岗位职责： 1. 场部日常管理：负责市场部门日常台账的登记、归集与编制，及时跟踪招标公告，搜集并拓展潜在招投标信息，完成投标文件的撰写、格式调整、打印、复制及装订工作，并与公司内部相关部门及项目负责人对接协作，保障投标材料准时交付。 2. 宣传与推广执行：承担公司宣传资料的设计与管理工作，维护微信平台、官网及其他传播渠道的内容更新与发布，配合完成市场部文档资料的汇总、分发及归档事务。 3. 客户关系协管：协助开展客户沟通与关系维护，收集客户意见与建议，快速响应并处理客户投诉与疑问，提供市场数据整理分析，支撑管理决策。 4. 行政事务支持：统筹安排部门会议的预定与组织，整理会议纪要并跟进决议事项落实情况，监督本部门工作计划推进，策划组织员工培训及团队文化建设活动。 5. 销售辅助支持：协助完成报价流程及回款跟进，协调客户询价与报价事宜，解答客户咨询，处理相关问题，并及时向客户反馈业务进展。 6. 市场信息调研：系统采集并整理行业动态、价格走势、新产品信息、替代产品及客户资源等数据，形成分析报告，为业务团队和管理层决策提供依据。 7. 合同与文档管理：负责市场部公文流转、印章使用及档案保管工作，协同完成部门日常资料的收集、发放与归类管理。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，广告学、行政管理、文秘、人力资源等相关专业优先；具备相关工作经验者更佳，了解行政事务运作及办公流程。 2. 具备扎实的文书写作功底，能独立起草各类文件、报告及通知，确保内容准确、条理清晰、格式规范。 3. 熟练操作Microsoft Office等常用办公软件及基础办公设备。 4. 拥有良好的沟通表达与跨部门协作能力，能够与各级人员高效互动。 5. 具备较强的计划统筹与时间管理能力，能合理安排工作任务并把控优先级。

喜欢睡懒觉的看过来！上午不上班！上午不上班！ 1:跟老运营学习如何带厅带主播，后期自己独立带厅帮助主播复盘 2:上班时间下午两点到12点，中间吃饭休息自己安排，月 休4天，自己安排 3:工作内容简单，八个人一起聊聊天，公司氛围好 4:要求性格开朗，敢于开口说话 5:每周下午茶，月底团建

岗位职责： 网络推广，不打电话不外出，室内办公吹空调，公司都是00后很好相处，公司环境好，氛围好。 薪资待遇： 无责底薪3000+提成+奖金 多劳多得上不封顶。 上班时间：早9：00-18:00 节假日带薪休假。 任职要求： 年龄16-30岁 会基本的电脑操作，拥有良好的沟通协调能力 岗位福利： 每月团建旅游，每年一次国内旅游，生日福 利，23天超长年假，下午茶，零食奶茶都有~

纯文职！无销售性质！ 岗位职责： 1. 负责平台文案的策划与撰写，结合项目特征及目标人群，创作具有吸引力的内容，提升曝光并实现精准引流。 2. 负责平台日常内容运营，包括账号内容更新与维护、粉丝互动、话题策划等，及时处理私信与评论反馈。 3. 综合运用多种运营手段，有效激活用户群体，增强用户粘性，提高活跃度，营造良好的互动氛围。 4. 负责图文、视频等内容的发布与日常维护工作。 5. 协助上级完成其他相关事务。 任职资格： 1. 熟悉小红书、抖音等平台操作规则，为深度用户，具备图文制作能力者优先考虑。 2. 热爱写作与内容创作，无需经验基础，由运营总监亲自指导带教。 职位福利：不加班、弹性工作制、带薪年假、单双休、法定节假日休息

岗位内容： 1. 配合公司业务团队推进各项业务工作，对接客户具体需求，协同完成方案制定、商务洽谈、合同签署等流程； 2. 负责客户关系的持续维护，提供高效客户服务，及时识别并处理服务过程中出现的问题； 3. 协助各部门之间的沟通协作，完成信息整理、数据统计及归档等支持性事务； 4. 执行上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备扎实的英语听说读写能力，拥有良好的跨文化交流技巧； 2. 具有较强的组织协调能力，能迅速适应工作环境与任务变化； 3. 拥有出色的客户服务能力与问题应对能力，能够准确把握客户需求； 4. 工作积极主动，具备优良的职业操守和团队协作意识。

安徽运深企业管理咨询有限公司（以下简称运深咨询）成立于2013年12月，是一家致力于帮助企业建设数字化管理的咨询公司、政府智囊。公司坚持运营市场化、专业优势化，操作职业化的原则，聚焦企业服务，从线下生产咨询、培训起步，进而向互联网+方向发展，为企业提供全方位、优质化的管理咨询专业服务。 2017年开始，公司在响应政府号召，积极开展高质量发展建设，开展科技创新。截止目前，已注册获批了23项软件著作，研发中2项。先后获批为安徽省科技型中小企业（省科技厅认定）、国家高新技术企业（科技部认定）、安徽省创新型中小企业（省经信厅认定）、合肥市标准化企业（合肥市市场局认定）、安徽省标准化试点单位（安徽省市场局认定）、安徽省工人先锋号（安徽省总工会认定）等荣誉。 2023年开始，运深咨询在养老评估领域获得巨大成功，深受各级领导的认可和夸赞。目前公司开始扩大规模，招聘管培生、运营助理3名，欢迎优秀的各位加入我司。 一、任职要求 1、本科及以上学历，专业不限，社工类、养老服务类专业优先； 2、工作细致耐心、责任心强，具备良好的职业价值观、沟通协调能力与服务意识； 3、能稳定长期工作，服从工作安排，熟悉驾驶，具备较强的执行力与团队协作意识，能根据岗位需求，不断学习，提升自我技能，需要通过单位组织的培训考试（岗位技能）； 4、了解养老行业、老年人能力评估、民政政策或有相关机构工作经验者优先； 二、岗位职责 1、根据公司设置的发展路线，学习并胜任岗位内容； 2、按照公司要求，整理材料和撰写相关报告； 3、其他公司临时性工作。 三、岗位优势 1、工作稳定、环境正规、团队氛围好，无高强度外勤压力，偏办公室内勤运营。 2、接触民政项目、养老政策与标准化体系，职业发展清晰。 3、完善的岗前培训，快速掌握养老评估全流程与系统操作。 四、薪资福利待遇 1、基础薪金3000元+满勤奖金600元+项目提成。（其中试用期工资按劳动法规定发放基础薪金的80%）。 2、福利:购买五险，提供围绕生涯发展的多项培训、团队活动及其它有益身心健康的福利政策。 3、提供快速晋升通道 A技术线： 管培生—运营助理—评估师—评估组长—评估经理—评估总监； B后台运营线： 管培生—运营助理—材料员—运营主管—运营经理—运营总监； 管培生—运营助理—系统维护员； 五、工作时间：8:00-12:00 14:00-18:00（冬时制延迟30分钟），每周5个工作日，按照法定节假日正常休息。 六、工作地点：合肥市瑶海区坝上街环球中心写字楼702室。 七、应聘方式 联系方式：戴先生 （微信同号） 电子邮箱：@qq.com

1。负责抖音本地生活商家入驻，门店装修，信息完善，团购套餐配置与上架，完成从0-1的门店创建。 2。要求精通抖音本地生活，商家后台，团购配置，活动策划等全程操作，会简单修图 3。年龄不限，有一年以上同岗位工作经验，不参与销售，纯后台技术操作。薪资底薪加提成，不做业务，拿团队的总提成，综合薪资5k-8K 5。早九晚六，单双休法休，不加班

双休，入职首月即缴纳合肥五险一金，提供住宿 岗位职责： 负责平台商家相关事务处理，无销售性质，享受双休，每月休息8天 要求： 1、大专及以上学历，需持有毕业证书，学信网可查 2、性格稳重踏实，具备责任心，愿意长期稳定发展者优先 3、接受应届毕业生，学信网显示已毕业即可 （简历投递后快速回复，欢迎咨询！抓紧机会，立即行动） 薪资福利： 底薪+绩效奖金，综合月收入5-7K 其他福利： 享有带薪年假及节日福利、团队活动、生日惊喜等多项员工关怀； 办公环境为5A级写字楼，配备独立工位，工作舒适，设有专属员工食堂与休闲区； 提示：投递前请查看实际通勤距离，距离较远者建议谨慎考虑，后续将保持沟通 入职即可享受事假、病假、婚假、产假、年假等各类法定及公司福利待遇

岗位内容： 1、依据客户需求规划广告投放策略与执行方案，承担广告投放的全流程工作； 2、参与广告创意构思，协同设计团队优化视频素材内容，监控投放表现并持续迭代素材质量； 3、每日跟进投放数据，汇总整理数据报表，进行问题分析并快速调整投放方案； 4、定期与客户对接，输出优化建议与执行指导，助力客户达成KPI目标。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，具备今日头条、快手、广点通等平台操作经验，了解主流信息流广告平台的运营机制； 2、具备良好的沟通能力，精通数据分析，对数据波动具有高度敏感性； 3、能适应高效工作节奏，抗压能力强，有客户服务经验，善于维护客户关系； 4、思维条理清晰，结果导向明确，掌握基础运营方法论。 上班时间：9:30-18:30，午休时间：12:00-13:30，周末双休，国家法定节假日正常休息，入职即缴五险一金（以15号为节点）

岗位职责： 负责小红书、微信公众号及视频号的日常运营，独立完成内容撰写与发布； 承担产品相关的拍摄、剪辑等全流程内容制作工作； 熟练操作各类视频剪辑工具，确保内容输出质量； 具备海报设计能力，有活动策划与执行经验者优先考虑 任职资格： 1、本科及以上学历，汉语言文学、新闻学、广告学、编导等相关专业优先； 2、须具备2年及以上小红书运营相关工作经验（硬性条件）； 3、熟悉小红书、抖音、视频号、B站等内容平台的运作机制与发布规则； 4、关注网络热点，思维活跃，富有创意与想象力； 5、拥有良好的沟通协调能力，逻辑性强，能对内容方向做出准确判断与分析 福利待遇： 1.上班时间：周一至周五8:30-17:30，周六9:00-17:30，周末实行单双休；法定节假日正常休息 2.基本工资+绩效工资+奖金（具体薪酬根据个人能力面议）

明天要1个兼职工作内容:章鱼小丸子工作时间:下午:17:00-22:00工资:15/小时(日结)工作地点:北斗星城备注:要20岁跟22岁活泼嬉笑，干活要麻溜点，丑的就不要.备注:老板手机号:

招聘叉车工。要求经验丰富、能吃苦。薪资为月薪5500-7500元。招聘人数为5名。联系方式为均同号。

安徽铜陵招聘2名长期轮挖驾驶员，要求有经验者优先。岗位职责包括参与设备点检和周检，发现问题需签字整改；进行临时占道或占位作业时需设置好警示标志，完工后恢复原状；发现他人违章或安全隐患需及时提醒或上报。联系电话为黄先生。

旺季开招啦！零费用入职，包吃住，随走随结 【工价320一天，工作轻松，人走账清】 【薪资福利】 28元/小时，每天工作10.5-11小时，综合月工资约8500元 每月10号准时发工资，节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 玩具厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库、看小型机台等 【职位要求】 年龄16-45岁，男女不限，经验不限，学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00，中午13:00-17:00 加班自由选择，时间为18:00-20:00 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5. 配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全意识 3. 无犯罪记录，能接受岗前基础操作培训 4. 服从管理，具备良好的团队协作精神 5. 学历不限，有制造业普工经验者优先 感兴趣者可直接与我沟通联系

一岗位职责: 1. 负责主播招募 2. 负责主播培训， 3. 负责帮助主播做工作计划。 —任职要求： 1. 想挣钱 （无经验也可！有人教有人带） —薪资待遇： 薪资3500+高提成10%+日结奖金 【目前最高薪资约3W/月，平均薪资约7K+/月（不含日常奖金）】 —上班时间： 下午1-11点，6-7点一个小时休息时间，上六休一，法定节假日正常休 Ending： 公司从事新媒体风口行业，国家政策大力扶持。市场空间大，不需要经验，不限专业，收入可观。公司拥有完善的培训制度体系，试岗就会进行专业化培训，负责手把手帮带，上手快。 对于表现优异的员工，公司将进行奖励，并给予晋升。包括每月活动聚餐等。 我们不招 “完美大神”，就找想踏实做事、想快速成长的人～哪怕你没多少经验！ 只要你愿意学，我们就愿意教！欢迎加入萌昇传媒！我们等你

岗位职责： 1、独立帮带主播（娱乐个播或内容主播），管理运营小组； 2、负责主播或达人日常直播管理及培训，有效提升和改进； 3、对主播的直播内容、流程、礼物营收等各方面进行指导、跟进以及优化； 4、关注直播行业动向，检测分析数据； 任职要求： 1、有优秀自媒体公司背景者优先（接受小白）; 2、过往经验以娱乐个播或娱乐内容直播为主； 3、较强的职业道德及良好的职业操守； 4、研究过直播间内容及玩法，有擅长模块者优先。 福利待遇： 1、管吃管住，福利待遇优厚． 2、8小时工作制； 3、地铁口环境氛围好，让你每天感受到轻松自由的传媒公司氛围。

岗位职责： 1. 负责直播全流程运营，包括选品、场控及复盘优化 2. 负责抖音快手等直播带货全流程 任职要求： 1. 无经验要求，欢迎应届生及转行小白，公司提供系统带教 2. 对直播电商有热情，具备基础网感和沟通表达能力 3. 学历不限，年龄18-30，男女不限，优先应届毕业生和退伍军人 感兴趣欢迎与我联系

岗位职责： 1. 负责直播全流程策划与执行，包括选品、脚本撰写、节奏把控及数据复盘 2.负责抖音快手等平台直播带货流程 任职要求： 1. 接受无经验新人，公司提供系统化带教与实操培训 2.形象良好，热爱直播行业 3.学历不限，毕业生优先，退伍军人优先，年龄18-30

岗位职责： 1. 负责直播全流程运营，包括选品、场控及复盘优化 2. 负责抖音快手等直播带货全流程 任职要求： 1. 无经验要求，欢迎应届生及转行小白，公司提供系统带教 2. 对直播电商有热情，具备基础网感和沟通表达能力 3. 学历不限，年龄18-30，男女不限，优先应届毕业生和退伍军人 感兴趣欢迎与我联系

因业务急速扩张需要，急需同学加入，经验不限，免费培训。 工作平台：小红书，抖音等新媒体平台工作内容： 1.公司提供素材，只需执行简单发布动作，工作内容简单。 2.负责新媒体平台发文与评论维护，3-5分钟完成。 3.不限城市与地域，线上沟通即可。 工作优势： 1.专业教学：公司免费提供教学培训，帮助你快速上手 2.稳定高效： 工作要求： 1，每日30分钟碎片化时间，灵活安排，可自选时段。 2.喜欢刷抖音或者者小红书，熟悉操作。 薪资结构: 1.没有任何收费情况，只需简单评论维护 2.不需要办手机卡 3.有抖音，小红书等媒体平台软件即可，不需要额外下载其他APP

支付宝网商银行，外勤经理，全国可做 提供精准名单，扫码测额、提额，一分钟一单，一单100，日均10-20单 时间自由，不打卡！不坐班，提成日结 线上培训，线下展业！无需到公司 日结：800-2000+ 外勤专员：15000+ 团队经理：30000+ 直营代理：50000+ 该提成绝无水分，有销售经验的优先，有车的优先，需要有交通工具。电动车汽车都行 公司背景：支付宝官方城市服务商 具体业务：支付宝网商银行扫码测额，提额，见面即可出单（扫码提交即为一单），无需客户使用，有无额度都算一单，日结 （目前没有项目做的，想做这个测额的，可以包开独立后台，导名单，全套技术包教会，后期任何问题随时咨询，学会日收入1000+）

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5. 学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

想赚钱的看过来！小象超市地推员招募：不用坐班，社区里推广就能赚，多推多赚上不封顶～无经验也能来，有人带、今天面试明天上岗，赶紧报名！

岗位职责： 1。负责公司小红娘抖音短视频的文案收集，出镜，拍摄，有剪辑，后期制作经验优先； 2。负责小红娘短视频热门文案搜集； 3。对公司小红娘抖音号进行发布，回复，数据收集。 任职要求： 1，具备良好的画面感觉和镜头感，有主播经验优先； 2，具有良好的团队协作精神； 3，性格活泼开朗，形象气质佳； 公司可提供手机！

岗位职责 负责直播全流程策划，包括直播脚本撰写、流程设计及营销活动方案制定； 主导千川、DOU+等平台的广告投放，持续优化投放策略，提升直播间曝光与进店流量； 直播结束后开展数据复盘，对流量来源、转化率、成交情况等关键指标进行分析，推动运营策略迭代； 把控直播现场执行，协调节奏与氛围，协助主播达成各项直播目标。 任职要求 理解千川、DOU+投放机制，具备实际操作经验并有成功投放案例； 具有直播运营相关工作背景，精通直播数据拆解与效果评估； 具备优秀的活动策划能力、高效执行力及突发情况应对能力； 具备良好沟通意识和团队协作精神，能快速入职，适应直播排班工作节奏。 薪资待遇： 6000-10000 元 / 月（根据个人能力与经验面议，优秀者可突破上限） 缴纳五险，享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等齐全假期； 除固定薪资外，设置店铺业绩提成、月度 / 季度奖金、年终绩效奖，多劳多得，上不封顶。

岗位职责 1、渠道运营：负责微信公众号、淘宝、阿里、百度竞价、爱采购、小红书等新媒体平台的日常内容发布与维护，提升品牌曝光度。 2、推广执行：策划并执行线上营销活动，利用SEO/SEM、信息流广告等手段获取有效流量。 3、数据分析：监控推广数据（点击率、转化率、ROI），定期输出分析报告并优化投放策略。 4、用户增长：通过社群运营或裂变活动提高用户粘性，促进粉丝增长与销售转化。 岗位要求 1、经验要求：大专及以上学历，1年以上网络营销或新媒体运营经验，有成功案例者优先。 2、技能要求：熟悉各大平台推广规则，具备基础文案撰写与图片处理能力。 3、数据思维：对数据敏感，能熟练使用Excel或分析工具，具备以结果为导向的优化能力。 4、综合素质：具备良好的沟通协调能力，执行力强，能适应互联网快节奏的工作环境。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，包括活动策划、数据跟踪与效果复盘 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析，提升用户活跃度与留存率 3. 支持跨部门协作，对接产品、市场、客服等团队，推动运营需求高效落地 4. 整理运营文档、优化SOP流程，提升团队协作效率与工作标准化水平 5.监控竞品动态与行业趋势，定期输出简明运营洞察报告 任职要求： 1.学历不限，市场营销、电子商务、传媒类相关专业优先 2. 经验不限，有互联网/电商/本地生活类运营实习或项目经验者更佳 3.熟练使用Excel进行基础数据处理，了解基础数据分析逻辑 4.具备良好的沟通表达能力、责任心强，能适应快节奏协作环境 5.思维敏捷、学习力强，对用户增长与内容运营有基本认知和热情

职位描述 工作内容： 1、负责统筹并指导区域内抖音外卖新店开拓及存量店铺的日常运营管理工作。 2、与合作方及商户建立稳定合作关系，持续维护良好的业务互动。 3、推进所在区域抖音外卖市场的开发进程，落实品牌宣传与市场覆盖策略。 4、主导区域内的业务发展与团队运作，确保各项业绩指标如期达成。 5、配合省级代理开展区县级团队人员的招募与组建工作。 任职要求： 1、具备优秀的组织协调能力及团队领导经验。 2、具有敏锐的商业感知力和扎实的市场研判能力。 3、能独立规划并落地执行区域发展方案。 4、需具备地推团队搭建经验，有美团或饿了么推广背景者优先考虑。 岗位福利： 享受区域内所有已拓展商户交易流水对应的佣金收益，佣金由系统每日自动结算，依托强劲的抖音平台支持，把握大数据时代红利

职位描述： 1、了解互联网广告执行相关流程； 2、学习掌握广告搭建，素材准备等工作； 3、学习熟悉各大媒体的投放平台，具有较强的执行能力。 任职要求： 1.大专或以上学历，有无经验均可。欢迎应届毕业生。 2.熟悉电脑办公软件。 3.25-55周岁。 福利待遇： 1、周末双休，享受法定假日 2、交通补贴、节假日礼品 底薪8600+提成，9-1.2K左右