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生产主管
4-6千/月
厂长/主管1-3年学历不限有生产管理经验其他
薪资待遇:薪资面议,根据个人能力、工作经验核定。 【岗位职责】 1. 负责生产计划的制定和执行,确保物料的及时供应和生产进度。 2. 协调内外部资源,保证生产流程的顺利进行。 3. 监控生产过程中的关键节点,及时解决生产中的问题。 【岗位要求】 1. 具备出色的沟通协调能力,能够高效地与团队成员和供应商合作。 2. 具有较强的责任心和执行力,能够按时完成上级交付的任务。 3. 能够快速适应变化,不断优化工作流程,提升工作效率。
厂长/主管1-3年学历不限有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验
岗位要求: 1.具备3年以上办公家具或全屋定制类工厂管理相关经验。 2.能依据市场订单科学制定生产计划,确保订单按时交付。 3.有效管控原材料使用,并做好成品质量的全流程监督。 有意向者请直接联系厂区人事牛经理***********
部门主管
5-7千/月
厂长/主管3-5年学历不限市场管理退役军人
退役军人优先,退役军人优先
铸造厂厂长
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验工装设备经验精密机械经验厂长生产部长铸造厂铸造机电设备经验
【岗位要求】 1. 精通铸造厂管理,有5年以上铸造厂管理经验,做过铸造经营的优先考虑。 2. 懂管理体系建设,懂质量管控,具备良好的沟通能力和管人能力。 3. 懂三维制图或者配料的人优先考虑,不懂也可以(选项)。 4. 年龄30-50岁,身体健康。 5. 有铸造件资源的可以详谈。
厂长/主管3-5年学历不限生产成本管理生产设备管理生产技术研发
岗位职责: 1. 负责全屋定制家居生产全过程的统筹管理,确保各阶段生产任务按期交付 2. 持续改进生产工艺流程,提高产线效率与产品品质稳定性 3. 统一协调车间人力、设备及物料资源,维护生产安全与现场秩序 任职要求: 1. 熟知板式家具及定制家居的制造工艺与相关设备操作规范 2. 具备良好的组织协调能力及丰富的现场管理实践经验 3. 工作态度严谨踏实,能够适应生产车间的实际工作环境
质量负责人
4-7千/月
厂长/主管1-3年中专/中技全屋定制
岗位要求: 1、有木质家具行业从业经验者优先考虑 2、负责生产全过程的质量监管,确保从原材料到成品各环节均达到标准要求
厂长/主管5-10年本科
岗位内容: 1. 统筹生产环节的运作与流程优化,确保产品品质及交付周期的有效控制。 2. 负责下属人员的管理与技能培训,保障团队高效协同运行。 3. 落实企业战略决策,牵头制定厂区综合运营与管理方案。 任职要求: 1. 具备相关专业本科及以上学历,或具备同等水平的工作资历。 2. 五年以上制造行业高级管理岗位经验,具备出色的团队领导力与组织协调能力。 3. 精通现代制造技术及管理模式,了解市场发展方向与产业最新动态。
厂长/主管5-10年大专
江苏新天地食品股份有限公司(速冻调整肉制品·食品厂厂长岗位职责+任职要求) 一、公司简介 江苏新天地食品股份有限公司专注速冻调整肉制品 【岗位职责】 1. 生产运营管理 全面负责工厂的日常生产运营,制定并执行生产计划,确保按时、按质、按量完成生产任务。优化生产流程,推行精益生产,持续提升生产效率、设备利用率和人均产值。监督和管理生产现场,确保符合6S管理标准。 2. 质量与安全管理 建立健全并严格执行质量管理体系(如ISO9001、HACCP、FSSC22000等),确保产品质量全程可控、符合国家标准及客户要求。作为工厂食品安全负责人,全面落实食品安全主体责任,确保工厂环境、生产过程及产品符合国家食品安全法规。主导应对各类质量审核、客户验厂及政府监管部门检查。 3. 成本控制 负责生产成本(原材料、能耗、人力等)的预算与控制,分析成本差异并实施改进措施,达成公司降本增效目标。严格控制物料损耗,优化库存管理。 4. 团队建设与管理 负责生产、质量、设备、仓储等部门的团队建设、绩效考核、技能培训与人才梯队培养。营造积极向上的团队氛围,提升团队凝聚力和执行力。 5. 技术与管理改进 协同研发部门进行新产品的试制与工艺转化,推动生产工艺和技术革新。负责工厂设备的维护保养管理,确保设备稳定运行。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,食品科学、生物工程、机械自动化、企业管理等相关专业。 2. 5年以上食品行业生产管理经验,其中至少3年以上同等岗位(厂长/生产总监)工作经验。 3. 精通食品生产流程与工艺,熟悉《食品安全法》及相关的国家法律法规、质量标准。 4. 具备出色的生产计划、组织协调和现场管理能力,精通成本控制方法。 5. 拥有强烈的质量意识、安全意识和责任心,原则性强。 6. 具备优秀的领导力、团队管理能力和决策能力。 【福利待遇】 五险一金,带薪年假,节日福利,定期体检,员工餐/餐补等。
河南洛阳彭店路口保险柜厂找安锁工人一名
开锁
彭店路口保险柜厂找安锁工人一名
洛阳
10月3日 19:50拨打电话
数控社保包住包吃6-10人月结全职
岗位职责: 1. 按照加工程序与图纸要求操作加工中心; 2. 负责工件的装夹、找正与首件自检; 3. 监控加工过程,及时调整参数; 4. 维护保养设备,做好日常点检与清洁; 5. 合理使用刀具,控制刀具损耗成本; 6. 填写生产记录,统计加工数量与工时; 7. 配合质检人员完成过程检验; 8. 参与设备日常维护与故障排查; 9. 遵守安全规程,正确使用防护用品; 10. 完成当班场地的清洁与整理。 任职要求: 1. 能熟练阅读机械加工图纸; 2. 熟悉加工中心基本操作流程与数控编程基础; 3. 具备基本的刀具使用与维护知识; 4. 具有良好的质量意识与安全操作意识; 5. 能适应倒班作业,工作认真负责。
洛阳洛龙区招工地小工/杂工
100-200元/天
小工1-2人
洛阳市洛龙区招工地小工/杂工
洛阳 洛龙区
10月3日 19:47拨打电话
洛阳洛宁县工作地点在。招聘技术较好的扒渣机操作人员。招聘技术好的修理工,负责维修四不像和扒
扒渣机机械维修工维修四不像
工作地点在洛阳洛宁。 招聘技术较好的扒渣机操作人员。 招聘技术好的修理工,负责维修四不像和扒渣机。
洛阳 洛宁县
10月3日 19:47拨打电话
临时工1-2人月结
辽宁路长申国际厂家招聘,鲜切水果一名主要切凤梨,剥柚子底薪3000.月休4天,%2提成,上班时间7点到11.30,下午4.点到9点,有吃饭时间,,无吃住,电话
洛阳
10月3日 19:44拨打电话
不锈钢厂长
8千-1万/月
主管厂长3-5年学历不限有生产管理经验
1、对氩弧焊,不锈钢的组装,安装焊接工艺熟悉。懂得图纸安装。 2、从事过电焊装配车间主管工作,对车间设备,折弯,开料,氩弧焊,二保焊,激光焊都较为熟悉。 3、有实际的动手能力。
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长, 要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验, 能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利, 工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
金华磐安县金工车间生产管理
7千-1万/月
主管
金工车间生产管理
厂长/主管
9千-1万/月
主管厂长3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
生产厂长
1-1.5万/月
厂长5-10年大专有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
一、职位描述 1.全面负责生产中心(焊管加工)的日常管理工作,根据公司订单排产保证交期,合理调配人、机、料资源,确保产品交期与质量双达标。 2、负责生产团队的建设与管理,包括人员招聘、技能培训、绩效考核与激励,打造高执行力的生产队伍,提升团队协作效率。 3、建立生产全流程质量管控体系,从原材料检验、工序巡检到成品出厂检测严格把关,降低产品不良率。 4、严格执行国家安全生产法规,推进生产安全标准化建设,制定安全管理制度与应急预案,定期组织安全培训和隐患排查,杜绝安全生产事故。 5、优化生产工艺与流程,降低生产成本与物料损耗,提升生产效率;负责生产设备的日常维护保养计划制定,保障设备正常运行。 6、推行车间5S现场管理,保持生产环境整洁有序,协调解决生产过程中的各类问题,确保生产运营顺畅 二、任职要求 1、45周岁及以下,大专及以上学历,机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。 2、5年以上生产制造行业管理经验,有声测管或管材生产管理经验者优先。 3、具备极强的执行能力,能高效推进生产计划目标落地;拥有优秀的团队领导能力,善于统筹协调,能带领团队完成各项生产指标。 4、熟悉产品质量管控方法,能有效保障产品品质;精通生产安全标准化管理,掌握安全生产相关法规与实操要点。 5、具备高度的责任心与敬业精神,原则性强,能承受一定的工作压力,具备良好的沟通协调与问题解决能力。
业务经理20人以上经验不限学历不限
平顶山,宝丰,鲁山,三门峡,偃师,济源市,新密市,巩义市,招光伏二级商,文员六名,业务经理无限(若干名),费用全行业最高,施工班组 50 班。工资月结,施工费面议,高出同行,干过创维,正泰TCL海尔美的优先录用
车间主任
8千-1.2万/月
车间主任1-2人月结经验不限学历不限全职有生产管理经验工装设备经验机电设备经验非标设备经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验
钣金车间主任(招聘简介) 岗位职责 1. 全面负责钣金车间日常生产管理,统筹钣金下料、切割、折弯、焊接、打磨、装配等全工序,落实生产计划,把控交期,保障订单按期交付。 2. 负责车间人员管理:班组排班、员工绩效考核、技能培训、现场调度,合理调配人力,提升班组生产效率,维持车间人员稳定。 3. 生产质量管控:建立钣金工序质量巡检机制,处理折弯、焊接、尺寸偏差等常见质量问题,减少报废返工,落实首件检验、过程检验,把控成品合格率。 4. 设备与现场管理:管理激光切割机、折弯机、焊机等钣金设备,安排日常维护保养;物料定置摆放,管控板材、辅料损耗,降低生产成本。 5. 安全生产管理:落实车间安全规范,监督劳保佩戴,排查焊接、切割、吊装等安全隐患,杜绝安全事故;做好现场环境、防火防爆管理。 6. 对接生产部、技术部,看懂钣金图纸、展开图,协同处理图纸工艺问题,优化加工工艺,提升加工效率,完成上级下达的各项生产指标。 7. 做好生产报表统计:产量、损耗、设备、人员等数据汇总上报。 任职要求 1. 年龄30‑48岁,3年以上钣金车间管理经验,熟悉钣金全套加工工艺,懂激光切割、折弯、焊接、打磨等工序,能看懂CAD钣金图纸。 2. 熟悉钣金生产流程、成本管控、质量标准,具备班组统筹调度能力,能解决现场各类生产、质量异常。 3. 懂设备基础维护常识,有安全生产管理经验。 4. 具备较强沟通协调能力,执行力强,能抗压,能处理车间内部及跨部门对接工作;有制造业同岗位实际管理经验优先。 5. 有较强成本意识,会管控板材损耗,善于优化工艺降本增效。 福利待遇(可按需修改) 薪资:8000‑12000元,根据能力面议;缴纳社保,包食宿/餐补,节日福利。 简短版(用于招聘平台摘要) 招聘钣金车间主任,负责钣金车间全面生产管理,统筹切割、折弯、焊接等工序,管控交期、质量、安全、成本;看懂钣金图纸,有钣金车间现场管理经验,擅长人员调度、工艺优化、降本控损。薪资8‑12K,待遇从优。
生产总监10年以上大专表面处理工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验装配工艺经验焊接工艺经验团建有生产管理经验工装设备经验精密机械经验激光工艺经验管吃住精益改善经验节日福利
战略规划:根据公司发展战略及年度经营目标,牵头编制生产中心年度工作计划,并推动落地实施。 产能调控:统筹产能配置,识别并解决生产瓶颈,高效应对订单波动及设备突发情况。 团队管理:搭建生产中心组织架构,厘清岗位职责,开展技能提升培训与人才梯队建设。 设备管理:主导设备全生命周期管理,提升设备运行效率与稳定性。 物料管理:联动相关职能优化库存结构,提高物料周转与使用效率。 工艺管理:建立工艺规范体系,持续推动生产工艺优化升级。 现场管理:贯彻环保要求,实施5S管理,推进精益化现场改善。 质量管理:落实质量管控标准,构建过程预警机制,有效降低产品不良率。 生产交付:通过统筹各车间计划、人员、设备、物料、工艺、质量等要素管理,保障生产任务按时达成。 安全管理:压实安全生产责任制,定期排查治理隐患,防范重大安全事故发生。 成本优化:开展生产成本分析,制定并推行降本增效改进措施。 应急协调:协同多部门快速响应生产异常,制定整改措施并监督执行。 任职资格: 1. 机械类、自动化等相关专业大专及以上学历。 2. 具备10年以上工业制造行业管理工作经验,其中至少5年担任生产总监或厂长级别职务; 3. 精通精益生产、质量管理、设备管理、仓储管理及流程管理体系。 4. 具备出色的领导力、沟通协调能力、团队协作精神以及计划与执行能力。 5. 熟悉生产管理体系与产品质量知识,掌握ERP、IP系统操作,熟练使用办公软件,具备较强的统计分析能力。
产品经理3-5年大专B端产品C端产品区块链产品社区产品其他行业
产品类型:主营大宗农产品,涵盖小麦、玉米、大豆、高粱等品类。 粮油类包含面粉、挂面、大米、食用油、干调等;快消品类涉及饮料、酒水、方便食品、休闲食品等。 市场覆盖:河南、安徽、山东、河北、山西、陕西、湖北等区域。 任职要求:需具备3年以上粮食贸易、粮油或快消行业从业经历。 工作方式:可选择在公司总部办公,亦可在负责市场就近开展工作,时间与地点安排灵活自主。 薪酬待遇:无责任底薪+常规薪资+绩效奖金+利润分红。 其他说明:应聘者须熟悉某一单品的完整运营流程,全面承担该产品的采购、销售及整体经营管理工作。
生产主管
4-5千/月
车间主任包吃包住月结1-3年大专生产跟单生产成本管理
岗位要求: 1.大专及以上学历,具备2年以上兽药厂或人药厂相关工作经验。 2.心怀目标、积极进取、充满热情与动力。 3.具备团队协作精神,能带领团队,思维清晰,勇于面对挑战。 4.需住厂工作,适应厂区生活安排。 公司待遇: 1.年薪6-10万元(含绩效考核)。 2.公司免费提供食宿,工资按时发放。 3.每年组织1-2次集体旅游活动。
生产管理。小作坊事情杂。
4-6千/月
主管
管住。工资4-6K。尽快熟悉日常工作。帮忙管理。要能顶事的年轻人。
销售经理包住20人以上经验不限学历不限
洛阳清吧开业啦!!!急缺服务管家数名(男女不限),工作时间晚上8点一凌晨2点,提供单人间宿舍、月休4天可自由调休、节日有福利、每个月安排景点旅游团建、可预支工资 联系方式:V同号
销售经理包吃五险1-2人3-5年学历不限团购销售区域销售渠道销售阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求: 1. 具备销售管理经验,有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强,逻辑清晰,能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先,学历不限
生产主管
4-7千/月
厂长/主管3-5年本科机械设备/机电/重工生产成本管理
【岗位职责】 1. 负责车间生产管理工作,包括生产计划制定、生产进度跟踪和生产质量控制等。 2. 协调车间内部各部门工作,确保生产流程的顺利进行。 3. 及时处理生产过程中的问题,提出改进意见并监督实施。 【岗位要求】 1. 具备良好的身体素质,能够适应长时间站立和操作。 2. 具备踏实能干的工作态度,能够承担工作压力。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效协调各部门工作。
城市经理3-5年大专客户/渠道开发及运营企业基于业绩分析的策略优化品牌招商企业服务个人O2O/电子商务互联网/科技市场调研制定区域营销计划
1、负责组建商户拓展团队,并开展培训与日常管理,确保团队高效运作并完成既定业绩目标; 2、牵头推进重点商户(如连锁品牌、KA客户)的商务接洽与合同签署,稳固长期合作机制; 3、结合商户运营数据与市场动态,持续优化业务策略,提升商户活跃水平及对平台的价值贡献; 4、规划区域市场开发方案,整合内外部资源,探索新型合作路径,扩大市场份额。 薪资结构: 月薪10000(6000基本+4000绩效) 工作时间 早九晚六 月休4天 任职要求: 1、大专及以上学历,3年以上本地生活/O2O领域工作经验,具备团队管理背景者优先; 2、具备出色的商务沟通与谈判技巧,有成功对接KA客户或主导区域招商项目的实际经验; 3、对数据具有敏锐洞察力,能通过数据分析驱动策略调整,拥有良好的跨部门协同能力; 4、结果导向意识强,心理素质好,能适应高强度工作节奏及频繁外出拜访,具备团队引领能力; 5、踏实肯干,对本地商业环境有深刻理解,具备较强的市场感知与判断力;
销售经理
4千-1万/月
销售经理1-2人1-3年本科
岗位职责: 1.负责公司银离子抗菌剂系列产品的市场推广与销售工作,完成指定的销售业绩目标。 2.开发新客户、新市场,并维护与现有客户的长期稳定关系,深度挖掘客户需求。 3.深入了解行业动态和竞争对手信息,及时反馈市场趋势,为公司产品策略提供建议。 4.为客户提供专业的技术咨询和解决方案,协助解决应用过程中的问题。 5.定期拜访客户,进行商务谈判,签订销售合同,并负责货款的回收。 任职要求: 1.大专及以上学历,化工、材料、市场营销、纺织工程、生物技术等相关专业优先。 2.具备1年以上化工助剂、精细化学品、抗菌材料或相关B2B行业的销售经验者优先。 3.具备出色的沟通表达能力、商务谈判能力和客户关系维护能力。 4.学习能力强,能快速掌握银离子抗菌产品的技术知识和应用场景。 5.性格开朗,积极主动,抗压性强,具备强烈的责任心和团队合作精神。 6.能适应短期出差。
生产主管
6-9千/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验非标设备经验
【岗位职责】 1. 生产计划与执行:根据销售订单与主生产计划,合理制定并下达日/周生产计划,组织、协调资源,确保生产任务顺利完成。 2. 质量管理:严格执行产品质量标准与工艺流程,监督生产过程质量控制点,减少不良品率,处理生产过程中的质量异常,确保产出符合质量要求。 3. 效率与成本控制:监控生产效率、工时利用率等关键指标,分析并解决影响效率的瓶颈问题。负责物料、能耗、人工等成本的控制与优化,降低生产成本。 4. 团队管理:负责班组的日常管理,包括员工排班、培训、绩效考核、激励与团队建设,提升员工技能与工作积极性。 5. 安全生产与6S管理:全面落实安全生产责任制,定期组织安全检查和培训,杜绝安全事故。推行并维护现场6S管理,营造整洁、有序、安全的工作环境。 6. 设备管理:协助设备部门做好生产设备的日常维护与保养,确保设备处于良好状态,减少故障停机时间。 7. 流程优化与改进:主动识别生产过程中的浪费环节,运用精益生产与六西格玛等工具和方法,推动持续改进项。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,工业工程、机械制造、自动化、企业管理等相关专业优先。 2. 3年以上制造业生产管理经验,有担任班组长、主管等同岗位经验者优先。 3. 熟悉生产管理、质量管理、精益生产等专业知识。 4. 良好的数据分析能力、沟通协调能力、抗压能力和解决问题的能力。 【福利待遇】 1. 竞争力的薪酬待遇。 2. 完善的社保及商业保险。 3. 系统的岗位培训与职业发展通道。 4. 节日福利、年终奖等各项福利。 5. 良好的团队氛围与发展平台。
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