
销售经理
4000-9000元/月
销售经理交通补助年终奖餐补1-2人1-3年高中及以上渠道销售直销较多出差销售额提成弹性工作制国内院校优先其他行业快消品快消品销售经验
销售经理1名
团队负责人
8000-12000元/月
销售经理/主管1-3年高中及以上电话销售门店/柜台销售政府/社会团体面销/陌拜互联网金融网络销售金融产品无经验要求
岗位职责:
1. 与团队成员保持顺畅交流,确保团队目标清晰传递并被充分理解;
2. 跟进团队日常运营,保障各项工作按计划推进并达成预期目标;
3. 快速响应团队在执行过程中出现的困难与障碍,提供有效支持;
4. 协助策划并参与团队协作与凝聚力提升活动,营造积极合作氛围。
任职要求:
1. 具备强烈的协作意识,能够与团队成员高效沟通、协同推进工作;
2. 拥有出色的问题应对能力,能在高强度环境下稳定发挥工作水平;
3. 主动投入团队成长相关活动,乐于为集体发展贡献力量;
4. 具备较强的责任心及带领团队前行的领导潜质。
高级顾问
7000-8000元/月
销售经理包住6-10人经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB
岗位职责:1.为客户提供专业的健身咨询和会员服务建议;2.根据客户需求,设计个性化的健身计划;3.维护客户关系,确保客户满意度和忠诚度;4.参与团队会议,为健身产品改进和市场拓展提供建议。任职要求:1.具备良好的沟通能力和团队合作精神;2.对健身行业充满热情,能够承受工作压力;3.有责任心,能够独立完成销售和服务任务;4.愿意接受挑战,具有良好的客户服务意识。
销售主管(欢迎有志之士)
8000-12000元/月
销售经理五险20人以上10年以上大专及以上代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOB互联网/科技企业服务对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验
一、岗位职责
1.基于以往所从事的行业,针对获客和转化成交的痛点,为客户提供专业的行业分析、趋势预判及解决方案,助力客户解决业务发展中的核心问题;
2.深入挖掘客户需求,结合行业特性与自身经验,通过微信持续输出服务价值信息,向客户具象化展示我司如何贯穿“客户触达跟进转化-复盘”全流程,推动客户从初步意向到合作签约的转化,达成个人销售目标。
3.持续跟踪行业动态、政策变化及市场竞争格局,建立完善的行业知识体系,为公司产品迭代、业务拓展提供决策支持;
4.协助团队完成行业亲例沉淀、方法论总结,参与内部专业培训与知识分享,提升团队整体行业服务能
二、任职要求
1)硬性条件:
1.年龄27-37岁,男女不限;
2.专科及以上学历,专业不限;
3.垂直于某一行业(如制造、零售、金融、医疗等)5年以上工作经验,对行业产业链、商业模式、核心痛点及发展趋势有深入认知;
2)核心能力:
1.学习力强,能快速接受新事物、新政策,持续更新行业知识储备;
2.执行力突出,具备明确的目标导向,能高效推进工作落地并达成结果;
3.善于总结思考,能从工作实践中提炼经验方法,优化服务流程与方案;
4.灵活性高,可根据客户需求及市场变化快速调整工作思路,具备良好的问题解决能力。
三、加分项
对AI及人工智能技术有深入了解,能结合行业场景提出应用思路或具备相关实践经验;拥有行业内权威证书、优质客户资源或成功项目案例者优先;具备良好的沟通表达、商务谈判及团队协作能力。
四、薪酬福利
薪酬:5000-7000元/月,根据个人能力、行业经验及业绩表现面议调整;
2.休息制度:每周周末固定休息,享受法定节假日;
3.其他福利:、定期团建、专业培训、节日福利、带薪年假等。
品牌运营
1.5-1.8万元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上销售经理区域经理品牌管理
岗位职责:
1、保持与门店的高效沟通,通过诊断店铺运营问题,为驻店人员提供培训支持、形象维护及商品管理方面的优化建议;
2、掌握总部与门店各项业务流程标准,及时传递最新政策要求,推动门店日常运营符合规范标准;
3、每周定期与店长及店员交流,掌握员工状态,指导并监督其日常行为规范;
4、撰写所负责门店的运营分析报告,与项目及区域负责人达成一致意见,并明确改进措施落地时间;
5、协助制定促销活动方案及推广计划,全程跟进活动执行进度;
6、完成上级交办的其他工作任务;
任职要求:
1、具备三年以上品牌女装门店管理经验,熟悉终端零售运作模式;
2、掌握专业的销售方法,可独立开展员工培训工作;
3、热爱时尚行业与销售工作,富有热情,具备较强的影响力和目标意识;
4、具备良好的语言表达能力及团队协调能力。
业务主管
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年高中及以上
岗位职责:
1.制定并落实销售方案,确保销售任务顺利完成;
2.研判市场走向,向客户提供产品介绍及选购指导;
3.持续优化客户沟通机制,提升客户体验与满意度;
4.跟踪销售指标,根据市场变动及时优化销售策略;
5.与团队紧密配合,协同推进整体销售工作。
任职要求:
1.具备良好的表达能力及团队协作意识;
2.能够自主分析行业变化,提出可行的销售应对措施;
3.拥有较强的统筹与协调能力,可同时维护多个客户关系;
4.熟悉市场营销逻辑,能运用相关工具支持销售开展;
5.具备优秀的应变能力,可在高强度环境下完成业绩目标。
底薪3500+五险+管理培训生+包住
4000-8000元/月
销售经理/主管经验不限大专及以上个人(To C)
新公司成立(太原第四公司)急聘
一、薪资待遇:
1.无责任底薪3500元+绩效奖励1500元(90%员工均可达成)+高提成+各类奖金
2.薪酬机制遵循多劳多得原则,针对表现优异的销售人员设立月度、季度及年度奖项
3.新员工入职后可享受公司提供的带薪专业培训
二、晋升空间:
管理实习生→部门主管→部门高管→部门副理→部门经理
(晋升机制公开透明,个人能力直接决定发展速度与薪资水平)
三、工作内容:
1.入职三个月后,结合个人能力评估及职业意向进行岗位定岗,协助组长开展团队日常运营,落实各项计划并监督执行情况
2.承担管理人员的带教任务,同时指导新进员工快速融入工作流程
3.参与团队组建与管理实训工作,重点培养具备综合能力的中高层储备人才
四、工作要求:
1.不限经验,欢迎应届毕业生报名,我们更重视实际能力而非学历背景
2.年轻积极,富有朝气,心怀目标,不满足于现状,态度积极,传递正向能量
3.具备冲击高收入的强烈意愿,乐于学习,充满热情且具备抗压能力
4.年龄范围为18至30周岁
市场经理(推广/策划)
1.5-2万元/月
销售经理/主管5-10年大专及以上教育方向策划执行品牌策略制定经验教育培训
岗位职责:
1. 策划并执行市场推广活动,推动品牌影响力的提升与市场份额的拓展。
2. 协同团队制定切实可行的市场推广方案,确保目标达成。
3. 主动开展市场调查,获取行业动态并进行系统性分析。
4. 与客户保持高效沟通,深入理解其需求,精准匹配产品与服务方案。
5. 结合市场反馈及时优化推广策略,持续改进产品与服务质量。
任职要求:
1. 拥有优秀的沟通技巧及良好的团队协作意识。
2. 对市场变化具备敏锐感知力,能迅速应对新趋势与挑战。
3. 具备出色的组织协调与落地执行能力,可高效推进市场项目。
4. 擅长数据分析与问题处理,能基于市场信息做出科学判断。
5. 热衷于市场推广工作,富有创意,能提出新颖有效的推广思路。
休闲食品销售主管
6000-11000元/月
销售经理/主管3-5年学历不限门店/柜台销售快消品企业(To B)批发/零售快消品销售经验
紧急招聘休闲食品行业渠道业务经理,主要负责商场、超市、便利店等终端客户的对接与维护。需具备驾驶能力并自有车辆,沟通表达能力强,能够独立开展市场拓展工作。有休闲食品行业从业经验者优先考虑,拥有本地快消品客户资源者优先录用。
(招聘创业型合伙人,享利润分红)现面向太原市诚聘商超及便利店渠道拓展经理
我公司为山西省太原市益昌源商贸零售供应链管理公司,成立于1993年,注册于山西省太原市,至今已稳健发展三十余年,是省内较早从事商贸零售供应链运营的企业之一,长期合作渠道包括唐久便利、金虎便利、家家利超市等,年销售额超亿元。
工作地点:山西省太原市恒山路批发市场
山西太原杏花岭区珍年堂中医馆高薪诚聘营销精英(5名)底薪5000元+提成招聘岗位:营销经理
5000-10000元/月
销售经理3-5人经验不限高中及以上
珍年堂中医馆高薪诚聘营销精英(5名)底薪5000元+提成
招聘岗位:营销经理
招聘人数:5名
工作地址:山西省太原市杏花岭区解放北路243号金色米兰底商B通道珍年堂中医馆
年龄:22-30岁
学历:大学专科及以上学历(应届或往届毕业生均可)
核心素质:
具备超强的语言表达和沟通说服能力。
真心喜欢销售工作,热爱与人打交道,乐于接受挑战。
执行力强,对工作有责任心,能高效完成每日既定目标。
咨询电话:
联系人:市场部负责人
山西太原新村西路金桂圆门口年后要个案板,两炒一配小店,工资6000/6500白班,要求手脚
6000-6500元/月
墩子月结
新村西路金桂圆门口年后要个案板,两炒一配小店,工资6000/6500白班,要求手脚快 踏实 案板经验年,有意者可以打电话☎朱,
新年旺季急招【玩具厂320/天】保底月9500+开工奖金5千
9000-10000元/月
玩具厂普工包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
郑重承诺:真实招工,入职无任何费用,工资真实可靠,请放心求职!
【薪资待遇】
1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!!
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资12万+
2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天
3、招聘岗位:
玩具厂区:普工,质检,打包,发货,包装,贴签,看小型全自动机器等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温间冬暖夏凉,间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限)
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排
3、经验不限、学历不限、有老员工带
4、要求本人身份证。临时身份证也可以
工作地点在苏州
【年后开工奖5K,】新能源厂320/天+小件搬运+包吃住+五险一金+人走账清
9000-10000元/月
操作机台长白班新能源厂操作工车间普工包吃交通补助夜班补贴餐补加班补贴五险一金包住20人以上月结
【薪资待遇】 模式一:日结270-300/天 模 式二: 1、小时工待遇:30元每小时,一天工作10小时300-320一天 一个月试用期,保底8500,新人奖励满30天奖励3000。 可以预支工资在职满7-15天以上1500~2000元 厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000综合薪资:8500-9500。 2、工作时间:上6休1,每个星期6天,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天。 3、招聘岗位: 组装,品检,包装,SMT,扫描,生产,操作机台,质检,贴签,看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位 。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---50周岁(男女不限)不限学历,不限经验,新手有老员工带教。 2、无不良嗜好,可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证,临时身份证也可5.普工/操作工
销售经理社保保险年终奖五险20人以上经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成TOCTOGTOB混合办公其他行业其他产品/服务
市场营销经理5名,市场营销30名,薪资美丽5000-9000+
年龄18岁以上,学历不限,有经验者优先
日均1000元合伙人
2-3.5万元/月
销售经理20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOC
节能设备市场销售,0元试用产品一个月,,无效果。支付采用支付宝,安全高效无风险。
钉钉线下推广经理
1-1.5万元/月
销售经理交通补助五险一金1-2人1-3年大专及以上面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤销售额提成TOB混合办公互联网/科技企业服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责:
1. 钉钉AI区域客户拉新:负责将钉钉AI工作方式及理念面向市场做传播布道,通过线下服务引入钉钉新客户。
2. 客户覆盖与需求挖掘:负责指定区域的客户拜访、需求分析,推动钉钉AI与行业场景的落地应用
3. 轻量化解决方案交付:围绕客户需求设计解决方案(如钉钉+AI助理、AI表格等)并完成交付,解决客户实际业务痛点,确保客户满意。
4. 市场洞察及策略反哺:定期反馈所在市场动态、客户痛点及竞品信息,促进产品及服务策略优化
5. 培训与赋能:为企业客户开展定制化培训,提升其对钉钉功能及AI能力的深度使用,总结成功案例与方法论。
任职要求:
1年以上ToB领域客户对接、售前支持或客户成功经验(SaaS、AI、数字化领域服务经验优先)。
熟悉钉钉生态合作模式(如ISV、区域服务商)或具备相关合作经验者优先
薪资构成:
底薪加交通补贴+提成,底薪3000,交通补助500,缴纳五险一金,入职第一周需要培训五到七天,考取钉钉AI布道师证书,综合收入8000-15000
工作地点:去当地有阿里中心可安排办公场地,如没有则外勤打卡,早九晚六上五休二
销售经理要制定销售策略、完成目标、管理客户,还要凝聚团队,通过培训激励成员,打造有战斗力、
100-500元/天
销售经理6-10人月结经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成销售额提成弹性工作制互联网/科技企业服务其他产品/服务招商/商户拓展类服务软件/企业服务产品快消品销售经验房地产销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验酒店销售经验
共享经济模式自动营销小程序销售推广,经销代理产业融合发展
销售经理
8000-20000元/月
销售经理生日福利6-10人经验不限高中及以上
职位详情
岗位职责:
1,为客户提供专业的家政服务咨询,了解其需求并提供合适的服务方案;
2,负责与家政服务人员进行沟通协调,确保服务质量符合客户期望;
3,跟进服务进度,解决客户在服务过程中的问题和投诉;
4,维护客户关系,建立长期的信任与合作。
任职要求:
1,具备良好的沟通能力和亲和力,能够有效理解客户需求;
2,熟悉家政服务市场,有相关行业经验优先;
3,责任心强,注重细节,能够处理突发状况;
4,熟练使用办公软件,有基本的客户服务意识。
员工福利
底薪4000元
生日福利 节日福利 高温补贴 团建聚餐
员工旅游 带薪年假 底薪加提成。
bd经理/双休/五险一金
8000-12000元/月
BD经理生日福利五险一金年终奖餐补1年以下中专及以上渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验渠道开发能力市场
综合工资过“万”,上不封顶,坐班办公无需外出,周末双休、不加班,入职即缴五险一金,每月10号准时发薪,提供岗前培训,专人带教,适合愿意从事销售、热爱沟通或渴望高收入的求职者咨询了解!
岗位职责:
1.负责与客户开展商务洽谈,促成合作签约
2.维护既有客户资源,开发新业务渠道
3.配合团队达成销售任务,推动业绩增长
任职要求:
1.普通话标准,表达富有感染力;
2.对销售工作有热情,乐于人际交流者优先;
3.学习能力强,具备出色的沟通技巧;
工作时间:
周一至周五上班,周六日固定双休!
每日工作时段:上午8:30–11:30,下午13:30–17:30;
午间休息2小时(11:30–13:30)。
晋升通道:普通员工→转正→精英销售→金牌销售→钻石销售→主管
公司注重工作与生活平衡,无内卷文化,团队氛围和谐,享有日常福利、绩效奖金、年终奖、节日礼品、不定期团建旅游等多重待遇
销售主管
6000-10000元/月
销售经理/主管包住社保餐补1-3年高中及以上门店/柜台销售个人(To C)快消品面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验酒店销售经验
【岗位职责】
1、依据场馆整体发展战略,规划并实施营销策略;
2、具备出色的市场开拓能力,积极发掘并拓展多样化渠道,高效整合与维护渠道客户资源;
3、通过整合营销手段,全面负责馆内产品宣传推广,提升场馆知名度与品牌影响力;
4、完成销售目标的分解与任务下达,督导执行过程,确保销售计划按时达成;
5、统一管理销售相关事务,涵盖合同执行、回款跟进及提成核算等工作;
6、持续建立、拓展并维护客户关系网络,优化客户管理体系;
7、监督本部门对客服务流程,推动服务质量稳步提升;
8、严格管控营销部门各项费用支出,监督经费使用合规性;
9、定期组织营销团队管理人员培训,提升团队专业能力与业务水平。
【福利待遇】
1、免费提供工作餐,每日四餐;
2、提供住宿,配备24小时热水淋浴、独立卫生间、洗衣机,专人定期清洁;
3、享有权限票洗浴、带薪年假、工龄补贴、全勤奖励等福利;
4、免费提供员工停车车位;
5、薪资结构:阶梯式6000-8000元/月 + 全勤奖200元/月 + 提成;
6、社保类型:五险
7、上班时间:八小时工作制,单休。
售电代理/
8000-9000元/月
销售专员3-5人1-3年学历不限
岗位职责:
1、负责发展新客户,签约,新进用户系统注册,维护代理关系,协助电力用户办理各类交易手续;
2、在当地有一定的工商企业、园区、厂矿等电力用户侧资源;
3、分析市场情况,收集竞争对手信息,提出改善方案;
4、跟进客户合作情况,维护良好合作关系。
任职要求:
1.有售电业务经验,电力相关行业经验,电力用户资源等;
2、熟悉山西电力交易规则或电改政策,了解售电签约流程;
3、有车,有驾照,有工作激情和团队意识,能适应经常出差;
电话销售
年龄不限,有电话销售工作者优先,有销售经验者优先,男女不限。
2具有良好的沟通能力,具有良好服务意识。
3能承受一定的工作压力,有团队协作精神。
客服
100-300元/天
电话销售6-10人经验不限学历不限基本坐班按单提成售前服务
岗位职责:
1、根据公司提供的客户电话,向客户推广公司的产品服务;
2、为客户讲解、推广产品;
3、通过电话负责客户的约访工作;
4、协助配合销售团队,创造销售业绩。
任职资格:
1、声音甜美,普通话标准,沟通表达能力佳;
2、会简单使用电脑;
3、良好的执行力和团队合作精神。
4、可兼职、可全职
5、早9晚5,周六日双休,后期可选择居家办公
销售专员
5000-10000元/月
销售专员经验不限学历不限电话销售高提成 年底搞钱速来社牛优先!高提成无上限 欢迎骚扰企业(To B)网络销售面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验
【客服专员销售专员】
【岗位职责】
负责产品的讲解与日常客户维护工作
完成客户到店前的沟通与协调对接事宜
【任职要求】
1、年龄18-40岁,性别不限,大专及以上学历,条件优异者可适当放宽学历要求;
2、具备良好的沟通能力,头脑灵活,有责任感和进取心;
3、有销售或相关领域工作经验者优先录用
销售专员高温补贴3-5人经验不限学历不限地推销售渠道销售较多外勤阶梯式提成TOC
招聘家装销售员/全职/长期均可/最好有电话销售地推经验
薪资待遇:月结
要求:长期
每月4天休息
工作时间9:00-12:00.14:00-18:30
工作地点:万柏林区新晋祠路12号山西省展览馆东院
工资待遇底薪+高额提成
工作要求:踏实勤快..认真负责,有家装经验优选
联系电话同
大客户销售(非煤矿产领域)
1-1.5万元/月
大客户代表经验不限本科及以上
岗位职责:
1、负责公司产品在所属行业及指定区域内的市场推广与销售工作,主动开发新市场并拓展新客户资源;
2、开展市场调研,及时收集并向上级汇报市场动态及客户需求信息;
3、严格遵守公司销售管理规定和相关政策,确保按时达成销售目标;
4、挖掘潜在客户并持续培育,维护长期稳定的客户关系;
5、收集、整理并分析所辖区域内同行业竞争产品的相关信息;
6、协同售后团队完成售前、售中及售后支持服务;
7、协助财务部门做好应收账款的跟进与管理工作。
任职要求:
(1)本科及以上学历,电子信息工程、通信工程、自动化、采矿等专业优先;
(2)行业经验:具备非煤矿山、有色金属冶炼企业工作经验,或从事过相关设备、自动化、智能化系统厂商工作的候选人优先考虑;
(3)具备较强的独立作业能力,同时能良好融入团队协作;
(4)工作态度端正,责任心强,具备良好的沟通能力和抗压能力;
(5)能够适应频繁出差的工作安排。
电话销售
4000-9000元/月
电话销售生日福利经验不限学历不限个人(To C)客户邀约其他产品/服务售前服务其他房地产
职位简要:
负责电话沟通及邀约业主到公司(可外勤至小区,可参与直播)
任职职责:
1.接受无经验者、实习生,工作态度认真者优先;
2.具备客服工作经验或家装行业背景者优先;
3.有耐心,具备服务意识,擅长交流互动。
岗位福利:
团队氛围好;定期发放员工福利、现金激励、节日礼品,每月举办生日会,组织团建活动、旅游及年度年会等。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供太原销售经理招聘信息在线招聘信息,主要招聘太原销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。