岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化，提升直播间转化率与用户粘性 2.策划并执行直播营销活动，联动短视频、社群、私域等渠道引流，扩大直播曝光与GMV增长 3.监控分析直播数据（观看时长、互动率、成交转化等），定期输出运营报告并提出可行性优化方案 4. 对接主播、中控台、供应链及客服团队，保障直播顺畅执行与售后响应效率 5.关注行业动态与竞品策略，持续迭代直播形式与内容风格，强化品牌人设与差异化优势 任职要求： 1.具备直播运营相关经验，熟悉主流直播平台规则与流量逻辑，有成功操盘案例者优先 2.具备基础数据分析能力，熟练使用Excel及主流数据分析工具，能从数据中提炼业务洞察 3. 沟通协调能力强，抗压性好，可适应快节奏工作与阶段性加班需求 4.思维活跃、网感敏锐，具备内容创意与用户心理把握能力 5. 学历不限，热爱直播电商行业，有MCN、品牌方或平台方从业背景者更佳

1.熟悉抖音直播平台的运营机制，为主播量身定制具有吸引力的直播内容 2.负责直播间的日常运营管理，提升观众在线时长与互动活跃度，维护粉丝关系 3.跟进直播数据表现及品牌宣传效果，及时整理并反馈相关运营数据 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与亲和力，抗压能力强，服务意识佳 2.积极主动，执行力强，具备高效推动力，工作以结果为目标导向 3.对数据敏感，逻辑清晰，思维缜密 4.有直播行业相关工作经验者优先考虑

【工作内容】 1，主要负责直播平台的宣传推广及流量引入，协助公司主播完成日常直播任务； 2，开展粉丝用户的线上互动与关系维护，增强平台用户活跃度与粉丝忠诚度； 3，参与主播直播过程中的运营策划与支持工作。 【工作时间】 14：00--22：00，中间休息时间18：00--19：00，不安排加班，单休（周日休息），每天实际工作时长7小时，工作节奏轻松，任务压力小。 【任职要求】 1，对直播行业有热情，关注直播运营模式； 2，具备良好的责任心与工作态度； 3，性格积极外向，具备较强的沟通表达能力； 4，有娱乐类直播运营相关经验者优先考虑。

岗位职责: 要求有带团播运营经验 两年起，面试优秀者可放宽 薪资可详谈 待遇不会差！！！ 岗位职责： 1.主持负责直播间气氛，维护秩序，本着引导为主。 2.运营负责直播的日常运行，维护粉丝，与主持合作带领团队。 任职要求：1.主持要熟悉抖音平台规则，善于沟通，学习能力强，普通话标准。 2.运营要善于沟通，有亲和力，工作态度积极配合。有团播从业经验优先。

[工作内容] 公会名称：one piece 1、主要负责线上主播的招募工作，发掘各类优质男女主播资源，协助主播在抖音语音厅板块开展直播，完成开厅及与厅管对接等服务支持 2、熟悉掌握抖音平台相关政策、流量点位及运营玩法，了解语音厅整体架构及盈利模式（上手简单，快速入门） 3、为主播提供日常服务与关系维护，提升主播活跃度与留存率 4、学习并掌握短视频制作流程，未来可独立主导内容策划与拍摄方向，实现创意自主把控 [任职要求] 有语音厅、团播、个播等娱乐直播运营相关经验者优先考虑 [福利待遇] 1、薪资结构为底薪4000-5000+绩效1000+提成，能力突出者薪资可面议 2、工作时间安排为下午一点至晚上九点（有效避开早晚高峰），每周单休（固定周日休息），国家法定节假日正常休假 3、办公环境优越，位于高端写字楼，管理方式人性化，氛围轻松 4、享有定期下午茶福利，每两个月组织一次部门团建，不定期安排国内外团队旅游活动

-运营助理 双休，双休，超长带薪春节假。爱组织吃吃喝喝的团建活动。一家氛围超好的科技公司。 一句话介绍公司业务：实时动捕3D数字人全流程制作服务商，同时旗下拥有日活300位音频up主。 职位描述 岗位职责： 1. 负责通过小红书等公司已搭建的成熟渠道开展二次元音频up主的招募工作 2. 协助完成抖音、猫耳FM等平台的直播运营，增强主播直播间曝光及用户互动效果 3. 策划并落地账号增粉方案，优化直播内容结构，提升用户观看体验 4. 按要求完成上级交办的其他临时性工作任务 岗位要求： 1. 熟悉广播剧、热衷二次元文化或对声音表现有浓厚兴趣者优先 2. 普通话表达清晰标准者优先 3. 思维活跃、具备创新意识和开拓精神者优先

【岗位职责】 1. 独立负责直播运营执行工作（1名运营可带领一个团队） 2. 团队直播运营管理：包含团队协调、直播间玩法设计、数据与流量分析等工作 3. 主播日常基础管理：包括直播间及短视频内容方向规划与质量监督，监控直播时长达标情况，及时跟进短视频发布进度 4. 维持与主播的常态化沟通，掌握直播动态，协助策划直播内容，把控直播节奏，维护粉丝关系 5. 协助主播完成短视频拍摄及相关内容策划（任务较基础，以督促为主） 【分配模式】 1. 已有团队可直接接手运营！！！！ 【待遇福利】 1、3500底薪+提成 2、弹性上班机制，具体班次根据团队安排，设有早班与晚班 3、公司配备专业直播设备，拥有成熟稳定的直播体系，内容健康合规，无低俗倾向 4、办公氛围轻松融洽，团队成员年轻有活力，每月定期组织员工生日会、下午茶、团建聚餐等丰富活动！

需要有带团播经验！有能力的薪资可面谈！！！ 岗位职责：1.主持负责直播间气氛，维护秩序，本着引导为主。 2.运营负责直播的日常运行，维护粉丝，与主持合作带领团队。 任职要求：1.主持要熟悉抖音平台规则，善于沟通，学习能力强，普通话标准。 2.运营要善于沟通，有亲和力，工作态度积极配合。要求有团播从业经验

一：工作内容 1，分配主播资源，无需自主招募，支持内部推荐并享有内推奖励； 2，负责主播的运营指导，涵盖人设定位、直播间场景规划与搭建； 3，实时跟进直播过程，维护直播间线上互动氛围，提升用户活跃度与粉丝留存，并进行数据跟踪与复盘分析； 4，参与团队例会及完成上级交办的其他工作任务。 二：晋升通道 初级运营 → 中级运营 → 高级运营 三：我们希望你具备 1，具备责任感与进取意识； 2，有直播运营相关经验，熟悉新媒体或电商运营者亦可胜任； 3，具备良好的沟通协调能力。 四：薪酬福利与作息安排 保底薪资5-6k，提成比例6%-10%，额外设置绩效奖金池。 工作时段为14:00—22:00，每周固定休息周日，法定节假日按规定休假。 期待你的加入！

任职要求： 1. 具备较强的沟通表达能力！ 2. 对娱乐直播领域有一定认知，热爱此行业 3. 了解直播运作模式及平台生态 4. 具备良好协作意识，熟知主流直播与短视频平台运营机制； 5. 热衷于娱乐直播事业，关注潮流趋势，乐于持续学习与突破，情商出众。 岗位职责： 1. 负责推动主播收入增长方案的执行与落地； 2. 负责主播的成长辅导、日常维护及问题解答等运营事务； 3. 负责主播团队运营管理，组织定期培训，规范开播内容并给予方向引导。 4. 需具备三个月及以上相关工作经验 职业发展： 1. 晋升通道：专员-资深专员-组长-主管/经理-副总监（每季度开放晋升机会） 2. 提供体系化内训与外部成长资源，助力能力进阶。 3. 依据工作表现兑现绩效奖金、职级晋升与薪酬调整。 薪资待遇：提供具有竞争力的报酬结构，底薪+绩效+高比例提成

重庆市沙坪坝区招工地小工/杂工，装修木工 需要体检报告办门禁，

重庆市巴南区招石膏板吊顶、吊顶

重庆市万州招装修木工，

重庆市秀山土家族苗族自治县招弱电/安防接受学徒，需要吃苦耐劳，服从安排，包吃不包住

重庆市涪陵区招贴砖、工地力工

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化，提升直播间转化率与用户粘性 2. 独立制定直播排期与流量投放策略，协同主播、中控、场控团队高效执行落地 3. 实时监控直播数据（观看量、互动率、GMV、停留时长等），输出日/周维度分析报告并提出迭代建议 4.对接供应链与商家资源，推动爆品打造、活动联动及私域引流闭环建设 5.关注行业动态与平台规则变化，及时调整运营策略，保障合规性与竞争力 任职要求： 1.具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台（抖音、快手、视频号等）底层逻辑与流量机制 2.熟练使用数据分析工具（如蝉妈妈、飞瓜、抖查查等），具备基础Excel及可视化图表能力 3. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识，抗压能力强，能适应快节奏工作环境 4. 对电商趋势、用户心理及内容创意有敏锐洞察力，有成功操盘单场GMV10w+直播经验者优先 5. 学历不限，热爱直播行业，有从0到1搭建直播间或孵化新账号经验者加分

直播运营 直播运营主要负责培训孵化不露脸语音主播，辅助提升直播间流水以及主播收益、定期做主播培训，规范直播内容不能违规；需要在直播间配合，上麦调节直播间的氛围、运营需要跟播 转正后运营月收益在5千-3万左右，因人而异，每个运营工作能力不同，具体过来详谈，顺便带你看看公司环境

直播运营主要负责培训孵化不露脸语音主播，辅助提升直播间流水以及主播收益、定期做主播培训，规范直播内容不能违规；需要在直播间配合，上麦调节直播间的氛围、运营需要跟播 转正后运营月收益在5千-3万左右，因人而异，每个运营工作能力不同，具体过来详谈，顺便带你看看公司环境

直播运营主要负责培训孵化不露脸语音主播，辅助提升直播间流水以及主播收益、定期做主播培训，规范直播内容不能违规；需要在直播间配合，上麦调节直播间的氛围、运营需要跟播 转正后运营月收益在5千-3万左右，因人而异，每个运营工作能力不同，具体过来详谈，顺便带你看看公司环境

直播运营主要负责培训孵化不露脸语音主播，辅助提升直播间流水以及主播收益、定期做主播培训，规范直播内容不能违规；需要在直播间配合，上麦调节直播间的氛围、运营需要跟播 转正后运营月收益在5千-3万左右，因人而异，每个运营工作能力不同，具体过来详谈，顺便带你看看公司环境

岗位职责： 1、负责新媒体平台官方账号及其他各新媒体平台的内容策划（短视频、软文）及日常管理，并进行运营数据分析； 2、负责文案撰写、视频拍摄等工作； 3、负责引流至私域并进行相应的社群运营工作，提高品牌知名度及用户的黏性 4、完成领导安排的其他工作内容。 任职要求： 1、熟悉抖音、微信、等多个新媒体平台运营规则，有从0到1起号的经验； 2、热衷于短视频制作，能独立完成完成简单的拍摄和剪辑优先； 3、有良好的文字驾驭能力，能够结合当下热点进行内容创作，具有一定审美和创新能力； 4、熟练使用视频软件：剪映、Premiere、Edius、Photoshop等软件（任意一种以上）； 5、大专学历以上，编导、剪辑相关专业优先有相关工作经验者优先； 6、思维灵活，创意能力强，敢于突破。 【薪资福利】： 1、预设薪酬范围为：4K-7K； 2、公司购买五险提供基础保障； 3、每月带薪病假，一年后享受5天带薪年假； 4、全勤奖、节假日福利； 【工作时间】 朝九晚六；大小休 【晋升通道】 运营专员——运营组长——运营副主管——运营主管

岗位职责： 1）负责视频号直播红点文案的内容质量把控，梳理并持续优化现有审核标准； 2）基于视频号直播红点文案的审核数据开展分析，形成具有参考价值的评估报告； 3）参与小众直播间内容推荐的效果评估，通过多维度数据分析，辅助上级完善相关运行机制； 4）承担红点业务专项评估工作，包括挖掘直播形式、收集用户行为偏好、评估推荐策略等； 5）配合团队完成其他事务性工作，积极落实上级交办的各项任务。 岗位要求： 1）本科及以上学历，能力突出者可放宽至大专，需具备2年以上互联网运营经验，有直播行业背景者优先； 2）关注互联网行业发展，具备一定认知与思考，能独立判断问题，对审核及运营类工作有清晰的职业规划； 3）具备较强的业务响应能力，执行力高，能适应压力环境，逻辑思维清楚，擅长内容解读与文字归纳，沟通表达顺畅。 工作时间：行政班制，可根据业务需要接受其他班次调整。

工作职责: 1、负责美团及大众点评平台新店的上线配置、日常运营维护、内容更新、营销推广及数据监控分析 2、策划并执行各类线上互动活动，提升用户参与积极性与平台留存率，推动用户规模增长和活跃度提升 3、跟踪同行动态，搜集竞品运营策略、市场活动等信息，快速响应并优化自身运营方案 4、科学制定运营计划，有效管理预算支出，确保资源合理分配与使用效率 任职资格: 1、熟悉美团、大众点评等本地生活平台运营机制，具备3年以上相关平台实操经验 2、具备良好的市场洞察力、判断力及基础数据分析能力 3、具备优秀的跨部门沟通与组织协调能力

重庆永辉地推拉新欢迎各位人士，有团队有需求的可以了解下，【职位描述】复购结完 1、通过面对面交流方式与客户互动，引导新用户完成APP注册并实现首单下单； 2、主动寻找潜在消费群体，扩大用户基础； 3、宣传配送服务优势，提升用户对永辉生活APP的使用频率及二次下单率； 【任职要求】 1、年龄18-50岁，性别不限； 2、学历无硬性要求，热爱销售推广类工作，具备积极的工作态度； 3、性格外向、反应灵活，具备良好的语言表达能力和沟通协调能力； 4、踏实肯干，能承受一定的工作压力； 5、会操作手机导航软件（路线不熟者，有资深员工带教）； 【福利待遇】 薪资结构：综合收入8000-30000元，上不封顶，多劳多得 1、线上预约沟通，专人对接安排流程； 2、提交简历后，我们将及时安排工作人员联系您； 长期招聘，持续招人 【注意事项】 本岗位为公司直接招聘，面试过程不收取任何费用或押金； 只要敢于突破自我，月入10000至30000不是难题； 敢拼敢闯且有强烈赚钱意愿者，月薪可达1.5万以上； 能吃苦、有冲劲者，月收入3万起步，上不封顶； 自带团队、出单量大者，薪资完全无上限； 三天新开一家门店，公司直招，持续扩招，大量用人，复购结完； 工作地点覆盖重庆主城，随新开门店动态调整

不打电话，不催收 欢迎应届生及实习生，非应届也可加入 入职即安排免费住宿，零押金，小白无忧+带薪系统培训 团队年轻有活力，氛围轻松无内耗，领导亲和幽默易沟通 无经验者由主管手把手带教，快速上手 在校生可按需开具实习证明 福利待遇： 1、实习期无责任底薪3800+提成+奖金+补贴，转正后综合收入8k-10k+ 2、生日关怀、节日礼品、年终奖励、带薪假期一应俱全 3、住宿全免，无需缴纳任何费用 4、晋升机制透明，能力与态度并重 5、定期组织团建、旅游及下午茶活动 岗位职责： 1、维护客户关系，掌握公司运营流程，熟悉产品及推广方式； 2、收集并整理用户反馈，持续维护用户群体； 3、协助处理公司内部相关事务对接工作。 任职要求： 1、不限专业背景； 2、具备较强学习能力，接受零经验入职； 3、品行端正，积极主动，性格开朗热情。

【公司简介】 重庆申庭教育科技有限公司 坐标重庆渝中区大坪康德国际（5A级写字楼）14-15楼 互联网+智能教育领军者，500+精英团队，年服务学员超百万 核心优势： 技术驱动：AI智能教学系统+直播交互平台，打造行业标杆案例 资源雄厚：教研/运营/技术全链路支持，助你专注业务突破 成长赋能：定期头部专家培训，开放晋升通道 【岗位职责】 直播间全流程运营 主导抖音/视频号直播间从0到1搭建，独立完成话术撰写、活动规划及直播执行，对场均GMV、UV值、转化率等关键数据负责。 数据驱动运营 每日深入分析直播核心指标（如停留时长、商品点击率），输出可执行优化策略，持续提升投放ROI。 高转化内容策划 设计高效直播脚本，协同投放团队实现精准流量引入。 跨部门协作 与主播、投流人员、供应链紧密配合，及时应对直播过程中的突发状况（如流量异常、客户投诉）。 【任职要求】（聚焦实战型人才） 硬性条件： 具备1年以上直播带货经验，有成功从0起号案例（需提供数据证明） 熟练使用巨量百应/抖店后台，掌握秒杀、福袋、优惠券组合营销玩法 日均观看直播不少于3小时，具备快速拆解头部直播间运营逻辑的能力 优先考虑： 有教育类目运营背景（如课程、图书、知识付费产品） 具备短视频引流能力（可分析并优化投放素材） 掌握数据分析基础技能（能通过Excel/SQL进行简单数据建模） 个人特质： 抗压能力强，可接受晚班跟播安排 网感敏锐，擅长捕捉热点并转化为营销话题 【薪资待遇】 薪酬结构 底薪5K + 绩效1K（依据GMV/单量考核） + GMV阶梯式提成 早晚班补贴50元/天 + 餐补20元/天 综合收入8-13K（表现优异者月薪可达20K以上） 专属福利 做五休二（支持调休） 每月举办“爆款直播间复盘会”，与顶尖操盘手直接交流 五险一金、年终奖金、带薪年假、定期团建、节日福利 内部晋升绿色通道：运营专员→项目经理→事业部负责人

1、销售专员：日结薪资300元起步，收入无上限； 2、爆卡老师：日结1000元起， earnings上不封顶； 3、美导老师：日结1000元起步，收入无封顶； 4、市场总监：保底月薪10000元，月综合收入可达3万元以上。

1、应届生/年龄18-25岁的 2.、皮实，不玻璃心，图财图职，什么都不图就别来当卧底了; 3、真诚积极，价值观正，钱要挣，开心也要有，搞七搞八处不来。 4、好学开朗，不会就学，别说什么没经验没资源，信息透明开放时代，要什么资源和经验。 5、学历不是你的硬指标(我们只看能力态度，只认付出)薪资福利 1、入职无责5000+高提成+高奖金+各种福利:优秀者可面谈 2、奖励纪梵希口红，迪奥套装，英雄皮肤，王者团队带你上分带你飞。(老板说了口红色号你选英雄皮肤你挑) 3、法定节假日，生日聚会，父母生日假 4、团建，火锅烧烤小啤酒，轰趴旅游一起嗨。(老板说了，心情好才能工作好) 5、入职立即【包住宿]电梯公寓家电齐全。员工福利 保底工资 绩效奖金 年终奖 五险一金 立即沟通，。

职位描述：注：正规招聘，不涉及直播出镜，不顶岗，非主播岗位，专注直播运营工作！ 岗位职责： 1、负责直播内容创作者的日常维护，参与平台运营与商务策略的制定，推动创作者规模及粉丝增长； 2、引进优质主播公会，主导直播内容设计与活动策划； 3、统筹拉新项目规划、资源对接、数据监测，确保项目顺利上线并持续优化运营； 4、维护平台主播公会关系，保障主播稳定开播及内容质量。 任职要求： 1、性别不限，学历不限，专业不限，具备较强抗压能力； 2、有主播运营经验或曾从事主播工作者优先考虑； 3、了解直播行业生态与运营机制，拥有主播资源或具备资源拓展能力者优先； 4、具备良好协作意识，熟悉主流直播及短视频平台运营规范； 5、热爱娱乐直播领域，关注潮流趋势，乐于学习与创新，情商出众。 东北籍贯或具备户外直播运营经验者优先 工作环境宽敞开放，办公地点位于5层5A级写字楼，交通便捷，距五里店轻轨站步行约五六分钟

不打电话，非贷款岗位！！！ 欢迎应届实习生，非应届也可加入 入职即享免费住宿，小白友好+带薪系统培训 团队年轻有活力，氛围轻松无内耗，领导亲和幽默易沟通 零经验安排主管手把手指导 在校生可开具实习证明 福利待遇： 1、实习期无责任底薪3800+提成+奖金+补贴，转正后综合收入8k-10k+ 2、生日关怀礼遇，节日礼品，年终奖金，享受带薪假期 3、免费提供住宿，无需缴纳任何押金 4、提供公平透明的晋升通道，重视工作态度与成长潜力 5、定期组织团建活动、集体旅游、下午茶时光 岗位职责： 1、学习公司运营机制，掌握产品知识及推广方式； 2、收集并整理用户反馈，做好用户群体日常维护； 3、协助处理公司内部相关事务对接工作。 任职要求： 1、不限专业背景； 2、具备较强学习能力，接受零经验入职； 3、工作认真负责，性格真诚开朗，积极主动。