岗位职责： 1. 负责现场顾客接待与咨询引导，提供专业、热情、细致的服务体验 2. 准确理解客户需求，进行初步需求分析与信息登记，高效对接后续服务环节 3. 维护接待区域秩序与环境整洁，保障咨询流程顺畅有序 4. 协助开展客户满意度回访及基础数据整理工作 5. 配合团队完成临时性支持任务，体现良好的协作意识 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备优秀的语言表达与倾听沟通能力 2. 性格亲和、责任心强，能耐心细致地服务不同类型的客户 3. 具备较强的学习能力与应变能力，适应快节奏服务场景 4. 吃苦耐劳，有良好的职业素养与服务意识 5. 学历不限，有相关接待或咨询服务经验者优先

美呗是APP平台，非医疗机构，主要负责将线上客户资源通过电话对接，引导至线下医美机构完成成交。前期需通过电话积累客户微信，后期以微信或电话沟通为主，建立信任并推动转化。目前我们还缺3位正式岗位的小伙伴哦 岗位职责： 1、负责整形咨询服务，通过网络通讯工具及电话与用户交流，了解其整形需求。 2、根据用户需求，提供相关知识讲解，协助明确诊疗方向。 3、协助用户与医院进行对接沟通。 4、开展后续跟踪服务，包括术后回访等。 职位要求： 1、关注美容行业，普通话流利，具备良好沟通能力，对收入有追求，能承受工作压力，踏实肯干（法定节假日按国家规定休假）。 2、大专及以上学历。 3、有保险、教育咨询、房地产、高端化妆品、珠宝、奢侈品或医美等相关领域销售经验者优先，1年以上经验更佳。 4、具备较强抗压能力，拥有良好的销售意识、服务意识和目标导向。 薪资：底薪+提成，无经验新人前三个月收入5-7K，3-6个月为5-9K，6个月至1年6-15K，1年以上7-20K，经验丰富者薪资提升周期更短 福利待遇：五险一金、加班工资、百万医疗险、节假日福利、父母孝心金、结婚红包、生育礼金、年度体检、工龄工资、团建福利、带薪年假 晋升发展：定期升级（涨薪）机制—专家—小组长—独立小组长—主管—区经—总监

招聘咨询顾问，感兴趣随时和我联系~

一、职位描述： 1、负责将现有资源进行有效转化，邀请家长到校参与测评，为家长及学生提供学习方面的咨询与规划建议； 2、通过面对面沟通，了解并确认家长实际需求，深入挖掘潜在需求，帮助其全面了解公司产品与服务内容； 3、针对学生的学习情况开展分析，制定个性化学习方案，推动辅导协议的签署落地； 4、持续跟进潜在客户，定期回访已上课学生，按时完成各类报表制作，并及时录入客户相关信息数据 二、任职资格： 1、具备大专及以上学历，综合能力突出者可适当放宽条件 2、不限经验，公司愿意培养新人，但需对销售工作有热情，积极进取，态度认真踏实； 3、性格开朗灵活，反应迅速，富有亲和力，工作态度严谨、细致且高效； 4、有咨询行业相关工作经验者优先考虑

职责描述： 1、承担政府领域数据治理工作（涵盖元数据、数据目录、数据标准、数据质量、数据安全等方面）的整体方案规划，负责调研报告、实施方案、管理制度等文档的撰写。 2、主导数据治理项目的售前支持，包括方案宣讲、客户需求调研、咨询解答、POC实施及招投标配合，推动项目成功签约。 3、负责数据治理项目的落地执行，组织并指导项目团队开展数据资产梳理，确保项目顺利通过客户验收。 任职要求： 1、本科及以上学历 2、5年以上政务行业数据治理实战经验，曾作为项目负责人完整主导过政务数据治理项目的规划与实施，具备省级政务数据治理或大数据平台建设项目经验者优先。 3、掌握大数据环境下的数据治理体系架构，对数据标准、数据质量、元数据、数据目录等管理方法有深入理解与实际应用经验。 4、熟悉政府数据开放相关政策法规及政府部门招投标流程，能够独立完成项目方案沟通及招投标文件的编制工作。 5、具备良好的团队协作能力、沟通协调能力及汇报表达能力。

岗位职责: 1. 负责Epicor ERP系统的日常维护与业务支持工作； 2. 对接采购、销售、计划、仓储、生产、财务等职能部门，收集并分析业务需求； 3. 开展业务流程梳理，制定系统解决方案，并参与功能测试； 4. 协助推动集团ERP优化项目及新工厂ERP上线实施； 5. 负责主数据管理及业务操作规范的建立与完善； 6. 组织开展用户培训，编制操作手册及相关培训材料； 7. 协同外部顾问团队与开发人员，保障项目顺利落地； 8. 监控系统运行状态，持续提升业务流程效率与系统应用水平； 9. 参与ERP相关项目的管理工作及系统推广实施。 任职要求: 1. 本科及以上学历，信息管理、工业工程、财务管理、供应链管理等相关专业优先； 2. 具备3年以上ERP系统实施或运维工作经验； 3. 熟悉制造行业核心业务流程，如采购管理、库存管理、生产管理、BOM管理、MRP计划、销售管理及财务流程； 4. 有Epicor ERP或SAP、Oracle、用友、金蝶等主流ERP系统的实施经历； 5. 能够独立完成需求调研、方案设计及培训交付； 6. 具备良好的沟通协调能力与项目推动力； 7. 具备较强的文档撰写能力； 8. 能够接受阶段性出差安排。

工作内容： 1、负责产品讲解与推介 2、录入并维护客户资料 任务要求： 1、按要求完成公司规定的日常工作任务 2、及时整理并上报客户相关情况 岗位福利： 无责底薪＋五险＋提成＋双休

【工作职责】 1：调研咨询：根据客户项目实际需要，开展数据收集、现场考察，与企业相关部门及人员进行访谈交流，准确识别企业运营中的痛点，提出专业性建议与可行性解决方案。 2：方案设计：基于客户需求及调研结果，制定项目实施策略与具体执行计划，确保方案具备可操作性与实效性。 3：方案落地：通过项目全过程推进，组织跨部门协作，开展网点指导与员工培训，保障方案有效实施，助力企业问题解决与效率提升。 4：报告撰写：依据项目进展与成果，编制相关报告及技术文档，确保信息完整规范。 【备注】：主要服务对象为银行及其他金融类机构，核心服务方向为促进客户业务增长与团队综合能力优化。 【应聘要求】 1：具备大专或以上学历。 2：能适应全国范围内较高频率的出差安排。 3：具备良好的沟通协调能力、语言表达能力、逻辑分析能力以及文书撰写能力。 4：熟练使用常用办公软件工具。 5：踏实肯干，具备较强抗压能力，积极进取者优先考虑。 【职位优势】 1：晋升机制透明：注重实际能力而非资历，公司坚持能者优先的发展理念。 2：成长速度快：需独立负责客户对接、方案培训与执行推动，有助于快速提升综合职业素养。 3：福利待遇优厚：提供五险一金；出差期间可累计调休假，调休假可根据个人情况灵活安排。

一、任职要求1、大专及以上学历，专业不限，教育类相关专业优先； 2、具备6年以上教育行业销售工作经验，其中至少2年校区管理经验，有高中升学规划领域从业经历者优先。 3、热爱教育事业，具有良好的组织协调能力、运营管理能力及目标达成能力； 4、掌握全流程业务操作技能，具备团队培训指导、数据统计分析、绩效考核面谈、制度文化建设等综合能力。 二、岗位职责 1、根据公司与校区发展目标，制定并持续优化咨询部门的工作计划与业绩目标。 2、负责团队搭建与人才保留，完善考核机制，推动团队稳步成长。 3、开展市场调研，优化服务流程与标准，提升客户满意度及签约转化率。 4、统筹团队管理，协助成员完成业务目标，设计激励方案，确保整体业绩达成。 5、制定人才培养路径，发掘并培育核心骨干与后备管理人才。 6、严格执行公司各项规章制度，妥善应对突发事件，减少不良影响。 7、建立跨部门协作机制，定期向校长汇报工作进展，协同推进校务运作。 8、遵纪守规，维护良好工作关系，积极配合考核安排，参与团队活动，主动学习并分享信息资源。 三、薪酬福利 1、收入结构：基本薪资+个人业绩提成+团队业绩提成+特殊项目奖励（晋升至校长岗位可享分红权益），总体收入上不封顶。 2、享有五险一金、带薪年假、婚假、产假等法定假期，同时提供定期团建、下午茶、生日庆祝及节日福利等多样化员工关怀。 3、完善的成长支持体系：公司设置系统化培训机制，涵盖入职培训、岗位技能提升、管理能力发展等多维度课程；内部晋升通道公开透明，有能力、有抱负的员工均可在平台上实现职业突破。 四、工作时间 09:00—12:00，14:00—18:00，每日工作7小时；每周一或一二轮休制 五、企业简介 新航学成是国内专注于高中生升学规划的一站式服务平台，聚焦高中阶段升学指导、多元路径规划及大学生涯跟踪服务。秉持“教育为本、数据驱动”的理念，深度融合大数据分析与人工智能技术，自主研发高中生生涯规划测评系统，已获得国家四项软件著作权认证。依托技术优势与青少年科普初心，累计主办科创赛事十余场，协办学科竞赛数百场。 以“让优秀的学生更优秀”为使命，汇聚涵盖教育政策研究、技术研发、升学定制、学情分析、志愿填报、海外留学规划及大学成长追踪七大领域的专业团队，为学生提供个性化、高质量的升学解决方案，助力学子明确发展方向。 凭借扎实的服务实力，荣获北京青年协会授予的“优质创新型服务企业”称号，2018年作为“科技创新项目”入驻北京化工大学国家科技园孵化培育。目前分公司已覆盖北京、四川、湖南、湖北、重庆、陕西、山西、山东、河南等多个省市，业务版图持续拓展。

开州来个电工师傅，工厂工地施工，。

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岗位职责: 1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的日常运营与内容策划,提升账号活跃度与粉丝粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析后台数据(阅读量、互动率、转化率等),优化运营策略，持续提升用户增长与数据转化效果 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与业务目标，推动线索获取与客户转化 5.关注行业动态与竞品动向，及时调整内容方向与运营节奏，保持账号竞争力 任职要求: 1.新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例或实操项目经验者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强，具备结果导向意识 5.有用户增长、私域运营或电商转化经验者更受青睐

易诚国际，清洗2台空调，到手70马上去。

岗位职责： 根据公司夏令营纪念册产品特点以及优势，线上向有需求以及有意向的家长讲解产品从而促进成交，完成每日的工作内容，客户跟进，以及销售目标。 任职要求： 1、18-25岁，大专及以上学历（刚高考完找暑假工的也能接受），适应能力好； 2、有出色的沟通能力以及社交能力，不社恐，不矫情，踏实肯干，有赚钱欲望，有责任心； 3、有经验优先 包住，水电平摊，有空调，宿舍离公司两三百米；办公室坐班，公司下午茶；可出实习证明。 工作地点在增城广深大道西495号中创融汇中心 上班时间是早上10点到晚上9点，中午、下午都有安排休息时间

沪城邻里线上咨询专员 岗位介绍： 上海本地纯线上便民协作，依托小区线上邻里、同城社群，为住户分享居家相处、日常养育实用思路，全程居家手机线上对接，不存在线下定点服务场地。 无硬性服务指标，线上统一分享参考内容，新人配有完整线上指引，可自主安排线上服务时段，完成线上咨询对接即可申领劳务酬劳。 岗位要求：性格温和擅长倾听，认同正向居家生活理念，熟练手机线上文字沟通，每日有碎片空闲时间可线上对接。

岗位名称：线上商品需求调研专员（全职） 岗位介绍：线上收集办公用品用户使用反馈与采购诉求，完成信息分类、数据汇总归档；仅少量线下用于用户信息核对，不做推广拓客。固定排班全职在岗，无硬性考核，入职配套标准化线上培训，岗位长期稳定。 岗位要求：沟通耐心细致，擅长线上文字对接，熟练手机线上办公；稳定全职到岗，按排班完成用户需求收集与信息整理工作。

招聘线上家庭教育信息咨询对接顾问，人数50人，学历要求大专。工作内容为在线上亲子社群收集家长育儿诉求，归档家庭成长咨询资料，全程居家线上办公，仅线上经营。新人线上带教，无额外服务开销，时间自由，完成线上信息登记可申领岗位绩效补贴，无硬性考核。岗位要求擅长线上文字沟通，共情力强，每日有稳定碎片时间，愿意学习家庭咨询相关内容。薪资面议。工作地址为滨海大道7777号。招聘单位为黄岛区春朗教育信息咨询服务管理中心。联系人陈老师。

蓟州信息咨询招聘信息咨询岗位，招聘人数5人，学历要求初中，薪资为100元/月，联系人赵先生。

【工作内容】 - 负责公司产品在客户现场的安装、部署与调试； - 对接客户需求，提供技术支持与现场解决方案； - 协助处理客户在使用过程中遇到的技术故障； - 编写项目实施文档及操作说明，保障项目按时交付。 【任职要求】 - 本科及以上学历，计算机、电子、通信、自动化等相关专业优先； - 具备较强的沟通能力与团队合作意识； - 热爱技术，具备良好的学习能力和问题解决能力；

岗位职责： 1、主导集团AI应用的全局规划、功能架构设计及实施推进。 2、深入应用智能体（Agent）、提示词工程等AI技术，结合实际业务场景完成方案策划与交互流程设计。 3、持续关注国内外主流大模型（如GPT系列、Claude、deepseek、豆包系列、通义千问等）的技术动态，为功能创新与优化提供前瞻性支持。 4、协调跨部门协作，推动AI功能快速迭代，保障设计方案高效落地。 主动钻研AI前沿技术与工具，积极探索新型AI应用场景，提升集团整体智能化服务水平。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、人工智能、人机交互等相关专业优先。 具备扎实的AI理论基础，熟悉智能体构建、提示词（Prompt）编写与调优，能熟练运用主流AI工具实现内容生成与流程自动化。 2、了解主流大模型的功能特点、优势及适用范围，能够准确评估不同模型在具体业务中的匹配度。 3、思维敏捷，对AI领域有强烈兴趣和探索精神。 具备出色的学习能力，能迅速掌握AI技术更新，并应用于实际业务中。 4、逻辑严谨，拥有良好的沟通协作能力与跨团队推动力，注重用户体验。 加分项： 1、有从0到1打造AI应用的实际经验，或参与过智能体平台、对话系统等项目的策划与落地。 2、具备UI/UX设计基础，能与视觉团队协同更好地呈现设计意图。 3、具备项目管理背景，能高效统筹多任务并推动目标达成。

工作内容 1、具备4D车道线标注交付相关经验，保障项目目标按时高质量达成。 2、主导项目团队运作，整合内外部资源，推进项目按计划执行。 3、识别并管控项目风险，根据实际情况优化应对方案，确保项目稳定推进。 任职要求 1、具有2年及以上相关工作经验 2、具备良好的沟通能力，能协调多方需求，高效解决项目执行中的各类问题 3、熟悉项目全流程管理，能在动态环境中快速响应并做出合理决策 4、工作时间朝九晚六，每周工作六天，节假日正常休息 我们提供： 法定节假日、节日福利、生日福利 √ 开放且富有协作精神的团队氛围 √ 咖啡茶饮+定期团队活动 √ 可协助安排住宿 √ 每周专属下午茶时光 工作时间：9:00-18:00（12:00-13:00午休）上六休一 加分项 具备人工智能领域相关从业经验

岗位职责： 1、业务管理：拆解业务目标，制定运营策略，确保各项指标顺利达成； 2、团队管理：全面负责团队建设，维护人员稳定性，为业务扩展做好人力储备； 3、有效汇报：完成数据反馈、关键业务节点进展及核心问题的及时上报； 4、整体把控：全程跟进业务执行，提前识别潜在风险，做好应对方案的沉淀与准备； 任职要求： 1、研究生及以上学历，计算机、管理学、汉语言文学等相关专业优先，具备内容安全审核或大模型类业务管理经验者优先； 2、有团队管理实践经历，具备1年以上BPO领域管理经验者优先； 3、工作踏实认真，积极主动，具备良好的沟通协调能力； 4、反应敏捷，能够在复杂情境中快速做出判断与决策；

岗位职责: 1. 配合项目经理开展项目的日常事务支持工作 2. 列席项目相关会议，整理会议纪要并跟踪各项进度安排 3. 协助团队内部沟通衔接，保障项目流程顺畅推进 任职要求： 1. 具备较强的统筹协调能力，能同时应对多项任务并确保细节无误 2. 适应团队协作环境，积极融入工作氛围，经验不限 3. 提供住宿，保障员工日常生活便利

岗位职责： 1.负责生产现场的日常运营，确保各环节有序高效推进； 2.监控产品质量，及时识别并处理生产过程中出现的异常情况； 3.统筹调配资源，优化产线布局，提高生产效能并控制成本； 4.落实安全生产制度，确保人员与设备处于安全运行状态。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力及团队管理实践经验； 2.熟知生产现场管理流程及相关规范，执行力强； 3.拥有良好的沟通技巧和应变能力，能妥善应对突发状况； 4.对家具制造领域有一定认知，可适应高强度、快节奏的工作节奏。

岗位职责： 1、负责团队统筹与管理，依据项目需求，组织现场实施工作，开展项目管控与流程监督，保障项目按计划推进； 2、主导大型项目交付工具与能力的输出，针对各项目的实施方式、策略及具体方案提供优化建议； 3、深入理解业务逻辑与产品功能，在项目规划、培训支持、系统上线等关键阶段提供专业指导，确保项目高效落地； 4、熟练掌握产品应用，能够面向客户开展业务流程与产品使用的培训服务。 任职资格： 1、本科及以上学历，计算机、财务管理等相关专业背景； 2、具备5年以上大型财务ERP软件项目实施及管理经验者优先，曾主导百万级项目，有团队管理经历，具备司库、财务共享中心或综合ERP项目实践经验者更佳； 3、熟悉SQL Server、Oracle数据库及相关SQL语言操作； 4、拥有十人以上团队管理经历，具备出色的沟通协调能力，工作态度严谨，能适应高强度工作节奏； 5、性格积极乐观，具备良好的协作意识与团队精神。

一、岗位职责 1、全面负责数据采集项目的整体规划与推进，根据项目实际需求制定科学合理的实施方案，明确各阶段工作目标、具体任务及关键时间节点； 2、有效组织并统筹团队成员按计划执行工作任务，优化资源配置，确保项目高效运转并达成既定成果； 3、与客户保持紧密沟通，深入理解其在数据采集方面的业务诉求与期望，能够将不明确的需求转化为清晰、可落地的项目执行标准； 4、构建健全的数据质量管控机制，设立明确的质量规范，对采集全流程实施动态监督与审核，保障数据的准确性、完整性及合规性； 5、提前预判项目执行中可能出现的风险因素，如数据安全问题、进度偏差等，并制定切实可行的预防与应对措施。 二、任职要求 1、本科及以上学历，计算机科学、统计学、信息管理等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上数据采集类项目管理经验，有主导过大型数据采集项目并成功交付者优先； 3、具有良好的数据洞察力和基础分析能力，能对采集结果进行初步评估，判断数据的有效性与可用性； 4、掌握主流数据采集技术与工具，如网络爬虫、传感器数据获取等，熟悉数据采集相关法律法规，确保操作合法合规； 5、具备出色的抗压能力与应变水平，能在复杂多变的项目环境中快速定位问题并推动解决。 加分项 具备以下领域经验者优先：人工智能·大数据·互联网

无经验可培养 +高提成 · 年轻团队 · 福利爆炸 职位亮点： 零基础可加入！公司提供系统化培训，无需经验，快速掌握工作技能！ 收入上不封顶！无责底薪3800元，转正后4500元 + 奖金（2000-3000元/月），能力越强收入越高！ 团队激励加持！个人表现+团队成果双重奖励，整体目标达成，奖金再加码！ 福利超丰富！免费住宿、五险齐全、每月团建畅玩、每年1-2次公费旅行（国内国外自由选）！ 不加班 90后、00后聚集地！管理扁平，氛围活跃，远离内耗，轻松赚钱！ 晋升绿色通道！考核透明，凭实力升职，销售骨干→团队主管→区域经理，发展路径明确！ 工作内容： 1、入职前1-3个月深入学习企业理念，跟随导师掌握基层运作模式与体系； （配备专人一对一指导，不卡经验与专业背景） 2、转正后进入管理序列，参与公司各项事务统筹及人员协调等中高层管理工作； 3、后期主导团队整体运营与管理执行。 薪资及待遇： 1、试用期3个月：无责任底薪3800元/月 + 奖金200-2000元 = 4500+，转正后底薪5000+奖金=6000-8000。 2、公司统一安排免费住宿，正规公寓配套齐全，步行十分钟直达办公区 3、晋升机制开放，唯才是举，过程公开透明不拼资历 4、享受节日福利、聚餐补贴、定期组织内部团建活动 任职要求： 大专及以上学历（欢迎应届生或转行者，我们更看重成长潜力！）； 经验不限 - 表达清晰，善于沟通，具备良好的人际互动能力； - 具备团队意识，乐于分享，追求共同进步； - 心态坚韧，积极向上，拒绝消极“摆烂”； - 学习能力强，对新知识保持高度兴趣！ 加入我们，你将获得： - 收入+发展双保障：高回报提成+清晰晋升通道，努力看得见回报！ - 青春型团队：工作如聚会，同事即伙伴，告别枯燥职场关系！ 速投简历！ 年轻就该拼搏，高薪机会就在眼前！ ---全国设有二十多家分公司，总部坐落于重庆 公司价值观：快乐工作，认真赚钱，一起成长！

（该岗位为储备岗，不要求马上到岗） 岗位职责： 1、统筹管理公司所有项目的交付环节，对项目进度、质量、安全及成本实施全流程监督与控制，保障各项目按既定目标顺利交付。 2、定期开展各在建项目的现场巡查工作，及时识别执行过程中的问题，制定切实可行的改进措施，并推动整改措施有效落地。 3、根据实际项目需要，可能外派至具体工程项目担任项目经理，全面负责该项目的日常运作，协调各方资源，妥善处理各类实施难题。 4、参与项目启动阶段的规划与方案设计，提供专业技术支持和决策建议，助力项目科学高效推进。 5、完善项目管理体系，建立并优化相关管理制度与工作流程，持续提升公司项目管理标准化水平。 6、负责项目团队的组建与日常管理，指导团队成员成长，强化团队专业能力与综合素养。 7、积极对接业主单位、监理机构及其他合作方，保持良好沟通协作关系，确保项目高效有序推进。 8、牵头组织项目竣工验收，归集整理全过程资料，完成项目复盘与经验总结工作。 任职条件： 1、本科及以上学历，电力工程、机电工程、工程管理等相关专业优先考虑。 2、须持有机电安装工程专业一级建造师资格证书，且证书处于有效注册状态。 3、具备8年以上工程项目管理经历，其中至少5年聚焦于光伏、风电、新能源等领域者优先。 4、精通工程项目建设相关的法律法规、技术标准及管理流程，具有扎实的专业基础和丰富的实战经验。 5、具备优秀的领导力、组织协调能力、沟通技巧和应变能力，能高效整合项目多方资源。 6、具备较强的成本管控意识与风险防范能力，能够合理把控项目支出，有效规避潜在风险。 7、工作认真细致，责任心强，富有敬业精神和团队协作意识，能适应高强度工作节奏。 8、可接受长期驻守项目现场，项目地点主要位于巫山、奉节等大重庆范围内的区县。 薪资待遇： 1、面议 2、月休四天 加分项 具备以下领域工作经验者优先：光伏·电力/热力/燃气/水利·机电工程

巴南育才/金州西附两个校区招聘咨询主管 薪资构成：底薪+绩效+部门提成1%+个人提成5-7%+部门突破个人嘉奖 综合薪资：15K-20K 岗位要求： 具备K12学科类教育培训行业2年以上团队管理经验 曾带领5人以上咨询团队，熟悉业务流程与人员培养 大专及以上学历