岗位职责： 1、负责制定直播计划，统筹直播安排，监控直播间流量构成，主播话术沉淀；协助主播产生优质直播内容，增加粉丝的互动性，为其搭建完整的内容架构等日常运营工作；2、对直播项目全面复盘项目结果，并不断优化打法、挖掘用户需求、调整业务策略，沉淀出对平台有沉淀性的相关直播方案；3、有效把控成本并定制有效的投放策略，对投流计划进行跟踪和优化。4、熟悉行业现状与发展趋势，了解直播行业及各平台的操作流程、交易规则、营销玩法和推荐机制； 任职要求： 1、大学本科及以上学历，3年以上相关工作经验，1年以上团队管理经验、平台运营或流量运营引流经验； 2、熟悉各大直播平台的规则和玩法，有直播运营起号的成功经验；3、对数据高度敏感，有较强的数据分析能力，能从繁杂的用户数据中发现规律并解决问题；4、有较强的抗压能力及良好的心态，善于思考总结，强大的自驱力。5、具有较强的组织管理能力、综合分析能力、解决问题的能力

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.独立完成直播数据监控与分析，制定提升观看时长、转化率、GMV等核心指标的运营策略 3.协同主播、中控、场控团队高效执行直播计划，保障直播顺利进行 4.挖掘平台流量机制，策划并落地引流活动、粉丝互动玩法及私域沉淀路径 5.跟踪行业动态与竞品动向，持续迭代直播内容形式与运营方法论 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台（如抖音、快手、视频号）规则与算法逻辑 2.具备基础数据分析能力，熟练使用Excel或BI工具，能从数据中提炼优化方向 3.逻辑清晰、执行力强，具备跨部门协作与多任务并行处理能力 4. 对电商/内容/用户增长有敏锐洞察力，有成功操盘过单场GMV10万+直播者优先 5.学历不限，热爱直播行业，具备较强学习力与抗压能力

团播运营的核心工作内容包括策划与执行团播活动、管理与培训主播、分析直播数据、优化直播策略、协调团队协作以及提升观众参与度和转化率。 策划与执行团播活动 • 活动策划：负责整体策划与执行，包括确定直播主题、目标及内容方向，确保活动符合公司业务需求。 • 脚本撰写：编写详细的直播脚本，设计互动环节和游戏，提升观众粘性。 • 流程管理：制定直播流程与时间节点，保障活动顺利进行，并能应对突发情况。 主播管理与团队协作 • 主播培训：制定初步培训计划，挖掘主播优点，找准提升重心，帮助其成长。 • 团队协调：协调主播、运营、化妆、搭建等多岗位人员，确保团队高效运作。 • 氛围带动：在直播中参与留言互动，在人气高峰时投放DOU+或红包福袋，提升热度。 数据分析与策略优化 • 数据监控：实时监控直播数据，如观众数量、互动率、转化率等。 • 效果分析：通过数据分析识别情绪高涨点与观众反馈，为内容优化提供依据。 • 持续改进：组织下播后复盘工作，总结经验，提出改进建议。 内容挖掘与包装支持 • 服饰与妆造：根据直播内容，提前与主播沟通服饰装造安排，提升视觉吸引力。 • 价值包装：围绕主播打造情绪价值，通过场景、灯光、道具等元素放大其价值感，增强付费意愿。 • 宣传推广：协助制定主播发展计划与宣传策略，推动内容生产与流量维护。团播运营是连接内容、主播与观众的枢纽，需兼具策划力、执行力与数据分析能力，才能实现直播效果最大化。

岗位职责： 1.负责直播全流程策划与执行，包括选品、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.熟悉主流直播平台规则与流量逻辑，制定并落实直播推广策略，提升曝光与转化 3.协同主播、中控、场控等团队成员，保障直播顺畅运行与数据目标达成 4. 监测分析直播核心数据（观看量、停留时长、GMV、ROI等），输出周/月度运营报告 5.挖掘用户需求与市场趋势，持续优化直播内容形式与互动玩法 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉电商或内容类直播生态 2. 熟练使用数据分析工具，具备基础的数据解读与策略调整能力 3. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应快节奏工作环境 4.有成功操盘过单场GMV10万+直播项目经验者优先 5.学习能力强，对短视频与直播行业保持高度敏感

薪资范围：8000-15000元/月（转正后综合可达2W-3W，上不封顶） 我们要什么样的人（小白优先） 没做过直播？没关系，我们专门教小白 学历不限、年龄不限、经验不限 你做什么： 协助直播间日常运营（场控、中控、发福利） 跟主播配合，维持直播间气氛（有脚本，不用自己说） 简单数据记录，公司提供培训 为什么值得来： 双休，到点走，无应酬，不搞关系 一对一带教，3天上手 稳定后月收入可达2W-3W（底薪+提成/合作分成） 公司提供直播间、设备、流量支持 可线上兼职，也可全职坐班 特别说明： 本岗位另有灵活合作模式（收益更高）

岗位职责: 1.依据公司现行制度开展全网范围内的主播引进工作 2. 协助团队处理日常运营事务及相关数据汇总整理 3. 定期汇报工作进度，协同团队达成各阶段任务目标 任职要求: 1. 具备较强沟通能力，性格积极外向，对互联网传媒领域有浓厚兴趣 2. 有良好的协作意识，能快速适应团队氛围并融入集体 3. 学习能力强，善于总结优化工作流程与方法 薪资：无责底薪（试用期4000 转正4500）+招募提成 岗位福利:公司提供五险，设有茶水间，配备微波炉、冰箱，提供免费咖啡、茶饮及小零食，节假日发放伴手礼!

岗位职责： 1.负责抖音等主流直播平台的日常运营与内容策划，提升账号活跃度与粉丝粘性 2.策划并执行语音直播、互动聊天、才艺展示等健康积极的线上活动 3.协同主播团队优化直播话术、选题及互动形式，提升用户停留时长与转化效果 4.分析平台数据（播放量、互动率、涨粉趋势等），定期输出运营复盘报告并提出优化建议 5. 维护与各直播平台的合作关系，跟进资源对接与活动落地 任职要求： 1. 对新媒体生态及直播行业有浓厚兴趣，熟悉抖音等平台调性与规则 2.具备基础文案撰写与活动策划能力，能独立完成内容脚本与执行方案 3. 沟通协调能力强，具备跨部门协作意识与执行力 4.学习能力强，适应快节奏工作环境，责任心强 5. 学历不限，有直播运营、社群运营或内容运营经验者优先

1.直播间搭建与规划：负责抖音直播间的整体搭建，包括场景布置、灯光调试、直播间视觉设计等，打造符合品牌年轻化调性的直播画面。 2.直播活动策划：策划月度/大促节点（如618、双11、年货节等）直播活动方案，包括主题策划、玩法设计、脚本撰写、选品组货、福利机制设置等。 3.数据复盘与策略优化：直播后进行数据复盘（GMV、UV、转化率、客单价、ROI等），输出复盘报告，据此调整下阶段直播策略和脚本内容。 4.投放与ROI把控：负责千川/dou+等投放工具的策略制定与执行，实时监控投放效果，优化投产比，对直播间整体ROI负责。 5.竞品监测与策略调整：分析竞品直播间及行业大盘数据，结合市场动态及时调整品牌直播策略，确保直播间竞争力。 6.主播协同与内容把控：协助主播优化话术与表现力，把控直播节奏，确保每场直播按脚本高质量执行。

岗位职责 1. 负责娱播活动策划与执行，提升直播效果 2. 管理主播团队，协调各方资源保障直播顺利 3. 监控直播数据，分析用户反馈并优化运营策略 任职要求 1. 传媒、运营等相关专业大专以上学历 2. 熟悉娱播平台规则，具备直播运营经验 3. 沟通协调能力强，有良好团队协作精神

北京市招开槽/切割

铝板安装

重庆市九龙坡区招工地清洁/开荒

1、领导公务外出、客户接送、员工公务用车调度、车辆日常清洗、年检、保险、违章处理、油耗登记； 2、办公区、宿舍、事业部车间照明、插座、线路、设备基础电路安装、检修； 3、电梯机房、电梯、空调、电井、配电房、水泉房、日常巡检、简单故障维修； 4、园区路灯、给排水配套电气、生产配套电路定期排查； 5、产线新增点位布线、临时用电接驳、断电应急处置； 6、电气耗材申领、台账登记，配合维保单位对接大型电路改造。 任职要求： 1、中专以上学历，持有效高压电工证、C1 及以上驾照； 2、身体健康，无色盲，可登高、搬运作业； 3、懂用电安全，会漏电排查、日常电路巡检； 4、能兼顾维修与出车，服从调度，可应急加班，有水暖、弱电、车辆简易维修经验优先。

招聘仓库搬运装卸工，计时32一小时，480一天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包:保证真实工价，每月工资保底10000+！ 二包:保证吃住全包！没有任何开销0费用入职！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你1000元！ 入职送被褥四件套！ 企业福利：新员工报到入职都外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励6400。8月31号之前报名享有新人红包800入职当天直接发放。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱20斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地址：安徽芜湖 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励6400. ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包★★ ★★★还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，改变你一生，要微信点免费聊★★★ 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，★★抓紧点击免费聊惊喜在等你★★

岗位职责： 1. 负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2. 制定并执行直播推广计划，提升直播间曝光量、观看时长与转化率 3. 对接主播、中控、供应链等多方资源，保障直播顺利高效开展 4. 实时监控直播数据，分析用户行为与销售表现，持续迭代运营策略 5. 搭建并维护直播SOP体系，沉淀方法论，赋能团队提效 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台规则与流量逻辑 2. 具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel、生意参谋等基础工具 3. 逻辑清晰、执行力强，能独立统筹多线程任务并推动落地 4. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，适应快节奏工作环境 5. 对电商行业及直播生态有敏锐洞察力，有成功操盘案例者优先

负责管理主播，直播招聘外卖骑手 1.有招聘经验优先 2.有直播招聘运营经验优先 3.年龄20-40周岁 4.底薪7000+提成+绩效

岗位职责： 1.负责直播全流程策划与执行，包括选品、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.熟悉主流直播平台规则与流量逻辑，制定并落实直播推广策略，提升观看量、互动率与转化率 3.协同主播、中控、场控等团队成员高效配合，保障直播顺利进行 4. 分析直播数据（GMV、停留时长、转粉率等），输出日报/周报，持续迭代运营方案 5.拓展并维护达人、供应链及平台资源，推动直播业务规模化增长 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉抖音、快手、视频号等平台生态 2.具备较强的数据分析能力与用户洞察力，能独立完成直播效果评估 3.逻辑清晰、执行力强，具备跨部门沟通协调与项目统筹能力 4. 对电商趋势敏感，有成功操盘过单场GMV10万+直播案例者优先 5. 学历不限，热爱直播行业，抗压能力强，结果导向

现招聘直播运营+助播搭档一名，协助主播做整场直播。 不用你露脸尬播，主要负责： 直播间互动、回复私信、整理订单、统计客户、配合主播控场、简单后台操作、货运对接协助。 工作轻松稳定，实体靠谱长期做，不画饼！ 招踏实、肯学习、长期稳定做事的小伙伴。 薪资面议，能力优先，长期合作优先！实体供应链生意，稳定长久，老板直招，不是皮包公司 自家羊肉供应链实体生意，主营羊肉批发、配送、供应链供货。客群精准、赛道稳定 想找稳定直播工作的，要有对网络直播熟悉掌握流程的，相关经验优先直接私信我。

有直播经验，会简单的运营，可以接受刚毕业的学生

对各个自媒体平台熟练，会引流，比如图文，素人分发，矩阵视频等方法，着重抖音，绿泡泡，小红书平台。

全职薪资：无责底薪3000+200全勤+绩效奖金+绩效+团队收益，综合薪资8000-18000上不封顶 上班时间：9:00-18:00 工作地点：上班自由安排 工作内容： 1、负责联通卡号的转网服务及新用户拓展 2、定期整理市场动态信息，及时向上级汇报并配合优化作业流程 3、主攻本地生活类话务业务的企业客户开发，完成商务接洽、合同签署，保障联通卡号落地使用 职位要求： 1、不限经验，零基础可带教，全程有人指导； 2、具备地推经历或销售背景者优先录用； 3、表达流畅，性格亲和，富有责任感

【岗位介绍】 我们是一家线上用户运营公司，目前团队正在扩充，需要招募几位耐心细致的伙伴，负责公司线上平台的用户互动与日常维护工作。 这个岗位属于文职类工作，全程在公司用手机打字办公。不需要外出跑业务，不需要打电话推销，不需要面对客户处理投诉。你的主要工作就是通过文字和语音，跟用户进行日常的沟通互动，话题都是生活化、家常化的内容。工作内容简单纯粹，氛围安静不嘈杂。 【工作内容】 1. 在公司配发的专用工作手机上与用户进行日常的文字或语音互动； 2. 互动话题以日常生活、兴趣爱好、家常闲聊为主，跟平时和朋友发消息聊天一样自然； 3. 每条互动回复都计入工作收益，回复越多收益越高，不需要等任何打赏或礼物； 4. 不涉及产品销售，不涉及电话外呼，不涉及售后投诉处理； 5. 每天做好简单的互动数据记录，方便团队复盘和优化。 【任职要求】 1. 年龄18-35岁，学历不限，经验不限，接受应届生和职场新人； 2. 手机打字流畅，能用文字或语音把意思表达清楚； 3. 有耐心，善于倾听和回应，能接住对方的话茬； 4. 性格安静没关系，线下话少也没关系，只要你在线上沟通顺畅就行； 5. 能坐得住，喜欢不被打扰的工作节奏，专注做好手头的事； 6. 有客服、文员、编辑或任何文字类工作经验者优先，但不是必须，公司有带薪培训。 【工作规范】 公司有明确的作业边界，入职时会讲清楚什么能聊、什么不能碰。在这个框架内，你可以用自己的聊天风格去互动，不需要背固定模板，也不用机械复制粘贴。越自然越好。 【薪资待遇】 · 底薪：3000元 · 全勤奖：500元 · 绩效补贴：500元（正常出勤、认真工作即可获得） · 以上三项合计固定到手4000元 · 提成另算：每条互动回复都有对应收益，多劳多得，上不封顶 【工作时间】 · 早九晚六，中午休息一小时，每天八小时工作制 · 周末大小休，月休六天左右 · 法定节假日正常休息或调休 【工作地点】 重庆市渝中区石油路万科锦程四栋3601 轻轨一号线石油路站出站即达，上下班通勤非常方便 【你能获得什么】 1. 一份不需要表演的工作：不用假装外向，不用强颜欢笑，安安静静聊天互动就能赚钱； 2. 一份付出就有回报的工作：每条回复都有收益，你互动了多少、赚了多少，自己心里有数，不用等着别人打赏； 3. 一个安安静静的办公环境：同事之间互不打扰，各做各的事，没有复杂的职场关系要应付，不用参加形式主义的团建； 4. 一份稳定的基础保障：固定部分每月按时发放，生活开销有兜底，提成部分给你向上的空间； 5. 一个在成长的小团队：公司不大但项目稳定，来得早的人以后就是核心骨干。晋升路径透明，专员到组长到主管，全凭能力和态度。 【最后想说的】 如果你觉得自己没什么特别的技能，但就是喜欢跟人聊天； 如果你厌倦了那种要靠业绩压力、看人脸色吃饭的工作； 如果你想找一份付出和回报成正比、每一条回复都能看到收益的工作—— 那我们这里可能挺适合你的。 不画饼，不套路，不收任何培训费或押金。感兴趣直接跟我打招呼，看到就会回复，当天必回。有什么想问的也欢迎直接说，坦诚聊。

岗位职责 1. 负责公司蒸菜产品的线下地推推广工作，针对社区、写字楼、商圈、餐饮门店、食堂等目标场景，开展客户开发与合作洽谈，拓展新的销售渠道与合作客户。 2. 向目标客户详细介绍蒸菜产品的品类、口感、优势、供货模式、价格体系及合作政策，解答客户疑问，促成产品试销、长期供货等合作达成。 3. 维护已合作客户的关系，定期回访客户，了解产品销售情况、客户反馈与需求，及时协调解决合作中的供货、售后等问题，提升客户复购率与合作粘性。 4. 收集市场竞品信息、客户需求、市场行情等相关数据，整理反馈给公司，为产品优化、市场策略调整提供有效依据。 5. 完成公司制定的地推拓客、产品销量等业绩目标，按时提交工作报表、客户资料及推广总结。 6. 配合公司开展线下推广活动，如试吃、促销等，助力产品品牌宣传与市场曝光。 任职要求 1. 年龄18-45岁，学历不限，有地推、餐饮食材推广、快消品销售、BD业务拓展相关工作经验者优先，无经验但肯吃苦、有冲劲者可带薪培训。 2. 性格外向开朗，沟通表达能力强，具备良好的谈判技巧与亲和力，能快速与客户建立信任，促成合作。 3. 吃苦耐劳，执行力强，能接受户外跑单、走访客户的工作模式，适应灵活的工作时间，有较强的抗压能力与目标感。 4. 熟悉当地社区、商圈、餐饮市场环境，拥有本地餐饮、食堂、便利店等客户资源者优先录用。 5. 工作认真负责，诚实守信，有团队协作意识，服从公司工作安排与管理。 薪资福利 1. 薪资结构：无责任底薪+高额提成+业绩奖金+全勤奖，综合薪资5000-10000元，上不封顶，多劳多得。 2. 福利保障：入职缴纳社保/意外险，带薪培训，节日福利，定期团建，优秀员工额外奖励。 3. 晋升空间：完善的晋升机制，地推专员→地推组长→区域主管，能力突出者可快速晋升，带领团队。 4. 工作支持：公司提供产品资料、试吃样品、宣传物料等全套地推工具，无需个人垫付成本。 工作时间 弹性工作制，无需坐班，时间自由安排，完成业绩目标即可。 工作地点 本地市区及周边区域（可根据住址就近分配） 我们诚邀有干劲、想赚钱、热爱销售的你加入，一起开拓蒸菜市场，共享发展红利！

工作内容： 1. 根据提供的客户信息进行回访沟通，了解客户需求，确定客户意向并回收有效线索； 2. 通过线上文字聊天方式完成沟通，不需要打电话、不需要外出； 3. 每条有效线索需提交客户联系方式+完整沟通记录截图。 薪酬福利： - 线索单价：5元/条起，多劳多得无上限； - 结算方式：每日日结，当天完成当天结算，不拖欠不压款； - 优秀兼职日薪可达500-800元； - 后期成绩优异可老带新，享受管理提成。 任职要求 1. 年龄18-45岁，男女不限； 2. 打字沟通无障碍，表达清晰流畅； 3. 情绪稳定有耐心，沟通配合度高； 4. 自备手机有电脑更好； 5. 工作认真负责，能按时完成任务。

岗位职责： 1.负责销售数据的收集、整理与深度分析，输出周/月度销售运营报告，支撑业务决策 2.搭建并优化销售流程体系，推动CRM系统使用与迭代，提升销售人效与转化率 3. 协同销售、市场、产品团队，落地销售策略与活动执行，监控过程指标并复盘优化 4.管理销售目标拆解、进度追踪及绩效反馈机制，协助制定激励方案与考核标准 5. 开展销售工具包（FAQ、话术库、案例集等）建设与更新，赋能一线销售团队 任职要求： 1. 具备销售运营、商业分析或相关岗位工作经验，熟悉B2B/B2C销售逻辑 2. 熟练使用Excel、PPT及数据分析工具（如SQL、BI工具者优先） 3.逻辑清晰，具备较强的数据敏感度、跨部门协同与项目推动力 4. 学习能力强，责任心强，能适应快节奏业务变化 5.普通话标准，具备良好书面表达与汇报能力

1. 玩转抖音、小红书、视频号，日常发内容、写文案、维护评论，专心搞流量、做精准引流 2. 回应用户私信咨询，拉满账号互动，把公域流量导流到私域，流程简单易上手 3. 跟着平台规则调整内容，持续涨曝光，稳稳完成 引流小目标｛任职门槛｝ 不限经验！0基础小白 直接带，肯学就能会懂一点新媒体平台玩法就行，没经验也没关系会写简单文案、会基础剪视频加分，工具不会现教做事踏实不摆烂，执行力在线，目标明确就可以 薪资：无责底薪＋超高引流提成＋随时发的激励红包，赚多赚少自己说了算 作息：正经周末双休！绝不无偿加班，每天10点上班，18:30下班，周五17：00下班，不卷不耗时间 假期：法定节假日全休，节日福利样样有氛围：全是年轻同事，一对一带教，没有职场pua

岗位职责： 1. 协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析 3. 整理运营报表，监控关键指标（如转化率、留存率、活跃度等） 4. 配合市场、产品等部门推进跨部门协作项目 5. 维护基础运营文档及资源库，保障信息准确与可追溯 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，工作细致有责任心 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3. 有互联网、电商或本地生活类运营实习或工作经验者优先 4. 学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

薪资待遇： 1.早九晚六，月休8天，不加班，节假日正常休息。 2.无责底薪3000+高提成+其他奖励+过节福利+生日红包+保险，综合薪资4000-12000，多来多得，上不封顶。 工作内容： 负责手机卡，流量卡，宽带，合约套餐等通信产品的线下推广与销售，完成每日/每月开卡，激活及业绩目标。

薪资福利： 底薪+绩效+高额流水提成，五险一金 岗位职责： 1. 负责友宝公司智能无人货柜（或无人零售解决方案）的销售推广，开发新客户并维护长期合作关系； 2. 针对商超、社区、写字楼、学校、医院等场景进行市场拓展，完成销售目标； 3. 分析客户需求，提供定制化无人零售解决方案，包括硬件配置、软件系统、运营支持等； 4. 跟进项目全流程，协调技术、运营等部门推动项目落地； 5. 收集市场动态和竞品信息，反馈客户需求，优化销售策略。 任职要求 1. 大专及以上学历，1年以上销售经验（有智能硬件、新零售、快消品、自动售货机等行业经验优先）； 2. 具备较强的市场开拓能力和商务谈判技巧；熟悉智能货柜销售流程，能独立完成客户拜访、提案、签约； 3. 结果导向，抗压能力强， 4. 有社区/厂商/连锁品牌商/运营商等客户资源者优先。

任职要求】 1.必须有相关工作经验，熟练直播运营实操经验，无经验勿投； 2.会短视频拍摄，剪辑，能独立完成素材拍摄及视频剪辑制作； 3.沟通顺畅，执行力强，责任心强，能兼顾多板块工作。 1、具备文旅签证业务或人力外包板块招聘的线上运营二选一，包括日常账号维护、引流获客、直播全程运营、节奏把控与数据复盘； 2、跟进线索咨询与业务转化，完成业绩目标。 4、日常短视频拍摄、素材剪辑、内容产出，配合账号宣传推广。 【薪资待遇】 薪资结构：无责底薪3000+岗位工资1000+绩效工资2000+高额提成（线索提成+成交提成） 综合月薪：8k-10k+，业绩优秀者上不封顶 【工作时间】 早9:00-晚18:00，午休正常 福利完善，工作氛围轻松稳定。