生产兼行政。生产方面主要负责与工厂对接，统筹安排生产及采购计划，并承担少量手工生产任务；同时兼顾公司日常行政事务。 岗位职责： 1、制定并动态调整生产计划，保障生产运行高效顺畅； 2、跟踪生产执行过程，快速响应并处理异常情况，确保产品品质达标； 3、持续改进生产工艺流程，提高产出效率并有效控制成本； 4、联动相关部门，合理调配生产所需资源，保障协同运作； 5、汇总并分析生产相关数据，为管理决策和流程优化提供支持。 任职要求： 1、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 2、熟练操作常用办公软件及生产管理系统工具； 3、工作责任心强，能承受一定工作压力，适应快节奏工作模式； 4、具备基础的生产流程梳理与优化能力； 5、有制造业从业经历者优先考虑。

岗位职责： 1、制定计划部整体工作规划、流程规范及阶段性目标，经审批后向主管领导汇报并组织实施； 2、统筹协调各职能部门的工作节奏与衔接，优化车间各工序的时间安排与资源配置； 3、开展综合平衡管理，科学调配资源，降低生产成本，提升制造效率； 4、编制事业部周度、月度生产与采购计划，并推动执行，全程跟踪实施进展； 5、组织产能评估，落实生产前准备工作，跟进物料供应、工艺执行及质量状态，根据实际生产进度和物资到位情况，动态调整生产需求； 6、负责订单归集、产值统计、出货进度追踪，配合财务部门完成对账工作； 7、对销售订单及生产过程中的物料使用情况进行数据统计与分析，为成本管控提供支持依据； 8、监督仓储物料库存水平，进行存量审核与管控； 9、处理物料异常问题，组织协调并做出应对决策； 10、夯实生产统计与核算基础工作，强化原始记录、台账及报表管理，按时编制并提交年度、季度、月度生产及相关设备统计数据； 11、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，食品类相关专业优先； 2、具备餐饮或食品行业成本管理背景，有1年以上生产计划管理经验； 3、熟练掌握数据分析方法，精通Excel操作； 4、逻辑清晰，具备良好的跨部门协作能力与责任心。 职位福利：包吃、全勤奖、节日福利、社保、包住、绩效奖金、定期团建

职位描述 岗位职责： 1、制定计划部整体工作策略、运行规范、阶段性目标及实施方案，经审批后向主管领导汇报并组织实施； 2、统筹协调各职能部门的工作节奏与衔接流程，优化车间各工序的时间安排与资源配置； 3、开展综合平衡管理，科学调配资源，提升生产效率，降低制造成本，实现资源高效利用； 4、编制事业部周度、月度生产与采购计划，推动计划落地执行，并对实施过程进行全程跟踪与监督； 5、组织产能评估，落实生产前准备工作，跟进物料供应、工艺执行及品质状态，根据生产进度和物资到料情况动态调整生产安排； 6、汇总客户订单信息，统计产值数据，跟踪出货进度，并配合财务部门完成对账工作； 7、对销售订单及生产过程中的物料使用情况进行统计与分析，为成本管控提供可靠的数据支持； 8、监控仓储物料库存水平，审核存量合理性，确保库存处于可控范围； 9、处理物料异常问题，组织跨部门沟通并作出有效决策； 10、夯实生产统计与核算基础工作，强化原始记录、台账和报表管理，按时编制并提交年度、季度、月度生产及设备相关统计资料； 11、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，食品类相关专业优先； 2、具备5年以上食品行业计划管理经验，熟练操作ERP系统，能够全面主导计划团队运作； 3、掌握生产计划管理、物料控制及生产成本管控的专业知识，具备扎实的实操能力； 4、具有良好的组织协调能力、计划分析能力、数据处理能力以及熟练的Excel应用技能； 5、工作条理清晰，擅长跨部门协作，责任心强，执行力高。 薪资福利： 1、基本工资+绩效奖金+工龄奖+话费补贴+油费补贴+全勤奖+年终奖金+股权激励； 2、完善的福利制度：节日福利+带薪节假日，提供免费食宿，水电全免； 3、多样化的员工活动：团队聚餐、外出旅游、生日会等。

岗位职责： 一、采购计划制定 1.需求分析：深入掌握销售端需求，明确所需商品或服务的品类、数量、质量标准及交付周期等具体要求。 2.预采购管理：结合销售节奏，在销售旺季前提前组织备货，确保供应不断档且避免库存积压。 3.预算管理：依据公司预算框架，科学规划采购方案，有效控制采购成本，保障资金使用效率。 二、库存管理 1.库存监控：定期盘点库存状态，及时补充短缺物资，在维持安全库存水平的同时，合理消化冗余库存，防止压货现象。 2.库存优化：运用有效的库存管控方法，降低库存持有成本，提升库存周转效率。 3.库存报告：编制库存分析报表，为管理层提供数据支持与优化建议，助力经营决策。 三、内外部协调 1.内部协同：积极对接销售团队，准确把握业务需求，确保采购安排与公司整体运营策略保持一致。 2.外部对接：与供应商保持良好沟通，掌握供货进度与供应链动态，及时协调解决异常情况与争议问题。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上销售型或商贸类企业采购计划/需求计划相关实操经验，有食品类采购背景者优先，具备灵活应变能力的PMC人员亦可； 2、工作态度严谨、责任心强、细致耐心，具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识； 3、熟悉采购计划编制与需求预测流程，能有效开展库存数据跟踪与分析； 4、熟练操作办公软件，尤其精通EXCEL各类函数公式应用。 福利待遇： 1、完善的福利体系：周末双休、五险一金、年终奖金、带薪年休假、年度员工体检、每人每年1200元福利标准、子女生日福利、不定期组织团队建设活动； 2、工作时间：上午8:30—12:00，下午13:30—18:00，实行八小时工作制，周末双休，法定节假日按规定休假。

优先考虑有跨境外贸、电商行业经验者！ 岗位职责： 1.与运营团队沟通需求，制定销售方案，并输出交付计划相关报表； 2.根据当前库存及安全库存水平，协同供应链部门推进供应安排； 3.结合仓库实际存储能力与日均发货情况，配合PMC确定物流中转仓每周配送数量，确保高效周转、不断货、不囤积； 4.负责整体库存数据的统计与分析工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，精通EXCEL等常用办公软件函数操作； 2.具备交付计划管理相关工作经验； 3.具备良好的统筹协调能力及数据分析敏感度。 福利待遇： 1、享受带薪休假、国家法定节假日休息、社保缴纳、节日福利、定期团建等活动； 2、工作时间：8:40-11:4013:00-18:00，单双休轮休 地址：2号线东风路建业凯旋广场

1.负责与生产厂家协调生产排程及执行跟进； 2.协同销售与物流部门，统筹安排发货计划； 3.统计并及时维护发货相关数据信息； 4.对接销售团队所需产品样品的准备与交付； 5.处理与产品供应相关的各项日常事务。 岗位要求： 1、工作细致认真，具备良好的沟通协调能力； 2、大专及以上学历，具有采购、物流或统计类工作经验者优先； 3、具备较强的团队协作意识，责任心强，性格稳重，能长期稳定从事本职工作。

岗位职责： 1、制定计划部整体工作规划、运行规范及阶段性目标，经审批后向上级汇报并组织实施； 2、统筹协调各职能部门工作节奏，优化车间各工序的时间安排与衔接配合； 3、开展综合平衡管理，科学调配资源，提升生产效率，降低制造成本； 4、编制事业部周/月度生产与采购计划，并推动执行，实施全过程跟踪监控； 5、组织产能评估，落实生产前准备事项，跟进物料供应、工艺流程及品质状态，根据计划执行与物资到货情况动态调整生产需求； 6、汇总订单信息，统计产值数据，跟踪出货进度，协助财务完成对账工作； 7、对销售订单及生产过程中的物料使用情况进行统计分析，为成本管控提供数据支持； 8、管控仓储物料库存水平，审核存量合理性； 9、处理物料异常问题，组织协调并提出解决方案； 10、夯实生产统计核算基础，强化原始记录、台账和报表管理，按时编制并上报年度、季度、月度生产及设备相关统计资料； 11、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，食品类相关专业优先； 2、具备餐饮或食品行业成本管控经验，有1年以上生产计划管理实际工作经验； 3、熟练掌握数据分析方法，精通Excel操作； 4、逻辑清晰，具备良好的跨部门协作能力与责任心。 职位福利：包吃、全勤奖、节日福利、社保、包住、绩效奖金、定期团建

一、产销协调： 1、负责组织并参与公司内部产销协调会议，促进生产与销售部门间的高效沟通与协作，及时处理并解决产销环节中的各类问题与矛盾； 2、根据市场需求，统筹安排集团下属各工厂的订单分配工作； 3、结合各工厂实际产能与需求，合理制定和调整生产计划； 4、及时反馈异常情况，快速响应并处理产销过程中的突发事项，保障市场供应需求。 二、产品上下市管理： 1、统计各工厂产品切换过程中包材配套的数量与进度； 2、跟进产品切换执行情况，针对异常问题组织协调会议并推动解决； 3、维护产品基础信息，确保数据准确性和系统同步。 三、创新管理： 具备创新意识，围绕公司降本增效的战略目标，在日常工作中主动提出可行性优化建议及落地执行方案； 四、数据分析能力： 对数据具备敏锐洞察力和分析能力，能精准解读销售、生产及市场趋势数据，为生产端的产销决策提供可靠的数据支撑； 五、销售支持： 与销售团队保持密切配合，及时提供生产进度、交付周期等相关信息支持，助力销售目标达成； 六、具备电商供应链计划管理相关经验； 七、流程优化： 持续关注生产端产销流程运行情况，推动流程改进与优化，提升工作效率，实现降本增效； 八、年龄要求22岁—30岁

工作职责: 1、生产计划策略：依据集团战略方向及销售目标，配合拟定集团产能布局与生产排程方案，确保以高效率、低成本方式支撑销售达成 2、生产计划管理体系：协助推进计划管理领域的标准化流程、制度建设，参与信息化系统工具的优化设计，推动计划岗位绩效评估机制的制定与落地实施 3、产能分析：统筹集团内部产能与供应链资源配置，开展产能动态监控与数据分析，指导各生产基地进行产能规划、原材料准备及生产安排，保障市场需求响应 4、产销协调：协同生产计划负责人与销售、市场等职能团队联动，参与建立产销协同机制并跟踪执行进展；从集团层面统筹产销匹配关系并监督落实 5、存货控制：设定科学的库存基准，定期审查各子公司存货管理执行情况，推动库存健康度提升 任职资格: 1.本科及以上学历，物流管理、供应链管理、统计学、计算机、应用数学或经济类相关专业优先考虑。 2.具备良好的沟通协调与组织能力，擅长跨团队协作。 3.学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速掌握生产运营相关知识与操作技能。 4.工作态度严谨，积极主动，具备较强的责任意识与任务推动力。 5.能够承受一定强度的工作压力，愿意扎根一线成长，具备良好的职业发展潜力。

岗位职责: 1.制定并执行生产计划，保障生产运作与公司战略及市场需要保持一致； 2.跟踪生产全过程，确保产品品质达到既定标准； 3.协同团队推进流程优化与作业方式改进，提升整体生产效能； 4.及时解决生产环节中的各类异常，保障产线稳定运行； 5.参与库存管控工作，保证库存数据的准确与更新及时。 任职要求： 1.具备优秀的统筹与协调能力，能高效安排生产排程； 2.拥有较强的应变与问题处理能力，可快速响应现场突发状况； 3.具备良好的团队协作意识，能够与成员顺畅沟通配合； 5.有同行业相关工作经验者优先考虑。

找打磨墙面的师傅，在外地。

郑州本地京东年前短期工 19号开始大量要人 干三天以上可以预支工资，年前放假结60%工资，剩余工资考勤出来一次性结清 不需要体检 不查纹身 ✅岗位:分拣，打包，理货，拣货，装卸等。 要求：18-5⃣0⃣周岁，男女不限，身心健康！不查纹身烟疤，提前报备，确定没问题也可入职！ 员工工资 仓储部门：1⃣8⃣元/小时 分拣部门：1⃣8⃣元/小时 装卸部门：2⃣0⃣元/小时 生鲜部门：1⃣9⃣元/小时 (1月19-2月15 )享受稳岗 ✅住宿4~6人间，空调、热水、独立卫生间、洗衣机均有！餐厅饭菜丰富实惠自理。 ⚠面试时间：每天9点-15 点（注意面试不要穿拖鞋凉鞋短裤裙子），京东白条提前报备，避免白跑一趟 ，！ ⚠面试需要试岗，试岗通过安排宿舍。

郑州市二七区招泥瓦工

郑州市金水区招弱电/安防

金水区招小工一名，要求能熟练使用套丝机，角磨机等电动工具。

大公司，长白班，工作稳定，一年四季都有活。 工作内容：负责仓库管理，小件物料，放到指定位置。 薪资福利：月薪7000+ 上班时间：长白班上8点下5点

福永大族，长白班，21元每小时，2月份26元每小时， 1，仓库物料员13（主要负责发料） 2，质量部1人（主要负责机械来料检验，要看懂机械2D图纸和机加图纸，有机械和模具专业的应届毕业生也可以）， 长白班21元/小时（，2月1日～2月28日期间留年补贴另加5元/小时，过年厂里放假4天，除夕～初三，初四正常上班，要跟着厂里放假和上班时间才有5元/小时留年补贴，另外请假了就没有），18-42岁，，走动式站班，每个月15号发放工资。不包吃，仓库可以带手机。 面试地点:福永和平 面试时间：上午8：30，面试不允许穿短裤拖鞋，必带身份证原件及复印件一张，一寸照片一张，

自家厂急招300一天，要几个能干的工人，月工资7500以上，包吃住，提供夫妻房，宿舍四人间，有意向请来电咨询，只要60人，招满即停招，抓紧联系报名! 工作岗位:物料管理，普工、操作工、包装组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多，选择性大。岗位均无须经验学简单易操作、坐着上班、不穿无尘服。 【一】入职要求: 1、男女不限，学历不限，经验不限，坐着上班，轻松容易一看就会 2、招聘年龄16-50周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。 3、临时工、暑假工、都可以接收哈 【符合以上要求、承诺100%录取) 【二】薪资: 1、工资:小时计算26每小时(26*12=312)每天工资 2、在厂实际工作时间10小时左右，按照12小时计考 3、缴纳社保，在厂时间早8-晚8点(吃饭休息时间两小时) 4、月工时保障不低于280个,订单多，活稳 定，工资稳定有保障! 【三】福利待遇: 1、提供免费住宿，标准2-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等)。 2、入职当天可在我们厂里吃饭，不用自己充钱吃饭，全部免费，不掏一分钱!免费1日3餐、4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、水果等 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施,工作地点在芜湖(年底带薪年假发奖金抽高端手机以及小汽车等) 工作地址：安徽省芜湖市

【岗位职责】 ·在招测试、组装包装扫码、品检、贴标签、物料员、仓管、等岗位 ·操作生产设备，完成产品组装或加工任务 ·按照流程进行日常生产作业 【职位要求】 ·无犯罪前科 ·认识26个英文字母 ·短期工、小时工、正式工均可 ·不看显微镜，不穿防尘服，工作环境舒适 ·无经验要求，学历不限 ·无大面积纹身和不良嗜好，年龄16-40岁身体健康接受无经验，上岗有老员工手把手教 【工作时间】 ·倒班制，具体时间班次面议 ·早上八点上班，5点后算加班截止到8点。每天工作10个小时，（周一到周五1.5倍，周六日两倍，国假3倍） ·公司执行白晚班两班制，夜班有补助津贴20/天（如不适应夜班可申请常白班） 【薪资福利】 ·综合月薪6500-8000元 ·五险一金/包吃住/年底双薪/交通补助/加班补助/饭补/话补/房补 ·提供免费工作餐，3餐、炒菜、米饭、面食、水饺等； ·免费提供4-8人/间住宿，配备空调、WiFi、热水器、独立卫生间、衣柜！ ·室内篮(羽)球场、健身房、网吧、图书馆、韵律教室、便利商店、邮局 备注：公司免费吃住，当天安排厂区宿舍，上六休一管理人性化

【岗位职责】 ·在招测试、组装包装扫码、品检、贴标签、物料员、仓管、等岗位 ·操作生产设备，完成产品组装或加工任务 ·按照流程进行日常生产作业 【职位要求】 ·无犯罪前科 ·认识26个英文字母 ·短期工、小时工、正式工均可 ·不看显微镜，不穿防尘服，工作环境舒适 ·无经验要求，学历不限 ·无大面积纹身和不良嗜好，年龄16-40岁身体健康接受无经验，上岗有老员工手把手教 【工作时间】 ·倒班制，具体时间班次面议 ·早上八点上班，5点后算加班截止到8点。每天工作10个小时，（周一到周五1.5倍，周六日两倍，国假3倍） ·公司执行白晚班两班制，夜班有补助津贴20/天（如不适应夜班可申请常白班） 【薪资福利】 ·综合月薪6500-8000元 ·五险一金/包吃住/年底双薪/交通补助/加班补助/饭补/话补/房补 ·提供免费工作餐，3餐、炒菜、米饭、面食、水饺等； ·免费提供4-8人/间住宿，配备空调、WiFi、热水器、独立卫生间、衣柜！ ·室内篮(羽)球场、健身房、网吧、图书馆、韵律教室、便利商店、邮局 备注：公司免费吃住，当天安排厂区宿舍，上六休一管理人性化

日常资料

本科及以上学历；有招投标经验，电网、国网、工程项目方面的优先考虑。1.制作标书，负责投标文件的编制、排版、打印、复印等标书制作中涉及的相应工作；2.了解招投标流程，招投标信息收集及其它投标事宜；4.积极配合公司内部其他部门的工作，保守公司和客户及供应商的秘密。 薪资福利:4K-8K；1.；2.双休，节假日福利，不定期团建；3.环境优美，工作氛围轻松愉快。 招工人数:1人 用工类型：全职 工作地址:河南省郑州航空港区新港大道与苑陵路交叉口向北200米路西河南航荣田科技产业园C08栋

标书制作人员大专以上学历能够熟练使用电脑进行文档制作有相关工作经验年龄40岁以下，家在公司周边的优先考虑。

工作时间：冬令时：8:30—12:00，13:30—17:30，实行7.5小时工作制。 　　　　　夏令时：8:30—12:00，14:00—18:00，执行7.5小时工作制。 　　　　　采用单双休轮班制，每月休息不少于6天，法定节假日正常休假，享受带薪年假。 薪资待遇：4000元/月+审核提成8-12元/单 工作内容： 1、依据不同行业及专业领域的招标文件要求，对投标文件（含封面、密封标识、商务部分、技术资料、报价清单、原件材料、手持件等）进行审核，提出修改建议并指导商务与技术人员调整，确保标书合规，避免废标。 2、每个项目审核完成后需填写对应审核记录表，按月整理汇总，并定期向上级汇报审核情况与改进建议。 3、所审核的投标文件废标率为零为基本考核要求。 4、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、熟悉招投标文件的基本架构，有实际参与投标经历者优先考虑。 2、职业规划清晰，工作踏实稳定，责任心强，具备良好的文字理解与逻辑分析能力。 3、熟练操作Word、Photoshop等办公软件，善于运用网络资源解决实际问题，具有团队合作意识，沟通表达顺畅。

任职要求： 1、学历及专业背景：本科及以上学历，经济类、市场营销、供应链管理、会计电算化等相关专业优先，具备相关中级职称者更佳，熟悉供应链各模块运作及团队管理知识。 2、工作经验：需具备5年以上食品行业供应链领域从业经历，其中至少2年团队管理经验，有食品行业2C/2B物流、采购、仓储等实际操作经验，曾主导大区级供应链运营工作；精通物流与仓储作业模式，拥有丰富的行业资源和人脉；熟练掌握计算机及常用办公软件操作。 3、职业素养：执行力强，具备良好的团队协作意识，能承受较高强度的工作压力；责任心强，善于沟通协调，逻辑思维清晰，具备较强的数据分析能力。 岗位职责： 1、全面负责大区供应链管理工作，组织制定并推动实施供应链战略规划，主导采购、供应商管理、仓储物流体系的建设、优化与日常管控。 2、搭建并持续完善供应链管理体系，确保订单高效履约，牵头制定和完善各项管理制度、标准流程及相关作业规范。 3、统筹采购与出库流程，优化作业环节，降低单次采购及调拨成本；整合区域仓储物流资源，引入优质合作方，有效控制运输、存储及调配费用。 4、负责供应链团队的组织建设，营造积极协作的工作氛围，指导成员工作开展；加强与其他业务部门的协同联动，组织实施培训计划，培育核心骨干人才。 5、提升库存周转效率，合理控制库存水平；建立科学的库存预警机制，保障安全备货；提出可行性优化方案，压缩采购与物流周期，进一步降低库存持有成本。 6、主导供应商全生命周期管理，积极拓展优质供应资源，协商合作与结算模式，持续优化采购成本结构；定期开展供应商评估与更新，保持合作关系良性发展。 7、监控2C/2B渠道高库存及滞销商品情况，制定并落实消化策略，设定明确消耗目标；督导安全库存管理、调拨与发货执行进度，满足销售端需求；定期分析库存数据，编制库存报表，组织盘点并输出盘存结果，提升仓库空间使用效率。 福利： 1、周末双休，入职即缴纳社保，享有年终奖金、带薪年假、年度员工体检、公积金，每人每年1500元节日福利额度、子女生日关怀、不定期团队建设活动等。 2、工作时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，实行标准8小时工作制，周末双休，法定节假日正常休假。

岗位职责: 1.制定并落实供应链战略方案，保障各环节高效协同运行； 2.统筹采购、生产、物流及库存管理等流程，提升运作效率并降低资源损耗； 3.联动供应商、客户及内部相关部门，增强供应链的稳定性与响应能力； 4.引入行业先进经验与技术手段，推动供应链流程持续优化； 5.主导供应链专项项目的策划与落地，确保项目按期达成目标。 任职要求： 1.具备高度责任感与团队管理能力，能有效带领团队完成任务； 2.拥有出色的沟通与协调技巧，善于与多方建立并维护合作关系； 3.熟悉供应链管理体系，能够妥善处理各类运营挑战； 4.具备较强的分析判断与应急处置能力，可迅速解决突发问题； 5.密切关注供应链领域动态，具备快速适应市场变化的学习与应变能力。

岗位内容： 1、规划并落实供应链整体战略，保障生产、仓储、物流等各环节高效联动，搭建应急响应体系，有效应对突发订单、紧急交付或供应链中断等风险； 2、开拓广告制作类工厂作为合格供应商，持续优化供应链运作流程； 3、统筹广告类供应商关系管理，组织实施采购工作，协调物流调度安排； 4、识别并处理供应链运行中的各类问题，确保各环节稳定顺畅； 5、制定产品及工厂生产执行标准，配合市场端完成销售预测与运营计划； 6、评估供应链各节点成本结构，提出降本增效方案；识别潜在风险因素（如原材料价格变动、政策调整），提前制定防范措施； 岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄需满30周岁以上； 2、熟悉供应商开发管理、采购谈判、合同执行、成本分析及库存管控相关技能； 3、具备良好的沟通协调能力与团队领导力； 4、有广告设备或广告材料销售背景者优先考虑； 5、具备广告制作企业运营管理或采购经验者优先录用；

招聘内业资料员一名，工作内容，每天施工人员考勤记录，每天工程量的收集汇总，进出场人员的统计录入，等等，工作地点新郑市园博美丽新城，，年龄不限，学历不限，熟悉电脑各种计量软件，工作时间早八点到晚六点，中午负责工作餐，不提供住宿，

岗位职责； 1、统筹管理2-3个分拣团队，全面负责日常生产运营工作； 2、维护所辖区域内合作单位的客户关系，保障协作顺畅； 3、贯彻落实公司各项规章制度，组织培训学习并监督执行； 4、实施计划管控，确保安全生产、质量达标、成本控制等核心工作有序推进； 工作区域为河南省内 岗位要求 年龄：30-40岁 1.大专及以上学历。 2.具备两年以上大型餐饮运营管理或分拣中心工作经验，了解学校食堂及团餐业务模式。 3.具有较强的成本管控、预算制定、组织协调与应急处理能力； 4.具备良好的职业道德和团队领导力，能承受较高工作压力； 5.拥有优秀的统筹协调素质，沟通表达流畅，具备独立判断与问题解决能力。 薪资福利： 1、基本工资+绩效奖金+话费补贴+油费补贴+社保； 2、完善的福利待遇：节日福利+法定节假日带薪休息，提供食宿，水电网费全免； 3、多样化的员工关怀：团队聚餐、外出旅游、生日庆祝等活动丰富。

经验丰富，工作热情，能吃苦耐劳的