搜索
登录注册
OpenMini
人事专员
5000-10000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限招聘人力资源管理员
你好!我们正在诚邀多位积极向上、细致负责的伙伴加入人力资源团队,共同推动公司人力工作的顺利开展! 你将参与招聘执行、培训协助、员工关系维护等多模块的支持工作,携手为公司人力资源运营提供有力保障!
人事助理专员
3000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限
人事助理2名 年龄要求:25-50周岁,大专及以上学历 工作时间:人事助理上午8:30-12:00 下午14:30-17:00 周末双休 工作地址:厦门市翔安区翔安东路2887号 有意向请联系或者加微信,公司有完善的培训体系,提供广阔的职业发展空间
人力资源管理
5000-8000元/月
人事专员3-5年大专人力/财务/行政/法务企业文化建设培训实施招聘与配置薪资核算制度制定及落地优化人力资源/管理类专业
大专学历及人力资源管理经验优先
人事招聘专员
5000-8000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限
要求:年龄18-30周岁,男女不限,沟通能力无障碍,善于表达自己,有上进心,能吃苦耐劳 【工作时间】:16:00—23:00 月休息4天,包吃住,上班轻松自由 【岗位职责】: 配合公司完成招聘任务,配合公司领导制定公司的招聘计划,手把手教,一对一带。对58同城、快手、抖音等平台上面的求职简历进行筛选,邀请面试。
HR招聘人事
3000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务人力资源/管理类专业
岗位职责: 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 整理汇总人力资源基础数据,协助优化HR工作流程与表单标准化 任职要求: 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先,学历要求:不限(大专及以上优先) 2. 经验要求:不限(有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳) 3. 熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 工作细致负责,具备较强的学习能力与保密意识 5.普通话标准,能适应快节奏协作环境,认同企业价值观
人事助理
6000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限混合办公不接受居家办公互联网运营市场/传媒/公关餐饮/酒店培训实施招聘与配置人事档案管理考勤管理绩效考核管理互联网从业经验人力资源/管理类专业
岗位职责: 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务处理 4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据,及时更新HR系统信息,确保数据准确合规 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3.熟练使用Office办公软件,有HR系统操作经验者更佳 4. 具备基本劳动法律法规常识,责任心强、保密意识好 5.愿意在人力资源领域长期发展,学习能力强
助理招募
3000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专
一,基本条件 年龄:25-45周岁 学历:大专及以上学历 基本要求:具有2年以上招募相关工作经验,熟悉各类招聘渠道者优先;人力资源、金融、管理、市场营销等相关专业背景者优先;熟练操作Office等办公软件,具备良好的语言表达能力、文字处理能力及学习能力;工作态度认真细致,责任心强,执行力突出,具备良好的团队合作意识;认同企业文化和价值观,愿意与公司共同发展成长; 品行要求:品行端正,无违法犯罪记录,无未结清债务,无不良从业记录,无失信行为,无行业监管处罚记录等。 二,职责 1,上午学习公司产品知识及运营管理体系,下午配合开展招募相关事务; 2,协助团队完成招募任务,包括但不限于筛选应聘信息、组织招募活动与面试、协助新人参训及办理签约手续、归档培训成长资料等; 3,协助制定团队发展计划,积极推荐优秀人才,配合开展职业发展规划指导; 4,严格遵守公司各项规章制度; 5,完成公司交办的其他相关工作。 三,我们提供 1,具有市场竞争力的委托报酬; 2,健全的培养机制:配备专项培训课程,支持快速提升能力; 3,广阔的发展平台:提供多元化晋升路径和晋升机会; 4,全面的保障体系:签约后享有人身保障,职级提升后享有健康保障、养老保障等,保障水平随职级上升而增加。
助理
6000-7000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制市场/传媒/公关培训实施绩效考核管理
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求: 1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
人事助理
50-100元/天
人事专员大专
通过线上线下等途径招募新人,协助部门面试官新人,跟进经营公司客户
人事专员
5000-10000元/月
人力资源专员/助理5-10年本科绩效管理人事培训
岗位职责: 1. 结合公司各职能部门的用人需求,拟定并执行人员招聘方案; 2. 负责招聘信息的发布、简历筛选及初步面试安排; 3. 办理员工社保公积金增减手续,组织劳动合同的签订与续签,并处理职务任免、岗位调动、离职解聘等相关审批流程; 4. 制定部门年度培训规划,推动培训实施并开展培训效果评估; 5. 负责薪酬数据核算,组织落实员工月度与年度绩效考核工作,并对考核结果进行汇总分析与总结反馈。 任职要求: 1. 全日制本科及以上学历,人力资源管理或相关专业,具备五年以上人力资源岗位工作经验; 2. 人力资源专业知识扎实,熟悉六大模块的操作流程与实务运作; 3. 掌握国家人力资源相关法律法规及政策规定; 4. 熟练使用Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件; 5. 具备较强的组织管理能力、沟通协调能力、学习适应能力,工作态度细致严谨。
泉州晋江市招砌砖/石、抹灰
1-1.1万元/月
砌砖抹灰5-14天6-10人完工结算包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
泉州市晋江市招砌砖/石、抹灰
泉州 晋江市
6月20日 15:57拨打电话
木模泥瓦工小工长期保险包住包吃1-2人月结个人
三明市明溪县招木模、泥瓦工、工地小工/杂工,本工地需要招聘—装模板的木工,泥工,小工,长期稳定,地址在明溪乡下,非诚勿扰。
三明 明溪县
6月20日 15:57拨打电话
三明明溪县招工地小工/杂工,一天10小时工作时长,包吃住,220一天
200-300元/天
小工包住包吃1-2人
三明市明溪县招工地小工/杂工,一天10小时工作时长,包吃住,220一天
三明 明溪县
6月20日 15:56拨打电话
配送外卖骑手有提成包住交通补助免费培训11-20人
【岗位职责】 负责美团外卖配送工 作,配送的主要是午晚餐、夜宵、奶茶,零食 公司提供车辆及住宿, 当天安排入职。 【职位要求】 1:会骑电动车,会用导航 2:无犯罪记录 3:18-50周岁,有无经验均可,能吃苦耐劳,有团队精神 【工作时间】 高峰期必须在线:10:00-14:00,17:00-21:00 其他时间可自由选择 【薪资福利】 基本工资+单量提成+全勤奖+工龄奖+绩效奖金+各类补贴 【郑重声明】:美团站点内部直招,保证0元入职,无需任何押金 公司派单 单量充足(配送3-5公里,新人入职有老员工带)(就近分配) 【晋升路线】 配送员——队长——副站长——站长——区域经理
河鲜厨师1-2人月结
霞浦本地诚聘水煮鱼师傅一名。薪资待遇为7000-7500元每月。工作地点位于福建省宁德市。主要负责水煮鱼的配料、烹饪及出品,保障菜品口味稳定与出品效率。要求具备相关从业经验,熟悉川菜者优先,能吃苦耐劳、注重卫生,有团队协作精神。月休两天。欢迎有意者来电咨询。
宁德 霞浦县
6月20日 15:56拨打电话
招聘专员人事专员经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公人力/财务/行政/法务五险一金及其他福利管理销售人事/销售从业经验
岗位职责: 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
人事专员经验不限学历不限弹性工作制
招聘文员 一、岗位职责: 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源,所有资源公司提供。 手机,微信,电话卡,平台账号 工作生活还是区分的! 二、任职要求: 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力,有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一,三天出师开单。 4.要求做长期,以及附近租房者,稳定的优先,只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流,对工作负责,有耐心。 6.性格外向,活泼是优势,优先! ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资:5K-9K不等(多劳多得)上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000+提成500-5000(感兴趣面谈) 30号发薪资,转正15号固定发薪 福利待遇:法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六,独立工位 每周单体(周日)法定节假日正常休
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公销售
4000-9000/月 长白班 坐公办室 招贤纳士:招人聘事专员 工性作质:负责哈尔滨/长春工厂费费招工 年龄 25-50 男女不限 综合工资:4000—9000以上,前有期人带有能者力月薪元万以上很简单。 公提司供资源! 工时作间:早8:30晚4:30,双休/单休,节日假正常休息,公旅费游,生福日利,年奖底金! 人员要求:男女不限,头灵脑活,谈吐清晰,有聘招经验者优先
文员急招
4000-6000元/月
人事专员1年以下大专行政弹性工作制不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务招聘与配置互联网从业经验人力资源/管理类专业
无任何销售性质及业绩要求! 学历:大专及以上 工作环境:优美办公室工作,武进世贸中心近地铁写字楼 工作时间上午九点至下午六点,单休逐步过度到双休。弹性工作薪资3.5-6k 薪资结构:无责底薪+全勤 工作内容: 1。通过BOSS、58、抖音、小红书、等招聘软件发布岗位信息并筛选合适的候选人; 2。做好候选人的邀约、面试、入职跟进等招聘流程; 职位要求: 1.能熟练使用相关招聘软件 2.具有良好的沟通能力,有耐心,踏实稳定 福利待遇: 法定节假日 完善的晋升通道 每年 2-3 次公费旅游 经验要求: 对经验没有要求,公司会提供培训;有人事招聘经验者优先 接受应届毕业生
人事专员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
人事经理
5000-12000元/月
人事经理经验不限大专混合办公人力资源成本管控管理体系建设优化组织架构/职级体系设计优化制度制定及落地优化企业文化建设招聘与配置薪酬福利绩效管理人力资源规划劳动关系3年以上管理经验
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作,推动流程标准化与服务专业化 任职要求: 1. 大专及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2. 2.5年以上行政管理工作经验,2年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调与跨部门沟通能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强,细致严谨,具备良好的职业素养与服务意识 薪资待遇: 1. 5k–10k / 月(根据经验、能力面议) 2. 五险 带薪年假、法定节假日、节日福利 3. 员工培训、晋升通道、良好办公氛围 大小周,上下班时间:9:00-12:00 13:30-18:00
泉州丰泽区在家园集合,寻找十位不分工种性别的轻量级工作者。
临时工6-10人
在丰泽家园集合泉州丰泽,寻找十位不分工种性别的轻量级工作者。
泉州 丰泽区
6月15日 14:03拨打电话
临时工有提成6-10人月结
招聘减重师10名。无经验者优先,年龄要求在40至50岁之间。要求吃苦耐劳,想减肥或想变美者优先。薪资为2000至8000k加提成。每月带薪休息4天。工作地址为厦门街。
厦门
6月10日 14:29拨打电话
人事专员经验不限学历不限混合办公人力/财务/行政/法务人事档案管理绩效考核管理
岗位职责: 1.负责公司员工的招聘、入职、培训及考核等相关事务。 2.管理员工的日常考勤及考核事务。 3.协助处理员工离职与转岗相关事宜。 任职要求: 1、高中及以上 2、年龄25~45 3、男女不限 工作时间: 早上8:30-11:30 下午2:30-5:00 周末双休
临时工
池店旧铺村招聘临时熟练挂吊牌人员。薪资为每天200元。一天需上两个班次。带班时间定于1点30分开始。工作地点位于福建泉州。
泉州
6月10日 17:22拨打电话
招募助理
8000-9000元/月
人事专员经验不限学历不限
一、基本条件 1、年龄:25-45周岁 2、学历:大专及以上学历 3、基本要求:具备2年以上招募相关从业经验,熟悉各类招募网站优先;人力资源类、金融类、管理类、市场营销类等相关专业优先;熟练使用Office等办公软件,具备良好的沟通表达能力、文字整理能力及学习能力;工作认真细致、有责任心,具备较强的执行力和团队协作意识;认同公司的企业文化和价值观,愿意与公司共同成长和发展; 4、品行要求:品行良好,无不良犯罪记录、无未清偿债务、无不良职业记录、无不良信用记录、无原行业监管处罚记录等。 二、职责 1、上午学习公司产品知识及经营运作体系,下午协助进行招募工作; 2、协助团队进行招募工作,包括但不限于筛选招募信息、组织安排招募活动及面谈、新人送训协助及签约程序办理、培训成长信息归档等; 3、协助团队制定队伍发展规划,积极推荐优质新人,协助进行职涯规划; 4、遵守公司各项规章制度; 5、完成公司要求的其他相关事项。 三、我们提供 1、有竞争力的委托报酬; 2、完善的培养体系:提供专属培训课程,助力快速成长; 3、广阔的职业发展空间:提供多样化的晋升通道及晋升机会; 4、完善的保障制度:签约后享受人身保障,职级晋升后享受健康保障、养老保障等,保障程度与职级挂钩,职级越高保障越多。
HRBP
7000-12000元/月
HRBP3-5年本科员工关系绩效管理薪酬福利市场团队HRBP销售团队HRBP运营团队HRBP
岗位职责: 1. 深入对接业务单元,洞察业务发展需求,开展跨部门协作,提供专业化的人力资源规划与全流程支持; 2. 结合业务团队人员结构及发展需要,明确岗位人才标准,协同招聘执行人员达成招聘共识,高效满足用人需求; 3. 设计并持续优化员工成长体系,推动培训与发展项目落地,助力团队成员快速适应环境并提升专业能力; 4. 参与薪酬激励与绩效考核机制的制定与推行,激发团队活力,助力业绩目标实现; 5. 主动识别并应对组织运行中的人力资源挑战,为团队提供及时、有效的解决方案与长期服务支持,反向驱动业务成长; 6. 推动业务团队人才盘点与继任计划实施,强化人才梯队建设,保障关键岗位人才储备; 7. 协助推进企业文化的宣导与落地,关注团队氛围与员工状态,营造积极正向的工作环境。 任职要求: 1. 具备3年以上HRBP实战经验,本科及以上学历,有贸易、电商或互联网行业背景者优先; 2. 具备出色的统筹协调与问题处理能力,能独立推进流程优化与工作改进; 3. 熟悉人力资源各模块运作,对电商领域尤其是跨境电商或国内电商平台的人才特点与管理需求有深入认知; 4. 掌握系统的招聘与培训方法论,善于运用多元手段实现人才吸引与能力发展; 5. 工作积极主动,责任心强,具备良好的自我驱动意识与职业热情
行政人事主管
5000-8000元/月
人力资源经理/主管经验不限学历不限员工关系组织发展企业文化人力资源管理员中级人力资源管理师高级人力资源管理师
职位:人事与行政相关事务 性别:不限 年龄:28-40岁 要求: * 具备连续6年及以上人事与行政领域工作经验(非连续或频繁更换工作者请勿投递) * 身体健康,性格积极乐观 * 具备团队协作意识,工作细致,拥有出色的沟通协调能力 * 熟练掌握电脑办公软件,尤其精通Excel与Word表格操作 工作范围: 主要承担公司人事管理工作,包括人员关系协调、制度体系建设、组织架构设计及人才招聘等相关事务。 备注: 1. 重视个人沟通与协调能力,不符合条件者请勿投递,感谢配合! 2. 欢迎具备丰富实践经验的退休人员应聘(需身体健康) 3. 入职前须提供三甲医院出具的健康体检证明 待遇:底薪+年终奖金
临时工包吃日结
【龙文朝阳】打包/过秤/装框小面包长期工可日结时间:8:00-11:3012:30-20:00要求:18-40岁薪资:15元/小时,包两餐地址:龙文朝阳联东U谷
福州
6月13日 10:18拨打电话
泉州惠安县洛阳双喜招临时工两名,有意者联系电话
临时工1-2人
惠安洛阳双喜招临时工两名,有意者联系电话
泉州 惠安县
6月20日 10:06拨打电话
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供福建博物院志愿者招聘在线招聘信息,主要招聘福建其他职位相关人才。作为其他职位工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他职位的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐