主要负责，微信朋友圈，抖音，快手发布招聘信息，引流转化，安排进厂

主要负责公司内部空缺人才的日常招聘和管理等相关工作，工作简单轻松，公司环境优美，高大上写字楼办公 综合3500-6000元 工作时间：9：00-18：00长白班节假日休息 公司缴纳五险、定期团健、下午茶、节日福利等多重福利。

早十晚七，月休四天，到点下班，固定团建的神仙工作岗

岗位职责： 1. 协同各部门拟定人才引进方案，统筹安排面试环节，开展候选人筛选与综合评估。 2. 策划并执行员工培训及发展项目，保障人员能力与企业战略发展同步提升。 3. 负责员工入职、转正、调岗、考核、离职等全流程管理，优化员工体验与组织运作效率。 4. 持续监督并优化人力资源日常运营流程，确保各项工作高效有序推进。 任职要求： 1. 具备出色的沟通与协调能力，能与团队及跨部门保持顺畅协作。 2. 熟悉人力资源各模块操作流程，可独立应对和处理相关事务与问题。 3. 拥有较强的计划与组织能力，能够同时推进多项任务与重点项目。 4. 深入理解员工关系与企业文化建设，善于营造积极向上的工作氛围。 岗位福利：五险 法定节假日休息 定期团建 公司福利等

人事专员（不加班！） 行业经验： 1.欢迎新人小白加入 2.提供入职基础带薪七天培训，氛围轻松自在愉快！ 任职要求： 1.性格活泼开朗、具备良好亲和力及沟通能力 2.年龄需满18周岁以上 3.工作态度认真、有责任心、注重细节 工作内容： 负责招聘相关事务、邀约面试、完成上级交办任务即可 工作时间：单休可调休，也可安排双休，早上九点至下午六点，中午11:30至13:00休息一个半小时，不定期组织团队建设活动

招聘人事专员，擅长沟通表达者优先： 主要负责主播岗位的招聘及面试邀约相关工作。 薪资结构：底薪2800元+200元考勤奖+提成 工作时间：早9点至晚6点，月休4天 任职要求： 1：熟练操作各类主流招聘平台工具 2：具备良好沟通能力，语言表达流畅，逻辑思维清晰，能独立完成候选人邀约与面试安排等招聘流程

工作内容： 1、参与人力资源相关事务，涵盖员工关系的协调与日常管理； 2、配合完成招聘环节，如简历初筛、面试安排、入职办理及培训支持等工作； 3、协助推进日常人力运营，保障各项流程高效有序开展。 岗位要求： 1、具有良好的交流能力及协作意识； 2、具备多任务处理能力，同时确保工作细致准确； 3、对人力资源工作充满热情，乐于在实际工作中持续学习与提升。

负责招聘，需要对待工作认真负责

职位要求： 1、年龄20-30周岁，性别不限，大专及以上学历，有相关工作经验的优先考虑； 2、普通话标准，具有良好的沟通能力及服务意识； 3、熟练使用office办公软件的使用，尤其是针对Word、Excel的使用； 4、具有较强的学习能力和吃苦耐劳精神，工作认真负责，具有良好的团队合作精神。 6、人力资源、财务、心理学、师范类专业优先考虑。 无责底薪+招聘提成＋月奖金，综合月薪4000-5000元朝九晚六，节假日休息

主要负责招人，对工作认真负责 接待客户，有团队意识 无责任底薪加提成 月休息4天，工作轻松 团队氛围好，福利待遇好

工作地点封丘县城区西边工业园，自动化设备操作工，机电一体化类，机械设备装配工，调试，操作工，钳工，磨床工，自认为不算笨的，学习适应能力快，交代任务用心做好，事多请假多的不要， 要求封丘县城周边的距离近的，常白班，中午管饭，不管住，，要求干长期的，工作稳定，不断活，不会的可以培训会，28-45岁，只要踏实干工资好谈，电话里说不清，最好来面谈，

找白班阿姨，照顾老人，七点到下午七点，家里两口人，做饭就是家常便饭，打扫简单卫生，要求年龄六十岁以下，做饭好吃，找有爱心、有耐心阿姨，工资三千，四天假期，电话，

招聘洗碗工一名工资面议

新乡市胜利南街招全活厨师一名，工资7500左右，任师傅介绍，丁老板

招聘，印刷助手两名，工作两年以上经验，工作地址河南省新乡市，联系电话，赵

要求：17-28周岁，积极向上、吃苦耐劳 、无不良嗜好，学习能力强，具有良好的团队协作能力。 福利：包吃包住，宿舍有空调冰箱洗衣机，拧包入住，月休三天。 另外，公司每月安排两至三次团建，弹性工作时间

招聘人事储备管理 工作内容：负责招聘公司所缺岗位，办理员工入职 工作时间：下午1点—晚上21点左右，月休4天 福利待遇：公司免费吃住，宿舍小区公寓房，三室一厅，上班氛围好 招聘要求：满17—30岁，性格外向，无不良嗜好

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理，确保信息准确、合规、及时归档 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进，支持业务部门人才需求落地 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务，及时响应员工相关咨询与问题处理 4.协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护，提升团队凝聚力与归属感 5. 负责考勤统计、假期管理及基础人事数据整理分析，为HR决策提供有效支持 任职要求： 1.学历不限，人力资源、工商管理、行政管理等相关专业优先，接受优秀应届毕业生 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心，责任心强，熟练使用Office办公软件 3. 了解劳动法及基础人事政策，有制造型企业或外企HR实习/工作经验者优先 4. 认同福特继电器“持续改善、客户至上”的企业精神，具备团队协作精神与学习成长意愿 5.工作地点为宁波，能适应快节奏、规范化的国际化企业环境

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理，确保合规准确 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进，支持业务部门人才需求 3. 办理社保、公积金申报与日常维护，及时响应员工相关咨询与问题处理 4.协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系事务，提升团队凝聚力 5.整理分析人力资源基础数据，配合完成月度/季度人力报表及专项支持工作 任职要求： 1. 人力资源、工商管理或相关专业优先，学历要求：不限（大专及以上优先） 2. 经验要求：不限（有人力资源实习或1年以内实操经验者更佳） 3. 熟悉办公软件操作，具备良好沟通能力、责任心强，细致耐心，学习意愿强 4.认同制造业企业文化，能适应快节奏协作环境，具备基础英语读写能力者加分 5.遵守职业操守，严守员工信息保密要求，具备基本劳动法律法规常识

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务，确保合规及时 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 5.维护HR信息系统数据，定期输出基础人力报表与分析支持 任职要求： 1. 人力资源、工商管理或相关专业优先，学历要求不限（根据实际填写可调整） 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据处理与文档撰写能力 4. 有人力资源相关实习或1-3年实操经验者优先 5. 遵守职业操守，具备保密意识与团队协作精神

河南新乡长垣招长期刷漆吊装打磨工。有意请私聊，，

有没有安装晾衣架的。

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河南新乡有登高证的小工来两个。

招收瓷砖学徒工作地点新乡市区，，我在贴砖行业12年了，也带了好多学徒，之前一直在抖音上招收学徒，，这次是第一次来鱼泡网上发布。。 如果哪位朋友觉得没啥目标，没有方向了，，可以来找我聊聊，学一门可以养家糊口的手艺，也挺好，，好多人怕学会了没有活干，找不到活，，我这边是，管吃，管住，管练手艺，刚开始一个月1500元工资，过后每个月3000元工资，，学会了跟着我干每个月工资大概1万左右，，也可以在我的团队自己干。工价自己谈，我会帮你们接活，活都是私家业主的房子，工钱今天干完明天结清！！ 新乡附近的人优先考虑！！ 各位非诚勿扰！！

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一、岗位职责： 1、执行招聘、甄选、面试等工作，确定录用人员并收集相关资料。 2、制定公司培训计划，协调内外部资源，推进培训实施，撰写总结报告；负责特种作业人员的考证、换证培训及年审工作。 3、跟进新员工及异动人员见习期考核，制定绩效考核指标，开展绩效考核工作，推动考核结果的应用。 二、任职要求： 1、本科及以上学历； 2、人力资源、工商管理等相关专业，至少3年人力资源工作经验，熟悉人力资源管理各模块。 3、熟练使用办公软件，具备数据统计与分析能力；具备良好的沟通能力、组织能力、分析判断能力、执行力及团队协作精神。

工作地址在广西，包月薪资，工人6000/每月， 工人 5000 每天工作十小时，包食宿， 。

有没有再河南新乡做小工的，拍毛基本上现钱，有的电话联系

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