岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化，提升直播间转化率与用户粘性 2.策划并执行直播营销活动，联动短视频、社群、私域等渠道引流，扩大直播曝光与成交规模 3.监控直播数据（观看时长、互动率、GMV、ROI等），定期输出分析报告，驱动策略迭代与目标达成 4. 对接主播、中控、供应链及设计团队，协调资源保障直播高效落地与内容质量 5. 关注行业动态与竞品玩法，持续探索创新直播形式与运营方法论 任职要求： 1.具备直播运营相关经验，熟悉主流直播平台规则与流量逻辑，有成功操盘案例者优先 2.具备较强的数据分析能力与用户洞察力，能基于数据快速定位问题并提出解决方案 3.逻辑清晰、执行力强，具备跨部门协作意识与项目统筹能力 4. 学习能力强，抗压性好，对直播电商行业充满热情 5. 学历不限，专业背景不限，重视实操能力与结果导向

郑重声明：该岗位不会向求职者收取任何费用！ 岗位职责： 工作内容是：店铺推广 1.线上线下办公，不限时间地点 2.负责新媒体平台日常发文和评论互动维护工作内容： 1.要求时间自由，有时间看手机，可以回复消息，负责将编导写好的文案和图片发布在小红书，回复评论，工作内容简单。 2.有自己的小红书和抖音账号

安徽运深企业管理咨询有限公司（以下简称运深咨询）成立于2013年12月，是一家致力于帮助企业建设数字化管理的咨询公司、政府智囊。公司坚持运营市场化、专业优势化，操作职业化的原则，聚焦企业服务，从线下生产咨询、培训起步，进而向互联网+方向发展，为企业提供全方位、优质化的管理咨询专业服务。 2017年开始，公司在响应政府号召，积极开展高质量发展建设，开展科技创新。截止目前，已注册获批了23项软件著作，研发中2项。先后获批为安徽省科技型中小企业（省科技厅认定）、国家高新技术企业（科技部认定）、安徽省创新型中小企业（省经信厅认定）、合肥市标准化企业（合肥市市场局认定）、安徽省标准化试点单位（安徽省市场局认定）、安徽省工人先锋号（安徽省总工会认定）等荣誉。 2023年开始，运深咨询在养老评估领域获得巨大成功，深受各级领导的认可和夸赞。目前公司开始扩大规模，招聘管培生、运营助理3名，欢迎优秀的各位加入我司。 一、任职要求 1、本科及以上学历，专业不限，社工类、养老服务类专业优先； 2、工作细致耐心、责任心强，具备良好的职业价值观、沟通协调能力与服务意识； 3、能稳定长期工作，服从工作安排，熟悉驾驶，具备较强的执行力与团队协作意识，能根据岗位需求，不断学习，提升自我技能，需要通过单位组织的培训考试（岗位技能）； 4、了解养老行业、老年人能力评估、民政政策或有相关机构工作经验者优先； 二、岗位职责 1、根据公司设置的发展路线，学习并胜任岗位内容； 2、按照公司要求，整理材料和撰写相关报告； 3、其他公司临时性工作。 三、岗位优势 1、工作稳定、环境正规、团队氛围好，无高强度外勤压力，偏办公室内勤运营。 2、接触民政项目、养老政策与标准化体系，职业发展清晰。 3、完善的岗前培训，快速掌握养老评估全流程与系统操作。 四、薪资福利待遇 1、基础薪金3000元+满勤奖金600元+项目提成。（其中试用期工资按劳动法规定发放基础薪金的80%）。 2、福利:购买五险，提供围绕生涯发展的多项培训、团队活动及其它有益身心健康的福利政策。 3、提供快速晋升通道 A技术线： 管培生—运营助理—评估师—评估组长—评估经理—评估总监； B后台运营线： 管培生—运营助理—材料员—运营主管—运营经理—运营总监； 管培生—运营助理—系统维护员； 五、工作时间：8:00-12:00 14:00-18:00（冬时制延迟30分钟），每周5个工作日，按照法定节假日正常休息。 六、工作地点：合肥市瑶海区坝上街环球中心写字楼702室。 七、应聘方式 联系方式：戴先生 （微信同号） 电子邮箱：@qq.com

●岗位急招招满即停。非业务员。非电销(年龄要求:二十五周岁到四十五周岁) ●企业文化: 我们固定早九晚六周末双休我们绝对不加班，下班就走，我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作压力的人同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。人性化工作时间+周末双休不加班! ●福利待遇： 工资构成: 1、基础无责底薪+岗位津贴+绩效奖+季度奖+新人津贴(有金融从业经验者薪资面议)，入职半年以上收入8k+，一年以上15k+(上不封顶) 2、。医疗保险，意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+企业保险+住房公积金。 ●工作时间: 早上:9:00-18:00，6小时工作制，午休两个小时。绝不加班。 周末双休。带薪年假，年底双薪，法定节假日带薪休假+带薪158天产假 ●发展空间: 需要锻炼自己、提升自己，那么平台就很重要，上市公司五百强晋升培养机制完善，管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持! 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派。 ●培训 不用担心自己不会哦 1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教 ●工作环境: 1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好，团队年轻而富有活力) 2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起) 3、每年5-15天带薪年假(幸福感超足哦) 4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻) 5、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶(工作的同时放松一下) 6、丰富的企业活动，团建聚餐等 ●●●员工关怀 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，整理运营周报与复盘材料 4.管理基础运营文档、台账及供应商/合作方对接记录 5. 及时响应运营过程中的突发问题，提出优化建议并推动改进落地 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与执行力，细心负责 2.有运营相关实习或工作经验者优先，熟练使用Excel、PPT等办公软件 3.具备基础数据分析意识，能通过数据发现问题并辅助决策 4. 学习能力强，适应快节奏工作，具备团队协作精神和责任心 5. 对互联网/本地生活/电商等行业有一定了解者更佳

平台推广引流，有人教学，多劳多得

电话联系抖音平台用户推广福利免息券，免费使用额度 早九晚六，月休6天+法休 首月保护薪资6000，综合薪资8+上不封顶 欢迎志同道合的你

抖音国学赛道 直播运营（高薪·直接上手） 岗位职责： 1. 负责抖音国学/传统文化账号自然流起号，微投流优化，直播间流量拉升与稳定。 2. 负责直播间福袋、红包、互动玩法设计，提升停留、互动、转粉与成交。 3. 负责直播节奏、话术逻辑、流量承接、排品与留人策略优化。 4. 实时监控直播间数据，快速调整流量策略，解决冷启动、流速不稳等问题。 5. 能独立操盘自然流+微付费直播间，带过成熟国学/情感/知识付费类账号优先。 任职要求： 1. 有抖音知识付费/国学/传统文化/情感心理赛道直播运营经验。 2. 精通自然流起号、微投流打法，懂福袋、红包、触发机制。 3. 能直接上手操盘，不用试错、不用培养，到岗即能落地。 4. 懂直播间留人逻辑、流量标签、人群画像、数据复盘。 5. 执行力强，抗压，能跟直播场次，结果导向。 我们提供： 1. 高薪诚意招聘，能力匹配薪资无上限。 2. 成熟主播+稳定内容，你只需要专心做运营、做流量。 3. 不折腾、不内耗，到岗直接上，快速出结果。 4. 长期稳定项目，发展空间大，可带团队。

培训新主播，后台跟播，复盘 招聘

工作地点： 四里渠滨水公园内 工作时间： 9:00-12:00，14:00-18:00 单休（调休） 工作内容： 我们是一家体育运动公司，主要是服务于小区，主营青少年体适能训练。 主要工作是： 1.拍摄日常训练的视频、在抖音、小红书、视频号上传并评论回复。 2.和公司一起在日常工作和后期工作中提供运营思维，可自行拓展客户。 3.维护客户，承担线上线下客户咨询工作。 4.管理教练员，最好课程排课、监督、消课及统计等工作。 5.办公环境优美，上班言论自由，和老板做朋友。 5.

工作地点在合肥 要懂图纸

宿州市埇桥区招气割、电焊、二保焊/气焊工地户外钢结构玻璃阳光房施工要求技术熟练年龄30-50岁（二把刀不要）

宿州市埇桥区招气割、二保焊/气焊、年龄30-50岁、（熟练工二把手勿扰）。工地小工/杂工年龄30-50

宿州市萧县招石膏板吊顶、装修木工

宿州市萧县招水电。家装。装开关插座。筒灯。点工。

岗位定位 统筹负责北美英语市场主播招募孵化、海外公会渠道拓展、合作公会管理运维两大核心板块，搭建北美区域主播生态与公会合作体系，制定团队运营目标、管理制度、激励政策，带领团队完成主播增量、公会新增等核心业务指标，是北美直播生态落地与规模化的核心管理岗位。 核心岗位职责 一、主播团队全盘招聘与精细化管理 1. 主播招聘搭建 负责北美英语系主播的全渠道招募，搭建稳定的英语系外籍主播人才池；自主开拓海外社媒、求职平台、私域、猎头、达人自荐等招聘渠道，制定主播招聘标准、筛选模型、面试流程，保障主播持续增量。 2. 主播孵化与日常管理 建立标准化面向北美用户的主播入职培训、话术打磨、直播风格适配、镜头表现力提升体系，结合北美本地文化、用户喜好优化直播内容；负责主播日常排班、状态管控、情绪管理、职业规划指导，解决主播直播过程中的各类问题，降低主播流失率。 3. 主播数据与业绩管控 统筹主播流水、在线时长、留存、互动、变现转化等核心数据，定期复盘优化；制定主播阶梯薪资、提成、激励、淘汰机制，挖掘优质头部主播、孵化潜力中腰部主播，搭建完善的北美主播层级矩阵。 二、海外公会渠道招聘与合作管理 1. 公会渠道拓展招聘 主攻公会、海外个人经纪等招商与招募，开发优质海外公会合作资源，洽谈公会入驻、联运、挂靠、流量合作、账号共建等合作模式，持续扩充合作公会数量与质量。 2. 合作公会运维管理 建立公会准入标准、合作协议、权责划分、结算规则；对已入驻合作公会进行日常管控、数据督导、运营赋能，输出标准化主播运营SOP、流量玩法、孵化方案，协助公会提升旗下主播产能与整体流水。 3. 公会考核与优胜劣汰 制定北美合作公会的月度、季度考核指标（新增主播数、活跃主播数、留存率），执行公会激励政策与淘汰机制；维护核心公会关系，解决合作纠纷、结算问题、运营卡点，稳定公会合作生态。 三、团队管理与目标统筹 1. 制定北美市场主播、公会年度/季度/月度业绩目标，拆解到个人与合作公会，跟进目标落地与进度复盘； 2. 搭建并管理基础运营小组，统筹招聘、孵化、运维工作，优化工作流程，提升团队整体人效； 3. 深度调研面向北美用户的公会、主流主播模式，结合市场变化迭代运营策略、招商政策、主播激励体系； 4. 合规把控北美市场直播内容、合作模式，规避文化禁忌、平台违规、跨境合作纠纷、结算风险。 任职要求 1. 经验要求：2年以上海外MCN/公会运营经验，熟悉北美英语市场优先，有海外主播招聘、公会招商、公会托管运营实操经验，有成熟资源者优先； 2. 语言能力：英语读写流利，可独立对接海外主播、海外公会负责人，无障碍沟通洽谈合作、处理海外事务； 3. 业务能力：精通海外直播平台规则、流量逻辑、主播孵化流程、公会合作模式，懂数据复盘、激励体系搭建、团队目标拆解，能独立完成从招商、招募、孵化、提效全链路工作； 4. 管理能力：具备基础团队管理能力，擅长人员统筹、资源整合、问题攻坚，对主播留存、公会维稳、业绩增量有成熟方法论； 5. 素质要求：网感强、熟悉北美本地热点文化、节日玩法、用户偏好，能适配北美时差工作，抗压能力强、目标感极强，具备商务谈判与风险把控能力； 6. 优先加分：自带主播/公会资源、熟悉跨境合作结算模式。

直播运营主管（抖音生鲜全盘操盘） 薪资：5000-6000元/月 + GMV提成 + 绩效奖金 休息：月休4天 工作地点：西安 行业：陕西本地地标水果电商（自有大荔冬枣/苹果/石榴/猕猴桃产地货源） 岗位职责 1、公司自有产地供应链，招首位直播全盘运营负责人，独立负责抖音水果账号从0-1起号、整体运营、直播统筹。 2、负责直播间整体规划：账号定位、短视频内容规划、直播排品、活动策划、直播节奏把控、流量优化。 3、负责直播间场景搭建、设备调试、开播落地；前期可亲力亲为跑通直播模型、做数据、做转化。 4、每日数据复盘，优化直播间留人、成交、售后，控制退货率与店铺评分。 5、根据账号发展节奏，自主规划后期主播、中控、剪辑人员招聘、排班、工作制度、团队搭建。 6、熟悉抖音小店规则、生鲜发货及售后逻辑，对直播间整体GMV业绩负责。 任职要求 1、有生鲜/农产品/水果直播运营真实经验，能独立起号、独立操盘。 2、熟悉抖音自然流量玩法，懂直播话术、节奏、转化逻辑，不招空谈理论者。 3、做事踏实落地、执行力强，初创团队需要能上手、能扛事、结果导向。 4、熟练抖音小店后台操作，熟悉生鲜售后、退换货流程。 5、有团队搭建、人员管理经验优先。 岗位优势（最大亮点） 1、自有陕西产地货源（大荔冬枣、苹果、临潼石榴、猕猴桃），货源稳定、价格优势大、四季有品，不用找货、不用压货。 2、公司初创，你是直播板块最高负责人，后续团队、流程、制度全部由你搭建，上升空间全权由你掌控。 3、老板深耕产地多年，简单务实、不内耗、不瞎指挥，只看结果。 4、薪资透明、提成真实、多劳多得，做得好月薪轻松8000-15000+。

负责抖音/快手直播间直播招工，面向武威三县一区老乡介绍本地、外省工厂、工地技工岗位；日常拍摄招工短视频、回复私信求职咨询，整理求职者信息。

岗位职责： 1. 负责直播全流程运营，包括选品、脚本策划、场控及数据复盘 2. 独立完成直播排期、话术优化与用户互动策略制定 任职要求： 1. 无经验可培养，欢迎应届毕业生及转行新人加入 2. 对直播电商有热情，熟悉主流直播平台规则与生态 3. 具备基础的数据分析意识和沟通协调能力 4. 学习能力强，责任心强，能适应快节奏工作

岗位职责： 1. 负责直播全流程运营，包括选品、脚本策划、场控及复盘优化 任职要求： 1. 无经验要求，接受0基础入职，公司提供系统化带教培训

岗位职责： 1. 负责游戏产品线上推广活动的方案策划与落地执行，提升产品的市场曝光； 2. 运用多渠道方式开展游戏宣传，拓展并维系玩家用户群体； 3. 监测推广数据表现，汇总用户意见，持续优化推广方案； 4. 策划并落实社交平台营销项目，增强游戏品牌的公众认知； 5. 统筹协调内外部协作资源，保障推广项目高效推进。 薪资待遇： 1. 底薪3000+绩效提成综合薪资4000+ 2. 公司提供吃住 3. 每月公司团建 节假日福利礼包 任职要求： 年满16-30积极向上团结友爱 工作时间： 12:30-10:00 中间休息一小时

岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频脚本撰写及基础剪辑，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，有成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与网感，能独立产出符合调性的优质内容 4. 熟练使用剪映、Canva、Excel等常用工具，会基础PS或PR者加分 5.学习能力强，责任心强，具备团队协作意识与抗压能力

工作环境轻松，接受零基础入职，日常可打游戏、聊天，无需电话沟通 公司提供免费工作餐，食堂菜品丰富可口，无责任底薪3000元 综合收入4000-8000元，作息自由，可睡到自然醒 每月休息四天，支持调休安排，节日礼品不断，福利随机发放 定期组织团队建设活动，欢迎有干劲的年轻伙伴加入 有意者欢迎咨询联系

工作内容：负责到各个市场以地毯地推的方式在小学附近和家长宣传售门票 周六周日邀请购票人员准时到场，工作没有什么技术含量，只要是勤奋肯吃苦就一定挣钱，年龄18-50岁都可以 出差范围：本省以及附近周围几个省，都不远，太远的有其他团队负责 首次出行路费全额报销，火车大巴标准 〈该项目本人做了5年——朋友圈可以验证〉 每单提成800-1800工资周结，每周最少三千到5000一个月20000多一点不难，工资周结，认干肯吃苦保挣钱!!要求能接受出差能吃苦认干，我们这个只要有能力的人，挣提成的。干过销售,保险,信用卡，pos机,房地产,地推,的优先考虑，在我这厉害的能吃苦的一周一万多和一万左右的不少。想挣钱的来 备注:肯干,能长期出差，有过销售经验的优先! 1、18-50岁左右，品行端正，男女不限。 2、对销售行业感兴趣，喜欢与人交流的，喜欢边工作边旅游的 岗位职责: 1、具备快速的学习能力; 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力; 3、能力体现:口齿清晰，关于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心 工作内容：和小学生家长沟通，引流至校区试课，促成报名学习，有专业销讲老师负责讲解，体验，员工只需要配合促成报名 工作地点：适应出差，主要在各地级市，县城，为合作校区进行招生 工作时间：小学生每天的上学，放学时间 提成周结算，一周一结算上周提成 参加工作不收取任何押金或者费用 吃住行有一定的报销和补助（不是全包） （不是文化课） 提成周结算，不压提成 每周一休息 周二周三周四周五小学门口宣传，收集意向家长信息，周六周日，校区或者会场参加体验课，辅助家长报名缴费 【不是网课，是线下课（我们给当地校区招生）】 出差范围：本省以及附近周围几个省，都不远，太远的有其他团队负责 首次出行路费全额报销，火车大巴标准 周结工资 地推搜集信息加上会销公开课报名缴费 边工作边旅游 详细面谈了解，展示团队风貌，展示收入 加微信发资料先了解一下 无需经验，不需要资源 虽然辛苦，但是回报充足

公域引流，私域流量变现，学生宝妈，都可以做，

岗位职责： 1. 负责支付宝线下项目在安徽省及周边省份的物料铺设、安装与现场推广执行 2. 接收并核实支付宝官方派发的商户订单，主动对接意向商家，完成上门安装与服务落地 3. 主动挖掘本地优质商户资源，协助商家完成提报申请，提升项目覆盖广度与质量 4. 按要求反馈作业进度、问题及市场反馈，确保项目高效合规推进 5. 配合区域统筹安排，灵活响应跨省市短期外勤任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的表达能力、服务意识与地推实操经验者优先 2. 能适应高频外出、跨区域差旅及一线推广工作节奏 3. 具备基础智能手机操作能力，能熟练使用支付宝商家端工具 4. 诚信踏实，责任心强，有独立开展商户沟通与协调能力 5. 无不良信用记录，服从公司统一调度与合规管理

随时可入职，无经验零基础均可，入职即安排专人带教 1. 年满18岁，学历不限，经验不限 2. 热爱游戏，熟悉各类手游，擅长与玩家互动、交流、陪玩（保持在线沟通） 3. 会电脑打字，性格开朗，具备责任心 福利待遇 1. 底薪＋提成，综合收入3000-6000元 2. 工作氛围轻松，月休四天，可灵活调休 上班时间：中午12:30 至 晚上22:00（含一小时休息） 3. 高端写字楼办公，设施完善，环境舒适宜人 4. 提供工作用餐 5. 每月评选优秀员工、优秀团队，享专项奖励 6. 定期组织团建聚餐，发放节日礼品、生日福利及各类不定期福利

随时可入职，无经验零基础均可，入职即安排专人指导 1，年龄满18岁，学历不限，经验不限。 2，热爱游戏，喜爱各类手游，擅长互动、聊天、陪玩（能随时与玩家保持沟通） 3，会电脑打字，性格热情，具备较强责任心。 福利待遇 1，底薪＋提成，综合收入3000-6000元 2，工作氛围轻松，月休四天可灵活调休 上班时间：中午12:30 至 晚上22:00（含一小时休息时间） 3，办公地点为高端写字楼，设施完善，环境舒适宜人 4，提供工作期间餐食 5，每月评选优秀员工、优秀团队，享专属奖励 6，定期组织团建聚餐，发放节日礼品、生日福利，不定期享受额外福利

工作内容： 主要负责在各大渠道推广游戏广告，引导玩家了解游戏内容，协助玩家解决相关问题，无需接打电话！！！是否具备经验均可，入职后有人带教，无压力底薪3000+提成，团队成员多为20岁左右年轻人，工作氛围轻松活跃，不限性别，期待你的加入~ 上班时间： 12:30—22:00 晚餐休息一小时 福利待遇: 1.底薪+提成+奖金+个人绩效=综合收入5000-8000，上不封顶！ 3.提供晚餐。 4.每月评选优秀员工、优秀团队并发放专属奖励。 5.定期组织团建聚餐，享受节日福利。氛围超棒，就等你来

因业务急速扩张需要，急需同学加入，经验不限，免费培训。 工作平台：小红书，抖音等新媒体平台工作内容： 1.公司提供素材，只需执行简单发布动作，工作内容简单。 2.负责新媒体平台发文与评论维护，3-5分钟完成。 3.不限城市与地域，线上沟通即可。 工作优势： 1.专业教学：公司免费提供教学培训，帮助你快速上手 2.稳定高效： 工作要求： 1，每日30分钟碎片化时间，灵活安排，可自选时段。 2.喜欢刷抖音或者者小红书，熟悉操作。 薪资结构: 1.没有任何收费情况，只需简单评论维护 2.不需要办手机卡 3.有抖音，小红书等媒体平台软件即可，不需要额外下载其他APP