一、岗位职责1. 建立并完善契合公司管理需求的财务管理制度体系，监督各项制度的落地执行； 2. 统筹资金运作，制定财务年度工作计划与发展规划； 3. 组织实施公司全面预算管理，协同相关部门，搭建健全的预算控制机制； 4. 牵头推进投资回款及其他应收款项的管理工作，落实回款跟踪与监督； 5. 统筹税务事务，审核税务筹划方案，确保合规性与优化性； 6. 负责项目投融资方案的策划与实施，推动股权及债权融资落地，保障项目顺利推进； 7. 配合管理层对生产经营、业务拓展等重大事项开展财务可行性研究，提供决策支持。 二、任职资格 1. 学历要求：具有大学本科及以上学历； 2. 专业要求：经济学、金融学、工商管理、经济与贸易、水利、建筑、土木等相关专业； 3. 工作经验：具备公司总部部门经理/所属机构负责人/重大项目（主业单位建筑面积20万平米及以上或合同额10亿元及以上项目、地区标志性项目或政府重点工程）项目经理满2年及以上经历；未满2年的（最低需满1年），须具备同层级副职/所属机构副总经理/项目管理班子岗位累计3年以上工作经验； 4. 具备良好的职业操守，作风正派，富有创新意识、进取心和团队协作精神，业务能力突出，具备较强的组织协调、沟通表达及综合管理能力； 5. 拥有财务、会计、金融等相关专业背景，持有中级及以上职称或注册会计师资格者优先考虑。

岗位职责： 1、根据公司发展规划和年度生产经营目标，制定整体财务管理规划、管控目标与工作任务，并监督各项计划实施； 2、调研下属子公司生产业务，建立并完善公司财务预算体系、数据统计分析体系，优化财务管理模式，明确财务管理发展方向； 3、建立并完善公司资金管理、税务管理、会计核算、成本管理等财务管理制度和流程，并负责监督其合理性和有效执行； 4、具备较扎实的成本会计实操经验，能够推进业财深度融合，为公司经营战略决策提供专业财务数据分析支持； 5、负责公司财务信息化管理工作，熟练操作各类财务软件，持续优化升级财务系统，完善系统功能； 6、负责总部及下属公司税务筹划工作，在合规前提下降低企业税负，防范税务风险； 7、制定集团内部审计方案，定期开展子公司财务内审工作，督办审计问题整改、核查整改落地情况，规范子公司财务工作及管理工作； 8、督导下属子公司生产成本核算、存货盘点、账务核算等工作，持续提升企业成本管控能力； 9、统筹管理集团及下属子公司财务人员，定期对财务人员进行业务培训，提升财务团队业务实操能力； 10、定期向总经理汇报企业财务风险现状，出具风险预警报告及优化防控方案，保障公司财务合规、稳定运营。 任职条件： 1、财务、会计、财务管理等相关专业，本科及以上学历； 2、10年以上财务相关工作经验，3年以上制造业财务经理同等岗位管理经验； 3、熟练操作各类财务软件及办公软件； 4、持有中级会计师及以上职称； 5、具备团队管理及跨部门沟通能力，抗压能力强，恪守职业操守； 6、有股权架构优化工作经验者优先，有参与企业ERP系统搭建者优先考虑。财务经理或主管岗位

1) 负责月度结账工作，编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表，核对科目余额表、总账及明细账；每月核算项目开发成本，完成主营业务收入与成本的结转，编制收入成本结转明细表； 2) 跟踪预算执行进度，开展月度执行分析；独立负责项目财务核算，深入分析各项目盈利状况； 3) 按月办理增值税发票认证、抵扣及归档，完成所辖项目增值税及附加税、土地增值税、印花税、企业所得税、房产税、城镇土地使用税、个人所得税等税种的申报与缴纳，准确计提各项税费； 4) 每月编制项目财务分析报告，提出经营管理优化建议； 5) 按时完成合伙企业个人所得税汇算清缴，年度企业所得税汇算清缴，下载并归档已申报表单，及时更新税务管理台账； 6) 参与土地增值税清算工作，配合提供相关资料支持； 7) 根据业务需求规范开具发票； 8) 密切跟踪税收政策动态，及时掌握最新税收变化，为企业争取税收优惠并提供合理税务筹划建议；保持与税务机关、第三方机构、银行的良好协作，配合内外部审计、尽职调查等工作，支持融资所需财务数据提供； 9) 按月报送统计及住建委相关数据，妥善保存电子资料以备查验； 10) 建立并维护合同台账，管理应付未付款项，确保登记及时、准确； 11) 审核原始凭证，确保其合法合规；复核出纳凭证，录入非现金及非银行类记账凭证； 12) 复核现金盘点结果及银行余额调节表； 13) 维护财务系统正常运行，定期进行财务软件数据备份，保障财务信息安全； 14) 提出健全财务管理制度的可行性建议； 15) 定期组织实施内部审计，确保财务操作合规；识别潜在财务风险，制定相应防控措施； 16) 妥善保管各类财务档案，确保资料完整齐全；协同其他部门沟通协作，提供专业财务支持；完成上级交办的其他财务事务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，财会类相关专业，具备会计初级职称，持有中级会计师职称者优先； 2. 3-5年房地产行业会计工作经验，能独立处理全盘账务，熟悉地产开发全流程财务核算流程； 3. 精通房地产领域财税法规（如土地增值税、企业所得税等），熟练掌握成本核算及财务报表编制，熟练操作财务软件； 4. 具备较强的数据分析能力和风险控制意识，工作细致严谨，责任心强； base 天津武清区&天津西青区

工作地点：天津任职要求： 1、会计、审计或相关专业本科及以上学历； 2、具备3年以上大中型会计师事务所审计岗位工作经验； 3、具有较强的文字撰写与表达能力； 4、热爱审计事业，专业素质扎实，沟通协调能力强，富有责任心、团队意识和组织能力； 5、持有CPA证书或有TOP8会计师事务所从业经历者优先考虑。 岗位职责： 1、负责组织并带领项目团队完成审计任务； 2、独立完成项目的汇总及合并报表编制工作； 3、科学制定审计方案，合理分配组员任务并督导执行进度与成果质量； 4、实施项目质量管控，及时识别、关注并处理审计过程中发现的问题； 5、对团队成员开展有效指导与业务培训； 6、维护与客户之间的良好沟通关系。

岗位职责: 1、统筹财务战略与经营管理体系，优化企业经济管理机制，助力提升整体经济效益； 2、完善公司内部核算机制及内部控制制度，制定并落实财务管理相关规章与流程； 3、基于财务视角开展经营数据深度分析，构建财务分析模型，为业务提供精准数据支持，辅助决策落地； 4、参与公司投资事项及重大经营活动的方案设计与决策过程，介入重要经济合同或协议的研究与审核，协助开展关键经济问题的研判与决策； 5、完成上级领导安排的其他财务相关任务。 任职要求: 1、专业能力：具备扎实的财务管理背景，精通预算管理与经营分析； 2、沟通能力：能快速理解公司业务逻辑与流程，充当业务合作伙伴角色，实现高效信息传递与协作； 3、抗压能力：适应业务创新发展节奏，持续自我突破与学习提升； 4、有定力：目标明确，作风稳健，工作踏实认真； 5、有韧性：勇于面对挑战，具备自驱力，推动目标达成； 6、能协同：善于整合资源，推动共识形成，积极解决难题，助力团队目标实现； 7、可培养：学习意愿强，敢于探索创新，具备攻坚克难的精神

全面负责公司财务管理，预算，成本，风控，税务统筹。 搭建财务体系，审核财务报表，把控资金流向 财务数据分析，提供经营决策支持 对接税务，银行，审计，规范财务合规管理

岗位职责 统筹公司整体财务核算、报表编制、财务分析及税务相关工作 负责全面预算管理、成本控制、资金安排与现金流监控 完善财务制度与内控流程，有效识别并管控财务及税务风险 对接审计、税务、银行等外部单位，协同完成各类审查与沟通 领导财务团队开展日常作业，提供专业指导，提升部门运作效率 任职要求 大专及以上学历，财务、会计类专业背景，具备初级会计师或以上职称 10年以上财务领域工作经验，其中3年以上担任财务经理/主管职务 熟练掌握账务处理、税务规划、成本管理及合并报表操作 熟练操作财务软件与办公软件，具备扎实的数据分析能力 工作态度严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力、抗压性及团队管理经验 具有农业、科技、制造等行业财务工作经历者优先

1) 负责月度结账工作，编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表，核对科目余额表、总账及明细账；每月核算项目开发成本，完成主营业务收入与成本的结转，并编制收入成本结转明细表； 2) 跟踪预算执行进度，开展月度执行分析；独立负责项目财务核算，深入分析各项目盈利状况； 3) 按月完成增值税发票的认证、抵扣及归档，办理所辖项目的增值税及附加税、土地增值税、印花税、企业所得税、房产税、城镇土地使用税、个人所得税等各项税费申报与缴纳，准确计提相关税费； 4) 每月编制项目财务分析报告，提出经营管理优化建议； 5) 按时完成合伙企业个人所得税汇算清缴，年度企业所得税汇算清缴，下载并归档已申报表单，及时更新税务管理台账； 6) 参与土地增值税清算工作，配合提供清算所需财务资料； 7) 根据业务需求规范开具发票； 8) 密切跟踪税收政策变动，及时掌握最新税收动态，为企业争取税收优惠并提供合理税务筹划建议；保持与税务机关、第三方机构及银行的良好协作，配合内外部审计、尽职调查等工作，支持融资所需财务数据提供； 9) 按月报送统计及住建委相关数据，妥善保存电子资料以备查验； 10) 建立并维护合同台账，管理应付未付款项，确保登记及时、准确； 11) 审核原始凭证，确保其合法合规；复核出纳记账凭证，录入非现金类记账凭证； 12) 复核现金盘点结果及银行存款余额调节表； 13) 负责财务系统日常维护，保障系统稳定运行，定期备份财务数据，确保信息安全； 14) 提出完善财务管理制度的可行性建议； 15) 组织开展定期内部审计，确保财务操作合规；识别潜在财务风险，制定相应防控措施； 16) 规范管理财务档案，确保资料完整可查；协同其他部门开展工作，提供必要财务支持；完成上级交办的其他财务任务。 任职要求： 1. 财会类专业大专及以上学历，年龄38岁以下，具备会计初级职称，持有中级会计师职称者优先； 2. 3-5年房地产行业会计工作经验，能独立处理全盘账务，熟悉地产项目开发全过程财务核算流程； 3. 精通房地产相关财税法规（如土地增值税、企业所得税等），熟练掌握成本核算及财务报表编制，熟练操作各类财务软件； 4. 具备较强的财务数据分析能力与风险控制意识，工作细致严谨，责任心强； base 天津武清区&天津西青区

岗位职责： 1) 负责月度结账工作，编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表，核对科目余额表、总账及明细账；核算项目开发成本，月末结转主营业务收入与成本，编制收入成本结转明细表； 2) 跟踪预算执行进度，按月开展执行情况分析；独立完成所辖项目的财务核算，深入分析各项目盈利状况； 3) 按月完成增值税发票的认证、抵扣及归档，办理项目相关税费的申报与缴纳，包括增值税及附加、土地增值税、印花税、企业所得税、房产税、土地使用税、个人所得税等，并准确计提各项税费； 4) 每月出具项目财务分析报告，提出经营管理优化建议； 5) 按时完成合伙企业个人所得税汇算清缴及企业年度所得税汇算清缴，下载并存档已申报表单，同步更新税费管理台账； 6) 参与土地增值税清算工作，配合提供清算所需财务资料； 7) 根据实际业务需求开具发票； 8) 密切跟踪税收政策动态，及时掌握税法变化，为企业争取税收优惠并制定合理税务筹划方案；保持与税务机关、第三方机构及银行的良好协作，配合内外部审计、尽职调查等工作，支持融资所需财务数据提供； 9) 按月报送统计及住建委相关数据，妥善保管电子资料以备查验； 10) 建立并维护合同台账，管理应付未付款项，确保登记及时、准确无误； 11) 审核原始凭证，确保其真实性与合规性；复核出纳凭证，录入非现金及非银行类记账凭证； 12) 复核现金盘点结果及银行余额调节表； 13) 负责财务系统日常维护，保障软件正常运行，定期备份财务数据，确保信息安全； 14) 提出健全财务管理制度的可行性建议； 15) 定期组织内部财务检查，确保操作合规，识别潜在财务风险并制定应对策略； 16) 妥善保管各类财务档案，确保资料完整齐全；协同其他部门开展工作，提供必要的财务支持；完成上级交办的其他财务事务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，财会类相关专业，具备会计初级职称，持有中级会计师职称者优先； 2. 3-5年房地产行业会计工作经验，能独立负责全盘账务处理，熟悉地产开发全流程的财务核算模式； 3. 精通房地产领域财税政策（如土地增值税、企业所得税等），熟练掌握成本核算方法及财务报表编制，熟练操作常用财务软件； 4. 具备较强的数据分析能力和风险控制意识，工作细致严谨，责任心强。

岗位职责： 1. 全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报与合规管理，确保财务数据准确及时 3. 建立健全财务制度与内控流程，防范财务风险，提升运营效率 4. 编制并解读财务报表，为管理层提供经营决策支持 5. 协调审计、税务、银行等外部机构关系，维护良好合作 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业背景，学历不限 2. 具备财务经理/主管岗位所需工作经验，经验不限 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，持有中级会计师及以上职称者优先 4. 精通财务软件及办公软件，具备较强的数据分析与沟通协调能力 5. 责任心强，原则性高，具备良好的职业道德与团队领导力

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尚客优品酒店（海吉星西门店）正在招聘客房大姐。工作地点在天津。薪资范围为3500至4500元。工作时间为早8点至下午5点，每月包含四天休息。优先考虑具有相关工作经验者。

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天津市津南区招工地小工/杂工

招聘人员，要求明天能够到岗。

岗位职责 1.主要负责具体的核算与对账工作。包括处理各大电商平台（如天猫、抖音、拼多多等）的日常账务，核对平台流水和回款，确保账实相符。 2.要负责费用报销审核、成本核算、税务申报以及编制财务报表等。 3.配合公司完成日常财务收支管理，整理财务凭证，票据，做好财务档案归档工作。 4.能统筹财务部门的工作、进行财务分析、预算管控、税务筹划，并为业务决策提供支持。 - 任职要求： 1.财务相关专业，大专或本科以上学历。中级会计证是必备项项。 2.2-3年以上电商行业财务经验，熟悉主流平台的结算规则，能独立完成 全盘账务。 3.必须熟练使用Excel（如VLOOKUP、数据透视表）和财务软件（如 金蝶、用友）和erp系统。 薪资具体面议，节假日全休，购买社保，享有婚假、产假、双休节日福利等。

我们是一家成立于1996年、深耕行业近30年的大型制造型企业。作为区域制造业百强标杆，公司拥有超千亩现代化生产基地与数千名员工。目前，公司正处于高速扩张期，厂线全面扩建升级，订单量持续攀升，现急需扩充核心财务团队，平台广阔，发展稳定！ 本岗位为集团核心出海业务线储备管理岗，入职后需配合业务战略进行阶段性异地项目支持，接受该工作模式者优先。性别不限 【工作要求】： 大专及以上学历，会计或财务管理专业，通过英语4级，持初级会计资格证，有中级会计职称优先考虑，制造业从业经验；熟悉会计准则，税务政策，熟练使用财务和办公软件。 【工作内容】： 1、协助财务副总分管公司成本与预算管理工作，负责成本核算、成本数据分析与经营对标工作； 2、统筹年度、月度预算编制与落地跟踪； 3、搭建并完善成本管理制度与流程，开展常态化成本分析，排查成本异常，优化成本管控体系，助力企业降本增效。 【福利待遇】： 综合月薪12k-15k，提供食宿，购买社保，节假日福利， 【工作时间】：早八晚六，周休1-2天

一、岗位职责 1、 负责公司筹建，负责全盘账务处理，总账核算、月度结账、三大报表编制、内部管理报表、现金流报表；建立规范研发费用辅助账，按研发项目精准归集研发支出、无形资产、软件/专利账务核算，适配科技型中小企业、高新技术企业账务规范。 2、配合股权融资、科创贷、政府科技补贴申报：完成历史账务梳理整改、提供尽调财务资料、对接会计师审计、投资机构/银行财务尽调、搭建财务预测模型、编制BP财务板块。 3、负责科技财税合规：研发费用加计扣除申报、科小/高新资质财务维护、软件增值税即征即退、政府补助账务处理、税务风险自查、年度汇算清缴，完成月度/季度税务申报 4、往来账务管理：合同台账、应收应付对账、收入确认、往来账龄管理，保证营收、现金流数据真实可核查。 5、配合年度审计、专项审计、工商年报、证照年审，完善内控流程，留存全套财务凭证、台账资料。 6、对接外部财务顾问、会计师事务所、银行、税局等机构，处理融资及合规相关财务事项。 二、任职要求 1、大专及以上财务会计相关专业，持有初级会计证，有中级会计证优先；3年以上科技型企业/软件/硬科技企业全盘总账经验。 2、核心硬性要求：熟悉研发费用辅助账建立、研发支出归集、科技型中小企业/高新企业账务核算、加计扣除政策，有科创贷/科技企业股权融资尽调对接经验者优先。 3、熟练用友/金蝶财务软件、Excel函数（数据透视表、Vlookup），可独立编制财务报表、现金流测算表、融资财务预测模板。 4、熟悉会计准则、科创行业收入确认准则、无形资产核算，具备账务整改、历史乱账梳理能力。 5、严谨细心，具备良好沟通能力，可配合投资人、审计、银行完成尽调核查；具备风险意识，重视税务合规。 6、不适合纯工厂制造成本会计、纯外勤基础报税会计；无科技研发账务经验请勿扰。谢谢！ 三、加分项 1、有科技型中小企业/高新企业财务工作经历、对接过VC融资/科创银行贷款 2、具备财务BP、投融资财务建模经验，了解SaaS/软件企业收入核算模式 3、了解股权激励财税、政府科技补贴账务处理。

职位描述： 招聘兼职会计/财务经理/财务总监，全国一、二、三线城市。 经验丰富，能独立处理公司全盘账务；有兼职提高收入想法，有较强的沟通业务能力；35-55岁之间。 1、有会计初级以上职称，财税公司工作经验优先; 2、能独立解决客户财税疑问，有一定的市场资源； 3、全国就近折优接单、时间不限、地址不限，多劳多得； 4、平台全面赋能会计一个财税公司的功能，提供记账报税软件，拓客裂变软件，客户管理软件;提供原始客户，会计没有任何费用。

一、主要工作内容 1. 负责公司日常账务处理、凭证整理、做账、出报表 2. 工厂生产成本、生产杂费核算、损耗核算 3. 审核购销合同 4. 完成领导安排的其他财务相关项目事宜 二、任职要求 1. 财务、会计相关专业，有会计相关证书 2. 5年以上制造企业财务经验，懂一般纳税人报税 3. 熟练财务、Office软件、开票系统及税务申报流程，会金蝶云星辰ERP优先 4. 工作细心严谨、责任心强、有良好职业操守、 沟通协调能力佳，有团队意识 5 有相关工作经验者优先录用 三、福利待遇 1. 工作时间：8：00-17: 30，午休1.5小时，包吃饭 2.工作环境舒适，团队氛围融洽 3.月休4天 四、薪资待遇 工资（具体面议） 五、联系方式 公司名称：广州峰全生物科技有限公司 工作地址：广州市白云区钟落潭镇广陈路1114号 联系电话：（微信同号）

岗位职责： 1.负责库房出入库业务的账务处理，确保账实相符、单据齐全、记录准确 2. 协同库房完成物流调度，包括货拉拉等平台叫车安排及运输跟踪 3. 参与月度库存盘点工作，协助核对差异、分析原因并提交盘点报告 4. 整理归档出入库原始凭证及盘点资料，保障财务档案规范可追溯 5.配合财务部门完成基础数据支持及其他临时性账务辅助工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基础会计知识或财务相关实习/工作经验者优先 2.熟悉Excel等办公软件，能高效处理表格及数据汇总 3. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力 4. 适应阶段性盘点节奏，能配合库房一线作业需求 5.无行业经验者可提供带教，欢迎踏实肯学的应届生应聘 一月休4天，管3顿饭，有宿舍，一天10小时

岗位职责： 1、负责招聘渠道的日常维护，发布职位信息，进行简历筛选及面试邀约，跟进候选人面试安排与入职手续办理，同步更新人才储备库，保障招聘工作有序高效开展； 2、配合完成员工入职相关资料的整理与归档，确保人力资源信息的完整性与规范化； 3、参与人力资源项目的具体执行，承担基础性数据的收集、统计与分析工作，为项目顺利推进提供有效数据支撑； 4、按时完成上级交办的其他工作任务，无需承担招聘业绩考核压力。 任职要求： 1、面向2024届、2025届毕业生（毕业两年内未正式就业者亦可），本科及以上学历； 2、具备良好的理解力、分析判断能力及执行力，拥有较强的沟通协作意识； 3、熟练操作Office等常用办公软件； 4、能稳定长期工作者优先，实习期间表现优异者有机会转为正式员工； 5、实习期满可开具正规实习证明。 发展路径： 助理-专员-主管-经理 办公环境： 公司坐落于海河沿岸，办公区域环境宜人，交通便捷，临近公交与地铁线路； 工作氛围开放轻松，配备免费咖啡茶饮，倡导积极向上的企业文化，实行高效扁平化管理模式。 交通： 地铁站：1号线土城/9号线东兴路

岗位职责: 1、配合上级推进培训管理体系的搭建与优化，参与相关制度文件的起草及更新； 2、结合公司战略方向、部门业务需求及人力资源规划，协同制定培训方案； 3、依据培训实际需求，策划并执行公司年度及月度培训安排，确保落地实施； 4、统筹内部培训团队的组建与管理，推动内部培训资源的开发与运营； 5、负责培训效果收集、课程复盘、教学视频制作，以及项目完结后的数据归集与分析工作。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历； 2、具备3年以上培训相关工作经验，熟悉课程研发、授课实施及项目运作流程； 3、掌握研讨会引导技巧或参与过人才评估项目者优先考虑； 4、形象良好，普通话流利，具备良好的表达与组织协调能力； 5、精通Office办公软件及PPT制作，熟练使用PS/AU/PR者更佳。 公司福利： 1、7.5小时工作制，双休，法定假期、带薪年休假； 2、五险一金、餐补、交补、通讯补、防暑采暖补贴、全勤奖、学习补贴、育儿津贴、司龄津贴； 3、节日礼金、生日礼金、结婚礼金、生育礼金、定期体检、不定期团建活动； 4、年终奖金。 办公环境： 公司坐落于海河沿岸，办公环境宜人，交通便捷，临近公交地铁线路；工作氛围开放融洽，茶歇咖啡自由享用，管理方式扁平高效。 职位福利：周末双休、五险一金、年终分红、交通补助、餐补、全勤奖、带薪年假、节日福利 职位亮点：7.5小时工作制，双休，多项补贴津贴，地处海河河畔

1.主要负责招聘信息发布以及邀约，工作内容简单，前期有人带 2.负责人事咨询信息回复 3.居家办公，时间地点不限制，底薪＋提成（日结），月均5000-6000

岗位职责： 1、确动公司年度招聘计划以及预算，与部门沟通招聘需求负责招聘工作； 2、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告、参加各种招聘会； 3、组织、安排面试，并且进行人力资源初试； 4、进行薪资谈判、安排候选人入职； 5、候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通； 6、办理劳动关系中相关手续（报到，转正，调动，）； 7、负责做好计算机打字、复印等行政工作； 8、负责公司宣传资料设计、制作等工作； 9、负责低值易耗办公用品的发放、使用登记和时的缴回； 10、负责各类办公用品仓库保管，每月清点，年终盘存统计，做到入库有验收、出库有手续，保证帐实相符； 11、完成各项勤杂、采购工作； 12、负责公司办公场所的室内外绿化、盆景状况的检查监督，保证舒适良好的工作氛围； 13、负责下班时对整个办公区的巡视，查看门窗、水机电源、电脑电源等、关闭情况并做记录； 14、完成领导交办其他的工作内容。 任职资格： 1、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力。 2、有很好的沟通协调能力，组织策划能力

岗位职责： 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 任职要求： 1.有招聘工作经验者优先 2.熟悉劳动法及相关政策法规 3.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 4.熟练使用Office办公软件 工作时间：09:00～12:00；13:30～18:00 单休，3500底薪/月+提成

要求到公司办公，做完即可离开，无需固定考勤打卡，时间灵活。 负责公司账务处理、凭证整理、月度报税、报表编制等工作，需独立完成全套账务，熟悉天津税务政策，细心严谨、责任心强。 按劳务合作结算，，非诚勿扰。 有意者请直接联系

1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程； 2. HRBP负责简单的员工咨询对接，传递公司人事相关通知； 3. HRBP居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。 4.3500+提成5/人（日结 日结）

甲方公司，负责本公司内部员工招聘

福利待遇： 1、早9晚5，不加班，享受法定假日 2、交通补贴、节假日礼品、多次旅游 3、试用期5800，转正6000 岗位职责： 1、根据公司用人需求发布招聘信息、筛选应聘人员资料，独立完成面试，分析人才； 2、负责做好企业文化建设工作，设计组织架构、岗位设置； 3、根据公司用人需求，制定招聘计划，安排应聘人员的面试； 任职要求： 1、大专及以上学历，有无经验均可。欢迎应届毕业生。 2、有较强的责任心，执行力高，抗压能力强； 3.满25-45周岁