【岗位职责】 1. 根据公司业务订单计划，制定详细的生产计划，合理调配数码印花设备、面料、人员等生产资源，统筹白胚打样、大货印花、返修收尾全流程生产工作。实时跟进生产进度，监管订单交期，及时排查生产延误风险，确保所有客户订单按时、按量、按质交付，杜绝拖单、错单的问题。 2. 精通服装数码印花工艺（热转印、直喷等），建立完善的车间品控体系，规范打样、调色、对位、印花、烘烤等各工序作业标准。严格把控面料瑕疵、色差、漏印、起毛、掉色等常见印花质量问题，落实首件确认、巡检、终检制度，主导质量异常问题复盘、整改、预防，持续提升产品合格率、降低客诉率。同时跟进新款花型、新面料的印花工艺调试和优化，提升产品印花效果与质感。 3. 负责车间生产团队、技术团队、辅助岗位人员的日常管理、排班调度、技能培训与绩效考核，搭建稳定、高效的生产团队，降低人员流失率。推行6S现场管理，规范车间物料摆放、设备摆放、作业流程，保持生产现场整洁、有序、安全。及时处理员工日常工作问题，调动团队工作积极性，营造良好的生产作业氛围。 4. 负责工厂数码打印机、烘干设备等所有生产设备的日常保养、定期检修、故障排查，建立设备维护台账，保障设备正常运转，减少设备停机损耗。统筹面料、墨水、耗材等生产物料的领用、管控与库存核对，合理控制物料损耗，杜绝浪费、物料积压、物料短缺等问题。 5. 制定工厂生产成本管控标准，优化生产流程、提升生产效率，合理控制人工成本、耗材成本、设备能耗成本。定期复盘生产数据，分析产能、损耗、良品率、人均产值等核心指标，针对性制定优化方案，持续提升工厂生产效益与盈利能力。 6. 落实工厂安全生产管理制度，定期开展安全生产培训、隐患排查，杜绝火灾、设备操作、用电等安全事故发生。根据工厂运营需求，完善生产管理制度、作业流程、奖惩机制，监督各项制度落地执行，实现车间标准化、规范化管理。 7. 对接业务部门，精准对接客户订单需求、打样要求、工艺标准，及时同步生产进度、订单异常情况。定期向公司管理层汇报工厂生产数据、品质情况、团队状态、成本损耗及工作计划，完成上级交办的其他生产管理相关工作。 【岗位要求】 1. 3年以上服装数码印花工厂全面管理经验，熟悉数码印花厂整体运营流程，精通服装面料数码印花工艺、打样调色、大货生产全流程；有中型及以上印花工厂厂长、生产主管管理经验者优先，熟悉童装、女装、运动服装等品类印花生产优先。 2. 熟练掌握各类数码印花设备性能及维护技巧，精通印花色差、走位、模糊、调色等常见问题的整改方案，具备扎实的生产计划统筹、品质管控、成本管控能力，能独立搭建车间标准化生产体系；具备优秀的团队管理、人员培训、问题解决能力，抗压能力强，可高效处理生产突发问题。 3. 做事严谨负责、执行力强，具备极强的责任心与职业素养，熟悉工厂6S管理、安全生产规范；具备良好的沟通协调能力与团队领导力，数据思维清晰，能够通过数据优化生产管理；能稳定长期发展。

1）全面主持注塑厂技术、生产计划、制造执行及成本核算工作，独立承担管理职责； 2）统筹车间日常运作：包括生产排程、进度监控、现场5S管理、品质控制、设备维护与人力资源调配； 3）针对生产过程中出现的系统性问题，牵头组织跨部门协作，推动问题闭环，确保生产任务按时保质完成； 4）主导或参与生产流程优化、管理制度完善、工艺标准升级等相关改进工作； 5）注重团队发展与人才培养，打造团结协作、积极进取的生产管理团队氛围。 任职要求： 1）大专及以上学历，具备6年以上注塑行业管理经验，曾担任注塑主管或厂长职务者优先考虑； 2）专业技术扎实，有电子类精密塑胶件生产经验，精通注塑机调试，具备独立解决各类技术与品质异常的能力； 3）掌握注塑模具设计原理及加工工艺流程，能够主导模具从开发到量产的全过程； 4）性格沉稳务实，具备良好的沟通协调能力和全局统筹意识； 5）熟练操作办公软件，熟悉ERP系统应用，具备基础的数据分析能力； 6）具有较强的组织管理能力，了解ISO9000质量管理体系相关要求。

【岗位定位】 作为箱包产品线开发的核心负责人，您需要具备敏锐的电商市场洞察力与扎实的箱包供应链管理经验。负责统筹箱包类目的新品规划、开发落地、成本核算及供应商管理，确保产品具备市场竞争力，并按时保质完成上新目标，赋能前端电商销售。 【岗位职责】 1. 市场洞察与产品规划：密切关注国内外箱包流行趋势、竞品动态及各电商平台热销数据，结合公司品牌定位，制定季度/年度箱包产品开发计划与上新节奏。 2. 新品开发与落地：主导箱包产品从概念设计、打样、评审到量产的全流程跟进。严格把控产品的外观设计、材质选择、五金配件及工艺细节，确保产品既符合审美趋势，又具备电商销售所需的性价比与实用性。 3. 供应链与供应商管理：负责优质箱包代工厂（OEM/ODM）的开发、评估与日常维护。主导新产品的询价、比价、核价及议价工作，有效控制BOM成本，确保产品毛利率达标。 4. 跨部门协同：与运营、视觉（美工/摄影）、仓储等部门紧密配合。提炼产品核心卖点，协助输出产品详情页策划方案；跟进大货生产进度与品质检验（QC），确保大货按时入库，保障电商大促等节点的货品供应。 5. 数据分析与产品迭代：定期追踪已上架产品的销售数据、退货率及用户评价反馈。针对售后痛点（如拉链易坏、肩带勒人、容量不合理等）进行产品改良与迭代升级，降低客诉率。 【岗位要求】 1. 经验要求：大专及以上学历，3-5年以上箱包/皮具行业产品开发经验，其中至少1-2年电商团队（箱包类目）主管或核心开发经验。 2. 专业技能：精通各类箱包材质（真皮、PU、尼龙、帆布等）特性及生产工艺流程；熟悉广州花都、狮岭或河北白沟等国内主要箱包产业带的工厂资源者优先。 3. 成本与谈判能力：对箱包BOM成本结构极其敏感，具备出色的成本核算能力与供应商商务谈判技巧。 4. 电商思维：熟悉主流电商平台的爆款逻辑，了解消费者画像，能够平衡“产品颜值”与“商业转化”。 5. 综合素质：具备较强的项目管理能力、抗压能力和跨部门沟通协调能力，工作细致严谨，对品质有极致追求。 【加分项】 1. 有成功打造箱包类目电商爆款（单品月销过万/百万级）经验者优先。 2. 熟练使用AI绘图工具或3D建模软件辅助开发者优先。 3. 自带优质箱包供应链资源或工厂资源者优先。

【岗位职责】 1. 协助改善车间生产流程，提升生产质量，降低运营成本。 2. 负责车间精益、TPM改善活动的落地实施，提升精益成熟度。 3. 负责生产规范的编写与执行。 4. 负责协助车间人效提升、能耗改善项目的落地实施。 5. 负责车间精益、企业文化活动落地。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，工业工程/机械/自动化专业。 2. 良好的逻辑思考能力及沟通协调能力。 3. 熟练运用CAD、MS Office软件。 4. 能适应生产工厂工作节奏和现场环境。

岗位职责： 1。负责技术部车版师，样衣工的日常管理，工作安排，进度管控，审核样版，参与样衣制作。 2。负责指导，处理，协调纸样，设计师，解决品质问题。 3。了解女装羽绒服，双面呢各种面辅料，根据设计部要求结合面料特征打版。 4。负责评版，审版，定版，把控版型和样版的成本； 5。负责开发设计新的版型； 6。协助解决生产过程中的问题；任职要求： 1。大专以上学历，服装设计相关专业。 2.7年以上服装行业经验，3年以上双面呢羽绒服管理岗位工作经验。 3。具备优秀的沟通能力，维护本门良好的工作关系，拥有团队合作精神。 4。能够熟练使用ET,CAD等软件，熟悉女装羽绒服，双面呢的制版，制作工艺，版型及生产流程。

【岗位职责】 1. 全面负责沙发生产流程管理，确保产品质量与交付效率； 2. 统筹车间人员调度与设备维护，优化生产成本控制； 3. 统筹沙发厂全面工作。 【岗位要求】 1. 具备5年以上沙发厂全面管理经验，熟悉沙发生产工艺； 2. 对KD结构（跨境电商）沙发的生产及其品质非常熟悉； 3. 拥有较强的团队领导力，能有效协调各部门工作。

广州市海珠区招通风安装/维修厨房排烟，280一天中工，要求瘦一点的，做一天

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广州番禺招聘塔吊指挥，限广东证。工资六千十小时，加班25元。19号来上班，带体检报告。

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广州市番禺区招工地清洁/开荒，安置房清洁交房，包工按平方计算，单价电话沟通

岗位职责： 1. 全面负责车间生产计划的制定、排产与进度跟踪，确保按时按量完成生产任务； 2. 统筹管理生产线人员（含叉车工、打包工等岗位）的日常排班、调度与考核； 3. 监督现场垃圾打包、压捆及叉车作业流程，确保物料转运规范、现场整洁有序； 4. 负责生产设备的日常点检与维护协调，及时发现并处理设备异常； 5. 管控生产成本、物料损耗与产品质量，持续优化生产流程； 6. 落实安全生产管理制度，组织安全培训，排查现场安全隐患； 7. 协调仓储、物流、采购等部门，保障生产顺畅衔接； 8. 完成上级交办的其他管理工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，生产管理、机械或相关专业优先； 2. 3年以上工厂生产管理经验，有垃圾处理、废料打包或仓储物流行业经验者优先； 3. 熟悉叉车、压捆机等设备的基本操作与安全规范，持叉车证者优先； 4. 具备较强的现场管理、人员调度和问题解决能力； 5. 责任心强，执行力好，能适应工厂工作环境。

职位描述： 1，日常当班生产管理，有效利用资源生产优质的产品并根据计划按时完成产量。 2，在产品质量和GMP合规方面保持高标准, 并承担相应质量保证职责。 3，下属员工业绩考核,培训，辅导和发展，确保产线及班组正常运行。 4，保证产线人员人员出勤率达标，确保产线工作环境安全，达成产线人员100%完成岗位培训，操作合规。 5，合理控制产线成本，包括人员数量及工作效率，降低非计划停机时间，降低产线报废； 6，管理产线人员和流程，确保生产满足全部质量标准。 7，激励员工，并推行持续改进的EHS文化，确保满足所有EHS要求包括内部和外部监管的目标和方向。积极参与内部和外部EHS审核和事件调查并完成报告报告，及时制定并实行纠正及预防措施。 8，为产品质量以及合规负责，确保产线员工行为符合雅培公司政策和流程，符合当地法规要求，持续为消费者提供高质量产品，参与内部以及外部质量审核，并制定相应的改善预防措施。 9，推进产线持续改善，提升产线人员使用质量工具分析问题及解决问题的能力，合理规划班组日常工作，保证生产按计划进行。 10，推进生产和支持部门之间的合作以提升产线OEE，协助直线经理制定并推进提升产线质量，效率的计划，理解所有关键绩效指标,提升团队执行力和敬业度。 11，为团队成员及时提供必要的辅导及反馈，定期对团队进行绩效考核，保证团队内部高效率的沟通，和信息传达。 任职要求： 1，专科，或者本科学历，专业要求食品类、生物类、化工类、机械类、电子类或其他工程背景专业等。 2，特别优秀者或有丰富工作经验者可适当放宽此限。 3，嘉兴工厂生产主管，需要倒班，两白两夜两休6天一个轮转，12小时一班；

【招聘驻厂管理员】 职位要求：性格开朗、乐观向上的精英。拥有驻厂经验优选！ 长白班、可带手机 、独立工位 薪资待遇：综合月收入高达5500元-7500元 岗位职责: 如遇突发情况，能及时把控场面和迅速反馈处理; 配合处理员工异常; 特别说明：大专及以上学历，期待您的加入！

工作内容： 1、根据公司要求，组织实施生产战略规划，提高生产能力和生产效率，按时按量的完成生产任务； 2、全面负责组织、建立工厂生产运营体系、质保体系、成本控制体系、考核体系以及各项制度流程； 3、负责生产现场管理及监督，进行生产过程的质量控制、成本控制、采购审核、设备管理等； 4、检查工厂各部门工作，保障生产的正常进行，全面负责工厂安全、健康、环保的管理； 负责工厂的组织管理及人员配置，保证工厂生产的畅通运转。

菌菇蔬菜加工主管：1名 要 求：男女不限，48岁以下，高中以上学历，有至少2年以上生鲜食材加工流程管理经验， 工作时间：上午8点到活干完下班

【骏思五星级游泳培训】游泳教练室内游泳馆，有活力以及积极向上的能量，同时要有良好的沟通能力。通过面试进入教学团队后，会有一套成熟的游泳教学培训方案，助您在游泳教学的经验上更上一层楼。 教学地点：广州天河区五星级酒店 教学工作内容：游泳私教一对一，一对二 工作时间：自由跟学员约，有比赛经历教练优先排课 【岗位要求】 1. 泳姿标准；熟悉掌握任一泳姿；掌握多种泳姿优先。 2. 学历不限，32岁以下，热爱体育教育事业。 3. 形象好，人品端正，遵纪守法，服从管理，责任心强，具有快速学习能力，有团队合作精神。 4. 专业省队、体校教练经验者优先。 5. 退役运动员优先。 6. 英文流利者优先。 7. 身体健康，品貌端正，服从管理，爱岗敬业，吃苦耐劳，擅长沟通。 8. 有指导员证＆救生员证优先。 欢迎您的加入！ 无需以下工作经验 【岗位职责】 1. 负责厂区各类基础设施的日常运行与维护，保障水电气等系统稳定供应。 2. 对生产设备及公用设施进行巡检、保养和故障处理，确保生产环境安全有序。 3. 负责厂区内建筑、场地及辅助设施的维修与管理，保持良好工作环境。 4. 参与能源使用监控与优化，推动节能降耗措施落地实施。 5. 落实安全生产管理制度，配合开展安全检查与应急处置工作。 【岗位要求】 1. 具备机电或相关领域基础知识，熟悉常见设备及工程系统的操作原理。 2. 有较强的责任心和动手能力，能独立完成日常维护任务。 3. 具备良好的沟通协调能力，能够配合团队完成各项厂务保障工作。 4. 持有相关职业资格证书者优先，适应必要时的轮班或应急响应安排。

1、熟练掌握catia软件应用； 2、能够独立完成滑轨/骨架/调校器/机构件的建模及图纸输出； 3、具备3年以上相关工作经验（需涉及骨架、减速箱领域）；

【岗位职责】 1. 竞品体系管理：协助收集线上线下各渠道产品动态、价格等信息，进行整理与对比分析。 2. 年度产品线规划：通过对现有经销体系及用户需求的调研，综合外部发展趋势，协助完成年度产品规划。 3. 产品卖点输出：在新品上市前，对新品的卖点进行梳理，并输出培训资料。 4. 日常产品管理：推进产品相关物料的新增、淘汰、优化等工作并发布通知；负责日常营销需求的接收与管理。 5. 产品销售分析：跟进产品及物料相关销售数据，并进行比较分析。 【岗位要求】 1. 本科以上学历，市场营销、工业设计、木材科学与工程或相关专业。 2. 三年以上相关工作经验，泛家居行业经验优先考虑。 3. 掌握市场营销、产品管理、消费者行为学等相关基本知识。 4. 沟通协调能力强，具有较强的抗压能力。

岗位职责：生产各大品牌的汽车高端座椅，岗位以组装为主 岗位要求：身体健康，18-40岁 薪资待遇：综合工资6500-7500，23/小时，管理人性化，可带手机包吃 上班时间：8：00-20：00

现场杂工-广州城南工业园材料上下车装卸（月薪4500元，缴五险、接受倒班）

岗位职责： 1、负责生产产线管理，生产、货期，质量、技术、设备、安全等各项工作； 2、提高生产管理及提高生产效益，保证产品生产质量及员工培训； 3、组织制订、修订所在管辖职责范围内的相关规章制度和作业程序标准，经批准后执行。 任职资格： 1、3年以上生产主管工作经验，有电子类，装配产线，等商显经验优先考虑； 2、具备领导能力，实干型，能够激发团队士气和潜力，有完善的人才梯队建设概念，以及出色处理异常突发事件能力。 3、熟悉生产成本控制（效率提升），生产质量控制管理。 4、实干型生产管理。 工作时间：08:00-12:1513:30-17:15，周日休息 薪资待遇：9K-10K+,根据能力面议可谈

生产跟单文员：要求在服装行业从事过。有版房跟版经验有毛衣跟版经验的优先考虑，要求懂电脑会资料归档。

1、多年制版经验，擅长年轻时尚版型，对市场趋势能快速反应在。2、根据样衣、设计图纸或者图片完成制版，按要求订尺寸和版型。独立完成制版、放码、排料。2、协助设计师进行样衣的试穿和修改审版。3、年龄28-38岁

产品经理职责： 1. 负责航空营销服务生态体系的产品规划与设计工作。 2. 基于技术演进、竞争格局、客户需求及自身优劣势分析，制定产品战略并推动实施落地。 3. 深入洞察以航空为依托、以客户为核心的各类服务场景，具备创新思维和解决方案设计能力。 4. 协同设计、研发、测试等多职能团队，积极发挥产品主导作用，高效推进产品从需求到上线的全流程。 5. 关注航空服务领域发展趋势，准确识别关键影响因素，善于把握机遇推动目标达成。 6. 具备航空相关业务背景者优先，熟悉产品全周期管理，包括规划、需求拆解、执行落地、流程与标准建设，能有效跟进从立项到上线运营的各环节进度。 要求： 1. 具备ToB或ToC类产品成功落地经验，拥有售前支持能力者更佳。 2. 精通产品设计方法论，在产品分析、数据驱动决策、竞品研究等方面有深厚积累，始终以用户需求与体验为核心出发点。 3. 逻辑清晰，表达能力强，具备优秀的跨团队协作与项目统筹能力，结果导向意识突出。 4. 热爱工作，持续关注行业变化，具备创业心态，责任心强，抗压能力佳。 5. 5年以上相关工作经验。 6. 具备技术基础或参与过航空类电商业务者优先考虑。 【福利】弹性工作制，周末双休、六险一金（公积金全额缴纳）、年度体检、带薪年假、节日礼品、办公区咖啡零食供应、注重工作与生活平衡，营造轻松愉悦的工作氛围。 加分项 具备以下行业背景者优先：电子商务·互联网·计算机软件

【岗位职责】 1. 统筹酒店/公寓免漆板式工程家具全生产流程，排单、排产、调度，处理插单、缺料等异常，确保准时交货。 2. 管控全流程物料，核算用料、盘点库存、损耗管控、盘活呆滞料，削减物料成本。 3. 车间现场管理，推行7S、安全生产、工序与成品质检，控品质、降返工、规避安全事故。 4. 统筹车间员工，定岗、人员优化、简易绩效，提升班组人效产能。 5. 管理房门、活动家私外协件，制定交期品质标准，跟进核验，同步配套交付。 6. 搭建生产、品控、外协标准化流程，跨部门协同，完善生产台账并持续优化。 7. 围绕交期、品质、损耗核心指标执行工厂制度，稳定生产体系。 【岗位要求】 1. 3年以上板式家具厂生产管理经验，熟悉酒店/公寓工程单，精通免漆板式生产工艺。 2. 看懂拆单图纸，擅长排单排产，有产能优化经验。 3. 有

【岗位职责】 1. 负责AI产品的全面规划与设计，理解大模型、Agent等AI技术能力边界与落地成本，深度融合发行业务场景，创新性地设计解决方案，并推动产品功能的有效落地； 2. 敏锐洞察AI技术在广告投放领域的前沿应用，负责AI智能投放系统相关产品规划与迭代，将算法能力转化为可视化产品功能； 3. 探索AIGC能力在广告素材生产中的应用，搭建AI创意平台（含AI打标、AI二创、AI审核等），帮助设计师高效产出创意； 4. 持续追踪行业内AI应用趋势，识别高价值AI应用场景和业务痛点，挖掘游戏发行各环节中可AI提效的场景，推动AI能力深度嵌入业务工作流； 5. 负责广告投放系统部分产品规划与迭代，覆盖广告创编、渠道对接、素材管理等功能模块，完善广告投放全链路的基础配置能力； 6. 负责国内后台数据报表相关需求的优化迭代（含后台BI报表、AI报表订阅等）及数据异常对接处理等； 7. 高效协同投放、设计、算法、技术等团队，精准拆解业务需求并高效输出产品原型，把控从需求分析到上线的全流程，推动项目高质量落地。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，计算机科学、软件工程、人工智能或相关理工科专业毕业； 2. 3-5年互联网或游戏行业产品经理工作经验，有后台系统规划/AI产品方向背景； 3. 熟练使用Axure、墨刀等原型设计工具，具备独立完成需求分析、PRD撰写与原型策划的能力（面试需提供相应设计作品）； 4. 具备出色的跨部门沟通协调能力，能精准拆解业务需求并高效输出执行策略； 5. 对大模型（LLM）原理、能力边界及应用场景有清晰认知，了解机器学习基本原理及模型开发流程； 6. 能与算法工程师同频沟通，将业务需求翻译为模型可执行的优化目标； 7. 具备强烈的产品Owner意识及开放创新的思维模式，能主动思考、积极推进负责事项。 【加分项】 1. 有直接参与或主导过AI应用落地经验优先； 2. 有AI素材生产工具（AIGC创意工具）的产品落地经验优先； 3. 有广告投放平台设计经验者优先； 4. 有与算法团队直接合作的经验，了解模型训练、精调、效果评估的关键环节优先。

工作地点：中国广州花都；美国德克萨斯州休斯顿 【公司简介】 我们是一家在中国及美国均拥有先进的生产设备和完善的质量管理体系的集吹膜产品的研发、生产与销售一体化企业。公司主要生产：塑料袋、垃圾袋、纸袋等包装产品。公司致力于通过技术创新和精益生产，为客户提供高品质、环保的包装解决方案。 【岗位职责】 1. 产线全流程管理：主导吹膜生产线（含：吹膜、印刷、制袋等后道工序）的设备安装、调试、量产爬坡与持续优化，确保产线稳定高效运行。 2. 工艺研发与落地：负责塑料袋类产品（如背心袋、垃圾袋等）的材料配方、吹膜工艺参数的研发与优化，解决生产中的实际问题，提升产品质量与生产效率。 3. 设备维护与故障处理：执行设备的日常维护、定期保养与突发故障维修，具备基础电工能力，能配合或主导常见电气问题的排查与解决。 4. 生产管理优化：制定生产计划，优化生产流程与人员配置，推动标准化作业，提升整体产能与效率。 5. 质

公司是做运动骑行服体育用品，公司集研发、印花、制衣、销售为一体，产品有头巾、袖套、骑行服等等。 【岗位职责】 1. 根据生产计划，合理组织生产，并做好检查、监督工作，确保如期完成生产计划； 2. 组织落实、监督、调控生产过程各项工艺、质量、成本、产量指标； 3. 根据生产订单计划，安排生产计划，保证产品按质按期完成生产； 4. 合理调配人员，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率； 5. 随时掌握生产过程中的质量状态，与各部门协调沟通，及时解决生产中出现的问题； 6. 配合各部门处理产品的质量问题，建立质量控制点，强化质量意识，提高产品质量、降低生产管理成本。 7. 此岗位是负责生产车间人员及生产计划，需要有骑行服或瑜伽服生产经验人员优先。 【岗位要求】 1. 有6年以上制衣经验，管理经验5年，具备先进的管理经验。 2. 对针织面料熟悉。 3. 能懂简单设备维修。 4. 有运动骑行服厂经验优先录取。 5. 具备很强的沟通协调和执行落实能力，较强的责任心。 【福利待遇】 上班时间：早8:00到21:30，包二餐，全勤300，外宿200/月，不定时下午茶。

总体定位：负责数码生活类产品线的产品立项、定义与交付，对产品项目的利润目标负责。统筹市场洞察、产品规划、设计开发、供应链协同及上市支持，协调内部设计、技术、品质及外部供应商资源，确保产品按计划上市并达成商业目标。 【岗位职责】 1. 市场洞察与产品规划：负责数码生活类产品（如移动电源、便携风扇、暖手宝、加湿器等轻便数码周边）的市场调研、用户需求分析、竞品分析与趋势判断。制定品类产品路线图，输出年度/季度产品规划，明确产品定位、核心卖点、目标人群与目标毛利。 2. 产品立项与定义：主导产品立项，输出产品需求文档（PRD）。组织立项评审，对产品方向、目标成本、预期利润等关键事项做出决策，并对立项后的利润达成负责。 3. 外观设计方向把控：向内部外观设计团队提出清晰的设计需求与方向，把控产品外观风格、CMF工艺及用户体验。组织设计评审，审批最终设计方案，确保符合市场趋势、品牌调性与成本利润要求。 4. 功能设计与技术方案审批：提出产品功能需求，审批技术团队或外部方案商转化出的设计任务书与开发计划。参与关键技术评审，审批技术方案、模具方案及重大设计变更，从产品定义、成本和生产可行性角度做出决策。 5. 供应商与委外生产管理：主导供应商开发与评估，审批供应商准入、考核结果及合作模式。审批向供应商下达的产品需求（含规格、品质、交期、成本），听取商务团队关于原材料采购与生产进度的汇报，协调解决重大供应异常。对供应商选择、成本与品质取舍、交付风险等关键事项做出决策，确保成本与交付满足利润目标。 6. 测试标准与质量稽核审批：审核产品定型测试测试结果，做出上市/整改决策。听取质量稽核团队对供应商来料、生产过程及成品的稽核汇报，审批供应商整改方案与质量改进计划。 7. 成本控制与利润管理：审批供应商报价与BOM成本，组织物料选型与设计方案的评审会议，并做最终决策。建立成本与利润监控机制，定期复盘产品毛利表现，推动降本增效，对产品全生命周期的利润负责。 8. 上市支持与销售协同：协同销售团队收集市场反馈，基于销售数据、用户评价与售后问题，决策产品迭代优化、价格调整或退市，持续提升产品盈利水平。 9. 团队管理与建设（总监级）：搭建并培养产品团队，建立产品开发流程与跨职能协作机制。明确产品、设计、技术、商务、品质、销售等各职能在产品开发中的边界与协作方式，提升整体效率与利润达成能力。 【岗位要求】 A. 产品经理核心能力： 1. 产品洞察与商业敏感度：对数码生活类产品有敏锐的用户洞察和审美判断，能发现真实需求并转化为有盈利空间的产品定义。有成功上市产品、爆品打造或利润达成经验者优先。 2. 市场理解与决策能力：具备从市场调研、产品立项到量产上市的全流程操盘经验。熟悉模具开发流程、能从产品定义、成本角度做出合理决策。了解电子方案、电池安全等基本常识，能与技术团队高效对话，不要求精通细节。 3. 供应链管理与商务判断力：熟悉ODM/OEM合作模式，有供应商开发、评估、谈判与项目决策经验。 4. 具备成本与利润管理意识，能审批报价与BOM成本，在品质、成本与交付之间做出合理取舍。 B. 产品总监核心能力： 1. 团队管理与利润导向：3年以上产品团队管理经验，有从0到1搭建团队或产品体系的经验。能制定清晰的工作流程与决策机制，培养团队成员的产品思维、成本意识与利润导向。 2. 跨部门资源整合与决策力：具备较强的跨部门沟通与协调能力，能推动设计、技术、采购、品质、销售等多方协作。结果导向，对产品项目的最终利润负责。 3. 战略视野与品类布局：能从公司整体战略出发规划产品组合，平衡短期爆品与长期品类布局。理解委外合作模式下的风险与机会，能建立稳定的外部协作生态，持续优化成本结构。 【加分项】 1. 有移动电源、便携风扇、个护小电等具体品类成功案例，且有明确利润贡献记录。 2. 拥有成熟的ODM/OEM供应商资源或方案商资源。 3. 了解锂电池安全、运输认证及相关行业标准。 4. 有电商品牌产品开发经验，熟悉天猫、京东、抖音等渠道逻辑，能与销售团队高效协同。 5. 具备与内部设计、测试、质量团队高效协作的经验。