生产兼行政。生产方面主要负责与工厂对接，科学规划生产及采购安排，并承担部分手工生产任务；同时兼顾公司日常行政事务。 岗位职责： 1、制定并动态调整生产计划，保障生产运作顺畅高效； 2、跟踪生产执行过程，快速响应并处理异常情况，确保产品品质达标； 3、持续推进生产流程优化，提高作业效率并控制成本支出； 4、联动相关部门，合理调配人力、物料等生产资源； 5、汇总并分析生产相关数据，为管理决策和改进措施提供支持。 任职要求： 1、具备较强的沟通协调能力，善于团队协作； 2、熟悉办公软件操作，掌握常用生产管理工具； 3、责任心强，抗压性好，能适应高强度工作节奏； 4、具备基础的生产流程改善意识与能力； 5、有制造业从业经历者优先考虑。

一、产销协调： 1、负责组织并参与公司内部产销协调会议，促进生产与销售部门间的高效沟通与协作，及时处理并解决产销环节中的各类问题与矛盾； 2、根据市场需求，统筹安排集团下属各工厂的订单分配工作； 3、结合各工厂实际产能与需求，合理制定和调整生产计划； 4、及时反馈异常情况，快速响应并处理产销过程中的突发事项，保障市场供应需求。 二、产品上下市管理： 1、统计各工厂产品切换过程中包材配套的数量与进度； 2、跟进产品切换执行情况，针对异常问题组织协调会议并推动解决； 3、维护产品基础信息，确保数据准确性和系统同步。 三、创新管理： 具备创新意识，围绕公司降本增效的战略目标，在日常工作中主动提出可行性优化建议及落地执行方案； 四、数据分析能力： 对数据具备敏锐洞察力和分析能力，能精准解读销售、生产及市场趋势数据，为生产端的产销决策提供可靠的数据支撑； 五、销售支持： 与销售团队保持密切配合，及时提供生产进度、交付周期等相关信息支持，助力销售目标达成； 六、具备电商供应链计划管理相关经验； 七、流程优化： 持续关注生产端产销流程运行情况，推动流程改进与优化，提升工作效率，实现降本增效； 八、年龄要求 22岁—30岁

一、岗位职责1、需求管理体系搭建：建立需求预测的弹性分析方法，设计并推行需求计划流程及配套工具，提高预测精度与运作效率。 2、需求波动预警与应对：及时洞察市场环境、渠道变化及营销动作引发的需求变动风险，推动制定并持续优化需求规划策略。 3、库存策略设计与改进：综合考量缺货成本与库存持有成本等核心指标，制定合理的安全库存标准与补货机制，实现服务保障与成本控制的平衡。 4、销售分配与全流程管控：牵头完成销售订单的科学分货，跟踪缺货与滞销情况，协调多部门联动处理异常，确保业务闭环运行。 5、数据洞察与策略输出：整合销售表现、市场走向、竞争态势等多维度信息，搭建预测分析模型，输出深度报告，支撑业务决策。 二、任职要求 1、学历专业：本科及以上学历，数学、统计学、供应链管理、物流管理等相关领域优先考虑。 2、经验背景：具有需求计划相关岗位实践经验，掌握需求预测及弹性分析方法，理解销售与渠道运作逻辑，具备供应链与物流基础知识。 3、技术能力：可独立开发需求预测模型，分析市场需求走势与竞争对手策略，识别潜在需求风险； 4、熟练应用量价关系模型，能够评估促销活动、新品发布等营销行为对需求的影响程度； 5、具备扎实的数据分析、建模能力和实际问题解决能力。 软技能： 1、具备强闭环思维，能主动拉通上下游协作，推动问题落地解决； 2、沟通协调能力强，尤其善于与销售团队达成共识并发挥影响力； 3、思维条理清晰，抗压性好，适应高强度、快节奏的工作环境。

岗位职责: 1. 制定并落实项目实施方案，保障项目按期交付； 2. 对接客户，掌握客户具体需求，并据此优化项目安排； 3. 跟踪项目进展，快速响应并处理执行过程中的各类问题； 4. 组织跨部门协作，推动资源高效调配与协同运作； 5. 管理项目资料，确保各项信息记录准确、完整可查。 任职要求： 1. 具备较强的统筹协调能力，能妥善维护客户沟通关系； 2. 掌握常用项目管理工具与方法，可结合实际灵活应用； 3. 具有良好的团队协作意识，适应高强度工作节奏； 4. 热爱项目管理工作，具备主动预判和识别风险的能力； 5. 工作踏实负责，能够严谨细致地推进并达成项目目标。

岗位职责： 1、负责生产车间模切工序的手工排产，科学规划生产顺序以保障交付需求； 2、监控交货进度，及时识别并预警异常情况，推动问题快速处理。 任职要求： 1、具备1年以上生产制造行业工作经验，掌握排产相关流程与操作； 2、有3C行业背景者优先考虑。

岗位定位：生产与物料控制总负责人，全面负责生产计划、物料规划、产能调度及订单交付管理，确保产销协同、物料齐套、生产稳定、交付及时，支撑公司机器人末端执行器、快换盘、力控、夹持设备等产品的高效产出与准时交付。 基本信息 - 岗位名称：PMC经理（部门负责人） - 工作地点：郑州 - 汇报对象：总经理/生产副总 岗位核心职责： 1. 计划体系统筹管理 搭建并优化企业PMC运作体系、业务流程及绩效评估机制；主导订单评审、交期核定与产能评估，编制主生产计划（MPS）、物料需求计划（MRP）以及周/日生产排程，保障计划合理性、可操作性与达成率。 2. 物料管控与账实一致 全面负责物料请购、配套跟踪、领用发放、退料处理及呆滞物料处置等环节管理；监控库存水平，防范缺料风险与积压浪费；联动仓储模块确保账目清晰、实物准确、出入库高效，保障产线连续运行。 3. 生产进度与交付执行 全程跟进生产执行、物料到货及异常处理进展，快速协调生产、技术、品质、采购与仓储资源应对停线、缺件、工艺波动等问题；实现订单按时、按质、按量完成交付，提升准时交付表现。 4. 产能分析与效率提升 识别产能瓶颈、产线节拍、计划达成情况与物料流转效率，持续改进排产策略、供料模式与库存配置，压缩运营成本，推动整体运作效能提升。 5. 团队建设与组织管理 统筹PMC团队（含计划员、物料员、跟单员等）日常运作，落实人员分工、任务分配、能力培养与绩效考评；构建专业、协作、高执行力的计划物控队伍。 6. 数据分析与报告输出 定期汇总并提交生产计划达成率、物料准时供应率、库存周转天数、呆滞物料比例、订单准交率等关键运营指标报表，为管理层提供决策支持。 7. 跨部门协作机制 联动销售、采购、生产、仓储、品质、研发等职能单元，建立顺畅沟通机制，统一生产节奏，妥善应对订单调整、紧急插单、物料异常等突发情形。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械制造、机电一体化、工业工程或生产管理相关专业背景。 2. 具备5年以上PMC经理或主管岗位全面管理经验，有自动化装备、机器人零部件、精密机械、智能智造领域从业经历者优先。 3. 精通生产排程、物料规划、产能测算、订单评估、库存管理及呆滞料处理全流程操作。 4. 熟练操作ERP/MES/WMS系统，具备出色的数据分析能力和全局统筹协调能力。 5. 熟知现场生产运作与物料控制流程，能迅速响应并解决缺料、延期、交付偏差等实际问题。 6. 目标意识强，抗压能力佳，沟通直接高效，拥有良好的团队管理与跨部门推动力。 7. 具备在中小型制造企业从零搭建PMC体系、优化流程、提升运营效率实践经验者优先考虑。

1. 统筹物料供应链运作，保障生产流程高效运行； 2. 负责物资的入库、出库及库存管控工作； 3. 持有叉车操作证，具备实际驾驶经验； 4. 实时监控库存动态，适时进行补货与调配； 5. 规范整理并归档各类物料相关文件资料； 6. 具备1-2年相关工作经验，熟悉物料管理软件操作，具备良好沟通协调能力，工作细致严谨。

一、产销协调： 1、依据市场实际需求，合理调配集团下属各工厂的订单分布； 2、根据各工厂产能与需求状况，统一制定生产排程计划； 3、及时反馈并处理产销环节中的突发问题，高效响应市场变化！ 二、产品上下市管理 1、汇总各工厂产品换型时包材配套的数量信息； 2、跟进产品切换执行进度，针对异常情况牵头组织协调会议； 3、负责产品基础资料的更新与维护 三、创新管理 具备创新意识，围绕公司降本增效方向，在日常工作中主动提出可行性优化方案及落地措施； 四、数据分析能力： 对业务数据具备敏锐洞察力，能够进行深入分析，熟练操作各类数据处理工具 五、年龄要求 22岁—30岁

岗位内容： 1. 负责生产计划、物料需求及生产订单的整体排程与执行跟进。 2. 联动仓储、物流与生产部门，保障物料供给与生产节奏协同一致。 3. 跟踪生产运行数据，依托ERP/MRP系统开展分析并推动流程优化。 4. 带领计划调度团队，确保生产任务准时、保质、保量达成。 任职要求： 1. 大专及以上学历，工业工程、物流管理或相关专业优先； 2. 具备3年以上生产计划、物控或调度相关工作经验； 3. 熟练操作ERP/MRP系统，具有较强的数据分析能力； 4. 优秀的沟通协调能力，能有效整合仓储、物流与生产资源； 5. 有团队管理经历者优先考虑。 薪资待遇 综合年薪：10~12万， 福利保障：缴纳五险一金，提供年度体检、节日福利等。 生活保障：包三餐、包住宿（或发放住宿补贴）。 激励体系：年终奖金、年度调薪机会、管理培训与发展通道。 工作信息 工作时间：工作日8:30-17:30，周末单休。 工作地点：浙江省台州市临海市泰安路头门港工业园。

物料分拣员，日结 日结一天209，日结，月结一天220 18-40 岁，认识 26 个字母 明天面试，报名联系

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岗位职责： 1. 负责铝材出入库的称重、登记、核对及台账管理，确保磅单数据准确无误 2. 按生产计划及时备料、发料，配合车间完成物料流转与现场清点 3. 定期盘点库存，核查账实一致性，及时反馈差异并协助分析原因 4. 对铝材规格、型号、批次进行分类标识与规范存放，保障仓储有序安全 5. 配合质检部门完成来料初检，记录并上报异常情况 任职要求： 1. 工作认真细致，具备基础计量意识和数据敏感性 2. 有铝材、金属材料或制造业仓储相关经验者优先 3. 能熟练操作电子磅秤、办公软件及基础ERP系统 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应车间工作环境 5. 学历不限，能接受倒班或加班安排者优先

【岗位职责】 - 负责生产线上的日常操作工作 - 按要求完成生产任务，保证产品质量 【职位要求】 - 不限学历、不限经验，零基础可上岗 - 做五休二/做六休一/短期工/小时工/正式工均可选 - 无需穿防尘服，不看显微镜，坐班制 【工作时间】 - 白班，具体班次面议 【薪资福利】 - 综合月薪6500-8500元 - 五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪 - 周末双休、交通补助、加班补助、

岗位内容： 1.使用数控镗床龙门加工零部件，能够进行单件和小批量生产。 2.懂得使用测量仪器进行加工精度的检测和调整。 3.对于铣床的操作、保养和维护非常熟悉，能够及时排查设备故障。 4.确保产品符合设计要求，并按照质量标准交付。 任职要求： 1.至少三年以上相关行业的工作经验。 2.熟练掌握铣削工艺和各种铣床的使用方法，能够按照图纸进行零件加工。 3.了解机械设计图和CAD制图软件，能够根据图纸进行铣床编程。 4.具备团队合作精神，积极配合其他员工，确保生产效率和产品质量。

（郜女士） 地址：登封市国际商贸城 6⃣【招聘车间工人】 懂木工技术或者在家俱厂工作过，有经验的优先，年龄30-45岁之间，工资3500元~5000元。联系人：张，电话

当天报道当天就可以入职（良心厂 踏踏实实能干活就行不经过第三方招聘 入职不收取任何费用）！！！ 1. 平均290一天 小时计算28一小时（多劳多得） 2. 现在正处于旺季，每天可以选择加班（工资按正常工资双倍计算） 3. 不压工资，人走账清。（有事要离职提前说一声就行 工资当天结清！） 郑重承诺：因为新厂区大缺人，工价较高，没有任何套路。 ---------------------------------------- 招聘要求：年龄18至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，身体健康 能正常工作即可。 ------------------ 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班！ ----------------------- 职位晋升：地点：【苏州总厂】好的岗位比较多，正常上班好好工作 两个月左右会有岗位提升空间以及薪资待遇增加！ -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、洗衣机、饮水机24小时供应（早餐 中餐 晚餐全部免费供应），员工可自主选择就餐 （吃食广泛）

岗位职责：社区团购仓蔬菜水果，零食酒水以及日用百货的分拣投线； 岗位要求：18-45周岁，熟练使用手机系统，适应长期小夜班； 工作时间：16:00-3:00； 福利：提供住宿； 地址：郑州市航空港区三官庙办事处普洛斯空港东物流园

【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 有一块来的小伙伴，可以分到一起。 纯工价格：28元/小时 纯工价格：28元/小时 纯工价格：28元/小时 薪资待遇： 1，小时工：28元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等.. 3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

员工每天约2⃣2⃣4⃣-2⃣4⃣6⃣元左右，叉车工/普工同时面试，不查纹身！ 上班可以带手机/，不坐班车，一起来的住宿可安排一起！ 【郑州上汽物料员】 年龄 ：18-40周岁，！每月15号发工资。 政策： 普工1⃣8⃣元/小时！ 叉车工2⃣0⃣元/小时！ （餐补8小时13元，10小时26元） 工作内容: 物流岗位，理货 发货 工作简单 上班可以走动 有活就干没活可以休息 吃饭：餐补8小时13元，10小时26元 住宿每月180元，水电均摊，，，宿舍区配备员工生活超市，餐厅，菜鸟驿站，电动车充电区。 ，有3个月内的体检报告不需要再体检。 注：和！ ⚠⚠⚠员工面试时需提供无犯罪记录证明，可提前在 搜索 【河南公安微警务】 注册申请一下，请提前准备。 面试时间：上午9-下午4点，可随时来提前安排宿舍。。

优先考虑有跨境外贸、电商行业经验者！ 岗位职责： 1. 与运营团队沟通需求，制定销售方案，输出交付计划相关报表； 2. 根据当前库存及安全库存水平，协同供应链部门推进供应衔接； 3. 结合仓储可用容量与日均发货情况，联动PMC规划物流中转仓每周配送数量，确保周转高效、不断货、不滞压； 4. 负责整体库存数据的统计与分析工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，熟练掌握EXCEL等常用办公软件函数操作； 2. 具备交付计划管理相关工作经验者优先； 3. 具备良好的统筹协调能力及数据分析敏感度。 福利待遇： 1、享受带薪休假，国家法定节假日正常休息，五险一金齐全，节日福利，定期组织团建活动等 2、工作时间：9:00-12:30 14:00-18:00 单双休轮休 地址：2号线东风路建业凯旋广场

岗位职责： 1、负责制定计划部的整体工作策略、流程规范、规划及目标，经审批后向主管领导汇报并组织实施； 2、负责统筹各部门的工作节奏与衔接，对车间各环节的时间安排进行优化调整； 3、负责整体协调与资源匹配，科学调配生产任务，节约资源投入，降低制造成本，提升生产效能； 4、负责编制事业部周/月度生产与采购计划，并推动执行，实施全过程监督与跟踪； 5、负责产能评估、生产前期准备确认，跟进物料供应、工艺流程及品质状态，结合生产完成进度与物资到货情况，动态调整生产安排； 6、负责订单整合、产值数据统计、出货进度追踪，并协助财务部门完成账务核对； 7、负责对销售订单或生产过程中的物料使用情况进行汇总分析，为成本管控提供数据支持； 8、负责仓库物料库存水平的监控与审核； 9、负责处理物料异常问题的沟通协调与处置决策； 10、负责夯实生产统计与核算管理基础，强化原始记录、台账及报表管理，按时编制并提交年度、季度、月度生产、设备等相关统计资料； 11、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，食品类相关专业优先； 2、具备餐饮或食品行业成本管控经验，有1年以上生产计划管理实际工作经验； 3、熟练掌握数据分析方法，精通Excel操作； 4、工作条理清晰，具备良好的跨部门协作能力与强烈的责任意识。 职位福利：包吃、全勤奖、节日福利、社保、包住、绩效奖金、定期团建

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