岗位职责： 1. 负责机构自媒体平台（如公众号、视频号等）的日常维护，撰写活动宣传稿、新闻稿件、人物访谈等内容。 2. 参与公益项目从方案设计到落地实施的全过程，包括活动筹备、资源对接、现场执行及后续总结评估。 3. 维持与合作单位、志愿者团队、媒体以及受助群体的良好互动，推动项目资源的拓展与整合。 4. 代表机构参与部分外部交流活动，配合完成相关文书撰写、报告编制及资料整理归档工作。 任职要求： 1. 具备较强的文字表达能力，可独立完成多种类型文稿及新媒体内容创作，有代表性作品者优先考虑。 2. 擅长沟通协作，性格亲和，能够高效开展内外部协调工作。 3. 具备良好的多任务管理与活动执行能力，做事细致认真，富有责任感。 4. 熟悉常用办公软件及主流新媒体编辑工具的操作使用。 优先考虑： 1. 有公益活动、项目策划或传媒领域相关工作经验。 2. 认同公益价值理念，性格耐心，充满热忱，愿意长期投入公益行业发展。 3. 形象端正，具备公众场合表达能力和现场应对能力。 薪资福利： 1. 薪资：6000-8000元/月 2. 福利：缴纳社保，享受节日福利、团队建设等活动支持 3. 工作时间：做六休一，按公司规定执行

公司名称：洛阳懿皇房产经纪有限公司 公司主要从事房产销售，新房二手房租赁业务均有涉及。公司成立21周年，在洛阳市区拥有上百家门店。长期深耕公益事业，始终秉持回馈社会、践行责任的初心，持续运营公司慈善基金、专项助学基金及三农帮扶基金。 岗位职责：本科及以上学历，不限性别 1. 负责慈善基金的日常管理、资金使用明细记录、对外对接及相关数据统计工作 2. 熟悉三农相关政策，了解儿童夏令营、助学基金等公益项目运作模式 3. 具备良好的文字表达能力，擅长数据整理与分析，具备汇报撰写、活动策划及团队管理经验，可独立推动各类公益项目实施 4. 确保基金运作符合规范，保障其高效、有序运行 岗位薪资：5000—8000元，具体待遇可面议，我们愿以最大诚意引进优秀人才 上班时间：8:30—12:00，14:00—18:30，单休 工作地点：正大国际西区C座33层

岗位职责: 1. 全面负责办公室日常行政事务，确保部门运作顺畅高效； 2. 推动各部门间的工作衔接与信息互通； 3. 策划并执行重要会议、活动及相关接待事宜； 4. 负责文书档案管理、公文处理及内部通知的传达发布； 5. 监管办公用品采购及办公区域环境的日常维护。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力与高效执行力； 2. 工作严谨细致，责任心强，能适应一定工作压力； 3. 熟练操作各类办公软件，具备扎实的公文撰写能力； 4. 拥有良好的沟通表达技巧和主动服务意识； 5. 能够独立承担分配任务，重视团队合作精神。 6. 年龄在40周岁以下

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标 2.开拓新客户、维护老客户，深度挖掘市场需求，提升市场份额 3.带领销售团队开展日常业务，指导成员提升专业能力与成交效率 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售策略并反馈一线情况 5.协同市场、产品等部门推进项目落地，保障客户全周期服务体验 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或项目统筹经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，执行力强 3.认同长期主义价值观，具备责任意识与协作精神 4. 学历不限，有行业资源或成功案例者可适当放宽条件 5.工作地点灵活，能适应阶段性出差与市场拓展节奏

1:需要口才好，能把软件优点充分介绍给客户 2:每天工作八小时，有公休 3:有互联网经验销售经验的优先

南京坚果包装厂18-58岁，长白班，包吃包住，月薪5000-8000元，正式工

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洛阳市洛龙区招工地小工/杂工200到230七八天活干完结清

甘肃省酒泉市玉门中核二三公司招 木工，每天九小时，大工340一350，小工270，年龄55以内，，无犯记录，建设行卡，没被中核集团拉黑

洛阳市洛龙区招工地小工/杂工、仓储货架安装，踏实肯干，偷奸耍滑的勿扰。

岗位职责（建筑公司中小规模）： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动流程标准化与服务专业化 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的统筹协调与跨部门沟通能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的职业素养与服务意识

综合办公室副主任1名 一、任职条件 1.大学本科及以上学历，行政管理、汉语言文学、人力资源、工商管理等相关专业优先； 2.原则上不超过45周岁，无违纪违法处分等不良记录，背景调查合格； 3.具有中级及以上专业技术职称，或具备同等专业技术水平； 4.能力要求： （1）政治素质过硬，中共党员，拥护中国共产党领导，认同公司企业文化与发展理念； （2）身心健康，可适应长期驻蒙古国工作节奏，服从公司统一调配； （3）具有6年及以上行政办公、综合管理相关工作经验，具有矿山、海外工程项目综合管理经验者优先； （4）具备扎实的公文写作与会务统筹能力，可独立完成工作报告、制度文件起草及重大活动保障；具备良好的分析判断、跨部门协调与执行落地能力，可高效处理涉外日常对接事务；具备较强的学习适配能力，可快速熟悉公司管理模式与属地工作环境。 二、薪酬待遇 年综40万元-50万元（具体以实际发放为准）。 三、工作地点 蒙古国东方省。 四、其他事项 请应聘人员在简历中注明专业技术职称（或具备同等专业技术水平），如有学历、学位、专业技术资格、获得的荣誉、奖项或其他奖励等相关应聘材料，可随简历一并投递。公司对简历进行审核初筛，择优确定入围人员，以短信或电子邮件方式通知进入下一招聘环节，未入围应聘人员不再另行通知。

一心一意合作共赢

岗位职责： 1. 全面统筹公司行政管理工作，包括办公环境维护、固定资产管控、会务组织及后勤保障 2. 制定并优化行政管理制度与流程，提升运营效率与服务标准化水平 3. 协调内外部资源，高效处理公文收发、档案管理、印章使用及合规性审核 4. 管理行政预算，控制办公成本，合理规划采购与供应商合作 5. 统筹企业形象建设与企业文化落地执行，支持跨部门协作与重大活动开展 任职要求： 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景，学历不限 2. 有行政经理/主管或办公室主任岗位经验，熟悉综合行政全模块运作 3. 具备优秀的组织协调能力、沟通表达能力及突发事件应对能力 4. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与制度撰写能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的职业素养与服务意识

岗位职责： 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2. 主导办公环境维护、固定资产管控、采购及后勤保障工作 3. 组织协调会议安排、公文处理、档案管理及对外接待事务 4. 制定并执行行政预算，控制运营成本，提升行政服务效能 5. 协同人力资源部门开展企业文化建设与员工关怀活动 任职要求： 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景，学历不限 2. 有行政经理/主管或办公室主任岗位经验，熟悉综合行政运作流程 3. 具备优秀的组织协调能力、沟通表达能力和多任务处理能力 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与文书撰写能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的职业素养与服务意识

支付宝官方服务商 岗位职责: 1. 负责支付宝小蓝环、双码红包码等业务的落地与推广 2. 个人日均完成30单以上，具备指导新人实操的能力 3. 负责团队搭建及日常团队管理工作 4. 按时完成每月既定任务指标 5. 全身心投入岗位工作 2023年起专注支付宝收钱码推广，作为支付宝官方授权服务商，提供稳定日结薪资，公司配套线上免费培训支持

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海赛道，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台逾期：降低催收影响，协商减免超出法律保护范围的利息与罚息 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师辅导：实行师徒制一对一陪跑，助力从新手快速成长为业务骨干 3、深度运营支持：向下延伸服务链条，提供全面赋能支撑 4、专业客服响应：操作无忧，客户问题及时反馈与解决 5、法律资源 backing：合作国内十强律所，以专业严谨的态度处理各类债务纠纷 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习迅速，具备目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自主拓客，成单率高 2、依托全网流量引流，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排灵活选择时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 薪资构成：底薪5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起 福利制度： 法定节假日礼品问候+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰荣誉及奖金奖品 定期开展技能培训与专题活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助

薪酬福利： 公司提供基础底薪6000元，叠加高额提成（按销售额10%起，最高可达70%），另有奖金激励。销售岗位的核心收入来自提成，普通员工月均收入约10000元，表现优异者月薪可达30000至50000元，更有员工单月收入突破10万元。只要你愿意付出，高回报触手可及～ 发展空间： 1、管理发展路径：见习顾问→学习顾问→初级顾问→中级顾问→高级顾问→部门经理→总经理→集团董事→总裁 2、讲师成长路径：内训师→员工训练师→企业家训练师 招聘要求： 1、年龄20-40岁，不限学历与经验，普通话基本流利，具备基本沟通表达能力。 2、热爱销售工作，对教育培训行业有兴趣，敢于面对拒绝，勤奋踏实，积极进取。 3、有决心、有目标，渴望财富，具备事业心，希望凭借努力提升生活质量。 4、性格外向开朗，具备一定社交能力，有才艺或热爱运动者优先。 岗位职责： 1、通过公司提供的电话资源与客户高效沟通，准确了解需求，清晰传递产品价值，争取面谈机会促成合作。 2、配合销售经理完成团队每日业绩目标。 3、每月参与企业培训课程现场，担任助教并协助完成签单转化。 4、定期回访合作客户，维护长期稳定关系，提升客户满意度。 加入我们有六大优势： 1、优质平台——成功的关键一步，选对平台等于成功一半 2、职业规划——明确发展方向，告别迷茫前行 3、榜样引领——身边有优秀导师，成长路上不孤单 4、持续学习——过去看学历，现在看能力，未来看学习力 5、回报丰厚——付出多少，收获多少，成果与努力正相关 6、精英团队——融入成功的集体，是快速成长的最佳途径 你可能的担忧： 1、没做过培训行业，担心无法胜任？ 公司新入职员工中90%此前未接触过该领域，我们提供系统化培训，全程陪伴你的成长过程。 2、怕压力大，赚不到钱？ 我们提供行业内优质客户资源，并配备专业培训老师和带教师傅，手把手指导每一步操作。

主要负责对接地图商家，拓展新商户入驻并开通推广服务，提升曝光与流量，助力业绩增长。 现面向全国招募个人或企业代理加盟。

岗位职责： 1、负责日常通知及跨部门文件的传达与下发，及时收集并反馈相关问题； 2、定期整理部门内的文件资料、会议记录、项目决议等内容，汇总归档，并结合实际工作情况提出可行性建议； 3、审核各类审批流程及费用申请，协助客服主管与运营主管进行人员协调，保障日常事务高效运转； 4、关注部门员工的工作进展与生活状况，发现问题及时沟通协调解决，必要时开展个别交流（可由主管或经理配合支持）； 5、对公司或事业部整体工作情况进行阶段性总结，提交合理化改进意见和建议。 任职要求： 1、应届毕业生亦可接受，掌握常用办公表格操作，具备文员相关工作经验者优先考虑； 2、性格积极外向，具备良好沟通能力，在校期间担任班干部或团支书者优先录用； 3、心态乐观，逻辑清楚，能妥善处理同事间协作关系。 员工福利： 1、发薪：每月15日按时发放薪资，若遇休息日或节假日则提前一日发放； 2、入职周年：设立入职周年纪念奖金及专属纪念礼品 司龄满1年，奖金600元+带薪年假5天+入职纪念礼 司龄满2年，奖金1000元+带薪年假7天+入职纪念礼 司龄满3年，奖金1500元+带薪年假9天+入职纪念礼 司龄满4年，奖金1500元+带薪年假11天+入职纪念礼 司龄满5年，奖金1500元+带薪年假13天+入职纪念礼 司龄满6年及以上，奖金1500元+固定每年带薪年假15天+入职纪念礼 3、部门团建福利标准：200元/人/季度+团建假期，年度组织前往省内、全国热门旅游景点游玩，打卡网红地标； 4、传统节日福利：自入职起，全员享受春节、中秋等传统节日假日福利； 5、各类假期：享有元旦、五一、中秋、端午等法定节假日以及带薪年假、婚假等相应休假权益； 6、结婚/生子福利：正式员工可获得200/500/1000元不等的贺金奖励； 7、生日福利：生日当月可领取精心准备的生日礼物； 8、公司活动：举办大型电商节周年庆典及员工互动活动，现场设有随机抽奖环节； 9、公司氛围：团队以90后为主，平均年龄26岁，管理扁平化，工作环境轻松融洽； 10、新人入职：提供一对一导师制培养机制，包含系统性培训与全程实操指导，零经验也可快速上手； 11、晋升发展：重视人才成长，每季度或半年开放多岗位内部晋升通道。

【招聘要求】男女不限，18岁以上，手机自带NFC功 能，能够带领团队开展工作。服从公司管理安排。 【工作内容】支付宝碰一碰小蓝环推广、收钱码红包码 推广，经营码推广等，简单容易，上手快，有培训，支 付宝大平台值得信赖。 【佣金】每单佣金20元起步，多劳多得。 支付宝平台审核通过后秒结工资。 轻轻松松每天20单拿下400~1400元; 努努力每天50单拿下1000~3500; 全力以赴每天100单拿下2000~7000; 【工作地点】可在自己居住圈子周围，固定店面，早市 夜市，移动商贩等，也可在其他区域作业。 【注意事项】一片潜力市场等您去开拓！

销售经理，销售，会计

岗位职责： 1. 公司提供精准客户线索、标准化销售流程及沟通话术，销售人员专注完成转化与成交。 2. 持续维护客户关系，打造长期稳定的合作模式，提升客户转介绍率。 3. 对私域流量内的客户进行深度转化，挖掘潜在需求，实现单客多单成交。 4. 协同推广团队参与视频拍摄，出镜展示内容，优化引流视频效果。 福利待遇： 1. 薪资结构：无责任底薪4700元+300元全勤奖+月均提成（3000-10000元）+渠道收益（500-2000元，入职时间越长，收益越高）+奖金（300-2000元） 2. 入职即缴纳社保，享有定期聚餐、团建活动、旅游机会、生日福利及节日礼品等员工关怀。 3. 提供系统化入职培训，实行老员工带教机制，快速上手业务。 4. 公司配备精准客户资源、专业支持团队，客户复购率高，成单效率有保障。 5. 新员工最快当天即可开单，资深员工普遍日均多单成交。 6. 晋升通道明确：销售经理（年薪35W）→销售总监（年薪45W）→合伙人（年薪55W） 任职要求： 1. 年龄26-36岁，形象气质佳，具备视频出镜经验者优先考虑。 2. 拥有扎实的销售实战经验，曾获销售冠军者优先录用。 3. 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，敢于追求高收入目标。 工作时间： 8:30-18:00，中午休息一个半小时，大小周工作制

招聘： 销售经理，人事经理，上六休一 法定节假日休息，朝九晚五 办公室坐班制，员工福利优厚 男女不限，月薪过万有机会 正在找工作的朋友欢迎联系 招满即止，下一个精英或许就是你 ***********(同微信)

招聘前台人事 月薪4000以上 1.接受零经验，实习生可投，年龄不限。 2.日常着装整洁大方，熟练操作基础办公软件。 工作时间：上午09:00-12:00，下午13:00-18:00 朝九晚六，每月休息4天，无需加班 2.办公环境舒适，团队氛围融洽 3.不加班 不加班 不加班

负责所辖直营及承包门店的运营状况分析与业绩提升

负责濮阳县区域光伏安装项目

工作内容及要求 1、负责线上流量的接待与跟进，推动客户完成购买实现转化； 2、开展线下客户开发，公司提供精准资源，完成邀约并促进成交； 3、持续跟踪客户进展，做好售后服务与关系维护。 任职要求 1、年龄20-34岁，性格外向、积极热情，具备进取心和责任感，抗压能力佳，普通话流利； 2、具备良好的沟通表达能力，打字速度达标； 3、接受零经验入职（有家具行业、电话营销、网络销售等相关经验者优先考虑）； 4、学习能力强，能快速掌握产品知识及销售技巧； 5、具备良好的沟通协调能力，可高效对接客户与采购方，推进交易落地； 6、具备信息筛选判断能力，能准确识别客户所在区域及价格预期； 7、熟练操作办公软件，能熟练使用Word、Excel进行基础文档处理； 8、工作地点：洛阳西工区汇金中心906、907、908。 福利待遇 1、薪酬结构：底薪3200-4500元+提成+广阔晋升通道； 2、晋升路径清晰：销售主管→部门经理→分公司总经理； 3、所处领域竞争较小，工作压力适中，客户成交率高； 4、无需夜班、不强制加班、工作氛围健康不内卷； 5、作息规律，单双轮休，每日工作7.5小时，上班时间8:30-18:00，午休2小时； 6、节假日正常休假，定期组织团队聚餐，办公氛围轻松，零食供应充足，福利优厚，晋升机制完善，适合长期稳定发展；年底享有奖金分红，公司提供系统化培训机会，助力个人成长与能力提升！ 公司理念：成就员工价值，陪伴共同成长！诚邀志同道合者加入，一起筑梦前行！

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