
纸样师/主管组长
1-1.3万/月
厂长/主管5-10年中专/中技服装擅长ET熟悉面/辅料市场女装
岗位职责:
1.依据设计图稿并结合面料与辅料特性完成各款式的纸样开发,与设计师对接版型及工艺效果,评估工艺可行性与优化空间,确保纸样制作的准确性与时效性,对版型结构与纸样的科学性负责;
2.订单确认后核查纸样、面料参数及工艺要求,大货纸样须按既定规格进行核对调整,并对纸样及尺寸表的准确无误负责,落实信息卡管理。监督并检验样衣制作成果;
3.参与样衣评审会议,完整记录修改意见与调整内容;
4.核算量产所需的主辅料消耗量,所有技术文件规范归档交接,执行留样管理及资料建档,逐步完善版型数据库建设;
5.严格执行公司规定的纸样操作规范与缝制工艺标准,结合部门实际运作情况,制定相应作业流程与执行标准,并落实过程管控与反馈机制;
6.能开展版房数据统计分析,提出可行的优化方案,及时向主管领导汇报沟通,并推动措施落地执行;
任职要求:
1.具备5年以上服装技术纸样实操经验;(年龄42岁以下)
2.熟练使用ET打版软件及相关专业技术工具;
3.精通服装结构原理,掌握全品类成衣工艺、面辅料性能及特殊工艺处理方式,具备扎实的版型理解能力;
4.具备良好的组织管理与沟通协调能力,能够主动发现问题并高效解决,自我驱动意识强;
5.具有一定审美素养,对版型与工艺细节有较高要求,具备现代立体剪裁与平面制版思维;
6.乐于持续学习先进制版技术,积极吸收新知识新技能,能指导团队成员工作,提升整体专业能力,组织开展内部培训,促进团队自主学习氛围的形成;
生产管理(各分厂)
7千-1万/月
厂长/主管在校/应届本科
【岗位职责】
1. 协助改善车间生产流程,提升生产质量,降低运营成本。
2. 负责车间精益、TPM改善活动的落地实施,提升精益成熟度。
3. 负责生产规范的编写与执行。
4. 负责协助车间人效提升、能耗改善项目的落地实施。
5. 负责车间精益、企业文化活动落地。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,工业工程/机械/自动化专业。
2. 良好的逻辑思考能力及沟通协调能力。
3. 熟练运用CAD、MS Office软件。
4. 能适应生产工厂工作节奏和现场环境。
设计主管(跨境女装)
1.5-2.5万/月
厂长/主管3-5年学历不限AutoCADAI制定工艺文件T恤/卫衣CorelDRAW潮流趋势调研CDR五险一金带薪假期现场办公服装设计初稿女装大小周裙装五险
【岗位职责】
1. 设计方向把控:根据品牌定位、市场趋势及销售数据,主导季度产品企划,制定设计方向、主题及色彩体系,确保产品符合市场需求与品牌调性。
2. 团队管理与开发执行:带领设计团队完成从灵感搜集、款式图绘制、面料选配到样衣制作、产品下单的全流程开发,把控设计进度与质量,确保产品按时上市。
3. 流行趋势及企划方向:持续关注国际时尚动态、流行趋势、竞品分析及消费者偏好,定期输出趋势报告,按照商品部/总经办的要求,输出设计企划方案。
4. 跨部门协作:与商品、采购、生产、销售等部门紧密配合,参与成本控制、面辅料选样、样衣评审及大货生产跟进,确保设计可落地性与成本合理性。
5. 供应链支持:协助采购部门开发优质面料及辅料资源,推动新材料、新工艺的应用,提升产品竞争力。
【岗位要求】
1. 教育背景:本科及以上学历,服装设计、艺术设计、纺织工程等相关专业。
2. 工作经验:10年以上跨境女装设计经验,5年以上设计团队管理经验,有知名品牌成功产品案例者优先。
3. 专业能力:精通服装设计流程,熟悉面料特性、版型结构及生产工艺,熟练使用AI、PS、CorelDRAW等设计软件。
纸箱厂厂长
8千-1.5万/月
厂长5-10年高中有生产管理经验日化品经验成型工艺经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验
岗位职责
1.全面负责三级纸箱厂日常生产运营管理,统筹瓦楞纸板、纸箱印刷、开槽、模切、钉箱 / 粘箱全流程生产安排,合理调配人员、设备、物料,保障订单按时、保质、保量交付。
2.制定生产计划、排产方案,把控生产进度、生产成本、物料损耗,优化生产工艺,降低耗材、水电及人工成本,提升生产效率。
3.负责车间团队管理,统筹车间员工排班、培训、考核、日常管理,规范操作流程,提升员工技能与工作积极性。
4.严格落实安全生产管理制度,定期排查设备隐患、消防隐患、操作安全隐患,杜绝工伤、安全事故,做好车间 5S 现场管理。
5.管控产品质量,从原纸入库、生产制程到成品出库全环节质检把控,处理生产过程中的质量异常、客诉问题,稳定产品品质。
6.负责生产设备日常保养、维修对接,制定设备维保计划,保障生产线正常运转,减少停机时间。
7.对接业务部门,核对订单要求、交货周期,及时反馈生产异常、产能情况,协调加急订单、外协加工事宜。
8.做好生产台账、产量、损耗、物料库存等数据统计,定期提交生产报表,完成上级下达的生产指标。
任职要求
1.年龄 35-50 岁,3 年以上三级纸箱厂全盘管理经验,熟悉纸箱厂全套生产流程及设备操作(瓦楞线、印刷机、模切机、钉粘箱设备等)。
2.精通纸箱生产工艺、原纸选型、成本核算、损耗控制,懂质量标准与车间现场管理。
3.具备较强的生产统筹、人员管理、问题解决能力,能合理安排产能,应对旺季生产压力。
4.熟悉安全生产规范,责任心强,原则性强,抗压能力强,能适应工厂生产作息。
5.有良好的沟通协调能力,执行力强,务实肯干,有同行业大厂管理经验者优先。
6.无不良从业记录,能长期稳定任职。
工作地点在广州番禺区,不定期到深圳总公司汇报工作,初面可视频或现场面,复试需要到深圳公司现场面试
其它
单休,五险一金,包两餐,有宿舍,水电由员工分摊
钣金主管
8千-1.5万/月
主管3-5年中专/中技有生产管理经验机电设备经验精密机械经验自动化设备经验钣金工艺经验机械加工制造经验
1.订单计划执行:承接 ETO 定制非标订单,拆解生产任务,统筹折弯、焊接等工序排产;跟进生产进度,处理图纸变更、物料 / 设备异常,保障按期交付;统计生产数据,对接计划,技术、采购等跨部门。
2.安全管理:落实车间安全制度,监督数冲激光、折弯、冲床、焊机等设备安全作业;日常隐患排查,组织班前安全交底与培训,安全事故上报、复盘及整改闭环。
3.5S 现场管理:推行车间 5S 管理,制定工位、半成品、工装、废料存放标准;每日现场巡查,组织 5S 评比,改善现场杂乱,防止物料混料丢失。
4.质量改善分析执行:管控工序质量,落实自检互检;针对钣金尺寸、焊接、表面缺陷等问题做根因分析,制定改善对策并跟踪验证闭环;组织质量案例培训,降低返工不良,处理客诉质量问题。
5.团队与设备管理:班组人员排班、现场管理与绩效考核;监督设备日常点检保养,完成上级安排的其他生产管理工作。
任职要求
1.中专及以上,机械 / 钣金相关专业优先;3 年以上钣金车间管理经验,熟悉 ETO 小批量多品种非标钣金生产模式,精通钣金全工艺流程。
2.能看懂钣金图纸、公差要求,熟悉折弯、焊接等工艺;具备订单排产、异常处理能力。
3.熟悉车间安全规范与 5S 落地方法,会使用基础质量工具做问题分析与改善闭环。
4.熟练 Office 办公软件,能做生产报表;良好沟通协调能力,抗压强,能应对 ETO 急单、插单。
5.持有安全管理员证、钣金相关特种设备证优先.
厂长
要一个服装厂厂长或管理人员,不限男女,有责任心有经验优先,年龄30-50岁主要工作:服装厂日常运营,人员招聘与管理,货品产出,安排好下放的服装,做好质检等,必须会裁活
模具车间主管
1-1.5万/月
厂长/主管10年以上大专
【岗位职责】
1. 负责注塑模具车间的日常生产管理,确保生产计划按时完成
2. 监督模具加工质量,协调解决生产过程中的技术问题
3. 组织车间人员开展作业,优化生产流程并提升效率
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通协调能力,能有效推动跨岗位协作
2. 有较强的责任心和执行力,能够承担生产管理压力
3. 熟悉模具制造工艺及设备操作,具备现场管理经验
广州海珠区招通风安装/维修厨房排烟,280一天中工,要求瘦一点的,做一天
300-400元/天
通风安装1-4天
广州市海珠区招通风安装/维修厨房排烟,280一天中工,要求瘦一点的,做一天
广东广州番禺区招聘塔吊指挥,限证。工资六千十小时,加班25元。19号来上班,带体检报告。
6千/月
指挥工月结
广州番禺招聘塔吊指挥,限广东证。工资六千十小时,加班25元。19号来上班,带体检报告。
广州番禺区招工地清洁/开荒,安置房清洁交房,包工按平方计算,单价电话沟通
200-300元/天
综合承包开荒3-5人
广州市番禺区招工地清洁/开荒,安置房清洁交房,包工按平方计算,单价电话沟通
工厂主管
6-8千/月
主管3-5年大专有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验房地产/建筑经验
岗位职责:
1. 全面负责车间生产计划的制定、排产与进度跟踪,确保按时按量完成生产任务;
2. 统筹管理生产线人员(含叉车工、打包工等岗位)的日常排班、调度与考核;
3. 监督现场垃圾打包、压捆及叉车作业流程,确保物料转运规范、现场整洁有序;
4. 负责生产设备的日常点检与维护协调,及时发现并处理设备异常;
5. 管控生产成本、物料损耗与产品质量,持续优化生产流程;
6. 落实安全生产管理制度,组织安全培训,排查现场安全隐患;
7. 协调仓储、物流、采购等部门,保障生产顺畅衔接;
8. 完成上级交办的其他管理工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,生产管理、机械或相关专业优先;
2. 3年以上工厂生产管理经验,有垃圾处理、废料打包或仓储物流行业经验者优先;
3. 熟悉叉车、压捆机等设备的基本操作与安全规范,持叉车证者优先;
4. 具备较强的现场管理、人员调度和问题解决能力;
5. 责任心强,执行力好,能适应工厂工作环境。
生产主管-500强外企
2-2.3万/月
主管3-5年大专有生产管理经验
职位描述:
1,日常当班生产管理,有效利用资源生产优质的产品并根据计划按时完成产量。
2,在产品质量和GMP合规方面保持高标准, 并承担相应质量保证职责。
3,下属员工业绩考核,培训,辅导和发展,确保产线及班组正常运行。
4,保证产线人员人员出勤率达标,确保产线工作环境安全,达成产线人员100%完成岗位培训,操作合规。
5,合理控制产线成本,包括人员数量及工作效率,降低非计划停机时间,降低产线报废;
6,管理产线人员和流程,确保生产满足全部质量标准。
7,激励员工,并推行持续改进的EHS文化,确保满足所有EHS要求包括内部和外部监管的目标和方向。积极参与内部和外部EHS审核和事件调查并完成报告报告,及时制定并实行纠正及预防措施。
8,为产品质量以及合规负责,确保产线员工行为符合雅培公司政策和流程,符合当地法规要求,持续为消费者提供高质量产品,参与内部以及外部质量审核,并制定相应的改善预防措施。
9,推进产线持续改善,提升产线人员使用质量工具分析问题及解决问题的能力,合理规划班组日常工作,保证生产按计划进行。
10,推进生产和支持部门之间的合作以提升产线OEE,协助直线经理制定并推进提升产线质量,效率的计划,理解所有关键绩效指标,提升团队执行力和敬业度。
11,为团队成员及时提供必要的辅导及反馈,定期对团队进行绩效考核,保证团队内部高效率的沟通,和信息传达。
任职要求:
1,专科,或者本科学历,专业要求食品类、生物类、化工类、机械类、电子类或其他工程背景专业等。
2,特别优秀者或有丰富工作经验者可适当放宽此限。
3,嘉兴工厂生产主管,需要倒班,两白两夜两休6天一个轮转,12小时一班;
伯恩直招驻厂管理员-长白班
5-7千/月
主管经验不限大专有生产管理经验
【招聘驻厂管理员】
职位要求:性格开朗、乐观向上的精英。拥有驻厂经验优选!
长白班、可带手机 、独立工位
薪资待遇:综合月收入高达5500元-7500元
岗位职责:
如遇突发情况,能及时把控场面和迅速反馈处理;
配合处理员工异常;
特别说明:大专及以上学历,期待您的加入!
精益生产经理(厂长)
1.5-2.1万/月
厂长10年以上本科
工作内容:
1、根据公司要求,组织实施生产战略规划,提高生产能力和生产效率,按时按量的完成生产任务;
2、全面负责组织、建立工厂生产运营体系、质保体系、成本控制体系、考核体系以及各项制度流程;
3、负责生产现场管理及监督,进行生产过程的质量控制、成本控制、采购审核、设备管理等;
4、检查工厂各部门工作,保障生产的正常进行,全面负责工厂安全、健康、环保的管理;
负责工厂的组织管理及人员配置,保证工厂生产的畅通运转。
蔬菜加工管理
7-8千/月
主管1-3年高中有生产管理经验谷物加工经验食品/饮料/烟酒经验
菌菇蔬菜加工主管:1名
要 求:男女不限,48岁以下,高中以上学历,有至少2年以上生鲜食材加工流程管理经验,
工作时间:上午8点到活干完下班
客户关系管理产品经理
2-2.6万/月
产品经理5-10年大专B端产品公司内部系统不考虑纺织面料服装行业B2B项目经验商业化CRM产品经验传统CRM厂商经验
【我们是做SaaS服务的,必须有传统CRM厂商背景,具备商业化对外售卖CRM产品经验】【定位为平台型、半生态级】
岗位职责:
1、主导公司CRM产品开发流程中的产品设计工作,涵盖商品企划、新品开发、流程体系的构建与日常维护;
2、负责平台全周期产品功能架构设计,持续挖掘系统优化空间,制定产品发展路径并推进执行落地;
3、承担产品开发方向的系统性规划、方案设计及实施落地工作;
4、对接业务需求,开展业务调研与需求拆解,输出产品需求文档,并协同研发、设计、测试等多方团队,保障产品高效开发与上线;
5、收集整理业务数据与用户反馈,持续迭代优化产品功能与使用体验,提升商品质量管理的系统化水平;
任职要求:
1、本科及以上学历,5年以上产品相关经验,其中至少2年B端产品经历,具备新品开发、CRM系统或B2B领域经验者优先;
2、具备良好的沟通表达能力,能清晰传递产品逻辑与方案,推动跨部门协作顺畅进行;
3、熟悉主流产品设计方法论,了解技术实现原理,具备初步的技术可行性评估能力;
4、具有传统CRM厂商工作背景,拥有商业化CRM产品实战经验
上班时间:9:00-12:00,13:30-18:30,大小周,法定节假日正常休息,入职即缴纳五险一金
薪资结构:底薪+绩效(绩效占比20%,按季度发放)
目前需在广州办公,支持现场面试
加分项:
具备以下行业背景者优先:企业服务·服装/纺织
居家医疗器械销售 网络销售 店内服务销售
8-9千/月
业务经理社保交通补助年终奖高温补贴五险餐补20人以上经验不限学历不限服务客户销售额提成招商加盟区域销售门店销售基本坐班TOB
广东省国仁堂生命科技集团有限公司 招聘 业务经理 店元 美容师 理疗师 店长 店元 网络销售 免费培训 有客户的优选
品控经理(服装)
2.5-3.5万/月
厂长/主管10年以上大专团队管理经验服装/纺织经验需要出差QC七大手法其他SQE经验(供应商)有质量管理经验
【岗位职责】
1. 熟悉服装行业,根据公司对品控部的要求,负责制定质量管理工作计划、质检检验规程。
2. 按照公司的生产订单、检验标准、生产注意事项、查货样板等为标准对大货进行品质检验。
3. 及时将公司所需求的产品品质目标传达到生产线,并对每次检验时对生产过程实行的状况进行跟踪确认。
4. 根据运营部反馈的销售平台关于产品品质的差评详情进行分析、跟踪相关涉及本问题还未出货的产品严格核查。
5. 配合开发部对新产品的研究及测试,并在开发过程中输出质量风险建议。
6. 对部门人员培训、绩效、留存、工作完成度各方面把控。
7. 生产的跟踪和品质情况反馈,解决生产上的品质和技术完善,及时反馈处理意见情况。
8. 配合公司完成涉及工厂产品线上相关要求调整的工作内容。
9. 对工厂生产过程中的原材料、辅料进行品质把控。
10. 精通服装行业ISO质量管理体系,能独立编写ISO质量体系文件。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,纺织、服装工程、质量管理等相关专业优先。
2. 3-5年以上服装行业品控管理经验,有中型以上服装企业经验者优先。
3. 熟练使用办公软件,具备基本英语读写能力者更佳。
4. 能接受短期频繁出差。
研发工程师
1-2万/月
其他生产营运人员月结本科
【岗位职责】
1. 独立负责顺科智连各类充电连接器(新能源汽车、储能、充电桩场景)及配套部件全流程研发,包括市场需求分析、产品概念设计、结构设计、零部件选型、性能优化等,确保产品符合需求规范、行业标准及公司核心技术发展方向;
2. 主导产品研发实验与产品测试,制定测试方案,分析测试数据;
3. 负责编制完整的充电连接研发技术文档,包括设计图纸、BOM表、产品规格书、测试报告、生产工艺指导书等;
4. 主导充...
产品开发经理/总监(日化 洗护 香薰)
1.6-3万/月
化妆品产品经理3-5年本科香氛个人护理护肤品
【你感兴趣的】
1. 早9晚6,双休,法定节假日,五险一金,商业保险;年度健康体检等;
2. 津贴福利:通勤补贴,餐食补助,生日礼金,关怀等;
3. 办公配置:配备工作电脑、手机及日常办公耗材(如纸笔本等);
4. 员工福利:提供早餐服务,下午茶点心,部门每月组织活动(聚餐、观影、短途出游等)。
【岗位职责】
1. 开展市场调研,研究竞品热销情况与核心卖点,分析行业竞争格局,明确新产品开发方向;
2. 主导新品立项与整体规划,完成产品搭配设计、概念定义及文案撰写,可独立输出新品提案材料;
3. 组织实施产品前期调研、概念提炼与验证、用户体验测试及相关视频素材制作;
4. 按照既定开发节奏推进项目,保障产品按时顺利上市;
5. 管理产品全生命周期,定期整理销售与使用数据,形成数据分析报告;
6. 基于用户行为研究与反馈,提出产品优化建议,推动创新构想,持续调整产品策略。
【任职资格】
1. 本科及以上学历,市场营销、新闻学或化工类相关专业,具备3年以上水剂、气雾剂、香薰或家居清洁类产品研发经验,曾基于市场数据成功主导过产品开发项目;
2. 熟悉产品开发全流程,具备创意设计理解力,能够把握产品调性,有打造爆款产品的实际案例;
3. 对市场变化反应敏锐,了解用户需求,工作积极主动;
4. 具备较强的数据洞察力,擅长通过数据反向指导产品开发。
无尘车间净菜加工主管
6-8千/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 全面负责净菜加工车间日常运营管理,统筹原料验收、清洗、切配、分拣、包装、冷链存储全流程工作,保障订单按时交付。
2. 制定并执行净菜生产SOP、品控标准,严格管控食品安全、农残检测、卫生规范,杜绝质量问题。
3. 负责生产计划排产、人员排班管理,优化生产工艺,降低食材损耗与运营成本。
4. 对接上游供应商与基地,把控原料品质、到货时效,处理来料异常及退换货事宜。
5. 管理车间生产团队,开展技能培训、绩效考核与安全生产管理,维护现场5S管理。
6. 做好生产台账、批次溯源、温湿度记录、库存盘点等工作,配合完成各类食安检查与审核。
7. 协调仓储、配送等环节,保障净菜产品出库顺畅,及时处理客户反馈问题。
【岗位要求】
1. 2年以上净菜加工、中央厨房、生鲜农产品供应链现场管理相关工作经验。
2. 熟悉食品安全生产规范、净菜加工流程,具备品控管控与损耗管理能力。
3. 具备团队管理、生产统筹、问题处理能力,能适应生鲜行业晚班工作节奏。
4. 持有有效健康证,了解农产品溯源、农残检测相关知识者优先。
5. 工作认真负责、执行力强,能承受工作压力,熟练使用基础办公软件。
产品开发主管
1-1.5万/月
产品经理3-5年大专3年以上化妆品/日化行业产品开发经验OEM/ODM品牌开发经验项目管理能力与跨部门沟通协调能力
【岗位职责】
1、负责自主品牌的产品开发全流程管理,熟悉洗护、面部护肤、口腔护理、家居清洁其中两类的新品规划与落地执行;
2、深度参与市场调研与趋势分析需求,输出产品定义、卖点提炼及开发方案;
3、主导包材选型与工艺对接,熟悉各类包材特性及成本结构;
4、统筹跨部门协作,联动研发、设计、采购、生产及运营团队,把控开发进度、质量及成本,解决开发过程中的关键问题;
5、具备项目管理及执行落地能力。
【任职要求】
1、大专及以上学历,男女不限;
2、3年以上化妆品/日化行业产品开发经验,具备洗护、面部护肤、口腔护理、家居清洁中至少两个品类的成功开发案例,多品类经验者优先;
3、熟悉包材工艺、生产流程及成本构成;
4、具备优秀的项目管理能力与跨部门沟通协调能力,能高效推动项目落地;
5、强执行力和结果导向,对自主品牌开发有深刻理解,有OEM/ODM品牌开发背景者优先;
服装技术经理
1.5-3万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 建立制版、工艺、尺寸公差等企业级标准与版型基准库;审核版型结构、工艺可行性及品牌匹配度;沉淀维护核心版型库,通过版型数据分析优化标准,从源头防控大货生产风险。
2. 统筹版房、样衣、工艺、核价组日常管理,制定工作计划与任务排期;管控打版准确率、样衣一次通过率、复版率、交付及时率等核心指标,把控输出质量,持续优化部门运作效率。
3. 参与款式开发前期技术评审,输出可落地技术方案;统筹打版改版全流程,主导样衣试穿评审与版型优化;为复杂款式、特殊工艺提供技术解决方案。
4. 对接生产端输出全套技术资料,解决生产技术问题;推动工艺优化创新,协同建立品质管控标准与风险方案;为合作工厂提供技术指导,统一标准落地。
5. 核准工时工价、参与产品核价;管控样衣物料损耗与部门运营成本;通过流程优化、版型复用、智能排料等方式降本增效,提升面料利用率。
6. 调研引入智能排料等数字化工具,推动其在自动打版、智能审版、版型优化、工艺排料等场景落地;推进新技术打样应用,搭建数字化版型库与知识库,评估并优化项目落地成效。
7. 搭建人才梯队及成衣技术培训体系,设计人才成长晋升路径;开展技术培训与复盘分享,提升团队整体专业能力。
8. 拉通设计、生产、采购等部门协作链路;维护合作工厂、外部技术供应商资源并评估供方能力;协调处理跨部门技术争议,保障业务全链路顺畅推进。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,服装设计与工程等相关专业优先;10年以上服装技术经验,5年以上版房/技术部管理经验,15人以上团队管理经验优先;有女装品牌、电商女装行业背景优先。
2. 熟练操作ET打版、Office及服装CAD软件;可主动调研行业前沿技术工具,落地应用以提升团队人效。
3. 精通制版推码、车缝工艺、尺寸管控、样板审核,熟悉特殊工艺,完整掌握服装开发生产全流程。
4. 具备强审版能力,可精准识别版型缺陷、优化工艺、解决生产技术难题;能独立搭建技术标准、版型库、工艺规范并推动落地。
5. 熟悉工时工价核定、面辅料用量核算,具备技术降本能力;熟悉品质标准,可从技术端制定风险防控方案。
6. 具备目标统筹、跨部门协调、问题快速响应解决能力,结果导向、执行力强,适配服装行业快反节奏,抗压能力突出。
7. 学习创新意识强,工作严谨负责,具备良好职业素养。
PCB储备技工/储备干部/月薪7k起/包吃住
7千-1.1万/月
其他生产营运人员经验不限大专
【岗位要求】
1. 中专及以上学历,查学信网。
2. 27届实习生、毕业生均可接收。
3. 专业不限。
招聘岗位:PCB储备技术员、储备干部
生产产品:高端PCB印制线路板制造,AI服务器主板
【岗位职责】
1. 涉及工序:钻孔、沉铜、电镀、干菲林、蚀刻、AOI、测试、成型、品检。
2. 工作内容:设备操作、机台保养、简单调机、记录生产数据。
【薪资待遇】
1. 薪资结构:底薪2300元 + 平时加班19.8元/小时 + 周末加班26.5元/小时 + 节假日39.7元/小时 + 岗位补贴0-5000元 + 夜班补贴20元/晚。
2. 发薪时间:每月15号发薪。
3. 实习期待遇:6个月实习期,月薪6000-8000元左右。
4. 转正待遇:6个月后转正,转正工资7000-11000元/月。
AI互联网医院产品负责人
1.5-2万/月
产品经理3-5年本科AIGC
岗位职责
产品规划与设计:
负责 AI 互联网医院核心产品(包括 AI 辅助问诊系统、远程诊疗平台、电子病历管理系统、患者健康档案等)的整体架构规划、功能策划、流程梳理及原型设计,输出专业级产品需求文档(PRD),主导产品从需求调研、开发推进、测试验证至正式上线的全流程生命周期管理。
AI+医疗场景创新:
持续探索 AIGC 与大模型技术在医疗业务中的落地应用(如智能内容生成、AI导诊服务、虚拟健康助手等),推动技术创新与业务融合,增强平台智能化水平与用户交互体验。
多端产品协同:
深入理解 B 端(医生、医疗机构)与 C 端(患者、普通用户)的核心使用场景与实际需求,设计支持多角色协作的高效产品方案,促进 B 端与 C 端产品的协同发展,提升医患双方的操作便捷性与满意度。
数据驱动优化:
定期开展运营数据分析与用户反馈收集,精准定位产品使用痛点与优化空间,依托数据支撑实现功能迭代与体验升级,持续提高用户活跃度、留存率及整体满意度。
项目协同管理:
联动研发、UI/UX 设计、算法工程及医学专业团队,保障产品开发进度与交付质量,确保各环节符合医疗行业规范及相关政策法规要求。
任职要求
学历与专业:
本科及以上学历,计算机科学、临床医学、生物信息学、公共卫生等相关专业背景优先考虑。
经验要求:
具备 3-5 年以上互联网医疗或互联网医院领域产品经理工作经验,有主导完成 AI 医疗类产品从 0 到 1 建设全过程者优先。
AI 应用理解:
对 AIGC、AI Agent 及机器学习技术在医疗健康领域的应用场景有深入认知,能将前沿 AI 技术有效转化为可落地的业务解决方案。
原型设计能力:
熟练掌握 Axure、Figma、Visio 等主流原型工具,具备独立完成高保真原型和完整 PRD 文档的能力,熟悉 B 端系统逻辑与 C 端用户体验设计原则。
专业文档输出:
能够独立撰写结构清晰、内容完整的产品需求文档(PRD),涵盖业务流程图、功能架构图、交互说明、数据埋点规划等内容,确保开发团队准确理解并高效执行。
数据分析能力:
具备较强的定量分析能力,善于通过数据发现产品问题、评估上线效果,并基于数据洞察制定合理的产品优化策略。
沟通协作能力:
拥有良好的跨部门沟通协调能力、抗压能力与自我驱动力,能够在复杂项目中整合多方资源,推动目标顺利达成。
生产计划主管
7千-1.1万/月
厂长/主管3-5年高中不需要出差单休有生产控制经验(PC)ERP系统经验食品快消经验五险
此岗位在清远清城区办公
【岗位职责】
1. 订单与计划管理:接收客户订单/业务订单,组织订单评审(交期、产能、配方、包材、工艺、合规要求确认);制定主生产计划(MPS)、周计划、日计划,合理分配产线、班次、产能;针对急单、插单、改单快速调整计划,确保交付与生产稳定;负责化妆品批次、批号、效期、追溯码规划,满足GMPC/ISO22716要求。
2. 物料与产能统筹:对接采购、仓库,做物料齐套性检查(内料、包材、彩盒、标签、辅料);管控物料到货周期,预警缺料、滞料、错料,推动解决。
3. 生产过程管控:跟踪生产进度,对乳化、静置、灌装、包装、入库全节点进行监控;处理生产异常(设备故障、品质异常、工艺问题),及时调整计划。
4. 交付与数据管理:对订单准时交付率、计划达成率、产能利用率、库存周转负责;输出周/月计划报表、交付报表、异常分析与改善报告。
5. 跨部门协同:对接业务/客户,负责交期回复、变更沟通、异常反馈;带领计划员/跟单员完成团队目标,做好工作分配与培训。
【岗位要求】
1. 3年以上化妆品代加工工厂生产计划/PMC主管经验,熟悉OEM/ODM模式。
2. 熟悉化妆品生产流程:乳化、灌装、包装、GMPC、ISO22716、批次追溯。
3. 熟练使用ERP/MES系统,具备较强数据分析与排产能力。
4. 抗压能力强,能处理急单、多品种小批量、插单场景。
5. 沟通协调强,结果导向,对交付与效率有强责任心。
【福利待遇】
音响功放维修工程师
4-9千/月
其他生产营运人员3-5年大专音响功放
【岗位职责】
1. 能系统性地分析大功率功放(600W-2000W)的故障现象(如无声、杂音、失真、保护关机、指示灯异常等)。
2. 熟练使用万用表、示波器、信号发生器、音频扫描仪、假负载等专业仪器进行电路级检测,准确定位故障点(如电源、功放管、运放IC、电容、电阻等)。根据诊断结果,制定安全、可行的维修方案。
3. 精通焊接技术(包括通孔和表面贴装元件),能熟练更换损坏的电子元器件。
【岗位要求】
1. 具备扎实的模拟/数字电路基础,极强的动手能力。
2. 拥有2年以上音响设备维修经验。
3. 能够熟练操作专业维修仪器,如万用表、示波器等。
4. 能够独立分析和解决问题,具备良好的沟通能力和团队合作精神。
海外产品经理(热泵方向)
2-4万/月
产品经理3-5年本科拉美区域欧洲区域北美区域国际市场海外产品经理
岗位职责:
1. 负责热泵/空调类产品的市场调研与竞品研究,掌握目标区域的行业规范、政策补贴、认证体系及法规要求,深入挖掘用户实际需求,为产品研发提供有效输入;
2. 深入分析行业发展趋势,主导热泵/空调产品的整体设计与战略规划,涵盖产品定位、品牌发展方向及产品线布局,牵头制定公司三年期产品发展蓝图;
3. 聚焦欧洲/澳洲/美洲/中东非/东南亚等海外市场的法规解读工作,持续跟踪各地法规变动,精准识别市场需求变化,制定适配的产品应对策略,增强产品市场竞争力;
4. 统筹产品全生命周期管理,跟踪产品上市后表现,协调供应链与售后团队建立高效协作机制,保障产品在售前、售中、售后环节的服务支持能力;
5. 定期输出产品规划方案与市场分析报告,为产品优化迭代提供数据支撑和决策依据。
任职要求:
1. 本科及以上学历,制冷、暖通、空调、热能与动力工程等相关专业优先考虑;
2. 具备3年以上热泵、空调或制冷领域产品管理经验,熟悉项目推进流程,能够针对市场标准提出可行解决方案,有大型企业从业背景者优先;
3. 熟知行业相关技术标准,了解产品开发各阶段流程,掌握热泵系统运行原理;
4. 对欧洲/澳洲/美洲/中东非/东南亚等海外市场动态有深入了解,能准确判断行业发展趋势;
5. 英语水平达大学四级以上,具备与海外客户进行产品需求沟通的能力,能准确理解客户需求核心;
6. 具备优秀的沟通协调能力、高效的执行能力、灵活的应变能力及较强的抗压性。
栏目概述
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