薪酬福利： 1-底薪4000--8000+高提成+KPI绩效=综合收入过万 2-提供午餐、晚餐，免费工作餐 3-每年组织两次及以上团建旅游（达标者享海外出行） 4-父母同行旅游+孝心补贴+节日礼品+年终奖金 5-企业成长快速，晋升通道畅通（课程顾问—销售主管—销售经理—校区负责人） 工作职责： 1-按时或灵活开展新客户拓展，整理所在区域潜在客户资料 2-通过电话沟通邀请有意向客户带孩子参与体验课程，借助教育咨询服务达成个人业绩目标 3-完成课程推广与销售，为客户解答武术培训相关问题并提供专业说明 4-拟定每月及年度销售方案，确保任务高质量、高效率完成 任职要求： 1-年龄20-30岁 2-有1~3年教育培训行业从业经历者优先考虑 3-具备较强销售背景或丰富销售实操经验者优先录用 4-个性积极外向，热情主动，富有责任感与亲和力，擅长人际互动与表达 5-拥有良好销售思维与沟通技巧，乐于进行客户交流

岗位职责： 1. 利用公司分配的学员资源，开展面对面课程讲解与专业咨询，完成报名签约目标； 2. 跟踪在读学员学习进展，确保按时完成学习任务，维护良好互动关系，推动后续课程续报； 3. 管理潜在及现有学员信息库，定期回访沟通，增强学员粘性与信任感，提升转介绍意愿； 4. 持续精进业务水平与销售方法，保持积极学习态度，提升综合服务能力。 岗位要求： 1. 全日制大专及以上学历，具备较强亲和力、感染力与责任感，工作踏实主动，追求进步； 2. 热衷教育事业，具有一年以上教育培训行业工作经验者优先； 3. 具备良好的服务意识以及语言表达与沟通能力。 员工福利待遇： 1、入职即缴五险一金，配备商业意外险 2、享受国家法定节假日，带薪年假10天以上 3、年终奖励金 4、公开透明的绩效考核与晋升机制 5、设立优秀员工奖并发放专项奖金 6、提供交通等各类补贴 7、组织员工旅游及其他团建活动 8、完善的职业成长路径，助力实现职业发展目标 9、可免费参与公司内部培训课程，锻炼表达能力与个人气质

岗位职责: 1. 通过电话联系、线下推广及客户转介等方式开发潜在客户资源； 2. 向学员家长介绍课程内容，维持良好的客户沟通与长期联系； 3. 具备面对面咨询能力，清晰传达产品价值，赢得客户信赖； 4. 能够为客户制定合理的学习规划方案； 5. 与团队成员及学员保持良好互动，完成每月招生目标及相关服务任务； 6. 熟悉机构课程设置，负责地推、电话跟进、微信维护等日常运营工作； 7. 积极参与营销专项培训，提升专业能力，实现快速成长； 8. 按时完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备出色的沟通表达能力与持续学习意愿； 2. 有销售从业经历者优先考虑； 3. 目标明确，具备为达成目标全力以赴的决心； 4. 心怀理想，善于协作，勇于担当，愿与公司共同成长； 5. 认同企业价值观：客户至上，适应挑战，突破自我，携手前行； 上班时间： 周二- 周五：13：00-21：00； 周六周日：8：00-17：00；

高级课程顾问 品牌成立于2014年，全国拥有4000+教学中心，覆盖全国各地，服务学员超15万人 加油干8000～12000元/月 努力干12000～20000元/月 岗位职责： 1、提炼1～3项核心产品优势，面向学生及家长进行清晰讲解，协助完成课程签约 2、深入掌握课程内容，精准识别客户需求，匹配对应产品亮点进行推荐 3、具备较强的抗压能力，结果导向意识强 4、公司配备系统化培训体系，助力员工实现专业能力持续成长 5、提供清晰的职业发展通道，表现优异者可获得晋升机会 经验要求：1-3年 学历要求：大专 薪资范围：8-13K 底薪：6K 社保类型：五险一金 提成方式：按单提成 奖金补贴：话费补贴、年终奖、绩效奖金、全勤奖

无需地推！！纯坐班！！无责底薪！提供高质量精准客户资源！ 现面向社会诚聘招生顾问、招生主管及团队经理，多个岗位同步开放，欢迎咨询了解！ 无责底薪5K-8K（具备销售经验者6K起薪），试用期薪资全额发放，最终底薪根据面试表现确定！ 额外享有餐补、车补及岗位管理津贴！ 综合月薪可达15K-20K。 工作地点：建邺兴隆大街欧洲城校区！ 另可选大行宫/学则路校区就近安排。 【岗位职责】： 1. 利用公司提供的高意向客户名单，通过电话与学生家长沟通，预约面谈时间，无需盲目外拓，客户精准度高 2. 主动挖掘潜在生源，持续跟进并推动签约合作 3. 解答家长关于课程的各类疑问，熟悉产品优势，为学生制定个性化学习方案 4. 完整、准确登记学员相关信息 5. 达成并努力超越月度业绩目标 【任职资格】： 1. 大专及以上学历（有相关工作经验者可适当放宽学历要求） 2. 自信得体，具备良好亲和力与工作热情，性格积极开朗，沟通表达能力强，应变能力佳，抗压性好；能适应电话沟通形式（客户质量高） 3. 热爱教育行业，对咨询服务岗位有浓厚兴趣，态度进取，执行高效，具备较强的学习能力与服务意识 4. 具备团队协作精神，踏实肯干，可接受弹性工作时间（含周末） 我们提供的福利待遇包括： 1. 按国家规定缴纳五险一金，享受各类带薪休假 2. 多项补贴+节日礼金+生日礼金+婚丧慰问金 3. 丰富的员工工会活动 4. 舒适整洁的办公环境 5. 系统化培训体系：入职培训+专业技能提升+管理能力进阶 6. 清晰的晋升通道（销售代表—主管—经理—校区负责人） 7. 员工子女报读课程享专属优惠 广阔的发展平台，无责任高底薪+提成机制保障收入水平！ 配备一对一导师带教，助你快速融入并胜任岗位！ 无责底薪5K-8K，试用期不打折，具体依面试评估而定 另享餐补、车补及管理津贴！

【深耕教育领域10余年，总部设于南京，常州、湖州、扬州拥有40余家教学中心（持续扩张中）】 【岗位职责】： 一、主要工作内容： 1、负责接听客户来电，并完成相关信息登记； 2、依据公司提供的意向资源，通过电话定期回访精准客户，无需外出拓展，邀约到店体验； 3、接待上门家长，深入沟通其子女教育方面的困惑与需求，引导树立科学教育观念，匹配个性化课程方案，推动签约成交； 二、任职条件： 1、年龄20-30岁，普通话流利，具备亲和力，思维灵活； 2、具备良好的团队协作意识与职业素养，语言表达清晰，执行能力强，能承受一定工作压力，责任心强； 3、优秀应届生可录用并纳入定向培养计划（经验丰富或综合能力突出者可放宽学历要求） 【我们提供】： 一、核心优势： 1、系统化带薪培训机制，零经验亦可快速上手，无需担心缺乏行业或销售背景； 2、校区负责人亲自指导带单，助力高效成单； 3、无需自主开发客户，客户资源由公司统一提供，来源包括线上推广、市场活动及在读学员转介绍，坐享精准客流； 二、薪酬待遇： 1、收入构成：入职即享无责底薪4000元+高比例提成+季度奖金1000-3000元+日/周/月激励红包+每月销售线现场颁发3000-8000元现金奖励，上不封顶； 2、试用期薪资全额发放，无扣减，无负向考核； 三、员工福利： 1、健全的培训体系（涵盖入职培训、专业技能、行业知识、在岗提升及办公技能培训）； 2、丰富的团建活动与集体拓展，集团年度盛典，表现优异团队及个人可获带薪海外多日游（费用全包）； 3、五险一金+带薪年休假，配备工作电脑及手机； 4、年度旅游+季度聚餐+生日会+节日礼品，营造积极活跃的工作环境； 5、多元成长平台，每年4次晋升竞聘机会，晋升通道公开透明； 四、发展路径： 1、专业发展路径：课程顾问→资深课程顾问； 2、管理晋升路径：课程顾问→咨询主管→咨询经理→招生校长→校区负责人→区域主管→大区经理→总经理； 五、其他说明： 支持多家校区就近分配

邀约学生家长上门，接待学生家长，销售课程，安排学生课程，及售后工作

薪酬福利： 1-薪资：月均收入8000-12000，上不封顶 2-福利：免费包吃包住，过年休息15天，节假日福利 3-旅游：丰富的团队拓展活动，全年2次以上旅游 4-团建：每月不定期聚餐 5-培训：以老带新，一对一专业指导 6-晋升：晋升机制透明，不看关系 7-地址：多校区可就近安排 工作职责： 1-负责校区接待工作，迎接来访的家长与学员 2-管理学生课程事务，包括排课、考勤记录及日常维护 3-整理学员入学档案，持续跟踪并记录学习进展 4-根据学员学习状况，及时与家长进行电话或面谈沟通 5-通过日常服务沟通，推动学员续费及转介绍 6-在上下学时段，以3-5人小组形式开展地推宣传并完成招生任务 任职要求： 1-年龄20-32岁 2-学历不限，专业不限，优秀应届生亦可考虑 3-有1~3年教育机构工作经验或销售背景者优先 4-具备较强销售能力或相关经验者优先 5-性格开朗外向，热情主动，责任心强，富有亲和力，善于表达沟通 6-具备良好的销售意识与沟通技巧，乐于人际交流 7-无经验者公司提供免费培训 关于我们： 南京汇武成立于2014年，是经南京市体育局、民政局审批认证的专业武术培训连锁机构。历经10年发展，现拥有全国直营分校21家，专注于青少儿武术散打教学。总部位于江苏南京，在无锡、宜兴、常州、溧阳、芜湖、滁州、马鞍山、杭州等地均设有分支机构。团队氛围融洽，无复杂人际关系，诚邀优秀的您加入！

岗位职责： 1. 负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及线下渠道开展招生推广 3. 组织并参与公开课、讲座、体验课等活动，提升转化率 4. 维护学员档案及跟进记录，持续推动续费与转介绍 5. 协同教学与运营团队，优化服务流程与客户体验 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备优秀的沟通与共情能力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3. 学历不限，大专及以上学历者更受青睐 4. 目标感强，具备良好的抗压能力与服务意识 5. 熟练使用办公软件，学习能力强，适应灵活工作节奏

新建工厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在苏州。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

新能源集团企业急招月保底9000包吃住长白班坐班不是流水线不压工资可预支工资不穿尘服短期也可以人走账清0费用入职厂区直招 厂区基本情况： 工作地点；江苏省无锡市梁溪区 【薪资构成】： 1、薪资构成： 1.小时工待遇：白班30一小时，综合薪资9360~9984 新人留任奖励满30天3000 一个月试用期，，不扣个人，有绩效奖500，岗位津贴500，全勤奖200。 月保底薪资9000。 2、工作时间： 上五休二，每个星期五天，每天八小时，加班自愿 加班费：平时加班1.5倍；周末2倍；节假日3倍。 国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位：生产，组装，扫描，仓管，操作机台，质检，品检，巡检，包装，贴签，注塑，维修，看小型全自动机器等等岗位. 【福利待遇】 1、厂区恒温车间，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区 2、住宿：包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 3、伙食：厂牌刷卡就餐，吃饱为止。 4、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 5、外宿补贴500一个月 【招聘要求】 1、年龄：16周岁---52周岁（男女不限）不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、传染性疾病，不良嗜好，服从厂区安排。 面试当天安排岗位住宿，第二天即可上班！ 3.每个月15号准时发薪不扣不压，收入稳定，人走账清。入职签合同，工资有保障！

厂区基本情况： 生产新能源电子配件，招聘普工操作工，负责配件组装检验生产，工作恒温车间不穿无尘服，订单稳定 【薪资构成】： 1、薪资构成： 1.小时工待遇：白班30一小时， 夜班补贴20/天综合薪资9360~9984 每周可预支800生活费 正式工底薪：3280+岗位津贴绩效+全勤+五险一金社保 月综合薪资8000往上 不扣个人，有绩效奖500，岗位津贴500，全勤奖200。 2、工作时间： 上六休一，每个星期6天，每天10小时，加班自愿 加班费：平时加班1.5倍；周末2倍；节假日3倍。 国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位：生产，组装，扫描，仓管，操作机台，质检，品检，巡检，包装，贴签，注塑，维修，看小型全自动机器等等岗位. 【福利待遇】： 1、厂区恒温车间，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区 2、住宿：包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 3、伙食：免费三荤两素，吃饱为止。 4、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 5、外宿补贴800一个月 6.总厂在江苏无锡 【招聘要求】 1、年龄：16周岁---52周岁（男女不限）不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、传染性疾病，不良嗜好，服从厂区安排。 面试当天安排岗位住宿，第二天即可上班！ 3.订单收入稳定，人走账清。入职签合同，工资有保障！ 报名方式：点击[免费聊】/来电咨询],马上回复 当天面试入职签合同入职

厂区基本情况： 生产新能源电子配件，招聘普工操作工，负责配件组装检验生产，工作恒温车间不穿无尘服，订单稳定 【薪资构成】： 1、薪资构成： 1.小时工待遇：白班30一小时， 夜班补贴20/天综合薪资9360~9984 每周可预支800生活费 正式工底薪：3280+岗位津贴绩效+全勤+五险一金社保 月综合薪资8000往上 不扣个人，有绩效奖500，岗位津贴500，全勤奖200。 2、工作时间： 上六休一，每个星期6天，每天10小时，加班自愿 加班费：平时加班1.5倍；周末2倍；节假日3倍。 国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位：生产，组装，扫描，仓管，操作机台，质检，品检，巡检，包装，贴签，注塑，维修，看小型全自动机器等等岗位. 【福利待遇】： 1、厂区恒温车间，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区 2、住宿：包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 3、伙食：免费三荤两素，吃饱为止。 4、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 5、外宿补贴800一个月 6.总厂在江苏无锡 【招聘要求】 1、年龄：16周岁---52周岁（男女不限）不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、传染性疾病，不良嗜好，服从厂区安排。 面试当天安排岗位住宿，第二天即可上班！ 3.订单收入稳定，人走账清。入职签合同，工资有保障！ 报名方式：点击[免费聊】/来电咨询],马上回复 当天面试入职签合同入职

厂区基本情况： 生产新能源电子配件，招聘普工操作工，负责配件组装检验生产，工作恒温车间不穿无尘服，订单稳定 【薪资构成】： 1、薪资构成： 1.小时工待遇：白班30一小时， 夜班补贴20/天综合薪资9360~9984 每周可预支800生活费 正式工底薪：3280+岗位津贴绩效+全勤+五险一金社保 月综合薪资8000往上 不扣个人，有绩效奖500，岗位津贴500，全勤奖200。 2、工作时间： 上六休一，每个星期6天，每天10小时，加班自愿 加班费：平时加班1.5倍；周末2倍；节假日3倍。 国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位：生产，组装，扫描，仓管，操作机台，质检，品检，巡检，包装，贴签，注塑，维修，看小型全自动机器等等岗位. 【福利待遇】： 1、厂区恒温车间，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区 2、住宿：包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 3、伙食：免费三荤两素，吃饱为止。 4、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 5、外宿补贴800一个月 6.总厂在江苏无锡 【招聘要求】 1、年龄：16周岁---53周岁（男女不限）不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、传染性疾病，不良嗜好，服从厂区安排。 面试当天安排岗位住宿，第二天即可上班！ 3.订单收入稳定，人走账清。入职签合同，工资有保障！ 报名方式：点击[免费聊】/来电咨询],马上回复 当天面试入职签合同入职

【岗位职责】 1.独立并高质量完成客户咨询，挖掘客户的潜在需求，介绍公司课程及相关服务，制定解决方案促成邀约及报名 2.通过地推，电话邀约拜访，社群运营，网络新媒体等形式挖掘客户群体，筛选精准客户，促成合作 3.开发并且参与政府以及企事业单位消防讲座，安全宣讲等活动，扩大产品影响力积极探索合作 4.根据公司制定的销售目标，配合团队完成销售任务 【任职要求】 1. 口齿清晰，普通话流利，逻辑清晰富有感染力；2. 热爱销售工作并且在工作中能时刻保持激情的态度。 3. 性格坚韧，思维敏捷，具备良好的学习能力和承压能力； 5. 有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度 6. 对自己有较强自信心，有团队荣誉感，有明确的目的和野心 7.性别不限，年龄20—35岁之间，有无销售经验都可，入职有老人带教，公司有完善的入职培训。 【福利待遇】 1、底薪6000-8000+6%-15%的业绩提成+交通补贴+话补，上不封顶 2、五险一金、每年2次公费旅游，团建活动，带薪年假14天，节假日福利等。 3、晋升机制:优秀员工—销售主管(年薪15万以上)—销售经理(年薪20万以上) —分校总经理(年薪30万以上)；公司平台够大，有实力你就来！ 4、领导、管理层没有架子，工作氛围轻松，平时都是一个战壕的兄弟姐妹。不定期下午茶，小零食。

招聘 招生老师 可全职可兼职，全职带任务 另技能培训合格后，可推荐 医大护工（可兼职可全职） 社区 养老护理员 无证人员五月中旬可免费培训，人社下证！ ☎韩老师

岗位职责： 1.负责线上宣传学校与招生工作，为学员提供校园讲解与邀约参观 2.主动邀约潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成有效沟通与转化 3.维护学生关系，跟进学习进度，减少退学率，提高转介绍率 4.协同教学与运营团队，参与市场活动支持及招生目标达成 5. 准确录入并更新客户信息，定期提交招生数据与分析报告 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 有教育行业销售或课程顾问经验者优先 3. 具备较强的目标感与抗压能力，能适应快节奏工作环境 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，热爱教育事业，认同以学员成长为核心的价值观

工作内容： 1.发展客户关系并且对其进行维护和持续跟踪 2.制定个人业绩目标及进度，确保业绩达成及可持续增长； 3.负责客户信息的维护和更新 4.提供客户服务，关注其成长，并对学客户发展和进步给予咨询意见 我们诚聘优秀的你，快来加入。 任职资格: 我们想遇到这样的你： 1、高学习力，热爱教育行业，想在教育行业长期发展； 2、性格开朗，头脑灵活，抗压能力强； 3、积极向上，想要挑战高薪的小伙伴~ 4、热爱咨询业，有进取心，有良好的沟通技巧，表达能力强，有感染力； 5、有责任心，做事积极、严谨，执行力强； 6、有良好的客户服务意识、奋斗精神、团队合作精神，能适应灵活的工作时间~ 薪酬福利： 1、签订全日制固定期限劳动合同，入职即缴五险一金；公司包住； 2、晋升福利，优秀员工奖、节日福利、带薪年假、出国游等； 3、不定期制定业绩激励。 校区活动经费（不定期聚餐、K 歌、旅游等）； 4、专业的带薪岗前培训，小白也可以加入~ 5、工作环境：独立办公席位，中央空调，办公环境优良。 6、资源公司提供，无需自己外出开发；

岗位职责： 1.负责课程咨询与招生工作 2.策划并执行电梯岗前培训招生方案，达成团队招生目标 3.组建、带教及管理咨询团队，提升团队专业能力与服务效能 4. 开展线上线下招生推广，维护客户资源并持续跟进转化 5.协同教学与运营部门，优化咨询流程与学员体验 任职要求： 1. 具备课程顾问或教育咨询相关工作经验，有团队管理经验者优先 2.沟通表达能力强，具备良好的服务意识与抗压能力 3. 熟悉职业教育或特种作业培训行业者优先 4. 学历不限，有销售、教培或人力资源背景更佳 5. 目标感强，执行力突出，认同结果导向的工作文化

闫经理招聘皮草打包工和勤杂工，工作地点在徐州，工作时间为每日10小时，月薪3500元。

我们专注于青少年教育与家庭教育整体解决方案的提供。行业已有30年发展历程，而我们已持续稳定运营8年，是目前全脑科学教育领域中运作时间最长的专业机构。 我们定位高端、服务小众、课程非公开、内容非学科化，采用小班制教学模式，系统训练学生高效学习能力。通过激发孩子的超级记忆力与学科实际应用能力，帮助其掌握科学用脑方法，实现轻松学习、快速提分。 我们不讲授数理化具体知识点，而是着力于提升孩子学习这些学科的核心能力。专注6-18岁青少年学习力培养（不传授方法与技巧），无需课外补习，也能显著改善学习状态与成绩表现。同步解决孩子学习难题与家庭关系困扰（如亲子沟通、夫妻相处等）。开创全新教育范式，引领教育新方向，积极响应“双减”政策导向。培养学习能力已成为教育发展的必然趋势，也是当前政策环境下的重要发展机遇。 工作内容 1、开展家庭教育咨询与指导； 2、负责招生工作（面向小学一年级至高三学生），邀请家长带孩子到校区参观体验，推动合作达成； 3、拓展招商渠道，发展事业合伙人，共同推广该教育项目。 关于工作支持： 1、无需顾虑行业转换或工作压力，我们配备系统化专业培训； 2、集团直营管理，拥有清晰完善的晋升机制，各类发展岗位均可实现； 3、成果见效快，家长参与零风险，操作便捷，收益回报高。

招- 车展访问员 拿着平板让别人读答案选择回答问题，地址：扬云路68号（宝宏玲） 男女不限，服从安排。 会使用平板，16-35岁 时间:8.30-18:00 ，包餐水 访问员工资：120一天，加班工资另算 5号7号下午要能到场地培训，培训有补贴电话

招聘宣传员，时间上午9:00－10:30，上班时间一个多小时，70-100元年龄28周岁一55周岁，男女不限。面试有礼！愿意来的宝贝！现在就可以报名！前二十名优先[跳跳][跳跳][跳跳][胜利][OK]联系电话：

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招聘：招聘手工活（编绳`手链）半天班 薪资：2000-2500元/月 ，招聘半天班，小时工13每小时 坐在这做手工。 编绳吊坠，手链，各种做手工老手会熟练做， 要求：有经验 要长期稳定的。 下午1点-6点，工作地点石榴镇西榴村。 （上午不要打电话，看清楚要求再联系哦）

招工：4500—5000元/月，8个半小时，月休两天，全勤奖300。也可做小时工，20—25/小时，时间可以更灵活。要求讲卫生，干活利索，要长期的，非诚勿扰。最好直接打电话给板娘哦，比较忙，没时间**信息！（鱼大嫂酸菜鱼）

岗位职责： 1、利用公司提供的资源，通过电话沟通方式了解客户对高考升学服务的需求； 2、负责潜在客户的回访与跟进，做好信息记录，提升客户认可度与服务体验； 3、邀请客户到店咨询，接待来访学生，为学员制定合理可行的个性化方案； 4、完成相关咨询服务内容，推动签约达成，实现既定销售任务。 职位要求： 1、大专及以上学历，有志于从事销售工作，具备教育领域销售经验者优先； 2、普通话流利，具备良好的亲和力； 3、善于沟通，反应敏捷，掌握一定的谈判方法与技巧； 4、工作踏实认真，责任心强，耐心细致，能适应较高强度的工作节奏。 晋升机制透明，“以结果论英雄”，不设资历门槛，无关年龄限制。 晋升路径：电话销售—咨询顾问—执行校长—校长—区域总监。

岗位职责: 1. 负责项目全周期的统筹与执行，确保项目按期交付并达到质量标准； 2. 协调多部门协作，合理调配资源，提升项目运行效率； 3. 识别潜在项目风险，制定应对方案并落实执行，保障项目平稳推进； 4. 准确传达项目需求，跟踪项目节点进度，确保各阶段目标达成； 5. 组织团队开展项目复盘，汇报执行情况与关键问题，持续优化管理流程。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备3年以上信息化项目管理经验，2年以上招投标相关经历，持有一建或二建机电证书者优先，有PLC编程及设备联调经验者优先； 2. 具备良好的组织协调能力与丰富的项目管理实践，能有效应对项目中的复杂状况； 3. 拥有出色的团队协作意识和跨部门沟通技巧，善于推动团队共同达成任务目标； 4. 熟悉项目管理工具与方法论，可灵活运用于实际项目场景中； 5. 具备较强的逻辑分析与问题处理能力，能根据实际需求动态调整项目规划； 6. 工作责任心强，具备自主学习能力，能够快速掌握新知识以适应项目发展变化。

负责大型洁净室项目全过程的建设与实施管理

负责引导新生家长带孩子到店并完成接待工作 负责接听学员客户咨询电话，分析客户需求并提供教育产品服务解答，及时做好信息登记 负责课程产品的费用报价及合同签订事宜 学历要求全日制大专及以上