岗位职责： 1、负责公司OA软件产品的销售。 2、承担公司在规定所辖区域市场的拓展，组织实施营销推广计划，完成区域的销售目标和利润目标。 3、负责项目商务谈判、合同签订，推动有效验收、收款及售后服务； 任职资格： 1、有软件行业工作经验，善于学习、有长远目标、有一定销售管理思维。大专以上学历。 2、需具有较强的市场拓展和商务能力，有较好的营销意识与数字化整合思维； 3、熟练运用PPT等办公工具制作方案，搭建demo及现场演示； 4、拥有强烈的开拓进取精神和抗压能力，热爱销售事业，勤奋、踏实、有韧性； 5、思维敏捷，具备敏锐的市场洞察能力、较强的学习能力及可塑性。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3.定期拜访客户，收集反馈信息并及时响应问题与建议 4.跟进合同执行、回款进度及项目交付情况，确保业务良性运转 5.参与市场调研与竞品分析，为产品优化与销售策略提供支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，责任心强，具备较强抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5.（全日制大专学历，对电子烟行业熟悉，上下游均可）硬性要求

深圳市益人康生物科技有限公司 易仁康品牌企业成立于2012年致力于打造以羊乳产品先行树立行业标杆积极传递健康生活方式助力提升人们生活品质推出符合现代营养健康生活所需的优质羊乳制品主营产品包括学生孕妇成人配方羊奶粉各种羊奶休闲食品液态羊奶羊奶饮料等全品乳制品满足不同人群的营养需求 一营养师/健康管理师3人 要求 ①负责羊奶产品的讲解向客户介绍产品特点及营养价值 ②根据客户需求提供个性化的营养咨询和健康建议 待遇带薪年假购买五险工资具体面议 二店长3人 要求 ①有相关销售工作经验者店长经验优先 ②有一定的销售技巧能管理好店面员工专业的储备知识 待遇试用期薪资5500-7000转正后更好上不封顶购买五险公司提供住宿 三客户经理10人 要求 ①有热情爱心细心协调能力强服从管理勇于挑战自己 ②有相关销售工作经验者优先 待遇试用期工资4700+全勤300转正后底薪+提成具体面议购买五险公司提供住宿 联系人胡先生

地址位于前瞻项目，现招聘空调水施工队。

【招聘】公明招聘花店学徒一位，，有无经验均可，联系方式:

深圳招聘装修师傅，岗位包括木工、瓦工、油工、电工。用工方式有包工和点工两种。具体工作安排需自行联系了解，有意者可报名。

招聘电焊工一名，要求持有相关证件，年龄55岁以下。工作地点位于深圳市大鹏。提供住宿，不包吃。薪资为每天340-360元，月综合收入约1万元。

观澜项目招聘电工大工1名，工价43，包住不包吃，工期五天，依法申报个税，完工后核对工时并结清款项。有意者请联系。

高端客户 1.维护和发展与高端客户的业务关系，确保客户满意度和忠诚度。 2.深入了解市场动态和客户需求，为客户提供专业的产品和服务解决方案。 3.与客户保持长期的沟通关系，以后期介绍新客户做铺垫。 4.定期与客户进行沟通，收集需求，及时解决客户问题。 5.协助团队成员完成销售目标，参与销售培训和团队建设活动。 1：底薪：8000-12000（面试通知后，可以提高底薪，可调整） 2：新人补助津贴 3：节假日正常放假 4：全勤17天打卡 5：每个月团队聚餐两次娱乐活动一次 6：两年国内旅游一年4次，一年国外旅游（公司全部负责安排） 任职要求： 1.已离职.艺术生优先～ 2.具有较强的市场分析和客户管理能力，能够准确把握市场动态。 3.具备团队合作精神，能够在团队中发挥积极作用。 4.具有较强的学习能力和自我驱动力，能够快速掌握产品知识和服务技巧。 5.具备良好的职业道德，能够遵守公司规章制度，保持良好的工作态度。

• 收入：新人训练津贴（达标发放，限时）+佣金+续期+管理津贴公司各项奖励 岗位职责： 1. 负责客户日常经营与关系维护，提供专业家庭保障规划建议 2. 开展保单服务全流程工作，包括投保咨询、保全支持及理赔协助 3. 挖掘客户需求，定制个性化保险解决方案，提升客户满意度与续保率 4. 参与团队建设与新人辅导，推动团队业绩持续增长 5. 遵守行业监管要求及公司合规制度，确保业务操作合法规范 任职要求： 1. 年龄25-54周岁，大专及以上学历；条件优秀者可放宽至高中学历 2. 无刑事犯罪记录，个人征信良好 3. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 4. 有金融、保险、销售类从业经验者优先 5. 认同长期主义发展理念，具备较强学习意愿与职业成长潜力

【岗位职责】 1、团队合作之星：以团队项目制工作模式，入驻合作的企事业单位，为合作单位员工设计和配置福利保障计划，为企业客户提供专业的一对一家庭理财分析、健康风险管理规划及财务风险管理规划，共同完成项目指标； 2、保险服务专家：洞察客户需求，提出针对性的方案讲解、产品配置规划，达成客户转化； 3、客户的专属“老铁”：维护客户关系，负责合作单位员工的长期服务，协助客户办理保全、理赔等手续，沉淀客户，形成客户池，持续挖掘客户需求。 【任职要求】 你可以来自各行各业~ “泰康养老厦分期待、拥抱每一位想转型的你” ▲但我们希望你是： 1、学历本科，十分优秀者可放宽至大专； 2、有趣的、热爱销售的、有自驱力、学习力的“浓人”； 3、责任心爆棚，拥有良好的团队合作精神和责任心； 4、具备较好的谈判能力及敏锐的市场洞察力，具备一定客户资源者优先。 【泰康养老重分能给你带来什么？】 以下为打工人幸福感提升不完全清单： 给你“名分”：属于泰康正式员工，签订正式劳动合同，五险一金入职即交 给你“面包”：底薪+提奖+季度奖金+年终奖，底薪4-5k，沉淀是金 给你“依靠”：师父带教，体系化培训，新人成长“井井有条” 给你“未来”：项目经理、团队长；努力会被看见，晋升平台广阔 给你“有趣”：茶话会？劲舞团y？KTV大赛~仪式感超浓的活动应有尽有（更多有趣可移步公司主页哦） 给你”世界“：业务达标，泰康养老陪你看世界 给你“爱”：生日祝福，节日福利，定期体检~泰康养老重分也是你的另一个“家”

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2. 制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3. 定期拜访客户，收集市场反馈并及时向上级汇报业务动态 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，抗压能力强，结果导向 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备同行业客户管理经验者优先 5. 学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

[我们是谁] 专注北京优质品牌公寓租赁服务，集中式公寓租赁，打造年轻人"拎包入住"的生活模式，市场需求量大，客户成交率高! [任职资格] 有租小区房，公寓房工作经验者优先，无工作经验者公司提供免费培训 【工作内容】： 1、入职当天即可安排住宿 下楼就是办公室 2、前期在公司培训3-7天  3、后期分配公寓，免费住宿，住的都单人单间  4、每天通过58、安居客、小红书等平台发布房源 （全北京房源都可出和住在哪里无关）有客户咨询为客户介绍房源 约客户看房 带客户看房签合同成交（纯被动销售 不打电话）。 5、关于带看成交后200到300元带看费，跨区不需要跑通勤。 [工作福利] 1.绩效提成 2.无底薪70%，连续三个月每个月出1到2单，第四个月开始80%提。 3.两种待遇模式二选一，后期随时可以调换，只能换一次

软件销售

一、公司简介 乐有家控股集团为“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团，成立于2008年，总部位于深圳市。2020年度交易额突破5000亿，在深圳市场占有率稳居行业第一，粤港澳大湾区多个城市市占率稳居行业前列。 二、任职资格 新手、应届生均可，有经验优先，导师带教培训、老员工热情帮助，上手速度快。只要你有一颗勇敢上进的心和敢于挑战的精神，随时欢迎加入我们的团队 三、工作职责 1.获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务。 2.运用E2E（端到端）理念，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区，为用户提供“最前一公里”到“最后一公里”的房产交易服务解决方案。 3.在精耕的社区及商圈，开展走亲访友式的用户关系维护等工作，服务社区，实地考察房源并提供专业建议，及时促进买卖双方商务谈判。 4.在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制新的置业规划。 四、薪酬福利 1、薪酬自主制，行业内超高业绩奖核算比例55%-80%，收入无上限！ 薪酬A1-A4级别可以选择 A2级：最高薪酬6000元：底薪补贴绩效6000 A3级：最高薪酬6800元：底薪补贴绩效6800 A4级：最高薪酬7500元：底薪补贴绩效7500 +超高业绩奖比例55%-80%，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ 其他城市薪资可投递简历后了解！ 薪酬真实有效，上述底薪补贴不与业绩挂钩！考核优秀还可晋级加薪！ 2、专属老员工带教与免费培训； 3、五险一金、节日大礼包、不定时聚餐团建活动、外出旅游、大学生租房免佣金......超多福利，等你来解锁！ 五、发展路径 公司支持员工全方位横纵向发展！ 岗位晋升：置业顾问---置业经理---店长---营销副总经理----营销副总裁----营销总裁 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师、导师带教、特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！ 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 六、更多介绍 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，最佳雇主欢迎您 温馨提示：现场或线上视频面试均可，乐有家期待您的加入

【岗位职责】 1. 市场拓展： 负责中国电信/移动宽带业务的推广，完成公司下达的宽带新装、续费等指标。 2.客户开发： 针对写字楼、公寓、酒店、社区、城中村、商铺及企业用户，通过地推、上门拜访、异业合作等方式开发新的宽带用户。 3. 客情维护： 建立并维护与物业等渠道的良好关系，挖掘资源；及时响应客户咨询与投诉，协同装维人员提升服务满意度。 4. 竞品调研： 收集区域内联通、广电等竞争对手的资费套餐及促销活动信息，反馈至公司优化销售策略。 【任职要求】 学历经验： 中专/高中及以上学历，1年以上运营商宽带等业务销售经验。 核心能力： 吃苦耐劳，抗压能力强，能接受外勤和弹性工作制；具备优秀的沟通说服能力及陌拜技巧。 其他： 年龄25-35岁，熟练使用手机APP办理业务。 【薪资福利】 薪资结构： 底薪+ 高额提成（按户/套餐结算，综合月入8000-15000元，上不封顶）

招聘销售底薪5K～6.5K+提成年龄25-31岁工作地点：上梅林创智云中心需要积极开朗能量高以下条件优先：有面销+会销经验有心理咨询/家庭教育经验有研学和游学经验有意咨询：

薪资7000元/月，完工结算，有20%业绩提成，招10人，限18岁以上，长期兼职 工作地址在深圳市南山区南头莲花广场，不限学历、性别，工作日期与工作时间均不限。 名额有限，先到先得! 立即沟通 立即报名

岗位职责 1.体系搭建与落地：从零梳理完善客户全生命周期服务SOP、新人培训带教体系、客户分层运营、流失预警、续费跟进体系，实现服务标准化、流程可追溯、经验可沉淀。 2. 团队管理与人才留存：负责运营团队日常管理、能力赋能、工作分工与绩效管控；针对性解决团队高流失问题，搭建人才梯队，稳定团队战力。 3. 客户结果兜底：对客户活跃度、服务满意度、投诉率、客户续费率、增值转化率核心指标负责，复盘服务及流失问题，优化运营策略，持续提升客户留存与续费业绩。 4. 重难点客户攻坚：牵头处理高投诉、高流失风险客户，解决客户核心异议，挽回存量客户；统筹月度续费目标拆解、跟进、落地复盘。 5. 跨部门协同优化：对接销售、产品、技术团队，规范前端销售宣传与承诺标准，杜绝运营无端背锅；汇总客户需求与产品问题，推动产品优化、服务闭环，降低客户流失率。 6. 人才复制赋能：搭建完善的新人上岗考核、带教孵化机制，缩短新人上手周期，降低新人离职率，实现团队人才批量复制。 任职要求 1. 学历不限，拥有B2B售后运营团队/ SaaS客户成功管理经验，优先续费型企业服务岗位经验者； 2. 熟悉B2B服务订阅制续费逻辑、客户生命周期管理、效果型客户服务、客户流失干预完整流程；有外贸B2B询盘、SaaS获客工具、CRM系统运营管理经验者优先； 3.有真实落地案例，亲手操盘过服务SOP搭建、新人培训体系搭建、团队流失率降低、续费率拉升相关工作，带过运营团队优先。 岗位福利： 1.双休,提供午餐！ 2.入职缴纳五险一金，丰富的团建活动。 3.完整培训体系助力快速成长。 4.工作时间：8：30-12：00 13：00-18：00 工作地址：深圳市龙华区盛龙时代广场B座写字楼22A

找工作的朋友看过来～ 任职要求（新手友好，不卡经验！） 大专及以上学历、要有电销经验，没有行业经验也可以！只要你愿意踏实做事，有积极向上的心态/有挑战的动力/有赚钱的欲望，零基础也能来尝试； 不要求具备芯片行业销售经验，有其他行业销售经验的优先考虑，要是会简单沟通谈判就更好啦； 因为是销售岗，需要你能扛住一定工作压力，心态好；脑子转得快、逻辑清晰； 愿意主动学新东西；会跟人打交道、能维护好关系；做事积极不拖沓，也能跟团队配合好； 想多赚钱、有明确工作目标，愿意为了目标主动努力的小伙伴优先。 有电销经验，有销售经历，宝妈，请直接投递。 岗位职责:芯片销售（无经验可学，有人带） 我们公司主要做进口知名品牌的高端系列IC芯片（比如XILINX赛灵思、ALTERA阿尔特拉、ADI、TI等厂牌芯片），现在需要找愿意学习的小伙伴加入销售团队，没经验也能快速上手！ 你主要做这些事（简单好上手）：找客户：用电话、微信/QQ、邮件等各种社交软件，或者偶尔去客户公司拜访，持续挖掘跟进有芯片需求的客户，不断积累客户资源。 维护客户：跟公司现有的客户多沟通，维护好客情关系，提高复购率。 跟进订单全流程：处理好客户需求，给客户芯片价格、并追踪订单进度、跟进订单流程，最后按时收回货款，每一步都有流程可参考。 配合团队：完成领导安排的其他日常工作。 为什么适合没经验的你？ - 核心工作流程清晰，入职后有前辈带教，不用怕没人指导； - 接触的都是国际知名芯片品牌，行业资源稳定，新手也能快速了解业务。 福利待遇（全公司统一待遇）： 1.薪资：无责任底薪5-8K（具体面议） +高额提成（每月到手工资10k+) +年终奖，薪资丰厚无上限，缴纳社保。 2.奖金福利：新人奖、销售季度奖等等，只要有能力，奖金拿不停。 3.节日假期：享有法定节假日、产假、超长春节假期(14天左右）、带薪年假等，传统佳节发放慰问礼品。 4.人文关怀：每年定期组织体检，同事间互帮互助。 5.文化活动：周度下午茶、月度生日会、节日礼物：每月组织聚餐，不定期组织员工团建、户外运动、国内外旅游等。 6.公司氛围：公司拥有安静高档的写字楼办公环境、宽松自主的工作氛围、人性化管理风格，团结友爱的同事氛围。 工作时间/地点： 1.工作时间：周一至周五9：00-18：00，午休1.5小时(12:00-13：30)，周末双休，法定节假日休息。 2.工作地点：深圳市龙岗区布澜路17号富通海智科技园2栋 （位于布吉商圈） 3.乘车线路：地铁14号线【石芽岭站】 K口，出地铁步行5-10分钟即可到达公司。

【岗位职责] 1、根据公司业务方向执行销售计划; 2、通过电话、渠道推荐等方式获取潜在客户，挖掘客户需求，并根据需求向其提供产品解决方案; 3、负责定期回访客户，建立良好客户关系，提高二次开发或率; 4、持续学习以提升个人专业素养，并确保将所学知识有效执行; 5、完成岗位要求的业务指标。 [任职条件] 1、全日制大专及以上学历，专业不限; 2、学习能力强、主动积极、有团队合作精神; 3、有1-3年toB行业销售经验优先; 4、出色的沟通和谈判技巧; [薪资福利] 1、无责底薪+绩效奖金+提成+利润分成; 2、入职后即可购买五险一金 3、公司环境好，地理位置佳，附近图书馆游泳馆操场，领导nice，扁平化管理。 [出勤时间] 1、上班时间:9:00-12:00、13:30-18:00 2、周末双休、节假日正常休息。

[工作内容：] 1，为客户提供专业的养老规划服务，根据客户需求，定制个性化的养老方案； 2，结合公司专业培训的健康，养老，金融等知识为客户提供一站式咨询及服务，销售及售后维护工作； 3，定期跟踪客户服务状态，收集反馈信息，参与养老产品的推广活动，提升产品知名度。 4，利用公司提供的客户数据资源和开发渠道维护和拓展客户关系，建立长期合作伙伴关系。 5，通过高端活动平台及带领养老社区参观等线下体验活动，与客户面谈进行养老资金规划和养老社区居住权益对接。 6，团队组建管理等相关工作。任职要求： 1。具备良好的沟通能力和服务意识； 2。能够准确理解客户需求，提供专业建议； 3。具有较强的市场分析和判断能力，能够准确把握市场动态； 4。有责任心，能够承受工作压力； 5。具有团队协作精神，能够有效沟通协作。 [薪资待遇：] 业绩提成10%-78.6%; 平均月收入3万+，优秀经理可月收入5万~10万+. 销售提成+新人津贴+责任底薪+季度奖+年终奖+续约奖励+旅游奖励! 上不封顶，多劳多得! 经验成熟后鼓励有能力者做团队管理! 晋升收入会更高，有专属的晋升通道，机制明朗，优秀的精英人才，公司会全力支持，提供完善的培训晋升支持体系，助力员工成长。[作息时间：] 朝九晚六，周末双休，无强制加班[招聘要求：] 1，年龄30到45岁之间，本科(优秀者可以放宽至大专)学信网可查。 2，有明确的目标和追求，对品质生活有追求，有人生规划和理想。 4，职场氛围：简单利他，互助友好，晋升透明。[岗位优势] 1，半年内快速晋升机制，优秀者可以直接应聘高等职级。 2，收入上不封顶，能力强者多劳多得； 3，公司提供客户资源和完善的培训体系，助力员工快速成长；

50岁以下，男女不限，懂营销，会沟通客户，有团队合作精神，服从管理

关于我们: 我们是中供拍档阿里巴巴深圳服务中心，是服务于阿里巴巴国际站外贸企业的跨境电商本地化服务中心，为外贸企业提供跨境贸易整体解决方案;中供铁军是业界销售干部的黄埔军校，美团CEO干嘉伟、滴滴创始人程维、赶集CEO陈国环、去哪儿网CEO张强都出自于此。 岗位职责: 1、负责深圳跨境B2B市场客户开发，结合阿里巴巴多元化产品，为客户提供一整套跨境贸易的解决方案（信息、金融、服务、物流、人才等） 2、深入客户生意链路，根据客户业务所处不同阶段，积极整合内外资源做好客户的长期运营，为其提供相应的成长方案，帮助客户成长，实现客户价值 3、负责链接整合、高效运营多种与阿里业务相关市场资源等；设计、落地、运营相关市场、客户项目； 4、建立良好的客情关系，促进客户间经验的分享和共同成长。 岗位要求: 1、专科以上学历，1年以上销售经验，从事过互联网行业，有饿了么，口碑，1688等地推经验经验者优先 2、有外贸，电子商务相关专业者优先; 3、资源整合能力强，有分析能力和产品意识，以客户需求为中心，解决客户问题，有渠道运营经验优先 薪资福利: 1.薪资待遇:无责任底薪5k-8k+高提成+绩效+奖金(平均每个月薪资可达1.5w-2w) 2.工作时间:8:30-6:00 , 午休1.5小时,弹性工作时间，双休，国家节假日正常放假。 3.其他福利:入职就购买六险一金，员工生日会，不定期下午茶和聚餐等 4.带薪年假5天

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

招销售

3000-50000元，有上进心，包吃住，15号发工资。

职场就近分配 新部门网格部-社区运营岗：朝九晚六、周末双休。 负责固定区域（根据居住地就近分配）的客户服务工作； 上门服务已分配客户，讲解基础金融知识，协助客户了解适合的金融解决方案； 维护客户关系，建立信任感，持续挖掘客户需求，推动业务发展； 不定期参与团队培训与业务辅导，提升个人能力。 一、福利待遇： 工资构成：基础薪资+业务提奖+新人津贴+激励方案。 新人入职前3月学习期人均工资8-12k左右。入职3-6月成长期工资12k-15k左右。入职6月以上熟练期工资：1.5w+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金 二、工作时间： 8:30至下午17:30 周一到周五上班，周末双休，法定节假日带薪休假+带薪180天产假。绝对不加班。 硬性要求：①大专及以上学历，已毕业，学信网可查；②25-45周岁； 员工福利 五险一金补充医疗保险全勤奖 年终奖员工旅游节日福利 中国平安 PINGAN 金融·科技

时间自由，打卡自由，地点不限，网点可选，加微信聊，这上面信息不及时。

开拓市场营销会商务英语沟通