负责招聘人员，敬岗爱业，能吃苦耐劳，听从工作安排

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招聘职位：人事 薪资：2000-5000 工作地点：武汉市青年路国金中心一栋2901 工作时间：9点30到18:30，月休八天 年龄：18-30 工作内容：借助公司提供的线上招聘平台开展招聘相关事务，及时回应求职者咨询并进行沟通，安排面试邀约。 岗位要求：热爱人事岗位工作，具备细致、严谨、踏实的工作态度；有相关工作经验者优先考虑。 公司：武汉想美生物科技有限公司 光谷分公司正在装修，预计一月底正式开业！！！

招聘｜人力资源专员 招募暖心人事小伙伴，工作轻松、时间超自由！ 上班时间：每天2小时:8:30-10:30、双休，兼顾家庭与事业，空余时间自主安排 岗位职责 1. 负责岗位招聘对接、简历筛选、面试邀约与接待沟通 2. 办理新人入职资料归档、入职衔接跟进与暖心关怀 3. 维护日常招聘渠道，整理基础人事数据和台账报表 4. 协助策划团队暖心活动，营造轻松融洽的办公氛围 有意向求职的朋友，欢迎直接联系咨询！ 联系人：余恋 联系电话：

负责全流程招聘管理，包括岗位需求分析，渠道拓展，简历筛选，面试组织及录用跟进。 上班时间：8：00-11：3014：30-17：00

岗位职责： 1. 组织：协同业务TL完成团队搭建与日常管理，保障团队高效运作以实现业务目标； 2. 人才：推动个人与团队的成长及变革项目，支持员工在各发展阶段顺畅过渡，匹配公司中长期战略需求； 3. 文化：传承并传播组织文化与价值观，维护畅通的沟通机制，营造积极的组织氛围。 工作内容： 1、结合公司战略方向，与业务TL共同梳理团队结构、岗位配置，明确人员及团队发展需求； 2、拓展招聘资源，提供面试指导，并协同TL开展人才搜寻、吸引、评估与录用工作； 3、落地公司绩效管理体系，对TL进行工具使用培训，确保其掌握应用方法，协助新成员融入及团队成员持续产出； 4、通过业务回顾、人才评估、团队活动及多形式交流，洞察团队与个体状态，识别问题与潜在需求，联合业务TL制定改进计划并推动执行，促进组织与人才共同发展； 5、在日常工作中践行并传递企业文化与核心价值，关注影响团队活力的关键因素； 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，具备两年以上人力资源相关经验，有互联网行业背景者优先； 2、在招聘模块及人力资源其他至少一个领域具有扎实的专业基础和实操经验； 3、拥有强烈的自我驱动力和学习意愿，能快速适应企业发展的节奏与变化； 4、具备良好的沟通协作能力与同理心，可独立应对复杂的人力资源管理挑战； 5、服务意识强，富有亲和力，乐于从内心出发为同事提供支持与帮助； 6、执行力强，抗压能力佳，擅长整合资源推动目标达成。 成长建议： 1、自主学习：系统掌握HR专业知识，如绩效管理、薪酬激励、员工关系、职业路径规划等； 2、实践提升：深入理解业务逻辑，掌握业务伙伴所需技能；参与案例研讨与复盘；列席业务会议，精准识别业务痛点，提供定制化人力解决方案； 3、能力修炼：提升人际洞察力、沟通表达、说服影响、风险预判及承压能力； 4、参与培训：参加公司内部战略或业务类课程，或外部人力资源专题培训； 5、书籍推荐：《原则》《赋能》《非暴力沟通》。

【工作内容】 1、主要负责公司内部空缺岗位的招聘工作； 2、借助主流招聘工具及渠道发布信息并主动联系候选人； 3、收集并整理简历，进行初步分类与筛选，通过电话或即时通讯工具安排面试，并发送面试通知短信； 4、协助办理各部门员工入职、离职、面谈、转正及相关手续； 5、参与薪酬体系的优化设计，负责每月考勤统计、薪资核算及绩效数据整理。 【任职要求】 1、年龄22-30岁，性别不限，大专及以上学历； 2、熟练操作Word、Excel等常用办公软件； 3、性格开朗，具备良好的沟通表达能力与团队协作意识； 4、具备一定招聘实操经验，熟悉直播行业者优先考虑。 【福利待遇】 1.晋升通道：专员—组长—主管； 2.定期组织团建活动、聚餐、旅游，节日及生日均有礼品福利； 3.年终奖金、五险一金、年度分红等多项福利； 公司团队以95后为主，工作氛围轻松活跃，充满活力，诚邀同样积极进取、富有朝气的你加入！

岗位职责： 1.按照公司人力资源配置需求制定招聘方案，掌握人员邀约、面试评估、简历筛选及员工入职、离职手续办理等全流程操作 2.熟练使用办公自动化工具，完成各类人事数据与文件的信息录入、分类整理及归档管理 3.负责日常行政事务的协调与执行，协助推动公司各项管理制度的落实与监督 任职要求： 1.大专及以上学历（具备1-3年相关岗位工作经验） 2.反应灵活，做事认真，责任心高，具备优秀的沟通技巧，工作主动积极，组织协调能力突出

岗位职责: 1.执行并统筹公司招聘相关工作 2.利用多元化渠道开展人才寻访与初步甄选 3.协调并参与面试环节，对候选人综合素质进行评估 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧及协作意识 2.可独立推进招聘项目，执行力强 3.熟悉招聘全流程，能精准实现人岗匹配 岗位福利： 具有市场竞争力的薪酬，月薪8000-2w元，另享绩效奖励。 健全的福利制度，涵盖五险一金、带薪年假、节日关怀等。 广阔的发展平台，提供晋升通道及培训成长机会。

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享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8736元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职被褥四件套！ 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡； 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，办理退宿手续， 工作地点在苏州！！！

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居家办公（无需面试） 找兼职或者上班比较闲想找个副业的都可以，无任何费用。 1公司提供资源应聘者自己微信添加客户微信即可，无办公地点限制无需销售和任何推销。

负责公司招聘及安排的工作，管理人性化

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㊙㊙【招聘】 ✅质检员2名 ✅PU工6名 ✅包装工5名 ✅打纸工2名 ✅制网工1名 ✅人事专员1名 ✅生产助理2名 工资4500-9000元，只要有能力工资上不封顶！ 年龄25-40岁，，有经验者优先 公司福利免费三餐➕管住➕团建旅游➕➕满勤奖 地址:王官庄大寨——大寨加油站东北方向500米路西 导航搜索：爱扬汽配有限公司 ♈电话

人事文员，30岁以下，，要求有人事经验，会做工资表，懂一点点财务知识就行 工作地点：洪山区清和广场附近 工作时间及待遇： 8：30-17：30，薪资3600，有五险，月休4天 工作职责：做表格统计数据，编辑文档（有模板），月头核算考勤做工资表等 要求：WPS熟练运用，学历大专及以上，无犯罪记录，无不良嗜好，身体健康

老板财大气粗，一周一聚餐-不限经验，我们是一个年轻的团队，都是00后05后的团队，老板人好公司可持续发展任职要求: 卫浴净 1.长期全职工作，有无经验均可，接受应届生和小白 2.年龄16周岁以上，不限经验 PS:包食宿 公司薪资待遇: 试用期4000+提成，转正4500+提成 急需用钱可日结：200-500每天 上不封顶。 公司福利待遇: 1.入职包吃住(设别齐全:沙发、冰箱、空调、厨房、洗衣机等等)，(晚上有水果，零食等等，轻松愉悦的交流氛围) +(宿舍水电费、天然气费等由公司承担) 2.每年享受旅游机会和多次学习机会() 3.公司拥有独立的管理学院， 每年邀请高等学府教授亲自授课， 综合表现优秀者可派送总部管理商学院学习深造。 4.除了基本的薪资待遇，公司设有日奖、周奖、月奖季度奖、年终奖 5.公司不定期安排活动(烧烤，K歌，聚餐，节日晚会,旅游活动) 岗位职责: 团队协作工作方式。 1.线上线下结合模式，了解产品知识，实体效率高、更直接、 2.线上利用APP软件维护客户，线下开发客户为主。都有师父一对一带

①发帖子：通过线上渠道（58，安居客，抖音，小红书等平台）发布房源租赁信息 ②聊天：及时回复客户咨询，深入了解客户需求，精准推荐合适房源，邀请有意向客户实地看房并推动签约，持续维护已签约客户关系 二、任职要求：年龄不限，性别不限，性格积极热情，富有责任心，思维活跃，敢于追求高收入，具备良好的团队协作能力。是否具备经验均可，前期由专人带教，入职即安排系统化业务培训！ 三、薪资待遇： ①业务合伙人：提成比例行业领先，月总业绩4500元以内享22%提成，超出4500元部分全部归个人；表现突出者可实现0元起100%全额提成，综合月薪15k~30k ②店长：底薪（依据团队规模核定，10000元~16000元）＋基础业务提成（提点标准同业务合伙人）＋单店40%分红，综合年薪15W~50W ③区域经理、区域总监岗位 薪资面议，有能力你来定 4. 具备优秀的沟通能力和客户服务意识 2. 能迅速掌握市场变化，灵活应对销售各环节情况 3. 热爱工作，责任心强，具有积极进取态度和团队精神 待遇：业绩达3500即可享受全额提成，月薪6000～35000，晋升通道畅通 （无业绩考核压力，收入与付出直接挂钩）老员工带新人，一对一指导，无需经验，每月4至8天休息

岗位职责： 1. 负责POM（聚甲醛）、PMMA（亚克力）、ABS、TPV、POE弹性体等材料的市场推广与销售工作。 2. 深入挖掘客户实际需求，制定针对性销售方案，推进项目执行及订单达成。 3. 开拓汽车、电器等行业材料应用市场，提升产品市场份额。 任职要求： 1. 专科及以上学历，化工类相关专业优先考虑，性别不限。 2. 具备2年以上同类材料销售工作经验，了解行业运行机制，拥有独立开发客户及主导项目谈判的能力。 3. 具有良好的职业道德、团队协作意识，能承受工作压力，工作积极主动，责任感强。

1.开拓前端拓展业务 2.对接物流企业，快递企业相关业务 3.沟通政府关系 要求 1.有大客户沟通经验 2.拥有天门关系资源优先

职位描述： 1、依据公司人才发展策略，组织实施人员招聘工作； 2、对接并参与各类招聘会及日常招聘邀约，确保招聘质量； 3、统筹安排日常面试相关事宜； 4、分析招聘成效及渠道使用情况； 5、高效整合多种招聘资源以满足公司用人需求，探索更具实效的招聘途径； 6、负责基础考勤管理及员工入职、离职手续办理 职位要求： 1、具有一年以上相关工作经验，具备较强招聘能力者优先 2、性格积极乐观，具备良好的协作意识； 3、富有团队合作精神，进取心强，期望获得高收入回报； 4、执行能力突出，能高效完成上级交办的工作任务 薪酬体系： 1、底薪+提成，单双轮休，享受带薪年假，年终奖金，节日福利，五险 2、公平、公正、公开的发展平台，广阔的发展空间； 3、公司定期聚餐，一年享有两次带薪旅游及定期拓展训练 上班时间：朝九晚六 休息：单双轮休 年龄24-32，优秀者可放宽条件 欢迎主动投递简历咨询

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毕业时间:2026年 招聘截止时间:2026.5.30 PASSION!你将加入一支充满激情与高效执行的精英队伍，农夫销售网络遍布全国40+大区、500+办事处，从都市CBD到乡村小径，随处可见农夫山泉的红色身影；你将深度参与千万级销售业务，从终端维护逐步成长为区域运营能手，助力经销商与门店伙伴提升收益；为消费者、为家庭、为社会持续创造价值；开启你的职业发展新篇章！ 岗位职责: 1、掌握公司产品知识，负责门店产品陈列及生动化落地执行； 2、按既定路线完成补货任务，确保陈列充足，及时反馈商品货龄与库存情况； 3、采集并上报市场活动执行相关数据与信息； 4、维护区域内客户关系，建立稳定良好的合作氛围； 5、熟悉并遵守公司合规要求、操作规范及推广活动的各项行为准则。 任职要求: 1、26届在读学生，本科及以上学历，专业不限； 2、具备强烈责任感，能够适应较高强度的工作节奏； 3、拥有良好的沟通能力、分析判断力与协调能力； 4、工作积极主动，富有团队协作精神，学习意愿强烈； 5、具备较强的客户服务意识与环境适应能力。

职位详情 招聘人事人事助理经纪人运营助理 工作职责: 1.根据公司业务发展需求，开展人员招募相关工作 2.负责简历筛选与基础数据整理，岗位无销售性质 3.办理员工入离职手续，日常考勤信息登记 4.协助组织团队建设及聚餐等集体活动 任职要求: 1.年龄满20周岁，具备大专及以上学历，专业不限，条件优异者可适当放宽标准 2.具备较强的语言表达能力，善于沟通，学习能力强且思维灵活，发音清晰，应变迅速 3.有相关工作经验者优先录用 4.因公司规模持续扩大，提供良好的职业发展空间 5.综合能力突出者可直接安排到岗面试 工作时间: 下午13:00-22:00

【招聘岗位】 一、综合管理岗（1名） 工作内容：涵盖工资核算、薪酬管理、人事事务等相关工作 任职要求： （一）基本条件 1、学历专业：本科及以上，人力资源或相关专业优先； 2、政治面貌：中共党员优先考虑； （二）综合素质 1、具有良好的沟通与协调能力； 2、工作认真细致，作风严谨，责任感强，恪守职业操守； 3、学习能力强，能迅速适应政策调整及新任务要求。 工作时间：行政班，双休 工作地点：武汉市江岸区沿江大道88号广源大厦 薪酬福利（具体面议）：应发工资约4100元/月，单位缴纳五险一金，年终享有1万元绩效奖金

岗位职责： 1、通过微信平台与客户进行沟通，解答咨询并提供相关服务； 2、处理客户反馈问题，协助完成订单跟进及售后服务； 3、维护客户关系，提升客户满意度 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，耐心细致； 2、熟练使用微信及办公软件，打字速度快，表达清晰； 平时主要文字和语音跟客户沟通 3、工作态度积极，能适应团队协作和日常任务安排； 4、有销售经验优先。 只想找一群真心想做事、肯实干的小伙伴一起拼。 底薪3000+全勤200，入职满三个月后，一个月补贴一百，提成4-8个点， 只要认真干，工资随时能破万， 上班时间早9晚7，中午休息两小时，月休四天，工作地点在万达对面

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识