应聘要求: 1、年龄：25-45周岁； 2、大专以上学历（学信网可查） 3.有销售经验或同业/金融相关行业3年以上优先 职位详情 不加班！不加班！不是电销！不是电销！ 新部门网格事业部-社区销售运营岗：早九晚六，周末双休、工作简单轻松、节假日正常休息、福利待遇好、晋升空间大。 一、福利待遇：工资构成 基础薪资3000+业务提奖+新人津贴+激励方案 新人入职前3个月学习期人均工资6-7k左右，入职3-6月成长期8k-10k左右。入职6月以上熟练工资1W+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金。 二：工作时间： 早9:00晚18：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、发展空间: 晋升机会，内部三条职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 晋升发展:新人-师傅-组长-团队主管-阵营长-经理助理-经理-总监。 公司也有平安大学帮助你成长，发展空间不是普通公司可以比的哦 不用担心自己不会哦~ 1、新人入职享受专业培训，了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦 四:工作氛围 领导可爱，同事暖心，工作氛围nice 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心 3.每月团建周周下午茶 五：工作环境: 5A级写字楼办公环境，冰箱微波炉等设备齐全。

做好前期的推广工作，向他人推广使用公司的实名DID软件（应用商店可搜），具体推广流程找我。工作时间自由，适合大学生，宝妈兼职，也欢迎有志之士来团队专职。

公司介绍: 1. 丰e足食，源自顺丰孵化的新零售品牌，以企业员工需求为导向，凭借运营优势，构建多层次、高效率的新零售服务网络，提供多场景服务方案，助力优化企业员工福利体系，为企业 提供个性化、一体化员工福利服务支持。 2. 当前已布局全国71个区域，服务企业客户超10万家，专业运营团队逾3000人，持续推进城市精细化运营，业务团队与整体规模持续增长。 【岗位职责】: 1. 负责新零售品牌-丰e足食的无人货架、自贩机、智能货柜的开发与推广，面向写字楼、物业、园区、工厂等目标场所开展业务合作拓展； 2. 制定客户拜访计划，达成公司下达的业务拓展指标； 3. 开拓新增合作渠道，尝试创新推广方式，提升用户触达率； 4. 负责合同签订后的设备激活跟进及客户关系维护。 【职位要求】: 1. 大专及以上学历，踏实肯干，对个人职业发展有明确目标，有进取心，愿意拼搏。 2. 具备无人货架从业经历者优先，拥有美团、饿了么、口牌等相关经验者优先，具备地推、市场或销售推广背景者优先，沟通表达流畅、逻辑清晰，善于挖掘并判断客户需求（优秀应届生亦可考虑）； 3. 学习能力强，保持归零心态； 4. 具备良好统筹协调能力，责任心强，能适应高强度、高挑战性工作节奏。 【岗位优势】: 1. 工作时间：单休，法定节假日正常休假 2. 薪资福利：底薪+提成，入职即缴纳五险一金，享受季度奖金 3. 工作氛围：团队协作紧密，互帮互助，共同进步 4. 管理风格：互联网企业模式，组织扁平化管理 5. 培训辅导：新老结对，师徒带教，组内培训、公司级培训、优秀员工专项管理培训 6. 销售激励：每月设有固定销售激励奖金池，有能力、够努力就能获得更高收入！ 7. 发展空间：机制公开透明，晋升通道畅通，团队处于扩张期，管理岗位机会充足

入职即享系统培训、专人带教，薪资全额发放无折扣！ 岗位职责 1、利用公司提供的优质客户资源，在线解答客户咨询。无需外出跑动！ 2、协助客户了解公司合作项目详情，引导客户前往公司实地参观考察。 岗位要求 1、经验不限，只要你愿意挑战自我，我们都欢迎！ 2、具备较强的沟通表达能力，善于与人交流。 公司福利： 1、工作时间：9:00-18:00，中午休息2小时， 2、办公环境温馨舒适，固定工位，团队氛围轻松融洽～成员多为90后、00后，年轻有活力～ 3、享有年终奖、月度到访奖励、成单奖励、销售冠军奖等多项激励奖金！收入上不封顶，奖金拿到手软！ 4、每月组织部门团建、K歌活动、生日会（含奖金+礼品），还有市内轰趴、省外旅游等精彩安排~~~

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立信任并促成合作 3.维护现有客户关系，及时响应需求，提升客户满意度与复购率 4.收集市场及竞品信息，定期反馈客户需求与行业动态，协助优化销售策略 5. 配合团队完成销售数据分析、日报/周报提交及阶段性复盘工作 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与跟进记录 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养 5.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识

负责公司产品的市场销售与推广工作

【岗位要求】 1、26-40周岁,熟练运用办公软件； 2、负责帮助企业建立完整的财税体系，介绍税务方面的服务，比如记账 报税 注册等； 3、良好的语言表达和沟通能力，有服务意识，有自信，勇于挑战高薪； 4、无工作经验要求,公司部门主管一对一培训； 福利待遇: 1、上班时间8:30-12:00，13:30-18:00，国家法定假日休息； 2、带薪年假，缴纳五险一金，节日福利等； 3、试用期4000，转正4500+提成,月平均工资8000+

选择我们的理由: 1. 公平：提供一致的平台、环境与发展机会，差异只在于个人的付出与努力； 2. 公正：用心关怀每一位伙伴，因为我们同属年轻一代，拥有共同的语言与追求。 3. 公开：晋升与表彰机制透明化，能力与品行并重，缺一不可。 4. 完善的培训体系：涵盖带薪岗前培训、入职指导、老员工一对一帮带、全国统一课程、司龄进阶培训、储备干部专项培养；内容涉及行业知识、产品体系、营销逻辑、后台支持、职业发展与心态建设。 5. 轻松愉快的工作氛围：由95后、00后组成的活力团队，充满朝气与能量。 6. 包容的成长平台：全面提升谈判技巧、沟通能力、语言表达与全局掌控力…… 7. 有机会直接对接各行业企业负责人，深入交流学习与商务洽谈，拓展人脉资源！ 优秀的平台期待同样优秀的你加入！ 公司福利: 五险一金、弹性工作制、带薪年假、团建活动、国内外旅游机会、交通补贴、通讯费报销、生日派对、下午茶点、员工兴趣俱乐部、年度晚会，还有每月现金红包、数码礼品奖励等你拿！ 工作休假: 上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，午休两小时，每日工作八小时，包含半小时团队互动时间，法定节假日正常休息，享受五险一金+国内外旅游+年终奖金 薪酬情况: 4800-6000底薪+10%-25%提成，额外奖金另计，配备五险一金、年终奖及节日福利。公司提供具有市场竞争力的薪资方案，每年结合企业业绩与个人表现进行调薪。 工作内容： 1、通过多种渠道开拓客户资源； 2、采用电话沟通或实地拜访方式推介产品，推动签约达成； 3、邀约客户见面交流，深入了解其需求与核心痛点； 4、持续维护现有客户关系，激发客户深层合作潜力； 5、定期回访合作客户，构建稳定持久的合作纽带。 任职要求： 1、接受无经验人员（配备导师全程指导并享带薪培训），普通话流利，表达清晰顺畅；年龄20-25岁； 2、熟练使用办公自动化设备及Office办公软件； 3、具备较强的执行能力与协作意识； 4、责任心强，目标感明确，积极进取，具备敏锐的市场感知力； 5、团队需要有冲劲、能扛压的小伙伴！快来和我们一起拼事业、赚高薪吧

【我们可以给予你】 薪资待遇：底薪+提成+绩效+奖金，月均收入10000-30000元 薪资随个人业绩与晋升机制同步增长，另享月度奖励； 双休制度；五险一金；依法享受国家法定节假日 婚假、产检假、产假、护理假、哺乳假等各类假期，均按国家规定执行 节日福利补贴及礼品、办公室休闲零食、定期团队建设活动 【我们可以给你这样的平台】 & 晋升通道：设置4级成长路径，涵盖管理岗位及独立开拓新市场的发展机会 & 提供“专业深耕”与“管理发展”双轨并行的职业上升模式 & 完善的培训体系，包含岗前集训、跨境业务专项培训、主题课程与实操技能提升 技能要求： 市场营销、营销管理、海外市场拓展、数据分析、数据驱动销售、市场调研与研判 【我们需要这样的你】 & 热衷于销售工作，具备持续挑战自我、追求卓越的目标感 & 大专及以上学历，年龄22-29周岁，怀有积极进取的奋斗精神 & 思维灵活，语言表达清晰，具备良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力 & 能够承受工作压力，责任心强，具备优秀的团队协作、组织协调、策划及管理潜质 & 熟练操作网络工具及常用办公软件 【我们需要你做到这些】 & 负责外贸数据类客户的营销工作——专注中高端客户群体的开发与维护，包括：熟悉公司产品内容与业务流程；通过电话、线上渠道、面谈、邮件等方式筛选中高意向客户，依据客户需求安排会面交流，推进谈判进程，建立深度客户关系，实施客户关怀，协助客户制定外贸数据解决方案，并在授权范围内完成合同签署 & 组织并落实客户售后服务工作——为客户进行专业的数据解读与分析支持，提供产品使用指导与培训服务，及时响应并处理客户反馈与异议，保障服务品质，提升客户满意度 & 定期主动与客户保持联系，巩固并发展长期稳定的合作关系 & 严格执行公司制定的销售管理制度及相关实施细则 人才是企业发展的根本，也是最宝贵的资源。我们坚持知人善任、选贤用能、人岗匹配的用人理念。我们相信人人皆可成才，致力于构建公平、公开、公正的成长环境与晋升机制，打造积极健康的企业文化氛围，增强员工的归属感与凝聚力。同时提供具有行业竞争力的薪酬福利体系，实现企业发展与员工成长的双赢局面。期待优秀的你加入，共同开创数据服务新篇章！

这是出差销售岗位哦！ 团队年轻化，包食宿 ，有想法的话可以来聊聊看 【薪资待遇】 1.底薪5.5k+提成+奖金，奖金丰厚、种类多：日奖、周奖、月奖、季度奖等，多劳多得，综合薪资8k-13k（个人能力决定个人收入，上不封顶）； 2.入职免费提供住宿，家电齐全精装修，拎包入住，可打麻将； 3.不定期小型团建，每年2-3次团队集体免费旅游，每年2次集团国内外免费旅游会议； 4.免费培训，师傅一对一带教； 5.注重员工发展：公平、公开的透明晋升制度（不外聘管理层）； 【工作内容】 1.南京及周边城市市场的开发与维护； 2.拜访老客户，维护长期合作关系； 3.江浙沪出差，地方自己选择（出差看个人能力和意愿不强制性要求），能力强者全国旅游式出差，一边旅游，一边挣钱，； 【任职要求】 1.16—26周岁，良好的沟通及协调能力； 2.较强的心理素质，敢于突破； 3.具备一定的分析能力和团队合作精神； 4.退伍军人优先。 【工作时间】 8:00-18:00（中间两小时休息）。

长白班 住内宿4人间 包吃包住 招聘年龄：18-45 周岁，男女不限 面试岗位：普工 上班时间8.00-20.00 包吃，住宿，水电平摊。当天安排住宿，宿舍四人间 月工时300—360左右。加班较多 综合工资6500-7500左右 每个月11号发薪。

招聘啦岗位：门店店长+导购品牌：Saucony索康尼要求：35岁以内，，有销售经验，有运动、服装经验更佳；性格开朗，热爱零售，能够高效的与顾客沟通薪资待遇：底薪+提成+补贴，入职当月交五险，综合月薪5k-1W不等工作时间：9:30-22:00，上一休一，店长中间班工作地点：苏州中心公司福利：带薪年假，法假三薪，品牌工服，员工折扣联系方式：添加请备注来意

无锡市锡山区招装修木工、石膏板吊顶

快餐店招厨师2名，招勤杂工4名，服务员4名，洗碗大姐2名，有意者请联系，电话

年龄40岁内，不恐高

岗位职责：负责客户的订单跟进，帮客户下单订货跟进物流 任职要求：30~55岁不限学历能吃苦耐劳人品好靠谱有责任心 收入：不同岗位不同的薪资6000~13000上不封顶 招聘岗位：销售：售后跟单员；仓库管理员 上班时间上午10点~下午6点单双休节假日正常休！ 工作地址：海珠白云天河越秀荔湾番禺都可以就近安排

联系我，请说是在的，谢谢！ ————————————— 招聘【业务员、门店理货员（节日福利）】 1.业务员:负责区域内的收派件，开发客户工作。25-45岁，待遇:7000-12000元/月，月休1天。联系电话：

主要开展工厂设备搬迁业务

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.协调内外部资源，推动项目签约及后续交付跟进 5.定期整理销售数据，提交分析报告，优化销售策略 任职要求： 1.表达清晰、沟通能力强，具备良好的服务意识和抗压能力 2.具备销售相关工作经验，有行业资源者优先 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 4. 熟练使用办公软件，具备基本数据分析能力 5. 诚实守信，责任心强，认同公司企业文化

招聘【前台、客房、早餐阿姨、销售（节日福利）】 单位名称：杭州新悦酒店管理有限公司 招聘岗位：前台，客房，早餐厅阿姨，销售，4个岗位 职位要求：善于沟通，乐观上进 薪资待遇：面谈 工作时间：8：00-17：00 联系电话：

工作职责： 1、落实公司制定的区域市场拓展方案及业绩考核目标； 2、对管辖区域内现有市场、潜在客户及合作渠道资源进行系统整合，有序开展跟进与开拓工作； 3、主导项目立项、尽职调查、授信实施至合同签署全流程操作，推动并协调内外部各环节顺利执行； 4、配合开展存量客户的日常关系维护、租金催收及资产巡检等相关工作。 任职资格： 1、具备本科或以上学历； 2、有大客户营销从业经历者优先，熟悉基础财务与金融相关知识； 3、具备2-3年及以上相关领域工作经验； 4、具备较强的规划分析水平，良好的沟通协作能力、客户对接能力、竞争研判能力、执行能力和抗压能力； 5、拥有优秀的学习能力与环境适应力，能迅速融入新团队文化。

二、岗位职责 1.客户开发与拓展，全职销售有底薪，但是有销售任务，兼职没有底薪，提成为主，渠道销售，有底薪和提成，但是需要完成销售任务。 -负责通过多种渠道（包括但不限于电话营销、网络推广、参加展会、拜访客户等）寻找潜在客户，建立并维护客户信息库，确保客户资源的持续更新与有效利用。 -深入了解客户需求，针对不同类型的客户制定个性化的销售策略，积极开拓新市场，发展新客户，提高公司产品的市场占有率。 2.销售方案制定与执行 -根据公司的产品特点和市场定位，结合客户需求，为客户量身定制详细的销售方案，包括产品介绍、价格报价、交货期安排、售后服务承诺等内容，确保销售方案的可行性和竞争力。 -按照既定的销售计划，积极主动地与客户进行沟通洽谈，跟进销售项目的进展情况，及时解决销售过程中出现的各种问题，推动销售订单的签订与交付，完成个人及团队的销售目标。 3.客户关系维护与管理 -定期回访老客户，了解客户使用产品的情况，收集客户反馈意见，及时处理客户投诉，协调相关部门解决客户问题，确保客户满意度的提升，增强客户对公司的忠诚度和粘性。 -与内部各部门保持密切沟通与协作，及时传递客户需求信息，协调生产、物流、售后等部门的工作，保障客户需求得到快速响应和满足，促进公司整体运营效率。 4.工作经验 -有行业销售经验者优先。 -熟悉销售流程和技巧，具备良好的客户沟通能力和商务谈判能力，能够独立开拓市场，完成销售任务。 -具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握公司产品知识和业务流程，不断提升自身专业素养。 -拥有良好的团队合作精神，善于与他人协作，共同完成销售目标；同时具备较强的自我驱动力和抗压能力，能够在高强度的工作压力下保持良好的工作状态。 5.其他要求 -品行端正，诚实守信，具有良好的职业道德和个人修养。 -愿意接受出差安排，根据工作需要能够灵活调配工作时间和地点。

世界五百强上市公司 晋升通道完善 培训体系健全 岗位招满即止 企业文化： 我们坚持早九晚六，周末固定双休，不安排加班，到点即可离岗。适合希望从事服务类工作，同时追求轻松工作氛围、不愿承受高压的求职者（无需电话销售、无电销任务）。对于有明确晋升目标、渴望获得更高收入的伙伴，我们也提供广阔的发展平台与成长空间。人性化作息 + 双休制度 + 零加班文化！ ·福利待遇：薪资结构： 1、无责任底薪 + 职级补贴 + 岗位补贴 + 绩效奖金，综合月收入7-25k 2、依法缴纳社会保险：涵盖医疗、生育、失业、意外及疾病保障 + 企业补充保险 + 住房公积金 工作时间： 09:00-18:00，非销售性质岗位，无加班要求，周末双休。享有带薪年假、年终双薪、法定节假日休假权益，以及158天带薪产假 发展空间： 若你希望提升自我、锻炼能力，选择一个具备实力的平台至关重要。作为全球五百强上市企业，拥有完善的晋升机制与人才培养体系，管理类岗位空缺较多，为有晋升意向的员工提供快速晋升支持！晋升流程透明公开，完全依据个人能力，唯才是举 ·培训支持：无需担心经验不足 1、新员工入职后将系统了解公司情况、学习产品知识，内容简单易懂，以你的能力完全可以胜任；同时依托平安大学资源提供专业课程支持 2、培训结束后，公司将安排导师、组长及团队主管全程指导，一对一帮扶上手工作 ·工作环境： 1、配备5A级办公场所，环境舒适，团队氛围和谐，成员年轻有朝气 2、定期组织员工旅游、生日会，设置多项激励奖励，每月评选优秀员工并给予表彰（惊喜不断） 3、每年享受5至15天带薪年假（幸福感满满） 4、依法享有婚假、产假、陪产假等法定假期（共同见证人生重要节点） 5、茶水间常备零食、咖啡、饮品及下午茶（工作间隙轻松放松） 6、常态化开展团建活动、聚餐等丰富的企业文化生活 ·员工关怀： 1、建立多元反馈渠道，帮助员工解决工作与生活中遇到的问题，通过圆桌座谈、线上答疑等形式及时响应 2、对家庭经济困难的员工提供专项援助，领导贴心、同事温暖，营造有温度的职场氛围

岗位职责： 1.公司给予有意向客户联系方式进行销售，每天不会打超过15个电话 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

不是中介，无中介费用，无需正装，不涉及推销 （属于服务类岗位，无需电话沟通，掌握基础电脑操作即可） 多劳多得，当前处于业务旺季 福利待遇 1、每月18日准时发放薪资，绝不拖欠 2、节日礼品发放，不定期组织团建活动，春节享受约14天假期 薪资结构 月收入由底薪2500-4500元+提成（每单300-600元）+高价房奖励+抬价奖励+跨区奖励+高价房额外激励+月度优秀员工奖+日度优秀员工奖+周度优秀员工奖构成 新人综合月入7k-8k，资深员工平均月收入1.2W-3W 工作职责 1、通过公司提供的平台发布房源信息，及时回复客户咨询 2、陪同客户实地看房，完成公司派发的订单任务 3、协助客户完成租赁签约流程 晋升通道：内部优先晋升 发展路径：管家→经理→区域经理→城市总负责人 工作时间：上午9点至晚上7点，中午休息一个半小时 我们为你提供 1、入职即安排新人培训，配备老员工一对一指导，公司分配客户资源，提供操作端口 2、精准客户对接支持 3、无中介费模式，支持、季付、半年付、年付，可选整租或合租，租金范围从几百到几千不等，整体成交率达80%以上 工作地点 2、鼓楼区龙江里 3、雨润公司第二公寓 4、武定门地铁站出口 5、秦淮区报业文化创意园 6、马群核素时代（靠近马群地铁站） 7、鼓楼区三牌楼漫悠游树

泰州众合银华2店 面试通过，可随时入职！！！ 岗位职责： 1．客户资源由公司通过线上广告及推广活动获取，提供高质量精准客源（网络投放数据，具备贷款意向人群，成交转化率高） 2．服务对象主要为优质单位在职人员，如公务员、及事业单位员工，泰州本地有房产的优质企业主等，均为明确意向客户，无需外呼扰客，杜绝盲目筛选 3．提成比例丰厚，达20%-40%，月均综合收入15K以上，收入上不封顶。只要你敢拼敢干，公司平台足以支撑你冲击收入巅峰 4．新员工配备标准化培训流程，资深员工全程带教，快速掌握业务节奏，零经验也可迅速上岗 5．根据公司分配的精准意向客户资料，通过电话沟通邀约到店，协助完成面谈签约，工作内容清晰高效 薪资待遇： 1．无责任底薪＋高额提成＋绩效奖金＋系统化带薪培训 2．享受法定节假日休假安排，享有带薪年假等福利 3．健全的晋升机制，提供可持续发展的职业成长空间，诚邀有梦想、有冲劲的人才加入我们这支充满活力与激情的团队

工作内容 1、开展物联网卡产品的推广与销售，拓展并建立客户合作渠道 2、分析客户实际需求，提供匹配的产品应用方案 3、持续跟进客户动态，提升客户满意度与业务延续性 任职要求： 1、适应电话沟通及展会现场推介的工作模式 2、年龄****** 3、普通话流利，具备良好的理解与学习能力 岗位福利：参展餐费补贴，每周零食供应，团队氛围融洽 上班时间：上午9点至下午6点，大小周工作制

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在水润华庭地区，寻求一位能在明早八点工作的工人，提供饮食安排，工作地点淮安。

工作内容 1.负责工商业光伏系统工程的开发与统筹管理； 2.负责工商业光伏项目的方案规划、系统设计及落地执行； 3.负责光伏系统的现场调试及运维阶段的协调支持； 4.熟悉项目业务流程及施工全环节操作。 任职要求 1.具备光伏系统工程师所需的专业知识与实操能力； 2.熟悉光伏项目开发流程及相关政策法规； 3.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识。 公司每周组织光伏、储能、充电桩等产品相关业务培训，现已取得行业内多家头部品牌在盐城地区的独家代理权及战略合作资格，产品竞争力强，市场前景广阔。