1.依据公司战略发展目标，通过优化运营管理体系，实施精准营销与高品质服务，提升品牌影响力，确保完成年度销售指标及运营管理任务。 2.主导制定公司全年运营战略与营销方案，设定年度销售目标与营运计划，统筹全国门店的运营管理，全面推动整体经营目标的实现。 3.组织并督导销售团队运作，定期评估市场环境、目标达成情况、业务执行等，及时调整策略与计划，紧跟市场变化，匹配公司发展需求。 4.基于公司会员运营体系，推进会员招募、活跃促进与复购转化，持续扩大会员规模，增强会员粘性，构建稳定且高忠诚度的客户群体。 5.负责营运团队的组织与管理，制定人才储备与梯队建设方案，打造专业化、高效能的运营团队。 任职资格： 1.大专及以上学历。 2.具备5年以上大女装领域销售管理经验；有10家以上门店管理经历者优先。 3.熟悉中高端女装品牌的市场竞争格局，具备相应的运营应对策略。 4.目标导向强，具备开拓精神与创新能力； 5.有清晰的职业发展方向，认同品牌价值，追求职业成就； 6.为人正直，决策果断，具备优秀的团队领导能力。 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 底薪：10000元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成； 奖金补贴：季度奖励+年度奖励，薪资可面谈

帮助店家销售公司产品，能吃苦耐劳有一定的抗压能力

主要工作任务和职责: 负责所辖客户群体及商场区域内潜在优质客户的业绩与利润稳步提升 开拓上级指派的重点客户资源 协助商业会员经理推动客户经理团队高效落实商场客户活动的策划与执行 在指定街区范围内维护现有客户关系并持续优化服务体验 挖掘存量客户的业务增长空间 构建稳定的配送客户合作纽带，提高下单频次与单笔交易金额 与商场运营团队协同配合，共同提升客户满意度 依据客户服务需求、商品特点及执行效果，差异化关注各类客户群体 通过有效沟通引导客户拓展采购品类，实现每位责任客户市场份额的提升目标 精准掌握客户消费动态，识别增长机会并制定清晰的一对一拜访策略以促进销售增长 搜集客户诉求与期望，并整合内部资源提供匹配解决方案。相关信息需每周汇总并向商场管理层及商业会员经理同步 主动与商场内其他岗位人员如门店销售人员保持信息互通与协作 持续追踪市场动态、竞品动向及行业发展趋势 Skills/技能: 出色的沟通与谈判技巧 高效的时间规划与管理能力 熟练使用办公软件 具备高度自律性，可独立作业并适应工作压力 强烈的自我驱动力 聚焦客户成长与成果达成 熟悉公司配送客户质量与数量指标的设定与达成路径 能基于公司配送战略及客户潜力，从盈利与业务角度评估并锁定核心客户 具备对客户销售数据、盈利状况、损耗情况、订单频率、客单价等维度的周期性（周/月/季）分析能力，并据此制定行动方案 能够系统收集重点客户需求，准确传递并在短期内提出可行应对策略 严格执行KSA标准，按规范频次开展客户拜访，访前充分运用工具与解决方案做好准备（遵循八步拜访流程），提升拜访成效 通过多种自学渠道及时掌握市场变化趋势 积极为客户提供定制化商业建议，而非仅作信息传达 坚持客户导向，主动响应客户投诉与特殊要求 善于与商场各部门特别是配送团队建立紧密协作关系

招销售经理，有一定管理经验，礼品行业经验优先

招聘职位：销售经理 招聘人数：数名 工作地点：北京海淀区 学历要求：本科以上学历 专业要求：本科及以上学历，市场营销和计算机相关专业优先 薪资待遇： 底薪＋绩效+高提成； 工作福利：五险一金、节日福利、行业交流、团建活动等。 岗位职责： 1、采用电话沟通与实地拜访等方式，拓展并维护新老客户资源，按时达成销售任务目标； 2、掌握服务器、存储、虚拟化、AI+、人工智能等相关产品知识，具备教育行业背景者优先； 3、熟悉招投标流程，能参与并协调完成投标相关事务； 4、对销售工作充满热情，具备服务意识，善于建立长期稳定的合作关系。 任职资格： 1、本科及以上学历，市场营销或计算机类专业优先； 2、具备较强的学习能力、表达能力和团队协作精神； 3、熟练操作常用办公软件； 4、积极进取，品行端正，为人真诚且富有工作动力；

工作时间:早九晚五周末双休不加班 年龄:25至50 学历:高中

岗位职责： 1、负责平安直营业务的推广与客户开发 2、对接有资金需求的客户，评估其贷款资格与还款能力 3、协助客户完成贷款申请流程并促成签约 任职要求： 1、年龄22-40岁，具备国家承认的大专及以上学历（需学信网可查） 2、普通话流利，具备较强的执行能力及良好的语言表达能力 3、不限经验，公司提供系统化专业培训 4、拥有银行信贷、房产抵押或销售类工作经验者优先录用 一经入职，即成为平安正式编制员工，享受六险二金及相关福利待遇。 在这里你将获得： 1、来自世界500强企业的完整培训体系 2、具有竞争力的薪酬回报 3、与优质客户群体沟通交流的机会，提升人际交往能力 4、公开透明的职业发展通道 工作内容：通过电话方式向客户提供贷款服务，促成业务成交。客户资源由公司统一提供。 工作时间：8:30-17:30，周末双休 工作地点：10号线海淀区苏州街站附近，大恒科技大厦，办公环境高端舒适 任职要求：无需行业经验，踏实肯干即可，公司配备全面系统的岗前培训 薪资构成：无责任底薪+六险二金+高比例提成

自己做老板，自我管理，薪资无上限 智慧养老领域创业公司，全国布局多个养老社区，自有800平办公室和300平展厅。公司业务为养老需求单位或者客户提供解决方案，现诚募养老事业合伙人。 岗位要求 学历大专以上，优秀者可放宽要求。 学习力、执行力强；积极上进，工作主动，按时提交工作日报表和团队业务进展表，有创业经验，地产行业，养老或者教育行业经验者优先，热爱养老事业，有运营管理能力，愿成为合伙人核心并承担关键任务，赚钱欲望强烈 优先招聘人群: ①有大量业务型团队长或业务型公司渠道资源 ②有业务团队，擅长线上业务招商或团队管理

岗位职责 负责团队业绩提升与转化优化，推动团队成长与人才发展，塑造组织文化与价值观，促进内部协作、培训赋能及知识沉淀； 岗位要求： 1.具备3年以上在线教育行业销售团队管理经验，曾带领15人及以上团队 2.本科及以上学历，拥有城市级培训实施及新人带教经历（具备扎实的社群运营背景） 3.责任心强，抗压能力佳，善于总结复盘，思维敏捷，适应力强 4.具备出色的团队管理能力，工作积极主动，富有热情 5.有参与老年教育领域项目经验，具备从0到1搭建销售体系经历者优先

招聘：房地产销售经理/主管 薪资：本科学历底薪6000学历不够的保障薪资3500 1.全日制统招本科及以上学历；2.气质亲和，具有较强的沟通能力，有良好的服务意识；3.诚实守信，具有较强的团队合作意识，积极乐观，用于挑战；4.具有较强的学习意愿以及自主学习能力，抗压能力强。

【入职全程零费用，不招兼职和日结，短期最少做满一个月】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准），上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

招农村大席厨师

北京海淀区区，二次结构砌筑招专业加气块砌筑务工人员，增加3至4对人，马上进场 地下室砌筑，六千方， 层高5米，全200加气块，单价暂定160一立方。本人重庆江津的，偏好云贵川最好，方便交流沟通，有意向小团队，提前预约， 砂浆砌筑， 技术与质量要求，水平灰缝1.2公分，竖缝1公分，灰桨饱满，510高按放通长拉结筋，拉结筋搭接长度400，绑扎丝固定，双面勾缝，勾缝均匀顺直，密实，墙面干净整洁，墙面清扫，收刮落地灰，加水揽拌当天处理上墙， 墙体基本上全200墙，无小砖，打底加气块，后寒口予留2一3公分，待沉淀一周后用砂浆填灌， 马牙槎先退后进，退进各六公分，马牙槎切斜边砌筑。 暗装消防箱，预留洞口及门洞口高度砌筑时，需对应查看图纸说明予留， 其它未尽事宜，祥电， 联系电话电话无法接通时，加电话号码。

北京市朝阳区招水电

【入职全程零费用，不招兼职和日结，短期】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准），上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

能吃苦，有新能源汽车销售工作有先，我们是同城智配，无人车新行业。

岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与执行，带领团队完成业绩指标 2.开拓新市场、维护客户关系，提升客户满意度与复购率 3.组织开展销售培训与团队建设，提升团队整体战斗力 4.分析市场动态与竞品情况，及时调整销售策略以增强竞争力 5.协调内部资源，推动销售流程高效运转，确保项目顺利落地 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与客户服务意识，能够独立开展业务洽谈 2.有团队管理经验者优先，能有效激励并带领团队达成目标 3.抗压能力强，适应快节奏工作环境，具备较强的执行力 4.熟悉销售流程及基本商务谈判技巧，有较强的目标导向思维 5.学历不限，工作经验不限，热爱销售工作，积极主动者即可

沈阳和平区长白五街附近私房菜馆招聘 营销经理一名10000起，自己要有客源，具体面谈 服务员两名，4500+满勤300 活好干，非常轻松，要求成手，可单独值台 长相得体，干净卫生，的勿扰   事多的勿扰 不用短期的 满一年涨一百 休息两天 早9点半，晚9点半 联系电话，王同步

负责招聘，面试，规划职业与课程，销售课程

肇州中通快递招聘 B证司机2名，短期勿扰，驿站客服2名，业务经理2名。诚招兴城镇，双龙山乡及各乡镇代理。 联系电话:。

一、【薪资福利：敢拼就敢赚，福利拉满不套路！​】 1、【收入上不封顶，赚钱超自由​】 薪资范围10k-15k 打底就有7000元永久底薪，每月收入有保障，彻底告别“吃了上顿没下顿”的焦虑！ 更给力的是，提成直接拉满50%——不管是租单还是买卖单，成交金额越高，你到手的提成越多，没有业绩天花板！只要肯努力，月薪破万、几万甚至更高，全由你自己说了算！​ 2、【成交即拿钱，奖励拿到手软】​ 不止常规提成，每促成一笔交易，额外再送开单奖+项目奖双重现金奖励！当天成交、当天核算，奖金快速到账，让你的每一份付出都能即时兑现，成就感爆棚，赚钱动力更足！​ 3、【季度带薪游，工作休闲两不误​】 公司每季度都安排国内外热门目的地出游——可能是海边度假、古城探秘，也可能是国外小众景点打卡！全程公司买单，不用自己花一分钱，工作之余既能放松身心、缓解压力，还能拓宽眼界、结交同事，这样的福利，谁不心动？​​ 二、【福利超实在，稳定又暖心】​ 1、【薪资准时发】：每月5号雷打不动发工资，从不拖欠，让你放心规划生活、还贷购物无压力；​ 2、【假期任性休】：春节直接放14天带薪假，比别人多休一倍，回家陪家人、出门旅行时间超充裕！ 3、【提供住宿】：可就近分配，提供住宿； 4、【基础保障】：入职缴纳意外险，猫抓狗咬都可以报销；北京五险； 三、【岗位职责：聚焦核心业务，推动成交转化】 1、负责全北京区域商铺的租赁与买卖业务，熟悉各类房产交易流程。 2、根据客户需求精准匹配合适房源，详细介绍房源信息（如户型、配套、价格等），解答客户疑问。 3、维护意向客户关系，通过持续沟通了解客户动态，挖掘潜在需求，推动交易达成。 四、【任职要求：看重能力潜力，无需学历门槛】 1、无学历限制，无论是否有房产行业经验均可投递。 2、具备良好沟通能力，性格外向开朗，善于与人交流。 3、工作态度踏实肯干，有主动学习意识，能快速掌握业务技能。 4、富有亲和力，懂得换位思考，能与客户建立信任关系。

1:北京海淀区四道口物美惠民市集 2:西城区陶然亭公园太平天和菜市场 招聘:熟食店销售6名 有销售经验，乐观开朗，薪资面议！ 电话刘先生

1.负责养生会所会员卡、护理项目、健康产品的销售及推广； 2.通过专业服务挖掘客户需求，为客户定制个性化养生方案； 3.维护老客户关系，开发新客户资源，完成月度销售目标； 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象气质佳，沟通能力强； 2.有销售经验者优先（美容、健身、保健品等行业背景更佳）； 3.热爱健康养生行业，具备服务意识和抗压能力

[岗位职责] 1、常驻展厅，定期外出拜访写字楼、酒店、餐饮门店及设计公司、装修公司等潜在客户，主动挖掘销售机会； 2、持续积累并维护客户资源，根据客户需求推荐合适产品，开展商务沟通与谈判，推动项目落地； 3、负责订单全流程跟进，包括回款、交付及后续服务工作； 4、与客户保持长期稳定的合作关系，提升客户满意度。 [任职要求] 1、具备2年以上销售工作经验，有面对面销售或陌生拜访经历者优先考虑； 2、对建材或装饰材料领域有浓厚兴趣； 3、性格积极进取，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，大小周 面试：需参加线下面试 社保：入职即为试用期员工缴纳 薪资福利：无责任底薪（固定7000元）+提成（试用期3%，转正后7%）。公司为整装行业领军企业，饰面板品类全球排名第一，客户订单金额从数万元至百万元以上不等，在职销售经理年均收入约18-25万元 晋升：晋升路径清晰，以业绩达成为核心考核标准，最快半年可晋升为组长，无责底薪升至9000元以上。公司多数管理岗位由一线销售成长提拔

一、您的职责 1、依据公司销售目标，制定个人业务拓展方案，独立推进客户开发、需求分析、方案推介、商务谈判至合同落地的全流程闭环管理，达成客户留存及销售业绩指标 2、持续关注市场变化，深入调研行业趋势，主动挖掘合作机会，深化现有客户关系并开拓新客户资源 3、与现有客户建立长期稳定的合作关系，提升客户满意度与忠诚度，增强合作黏性 4、快速响应客户需求，专业高效地解决客户咨询与问题，协同产品团队优化服务体验，并基于客户反馈和市场动向提供有价值的改进建议 5、掌握AI技术在金融科技场景中的应用逻辑，精准识别客户痛点并与AI解决方案的核心价值进行有效匹配 二、您需要具备 1、全日制本科及以上学历，金融、经济、工商管理、商业分析、计算机软件等相关专业优先考虑 2、具备1年以上金融或金融科技领域销售工作经验，拥有较强的市场拓展能力和实战经验 3、品行端正，自律性强，具备出色的人际交往能力、沟通协调能力及商务谈判技巧 4、积极学习，对金融科技行业有浓厚兴趣，能使用英语作为工作语言，具备良好的职业形象与自我管理能力 【岗位发展】 全国33个城市设有办事处，支持根据职业发展方向和个人意愿进行跨区域调岗，表现优异者有机会晋升管理岗位 【公司介绍】 万得（简称：Wind）是中国领先的金融数据、信息和软件服务提供商，总部位于上海陆家嘴金融中心。在国内，Wind服务覆盖绝大多数证券公司、基金管理公司、保险公司、银行及投资机构；在国际市场，众多已获中国证监会批准的合格境外机构投资者（QFII）均为Wind客户。同时，国内主要金融研究机构与监管单位也是我们的合作伙伴，大量中英文媒体、研究报告和学术论文常引用Wind提供的数据。 在金融数据服务领域，Wind已构建国内最全面、精准的以证券金融数据为核心的大型金融工程与财经数据库，内容涵盖股票、基金、债券、外汇、保险、期货、金融衍生品、现货交易、宏观经济、财经新闻等多个维度，并持续实时更新，满足机构投资者的多样化需求。针对投资机构、研究机构、学术单位及监管部门等不同客户类型，Wind研发了系列专注于信息查询、数据提取与分析、投资组合管理等功能的专业软件工具。通过这些终端系统，用户可7x24x365全天候获取及时、准确、完整的财经资讯与分析结果。立足数据，深耕技术，Wind紧跟金融市场发展步伐，不断拓展新业务领域，持续推出创新产品与服务。 成立于1996年的万得，现有员工近4000人，总部位于上海浦东陆家嘴金融区，分支机构遍布北京、深圳、成都、大连、武汉、杭州、沈阳、广州，在香港、南京设有分公司，是国家认定的高新技术企业和软件企业

卖场货品销售陈列等日常工作

岗位职责： 1、负责筛选优质企业家客户资源； 2、组织并邀请客户参与线上线下的产品发布活动； 3、达成产品销售目标并提供专业服务支持。 岗位要求： 1、具备拥有独立法人资格的企业家客户资源。 2、具有一年以上面向企业家客户的营销经验，且销售业绩突出。 3、大专或以上学历。 4、年龄范围：25-40岁。 5、具备良好的沟通能力，对销售工作有高度热情。 入职培训： 提供带薪岗前培训，助力突破障碍，快速适应岗位，实现自我成长！ 发展空间： 营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁 公开透明、无上限的晋升机制，告别职场打工，迈向事业当家！ 特色福利： 1、入职即缴纳五险一金！ 2、生日庆祝活动及专属礼品！ 3、节日福利按时发放！ 4、孝心奖励感恩父母！ 5、贤内助奖励关爱伴侣！ 6、终身员工享多重福利！（含父母孝心金、子女节日礼、配偶失业补助、书报补贴、探亲补贴、司龄奖励、年度健康体检、中医诊疗服务、工会帮扶、健康保险保障、母婴室使用、陪伴假、带薪家长会假、兴趣社团活动、玫瑰之约联谊、家庭开放日、公司周年庆典、健康主题活动、创新项目基金等近20项专属关怀。） 7、全方位员工关怀体系，提升幸福感！

1.铁路专用线智能化整体方案： 覆盖智能调度、列车运行控制、安全监控等核心环节，助力客户实现运输体系的数字化与智能化转型。 2.工业级无人机自动化巡检平台： 聚焦于复杂封闭环境下的无人化巡检作业，提供高精度数据采集与智能分析服务。 我们的服务对象为国家重点行业龙头企业，广泛分布于港口、矿山、钢铁厂、地方铁路、公路管理单位、水利系统及大型工程建设集团等领域。 ​​核心职责​​ 1.负责上述核心产品在指定行业（可涵盖全部或聚焦特定领域）的市场推广与销售落地，达成既定业绩目标。 2.深入洞察客户需求： 与客户从技术岗位至管理层开展多维度沟通，准确识别其在调度效率、作业安全、运营成本等方面的痛点，并输出定制化解决方案。 3.技术型营销与价值呈现： 能够将列车控制、SLAM导航、AI图像识别等专业技术能力，转化为客户可理解的业务收益（如降本、提效、安全保障）。 4.全周期项目推进： 独立主导从商机获取、技术对接、方案设计、投标运作、商务磋商至合同签署与回款执行的完整流程。 5.行业资源整合： 拓展并维护与设计院所、行业专家及合作生态伙伴的长期关系，及时掌握重点项目动态。 ​​必备要求​​ 1.学历与专业背景： 本科及以上学历，铁道工程、轨道交通、自动化、测绘、土木工程、机械电子等相关工科专业优先。 2.行业经历（符合以下任意一项即可）： •供应商背景：具备3年以上相关技术或销售经验，在智能铁路信号、工业自动化、工业无人机、高端测绘设备等领域有技术积累，且拥有面向大型企业或政府客户的销售实战经验。 •甲方背景：曾在铁路局、港口集团、大型钢厂、矿业企业、工程局、公路或水利管理部门从事设备管理、工务运维、运输组织或技术规划工作，熟悉内部决策流程与业务需求。 3.核心素质： 具备优秀的沟通表达能力、客户关系拓展能力、逻辑分析能力和商务谈判技巧；自我驱动性强，能适应高强度工作压力。

岗位职责: 1、负责开拓有品牌营销需求的客户，提供方案（ppt讲解），答疑，谈判、签约、维护客户关系并实现销售业绩目标。 2、业务开拓方向包括但不限于SEO、品牌信息优化、口碑优化、内容营销、新媒体种草，搜索广告投放，信息流广告投放等。 3、项目执行过程中，积极协调客户和运营部门的高效沟通，作为项目总负责人，清晰了解项目kpi，把控项目进度并对结果负责。 4、能准确分析客户需求，为客户提供咨询服务，提高客户满意度，争取更多的合作空间。 5、seo/sem销售经验，互联网广告销售经验，4A公司销售经验 6、服从工作安排并完成上级领导交办的各项任务指标。 任职要求: 1本科及以上学历，3年以上工作经验，有SEO/SEM/4A公关公司/线上广告公司销售经验优先； 2、有成功的开发和维护行业top项目经验并获得客户良好评价。 3、有责任心、有自驱力、能承受较强的工作压力，具有较强的团队合作、沟通协调、执行推进能力。

接受零基础（导师一对一指导）！ 春节享超长假期！ 公司介绍： 公司采用互联网O2O运营模式，实行扁平化管理，配备业内领先的培训系统。即使无相关行业经验，也可在1-3天内快速掌握业务流程。薪酬由底薪与高比例提成构成，办公室员工平均月薪达3.5万元以上。 提供公司分配的精准客户资源（客户均通过线上推广主动咨询，并明确表达需求，无需拨打陌生电话，无需迎合客户，无需盲目拓客）。 公司设有标准化培训机制，帮助新人迅速融入并独立开展工作。 二、岗位要求 1.热爱销售工作，具备强烈自信心和清晰的职业目标。 2.渴望挑战高收入，有明确的财富追求目标。 3.入职即缴纳五险一金。 4.享受国家法定节假日休假安排。 5.每周提供免费下午茶点。 6.每月组织团队建设及外出旅游活动。 7.每月举办员工生日庆祝会，为当月寿星送上祝福。 三、薪资福利 底薪7000元+提成10%-45%+年终奖金+季度奖励，新员工平均月收入3.5万元。（提成比例高，普通完成任务月入5万，积极达成可月入10万，业绩优异者收入上不封顶）