公司简介： 深圳市万轩泓毅土地房地产资产评估有限公司是一家专注于提供土地、房地产及资产专业评估服务的公司。我们致力于为客户提供高效、客观的评估解决方案，出具具有公信力的评估报告。公司业务涵盖房地产评估、土地评估、其他资产评估等多个领域，并拥有专业的评估师团队和丰富的项目经验。 招聘职位：资产评估师 招聘人数： 2 薪资待遇： 面议（底薪+提成+股权激励）年薪30万 岗位职责： 1、项目执行：独立承担或带队完成企业价值、股权、无形资产（专利/商标）、机械设备、不良资产等评估项目； 2、专业操作：主导现场勘查、资料核查、尽职调查、市场数据采集及财务模型搭建（收益法、市场法、成本法）； 3、报告撰写：编制符合《资产评估准则》及监管要求的评估报告、说明文件，确保结论严谨合规； 4、质量控制：对项目流程、数据来源、参数选取进行复核，规避执业风险； 5、客户对接：向客户/审计/券商等解读评估逻辑，提供专业咨询支持； 6、合规遵循：严格执行《资产评估法》，确保程序合法、结论独立客观。 任职要求： 1、硬性条件（不符勿投） 执业资格：持有《中华人民共和国资产评估师职业资格证书》并在有效期内； 学历专业：本科及以上学历，财务、金融、经济、工程、资产评估相关专业； 2、工作经验： 中级：3年以上资产评估机构独立项目经验； 高级：5年以上经验+大型复杂项目（如并购重组、IPO）主导经历。 3、专业能力 精通企业价值评估（收益法建模）、无形资产评估、机器设备成新率判定等核心技术； 熟悉会计准则（CPA优先）、公司法、证券法规，具备财务尽调能力； 熟练使用Excel高级函数、评估软件（如中企华系统、鼎信诺）、Wind/同花顺数据终端； 4、报告能力：近2年独立撰写10份以上完整评估报告（附类型说明）。 我们提供： 1、具有竞争力的薪酬待遇及股权激励，共享公司发展红利； 2、广阔的职业发展空间，合伙人机制助力个人成长与创业； 3、专业的团队支持及丰富的行业资源； 4、良好的工作氛围和人性化管理模式； 5、定期培训及学习机会，提升专业能力。 加入我们，共创未来！ 我们期待与您携手，共同推动公司发展，实现个人价值与事业梦想！

一、主要职责： 1、负责推进咨询顾问类项目，包括可行性研究、城市更新项目、国资评估等相关工作； 2、负责与客户沟通协调，完成项目经济测算、报告编写、PPT制作及项目汇报材料准备； 3、完成上级交办的其他工作任务。 二、任职资格 1、大专及以上学历，房地产或土地相关专业优先，具备良好的逻辑思维、语言表达及信息整合能力； 2、熟练操作Word、Excel等办公软件，能高效处理日常事务； 3、工作主动积极，责任心强，能承受一定工作压力，学习能力强，服从安排并按时完成任务； 4、具备可研报告编制、城市更新项目测算等相关工作经验者优先； 5、持有估价师证书者优先考虑 三、公司福利： 1、工作时间：实行五天工作制，周末双休 2、假期福利：享受国家法定节假日，工作满一年后享有5天带薪年假 3、培训晋升：定期组织内部培训与交流会议，提升综合能力，提供清晰的职业发展通道 4、节日福利：重大节日发放祝福及礼品，体现人文关怀 5、下午茶福利：定期安排下午茶点 6、员工活动：组织年度旅游、生日会、年会及其他团队建设活动 7、年度体检：提供年度健康体检福利 公司位于福田区侨香路裕和大厦901，交通便利，办公环境舒适，团队氛围融洽，管理人性化，欢迎您的加入！

资深房地产评估师 1、持有房地产或土地估价师执业资格证书优先考虑； 2、具备3年以上房地产评估相关工作经验； 3、拥有丰富的项目评估经历，具备良好的沟通协调、数据测算及成果汇报讲解能力； 4、能够独立完成多种类型可行性研究报告的测算与编制，实践经验丰富； 5、熟悉深圳及周边地区城市更新、利益统筹类旧改项目的政策规定与操作流程，掌握系统的专业知识，可独立开展相关评估与咨询服务工作； 6、执行力强，具有良好的团队合作意识。 作息时间：周一至周五8:30-12:00 13:30-18:00，周末双休。 公司有计划4月底搬到天安数码时代大厦办公（地铁站：车公庙附近）

岗位职责： 1、负责不良资产评估与分类，制定有效的处置策略； 2、协调内外部资源，推进资产处置流程，包括但不限于法律诉讼、资产拍卖等； 3、监控资产处置进度，确保处置方案的执行效果与风险控制； 4、建立并维护与金融机构、法律顾问及评估机构的合作关系； 5、定期分析资产处置数据，优化处置流程，提升工作效率。 任职要求： 1、学历不限，有上进心，有事业心，有专人带，愿意加入不良这个行业； 2、具备较强的分析判断能力和谈判技巧，能够独立处理复杂事务； 3、良好的沟通协调能力，能够高效推动跨部门合作； 4、具备高度的责任心和抗压能力，能够在快节奏环境中保持专注。

1、全面负责所承担评估项目的报告质量、合同履行、成本控制等; 2、负责评估项目实施过程中的人员配备和资源整合、关系协调，现场查勘和调查; 3、负责项目风险监控:包括业务办理中的风险预知、风险规避、风险上报、风险总结等; 4、按照公司要求及时归档项目报告、资料的收集整理、报告底稿的整理、项目总结等技术文件; 5、完成上级领导交办的其他工作; 任职要求： 1、资产评估、财务、房地产估价类等相关专业大专以上学历; 2、3-5年资产评估工作经验，有重大重组项目经验，能够独立运用收益法、市场法进行企业价值评估，能力优秀者，有证者薪资可面议; 3、有资产评估师证书优先; 4、思维缜密，具有很强的分析判断能力、风险控制能力及协调、沟通能力，能独立承担各类型业务的对接及报告撰写; 5、能接受出差，良好的团队合作精神。 职位福利：五险一金、交通补助、通讯补助、午餐补助、带薪年假、周末双休、年轻化团队、团队气氛活泼、不定期组织员工活动

岗位职责： 1、负责房地产及其他资产项目的评估工作，独立完成现场勘查、数据收集与价值分析，确保评估报告的专业性与准确性 2、参与企业税务筹划及涉税评估项目，提供合规、可行的税务建议与解决方案 3、协助团队推进项目进度，协调客户与合作机构沟通，保障项目按时高质量交付 4、持续跟踪资产评估行业政策法规及市场动态，优化评估模型与工作流程 5、根据客户需求提供专业咨询服务，提升客户满意度与项目复购率 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力与团队协作意识，能够高效对接内外部资源 2、责任心强，能按时保质完成上级交办的工作任务，适应阶段性工作压力 3、学习能力强，愿意主动提升专业技能与行业认知，适应业务发展需求 4、具有资产评估相关工作经验者优先，持相关职业资格证书者优先考虑 5、学历不限，持有大专及以上学历者优先

工作职责 协助项目负责人开展评估项目的实地核查及后续调研、估价等相关工作。 任职资格 1. 具备约3年相关工作经验，资产评估、财务会计、经济类（含工程经济）、金融等专业背景； 2. 熟悉资产评估基础理论，能够运用市场营销、市场调研及数理统计等相关知识； 3. 工作态度严谨、踏实肯干，具备较强的责任意识，良好的沟通能力和团队合作精神； 4. 持有资产评估师资格证书者优先考虑。

现场查勘，收集资料，撰写评估报告

公司简介： 深圳市万轩泓浩土地房地产资产评估有限公司是一家专注于提供土地、房地产及资产专业评估服务的机构。我们致力于为客户提供高效、客观的评估解决方案，出具具备公信力的评估报告。业务范围涵盖房地产评估、土地评估、其他资产评估等多个领域，拥有专业的评估师团队和丰富的项目实操经验。 招聘职位：资产评估师 招聘人数： 2 薪资待遇： 面议（底薪+提成+年终分红） 年薪约30万 岗位职责： 1、项目执行：独立负责或带领团队完成企业价值、股权、无形资产（专利/商标）、机械设备、不良资产等类别的评估任务； 2、专业操作：牵头开展现场勘查、资料审核、尽职调查、市场信息收集及财务模型构建（收益法、市场法、成本法）； 3、报告撰写：编制符合《资产评估准则》及相关监管规定的评估报告与说明材料，确保结论严谨且合规； 4、质量控制：对项目流程、数据来源及参数选用进行核查，防范执业过程中的各类风险； 5、客户对接：向客户、审计机构、券商等相关方解释评估依据，提供专业技术支持； 6、合规遵循：严格遵守《资产评估法》，保障评估程序合法、结果独立客观。 任职要求： 1、硬性条件（不符勿投） 执业资格：持有《中华人民共和国资产评估师职业资格证书》且在有效注册期内； 学历专业：本科及以上学历，财务、金融、经济、工程、资产评估等相关专业背景； 2、工作经验： 中级：具备3年以上资产评估机构独立承担项目的经验； 高级：具有5年以上从业经历，并主导过大型复杂项目（如并购重组、IPO）者优先； 3、专业能力： 熟练掌握企业价值评估（含收益法建模）、无形资产评估、设备成新率判定等核心技术； 熟悉会计准则（有CPA背景者优先）、公司法、证券法律法规，具备财务尽调能力； 能熟练运用Excel高级函数、评估系统（如中企华平台、鼎信诺）、Wind/同花顺数据工具； 4、报告能力：近三年内独立完成不少于10份完整评估报告（需注明报告类型）。 我们提供： 1、具竞争力的薪酬体系及股权激励机制，共享企业发展成果； 2、广阔的职业晋升通道，合伙人制度助力个人成长与事业拓展； 3、专业团队协作支持及充足的行业资源支撑； 4、融洽的工作环境与人性化的管理方式； 5、定期组织培训与学习活动，持续提升专业素养。 加入我们，共创未来！ 诚邀您携手同行，共同推动公司发展，实现职业理想与人生价值！

一、岗位职责 1、计划与总结：提交日、周、月、季度及年度的工作计划、总结。 2、项目管理 1）负责包括但不限于项目启动至审计解释，项目执行完成； 2）负责项目进度及质量管理，积极主动推动项目进度，与委托方保持粘度； 3）参加部门例会；向上级提交周报及汇报工作情况； 4）指导及监督小组成员分配的项目，各类报告一级审核签字；参与公司疑难问题的研讨； 3、客户管理 1）参加区、街道相关项目会议； 2）负责收集行业内外政策、案例； 4、负责回访委托方，汇报项目进展及了解需求； 5、专业论文撰写与申报，每年不少于一篇。 6、其他协作工作，完成领导交待工作。 二、任职要求 1、大专（含）以上学历；土地资源管理、房地产开发与经营（估价）、工程管理、资产评估、建筑工程、工程造价等专业优先； 2、熟练掌握深圳市房地产市场价格、相关政策、规范、法规文件，经济测算、评估工作流程及要求； 3、5年以上拆迁评估项目工作经验，同时有可研、咨询项目经验丰富尤佳。 4、2年以上拆迁团队管理经验优先，有重大报告撰写经验优先。 5、具有房地产估价师和土地估价师双证执业资格；持三证者优先考虑。 三、岗位特质 1、积极主动、责任心强、客户服务意识强 2、抗压能力强、专业学习能力强、解决问题能力强 3、擅长沟通协调、材料、汇报。 三、职位福利 五险一金、带薪年假、节日福利、项目奖金、专业培训、周末双休、加班调休 四、职位亮点：牛人带队，团队气氛好

深圳市福田区招石材翻新

招聘： 数车师傅4名12000-13000 车铣复合师傅4名13000-14000 调机师傅3名 9000-12000 地址：深圳市光明东坑 每月休息2天每天10小时，包吃2餐，住扣水电 联系方式：

2.明天10.30到 福田区 蓝天绿都家园 2小时深度保洁到手75+5美团好评 3.明天下午15.30到 南山区 深业鹤塘岭花园-1栋1 2挂机清洗到手100+5美团好评 4.明天下午13点到 福田区 深物业金领-A栋 滚筒全拆到手260+5美团好评 5.明天下午14点到福田区 皮皮狐民宿(皇岗口岸福田口岸三店) 波轮洗衣机全拆到手100+5美团好评。

1.现在去 宝安区 富士君悦府-1栋 油烟机+灶台清洗到手150+5美团好评 2.现在去 南山区 阳光科创中心-E座 波轮洗衣机全拆到手90+5美团好评 3.明天下午15.30到 南山区 深业鹤塘岭花园-1栋1 2挂机清洗到手100+5美团好评 4.明天下午13点到 福田区 深物业金领-A栋 滚筒全拆到手240+5美团好评 5.明天下午14点到福田区 皮皮狐民宿(皇岗口岸福田口岸三店)波轮洗衣机全拆到手90+5美团好评。

明天下午2点 项目： 1台侧吸油烟机全拆洗 到手130元包验收+5元好评 地址：福田区福保街道星座大厦 注：专业的接，私聊。

公司简介 沃克森（北京）国际资产评估有限公司成立于2006年，是国内首批获得证券期货评估服务资格的评估机构之一，拥有资产评估、房地产估价及矿业权评估执业资质。根据中国证监会及相关评估机构官网发布的2024年度资产评估业务收入数据，公司在2024年按资产评估业务收入规模位列全国第5位。目前除北京总部外，在上海、广州、深圳、湖南、江西、浙江、江苏、重庆、成都、郑州、沈阳等主要省会城市设有分公司或办事处，并在人员、业务、财务、质量、薪酬、内控体系等方面实行高度一体化管理。 公司长期为、地方、上市公司及民营企业提供专业服务，在重大资产重组、并购交易、财务报告目的评估、无形资产评估等领域积累了丰富的项目经验，具备良好的行业口碑与业绩表现。 一. 招聘职位 （一）高级评估员或项目经理 岗位基本要求： 1. 年龄40周岁以下，性别不限 2. 具备5年以上资产评估相关工作经验 3. 毕业于211或985院校（条件特别优秀者可适当放宽） 4. 持有资产评估师职业资格证书 5. 具备良好的团队协作意识和沟通能力，能胜任长期出差任务，可独立带领团队完成项目作业；熟悉资产评估相关法律法规，掌握企业价值评估、商誉减值测试、数据资产评估等多种类型评估业务流程；具有大型央全级次股权评估项目经验者优先考虑 6. 工作地点：成都或重庆 7. 薪酬待遇：面议 （二）评估助理 岗位基本要求： 1. 年龄30周岁以下，性别不限 2. 毕业于211或985院校 3. 具备较强的协作意识和基础沟通能力，能够适应长期出差安排 4. 工作地点：成都或重庆 5. 薪酬待遇：面议 二. 应聘时间 （一）高级评估员或项目经理 2026年4月8日 上午10:00-12:00 （二）评估助理 2026年4月8日 下午14:30-16:30 三. 应聘地点 重庆市江北区江北城国金中心T1幢第20层沃克森评估公司 四. 联系人 邓女士：*************

岗位职责： 1. 协助资产评估团队开展各类评估相关事务； 2. 依据公司规范与流程完成资产评估具体执行工作； 3. 在项目实施过程中识别问题并及时向上反馈； 4. 对已完成的评估任务进行自查复核，并配合接受内部或外部审核。 任职要求： 1. 持有中国资产评估师执业资格证书； 2. 品行端正，具备良好的职业操守； 3. 熟悉常用办公软件的操作与应用； 4. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 5. 能够接受出差安排，抗压能力强，适应高强度工作节奏； 6. 拥有相关领域从业资格者优先考虑。

岗位职责: 1. 承担资产评估任务，编制评估报告，推进并完成各项评估项目； 2. 主导重点项目的实地勘察与调研工作； 3. 编写证券期货相关及资产评估类专业报告； 4. 维护并发展客户关系，确保服务满意度； 5. 持续收集和更新各类资产估值相关信息，完善公司估价资料库与价格数据库； 6. 严格执行公司信息保密制度，保障敏感信息的安全 岗位要求： 1. 具备注册资产评估师资格，且拥有不少于5年从业经验，有同行业经历者优先； 2. 全日制本科及以上学历，财务、工程、资产评估等相关专业背景优先考虑； 3. 必须持有有效的注册资产评估师执业资格证书； 4. 中共党员，或曾获优秀个人、劳动模范等荣誉称号者优先录用； 5. 具备稳定的职业发展规划、良好的职业素养及长期服务意愿者优先

岗位职责： 1. 承担房地产价值评估任务，编制评估文档，推进并完成各类评估项目； 2. 参与重点项目的实地勘察与资料调研工作； 3. 编写符合规范的房地产评估报告； 4. 维护客户关系，提升服务满意度； 5. 持续收集和整理各类资产估值相关资讯，充实公司估价资料库与市场价格数据库； 6. 严格执行公司信息保密制度，确保敏感信息的安全管理。 岗位要求： 1. 具备注册房地产评估师资格且拥有不少于5年从业经验，有同行业经历者优先考虑； 2. 国家统招本科及以上学历，财务、工程、资产评估等相关专业背景优先； 3. 必须持有有效的注册房地产评估师执业资格证书； 4. 中共党员、曾获荣誉称号或被评为先进工作者、劳动模范者优先录用； 5. 具有稳定的职业发展意向及出色专业素养者优先。

岗位职责： 1. 负责日常各类业务项目的工作流程统筹与协调； 2. 编制各类资产估值相关报告； 3. 在团队内部开展报告交叉审核； 4. 前往企业实地勘察项目现场； 5. 主动参与专业技术培训，持续提升个人能力； 6. 负责各项目的资料归档与分类管理； 岗位要求： 1. 学历要求：统招本科及以上（资产评估、工程管理、会计等理工类专业）。 2. 具备良好的职业操守，能够长期稳定从事本职工作。 3. 熟练操作excel、word、ppt等常用办公软件。 4. 身体健康，心理素质良好，具备较强抗压能力，能适应加班工作安排。 党员优先，有主要学生干部经历者（如班长、团支书、学生会干部）优先。

【岗位薪酬】 1、新手期置业助理：无业绩考核要求 本科底薪补贴绩效6000+职务绩效3000 大专底薪补贴绩效5000+职务绩效3000 大专以下底薪补贴绩效4000+职务绩效3000 2、发展期置业顾问/置业经理：底薪补贴绩效4600~11000+业绩奖55%-80%，有业绩考核要求 很多人说我们薪资是不是假的，怎么这么高，是不是骗人的？—— 1.我们是低成本运营且高回报，更多的利润回馈我们员工同事，员工富公司富； 2.我们招收的是大专及大专以上学历的大学生，深圳消费水平很高，我们得保障员工在深圳的日常开销，员工才能安心工作。 3.并不是每一个城市薪资都这么高，其他城市会比深圳低，薪资是根据城市消费水平来定的。 4.公司在职员工三万多人，现在遍布全国，薪酬实实在在。 【带教体系完善】 1.没有经验没有关系，只要你愿意学，我们导师一对一带教。 2.面试通过报到，就安排导师，签订导师带教协议。 3.总部、基地、门店的三级培训，还有每天中午店长副总的培训。 4.开单合作式，老人会带着新人去跑单，现场教学，且全国合作式的开单模式，不单兵作战，内部没有勾心斗角。 5.想要晋升，必须培养出后备才行，不然不能晋升。 【岗位职责】 1.网络时代，在网络和端口上发布房源信息。优化内容，让自己更有竞争力； 2.电话销售1个小时，维护客户业主关系； 3.拍视频VR和图片上传到网络； 4.处理进线，有客户进线，做好真服务，了解客户的需求，为客户匹配合适的房子，并带客户实地看房，看护看中了就协助业主和客户谈判。 【晋升空间】 置业顾问-置业经理-店长-区域总监-营销副总裁-营销总裁 另外每一个职位都有不同级别，薪酬不一样； 入职一个月就可以参加竞聘，公开笔试面投的方式，公平公正公开，不需要熬资历。 还可以破格提拔，如陈子锐副总18年毕业，7天升店长，3个月升副总，去年薪资百万。 工作地点：深圳南山、龙华、福田、龙岗、宝安、罗湖各个区域就近安排（全国各个城市皆有网点，欢迎主动咨询） 提供住宿：三室二厅的花园小区房 看完这些如果你心动了，那不妨动动手指投递简历，小小的尝试可能会有大大的惊喜~~ 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、恋爱假、姨妈假、节日福利、每年多次调薪、带团队、提供住宿 职位亮点：每月一次竞聘，每年多次调薪

行业小白、无需经验、不限专业、有意向的小伙伴请看过来！ 【给您提供的待遇】 1、本科薪酬综合9000，大专薪酬综合8000，大专以下综合7000，其中职务绩效最高3000； 2、五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策、丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 【您需要做的工作】 1、负责公司房屋租售业务的开发、推广和完成销售任务； 2、针对客户需求，提供合适的房源信息，并进行跟进维护客户关系； 3、熟练掌握各种销售手段和方式，包括电话、网络和面对面沟通等； 4、参加一手项目踩盘，完成销售目标，配合提升一手市场份额； 5、配合营业部经理，完成带客看房等工作，提前和业主沟通预约看房时间。 【给您的培训和发展】 1、营业部经理一对一带教，行业特有闯关表考核机制，为你的专业度保驾护航； 2、明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！ 【任职资格】 1、年满18周以上，学历、专业、工作经验不限； 2、性格开朗外向，有激情，工作严谨； 3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力； 4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。 【招收退伍军人，公司已开通转业军人绿色通道】 ①新手培养期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效，深圳入职薪资综合9000元（具体面议）！行业新人享受专属培养期最长3个月! ②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！

地产精英招募令｜深耕大芬、布吉片区，共拓事业新篇 15年片区深耕经验团队邀你同行！现面向全城招募房产经纪人、门店店长、置业顾问，解锁深圳楼市掘金机遇。 我们懂这片土地的每一寸价值，更懂你的职业野心。 专属片区资源倾斜，熟盘熟客精准对接，成交快人一步 阶梯式高佣提成+开单奖励+月度分红，上不封顶 系统化培训体系，新人带教+资深导师陪跑，快速上手 弹性工作时间，团队氛围轻松，拒绝内卷内耗 如果你懂房产销售逻辑，对大芬、布吉片区市场有敏感度， 如果你敢闯敢拼，渴望用业绩实现高薪自由， 即刻投递简历，与我们并肩，抢占深圳置业风口！ 诚聘地产合伙人｜扎根布吉大芬，共赢财富未来 你是否身怀地产销售绝技，却苦于没有优质平台施展？ 你是否熟悉片区房源客源，却渴望更丰厚的回报机制？ 现诚邀资深房产经纪人、门店合伙人加入！ 我们立足大芬、布吉核心片区，手握海量优质房源， 为你提供： 五险一金，提成比例最高达75%，收入全凭实力 自主拓客+平台引流双向加持，客源不愁，成交无忧 扁平化管理架构，自主决策空间大，创业式发展平台 定期行业交流沙龙，拓展人脉圈层，紧跟市场趋势 只要你有资源、有能力、有野心， 欢迎加入我们，成为并肩作战的事业合伙人， 一起掘金深圳楼市，共创美好未来！ 大芬布吉片区

置业助理/实习生/8-9K/提供住宿 【薪酬福利】 （1）新手培养期前3个月： 高中及以下最高薪酬7000元：底薪补贴4000+3000职务绩效 大专最高薪酬8000元：底薪补贴5000+3000职务绩效 本科最高薪酬9000元：底薪补贴6000+3000职务绩效 （2）发展期：三个月后收入自主制，赚多赚少你说了算，薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。，公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 入职满一年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满一年的店长近一年平均月薪27978元！ 【福利待遇】 （1）毕业当年及毕业一年内的大学生租房免佣，应届生毕业生到岗报到可按公司标准 （2）丰富多彩的各类员工活动：生日会、团队聚餐、乐有家学院各类培训课程等 （3）五险一金+带薪假期+节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会 （4）提供住宿：小区房。带空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等生活设施一应俱全； （5）上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选择，工作生活两不误 【工作内容】 （1）网络营销：微信，网络与客户沟通，解答疑问。发布房源信息吸引客户； （2）专业带看，传递楼盘亮点，帮客户找到合适的房子，促成交易。 （3）熟练掌握区域楼盘详细情况，实地勘察物业状况，确认权属，对物业进行专业评估，，； 【晋升方向】 公司支持员工全方位纵横向发展！在这里每月一次晋升机会，公平且透明，明确的晋升和后备培养机制，我们公司不唯学历、不唯资历、不唯工龄、不唯经验、不唯功过、不唯出身，只要你有能力，想要挑战高薪，想要提管理团队，我们公司提供零成本创业平台，开店不用你出一分钱！管理团队享有高额利润分红！！！ 岗位晋升：营销管培生（储备干部）——置业经理（储备店长）——店长——副总经理——营销副总裁 【团队特色】 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放性文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，无限激情，无限正能量，期待优秀的你！！！ 【工作地点】 深圳乐有家在深市占率第一，各大行政区域均有门店可以安排，福田，南山，宝安，罗湖，龙华，龙岗，根据你的意向就近安排，体验在家附近上班！

【薪资待遇介绍】 ①新手培养期： 高中最高薪酬7000元：底薪补贴绩效4000+3000职务绩效. 大专最高薪酬8000元：底薪补贴绩效5000+3000职务绩效 本科最高薪酬9000元：底薪补贴绩效6000+3000职务绩效 ②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 其他城市薪资可投递简历后了解。 2.福利保障：五险一金+节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会 3.多重奖励：个人月度奖、团队月度奖等等众多奖励。 【你的工作内容】 1.负责给客户介绍房源 2.负责给业主提供营销方案. 3.带客看房，沟通达成交易 【我们的培训——三级培训体制】 1、乐有家学院：自己的培训企业大学，拥有优秀且有经验的培训讲师，1000多门培训课程，免费报名学习。 2、基地培训：区域每周一次针对市场经济的系统培训 3、导师带教：每日一训+每日一考，理论加实践性的专业辅导 【我们的晋升】。 入职满一个月，每月一次晋升竞聘机会 管理路线：置业顾问—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁/营销总裁。 业务路线：置业顾问—置业经理—精英会经纪人（集团最高荣誉） 其他路线：表现优秀者，按个人规划可支持横向转岗总部职能岗、区域行政岗、外地城市管理岗位

本公司为贝壳旗下乐远地产加盟店，现因直播获客量持续增长，急需扩充团队，诚聘10名新房销售顾问，依托公司分配的精准客户资源，开展带看及后续跟进服务。 无忧资源保障：公司提供高质量客户线索（源自主播引流+线上广告投放），无需自行盲打外呼，专注服务高意向客户，提升转化效率！ 高激励薪酬体系：提成比例高达65%，综合月收入2-3万+，表现优异者收入上不封顶，依法缴纳社保！ 成长支持体系：配备完善的新员工带教机制，快速上手；优先提拔资深经纪人，享受更多资源扶持，推动职业发展进阶！ 任职要求： 1、具备房地产新房或二手房销售经验，或其他领域销售岗位经历； 2、关注并喜爱互联网及短视频生态，熟悉抖音、小红书、视频号等平台运作； 3、具备出色的沟通表达能力与销售技巧； 4、性格阳光积极，诚信踏实，工作主动有责任心； 5、渴望高收入，具备强烈目标感和拼搏进取的销售心态； 【薪资待遇】：底薪3K+提成（30-60%）+社保+导师一对一辅导 试用期：3个月 【岗位职责】： 1、主要负责一手新房项目的电话沟通与客户邀约； 2、熟练掌握新房楼盘信息，学习相关业务知识，熟悉交易全流程，及时处理流程中的各类问题； 3、深入挖掘客户需求，精准推荐匹配房源； 4、为客户出具市场分析、价值对比等专业建议材料； 5、服从公司管理安排，遵守规章制度； 面试地址：深圳市南山区西丽桃源街道塘朗城广场G114-1乐远地产（塘朗城B口下楼梯左侧）

一、岗位职责: 1. 负责与“蚂蚁金服”旗下“蚂蚁花呗”、“蚂蚁借呗”、“网商贷”及合作银行的逾期客户进行电话联络，提醒、督促并引导其按时履行还款义务； 2. 对蚂蚁金服来电客户进行回访，准确传达应还金额、还款方式及还款期限等相关信息； 3. 通过电话沟通说明未按时还款可能带来的影响与后果； 4. 及时核实并更新客户缺失的联系信息，确保后续沟通顺畅有效。 二、任职要求: 1. 年龄在26至42周岁之间，性别不限； 2. 具备大专或以上学历，普通话表达清晰，熟练使用计算机办公软件； 3. 性格积极乐观，反应灵敏，具备较强的抗压能力； 4. 拥有良好的语言表达与沟通协调能力，富有责任心，工作主动性强； 5. 有催收、电销、客户服务等相关从业经历者优先考虑； 6. 个人征信记录良好，当前无任何逾期情况。 三、晋升通道： 1. 横向发展路径：客服→储备组长→班组长→现场管理员→项目副经理→项目经理 2. 纵向发展路径：客服→（培训师、行政、质检、人力）→后台主管 四、薪资构成：底薪+津贴+提成+节假日福利 五、上班时间：9:00-18:00 六、福利待遇： 1. 享受带薪年假、法定节假日休假及节日慰问福利； 2. 缴纳五险一金； 3. 定期组织员工活动，提升团队凝聚力与工作氛围； 4. 提供多元化培训机会及清晰的职业上升空间； 5. 办公区域配备休息室、微波炉、冰箱等便利设施。

【职业发展】： 营销管培生-置业经理-营业部经理-店长-营销区域总监-营销副总裁-营销总裁 【薪资待遇】 1. 收入自主模式，收益高低由你主导，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ ① 新手培养期3个月：薪酬结构含底薪、补贴、绩效 高中学历最高可达7000元：底薪补贴绩效4000+3000职务绩效 大专学历最高可达8000元：底薪补贴绩效5000+3000职务绩效 本科学历最高可达9000元：底薪补贴绩效6000+3000职务绩效 ② 发展期：薪酬包含底薪、补贴、绩效及业绩奖金，发展初期深圳定岗薪资最高达11000元+超高业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔晋升平台与优厚回报，奖金上不封顶！！ 每月一次竞聘机会，晋升通道畅通，享节日福利、员工旅游、公司寝室等，实习生享受同等薪酬政策。 2. 五险一金、节日慰问礼金、带薪年休假 【岗位职责】： 1. 社区资源管理：熟悉辖区楼盘信息，掌握实地勘察情况，维护良好的业务协作关系； 2. 市场资源拓展：开拓房源与客户资源，挖掘潜在需求客户；录入公司信息系统；为公司运营优化提供建议支持； 3. 置业服务执行：提供房产咨询、买卖、租赁等全流程服务，完成日常量化工作任务； 4. 商务洽谈促成：精准对接客户与业主需求，发挥桥梁作用，推动谈判及签约落地； 5. 集团人才储备：定向培养为业务骨干、门店管理者、区域营销负责人或子公司高层管理人才。 【任职要求】： 1. 不限专业背景，有学生干部经历、大型实践活动组织经验或市场营销相关经验者优先考虑； 2. 具备良好沟通表达能力，性格积极外向，富有热情，工作认真细致； 3. 心理素质稳定，抗压能力强，责任心强，具备追求事业成功的强烈意愿。

鹏盛行—诚邀地产精英 招聘店长/合伙经纪人 ：有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸，赚钱欲望强； ：行业高提成，租单提成次日结算； ：提成+现金奖+网络补贴+季度游。 加入我们！收获你该有的精彩

岗位经验： 无需经验，5天带薪培训，快速上手无压力！ 团队氛围融洽，资深员工一对一指导，助您顺利融入！ 岗位福利： 1、高收入：享受年度双薪，带薪岗前培训（无责任底薪+绩效奖金+提成+项目激励+大额现金奖励）， 中等业绩者月入6000-8000元，表现优异者8000-10000元，顶尖人才可突破20000元； 2、保障福利：缴纳社保与公积金，节日发放精致礼品（涵盖妇女节、儿童节、端午节、中秋节等）； 3、休假制度：享有带薪年假、婚假、产假（含陪产假）、病假等各类法定假期； 4、团队活动：定期组织聚餐、员工生日会等丰富团建活动； 5、职业发展：入职即安排带薪培训，配备导师全程辅导，提供持续在岗学习机会，助力新人迅速成长，稳步提升职业能力！ 【工作内容】： 1、通过电话联系银行及持牌金融机构的逾期客户，提醒还款事宜，协助制定合理还款计划； 2、针对逾期、拟诉讼及法院判决执行阶段的客户进行通知沟通，协商还款方案，维护客户信用记录； 3、按规范完成通话记录与协商情况登记，并及时跟进客户还款进展； 4、公司提供系统化培训支持，新员工可在1至2个月内熟练掌握岗位技能。