日常运营 直播策划 岗位职责 协助主播调动直播氛围，配合完成直播后数据整理与话术优化 欢迎零基础新人 经验不限 无需出镜，不露脸工作 薪资福利: 白班:早10:00-晚8:00 晚班:晚8:00-早6:00 薪资:底薪2800+200 保底两个月 每周可选一天休息 零食下午茶+团建聚餐+节日福利+带薪年假 有兴趣立即沟通

我们老板“怀才不遇”《招助理，不招主播》 工作内容： 1. 培训主播（零基础可上手）（英语不会也能做） 2. 协助直播，参与引流 提成丰厚，提点高 薪资范围5000——10000＋（入职满3个月底薪增加500） 奖金（日奖、周奖、月奖），每月团队活动，年底海外旅游，春节带薪休假。 公司氛围佳，工作轻松，领导不压担子。开开心心上班，快快乐乐赚钱。

岗位职责： 1.负责直播平台日常出镜直播，展示产品/内容，提升用户互动与停留时长 2.策划直播脚本，配合运营完成主题直播、促销活动及粉丝运营动作 3.维护直播间氛围，及时回应观众提问，引导点赞、关注、下单等转化行为 4. 配合团队完成短视频拍摄、素材准备及复盘优化工作 5.遵守平台规则与公司规范，确保直播内容健康、合规、有吸引力 任职要求： 1.45岁以下形象气质佳，表达清晰流畅，具备镜头表现力和感染力 2. 有直播经验者优先，无经验但热爱表达、学习能力强亦可培养 3.具备基础控场能力与应变能力，能独立应对直播突发状况 4.学历不限，热爱新媒体行业，认同直播文化与用户沟通价值 5.工作积极主动，具备团队协作意识与责任心

职位详情岗位职责: 《公司提供海外优质主播资源，无需自行招募主播！！！》 《本次招聘为助播岗位，非主播招聘！！》 《欢迎零基础加入，初期由资深员工手把手指导》 你正在寻找机会，而我们的老板正有资源待发挥，很多人最初抱着“试试看”心态加入，最终都变成了“非这里不可”。 工作地点：吉林市昌邑区 工作内容： 1. 主播培训与跟播协助 2. 精准引流及数据复盘 任职要求: 踏实肯干 态度端正 具备强烈赚钱动力 工作时间: 早8:30～晚5:30，单休（每月4天休息，可自由选择） 薪资结构：底薪＋提成＋日奖、周奖、月奖 当月流水达1万元奖励2000元 当月流水超2万元奖励5000元，后续按阶梯递增 人才发展： 完善晋升通道，海外团队拓展机会，个人激励奖金，绩效提成机制，老带新培养模式 晋升为助理导师后可带领新人，享有徒弟主播流水2%提成，徒孙主播流水1%提成 团队氛围轻松融洽，同事友善热情，充满归属感，期待你的加入

招聘直播运营 我们的目标是助力每位主播实现月收入过万，共同成长，共享成果！ 任职要求： 1.不限学历 有相关经验者优先 2.年龄：年满18周岁 岗位介绍： 1.负责直播间引流推广、现场节奏把控，提升直播内容表现力与观看体验。 2.进行后台数据整理分析，促进粉丝互动与关系维护，高效运营直播间。 3.在夜间时段关注快手平台指定直播间及评论区，积极互动并引导潜在用户留存。 4.协助主播做好用户关系管理与维护工作。 5.工作时间：13:00—22:00（配合主播节奏安排，期间含休息时间） 福利待遇： 1.保底薪资+提成，综合收入3k-1w+（上不封顶） 2.每月可选2天休息 3.定期组织团队建设活动 工作环境轻松和谐，欢迎你的加入！

1. 负责小红书平台的内容规划与日常运营管理 2. 持续维护并提升企业品牌在小红书上的形象与影响力 3. 深入挖掘用户行为数据，进行分析并调整运营方案，增强用户粘性与互动活跃度 岗位要求： 1. 熟悉小红书平台的运营机制及相关规则 2. 具备大型项目实习经历，拥有成功运营案例者优先考虑 3. 思维敏捷，富有创意，具备优秀的策划能力 4. 工作时间：早9晚6，周末双休

招聘直播运营 我们致力于助力每位主播实现月入过万，共同成长，共享成果！ 任职要求： 1. 不限学历、不限经验、不限性别 2. 年龄须满18周岁 岗位介绍： 1. 与主播一对一协作，指导并协助直播前的准备工作及设备调试。 2. 负责直播间引流、现场节奏把控，提升直播内容表现力与观赏性。 3. 进行后台数据整理分析，维护粉丝关系，增强互动活跃度。 4. 全程参与直播间运营管理，保障直播顺利进行。 工作时间：10:00-18:00（每日八小时） 福利待遇： 1. 保底薪资+提成，综合收入3k-1w+（上不封顶） 2. 零基础可投，无经验者提供带薪岗前培训

我们正在招聘一位富有热情与创新意识的本地生活运营专员，协助主管推进公司在本地市场的业务拓展及用户活跃度提升。该岗位聚焦于本地生活服务领域的运营策略规划与落地执行，覆盖餐饮、娱乐、零售、生活服务等多个行业板块。通过数据驱动与用户行为分析，持续优化本地服务体验，增强用户满意度与平台使用黏性。 **商户合作与资源整合：** - 开展本地商户的开发与关系维护，构建稳定且多元化的商户合作网络。 - 整合商户资源，组织并实施线上线下的协同活动，提高商户可见度与用户互动效果。 福利待遇： 薪资待遇面议 供住宿 奖金 可自主调整假期 各种福利

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长及客户维护等辅助性任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，细致耐心、责任心强 2.熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析能力 3.有市场运营经验者优先 4. 学习能力强，能快速适应多任务协同的工作节奏 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

行政助理 28-40岁，电脑操作熟练 2年以上行政文职工作经验，对考勤、招聘、员工关系、宿舍食堂等后勤管理有实操经验。 性格成熟沉稳、乐观积极、有耐心、有韧性。要求工作态度端正，责任心、主动性原则性、稳定性强。协助区域经理负责公司日常行政人事工作 另有招海鲜员，统计收银岗位，欢迎电话咨询！

吉林市内招燃气换表施工人员，长年活，工资计件，多干多得，工资月结，钱准，需要自备车辆，工具，月收入可达7000-13000左右，有想法的朋友可联系咨询

招聘工业建筑测量员 薪资12000元一个月 地点在吉林市金珠

招聘A2货车司机，工作地点在吉林，需驾驶高栏车往返于吉林至大连线路。

张记盘龙大饼（独立路店）在吉林市独立路附近招聘盘龙饼面案制作人员，提供培训和良好的工作环境，工资3800元，满勤奖励200元，每周公休一天，提供住宿和餐饮，寝室为独立房间。

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，节奏把控及复盘 2.拓展并维护达人/主播资源，推动合作模式创新与长期关系建设 3.关注行业动态与平台规则变化，及时调整运营策略以保持竞争力 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台（如抖音、快手、淘宝）规则与玩法 2.逻辑清晰、执行力强，具备优秀的跨部门沟通与项目协调能力 3.学历不限，懂得基本的电脑操作， 晋升的空间很大，有想赚钱的就联系我，包住

直播运营主要负责培训孵化不露脸语音主播，辅助提升直播间流水以及主播收益、定期做主播培训，规范直播内容不能违规；需要在直播间配合，上麦调节直播间的氛围、运营需要跟播 转正后运营月收益在5千-3万左右，因人而异，每个运营工作能力不同，具体过来详谈，顺便带你看看公司环境

直播运营 直播专员6000-10000元 金华婺城区 半年或一年以上经验学历不限 职位详情 抖音 微信 快手，小红书 全职 岗位职责： 1。通过主播进行销售推广工作 2。按照公司直播内容按时完成直播相关工作任职要求： 1。具备直播销售相关经验者优先 2。应届毕业生优先 3。形象气质佳性格活泼开朗幽默善于变通岗位福利： 1。薪资：6000-10000 工作时间： 8小时工作制 员工福利 宿舍有空调 包住 员工旅游 底薪加提成

一、直播前准备（开播前1–3小时） 1. 直播排期与排班 • 安排主播开播时间、排班表、作息对接 • 确认每日直播场次、时长、专场主题 2. 货品准备 • 整理直播商品链接、上架商品、排序调价格 • 核对库存、价格、优惠券、秒杀设置 • 整理产品卖点、话术资料、链接清单 3. 场地&设备准备 • 检查灯光、摄像头、收音、网络、支架 • 整理直播间布景、样品摆放、道具准备 • 测试直播画面、声音、投屏、绿幕 4. 预热引流 • 发短视频、朋友圈、社群预告开播 • 直播间预约、发福袋、预热弹窗设置 • 私域群发通知老客户进场

岗位职责 1. 专属对接娱乐主播，负责日常直播全流程跟进、话术指导、场控节奏把控 2. 制定主播直播规划、流量投放策略、粉丝维护方案，提升直播间人气与转化 3. 复盘直播数据，优化直播内容、时段、玩法，解决主播直播卡点问题 4. 协助主播完成账号包装、短视频策划、平台规则合规把控，规避直播风险 5. 完成团队业绩目标，维护主播稳定度，配合团队完成日常运营工作 任职要求 1. 熟悉快手平台规则与流量逻辑，有娱乐直播运营经验优先，有成熟主播案例者优先 2. 沟通能力强，有耐心，能高效对接主播、疏导情绪、把控直播状态 3. 懂基础数据复盘，会看直播核心数据，有流量投放、直播间玩法经验加分 4. 年龄18-30岁，三观端正，责任心强，能接受晚间直播时段工作 5. 无经验但热爱直播行业、学习能力极强的新人，可带薪培养

工作地点：执行领导下达的任务指标 薪资待遇：无责底薪3000元 + 全勤200元 + 交通补贴 + 高额提成，综合月薪3000-6000上不封顶！想长期有发展的人员可以向这里看齐！没有套路不画饼！ 工作内容： 1. 在吉林市区高端小区、商圈、门店推广户外大牌回收业务 2. 拓展合作点位、上门回收、对接商家渠道 3. 按公司要求完成每日任务，无需经验，有人带 岗位要求： 4. 年龄20-45岁，勤快、能吃苦、沟通正常 5. 会用微信拍照、导航，服从管理 6. 长期稳定，不摸鱼、不偷懒

岗位职责 1、协助分公司经理完成年度销售目标的达成； 2、配合门发部经理推动各门店活动落地执行，聚焦新店与老店运营效率提升； 3、承担分公司数字化管理相关工作，确保数据准确清晰； 4、统筹分公司线索的跟进及考核机制，增强客户经理与客户的互动频率； 5、跟进小B端用户活跃情况，维护并优化流量池质量； 6、组织门店定期开展例会与复盘会议，加强沟通协作，持续提升门店服务水平； 7、负责培训云平台及企业微信等工具的应用推广与使用指导 任职要求： 1、本科及以上学历 2、执行力突出，热爱销售岗位，具备较强的销售拓展与公关能力； 3、熟练掌握Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析能力； 4、责任心强，具备良好的学习能力和沟通协调能力； 5、具有华生、百货等渠道管理、销售或产品营销经验者优先

引流工作。 工作轻松，上手简单，公司配备手机账号，无需外出，无销售性质。 薪资待遇： 无责任底薪3000元+业绩阶梯提成，每周休息1天可自选，午休60分钟。早班时段：上午9点至下午6点。 任职要求： 18-32周岁，接受零经验新人； 喜欢浏览短视频，对新媒体领域有兴趣； 具备基础事务处理能力，有团队协作意识，敢于突破自我。 欢迎有进取心的伙伴加入，公司氛围融洽，成长空间大~

上市公司招聘，入职签订正式劳动合同 1、国内知名上市公司直招，发展稳定有保障 2、工作时间早九晚六，每周日单休，入职即缴纳六险一金 3、无责任底薪2000-2600元，绩效奖金1000-20000元，综合保底收入1万元 4、收入透明可观，月综合收入1万-3万+，凭实力获得回报 5、享受带薪休假：法定节假日正常休息，带薪年假5-15天，春节享有11-14天长假 6、每年提供价值800元的健康体检福利，每月组织团队建设活动 7、企业为美国纳斯达克上市单位，团队氛围融洽，晋升机制完善，入职半年以上表现优异者可晋升为基层管理岗位 8、年龄要求26-40周岁以内

职位薪资： 3-6K · 底薪3000+高额提成（3%）+绩效奖金 职位描述： 【我们是谁】 一家专注招投标全流程服务的快速发展企业，平台成熟，客户资源精准，为你提供稳定的客源支持与完善的后台保障。 【您要做什么】（核心工作：引流+转化） 精准获客： 利用抖音、小红书、淘宝、电话等多种渠道，挖掘有招投标需求的目标客户，并引导至微信私域进行后续跟进。 促成成交： 在微信端完成客户维护、需求分析、产品介绍及价值输出，推动合作达成，实现订单回款。 客户持续运营： 维护客户关系，提升满意度与复购率。 【我们为您提供】 有吸引力的收入结构： 无责底薪3000元 + 高比例提成（按月回款额3%计算）。若个人月回款达10万元，月薪即可突破6000元，收入上不封顶！ 明确晋升机制： 从专员到组长、主管、经理，晋升路径透明，开放管理岗位发展机会。 系统化带薪培训： 不怕零经验，安排专人指导，全程教学引流方法、沟通技巧与产品内容，助你快速成长。 轻松融洽团队环境： 团队年轻化，管理扁平，定期组织团建、下午茶和节日福利，工作氛围愉悦！ 【期待这样的你】 热爱抖音、小红书等社交平台，愿意主动学习新玩法。 具备良好表达能力与服务意识，有销售或客服背景者更佳。 积极乐观，目标清晰，追求高回报，能适应一定工作节奏。 （接受无经验者，关键是要愿学肯干！我们更看重你的态度与发展潜力！） 如果你渴望通过运营手段实现收入跃升，欢迎投递简历，加入我们交流！

为吉林市商家免费提供收款设备安装服务，覆盖全市所有商户！ 长期管道收益＋持续流水分润 拼搏一段时间，享受长久回报 获取商家交易流水的稳定分成 全新机遇，如同自主创业 个人收益包括： 1）团队管理奖励； 2）每成功开通一户收款设备即享200元开通奖励，当日结算，快速回现； 3）商家交易流水佣金：按万11比例获得（即商家每收款一万元，您可得11元），只要商户持续经营，佣金就源源不断，真正实现被动收入； 4）底薪保障政策： 月开通30户，底薪5000元 相当于每天完成一户即可达成 月开通20户，底薪3000元 月开通10户，底薪1200元 5）达到交易量标准的合伙人，可进入公司大盘分红池，共享整体交易流水的分红权益 若您具备以下行业背景或社会资源，欢迎立即加入我们： 适合从事过相关行业的负责人（如店主、销售、管理者等） 或拥有丰富人脉资源者： 1）曾任职于POS机、直商业务、Sass软件、支付宝碰一碰等支付类企业推广岗位人员 2）KTV、酒吧、spa、茶楼、台球厅、剧本杀、轰趴馆等娱乐场所从业者 3）微整形机构、美容、美发、美甲、养发店、化妆品销售等美学领域从业人员 4）宠物店、花店、面包房、蛋糕店、生鲜超市、零食便利店等零售业态经营者 5）私人诊所、牙科门诊、广告图文店、洗衣店、民宿、月子中心、儿童游乐场、旅行社、旅游接待点等实体门店负责人 6）琴棋书画、兴趣培训班、学科辅导、成人教育、留学移民服务机构从业者 7）健身房、瑜伽馆、麻将室、网咖、运动场馆、高尔夫球场等运动休闲场所相关人员 8）汽修厂、摩托车汽车租赁公司、洗车行、汽车美容店、停车场等汽车行业从业者 招募要求： 1．有销售或地面推广经验者优先考虑 2．具有强烈致富动力，不甘平凡并渴望成就事业者优先 3．性别不限，形象端正，具备良好沟通与表达能力 4．退伍军人及拥有客户资源者优先录用 工作时间：上午9:00至下午4:00，周末双休，法定节假日正常休息，无需坐班，时间灵活自由！ 配备系统化线上线下运营培训，涵盖沟通话术、开通流程等全方位指导，全程陪伴成长，助力实现业绩成果

按照要求发宣传单

岗位职责： 1：以地推形式开展陌生客户拜访，主动开发新信贷客户资源，达成贷款销售目标（放款额），客群覆盖范围广，政策支持力度大。 2：具备客户信息挖掘能力，能有效识别客户风险，精准推荐金融产品，提供资金解决方案，满足客户需求。 3：持续维护客户关系，定期进行回访，提升客户满意度与忠诚度，做好前端审核及后续风险应对工作。 4：适应互联网化管理模式，纪律性强，目标导向明确，注重销售结果与业绩产出。 任职要求： 1：大专及以上学历，专业不限，营销能力突出者可适度放宽条件。 2：具有一年以上销售经验，有金融、信贷类销售背景或地面推广经历者优先考虑。 3：沟通表达良好，反应敏捷，抗压能力强，可独立完成客户面谈与业务转化，执行力出色。 4：具备较强的服务意识和协作精神，能积极自主推进工作任务。 5：能接受短期出差至周边地市城镇，服从团队管理安排，周日单休，支持调休制度。 6：踏实肯干，执行高效，对个人收入有较高追求。 岗位福利： 1：提供行业领先的薪酬激励机制，业绩优异者收入翻倍，属东北地区金融销售领先薪资水平，长期稳定发展。 2：入职即缴纳六险一金，为个人及家庭提供全面保障。 3：配备系统化培训体系与晋升通道，助力员工持续成长，把握职业发展机遇。 4：支持出差实践，在实战中拓展视野，丰富经验，提升综合认知能力。 5：享受周末单休、法定节假日调休、弹性办公、带薪年假、十三薪及上市公司标准行政福利。 额外待遇包含节日礼品、线上线下培训、年度体检等。薪酬结构为无责底薪（3400）+月度绩效3500-1200×系数（最高3.5倍）+每月再贷累计分红2000-10000+年终奖金+专项方案奖励等。

三角洲、原神。、崩铁、绝区零、崩坏星空铁道、无限暖暖、燕云十六声、无畏契约、王者等热门游戏推广

线上运营 1、借助优质内容实现用户吸引与转化； 2、协助市场及品牌推广完成文案策划与支持； 3、利用线上渠道开展公司宣传与推广工作

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：17:00-23:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 1. 策划并落实直播方案，保障直播成效符合既定目标 2. 全程跟进直播流程，根据实时情况优化策略，增强互动氛围与用户参与感 3. 复盘直播数据，持续改进直播技术与内容呈现，提升整体观看体验与满意度 任职要求： 1. 年龄18至25岁，熟练使用手机打字，反应敏捷 2. 适应能力强，面对突发状况能迅速响应并有效处理 3. 热爱直播领域，积极学习新兴直播技能与内容形式 底薪3K 供住 老板人好事少