工作时间:9:00--12:0014:00--18:00 月休八天，节假日轮休，绝不加班！！！ 早九晚六，在公司打卡后可居家办公！（熟悉流程后全程居家！！！） 工作内容 1.负责公司小红书账号的日常运营，涵盖内容策划、发布及维护等工作； 2.进行常规内容更新与互动，形式包括图文、视频等多种类型； 3.结合平台特点，设计并落地具有吸引力的线上活动方案； 4.跟踪数据表现并生成分析报告，持续优化运营效果； 5.积极与用户互动，及时回应咨询，提供有效支持。 任职要求 1.具备较强的学习能力与执行力，能快速熟悉小红书平台运营机制； 2.拥有良好的沟通表达能力和逻辑思维，信息传递清晰准确； 3.感兴趣者欢迎投递简历！！！

【年龄要求18-30】在武汉哦~~/时间自由/任你支配，就是拍照发布，边玩边赚钱 ————————————————————— 【工作时间】 上午09:00-下午18:00 午休2h，月休8天 个人外勤时间自由安排，上午九点公司刷脸打卡即可，可提前下班 ————————————————————— 岗位职责: 1.协同团队成员完成租房房源的实地拍摄任务，配合线上运营推进带看及成交流程 2.团队均为00后！空闲时段可组队游戏，轻松互动，娱乐不孤单，开黑随时有队友！！！ ————————————————————— 任职要求: 性格开朗，乐于尝试新事物，爱笑爱动哈哈哈 1.具备良好的沟通意识，能与同事顺畅协作 2.可适应弹性工作节奏，主动参与团队各项活动 3.对工作任务有责任心，按时落实并保持乐观积极心态

岗位不负责销售！入职后由业内资深运营团队带教，无需独自摸索！夷陵区澜悦广场设有办公点，可就近分配 岗位职责（接受零经验，不提供食宿） 1、熟悉抖音、快手、小红书、视频号等短视频平台机制，具备良好的网络敏感度，了解平台基本特点； 2、在运营指导下完成各平台账号的搭建工作，协助开展用户引流与获客任务； 3、配合运营推进账号日常运作，包括内容发布、数据维护、后台管理及客户消息回复等事务。 岗位要求 1、态度积极，有责任心，追求进步，处理工作细致认真； 2、学习理解能力佳，执行效率高，具备良好协作意识。 福利待遇： 1、无责任底薪+提成+奖励+五险一金，综合月薪6-11K； 2、享受法定节假日、下午茶、带薪年假等福利，不提供食宿。

1.工作内容简单跟着租房带看员拍摄带看记录和拍摄房屋和简单的剪辑运营发布 2.月休6天自由调休朝9晚6节假日正常休息 3.储备店长部长亲自辅导带动学习总部培训 4.底薪4500加~高提成工资无上限 5.五险一金每个季度一次晋升 6.每日下午茶每月团建每年年底出国旅游岗位福利：底薪+门店业绩分红＋管理奖金

●工作内容】： 1、负责公司主要新媒体平台（公众号、视频号、抖音等）的内容策划、文案撰写、编辑排版及发布，独立完成基础视觉素材（图片处理、简易视频剪辑）的制作； 2、策划并落地执行线上互动活动，具备较强的沟通协调能力与创新意识，协同营销团队推进活动宣传与推广； 3、监控各平台运营数据（如阅读量、互动率、粉丝增长等），定期输出数据分析报告，提出有效优化策略；关注行业趋势及竞品动态，汇总用户反馈信息。 ●工作要求】： 新闻传播、市场营销、设计等相关专业优先考虑，具备1-3年网络推广相关工作经验； ●工作时间】： ●福利待遇】：预计薪资待遇5000-6000元/月。

岗位职责： 1、负责小红书、大众点评/美团等平台官方账号的日常运营管理，涵盖页面维护、内容发布、活动策划及推广投放（投流）工作； 2、制定月度与季度运营方案，提升品牌曝光度、访问量、转化效果及用户好评率； 3、跟踪分析平台流量数据、用户行为及竞争对手动态，及时优化调整运营策略； 4、监控推广ROI表现，合理分配投放预算，实现投入产出效率最大化； 5、协同设计与客服团队，完善线上客户咨询响应机制及留资转化流程。 任职要求： 1、具备3年以上小红书、大众点评/美团等本地生活类平台运营经验，有家装或家居行业背景者优先； 2、曾主导完成店铺评分提升（如从4.8分提升至5.0分）、流量显著增长的成功案例； 3、熟悉各平台运营规则及SEO优化技巧； 4、熟练操作数据分析工具（如Excel、蝉妈妈），逻辑思维能力强； 5、具备基础审美能力，可指导图文与视频内容的素材制作。 薪资架构： 底薪7-8K+业绩提成，综合薪资10K+ 工作时间： 9：00-18：00（午休12：00-13：30），周末单休（周一休息） 【公司优势】 1.行业地位：尚层装饰集团总部成立于2006年，是国内规模领先的高端私宅装饰服务企业，全国一线城市设有20家直营分公司（武汉分公司于2013年成立）。 2.业务聚焦：定位为“中国高端家居运营商”，专注别墅/大宅空间设计、家居陈设及整体装修解决方案，服务群体主要为社会财智精英与高净值人群。 3.办公环境：武汉分公司位于武昌一线江景的5A级写字楼，办公空间舒适且装修雅致，交通便捷（临近地铁5号线积玉桥站A口）。 4.企业文化：致力于为员工提供实现个人价值的发展平台。 5.企业福利：缴纳五险、提供在职培训、组织部门团建、发放节假日礼品、享受带薪年假及多项福利假（含妇女节假、青年节假、婚检假、女工假、六一亲子假、家长会假等）。 6.发展通道：支持轮岗学习、跨部门调动、岗位评级（高级、资深、首席）、职位晋升及年度调薪机制。

十堰兼职日结，可以长期做，时间自由，工作简单轻松，欢迎咨询！

1．负责运营小红书抖音账号，提升账号数据表现；2．能够进行内容的横向与垂直开发，保证内容的质量与创新； 岗位职责： 3．需要对新人进行一对一的内容运营教学，确保新人能够理解并实践所学内容。 1．对新媒体运营有浓厚兴趣，能够熟练掌握内容运营 任职要求： 良好的团队合作精神； 3．对数据敏感，能够通过数据分析指导运营方向。薪资福利： 1．上班时间：朝九晚六，双休。 2．薪资5000的底薪，综合薪资首月5000后续按内容继续提点制度。

工作轻松简单 双休 朝九晚六按时下班无业绩压力 公司提供资源 支持零基础 只需用手机沟通交流 入职一个月后稳定月收入过万 不卡学历 不限经验 团队氛围融洽 全武汉覆盖房源 客户主动联系你 岗位职责： 1. 负责社交平台的内容规划与落地执行，涵盖小红书、抖音等主流平台。 2. 策划并发布视频、图文等内容，持续吸引并维护用户关注。 3. 及时回应用户咨询，提供专业解答与贴心服务。 4. 关注社交平台数据反馈，灵活优化运营方案以提升互动效果。 任职要求： 1. 具备良好的表达能力与协作意识，能与团队顺畅配合。 2. 熟悉主流社交平台基本操作，能熟练使用各项功能开展工作。 3. 工作积极主动，有责任心，能独立推进任务完成。 4. 思维活跃，乐于尝试新形式，根据市场变化优化内容策略。 岗位福利： 1. 月薪8000至50000（上不封顶）提成全额发放（团队平均薪资超1W） 2. 新人入职由店长一对一指导，首月安排扶持单，保障初期收入稳定 3. 享受租房福利，员工在全武汉范围内租住房源免中介费 4. 设立月度奖励、季度奖励、团队激励，表现突出者有机会参与利润分红

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职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

【年后开工奖5000，满月发放】 【年后开工奖5000，满月发放】 【年后开工奖5000，满月发放】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 :招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！ !随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】(1)； (2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 (6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 (1)衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 (3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行：上下班有厂车接送，工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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岗位需求： 　负责社交媒体平台的内容策划与运营，提高粉丝数量和活跃度，提升公司知名度。 　（二）、要　　求： 　　1.23-45岁，有驾照； 　　2.大专及以上学历（相关专业）优先； 　　3.有拍摄抖音、快手等短视频的经验； 　　4.熟练操作剪映短视频剪辑，熟悉PS等专业设计软件； 　　5.对热点事件敏感，能敏锐把握行业和市场热点并策划营销方案； 6.后台数据整理、回复评论等； 7，从抖音、视频号或线下拓展新客户、维护老客户；除了底薪外还有业务提成收入。

岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，确保内容质量与品牌调性一致 3.分析各平台数据表现（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升品牌曝光与用户增长 5. 关注行业动态与竞品动向，及时调整内容方向与运营节奏 任职要求： 1.新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础图片/视频编辑工具 3.具备良好的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4. 逻辑清晰、责任心强，具备独立策划与跨部门协作能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，有成长潜力 岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与用户增长目标落地 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础图片/视频编辑工具 3.具备良好的文案功底、网感敏锐、创意活跃，能独立完成选题到发布全流程 4.逻辑清晰、数据敏感，具备基础数据分析与复盘优化能力 5.学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强，责任心强

新媒体运营实习生 岗位职责: 负责医药媒体类公众号、视频号、小红书等平台的内容策划与日常运营； 深度使用AI写作工具辅助撰写文章、优化文案、生成选题、提炼热点； 协助社群日常维护与用户互动，提升内容传播效果； 跟踪行业动态与AI写作新工具，持续优化内容生产效率； 配合团队完成其他临时事务性工作，积累多维度实操经验。 任职要求： 本科及以上学历，专业不限，新闻传播、中文、医药相关专业优先； 对AI写作工具有强烈兴趣，已有使用经验者优先（如用AI写推文、标题、脚本等）； 具备良好的文字敏感度与学习能力，乐于尝试新技术、新工具； 本岗位为个人助理方向，日常工作将深度结合AI写作与内容运营，适合希望快速提升AI+内容能力的同学。 特别说明： 前期需坐班实习（便于熟悉流程与团队配合）； 后期表现优秀者可转为远程实习，工作时间灵活； 虽然是助理岗位，但能深入参与AI辅助创作、内容策划、社群运营等实际项目，快速积累新媒体+AI写作的复合经验，是进入传媒、医药、互联网行业的优质起点。

抖音 小红书运营、文案编辑、招生老师、网络技术员 任职要求： 全日制本科及以上学历； 普通话标准，熟练使用deepseek等人工智能软件，熟练使用抖音、小红书、百度等软件； 年龄：22-28岁 文案编辑相关工作经验者优先； 吸烟、纹身、个人卫生较差者勿扰。 工作内容： 在抖音、小红书、快手、百家号、今日头条等自媒体平台发布招生内容、宣传学校 工作时间：早9晚6 其他：可提供住宿

想六点下班接孩子的宝妈，想增加收入的朋友们看过来！！！ 岗位职责： 公司专注于抖音橱窗及店铺推广，无KPI压力！无需电话沟通！无需外出奔波！ 仅需协助公司前端完成意向客户的筛选工作！ 岗位福利： 底薪3200+绩效奖+阶梯提成+额外奖金 上班时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，不加班！单双休 急招希望兼顾家庭与工作的家长，渴望高薪资的求职者！！！

负责公司在线上平台、朋友圈、短视频等渠道的推广宣传， 搜集并整理线上用户反馈信息，参与业绩分红。

岗位职责 1. 内容策划与创作：围绕心理学细分领域（如亲密关系、职场心理、个人成长等），策划具备高互动潜力的内容选题，撰写契合小红书调性的原创文案（语言口语化、直击用户痛点、突出实用性）。 2. 账号运营与数据分析 ① 承担日常内容发布、评论区互动及粉丝关系维护工作，塑造专业又具亲和力的账号形象。 ② 跟踪笔记核心数据指标（点击率、收藏率、涨粉情况等），持续调整和优化内容策略。 ③ 深入洞察用户心理诉求，更新迭代选题方向，提升内容在课程或咨询服务转化中的引流效果。 3. 配合视频团队完成心理学内容的多媒体呈现，推动内容以短视频与图文结合的形式升级，增强传播吸引力。 任职资格 1. 大专及以上学历，心理学、应用心理学、教育学等相关专业背景者优先； 2. 熟练掌握视频剪辑工具，具备1年以上新媒体运营经验（有心理学类或知识付费类账号实操案例者优先），熟悉小红书平台机制与爆款内容规律。 3. 具备优秀的文字表达能力，擅长将心理学知识转化为通俗易懂、富有共鸣感的大众化内容。 4. 情感敏锐度高，能够通过内容传递温度，建立用户的信任连接。 5. 对数据敏感，学习意愿强，乐于探索心理学与新媒体融合的新模式与新趋势。

1. 综合薪资6K-7K，由底薪与业绩提成构成（视频播放量超3W+；直播在线人数达100+；团购券销售业绩提成） 2. 试岗期3天，期间需每日完成一条视频更新并开展直播，试岗日薪80元；通过试岗且入职满一个月后，薪资按约定正式标准统一结算（包含试岗3天的薪资亦按正式薪资发放）；未通过试岗者，按每日80元结算工资。试岗合格后签订劳动合同，进入为期一个月的试用期，期间缴纳社保 3. 工作职责：独立完成短视频的拍摄、剪辑与发布；负责直播工作；运营抖音、快手、小红书等平台账号 4. 围绕“秦仕虎炒饭大王”品牌开展线上推广，提升品牌知名度，助力线下门店发展 5. 实行双休及法定节假日休假制度（节假日期间视频内容仍需保持每日更新）

岗位职责： 1、负责公司新媒体渠道（如微信、微博、抖音等）的内容策划与落地执行； 2、结合品牌定位及目标受众特征，规划并实施新媒体推广活动； 3、独立完成视频的拍摄与剪辑，输出优质内容，提升平台互动率与用户留存； 4、整理并分析用户行为数据及市场动态，持续优化内容运营方案。 岗位要求： 1、具备1-3年新媒体运营领域相关工作经历； 2、精通主流视频剪辑工具（如 Premiere、Final Cut Pro 等），可自主完成剪辑任务； 3、掌握基本摄影技巧，能胜任高质量视频素材的拍摄工作； 4、拥有优秀的创意能力与文字表达能力，能撰写具有吸引力的新媒体内容； 5、具备扎实的数据分析意识，能依据数据反馈调整运营方向； 6、具备良好的协作意识与沟通能力，能够高效配合团队推进项目。

【新媒体运营助理（兼职）】 岗位职责： 协助团队完成短视频平台的内容发布及账号基础维护工作， 操作简单，有完整流程和指导。 任职要求： 有手机即可，熟悉抖音视频号基本操作， 责任心强，按要求完成任务。 薪资待遇： 按量结算，多劳多得， 表现优秀者可长期合作。 工作时间灵活，可远程完成。 可支持周结日结

岗位职责: 1.负责小红书、抖音矩阵账号的内容策划与文案输出，提升账号曝光度，通过精准引流实现主播招募目标 2.熟悉小红书、抖音等平台的运营机制，负责账号日常运营，维护粉丝关系并增强互动粘性 3.持续产出优质内容，结合热点话题提升内容传播力与平台推荐权重 4.具备文案撰写及基础图片处理能力，熟练操作办公软件与PS工具，有自媒体渠道招募经验者优先 5.深入理解小红书等新兴媒体的传播规律，掌握网络化表达方式，紧跟新媒体发展趋势，具备出色的文案创作能力 任职要求: 1.网络敏感度高，审美在线，热衷于浏览互联网内容，熟悉主流社交平台动态 2.思维活跃，对新媒体生态有一定认知，有相关平台实操经验者优先考虑 3.学习能力强，性格积极，沟通顺畅，工作踏实，具备耐心与抗压能力 4.富有创意意识，文字功底扎实，能胜任多种风格文案的撰写任务 5.工作时间10-8 薪资结构：5K无责底薪+高流水提点（1K-5K）

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4.配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与增长路径 任职要求： 1.对新媒体生态有敏锐感知力，熟悉各主流平台规则与算法逻辑 2.具备扎实的文字功底和基础视觉审美能力，能独立完成高质量内容产出 3.熟练使用剪映、Canva、PS、Excel等常用工具，有数据分析意识者优先 4.学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作与项目推进能力 5.经验不限，热爱内容创作与用户互动，有成功运营案例者优先

岗位职责: 1.优化新媒体平台账号运营，协助构建个人品牌IP 2.提升品牌知名度，促进用户互动与参与活跃度 3.根据数据反馈进行分析，持续调整并优化运营方案 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧及团队合作意识 2.能够自主推进工作，具备较强的责任感 3.拥有主动学习意愿和适应新环境的能力

1、结合企业内外资源与发展战略，依据市场动态及政策方向，制定年度/月度宣传推广计划，并完成汇报工作。 2、统筹协调线上线下的自媒体、传统媒体与新媒体渠道，整合公司多维度营销资源，实现高效协同。 3、主导小镇品牌年度发展策划，搭建品牌体系基础规范，统一品牌形象管理标准，把控各类形象物料的设计与制作执行； 4、全面负责企业对内对外宣传事务，落实日常推广传播及广告投放效果追踪；搭建媒体矩阵，拓展并维护新闻媒体资源及社会关系网络； 5、规划并统筹媒体发布平台与传播渠道，策划品牌新闻稿件与事件营销方案，提升品牌影响力与公众认知度； 6、牵头完善部门内部管理制度与运营规范，优化工作流程，推动服务体系标准化建设； 7、协同策划部门及外部活动执行单位，统筹推进公司及产品线上线下宣传推广与活动落地； 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上企业宣传策划经验，拥有数字化营销或品牌推广经历者优先；艺术美术、编导、文学等相关专业背景优先考虑； 2、精通文案创作与线上线下营销活动策划，熟悉主流新媒体引流机制与平台规则； 3、具有3年以上文章撰写、企业宣传或品牌传播相关工作经验； 4、热爱营销策划工作，具备产品包装思维与数字营销策略理解能力； 5、性格积极活跃，富有创意与灵感，文字表达感性多元，热衷于策划类工作 办公环境优越，入职即办理五险一金