性格一点要活泼开朗，有自己主见，喜欢直播行业，热爱直播行业。 本公司是一家孵化语音厅主持，主播，运营等等的孵化基地公司。 薪资架构:保底+流水分成+团队分红(看经验谈资) 工作内容: 1.招募新主持，孵化主持，对每个主持负责 2.主持管理，直播管理，直播内容策划，调节好每个主持情绪，分析数据等等。 3.有责任心，沟通协调，有团队意识 薪资4000保底+提成+团队分红，提供住宿，稳定后月入1W+

岗位职责： 1. 负责直播全流程运营，包括选品、脚本策划、场控及数据复盘 2. 独立完成直播排期、话术优化与用户互动策略制定 任职要求： 1. 无经验可培养，欢迎应届毕业生及转行新人加入 2. 对直播电商有热情，熟悉主流直播平台规则与生态 3. 具备基础的数据分析意识和沟通协调能力 4. 学习能力强，责任心强，能适应快节奏工作

1、 负责指定产品品类的全面运营，主要包括线上价格管理、产品信息优化与更新； 2、 根据产品规范，整合内外部渠道资源，推进产品的上下架及线上运营工作，同步支持线下销售相关事务； 3、 在直播间实时响应用户咨询，保障互动体验； 4、 参与部分主播相关执行工作。 岗位要求： 1、 本科及以上学历 2、 面试通过后一周内到岗，可连续实习4个月，工作日需保证全勤

Tiktok主播招聘与运营 工作内容轻松，无需经验及其他特殊要求，主要需具备耐心 前期1-3个月综合薪资3k-5k，半年内综合薪资可达6k-10k 需配合电脑数据进行介绍 提供两个班次选择： 罗马尼亚区班次为下午三点至晚上十二点，中间含一小时用餐休息 美区班次为早上八点至下午五点，中午安排一小时休息 每周单休，节假日按规定正常休假

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.独立完成直播数据监控与分析，制定提升观看时长、转化率及GMV的运营策略 3.协同主播、中控、场控团队高效执行直播任务，保障直播顺利进行 4.拓展并维护达人/主播资源，推动合作模式创新与长期关系建设 5.关注行业动态与平台规则变化，及时调整运营策略以保持竞争力 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台（如抖音、快手、淘宝）规则与玩法 2.具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel、飞瓜/蝉妈妈等数据分析工具 3.逻辑清晰、执行力强，具备优秀的跨部门沟通与项目协调能力 4. 对电商趋势和用户心理有敏锐洞察力，创意能力强 5.学历不限，有成功操盘百万级直播间经验者优先

岗位职责： 1. 负责直播全流程运营，包括选品、场控及复盘优化 2. 负责抖音快手等直播带货全流程 任职要求： 1. 无经验要求，欢迎应届生及转行小白，公司提供系统带教 2. 对直播电商有热情，具备基础网感和沟通表达能力 3. 学历不限，年龄18-30，男女不限，优先应届毕业生和退伍军人 感兴趣欢迎与我联系

岗位职责： 1.负责娱乐主播全周期运营，包括直播内容策划、人设打造、流程优化及数据复盘，提升观看时长、互动率与粉丝粘性。 2.深度挖掘主播个性与优势，定制差异化成长路径，强化标签记忆点，助力中腰部主播突破流量瓶颈。 3. 实时监控直播核心数据（曝光、停留、转化、打赏等），结合平台算法逻辑输出可落地的优化方案。 4.紧跟抖音、快手、酷狗等主流平台活动节奏，独立策划并执行主题直播、联动玩法及热点借势内容。 5. 高效协同主播、中控、商务等角色，快速响应直播突发问题，保障场控质量与用户体验。 任职要求： 1.1年以上娱乐直播运营经验，熟悉各平台推荐机制、流量分发逻辑及合规红线。 2. 具备强内容敏感度与创意策划能力，能将热点、人设、产品自然融合，产出高传播性直播脚本。 3. 擅长跨角色沟通与情绪管理，有成功孵化或带教至少1名中腰部主播的实操案例。 4.熟练使用飞瓜、蝉妈妈等数据分析工具，能通过数据归因驱动策略迭代。 5.热爱泛娱乐行业，了解Z世代用户偏好，责任心强、自驱力足、抗压能力佳。

招聘运营 1. 负责平台日常运营、内容策划、活动执行 2. 分析数据，优化运营策略，提升粉丝与转化 3. 配合团队完成业绩目标 任职要求 - 有运营经验优先，应届生可培养 - 会基础文案，执行力强，有责任心 - 熟悉抖音/小红书/公众号任一平台 薪资待遇 - 薪资：面议 - 福利：五险一金、节日福利、带薪年假 - 工作地点：XXX -

岗位职责： 1. 负责直播全流程策划与执行，包括选品、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2. 熟悉主流直播平台规则，独立完成开播设置、流量投放及数据监控 3. 协同主播、中控、场控等团队成员，保障直播顺畅高效运行 4. 分析直播数据（观看时长、转化率、GMV等），持续提升运营效果 5. 关注行业动态与用户需求，及时调整运营策略，助力账号成长 任职要求： 1. 接受无经验新人，提供系统化带教与实操培训 2. 具备良好的沟通协调能力与责任心，抗压能力强 3. 熟悉短视频与直播生态，有网感、懂用户、爱学习 4. 学历不限 5. 包吃包住，提供清晰晋升通道与稳定成长环境

职位详情 1. 协助与合作DP服务商进行对接，跟进直播及短视频的日常运营执行，及时传递品牌方需求与运营标准，保障合作环节有序开展。 2. 负责日常监控DP运营数据，按日汇总GMV、直播时长、观看人数、转化率、千川投放数据等关键指标，形成数据报表并提交上级。 3. 协助完成DP直播排期安排、选品确认、物料筹备、脚本初步审核等基础支持工作，确保直播流程规范及品牌合规要求落实。 4. 配合上级开展DP合作复盘工作，整理运营过程中的问题点，协助拟定优化策略，推动DP团队提升运营表现与业绩达成。 5. 与内部供应链、客服、财务等相关职能协同对接，确保商品供应、售后响应、费用结算等环节高效衔接与执行。 6. 熟悉抖音平台运营规则，协助监督DP内容发布合规性，防范虚假宣传、违规导流等平台风控风险。 任职要求 1. 大专及以上学历，电子商务、市场营销、广告类专业优先，具备1-2年抖音电商、直播运营或DP协作相关工作经验。 2. 熟悉抖音直播生态，掌握基本直播流程与短视频运营逻辑，能熟练操作抖店后台、蝉妈妈、千川等工具。 3. 具备基础的数据处理与分析能力，熟练运用Excel（含数据透视表、常用函数）制作报表，工作细致，态度认真，责任感强。 4. 具备良好的沟通协调能力，能够高效联动DP团队与内部各部门，执行力强，可接受直播行业灵活的工作时间安排。 5. 对直播电商业务有浓厚兴趣，学习能力强，愿意长期在DP运营方向深入发展。

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负责拍视频，拍照，视频直播 剪辑、直播间维护、数据整理、私信回复这些运营内容，

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品、脚本策划、排期统筹及数据复盘 2.策划并执行直播活动，提升直播间曝光率、互动率与转化率 3. 分析用户行为与销售数据，优化直播话术、节奏及货品结构 4. 对接主播、中控、供应链等多方资源，保障直播顺利执行 5. 跟踪行业动态与竞品策略，持续迭代运营方法论 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台规则与算法逻辑 2. 具备数据分析能力，熟练使用Excel、抖音电商罗盘或千川等工具 3.逻辑清晰、执行力强，能独立完成从策划到落地的全链路工作 4.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，适应快节奏工作环境 5.学历不限，有成功操盘过单场GMV50万+直播项目者优先

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.独立完成直播数据监控与分析，制定提升观看时长、转化率及GMV的运营策略 3.协同主播、中控、场控团队高效执行直播任务，保障直播顺利进行 4.拓展并维护达人/主播资源，推动合作模式创新与长期关系建设 5.关注行业动态与平台规则变化，及时调整运营方案以适应流量机制 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台（如抖音、快手、视频号）规则与玩法 2.具备数据分析能力，熟练使用Excel、飞瓜/蝉妈妈等工具进行效果评估 3.逻辑清晰、执行力强，具备良好的跨部门沟通与项目统筹能力 4. 对电商趋势敏感，有成功操盘过单场GMV10万+直播经验者优先 5. 学历不限，热爱直播行业，抗压能力强，结果导向

负责拍视频，拍照，视频直播 剪辑，直播间维护，数据整理，私信回复这些运营内容

岗位职责： 1. 负责直播全流程运营，包括选品、脚本策划、场控及复盘优化 任职要求： 1. 无经验要求，欢迎应届生及转行新人 2. 学习意愿强烈 3. 公司统一提供食宿，助力新人安心入职成长

临时工一名300干到10点。到11点

1.肢体聋哑视力一二级2.肢体聋哑视一二级6月份社保3.肢体聋哑6月份社保4.长沙户籍，2人，6月入职长沙，，工商卡，40岁以内，肢体残疾1~2级需要有一只手是灵活的或者听力言语残疾，1~2级，。。

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有闲人吗？我现在要一个人。。

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如皋市政府周边道路招收马路协管3名，为期一个月，每天9小时，工资2500/月，63岁左右，联系电话:

日结20/小时吃饭自理，现在补一个人，活轻松自己过去，欧普照明附近，想去现在联系

岗位职责： 1.制定并执行网络推广策略，提升品牌曝光度与用户转化率 2.负责主流平台（如微信、抖音、小红书、百度、知乎等）的内容运营与广告投放管理 3.分析推广数据，优化投放效果，定期输出ROI分析报告 4. 策划线上营销活动，联动销售与产品团队推进落地 5.监测行业动态与竞品推广动向，及时调整运营策略 任职要求： 1. 具备网络推广相关工作经验，熟悉数字营销全链路 2. 熟练使用数据分析工具及主流推广平台后台 3.具备良好的文案撰写能力与创意策划能力 4.逻辑清晰，结果导向，具备独立项目执行能力 5. 学习能力强，对新媒体趋势敏感，责任心强

每到月底发薪。考勤数据分散，核对耗时。预支记录依赖人工记忆，易出错。工资条需逐条发放，工作量大。工人询问工资计算方式时难以回答。这些重复且低效的工作应由系统处理。子弹发薪功能适用于全工种，支持批量操作，实现秒级到账，将发薪时间从半天压缩至半小时。薪资管理功能整合考勤、预支与工资条，数据自动汇总，确保对账零误差。项目管控功能支持多项目同步跟进，工人、进度与成本可一屏掌握。618限时福利期间，现在咨询可享专属优惠方案，名额有限，先到先得。

招聘淮安盱眙地区带班人员一名。