岗位职责 1. 对接企业高管、公职事业单位、医护、教师等高净值高收入人群，提供个人所得税合规汇算专属专业咨询。 2. 挖掘客户税务需求，负责意向洽谈、日常客情维护与长期关系经营。 3. 配合公司专业税务团队，跟进业务全流程，做好业务衔接、合规办理与服务落地。 岗位核心优势 收入无上限：提成机制完善、佣金比例优厚，多劳多得，上不封顶。 零基础可入行：免费全套岗前培训，税务专业知识、沟通话术、业务流程全赋能。 刚需稳定赛道：高收入人群个税年度汇算为每年固定刚需，市场持久、客源稳定。 时间模式自由：不用固定坐班，时间自主安排，全职、兼职均可。 任职要求 1. 有本地人脉、圈层资源优先，擅长商务沟通、亲和力强，懂客户维护。 2. 愿意学习税务知识，有销售、商务拓展、客户开发经验者优先。 3. 人品正直诚信，做事踏实，认可合规经营，想长期稳定发展。 薪酬福利&保障 提成规则透明可查，后台实时溯源，业绩据实结算不拖欠。 清晰晋升通道：优秀业务可晋升团队管理、带队负责人。 正规备案税务咨询企业，全程合法合规，无入职费、无隐形收费。 专属税务+法务团队兜底，全程专业指导，业务安全有保障。

【岗位职责】【TO G、司法方向】 1. 负责深圳市 11 个区司法局、司法所的客户开发与全生命周期维护，搭建并维系长期稳定的客情关系，筑牢合作壁垒。 2. 负责公司智慧社区矫正软硬件产品、司法信息化整体解决方案的全流程销售工作，独立完成客户对接、需求挖掘、方案宣讲、招投标跟进、合同谈判、签约回款全链路动作，达成公司制定的业绩指标。 3. 深度洞察司法系统客户的业务痛点、政策要求与定制化需求，联动产品、研发部门输出精准适配的解决方案，匹配客户监管工作与政绩打造需求。 4. 负责签约客户的日常跟进与服务衔接，及时响应客户在产品使用过程中的各类诉求与问题，同步联动运维部门推动问题闭环，做好客情安抚、满意度维护工作。 5. 持续跟踪深圳市司法系统相关政策动向、年度预算规划、政府采购与招投标信息，同步收集竞品动态、行业市场信息，定期输出市场分析报告，为公司销售策略、产品优化提供决策依据。 6. 配合公司完成标杆案例打造、客户参观接待、行业会议推广等市场相关工作，全程维护公司品牌形象与行业口碑。 7. 协助完成相关招投标工作。 【任职要求】 1. 本科以上学历，3 年及以上 TO G 政务销售、商务拓展相关工作经验，有司法局、政法委、监狱等司法系统销售经验、深圳本地政务客户资源者优先录用。 2. 熟悉政府采购、招投标全流程规则，具备独立对接政府单位科室级及以上客户的商务能力，能精准把握政务客户的核心诉求与沟通逻辑。 3. 具备优秀的需求挖掘、商务谈判、客情维护能力，同时有较强的问题解决能力、情绪安抚能力与跨部门协同能力，能高效联动内部团队解决客户问题。 4. 目标感强，结果导向，能承受销售岗位的业绩压力，有自驱力与执行力，能适应深圳各区政务单位的常态化拜访对接。 5. 了解信息化系统集成、物联网硬件、智慧政务相关产品者优先；学习能力强，可快速掌握公司产品体系、司法行业政策与业务规范。 【福利待遇】 1. 薪酬保障：无责底薪 9k-14k（按经验定级，不打折）+ 高额项目提成（回款即结算，上不封顶），年度固定调薪机会，综合30+起； 2. 全面保障：入职即按实际薪资基数缴纳五险一金； 3. 假期福利：法定节假日正常休假，享受带薪年假、婚假、产假 / 陪产假等全品类带薪假期； 4. 工作支持：提供精准客户资源对接，成熟标杆案例与产品体系背书，售前、技术、运维团队全流程支撑，降低拓客与交付难度； 5. 办公氛围：深圳南山区核心商圈写字楼办公，地铁直达交通便利，办公环境舒适；965 工作制，极少加班，团队年轻化、扁平化，无复杂职场内耗，定期组织团建活动。 6. 业务稳定，偏向跟单。 （重点：几乎无应酬酒局、加班、出差等情况，低业绩压力、无拓客要求）

1、负责大客户拓展工作（ToB销售）。主要采用电话沟通、在线联系等方式，在公司提供的资源中寻找目标客户（正在做外贸的客户/计划做外贸的客户），针对目标客户进行业务拓展； 2、针对高意向客户提供上门拜访服务，向客户介绍外贸全球推广服务（海外Google推广，海外社媒推广Facebook/YouTube /tiktok，并且实现签单收款。 3、积极主动做好售后服务，关注客户成效，提供续约或升级方案，不断提升客户满意度； 4、和客户建立和保持长期良好的密切合作关系 三、任职要求 1、良好的沟通及语言表达能力，学习能力强，善于总结； 2、充满活力、积极进取，对销售工作具有强烈的兴趣和自信心，渴望实现自我价值； 3、身体素质佳，吃苦耐劳，做事情认真专注，并能持之以恒；主动、独立、善于合作与沟通，有良好的团队协作精神，处理人际关系能力强。 四、晋升空间 销售代表一销售经理一区域销售经理一办事处总经理一大区总经理 立即沟

工作时间 08:45-18:15，午休 1.5 小时，实行大小周制度（周六提前 2 小时下班） 公司简介 我们是从业 11 年的阿里巴巴官方认证渠道商，深耕阿里生态全链路服务，现有员工 160 余人，其中阿里项目专属团队 70 人，实力雄厚、行业口碑优良。核心业务覆盖阿里招商、客户续费、数字营销广告、店铺托管、实力商家升级、超工陪跑等，依托阿里平台官方资源，为中小企业提供专业的数字化转型解决方案，助力客户在阿里生态实现高效增长，同时为员工提供稳定、广阔的职业发展平台。 岗位职责 1. 负责公司分配的精准大客户资源开发与维护，无需自行盲目拓客，聚焦客户需求挖掘与深度对接 2. 上门为客户讲解阿里巴巴平台全系列业务，结合客户经营现状提供定制化数字化解决方案 3. 独立完成商务谈判、合同签订及回款跟进，达成个人月度 / 季度销售业绩目标 4. 建立长期稳定的客户关系，及时响应客户疑问与需求，提升客户满意度与复购率 5. 配合团队完成整体销售任务，参与公司组织的业务培训与经验交流，持续提升专业能力 任职要求 1. 年龄 30 岁以下，男女不限 2. 有面销、大客户销售、B 端销售经验优先，有互联网销售、软件销售、企业服务销售经验者加分 3. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力，逻辑清晰，目标感强，能承受销售工作压力 4. 积极向上，责任心强，具备良好的团队协作意识，学习能力强，愿意深耕阿里生态业务 5. 有阿里巴巴超工、实力商家相关经验者，可直接协商管理岗入职 我们的优势 业务优势 - 资源优势：公司提供全部精准客户资源，不用扫楼、不用电销、不用盲目陌拜 - 成单优势：依托阿里官方品牌背书，客户信任度高，成单周期短，最快 2 天即可成交 - 带教优势：1 对 1 专属导师全程带教，从产品知识到谈单技巧手把手教学，1 周快速上手 - 晋升优势：透明清晰的晋升通道，不看资历看能力，销售→主管→经理→总监，能者上位 福利保障 - 基础保障：入职即缴纳五险一金，试用期仅 1 个月，试用期薪资 100% 发放 - 假期福利：带薪年假 5-15 天（随入职年限递增），法定节假日正常休息 - 专属福利：入职满周年发放对应年份纪念礼，含纯金金币；生日专属定制礼品 - 节日福利：开门红、元宵节、三八女神节、端午节、中秋节、圣诞节、腊八节、迎新宴等所有节日均有活动和礼品 - 日常福利：每日下午茶不间断（水果、奶茶、烤肠、关东煮、爆米花、冰粉等） - 文化活动：不定期公费旅游、月度团建、篮球赛、羽毛球赛、趣味运动会、豪华年会等

【岗位职责】 1、通过网站等各种媒介渠道，收集客户信息筛选信息，挖掘潜在客户； 2、负责B端企业大客户的开发，完成公司人力资源解决方案（外包派遣、IT人才外包、人事服务、RPO、业务外包等）的销售工作，达成销售指标； 3、负责完善营销渠道，进行商务谈判，维护好公司与客户的关系； 4、挖掘原有客户及潜在客户的业务需求，进行深度开发； 5、与客户及公司相关部门保持良好沟通，完成销售目标，控制应收款额度，确保销售款项回笼。 【岗位要求】 1、全日制专科及以上学历，1年以上同行业销售经验，有可证明的成功案例和经验，有一定流量渠道资源优先，有海外EOR、Payroll经历优先； 2、有强烈的责任感，具备良好的人际交往、社会活动能力及公关谈判能力，具有良好的团队协作精神，良好的协调、沟通和把握全局的能力； 3、学习能力与意愿强烈，有协调资源能力，独立解决问题能力； 4、对工作有激情、执着、敬业，有较好的环境适应与抗压力能力。 【福利待遇】 1、周末双休周末双休周末双休，弹性上班时间，中午休息1.5小时； 2、入职六险一金，节日福利不能少，团队超好氛围，同事普遍90后； 3、一般一年两次调薪，有能力有态度，晋升+涨薪不是空话； 4、不定期下午茶+团建，员工生日会或礼物，社恐不社恐都能适应； 5、甲方岗位（不派遣不外包），双通道发展+学历提升资格证书奖励。

岗位职责： 1.负责重点行业，有企业体检福利大客户开发与深度维护，制定并执行个性化合作方案 2.挖掘客户需求，协调内外部资源提供整体解决方案，推动项目落地与续约 3. 主导谈判、合同签订及回款跟进，确保业绩目标达成 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势，输出客户洞察报告，支撑策略优化 5.协同售前、产品、技术团队，提升客户满意度与品牌忠诚度 任职要求： 1. 具备有企业福利B端大客户销售或拓展相关工作经验，有一定的B端客户储备。 2. 熟悉企业级服务流程，有行业头部客户对接经验者优先 3.具备优秀的个人形象及沟通表达、谈判能力及跨部门协作意识 4.目标导向强，抗压能力好，能适应阶段性出差 5.具备基础办公软件操作能力，学习能力强

1、市场开拓:有行业相关经验，自主开拓市场，(通过包括但不仅限于电话和上门拜访等方式)，了解文旅景区，快消，汽车，3c数码，餐饮ka等广告公司的需求，并且制定营销方案，与客户谈判达成合作，帮助客户解决需求，实现生意增长。 2、客户关系管理:负责文旅景区，快消，汽车，3c数码，餐饮ka，广告公司的开拓与维护工作，并建立长期的良好合作关系。候选人需要有出色的沟通和协调能力，以确保客户满意度和提高客户忠诚度。 3、完成绩效和业绩目标:完成岗位的绩效要求，制定业绩目标，通过对目标的拆解进而取得目标结果。 4、制定营销方案:根据不同客户预算以及需求，结合公司的不同产品，制定相应的整合营销方案。这需要候选人有独立思考和创意的能力，以及市场推广和数字营销的知识。 5、团队协作:岗位需要与公司各部门配合，及时跟进客户服务的相关问题，以及处理客户的反馈和建议。 6、数据分析:定期对自身客户池及业绩情况进行分析总结，主动复盘优化工作，以数据为导向制定优化策略。

【工作内容】 1、通过电话，拜访与企业客户保持良好沟通并提供专业招聘合作方案，最终转化为付费用户，完成合同签订、回款和服务。 2、解决客户在使用鱼泡直聘过程中遇到的问题，提升客户鱼泡直聘的使用率。 3、服务客户数据需求，提供可视化数据及PPT汇报。 【任职要求】 1、热爱销售，进取心、责任心强，能适应高强度的工作压力，喜欢挑战高薪。 2、普通话流利，思维敏捷，有良好的表达能力和沟通技巧。 3、工作积极主动，有良好的服务意识。 4、同行业经验优先。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

岗位职责 负责电子烟赛道大客户开发、维护与深度运营，搭建长期稳定的战略合作关系，完成既定业绩指标； 深耕电子烟行业，聚焦电子烟行业解决方案、电子烟收款综合方案等核心业务需求，定制专属支付解决方案； 对接KA客户决策层，负责商务谈判、合作落地、需求跟进与售后全流程服务，提升客户粘性与续费率； 挖掘存量客户业务增量，整合内部产品、运营、风控资源，高效解决客户跨境收付、汇率、合规等各类问题； 跟踪国际支付行业政策、市场动态及竞品信息，优化客户服务策略，助力行业市场份额提升。 任职要求 大专及以上学历，2年及以上电子烟行业从业经验，熟悉跨境结算、国际汇款、电子烟等业务模式； 具备电子烟工厂客户，了解欧洲当地行情，会开车优先，同行资源多优先 拥有成熟KA大客户开发与维护经验，具备B端大客户商务谈判、资源统筹及问题处理能力； 有空中云汇、连连支付等头部跨境支付平台工作或合作经验者优先考虑； 目标感强，沟通协调能力优秀，抗压能力强，能快速匹配客户多元化业务需求

深圳市坪山区招电焊

[硬性条件] 1.符合法律法规规定的其他条件; 2.年龄:男21-60岁，女21-55岁; 3.驾照:C1或C2，3年驾龄以上; 4.无酒驾醉驾、吸D等记录。 无需带车，您只需专心驾驶; 日结，双休，时间自由。 感兴趣直接点击下方（免费聊），然后与我交换电话详聊哦!

边坡植生袋绿化，装土码袋子。做一天有一天，一天220。九个小时。包吃包住。40-59岁。工期5-6个月。项目部统一办招商银行卡发工资。带体检报告入职。需要吃苦耐劳的。

一、任职要求 1、学历：大专或以上。 2、普通话标准、流利。 3、熟悉电脑操作，汉字输入40字/分钟以上。 4、工作经验不限，有呼叫中心工作经验者优先考虑。工作态度积极，热情，责任心强、心理承受能力较强。具备较强的沟通能力、语言理解能力，善于总结、发现问题。有良好服务意识，反应灵敏，具备团队合作精神和胜任呼叫中心工作。 二、工作内容 负责接听市民和企业来电，受理各类非紧急诉求，包括政策咨询、问题求助、投诉举报、意见建议等；及时转办、跟踪处理事项，确保群众诉求件件有回应、事事有落实；提供“7×24小时”全天候人工服务，用专业与耐心解决群众身边事。 三、薪资福利 1、单技能上岗前薪资：3500元/月+200元生活补贴（生活补贴按实际出勤核算，于次月发放）； 2、上岗后每月根据考核结果及技能叠加情况，税前月薪可达4000-5000元；缴纳五险一金，按照工资额进行缴纳的。（公积金8%、医疗保险：深户一档、非深户二档）。 3、上岗后有用餐优惠。试用期期间，有生活补贴200元，每月会组织劳动竞赛，设有竞赛激励，六个月试用期过后享有交通补贴、通讯补贴、节日礼金、生日礼金。 4、（有夜班补贴，补贴与接话量挂钩。国家法定节假日加班的，按国家相关规定支付加班费。） 四、工作时间 轮班轮休制，月休6-8天，每日正常工作时间为8小时（含会议培训等履职活动）； 五、培训与工作地点 有3个工作地点： 1.深圳市福田区益田职场，地铁3号线益田站附近。 2.深圳市福田区信息大楼，地铁1号线科学馆站、2号线燕南站、3号线通新岭站、9号线红岭南站 3.深圳市福田区信息枢纽大厦，地铁1号线、地铁3号线购物公园地铁站附近的 4.培训期间根据培训安排，在益田职场或者信息大楼培训，培训通过后根据工作需要随机分配职场。

年龄45以下！ 专业桥架师傅！专业桥架师傅！精通图纸，BIM图，干活麻利，出活！会制作个工弯头！ 混子勿扰！ 一天9小时，这个月的工资下个月28号左右付，公司打卡！ 管吃住！不预支！不预支！不预支！

岗位职责：1、开拓客户，挖掘有效客户需求 2、深度了解市场信息并分析整理 3、完成目标客户销售任务 4、根据供求关系，对大客户资料进行详细整理 任职要求：1、良好的人际交往能力了解并满足客户需求 2、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心 3、本科学历含高职院校专业不限 4、三年以上大客户对接经验 5、有驾照，车技熟练 6、需要有学习力和对事物不断精进的精神 薪资待遇：双休，社保公积金，法定节假日。年终奖金，团建，生日福利，高温补贴，体检，意外险、年薪30-50万

岗位职责： 1、通过电话或者面访与企业有关部门交流，准确的把握客户核心诉求，向客户推广平台产品服务，并结合现有产品及服务提供合适的解决方案； 2、负责个人承担的年度任务，并根据任务制定个人计划； 3、定期维护回访客户，了解客户的需求，对客户的提问及时进行解答和管理； 4、部门内或跨部门协作，充分把握客户需求，完成售前服务，跟进售后服务； 5、定期完成收集和整理市场信息、友商动态、客户意见等工作，根据大数据市场变化及客户需求，对公司的产品和服务提出改进建议； 6、协助进行市场宣传、新品推广、促销活动等相关工作的开展。 任职要求： 1、大专以上学历，较高的自我要求和学习能力，有赚钱欲望； 2、拥有一年以上企业服务行业ToB电销/面销经验； 3、喜欢沟通交流、有一定的市场分析和判断能力，具有高度责任心和团队合作精神； 4、有强烈的进取心，抗压能力强。 岗位亮点 平台稳定，团队扩张期，客户资源多。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017 年成立，在职员工超 1300 人，自研APP鱼泡直聘注册用户超 1 亿，日活超 400 万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022 年获钟鼎资本和雷军顺为资本 A、B 两轮共 4 亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超 50%，计划于2027 年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。

岗位职责： 1、通过电话或者面访与企业有关部门交流，准确的把握客户核心诉求，向客户推广平台产品服务，并结合现有产品及服务提供合适的解决方案； 2、负责个人承担的年度任务，并根据任务制定个人计划； 3、定期维护回访客户，了解客户的需求，对客户的提问及时进行解答和管理； 4、部门内或跨部门协作，充分把握客户需求，完成售前服务，跟进售后服务； 5、定期完成收集和整理市场信息、友商动态、客户意见等工作，根据大数据市场变化及客户需求，对公司的产品和服务提出改进建议； 6、协助进行市场宣传、新品推广、促销活动等相关工作的开展。 任职要求： 1、大专以上学历，较高的自我要求和学习能力，有赚钱欲望； 2、拥有一年以上企业服务行业ToB电销/面销经验； 3、喜欢沟通交流、有一定的市场分析和判断能力，具有高度责任心和团队合作精神； 4、有强烈的进取心，抗压能力强。 岗位亮点 平台稳定，团队扩张期，客户资源多。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。

岗位简述： 面向企业家、核心高管及家族，统筹企业管理咨询与家族健康管理两条业务线的客户开发、关系经营与商机转化，将公司的价值主张转化为可持续的客户合作与长期信任关系，并在业务推进过程中沉淀客户经营方法论，为公司从0到1的市场突破与未来团队复制奠定基础。 岗位职责： 1.客户拓展 （1）结合公司现有客户名单与既有资源，主动识别、触达企业家、核心高管及高净值人群等目标客户； （2）通过圈层活动、行业社群、转介绍等多渠道开拓增量客户，激活存量客户资源，持续建立并丰富公司客户资源池。 （3）跟进商机全流程，持续推动客户从初步接触、深度沟通到签约成交的转化。 2.关系经营 （1）围绕核心客户开展全生命周期关系管理，建立客户分层管理机制，明确不同层级客户的维系策略与节奏。 （2）在关键节点（企业重大事件、客户个人/家族重要时刻等）主动维系，持续深化客户信任关系。 3.方案设计协同 （1）准确识别并向内部转译客户需求，与企业管理咨询团队、生命健康资本管理团队协同，共同完成解决方案设计。 4.业务体系与生态建设 （1）在业务推进过程中参与沉淀客户管理工具、销售方法论与转化流程，形成可复制、可传承的经验体系，为后续团队扩张奠定基础。 （2）参与公司客户案例的梳理与对外宣传素材提供，支持公司品牌影响力建设。 任职要求： 3年以上客户开发或大客户管理相关工作经验； 具备良好的商业敏感度与跨领域学习能力，能够快速理解管理咨询业务的基本逻辑、产品体系及核心价值主张； 曾在私人银行、家族办公室、高端医疗健康、管理咨询等领域从事客户开发或服务工作的优先； 形象气质良好，具备良好的商务礼仪与沟通表达能力。 薪酬福利： 固定薪资8k—13k+季度奖金+年终奖 五险一金（12%比例）

岗位职责： 1、通过电话或者面访与企业有关部门交流，准确的把握客户核心诉求，向客户推广平台产品服务，并结合现有产品及服务提供合适的解决方案； 2、负责个人承担的年度任务，并根据任务制定个人计划； 3、定期维护回访客户，了解客户的需求，对客户的提问及时进行解答和管理； 4、部门内或跨部门协作，充分把握客户需求，完成售前服务，跟进售后服务； 5、定期完成收集和整理市场信息、友商动态、客户意见等工作，根据大数据市场变化及客户需求，对公司的产品和服务提出改进建议； 6、协助进行市场宣传、新品推广、促销活动等相关工作的开展。 任职要求： 1、大专以上学历，较高的自我要求和学习能力，有赚钱欲望； 2、拥有一年以上企业服务行业ToB电销/面销经验； 3、喜欢沟通交流、有一定的市场分析和判断能力，具有高度责任心和团队合作精神； 4、有强烈的进取心，抗压能力强。 岗位亮点 平台稳定，团队扩张期，客户资源多。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。

深圳市龙岗区招纱窗专业销售及测量师傅，有专业师傅可以测量安装售后服务，测量工作不会专业师傅可以交会，主要会销售推广，有行业工作经验优先

1．能吃苦耐劳，具备良好的沟通能力和服务意识。 2.有上进心，对钱有欲望。 3.工作积极主动，有责任心， 4. 对家装业务或家居建材行业有一定了解者优先； 5．能适应销售导向的工作节奏，具备良好的抗压能力。

招聘伊利低温奶[庆祝][庆祝][庆祝]时间:6月26-27[烟花]门店：石岩佳华[烟花]人数:1名[烟花]工资:160元，八小时（业绩表现好，可长期合作，，会叫卖，懂推销的精英，严禁开飞机，打酱油，兼职者，非诚勿扰[烟花]有意者或致电：龚小姐:咨询，（同步），谢谢！

提供客户资料，销售专员去对接达成。

【公司介绍】 我们是一家专注AI健康管理方向的企业，自有产品体系为：AI穿戴设备以及多种健康产品。通过智能设备与数据分析，为用户提供长期健康管理支持，总部位于深圳。 团队成员多来自各行业老板，销售，互联网，新媒体等行业，整体氛围务实、直接，强调结果导向。 一、我们在找的人 1、希望提升收入，而不仅仅追求稳定 2、有执行力，能把事情落地 3、对健康管理、用户服务方向有兴趣 4、能接受成长过程中一定的挑战 如果你更倾向于轻松稳定、不愿承担压力，这个岗位可能不太适合你。我们更看重你的状态，而不是单纯的经验 二、岗位职责 1、负责用户沟通与日常服务维护 2、协助用户理解健康数据及产品使用 3、参与客户拓展与转化工作 4、配合团队完成阶段性目标 三、我们能提供 1、系统化培训（沟通、销售、新媒体基础） 2、成熟的业务流程与执行路径 3、团队支持与实战带教 4、清晰的成长空间（能力越强，空间越大） 四、薪资结构 底薪 + 提成 + 奖金 综合收入：与个人能力和执行力直接相关 五、补充说明 1、无任何入职费用 2、不做夸张承诺，结果与付出直接相关 3、更适合想提升能力和收入的人 如果你只是找一份稳定工作，这里未必适合你 如果你希望提升收入和能力，可以聊一聊

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

1. 负责来访孕妈及家属的参观接待，讲解月子房户型、服务套餐、医疗配套及特色项目（如产康、月子餐等）。 2. 根据客户需求（如预算、预产期、特殊护理要求）推荐匹配方案，完成月子房预订及合同签订。 跟进意向客户，通过电话、微信等方式维护关系，促成订单转化。配合店庆、节日等节点执行促销活动（如早鸟价、团购优惠）。 3. 客户关系维护：对接已签约客户，协调入住前事项（如入住日期、房型确认、待产包提醒）。入住期间定期回访，协调客诉问题，提升满意度以推动老客转介绍。协助处理退住后的续住或产康项目二次销售。 任职要求 · 1年以上销售经验（母婴、房产、婚庆、医疗美容等行业优先）； · 熟悉本地孕产人群痛点，具备共情能力与谈判技巧； · 能接受周末及节假日轮班（客户看房高峰期）； · 有孕妈社群资源或医院妇产科渠道者优先。

岗位职责： 1.负责开拓抖音平台达人带货，寄样，跟进达人出短视频，制定并执行BD拓展策略，完成业绩目标 2.深入了解行业需求与产品痛点，提供定制化合作方案，推动达人带货顺利进行 3.协同产品、运营、技术等部门，推进跨部门合作，提升客户满意度与复购率 4.定期分析市场动态与竞对信息，优化BD路径与合作模式 5. 管理客户全生命周期，包括线索获取、商务谈判、合同签署及后续关系维护 任职要求： 1. 具备BD、销售或市场相关工作经验，行业背景不限，经验要求不限 2. 具备优秀的沟通协调能力、商务谈判能力及独立作战能力 3. 目标导向，抗压能力强，能适应快节奏工作环境 4.学历要求不限，具备大专及以上学历者优先 5.有本地化资源、行业人脉或成功案例者优先

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岗位职责: 1、负责公司物流Saas软件、IOT设备等产品的销售，对业绩结果负责; 2、挖掘和开拓新市场、新商机，进行业务拓展，完成业务目标; 3、深挖客户需求，传递产品价值，不断提高客户粘性; 4、关注行业及竞品动态，实时调整市场打法，提高产品市场份额。 任职要求: 1、大专以上学历，3年以上TOB销售经验; 2、具备SaaS软件或物流行业销售经验; 3、对完成销售目标有强烈的驱动力，能够自我激励，主动寻找销售机会; 4、能够快速适应行业变化和公司产品的迭代，对新技术和新工具有较强的接受能力。 【薪酬福利】 薪资结构:底薪+奖金+提成 福利:五险一金，周末双休。 假期:法定年假+司龄年假+法定节假日且不调休