1、洞察业务核心问题，深入生产制造、供应链管理、仓储运营及质量管控等关键环节，识别流程堵点，融合精益生产思想，设计可落地的IT系统优化方案； 2、统筹需求管理与价值评估，将业务诉求转化为技术实现路径，合理规划资源分配，明确需求实施优先级； 3、牵头ERP、MES、APS等核心系统的选型工作，全面评估技术供应商方案与企业实际需求的匹配程度； 4、整合多系统间的数据通道，打破信息壁垒；制定统一数据规范，保障跨系统数据的一致性与准确性； 5、运用数字化工具重构端到端业务流程，开发自动化审批机制、电子化监控看板等功能，降低人工操作依赖； 6、协同技术团队准确理解业务规则，参与单元测试及用户验收测试，确保系统功能满足业务使用要求； 7、面向不同岗位角色搭建培训体系，编制操作指南、常见问题解答文档，提升业务团队自主应用与分析能力； 提前识别系统上线可能带来的组织适应性风险，制定应对沟通机制与平稳过渡计划。 教育背景： 1、大专及以上学历，具备PMP（项目管理专业人士认证）、CBAP（商业分析专业人士认证）、LeanSixSigma（精益六西格玛）认证者优先考虑 2、专业能力：具备业务需求分析、解决方案设计及项目推动落地的综合能力 3、经验要求：5年以上制造业IT系统实施经验，有快消品或乳制品行业项目经验者优先 4、其他要求：年龄40岁以下，掌握SQL或JAVA、.NET、ABAP等开发语言者优先

岗位要求： 1、 具备较强的自主学习能力； 2、 充满热情，能胜任高强度工作任务； 3、 具有良好的协作意识和团队合作精神； 4、 可接受短期出差安排； 5、 需全日制本科及以上学历，具有一年以上工作经验； 6、 拥有PTC Windchill相关项目经验者优先考虑； 7、 具备制造行业背景或PLM\ERP系统实施服务经历者优先录用。 岗位职责： 1、 根据蓝图设计或业务方案完成测试用例的编写； 2、 编制测试报告、培训资料、操作手册及推广实施方案； 3、 承担系统测试、用户培训及上线后的应用支持工作； 4、 参与中小型项目的需求调研及业务方案文档撰写工作。

岗位职责： 1. 机器学习与AI应用开发：基于低代码大模型平台及机器学习技术（如预测模型、相关性分析、时序分析等），构建面向设备预测、工艺优化、质量分析等工业场景的数据驱动解决方案。 2. 端到端方案设计与交付：覆盖数据理解、特征工程、模型训练到系统集成全流程，独立或协同完成可落地的机器学习或Agent类应用，并输出对应的技术架构与实施方案文档。 3. 全流程项目支持：深入客户现场，参与业务需求调研、数据探查、PoC验证及部署实施，为典型制造业场景提供具备可解释性与复用性的数据智能服务。 任职资格： 1.【教育程度】：本科及以上学历，且具备5年以上相关工作经验 2.【专业要求】：计算机科学、软件工程、人工智能、数据科学等相关专业背景 3.【语言能力】：通过CET-4或同等英语水平 4.【计算机能力】： AI核心技术： 理解RAG、Agent工作流、函数调用等机制，有提示词优化与模型调优经验者优先 熟悉主流机器学习算法（如回归、分类、聚类、时序预测），具备实际建模项目经验 全栈技术栈： 后端：熟练掌握Python（Flask/Django/FastAPI）或Java（Spring Boot），能完成数据预处理、接口开发与系统对接 前端：熟练运用Vue/React搭建交互界面，实现AI服务集成与数据可视化呈现 5.【其他】：具备日语能力者优先；具备较强的逻辑思维、沟通表达及抗压能力 base地：无锡or上海

岗位要求： 1、开展需求分析与方案规划，完成业务流程梳理及功能原型设计，输出相关需求文档； 2、负责系统配置与测试工作，及时处理用户使用中的问题（如数据采集异常、工单派发延迟等）； 3、编写系统操作指导手册； 4、负责跨系统接口方案设计及组织用户培训工作。 任职要求： 1、熟练掌握主流MES系统（如SAP MES、西门子MES、施耐德MES）中至少一种的配置方法，了解数据建模相关技能； 2、了解汽车或电子行业质量管理体系标准（如ISO 9001、IPC-A-610）； 3、具备良好的文档撰写能力（包括需求说明书、测试用例等），熟练运用Mockplus、AXURE等原型工具； 4、具备较强的压力应对能力，沟通协调能力良好。 经验要求： 1、具有3~6年MES系统实施经验，参与过3-5个中型项目实施过程； 2、曾独立负责至少1个完整模块（如生产执行、物料追溯）的实施与交付工作。

线上线下客户开发，主要面向快消品经销商、分销商、大型连锁卖场、标准超市、便利店仓配中心、城配物流企业以及城市内分拨配送等企业； 客户开发周期有明确的时间规划（包含启动与完成节点）； 依托总部业务资源或本地客户引荐，采用地推方式开展客户拓展工作； 完成客户签约流程； 制定详细的项目实施进度计划，涵盖以下内容： a、市场与运营数据调研； b、收入、成本及利润的初步预算分析； c、组织架构搭建、人员编制规划、薪酬体系设计，并制定本地与总部招聘计划及培训方案； d、系统服务器部署与配置； e、基础资料收集整理，由总部运维团队录入系统，确保系统初始化按时完成； f、业务流程梳理与系统流程设定，同步完成当地仓配操作人员的系统操作培训； g、向行政部提交作业所需物资采购申请； h、按既定计划推进落地执行，每日组织全员复盘，及时调整优化，确保实施过程高效、准确、顺利推进！ 加分项 具备食品/饮料/烟酒行业相关从业经验者优先

1. 按照项目实施方法论及既定计划，准时、高质量、高效率推进项目落地，保障项目目标顺利达成； 2. 根据项目实际需要开展需求调研，准确识别并合理界定客户核心诉求； 3. 结合客户需求与系统功能，设计并规划企业整体业务架构方案； 4. 组织并完成客户关键用户的系统操作培训工作； 5. 主导系统功能测试流程，并负责用户操作手册的编制与完善； 6. 在系统上线阶段，指导客户业务人员熟练掌握系统操作流程； 7. 持续提升岗位所需专业技术能力，具备承担更高难度任务的潜力； 8. 具备良好的团队合作意识，积极协助同事，协同完成团队目标； 9. 自觉维护公司形象，主动传播正面信息，助力公司品牌声誉建设。 任职要求： 1. 主导过不少于三个金蝶云星空项目的完整实施； 2. 精通云星空财务、供应链、生产、成本管理、多组织结算、全渠道营销等模块，熟悉BOS平台深度配置操作； 3. 具备较强的项目分析判断与整体把控能力； 4. 沟通表达流畅，善于协调交流，能适应一定工作压力； 5. 掌握数据库基础知识，具备开发理解能力。

江阴夏港食品厂急招大龄工｜生产猪肉脯，活简单好做 工作地点：无锡江阴夏港 招聘人数：20名，10名 大龄工年龄要求：63周岁以内，需要办理健康证 健康证： 【长白班】 ，需要加班 工作：把拌好的肉片摊开到托盘，摆放上架，手工活，简单轻松 【主要夜班】 上班：下午5点开始， 岗位可选： 1、推送架子进脱水机、肉片翻面、空托盘刷油 2、传送机接肉片 3、机器肉片裁切（机器操作） 薪资待遇 7天试用期有工资 试用期过后计件工资，多劳多得，日薪200‑300元左右 提示：计件看个人手脚快慢，多干多得 1、63岁以内，身体健康，能办健康证 工长白班；主要上夜班，能接受夜班 3、服从车间安排，做事踏实肯干 有意直接联系，名额招满即止

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【岗位职责】 1. 负责鼎捷智能制造项目中ERP项目的整体规划以及项目实施进度控制。 2. 调研和分析客户的需求，对客户的企业管理工作进行诊断，提出实施计划的合理性建议和解决方案，并通过专业的项目管理，引导和协助客户上线及完成项目实施工作。 3. 准确分析、描述、协调解决项目实施过程中出现的各类问题，并进行清晰记录、跟踪、汇报与总结，提升项目交付效率和客户满意度。 4. 总结项目实施经验，形成项目知识文档，并进行内部知识共享。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历。 2. 有2年以上相关工作经验者优先。 3. 接受出差。 【福利待遇】 1. 工作时间：五天八小时制。 2. 工作地点：广州市番禺广州南站石洲中路240-242号发现广场703。 3. 薪资结构：底薪+项目奖金+年终奖。

实施顾问JD 办公地点：泰州 招聘标签： 工业互联网 工业大数据 工业物联网 工业AI人工智能 学习型组织 双休 弹性工作不加班 老板Nice 技术大牛 技术研发 结果导向 考核晋升 专业培训 师带徒 工作餐补 人脉积累 股权激励 招聘关键词：工业互联网 AI数字化 MES/ERP 智能工厂 软件 销售 实施 技术支持 商务 跟单 福利介绍： ●基本保障类：缴纳五险一金； ●医疗保障类：员工入职体检、年度体检； ●礼金礼品类：各类节日礼金/礼品； ●节假与假期：法定节假日+带薪年假（根据工龄计算）+带薪病假； ●其他福利：团建、生日会、节日福利、季度聚餐、年度旅游。 员工享有： ●学习——系统性专业技能、管理技能学习（内外训），师带徒 ●收入——稳定收入，绩效奖励，优秀人才参与合伙股权计划 ●福利——社保公积金、餐补 ●补贴——符合条件的人才有市级补贴 ●氛围——宽松的工作环境和良好的同事关系 ●提升——完善的晋升渠道和提升空间 ●资源——可以积累工业互联网行业和人工智能制造资源与人脉 ●交通——上海1小时生活圈半小时到达常州镇江 对员工的期望和要求： ●热情——以饱满的热情对待本职工作、对待客户及同事。 ●敬业——对工作尽职尽责，使敬业成为职业习惯。 ●勤勉——对于本职工作应勤恳、努力、负责、恪尽职守。 ●创新——全心投入，不断优化和创新工作方法及内容以提高效率。 ●服从——应服从上级领导的指示及工作安排，按时完本职工作。 岗位定位 作为公司项目交付核心角色，承接公司项目交付战略，负责工业互联网、AI数字化项目的全流程实施管理。重点面向制造业客户的MES系统、智能工厂等项目，完成售前调研、实施计划、系统配置、用户培训、验收交付全流程工作，管控项目进度与质量，保障客户满意度，支撑公司项目交付品牌口碑。 主要工作职责 一、售前需求支撑 配合销售顾问完成客户售前需求调研、需求梳理与方案编写，支撑项目售前合同签订与落地； 参与客户需求沟通，准确理解客户业务痛点与数字化转型需求。 二、项目实施全流程管理 负责项目实施全流程管理，制定项目实施计划、里程碑节点与管控目标，保障项目按计划推进； 负责项目需求分析、方案设计、系统配置、测试上线、用户培训等全实施环节工作，保障项目实施质量。 三、项目进度与风险管控 负责项目进度跟踪、风险识别与管控，及时解决项目实施过程中的问题，向项目总监汇报项目进展； 管理客户预期，协调内外部资源，保障项目顺利推进。 四、客户沟通与验收交付 负责客户方项目对接人与用户的沟通协调，提升客户满意度，保障项目顺利验收； 负责项目实施文档的编写、整理与归档，包括实施计划、需求文档、测试报告、培训手册、验收报告等。 五、运维支撑与二次销售 负责项目验收后的运维支撑与问题跟进，保障系统稳定运行； 挖掘客户后续需求，配合销售完成二次销售； 持续学习公司新产品、新业务，遵守公司各项规章制度，完成公司领导交办的其他事务。 任职资格 一、学历与专业 大专及以上学历，计算机、软件工程、电子信息、项目管理等相关专业。 二、工作经验 2年以上MES软件/系统项目实施经验，熟悉项目管理全流程； 有制造业数字化转型项目实施经验、熟悉工厂业务流程者优先。 三、知识技能 具备优秀的需求分析、方案梳理与项目计划制定能力； 熟悉项目管理相关工具与方法，具备优秀的风险管控能力； 了解工业互联网、MES系统相关基础知识。 四、能力素质 具备较强的目标感与抗压能力，可适应多项目并行的工作节奏； 具备优秀的客户沟通能力与问题解决能力； 具备良好的文档编写能力与团队协作精神。 五、工作权责 项目实施计划制定的建议权与执行权； 项目需求确认、方案设计的参与权； 项目进度、质量、风险的管控权； 客户沟通、问题协调的主导权； 项目实施文档的编制责任与归档义务。

## 岗位职责 1. 参与财务共享中心项目全周期实施工作，包含现状调研、业务流程梳理、蓝图方案设计、需求访谈、系统配置、测试、数据迁移、用户培训及上线支持；覆盖费用报销、应付应收、资金、总账、档案等财务共享模块。 2. 对接客户财务、业务部门，梳理核算、审批、收付款流程，输出流程文档、RACI 矩阵、业务蓝图、操作手册等交付物，识别流程痛点并提出标准化优化建议。 3. 配合项目经理完成需求确认、需求变更管理，组织单元测试、UAT 用户验收测试，跟进缺陷修复，保障项目按计划推进。 4. 负责财务系统（如 ERP、费控、共享平台）业务侧配置，指导客户关键用户进行系统操作，组织培训、编写培训材料，上线后提供现场 / 远程运维支持。 5. 收集项目问题，整理问题台账，协调内部产品 / 技术团队解决业务类问题，输出周报、阶段汇报材料。 6. 协助进行项目知识沉淀，整理行业方案、案例库，参与售前支持工作，如需求调研、方案演示、POC 准备。

1、负责市场类项目的全流程管理，组织并推进技术文档的编制、归集与整理，确保各类文件、资料及数据信息的准确性和时效性，实现高效传递与反馈； 2、统筹项目全周期管理工作，依据关键节点制定详细的进度计划与管控措施，并推动有效落地执行； 3、协调项目团队成员及跨部门协作，整合各方资源，优化流程衔接，保障项目目标顺利达成； 4、指导并监督各部门规范执行项目流程，参与及组织项目各阶段的评审工作； 5、跟踪项目进展，识别、评估、监控潜在风险，针对关键节点延误及时发出预警，组织问题溯源分析，协同团队制定改进与预防措施，并定期形成书面评估与总结报告； 6、协助部门负责人完善和优化项目管理流程体系。 任职要求： 1、具有石油化工技术装备制造企业项目管理或合同管理相关经验者优先； 2、工程管理或项目管理相关专业背景优先； 3、具备3年以上相关行业市场项目管理经验，熟悉行业大客户业务运作模式； 4、掌握完整的项目管理知识体系，具备较强的分析判断与项目管控能力； 5、有在石油化工技术装备制造领域的大中型企业工作经验者优先； 6、具有焊接、阀门、核电设备制造等相关行业经验者优先； 7、英语可作为主要工作语言。

【岗位职责】 1. 负责和客服、售后等总部同事对接需要配合的事项； 2. 负责区域内安装人员、施工队伍、分包商等的考核及巡视； 3. 负责异常订单的跟进，对接电网、物业、政府相关部门等，推进安装事宜； 4. 负责周度、月度自检，现场检查及主机厂要求的巡检任务落地； 5. 负责对接主机厂PM、店面销售及交付同事，同步订单进度等； 6. 负责安装及服务政策的传达。

1. 负责制定项目施工方案，统筹管理现场进度、安装质量及实施环节； 2. 处理施工过程中涉及的安全、技术与质量问题，保障项目按时交付并通过验收； 3. 主动对接客户，明确具体需求，并定期反馈项目执行进展及问题解决情况； 4. 配合完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1. 具备1年以上物流仓储领域工作经验，能够识读工程设计图纸； 2. 具备基础项目管理经验，拥有较强的沟通与组织协调能力； 3. 有同行业相关背景者优先录用； 4. 欢迎优秀应届毕业生投递。 加分项 具备以下行业经历者更佳：机械设备、机电工程、重工业设备

【岗位职责】 1. 负责客户咨询的接待与解答，提供专业咨询服务； 2. 协调内部资源，推动咨询项目顺利实施； 3. 跟进客户需求变化，持续优化服务方案； 4. 完成公司交办的其他相关工作。 5. 工作简单，轻松自由，带你创收。 【岗位要求】 1. 吃苦耐劳，认真肯干； 2. 有责底薪，公司提供免费培训； 3. 具体待遇可面谈。

擅长团队管理及BPO互联网平台客诉处理，具备独立运营项目能力，管理幅度200-300人，深度贴合业务实际，直接对接甲方，对业务成效全面负责 岗位职责: 1. 统筹BPO项目的整体策划与落地执行，保障项目按期交付； 2. 跟踪项目推进过程，确保各阶段目标顺利实现； 3. 与客户保持高效沟通，保障服务品质符合客户期望； 4. 整合内部资源，持续优化作业流程与执行效率； 5. 应对项目各类突发状况，快速响应并解决执行中的难点问题。 任职要求： 1. 具备扎实的项目统筹能力与客户导向服务意识； 2. 熟练操作常用办公工具，具备优秀的表达与协调能力； 3. 工作积极主动，能独立应对复杂事务并推动解决； 4. 具备良好协作意识，可与团队成员顺畅交流配合； 5. 拥有同行业从业背景者优先考虑。

岗位职责： 1.负责预算系统的需求调研、业务梳理与蓝图方案设计 2.协助项目实施全过程，包括系统配置、初始化、用户培训及上线支持 3.与客户保持高效沟通，准确理解客户预算业务痛点并提供针对性解决方案 4. 编写实施方案文档、操作手册及验收报告，确保项目交付质量 5.配合产品与研发团队反馈优化建议，持续提升系统实用性与用户体验 任职要求： 1. 具备预算系统实施相关工作经验，熟悉F1,丰贺，海波龙，C1系统之一者优先 2.具备良好的逻辑分析能力与跨部门协作意识，能独立推动项目落地 3. 普通话标准，表达清晰，具备优秀的客户沟通与演示能力 4.熟练使用Office办公软件，掌握基础SQL或数据处理能力者更佳 5.学习能力强，适应出差，责任心强，具备服务意识

【岗位职责】 1. 协助项目经理完成招商局集团合并项目的详细蓝图设计； 2. 协助项目经理开展产品功能二开、需求调研、方案编写及测试验证； 3. 负责招商局集团合并项目实施配置和数据验证工作，解决客户上线/月结/年结期间的各类疑难问题； 4. 作为子项目经理，负责特定板块或区域的系统上线推广，制定培训计划，组织关键用户培训，协助客户优化合并报表编制流程，提升自动化水平与数据准确性。 【岗位要求】 1. 学历资质：全日制本科及以上学历，财务及会计等相关专业；非财务背景者必须持有中级会计师及以上证书或CPA部分科目通过证明； 2. 经验背景：精通至少一种主流合并报表系统，如：Oracle Hyperion/HFM、SAP BPC、LucaNet蓝科、金蝶云·星瀚、用友BIP、元年C1、Tagetic等多维度合并报表项目的完整实施经验1年以上；或具有大型甲方集团财务的合并报表编制经验；或会计师事务所合并审计经验，深刻理解抵销分录、外币折算、股权变动等复杂场景； 3. 岗位素质：能将客户模糊的业务需求转化为标准的系统解决方案，具备独立带领小团队或负责子项目（如某个板块/区域）上线的经验，能与招商局集团二级单位财务负责人顺畅沟通，有效推动项目交付工作； 4. 加分项：有、跨国集团或多业态（金融+实业）合并项目经验者优先；具有项目管理经验者优先；有金蝶云·星瀚合并报表产品的中级资质认证优先。

【岗位要求】 1. 本科以上学历，有1年以上的ERP/MES项目实施经验，有金蝶、用友、鼎捷等相关产品实施经验优先考虑； 2. 熟悉财务、供应链、生产计划等专业知识其中之一； 3. 熟悉项目管理知识，具备良好的项目控制能力； 4. 优秀的方案及文档的制作与演示能力； 5. 具备良好的演讲能力、沟通协调、解决问题能力； 6. 该岗位需要出差，需适应出差。 【岗位职责】 1. 负责ERP、MES项目的实施和项目管理； 2. 调研和分析客户的需求，设计和优化业务流程，制定有针对性的解决方案，并通过专业的项目管理，协助和引导客户完成系统实施工作； 3. 负责公司客户的实施支持和项目管理工作； 4. 总结提炼优秀企业的管理模式，参与实施标准化建设； 5. 依据产品需求分析文档完成产品功能模块的详细设计、数据库设计、详细设计并完成产品的编码、单元测试工作。 【福利待遇】 1. 双休制，上班时间9:00-12:00，13:30-18:00； 2. 五险一金、健康体检、节日礼品、生日福利、高温补贴、年终奖金； 3. 礼金（结婚贺礼、婴儿出生、重大疾病、丧假慰问、妇女节）； 4. 培训进修（内外部）、职员俱乐部、年度旅游； 5. 年休假、婚假、产假、陪产假、病假等带薪假。 【我们提供的独特价值】 全国发展机会：深圳总部（核心研发/资源中心）+ 长沙/南昌/苏州分子公司（区域业务拓展），有意愿去分子公司发展的伙伴，后期可优先分配至目标城市（解决异地发展顾虑）。 技术成长平台：参与自研工业软件的核心开发，接触制造业头部客户的真实场景需求，积累“技术+行业”的复合经验。 行业头部认可：背靠深圳中小企业服务局一等奖资质，与金蝶等头部厂商深度合作，个人职业履历含金量高。 活力团队氛围：130人年轻团队，扁平化管理，导师带教+定期分享+职级晋升，快速成长。 【我们需要这样的你】 我们期待：懂技术的你、敢拼搏的你、愿与我们一起“用数字化赋能中国智造”的你，加入这场充满挑战与机遇的征程！ 全国布局：深圳总部+长沙/南昌/苏州分子公司，发展机会多！ 技术硬核：自研MES全国少有一体化方案，政府一等奖认证！ 一体优势：PLM+ERP+WMS+MES+AIoT全链路，解决客户真痛点！ 成长无忧：技术/销售/交付多岗位可选，异地发展可分配！

【岗位职责】 1. 调研签约客户的管理信息化需求，设计项目实施方案，遵照用友实施方法论主导用友软件的实施与交付； 2. 结合客户管理需求，提供ERP软件安装、用户培训及业务流程梳理，指导客户实现企业信息化应用价值； 3. 持续总结项目实施经验，保持项目文档的完整、连续和可追溯性。 【岗位要求】 1. 有3年以上用友ERP大型软件的实施经验； 2. 能独立自主完成整个项目的实施和运作，检讨和发现实施过程中的问题； 3. 熟悉企业的财务管理、业务管理等管理中的各项流程； 4. 善于沟通，具有较高的组织、沟通、协调能力； 5. 有用友实施顾问职级证书的优先录用； 6. 熟悉财务和会计电算化者优先； 7. 能够适应一定的出差。

注：可年前面试（线上/线下），年后入职~ 校区位置：南京（23家，持续拓展中）、常州、湖州、扬州共40+机构；鼓楼、秦淮、建邺、玄武、江宁、栖霞、六合区可就近安排 一、公司特点： 1. 企业影响力强，属行业领先品牌。 2. 工作氛围积极向上，充满朝气与活力。 3. 管理体系健全，福利齐全，晋升空间广阔，机制公开透明。 二、任职要求： 1. 大专及以上学历，优秀者无经验亦可，结合个人意向定向培养； 2. 年龄20-30岁之间，普通话标准，具备亲和力，思维灵活； 3. 具备良好的团队协作意识与职业精神，语言表达与执行能力强，能承受一定工作压力，责任心强。 三、工资薪酬： 1. 薪资构成：无责任底薪＋高提成销售奖金+日/周/月度红包激励＋每月销售线现场颁发3000-8000元现金奖励，上不封顶，按能力兑现！ 2. 试用期底薪全额发放，无负向考核，全薪保障！！ 工作主要职责： 1. 接听客户来电，并完成相关信息登记。 2. 根据公司提供的意向资源，进行回访跟进，邀约客户到校。 3. 接待来访家长，深入沟通其教育困惑与需求，引导树立科学教育观念，制定适配课程方案，推动签约转化。 4. 完成部门交办的其他工作任务，在上级指导下持续复盘与自我提升。 四、我们的优势： 1. 行业优势明显，K12教育为家庭刚需，调研显示95%家长曾为孩子报读辅导课程。 2. 公司提供系统化带薪培训，无论是否有相关经验或销售背景均可胜任。 3. 校长亲自指导，协助成单，助力快速达成高业绩。 4. 无需自主拓客，客户资源由公司通过线上推广、市场活动及在读学员转介等方式提供，精准线索坐等对接。 5. 表现突出员工每月有机会与总经理面对面交流，获得高层直接带教机会。 五、您的福利： 1. 完整培训体系（含入职培训＋专业进阶＋行业认知＋在岗实训＋办公技能提升）。 2. 丰富多样的团建活动与集体拓展，集团年度盛典，优秀团队及个人享带薪海外多日游（费用全由公司承担）； 3. 五险一金＋带薪年假，配备工作电脑、手机； 4. 员工旅游+每季度团队聚餐+生日庆祝+节日礼品，营造轻松活跃的工作环境； 5. 广阔的能力成长平台，每年4次竞聘机会，晋升机制公平、公正、公开； 其他：周一休息，早10晚8，多家校区可就近分配

一、公司特点： 1. 行业领军企业，品牌影响力强，深受家长信赖。 2. 团队氛围积极向上，充满活力，工作环境轻松融洽。 3. 管理体系健全，福利制度完善，晋升通道清晰透明！ 二、任职要求： 1. 全日制大专及以上学历，优秀应届生或无经验者可酌情考虑，结合个人发展意愿进行定向培养； 2. 年龄******之间，普通话流利，性格亲和，思维灵活，沟通表达顺畅； 3. 具备良好的团队协作意识与职业责任感，语言组织能力强，执行力佳，能适应一定工作压力。 三、工资薪酬： 1. 薪酬构成：无责任底薪保障＋高额提成奖金+日/周/月度激励红包＋每月销售线现场颁发3000-8000元现金奖励，上不封顶，凭实力说话！ 2. 试用期薪资全额发放，无任何扣减，全程保障收入！ 工作主要职责： 1. 接听客户来电，准确记录相关信息，无通话数量与时长考核。 2. 根据公司提供的精准意向资源，开展回访跟进，有效邀约客户到校面谈。 3. 接待来访家长，深入沟通其对孩子教育的关切与需求，引导树立科学教育观念，量身定制课程规划，推动签约转化。 4. 高效完成上级交办的其他工作任务，在指导中持续复盘优化，实现自我成长。 四、我们的优势： 1. 所属K12教育领域为刚性需求，调研显示95%的家庭曾为孩子报读课外辅导课程。 2. 提供系统化带薪培训机制，无论是否有相关行业或销售背景均可快速上手。 3. 校长亲自带教，协助成单，助力新人迅速打开局面、达成高业绩。 4. 无需自主拓客，客户资源由公司统一提供，涵盖线上推广、市场地推及在读学员转介绍，坐享优质线索。 5. 表现突出者每月有机会与总经理面对面交流，获得高层直接指导。 五、您的福利： 1. 完整培训支持（含入职培训＋专业技能＋行业知识＋在岗提升＋办公基础技能培训）。 2. 丰富团建活动与集体拓展，集团年度盛典，优秀个人及团队享带薪海外多日游（公司承担全部费用）； 3. 五险一金＋带薪年假，配备工作电脑及手机； 4. 员工旅游＋每季度团队聚餐＋生日庆祝＋节日礼品，营造愉悦有爱的工作氛围； 5. 多元化能力发展平台，每年4次竞聘机会，晋升机制公开公平公正； 六、其他 南京现有23家校区，覆盖六合、鼓楼、秦淮、玄武、建邺、栖霞、江宁，根据住址就近安排工作地点。

岗位职责： 1、在指定活动区域识别目标客户群体，并主动推介“东书房”的市场推广活动； 2、与潜在客户开展有效交流，引导客户前往就近的培训中心参与咨询活动； 3、依照公司标准完成客户到访的推广指标； 4、整合周边可用资源，协助销售部门推进转化工作； 5、独立策划并执行符合校区转化需求的市场推广活动； 6、与培训中心保持紧密协作，掌握其实际需求，提升该渠道带来的产出效果； 7、每周进行工作复盘与总结，针对存在问题提出优化建议； 8、配合市场部及培训中心开展其他宣传任务，落实市场部门安排的相关工作。 任职要求： 1、性格开朗，富有亲和力，具备较强的沟通表达能力； 2、积极进取，能在压力环境中自我调整，高效独立完成工作任务。

上班地址可就近安排（均包食宿） 江宁分校：江宁区东山街道金箔路女人街汇武功夫会馆三楼 浦口分校：南京市江北新区大桥北路48号弘阳广场B1-F3-26A 禄口分校：江宁区禄口街道金德路76-37禄口汇武功夫会馆 新秀分校：南京市江宁区东新南路金宝美食城A103汇武功夫会馆 溧水分校：江苏省南京市溧水区永阳街道西坛路99号5-202C汇武功夫会馆 六合分校：南京市六合区古棠大道桥西路交汇处龙湖天街2F 六合分校：南京市六合区万达欢乐港三楼汇武功夫会馆（印象汇KTV对面） 大厂分校：江苏省南京市江北新区大厂葛关路380—1慕斯荟购物中心二楼 金鹰分校：建邺区应天大街888号金鹰世界3楼汇武功夫 秦淮校区：秦淮区健康路三号水平方购物中心三楼 雨山天街分校：南京市浦口区江浦街道光明路59号龙湖雨山天街3F 栖霞分校：南京市栖霞区燕子矶街道招商花园城3楼308 薪酬福利： 1-薪资：月均收入8000-12000，上不封顶 2-福利：提供免费食宿，春节假期15天，享节假日各项福利 3-旅游：团队拓展活动丰富，全年组织2次及以上集体旅游 4-团建：每月安排不定期聚餐 5-培训：实行老带新机制，提供一对一专业指导培训 6-晋升：晋升通道公开透明，凭能力发展 7-地址：多个校区可灵活选择，就近分配 岗位职责： 客户服务 1-负责校区前台接待工作，接待来访家长与学员，完成基础客服沟通及回访服务 2-处理退费学员的挽单沟通 3-组织并落实校区学员日常活动 学习服务 1-管理学员档案，跟进记录学习进度 2-根据学员学习情况及时与家长沟通反馈 教务管理 1-负责学生课程安排，包括排课、消课、调课、转科、停课等考勤与数据管理 2-整理汇总教务运营相关数据 3-通过日常服务达成每月续费及推荐指标 人事行政管理 1-对接校区日常人事行政事务 2-负责校区固定资产、采购及进销存管理工作 任职要求： 1-年龄20-32岁 2-有1~3年教育培训行业工作经验，具备教务或班主任经历者优先 3-性格外向积极，热情主动，责任心强，富有亲和力，具备良好沟通表达能力 关于我们： 南京汇武成立于2014年，是经南京市体育局、民政局审批认证的专业武术培训连锁机构。历经10年发展，现拥有全国直营校区21家，专注于青少儿武术散打教学。总部位于江苏南京，在无锡、宜兴、常州、溧阳、芜湖、滁州、马鞍山、杭州等地均设有分支机构。团队氛围融洽，无复杂人际关系，诚邀优秀的您加入！

岗位职责： 1. 根据项目实施规划，开展CRM系统的部署与落地工作；结合客户需求及行业特性，在项目经理的指导下准确理解并实现客户具体要求； 2. 在项目执行期间，对客户管理流程进行分析诊断，提出优化实施策略的合理化建议，高效协调资源处理实施中遇到的技术或业务难题，严格按照实施规范推进项目进程，确保项目按时高质量交付并通过验收，提升客户满意度与使用体验； 3. 按照客户实际需要配合开展系统操作培训与现场指导，负责实施相关文档的撰写，包括项目进度汇报、实施总结报告等材料的整理与输出； 4. 与客户方保持顺畅沟通与协作，保障项目执行效率与成果质量； 5. 能够运用主流AI工具辅助完成项目各阶段任务，提升实施效率与智能化水平。 职位要求： 1. 本科及以上学历，计算机、工商管理、财务等相关专业背景； 2. 具备企业IT岗位工作经验，熟悉企业管理信息系统的导入流程，有用户培训经历者优先；具备CRM、OA、ERP等系统实施经验者更佳； 3. 掌握Java语言开发技术，能够参与平台功能的二次开发工作； 4. 有AI应用实践经验，或使用过企业级AI产品者优先考虑； 5. 自信乐观，具备较强的口头表达能力与良好的客户服务意识； 6. 具备强烈的进取心、责任心和敬业精神。

【岗位职责】 1. 负责重大投标项目的投标文件准备，以及非投标项目的报价、议价工作。 2. 负责投标和报价阶段的成本核算。 3. 统筹采购部及国外零部件供应商进行成本询价。 4. 指导业务员进行商务报价，及时提供业务员所需向客户反馈的项目信息资料。 5. 负责投标和报价之后的项目进度跟踪，包括与客户就商务问题沟通，并牵头技术中心对项目技术问题进行澄清。 6. 做好与（国外）客户就商务和技术问题的沟通记录，梳理合同内容，组织相关部门进行合同评审。 7. 配合公司指定项目领导，牵头组织公司有关项目的项目组织架构，组建项目团队，编制项目计划，组织召开项目例会并形成会议记录，跟踪与管理项目进度。 8. 在项目执行过程中，保持和客户在技术上和进度上的沟通联系，负责和客户之间的对外资料提交。 9. 负责客户来访接待：协调客户对公司的资质审核、合同签订、图纸审批、进度监造、样车验收、批量验收、发运等业务。 10. 跟踪产品质量问题，协调公司内部有关部门解决客户在进度监造、样车验收、批量验收过程中发现的质量问题的整改与封闭。 11. 项目结束后，负责对项目成本进行核算；组织和指导有关部门进行项目的售后服务（包括售后服务的费用预算和成本控制）。 12. 负责项目执行过程中和项目结束后的所有资料的管理及归档。 13. 熟练使用项目管理工具，负责阶段性项目情况的总结汇报。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历（211、985高校），机械或机电类、（机车）车辆工程专业。 2. 具备英语熟练能力（口语熟练，能跟国外客户直接交流）。 3. 具备机械制造类专业知识和项目管理经验。 4. 有以下行业经验者优先：铁路/船舶/航空/航天制造、自动化设备、专用设备。 【工作地点】 出差地点：坦桑尼亚、白俄罗斯、阿根廷、澳大利亚、土库曼斯坦。 工作语言：英语。 出差频率：偶尔出差。

工作内容： 1、参与公司现有的SAP运维项目，承担PP模块的课题应对、月度结算支持、异常问题处理与跟踪，以及新增功能的设计等相关工作。 2、参与公司系统优化项目，负责需求调研、业务流程分析、解决方案制定、系统配置、定制开发概要设计文档编写、测试执行、用户培训及上线期间的技术支持。 3、参与公司SAP售前支持工作，主导PP模块相关方案建议书的编制。 采用条件： 1、具备3年以上SAP PP模块实施或运维经验，熟练掌握SAP PP后台配置，理解制造业企业的业务流程与运作规则；有S4/HANA项目导入及运维经验者优先。 2、本科及以上学历，信息管理、计算机、财务等相关专业背景。 3、了解SD或MM模块相关知识， 具备扎实的物流与供应链业务流程理解能力， 具有良好的沟通表达能力和团队协作精神； 4、取得日语N2及以上等级证书，具备商务沟通水平的日语能力； 5、熟练使用常用办公软件工具（PPT、EXCEL、WORD） 优先条件： 有日本本地运维项目经验者优先， 具备长期赴日本出差意愿者优先， 愿意与公司及团队共同长期发展者优先。