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销售经理五险一金3-5年大专较多外勤
岗位职责: 1、收集并整理市场信息,探索销售机会和客户需求,制定销售策略。 2、拓展行业客户并转化,完成个人和部门目标。 3、客户关系的有效管理并深耕,提高客户留存,挖掘增值潜力。 岗位要求: 1、有强大的有效沟通、商务谈判和客户管理能力,英文流利优先。 2、有高度责任心和客户服务意识,工作积极务实,以结果为导向。 3、有跨境支付行业3年以上工作经验和知识储备,包括金融机构、OTA、航旅平台、跨境电子商务、进出口贸易、国际物流等。 岗位待遇: 1、基础薪资:10-20K,每年1次调薪。 2、佣金激励:无上限,行业高佣金制度。 3、晋升体系:双通道晋升体系,销售线和管理线均可晋升。 4、期权计划:优秀员工可匹配期权并参与公司持股计划。 5、其它福利:五险一金、补充医疗保险、带薪假期、年度旅游。
JG销售经理
1.5-2.5万元/月
销售经理/主管3-5年本科KA大客户
岗位职责 1、迅速熟悉公司产品、行业动态及岗位相关知识,能独立开展销售任务; 2、负责公司在系统部/代表处所辖客户区域的开发与客户关系维护; 3、收集行业资讯,分析客户需求,识别潜在商机,并提供针对性解决方案; 4、跟进项目全流程,包括招投标、合同签署、回款及售后协调等工作。 任职要求 1、全日制本科及以上学历,理工类专业优先考虑; 2、具备3年以上相关工作经验,有数据库/计算/存储类产品或JG行业B端客户销售背景者优先; 3、具有主动学习能力,善于归纳总结并持续优化工作方法; 4、职业形象良好,具备较强的人际感知力、目标意识、勤奋精神及逻辑分析能力; 5、以结果为导向,自我驱动力强,能承受压力,具备较强的适应与坚持能力。
销售经理/主管
6000-9000元/月
销售经理五险一金3-5人3-5年大专区域销售较多外勤销售额提成
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率 3. 带队管理销售团队,开展日常培训、绩效辅导与任务分配 4. 分析市场动态与竞品信息,协同产品与市场部门优化销售策略 5.定期汇报销售数据、问题反馈及改进建议,推动业务持续增长 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限 2. 最低学历:大专以上 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4.熟悉销售全流程,有行业资源或客户积累者优先 5. 工作地点:西安,延安,薪资范围:面议,行业信息:医药相关教育背景
oem销售经理
6000-12000元/月
销售经理/主管社保生日福利年终奖1-3年大专代加工渠道销售
岗位职责: 1、独立开展大客户(产品代加工类)的拜访与销售工作; 2、开发大客户资源,建立并维护长期稳定的客户合作关系,持续服务现有客户; 3、负责OEM代工订单的下达及生产排期的跟进与执行; 4、负责加工订单的对账结算、成品外部质检及物流发货安排; 5、直接对接OEM客户,协调沟通,完成月度销售预估及业绩回款相关结算事宜。 任职要求: 1. 大专及以上学历。 2. 具备一年以上OEM招商相关工作经验,有消毒用品、医疗器械、化妆品、食品等行业背景者优先。 3. 熟悉招商运作流程及市场操作方式,具备良好的客户服务意识,较强的业务拓展能力和人际沟通技巧。 4. 工作态度端正,积极主动,责任心强,热爱销售岗位。 工作时间:08:30-11:50,13:30-18:00。 法定节假日正常休假;提供五险、生日福利、年终奖金。
销售经理本科
岗位职责: 1.全面负责所辖区域商户收银系统设备的销售目标达成与市场拓展,制定并执行区域业务发展策略 2.统筹管理区域团队(含销售、服务、运营等),开展人员培养、绩效辅导与梯队建设 3. 深度对接本地渠道伙伴及重点商户,推动解决方案落地,提升客户复购率与NPS口碑 4.分析区域市场动态与竞品动向,协同产品与服务部门优化本地化服务体验 5.落实公司“利他才是利己”理念,确保服务质量与合规经营双达标 任职要求: 1.具备5-10年B2B科技类硬件或SaaS销售管理经验,有支付/收单/零售IT行业背景者优先 2. 本科及以上学历,市场营销、工商管理或计算机相关专业更佳 3.熟悉区域市场运作逻辑,具备独立规划、跨部门协同及复杂项目推动力 4. 具备优秀的团队管理能力与商业敏感度,认同长期主义与客户价值导向 5.工作地点需覆盖指定区域,能适应高频次本地出差 6.必须正信正念,不猥琐,不做作,三观要正,积极向上
销售经理3-5人经验不限学历不限面销/陌拜
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术 5. 协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求: 1. 具备销售管理经验,熟悉团队搭建与绩效激励机制 2.优秀的沟通协调能力与客户谈判技巧 3.目标导向强,具备较强的抗压能力与执行力 4. 具备行业相关资源者优先 5. 学历不限,经验丰富者可适当放宽条件
项目开发主管
9000-18000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限销售策略企业客户商务谈判
职位信息 1、依据公司工商业光伏及储能项目的运营模式,持续拓展目标客户群体,构建稳定的合作网络; 2、积极开发项目资源,提供优质客户服务,确保业绩达成并完成销售任务; 3、具备良好的沟通技巧与客户维系能力; 4、推动业务规模扩张,按月度承担并达成既定业绩指标; 5、具备强烈的团队协作精神,可靠务实,与公司发展方向保持高度一致; 任职条件: 1、拥有光伏或储能领域项目开发相关工作经验; 2、具备较强的客户开拓实力与商务谈判水平; 3、自律性强,善于时间规划,注重工作细节; 4、认同创业型企业的工作氛围,具备适应初创环境的心理韧性; 5、抗压性好,能在快速发展的工作节奏中有效推进销售管理,实现公司考核目标; 6、具备良好的自主管理意识和持续学习能力,执行力强; 7、可同时统筹多个项目进程,合理安排优先级,确保各阶段目标按时完成; 8、擅长建立长期合作关系,为人可信且具亲和力,是值得信赖并乐于共事的业务伙伴;
销售经理
8000-13000元/月
销售经理3-5人经验不限学历不限区域销售门店销售较多出差
岗位职责: 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录,参与销售数据分析与策略优化 5.协同市场、产品及售后团队,提升客户满意度与复购率 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强,愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.诚实守信,责任心强,无不良从业记录 5. 学历不限,经验不限,欢迎应届毕业生及转行新人加入
陕西西安明天下午3点港务区需要4个压力焊师父,联系电话
压力焊3-5人
明天下午3点港务区需要4个压力焊师父,联系电话
西安
7月25日 00:27拨打电话
陕西咸阳鑫泽惠需要喷漆计件师傅,联系电话
汽车维修
咸阳鑫泽惠需要喷漆计件师傅,联系电话
咸阳
7月25日 00:26拨打电话
陕西招聘,沙井村打油酥饼+和机器手工面,5500-6500,服务员3800-450020-
服务员
招聘,沙井村打油酥饼+和机器手工面,5500-6500,服务员3800-450020-35岁微电:
陕西
7月25日 00:25拨打电话
陕西招聘展板小工工工资5000一个月4天休假。管吃住地址航天城。电话
5000元/月
砧板包住包吃月结
招聘展板小工工工资5000一个月4天休假。管吃住地址航天城。电话
陕西
7月25日 00:25拨打电话
分拣美团优选快递拣货员日结
[北杜镇拣货员,日结16美团优选货物16一个小时,年龄22到45男女不限[爱心]优势:不扣保险,轻松岗位。节奏慢。上班时间8:30到7:30,[爱心]优势:零食分拣,管理人性化,小件东西,轻物。可以穿短裤。联系电话
咸阳
7月25日 00:25拨打电话
销售经理
8000-12000元/月
销售经理1-2人经验不限大专直销较多出差回款提成TOB企业服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限 2. 最低学历:不限 3.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 4. 目标导向强,抗压能力突出,结果意识明确 5. 行业信息:不限,适应多行业销售管理场景
营销部长
4000-8000元/月
销售经理包住包吃11-20人经验不限学历不限按单提成销售额提成
具备良好的沟通协调能力与抗压能力 负责客户开发关系维护及大客户深度跟进
销售经理
7000-12000元/月
销售经理3-5人经验不限学历不限网络销售面销/陌拜区域销售地推销售销售额提成
岗位职责: 1.负责建材产品的市场推广与客户开发,拓展新渠道及终端客户资源 2.深入了解客户需求,提供专业的产品解决方案与报价服务 3.维护现有客户关系,跟进订单执行、物流协调及售后支持 4. 收集市场信息与竞品动态,定期反馈销售数据与区域市场分析 5.参与展会、推介会等营销活动,提升品牌在区域市场的影响力 任职要求: 1. 对建材行业有基本认知,热爱销售工作,具备良好沟通表达能力 2.有责任心和抗压能力,能适应短期出差或驻点开发 3.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料整理与报表提交 4.学历不限,有销售经验者优先,应届毕业生亦可培养 5. 诚实守信,具备团队协作意识与客户服务意识
团队经理20人以上经验不限学历不限
公司是婚恋平台APP,招聘地推发传单人员,提成50% , , 能组建团队的提成团队业绩的30% , 无限招聘10万名地推人员发传单 做婚介介绍对象, 每天发传单收钱, 公司地址在深圳南山南科创启程8楼 一层,可以来公司聊,
高才经理/主管
3-10万元/月
销售经理保险生日福利五险一金年终奖五险1-2人3-5年本科区域销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成互联网金融金融产品金融产品销售经验
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成公司下达的业绩目标 2.负责团队管理与业务指导,提升团队整体销售能力 3. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,提升客户满意度与复购率 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,有团队管理经验者优先 2. 具备较强的市场洞察力、沟通协调能力及抗压能力 3. 熟悉行业运作模式,具备客户开发与大客户谈判经验 4.职业素养高,责任心强,结果导向意识突出 5.前职业税前收入40w+
销售专员
2000-6000元/月
电话销售3-5人经验不限学历不限渠道销售基本坐班阶梯式提成回款提成销售额提成TOC电子商务谈判/方案制定客服经验普通话标准电话销售经验
招聘全职电话销售,双休,节假日休息,无责底薪加提成
互联网销售赛道
180-300元/天
销售专员11-20人日结经验不限中专/中技代理商销售网络销售渠道销售直销按单提成TOC接受居家办公快消品互联网/科技批发/零售无经验要求退伍军人
目前我们做的是将公域流量引向私域,然后通过客户需求将我们的产品向客户介绍并完成闭环,我们前期是有专业师傅带教,只要你执行力强,就一定可以胜任这份工作
销售主管(西安)
8000-15000元/月
销售经理/主管3-5年大专企业客户区域销售脱硫脱硝废气治理
一、岗位职责 1. 负责化工领域客户环保项目的方案策划与市场推广工作; 2. 收集整理所辖区域市场动态,严格执行项目立项审批流程; 3. 开展区域市场调研,深入挖掘客户需求,制定并实施销售计划; 4. 承担区域内客户资源开发、项目跟踪、业务衔接及客户关系维护等工作; 5. 与客户开展技术沟通、投标运作、商务洽谈、合同签署、项目推进、验收交付及回款管理等全流程工作; 6. 代表企业参与行业技术研讨会、环保设备展览等相关活动; 7. 严格遵守公司销售管理制度与操作流程,达成个人及团队业绩指标; 8. 完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 1. 大专及以上学历,化工、环境工程等相关专业优先,年龄范围30-45岁; 2. 具备环保工程、化工设备、电气设备、仪表装置、控制系统及管道类产品的销售经验,熟悉化工、冶金、锅炉、工业窑炉等生产原理与工艺流程者优先考虑; 3. 具有较强的市场洞察力与分析判断能力,具备良好的客户服务理念; 4. 能够适应频繁出差,具备吃苦精神,责任心强,心态积极,抗压能力佳; 5. 拥有良好的沟通协调能力以及书面和口头表达能力,处事灵活,应变能力强; 6. 其他条件:需持有C1驾驶证并能熟练驾驶(硬性要求)。 三、薪资福利待遇: 月度工资+销售奖金(常规奖励、承诺奖、首单奖、突破奖、效益奖等)+各类补贴(餐补、话补、住房补贴等)+五险一金+各类带薪休假+节日福利+生日福利+年度体检+定期团建+清晰的晋升发展通道
销售经理
5000-10000元/月
销售经理社保交通补助生日福利年终奖五险餐补3-5人3-5年中专/中技面销/陌拜区域销售较多外勤回款提成TOC弹性工作制批发/零售其他产品/服务
陕西顺邦实业有限公司是一家专业生产混凝土外加剂科技型公司。 现因业务拓展特聘销售经理两名。 任职要求: 1、做事执行力强,服从管理,有吃苦耐劳精神。 2、良好的沟通能力和抗挫折能力。 3、较强的亲和力和服务意识,责任心强。 4、有商混行业资源和路桥行业资源优先考虑。 5、本公司主要经营各种混凝土外加剂,有行业经验者优先。 6、自己能够独立做外加剂实验和解决站点外加剂售后服务 工资待遇:面议。工作地点:陕西省内
销售专员
5000-10000元/月
销售专员五险20人以上经验不限中专/中技门店销售基本坐班销售额提成
岗位职责: 1.负责楼盘项目讲解、客户接待与需求分析,提供专业置业建议 2.主动拓展客户资源,通过线上线下渠道开展精准营销与跟进 3.协助客户完成认购、签约、贷款及交房等全流程服务 4. 定期参与产品培训与市场调研,及时掌握项目动态及竞品信息 5.维护老客户关系,促进转介成交与口碑传播 任职要求: 1.学历不限,具备良好沟通表达与服务意识 2. 有房地产销售经验者优先,无经验者可带薪培训 3.形象气质佳,亲和力强,抗压能力与目标感突出 4.熟悉当地房地产政策及市场趋势者更佳 5. 具备团队协作精神,认同公司企业文化
大客户代表经验不限大专互联网广告KA大客户
互联网推广专员: 一、岗位职责 1、主要负责公司【58同城-本地生活服务板块】在西北区域的大客户拓展与长期关系维护。 2、开展线上线下广告媒体的销售工作,推广相关广告套餐服务; 3、制定并落实高效的广告销售方案,为客户提供专业化的广告投放建议与咨询服务; 4、整合内部支持资源,确保广告投放效果达标,提升客户满意度; 5、收集市场动态信息,研究竞争格局与行业趋势,为销售策略提供数据支持。 二、任职资格 1、大专及以上学历,年龄20-32岁,具备丰富销售经验,有大客户开发背景者优先考虑; 2、普通话流利,表达生动有亲和力,性格外向,擅长人际沟通,抗压能力与协调能力强; 3、热衷于销售事业,对互联网领域具有敏锐感知,充满销售激情与自信心,工作主动性强,敢于面对挑战,能通过社交渠道有效开拓客户资源; 4、拥有良好的学习能力与方案呈现能力,注重团队协作,能积极配合上级及同事完成各项工作任务。 三、薪资福利 底薪4500-10000起,高比例提成(综合月薪8-30K),高频出单奖励机制; 四、晋升机制 公司设有完善的晋升体系,支持职级与岗位双通道发展,成长空间广阔! 职位福利:绩效奖金、全勤奖 职位亮点:发展空间大,平台资源优,节日福利齐全
销售
250-260元/天
电话销售包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补1-2人月结1-3年学历不限团购销售渠道销售基本坐班回款提成TOB其他产品/服务广告快消品招商/商户拓展课程/培训类产品软件/企业服务产品互联网/科技互联网金融先进制造公关/传媒医疗/大健康
网络销售,电话销售联系电话
销售
3000-4000元/月
销售经理1-2人经验不限中专/中技
西安雁塔区招销售经理/主管
网络销售社保五险3-5人经验不限学历不限基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成零售/快消电话销售经验网络营销经验客户关系维护小红书营销微信营销社群运营/用户运营
岗位职责: 1.通过网络平台推广公司产品; 2.负责公司网上贸易平台的操作管理和产品信息的发布; 3.开发新客户,维护VIP客户,主要囤积会员维护老会员工作越久收入越高 任职资格: 1.男女不限,性格开朗,乐观积极; 2.大专及以上学历,有沟通能力总结能力更好,无经验有师傅手把手带教; 3.对互联网、微信、抖音、小红书、网购等感兴趣有了解; 4.愿意做营销工作,能积极融入我们的办公环境; 5.具有一定抗压能力及说服能力。 工作时间: 早上9:00-12:00 下午1:30-6:00 ,周天及国家规定节假日带薪休假 公司待遇: 1.底薪+高提成+绩效+津贴+奖金,入职2-3个月,薪资在3000-5000,入职8个月的薪资在6000-8000,入职一年过万很正常,公司以200%的诚意对待每个员工,只要你肯努力,做越久收入越高,因为工作基本一年后 不用开新客户老会员和转介绍会很多; 2.奖金:设立高额提成,每月都有丰厚的个人奖励; 3.晋升阶段:员工--代理组长--正式组长--主管--经理; 4.,每月不定时有娱乐活动、聚餐或者外出旅游。 5.100天带薪产假,陪同带薪假7天 6.病假不扣全勤 7.每年一次出省游 8.透明的晋升等级,没有连带关系 9.五险一金 10.直系亲属丧假,结婚都是带薪休假 11.干满3年年假15天
电话销售
5000-10000元/月
电话销售保险年终奖1-2人经验不限高中面销/陌拜直销基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOC其他产品/服务教育培训售前服务售后服务客户签约客户邀约沟通能力强电话销售经验销售经验
岗位职责: 1.通过电话主动联系潜在客户,介绍公司产品或服务,挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈,及时更新数据 3.达成每日/每周销售目标,持续提升转化率与成交金额 4.配合团队完成营销活动执行,参与话术优化与经验分享 5.维护客户关系,处理初步咨询与异议,协同售后完成闭环 任职要求: 1. 表达清晰、亲和力强,具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先,经验要求不限 3. 学历要求不限,熟练使用办公软件及基础网络工具 5.积极进取,目标感强,愿意在销售领域长期发展
销售经理五险1-2人1-3年中专/中技渠道销售门店销售基本坐班销售额提成
亿滋食品(奥利奥饼干,炫迈口香糖,) 岗位:榆阳区片区销售经理 要求:1、熟悉当地市场 2、有快消行业销售经验; 待遇:底薪+绩效+激励。五险,法定假日,年假,体检,节日福利!月工资3500-10000元 提成上不封顶!!!!
同程艺龙业务主管
7000-14000元/月
销售经理/主管3-5年大专
1. 根据商务大区下达的整体销售指标,结合团队人员效能,科学设定团队及个人业绩目标,合理分解并分配销售任务;协同公司管理层制定的产品营销方案,确保各项销售任务和业绩目标高效落地; 2. 协助优化销售管理机制与工作流程,推动销售团队运作效率持续提升; 3. 熟悉本区域市场动态及竞争格局,掌握客户资源分布与流量趋势,关注市场结构变动,重点维护核心客户资源,深入了解大客户基本情况,及时跟进其变化并采取有效应对措施; 4. 全面负责销售部门的日常运营与管理,贯彻落实公司各项规章制度,定期组织晨会、夕会,及时传达任务要求,营造积极向上的团队学习与工作氛围,动态掌握员工思想状态; 5. 统计汇总销售团队每日、每周、每月及季度业绩数据,开展分析研判,运用多种激励手段,调动团队成员积极性; 6. 对商务顾问的业务执行情况进行指导与监督,管控销售全流程,确保业绩推进按既定计划有序进行; 7. 配合人力资源部门完成新入职商务顾问的岗前培训,并独立承担本团队成员日常业务知识与技能提升培训工作; 8. 支持团队成员开展具体业务,协助解决工作中遇到的各项难题,助力下属逐步具备独立完成销售目标的能力; 9. 负责团队内部日常事务管理,协调处理成员间关系,化解矛盾,充分激发团队潜能,实现整体工作效率与业绩最大化; 10. 完成上级交办的其他工作任务;
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