西安天地隆实为有限公司为立邦、伟星、联塑、津成、美国金貂、东方雨虹、德高、法国圣戈班、泰山、龙牌、德国阿尔贝娜等国内外一线建材品牌陕西总代。因业务快速发展，现诚邀各路销售精英加入！ 渠道一：五金建材渠道销售经理 一、工作内容： 1. 负责指定区域内五金建材市场及沿街零售网点的开拓、签约与日常维护。 2. 落实公司渠道发展规划，提升产品在终端销售点的铺货率与陈列效果。 3. 维护客户合作关系，跟进订单执行与售后支持，达成既定业绩指标。 任职要求： 1. 具备较强抗压能力，拥有“地推”意识和出色的陌生客户拜访技巧。 2. 有快消品、建材或五金行业渠道拓展经验者优先考虑。 渠道二：家装渠道销售经理 一、工作内容： 1. 开拓并维护本地家装公司、设计工作室、工长及设计师等B类客户资源。 2. 推动与客户建立辅材供应合作机制，促成我司产品纳入其采购体系或推荐名录。 3. 跟进项目落地执行，保障材料供应及时性，协调解决合作过程中的各类问题。 二、任职要求： 1. 具备家装、建材或设计领域ToB销售背景，熟悉行业生态与运作流程。 2. 具备方案式营销能力，能准确把握客户需求并制定匹配的合作策略。 3. 形象良好，沟通专业，有成功服务或开发大型家装企业经历者优先。 渠道三：立邦刷新服务销售经理 一、工作内容： 1. 转化公司线上平台推送的精准意向客户，完成上门洽谈与合同签订。 2. 对接施工团队，全程把控施工进度与工艺质量，确保服务体验达标。 3. 作为项目第一责任人，协调处理施工中各类问题，直至项目顺利交付并完成回款。 二、任职要求： 1. 有家装、物业、定制化服务或高端消费品销售经验，具备优秀的面谈签单能力。 2. 熟悉墙面涂装工艺流程，或具备“销售+项目执行”复合经验者优先录用。

1. 策划并落实市场推广方案。 2. 负责市场信息收集与数据解读。 3. 策划并执行各类营销推广活动。 4. 统筹市场费用的规划与使用。 5. 协同销售部门，共同达成业绩目标。 感兴趣请联系，期待您的加入！

岗位职责： 1、结合公司产品特性，开展潜在客户挖掘及新销售渠道拓展； 2、主动与客户保持沟通，提供专业的产品应用咨询，并持续维护客户关系； 3、全面落实上级部门制定的市场推广与业务扩展策略，推动业绩增长； 4、达成公司下达的销售目标，及时反馈市场动态，助力产品优化升级； 5、完成领导交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备石化、冶金、电子、芯片半导体等行业销售背景者优先考虑； 2、拥有一定客户资源，具备较强的市场开发能力； 3、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识； 4、是否有独立主导过目标行业单笔超1000万项目的经历； 5、个人年度销售额是否曾突破500万元；

要求： 1、机械、电气或市场营销等相关专业，大专及以上学历者优先； 2、具备两年以上销售工作经验，自带交通工具者更佳； 3、熟练操作常用办公软件，具有较强的学习能力、适应能力及良好的抗压能力； 4、具备优秀的语言表达与沟通协调能力。 待遇： 无责任底薪5000-6500元 + 佣金 + 奖金 + 油费补贴 + 差旅补贴 上述岗位均享有社会统筹保险（养老、医疗、工伤、失业、大病、生育） 享受国家规定的法定节假日 工作制度：每周5天、双休

1. 提供高端养老社区入住咨询服务，结合客户需求定制养老规划方案，助力实现高品质养老生活。 2. 设计个性化的投资类资产配置方案，协助客户实现家庭财富的稳健增值与财富传承。 3. 提供覆盖全生命周期的健康医疗服务规划，链接公司大健康生态体系资源，为客户提供全方位支持。

1. 负责指定区域内的产品推广与销售工作，达成公司制定的销售指标与任务目标； 2. 开展所辖区域内新客户的开拓及现有客户关系的持续维护； 3. 收集并分析区域内客户需求，协同技术团队为客户提供针对性解决方案； 4. 持续跟进所辖市场的动态信息，及时反馈市场变化情况； 5. 组织并完成区域内销售合同的拟定与签署流程； 6. 跟进所辖区域应收账款，落实回款催收工作； 7. 编制投标文件，并参与所在区域的政府项目招投标活动； 8. 汇总售后服务过程中客户反馈的问题，联动技术部门推进售后支持服务； 9. 按时完成各类日常工作报告及数据报表的提交； 10. 执行上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备统招本科及以上学历，专业方向为计算机、市场营销或相关领域； 2. 拥有1年以上IT行业面向政企大客户的销售实战经验； 3. 熟悉市场营销的基本流程与常用技巧； 4. 了解政府采购及招投标运作流程； 5. 具备独立编制标书和销售合同的能力； 6. 对IT类产品具备较扎实的专业知识基础； 7. 熟练操作Office办公软件； 8. 性格外向，具备良好亲和力与沟通表达能力； 9. 可适应甘肃、宁夏地区的出差安排。

工作周期：6个月 每周工期：3-4天 工作时间：早班、午班、晚班 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-28 岗位职责： 1.结合市场变化，拟定销售方案，促进产品推广与销售达成； 2.开发并维护客户资源，把握客户需求，提供专业建议与服务支持； 3.按时参加销售例会，交流行业信息，汇总客户反馈意见； 4.配合团队推进销售任务，助力整体业绩提升； 5.响应客户咨询，处理售后问题，保障客户体验与满意度。 任职要求： 1.拥有扎实的销售背景，能准确捕捉市场动向； 2.服务意识强，具备快速响应和解决客户问题的能力； 3.具备协作精神，能够带动团队共同完成目标； 4.沟通表达顺畅，协调能力强，善于与客户建立长期合作关系。

工作职责: 岗位职责Responsibilities: 1、通过电话沟通、面对面交流等形式开发并维护企业、事业单位、政府机关等B端客户资源，结合客户实际需求，提供定制化的员工福利解决方案，推动福利产品的推广与销售； 2、全面理解公司销售制度及产品体系，严格执行各项销售策略，确保达成既定业绩指标； 3、负责订单回款跟进，定期开展客户回访，收集使用反馈并及时传递至相关职能部门，持续提升客户体验与满意度。 福利多多material benefits： 1、六险一金（含补充医疗保险）； 2、季度团队建设基金； 3、生日庆祝活动，节日礼品，日常零食茶歇，健康体检，兴趣社团，带薪年假，年度集体旅游等； 4、东福内部购活动，享受低折扣与大力度优惠； 5、人脉：对接优质企业客户，职业过程中积累高价值行业资源； 6、氛围：互联网企业环境，以90后、95后为主的年轻团队，开放轻松的工作氛围。 工作时间work time： 每日：朝9晚6（9：00-12：00；13：00-18：00） 每周：周末双休 晋升成长Promotion and growth： 1、入职首周享受带薪新人培训； 2、主管全程指导，每日安排资深讲师分享经验； 3、每周组织专业能力进阶训练； 4、定期开展产品线上直播培训； 5、持续更新实战技巧课程资料； 6、公司设立东福学院，打造完善的E-learning学习系统与线下培训体系，涵盖企业客户营销、大客户运营、方案式销售等专项课程； 7、晋升路径：销售经理—资深销售经理—销售总监—城市总经理；公司90%以上管理岗位由内部选拔，正处于上市前扩张阶段，发展空间广阔。 任职资格: 岗位要求 Requirements： 1、统招本科及以上学历（表现优异者可放宽至统招大专），具备3年以上同类岗位销售经验，有卡券类、消费卡类、礼品类、健康类、企业活动等相关领域/办公用品/猎头/咨询/体检/团险等行业背景者优先； 2、具备较强的商业策划能力、谈判技巧与语言表达能力，职业操守良好，责任心强； 3、擅长人际交往，熟悉大客户销售流程与方法，拥有一定的市场资源积累。

主要职责： 1.全面负责8-10人小组的日常管理、任务分配与业绩目标达成。 2.通过案例复盘、一对一辅导等方式，快速提升组员的电话沟通、客户筛选及面谈邀约能力。 3.负责跟踪并分析团队核心数据，及时发现问题并提出有效改进策略。 4.经验分享与士气激励，打造高战斗力团队氛围。 5.对新组员进行上岗带教，帮助其快速融入。 任职要求： 1.具备1年以上助贷/金融信贷行业的电话销售团队管理经验。 2.能承受团队管理和业绩目标带来的双重压力，并积极寻找解决方案。 3.具备良好的沟通协调能力和团队凝聚力。 4.可直接带来3-5人团队优先。

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我们厂里主要生产电动推拉棚、膜结构车棚，公司主要负责线上付费投流，线上投广告。线索进来，负责跟进成交，月线索量在200条左右。需要有土建、钢结构工程、门窗销售、房产销售、相关经验，会看简单施工图纸。需要自备车辆，会开车，需要现场量尺寸，给客户做报价清单。报价清单，成本清单公司都有模版，新人有专人负责培训，有专人带一个月，一般新人一个月便可上手。 ，女生天然的销售天才，，年龄40周岁以内

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升团队作战能力 4. 分析市场动态与竞品信息，协同产品及运营部门优化销售策略 5.统筹销售数据统计、报表编制与阶段性复盘，为决策提供有效支持 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，有团队管理经验者优先 2.具备较强的市场洞察力、沟通协调能力及抗压能力 3. 目标导向明确，具备优秀的执行力与结果推动力 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 诚信务实，具备良好的职业道德与团队合作精神

1：上海招聘支付宝官方NFC团队成员20人 2：全国首例支付NFC铺设 3：上海城市正式启动 4：公司给客户资源 安装简单 工作自由 5：有师傅包教包会，亲自教，亲自带 6：保底12000上不封顶，薪资组成，底薪加提成 7：上海支付宝官方服务商负责人武总

招聘内容： 我们公司团队只需要这样的小伙伴加入 1.有赚钱欲望。2.有执行力。3.能吃苦。4.正能量 但凡同时满足以上三点，我相信我能带好你，你也能赚到钱。 我们团队文化，要敢于说话，因为你面对的是小学家长，要有沟通能力。 我们是第三方招生团队，️负责帮全国各地的线下教培机构招生。就好比你在你们当地开个教培机构，请我们团队去帮你招生 能接受异地工作，我们课程内容主要是做小学生记忆力，专注力，学习方法，跟思维训练， 工作比较自由，假如家里有事，或者自己想休息了，可随时请假一个星期，一个月都可以。 不定期有团建，团队年轻气氛好，市场需求高

核心方向 聚焦欧美市场，负责3C蓝牙耳机、骨传导耳机（运动风格）海外营销全链路，搭建团队、制定策略、打造品牌，实现增长目标。 核心职责 - 制定海外营销战略规划，搭建销售KPI体系，主导海外市场进入及本地化方案； - 组建营销团队，建立SOP、社交媒体运营手册、展会流程及ROI评估模型； - 重构跑步耳机品牌定位，搭建海外社媒矩阵，量产产品测评、场景化短视频内容； - 开发经销商营销工具包，建立内容共享平台，策划代理商培训认证体系； - 搭建营销数据看板，每月输出市场洞察报告，指导产品迭代与策略调整。 任职要求 - 35周岁以下，5年+市场营销经验，3年+3C营销管理经验； - 熟悉欧美、东南亚市场规则，有3C耳机相关经验者优先； - 有从0到1搭建营销自动化系统经验，熟悉海外KOL营销，有跨国MCN合作资源； - 具备工程师思维，能深度理解产品技术参数并转化为营销话术。

【公司简介】 西安金文光电科技有限公司于2018年09月19日成立。专业从事LED显示屏的设计、销售、服务与安装的企业，公司主营中高端商用LED显示屏、液晶拼接显示屏、教育一体机、会议一体机等。目前在全国设有郑州、西安、深圳、上海等多家公司。 【职位描述】 1.配合销售团队完成客户所需产品的效果图及结构图纸绘制 2.负责公司日常文件资料的打印及相关行政事务处理 3.熟练操作常用视频编辑类软件，支持宣传素材制作 【任职要求】 熟练使用PS、CAD等设计工具，具备基础视频剪辑能力 【薪资待遇】 底薪4000+绩效+工龄工资+年终奖，综合5000左右 【上班时间】 8:30-12:00 2:00-6:30 周日休 法定节假日正常休息

我们的工作： 1. 制定销售策略及年度销售规划； 2. 组建并管理高效的线上销售团队，清晰划分岗位职责； 3. 达成销售目标，具备团队指导与带教能力； 4. 协调内外部沟通，保障销售流程高效推进。 我们希望你： 1. 大专及以上学历，具备销售经验者优先考虑； 2. 拥有良好的沟通、谈判及销售技巧。 我们提供： 5000-20000销售额提成、丰富的团队建设活动等。

一、岗位职责 1. 负责化工领域客户环保项目的方案策划与市场推广工作； 2. 收集整理所辖区域市场动态，严格执行项目立项审批流程； 3. 开展区域市场调研，深入挖掘客户需求，制定并实施销售计划； 4. 承担区域内客户资源开发、项目跟踪、业务衔接及客户关系维护等工作； 5. 与客户开展技术沟通、投标运作、商务洽谈、合同签署、项目推进、验收交付及回款管理等全流程工作； 6. 代表企业参与行业技术研讨会、环保设备展览等相关活动； 7. 严格遵守公司销售管理制度与操作流程，达成个人及团队业绩指标； 8. 完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，化工、环境工程等相关专业优先，年龄范围30-45岁； 2. 具备环保工程、化工设备、电气设备、仪表装置、控制系统及管道类产品的销售经验，熟悉化工、冶金、锅炉、工业窑炉等生产原理与工艺流程者优先考虑； 3. 具有较强的市场洞察力与分析判断能力，具备良好的客户服务理念； 4. 能够适应频繁出差，具备吃苦精神，责任心强，心态积极，抗压能力佳； 5. 拥有良好的沟通协调能力以及书面和口头表达能力，处事灵活，应变能力强； 6. 其他条件：需持有C1驾驶证并能熟练驾驶（硬性要求）。 三、薪资福利待遇： 月度工资+销售奖金（常规奖励、承诺奖、首单奖、突破奖、效益奖等）+各类补贴（餐补、话补、住房补贴等）+五险一金+各类带薪休假+节日福利+生日福利+年度体检+定期团建+清晰的晋升发展通道

岗位职责： 1. 掌握本地超市与便利店市场动态，全面了解区域零售环境、竞争格局及消费行为特征。 2. 负责品牌加盟策略执行，面向目标客户开展宣传推广，策划并落实线下推广运营方案。通过地面推广、宣传资料、社交平台（如朋友圈、小红书）等多元方式，持续拓展宣传渠道； 3. 拓展合作资源：主动挖掘城市、区县、社区及乡镇范围内的各类商超、夫妻店等潜在合作方，提供行业升级支持方案，主要合作模式为加盟或翻牌经营。 任职要求： 1. 资源优先原则：具备传统零售体系资源者优先，拥有招商、门店翻牌、地推执行、选址评估等相关经验者更受青睐。 2. 目标导向与承压能力：具备强烈的结果导向意识，抗压性强，性格开朗，沟通顺畅，富有亲和力与进取心，能在复杂市场条件下持续推进业务拓展。 3. 熟悉连锁加盟运作：了解连锁加盟商业模式，对主流加盟品牌的市场定位有清晰认知者更佳，可为合作门店提供专业建议与运营指导。 4. 谈判与公关协调能力：具备良好的商务谈判技巧和对外协调能力，能灵活应对区域投资者或商户资源方的多样化需求与挑战，高效促成合作落地。

行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，拥有强劲的市场竞争力，深耕万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，停止罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：降低催收影响，合理减免超出司法保护利率上限的高额利息与罚息 3、房地产相关解债服务：涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：覆盖项目认知、推广策略与管理实操，全程指导新人快速上手 2、师徒带教模式：实行一对一辅导，助力从业者从入门到精通稳步成长 3、深度服务体系：向下延伸赋能链条，提供全方位运营支持 4、客户服务保障：响应及时，操作无忧，全程跟进客户咨询与反馈 5、专业法务 backing：携手中国 top10 律所，以专业素养高效解决客户难题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展可持续性 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的候选人，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自主拓客，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，建立并维护长期稳定的关系 工作时间： 可根据个人安排灵活选择班次（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无业绩压迫感 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团建活动 月度、季度、年度评优奖励（含证书、奖杯、奖金、实物） 定期开展技能培训与主题活动 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

1、可兼职，可全职 2、有销售经验者优先

不含销售性质，主要负责技术方案及相关行政事务工作 一、岗位职责： 1、参与项目初期方案设计、PID图纸绘制、设备选型、商务对接及报价等工作。 2、承担投标文件编制、参与投标过程、开展化工原理相关分析任务。 3、编制设备与仪表采购所需的技术规格书等文档。 4、完成上级交办的其他工作任务。 二、任职资格： 1、本科及以上学历，化工类相关专业； 2、具备工艺设计实践经验，掌握行业标准与设计规范； 3、熟练使用CAD软件，精通visio、office等常用办公工具； 4、具备较强的沟通协调能力与问题处理能力，工作细致认真，责任心强，具有团队合作精神； 5、年龄23-35岁，有石油化工、煤化工领域设计经验或相关背景者优先。 三、职位亮点： √ 标准8小时工作制（早9:00-晚18:00），周末双休+法定节假日正常休息 √ 入职即办理社会保险 √ 提供年度健康体检 √ 设立月度全勤奖励 √ 每年组织不少于3次员工团建活动 √ 发放传统节日慰问礼品

岗位职责: 1. 独立开展市场拓展工作，高效识别并评估潜在客户及合作资源。 2. 制定并落实客户服务与客户关系维护方案，提升客户满意度与长期合作意愿。 3. 搜集并研判行业动态，依据市场发展趋势及时优化业务策略。 4. 响应客户意见与诉求，保障高水平的客户服务体验。 5. 协同团队成员协作，共同促进服务质量和运营效率的提升。 任职要求： 1、具备商用车领域相关从业经历 2、开拓商用车金融业务市场，聚焦有购车意向但存在资金瓶颈的客户群体 3、为定向客户制定适配的车辆经营性租赁与金融支持方案 4、深入物流园区、运输公司等实际场景推进业务宣传与客户接洽 5、维系客户关系，推动金融产品实施并不断改进服务流程

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

岗位职责 1、负责与三大运营商（移动、电信、联通）建立并维护长期稳定的战略合作关系。 2、定期走访运营商业务对接人员，及时应对合作过程中的突发状况，增强合作紧密度与双方满意度。 3、深入研究运营商相关政策，高效传递政策内容，争取最具竞争力的套餐政策、终端补贴、建店支持及推广资源，提升公司收益空间。 4、将运营商政策转化为可执行的内部销售策略，推动产品在门店端的销售落地与目标达成。 5、准确理解运营商考核机制，防范业务执行风险，保障运营合规性。 6、持续跟踪运营商最新动态及竞争对手市场动作，定期输出市场分析报告，为公司定价与营销决策提供数据支持。 7、负责团队搭建与日常管理，提升团队整体作战能力。 任职要求： 工作经验：3年以上通信、消费电子或相关领域从业经历，或具备1年以上相同岗位工作经验。 资源积累：了解运营商内部组织结构及运作流程，拥有三大运营商资源者优先考虑。 核心能力：具备出色的商务谈判技巧、政策解析能力以及跨部门协作推动力。 职业素养：抗压能力强，结果导向，具备良好的商业意识与经营思维。 薪资范围：6--9K

岗位职责: 1. 负责4S店销售后台事务，涵盖客户答疑、订单跟进等相关工作 2. 配合销售团队达成业绩指标，提供流程支持与协助 3. 持续维护客户联系，保障服务过程的专业与高效 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧及协作意识 2. 能够快速响应并妥善处理各类销售事务，确保流程顺畅 3. 工作态度严谨，注重细节，具备高度的责任感