贵阳人事专员人才招聘

贵州腾欣锐电子厂岗位：厂区文职1.负责产品日产量和各道工序的数据统计2.负责生产进度相关的数据、报表的追踪、监控和汇报3.负责辖区员工的考勤、工资、入职、离职等手续的办理4.负责办公区域的环境维护，定时清理打扫保持整洁5.负责相关资料与信息的收集、整理、录入、汇报6.报表的收编以及整理、打印、排版和归档7.负责对接分管车间行政事务的处理和监督8.各类报表的数据汇总和数据分析并上报9.完成上级领导交代的其他工作事项2、任职资格1.熟悉办公流程和基本的办公软件，无经验带薪培训2.高中以上学历（能力优秀者可放宽），男女不限18-35岁3.具有一定的抗压能力，学习能力，沟通能力，能吃苦，有上进心3、薪资待遇1.培训时长20-45个工作日2.两个阶段的带薪培训①一线岗上实操工作流程学习②文员岗上实操学习培训3.晋升机制：文员-副主管-主管二、薪资待遇：试用期1到3个月：待遇底薪4000+1000主管打分+全勤350+补贴）转正后（双休）：底薪5000+绩效1200+全勤350+包吃包住+年终奖5500-8000，综合薪资6000-7000。三、饮食住宿（包吃包住）宿舍环境：4人间宿舍，独立卫生间，空调，冷热水供应。

【招聘】黄大吉宏利皮革诚聘:❶剪料员多名，男性，18-35岁。包吃住，要能吃苦耐劳。❷女文员1名，熟手优先。待遇面议。有意请联系:李经理

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贵州腾欣锐电子厂岗位：厂区文职1.负责产品日产量和各道工序的数据统计2.负责生产进度相关的数据、报表的追踪、监控和汇报3.负责辖区员工的考勤、工资、入职、离职等手续的办理4.负责办公区域的环境维护，定时清理打扫保持整洁5.负责相关资料与信息的收集、整理、录入、汇报6.报表的收编以及整理、打印、排版和归档7.负责对接分管车间行政事务的处理和监督8.各类报表的数据汇总和数据分析并上报9.完成上级领导交代的其他工作事项2、任职资格1.熟悉办公流程和基本的办公软件，无经验带薪培训2.高中以上学历（能力优秀者可放宽），男女不限18-35岁3.具有一定的抗压能力，学习能力，沟通能力，能吃苦，有上进心3、薪资待遇1.培训时长20-45个工作日2.两个阶段的带薪培训①一线岗上实操工作流程学习②文员岗上实操学习培训3.晋升机制：文员-副主管-主管二、薪资待遇：试用期1到3个月：待遇底薪4000+1000主管打分+全勤350+补贴）转正后（双休）：底薪5000+绩效1200+全勤350+包吃包住+年终奖5500-8000，综合薪资6000-7000。三、饮食住宿（包吃包住）宿舍环境：4人间宿舍，独立卫生间，空调，冷热水供应。

岗位：厂区文职1.负责产品日产量和各道工序的数据统计2.负责生产进度相关的数据、报表的追踪、监控和汇报3.负责辖区员工的考勤、工资、入职、离职等手续的办理4.负责办公区域的环境维护，定时清理打扫保持整洁5.负责相关资料与信息的收集、整理、录入、汇报6.报表的收编以及整理、打印、排版和归档7.负责对接分管车间行政事务的处理和监督8.各类报表的数据汇总和数据分析并上报9.完成上级领导交代的其他工作事项2、任职资格1.熟悉办公流程和基本的办公软件，无经验带薪培训2.高中以上学历（能力优秀者可放宽），男女不限18-35岁3.具有一定的抗压能力，学习能力，沟通能力，能吃苦，有上进心3、薪资待遇1.培训时长20-45个工作日2.两个阶段的带薪培训①一线岗上实操工作流程学习②文员岗上实操学习培训3.晋升机制：文员-副主管-主管二、薪资待遇：试用期1到3个月：待遇底薪4000+1000主管打分+全勤350+补贴）转正后（双休）：底薪5000+绩效1200+全勤350+包吃包住+年终奖5500-8000，综合薪资600-7000。三、饮食住宿（包吃包住）宿舍环境：4人间宿舍，独立卫生间，空调，冷热水供应。

（一）机修工 1名岗位职责：1、执行设备电气保养，负责用电安全，负责电路维修，负责机电设备、线路检查，保证生产经营正常用电及用电安全；2、跟线检查设备运行状态，发现问题及时解决防止设备出现故障造成生产停滞；3、负责公司设备机械维修工作，做好问题诊断与维修，完成上级委派其他之任务。岗位要求：1、初中以上学历；2、具有熟练的机械维修经验，熟悉机械设备的结构、功能和性能，以及各零部件的性能参数和接口要求；3、需要熟练掌握一些特定的专业技能，如电焊、水电、机器维修；4、持维修人员从业资格证书优先考虑；5、责任心强，学习能力、沟通表达能力强。薪资待遇：综合薪资5000元—5500元/月(根据公司薪酬制度执行)。（二）综合部人事 1名岗位职责：1、负责公司的人力资源管理工作，提供专业的人力资源解决方案，执行各类人力资源管理工作，包括人员招聘开展、培训实施、绩效考核，协助开展各类人员入离职、试用期转正、异动等人事事件、员工沟通，运用公司能力素质模型进行体系化人才评估和培养等；2、根据公司的人力资源规划和政策规范，有效贯彻、执行公司的人力编制、人才培养和薪酬绩效方案等；3、负责部门的行政工作统筹，员工活动策划、会议组织、办公物资采购、用餐管理等；4、负责车间劳务用工对接，需求沟通、分配，跟进到岗情况，考勤打卡，工资薪酬核算等；5、负责临时用工的考勤监督，异常处理，考勤核算，劳务核算对、对账以及劳务派遣供应商引等，定期分析各部门的人员管理现状，提出优化改善建议，为部门善用人才提供可行性方案；6、领导安排的其他任务。岗位要求：1、大专及以上学历，需有驾照，人力资源相关专业(经验丰富者可适当放宽)；2、可接受应届生；3、具有良好的沟通、协调、组织能力，具备良好的谈判和公关能力；4、完成上级领导工作安排；5、办事认真细致、有责任心、有耐心，可以承受工作压力。薪资待遇：工资面议。二联系方式联系电话：彭女士 (请在工作时间内拨打）工作地点：贵阳市修文县贵阳农产品物流园大厨房报名截止时间：从即日起至招满为止。

工作职责：1.负责产品日产量和各道工序的数据统计2.负责生产进度相关的数据、报表的追踪、监控和汇报3.负责辖区员工的考勤、工资、入职、离职等手续的办理4.公平公正的填写本组员工的日常考核表5.负责相关资料与信息的收集、整理、录入、汇报6.报表的收编以及整理、打印、排版和归档7.负责对接分管车间行政事务的处理和监督8.各类报表的数据汇总和数据分析并上报9.落实新进员工技能提升的指导工作安排和培训计划的实施任职要求：1.熟悉办公流程和基本的办公软件，无经验带薪培训2.高中以上学历（能力优秀者可放宽），男女不限18-38岁3.具有一定的抗压能力，学习能力，沟通能力，能吃苦，有上进心3、薪资待遇2.两个阶段的带薪培训①一线岗上实操工作流程学习②办公室岗上实操学习培训3.晋升机制：文员-副主管-主管二、薪资待遇：试用期1到3个月：待遇底薪4000+1000主管打分+全勤350+补贴）转正后（双休）：底薪5000+绩效1200+全勤350+包吃包住，综合薪资6000-7000。三、饮食住宿宿舍环境：4人间宿舍，独立卫生间，空调，冷热水供应，包工作餐。

主要负责厂房订单录入，与客户沟通每月保底3500，做得好给提成

贵州帆润科技有限公司岗位：生产与制造、设备管理员、统计分析员50名岗位要求：大专及以上生产，制造，农业生产，制造，农业薪资待遇：5000-8000元岗位：文员、行政后勤各5名岗位要求：大专及以上，行政后勤计算机专业优先薪资待遇：5000元岗位：软件测试、软件开发各20名岗位要求：大专及以上，软件开发计算机专业优先薪资待遇：5000-8000元所有工作时间：8个小时联系方式工作地点：花果园联系电话：，()请在9点-17点半咨询

工作内容：1.负责员工入离职办理，跟招聘部门对接。2.安排新员工到工作地址面试3.对新员工进行做岗前培训薪资待遇：实习期4200底薪＋300全勤转正后5200底薪＋300全勤＋提成（50-80/单）+五险一金全程包吃住，不收取任何费用上班时间:试用8：00---18：00上六休一转正9：00---18：00周末双休可预支工资；年底13薪：有年终奖

招聘矿山安全矿长。非煤矿山（铝土矿）急招井下有十年以上实践工作经验，资质证件要达到现在矿山安全矿长的要求，矿山地址:贵州省贵阳修文县。

贵阳市南明区招抹灰

公司做好的视频，用自己的短视频账号发布即可，DY快手视频号小红书，任一账号都可以做，每个平台发布，都有相应报酬视频内容纯绿色，不存在任何对账号的不良影响，图文类型视频，以励志和思维认知内容为主工资报酬:T+1模式，第二天直接结算，不会存在任何拖欠，多劳多得注:本兼职不收任何押金，找你收钱的都是骗子

贵阳市花溪区招工地小工/杂工

姜木匠门业有限公司招聘:搬运工 1人 男需要长期的，无夜班要求:需要认识字，吃苦耐劳，服从管理 年龄:45岁以下 工资:3500—4000+全勤100+季度全勤300+工龄工资工作地址:夏云工业园区联系电话:廖

招聘打单员一名，要求会电脑打印，打字，有1688操作经验的优先。上班时间：7-11:30， 下午1-5点。工资：4500-6000，具体面谈；地点：杜桥大汾科成眼镜厂，联系电话：

认真熟悉纱窗产品，接单，报价，安排生产，安排发货，登记生产进度，认真对接好客户要求的工作。

招冲床工二名，招文员一名，招包装工2名，招包装组长1名。祥龙路105号。联系电话：

王官庄拉线工厂招管理厂长一名（管吃住，待遇优厚）懂16949体系管理，有很强的责任感，稳定，有担当，35一50薪酬优厚面议，有经验者优先♈招办公室文员2名（会计也可，精通电脑办公软件）♈招CAD制图2名（2D,3D都可，外地人员可提供食宿）♈招打包工一名，要求：年龄45岁以内♈招女普工若干名（50岁以内）♈招电脑激光打字员（男女不限）管吃管住，环境优美，冬暖夏凉⚠不要临时工 爱跳槽的不要 工作不踏实的不要⚠薪资面议，按时发工资，外地人员可提供食宿，年龄在45岁以下工作地点：清河县王官庄镇工业区 ☎️

招聘：❶、开发采购兼外协QC一名，5000-10000元／月❷、外贸业务员二名，5000元／月以上，上不封顶❸、内贸业务员二名，5000之／月以上，上不封顶❹、材料仓管一名5000-7000元／月❺、车间物料员二名，5000-10000元／月❻、丝印机长一名，7000-10000元／月❼、包装女工30名，4000-10000元／月❽、制版一名，5000-12000元／月❾、覆膜机长一名，7000-12000元／月10、糊盒工二名，7000-10000元／月11、生产排单兼车间利润核算员一名，5000-10000元／月地址:海曙区云林东路377号有意者请联系

招聘：生产操作工/领班薪资：4000元以上/月大专学历优先，38岁以下，有电子制造行业工作经验优先；能适应班倒

贵州新进取科技有限公司【招聘岗位】跟单文员 2名【招聘要求】男女不限，全日制大专以上，不要求工科毕业，要求认真负责工作有自驱力，熟练使用office办公软件及常用办公软件。【工作内容】负责对接管理行业平台；负责相关产品的登记审核进销存及销售价格报价等。【薪资待遇】综合月薪3000-8000元以上（底薪+绩效+年底双薪）。【工作地址】贵州省贵阳市南明区【联系方式】 张小姐

招聘：生产主管薪资：2100-4000k负责确保生产流程的顺畅和员工的工作效率。

招聘：安环主管/经理薪资：5000元以上/月统招本科学历，年龄35岁以下；有安全环境管理经验

招聘厂长1名，技工5人，普工5人

负责员工入厂的接待，接人，办理入职手续，岗位调度，安排适合员工的岗位，处理员工工作中遇到的问题，工资预支等

贵阳赫铭汽车部件有限公司招聘人事/出纳一名，大专学历以上，女性，年龄20岁～35岁之间，交社保，工资4000左右，每天工作8小时，周日休息，要求能按照领导要求按时完成工作任务，电脑操作熟练，有工作经验的优先！联系电话，

贵州新进取科技有限公司【招聘岗位】跟单文员 2名【招聘要求】男女不限，全日制大专以上，不要求工科毕业，要求认真负责工作有自驱力，熟练使用office办公软件及常用办公软件。【工作内容】负责对接管理行业平台；负责相关产品的登记审核进销存及销售价格报价等。【薪资待遇】综合月薪3000-8000元以上（底薪+绩效+年底双薪）。【工作地址】贵州省贵阳市南明区【联系方式】 张小姐

有工厂会计经验者优先

需有3-5年门窗厂管理经验