岗位名称：人事专员薪资范围：（底薪3200+提成综合工资8000左右）岗位职责：1.负责公司员工的招聘、选拔、录用等工作，保证公司的人力资源需求得到满足；2.协助上级制定公司的人力资源规划，制定和执行年度招聘计划；3.负责员工关系维护，营造良好的企业文化氛围，提高员工的满意度和忠诚度；4.完成上级领导交办的其他相关工作。任职要求：1.男女不限、2.具有良好的沟通表达能力、组织协调能力和团队协作精神；3.具备较强的责任心和敬业精神，工作细致认真，能承受一定的工作压力；4.具备基本的网络知识；福利待遇：1.具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金；2.提供完善的培训体系和职业发展通道；3.定期举办员工活动，提供丰富的团队建设和交流机会；4.舒适的办公环境，和谐的工作氛围。5.包住宿6.月休4天欢迎来电咨询:期待您的加入[玫瑰][玫瑰][玫瑰]

底薪3500+绩效周末双休，上午8点30分～12点下午14点30分～17点301.负责团队招聘2.协助主管完成日常事务3.协助主管拨打老客户电话做售后服务(主要做的事情就是老客户的售后服务，帮客户更新资料，指定受益人，整理保单，催收保费，协助客户理赔和领钱等。)

1、沟通能力强，能操作基本的电脑系办公软件，普通话标准，思维能力敏捷;2、在网络平台上招聘意向网约车司机;3、邀约意向司机到店。4、通过公司下发线索联系客户并邀约到店。4、工作不难，易上手，有专业人员培训，不加班。工资待遇:1、试用期保底3500元2、转正底薪3000元+拉新奖励+租售奖励+奖金:综合月薪7000-10000元福利:大小周9:00-18:00生日福利、中秋节福利、端午节福利、团建旅游、尾牙团建、部门团建等！

HRBP（大型鞋企，晋江研发中心），Base:晋江新时代电商楼;电话：岗位描述：1、了解公司业务状况和团队运作状况，提供符合业务团队个性需求的相关人力方案，确保HR和部门间的良好沟通和高效配合；2、根据业务需求，负责公司各空缺岗位的招聘、长期、持续推动人才招聘和人才储备工作，并完善招聘流程；3、招聘渠道的维护及开拓；人才库的建设、维护、更新；4、协助管理组织架构，薪酬、绩效、培训、组织发展政策和项目落地，并根据组织情况，指定对策或方案；5、日常的员工关系处理和反馈，定期做员工访谈和及时收集员工意见并反馈，以优化相关的制度、流程或战略等；任职要求：1、本科（可专升本）及以上学历，28-36岁，五年以上HR工作经验；2、熟悉人力资源各模块的实际操作，至少1个模块精专，招聘、薪酬绩效管理擅长者优先，熟悉人力资源工作方法及流程，熟悉劳动合同法；员工股权激励优先。3、具备出色的组织协调能力，自我驱动型，高情商，较强的亲和力、同理心。

主要负责福州地区市场拓展部的人员招聘和业务接待工作，朝九晚五，做六休一，缴纳社保，要求大专以上学历，30—35周岁男女不限，户籍不限

..........................................【岗位】人事专员1名【薪资】4500-4700元/月【要求】1年以上同岗位工作经验【电话】

薪资一天100-1500工作内容1主要负责公司人资招聘事务岗位要求1会熟练打字就OK最好语言能力突出2学历不限

人力行政后勤信息等事务处理。

招人事行政专员1名20-35周岁中专及以上学历，能熟练使用办公软件，有三年以上人事行政工作经验！试用期5500，转正6000，要做前台，形象好，6天制，公司包吃工作餐地点：同安工业集中区电话：

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人事专员工作地址:云南省文山自治州丘北县锦屏镇新城区茗都花苑小区2幢2单元S2-8号底薪2800+提成包住，报销车费, 还有培训补助18岁以上

人事简单的说就是负责我们公司的一个招聘包吃住，早十晚六，无责底薪2000加提成，招一个人提成1500

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