岗位名称:总装同步工程(SE)工程师 岗位描述 1.针对产品设计方案开展制造可行性评估，系统梳理可制造性问题并反馈，提出设计优化建议； 2.参与研发阶段数据方案制定过程中的制造可行性研讨，提供技术支持； 3.依据产品设计规划总装装配流程，建立虚拟装配结构树，并将其输出至设计团队以支撑产品设计优化； 4.联合研发团队基于装配结构树开展数据评审，识别制造相关问题并推动整改闭环，持续提升装配流程合理性； 5.参与装配零部件的样件试装评审，识别现场试装异常，制定相应设计改进措施； 6.定期出席项目例会，总结当前SE工作进展及问题推进情况，并向项目负责人汇报阶段性成果； 能力要求 1.熟练操作CATIA、TC等软件，具备动态DMU装配仿真、人机校核等功能模块的应用能力； 2.掌握汽车结构组成及制造基本原理； 3.具备较强的问题分析能力，能够协同团队推进问题解决； 4.具有良好的逻辑思维表达与沟通协调能力

年龄18—40待遇面议

汽车行业塑料产品底盘件，结构件开发和项目经验 职责主要： 设计成型与过程参与：需要参与产品设计，并关注整个开发过程，不仅仅是纯设计工作。 APQP操作：要求熟悉APQP（产品质量先期策划）流程，确保产品开发符合质量要求。 后端过程开发：重点在后端过程开发，而非前端研发。 底盘件与结构件开发：主要负责汽车行业的塑料底盘件和结构件开发。 项目、产品、过程一体化：需要同时负责项目、产品和过程开发，且前端研发已有团队负责。 具体职责包括： 塑料底盘件和结构件的设计与开发 APQP流程的执行与质量管理 后端过程开发与优化 项目管理与协调

1、具备本科及以上学历，拥有5年以上相关行业工作经验； 2、可独立完成侧门、发盖、后背门系统的结构布置及数据设计工作； 3、能独立规划并实施侧门、发盖、后背门系统的目标实现方案； 4、掌握开闭件的设计方法及产品开发流程； 5、工作态度积极，责任心强，具备良好的沟通与协调能力；

造型工程岗位的主要职责‌： 1、主导产品开发过程中造型环节的进度管理、成本控制、设计监督，以及各阶段CAS数据的质量审核与确认； 2、协同造型中心及各技术专业团队，保障项目信息高效传递，确保跨部门协作有序开展； 3、牵头组织造型开发过程中的评审会议与阶段性汇报，推动关键节点按计划达成； 4、协调内外部资源，推动相关流程优化与体系建设，持续完善企业研发管理流程； 5、系统梳理造型研发各阶段的技术输入条件、设计规范与质量指标，并形成标准化文档用于团队培训与能力建设。 ‌任职要求包括‌： 专业背景‌：本科及以上学历，车辆工程、机械设计制造及其自动化、工业设计等汽车相关专业优先； 工作经验‌：需具备5年以上造型项目管理经历，完整参与过1至2个整车造型工程项目，熟知汽车整体及零部件造型开发全流程； 能力要求‌：具备优秀的团队协作与跨领域沟通能力，有较强的执行推动力和组织协调能力，工作认真细致，责任心强，注重协作效率； 语言能力‌：能够使用英语进行日常交流者优先。

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岗位职责： 1.负责汽车日常维护、故障诊断与维修工作，确保车辆性能安全稳定 2.使用专业设备进行发动机、变速箱、制动系统等关键部件的检测与修理 3.根据客户反馈快速定位问题，提供高效、可靠的维修解决方案 4.按照标准流程完成维修记录填写及配件使用登记，保证服务可追溯 5.定期维护保养车间工具与设备，保持作业环境整洁有序 任职要求： 1.具备中专/技校或相关汽修专业学历背景，持有职业资格证书者优先 2.熟悉各类燃油车及新能源车型结构原理，能独立完成常见故障处理 3.具有良好的动手能力和服务意识，工作认真负责，注重细节 4.能适应快节奏的维修环境，具备团队协作精神和较强的学习能力 5.有1-3年汽车维修经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑

要求能独立工作，工作积极性强，服从安排，安全意识强

某幼儿园招聘厨师一名，节假日，周日双休，工资面议，联系电话

声电新厂区（光弘三基地旁边） ✅初八上班，工厂发放开工利事！ ✅新厂新环境，面试就在新厂上班 员工工价：21元/小时，无工期要求 【生产产品】耳机 蓝牙耳机等电子产品 【工作岗位】组装 包装 测试等，普通静电大褂 【年龄要求】18-45岁，男女不限 【上班模式】空调车间，长白班为主，纯坐班，（部分两班倒，夜班补贴30元/晚，） 【员工福利】宿舍热水 空调 洗衣机（水电平摊） 【吃住情况】厂里就餐补贴（吃饭补贴30%，包住4~6人间，24小时热水，水电平摊） 【体检】✅ 工厂内体检， 【工期要求】三个月，。 【其它备注】已满，拒绝大纹身/ 黄发， ！二次入职需满6个月！ 【需备资料】：本人身份证原件，有磁性不能过期，复印件1张，一寸照片1张，1支黑色签字笔； 【接人时间】：⏰下午13：00，厂门口集合。

招聘：保洁员2名，月工资2500，电话：

十五中招案板一名工资5000到5500电话

安徽省滁州市全椒县十字镇华龙村水泥厂 自招厂内自用，固定工作区域的叉车司机(熟练工，需有N1证)。 ，不用员工支付。月工资6500元， 工作时间:7:00-19:00有货车来就开始工作叉上车，没货车来就等候。 工作区域无粉尘噪音。 包住(厂里的单人居住宿舍，带家具卫生间热水器空调，水电免费。不包吃，买食堂饭卡。

结构设计。轻卡、重卡汽车（厢式、仓栏、挂车等）车厢结构设计、生产组织。会设计、会画图（三维、CAD）。知晓自动化原理。

岗位职责： 1、安装试验设备及仪器，能熟练使用AUTOCAD等软件设计工装夹具； 2、完成试验负责人下发的各项测试任务，数据采集； 3、完成试验设备日常维护保养及使用记录； 4、根据设备运行情况，辨别工作是否正常。能对试验过程中出现的问题做出分析判断，进行记录并向试验负责人反馈； 5、严格执行各项管理制度，确保安全文明生产； 6、完成上级领导交办的临时任务。 任职要求： 1、具有积极主动、认真负责的工作态度，能按照计划完成工作任务； 2、熟知常用量具，测量仪器、仪表的使用规则和使方用法及操作规程，能对测量仪器和生产工具进行有效管理； 3、有较强的团队协作意识； 4、了解机械、电气基本知识，能操作机械与电工工具； 5、能适应倒班； 6、本科以上学历，有发动机、汽车传动、制动领域工作经验的优先。

1. 大学本科及以上学历，理工科专业，具备3年以上汽车设计或工艺相关领域工作经验。 2. 参与过汽车同步工程项目，拥有德系品牌同步工程实践经历者优先考虑。 3. 熟练掌握Office类办公软件，具备VBA编程能力者优先。 4. 精通CATIA/VTO软件操作，熟悉CONNECT系统（西门子TC）者优先。 5. 持有MTM（工时分析）编写资质，并已通过FAW-VW相关考核认证。 6. 具备基本的英语或德语读写能力。 7. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，工作认真负责，敬业踏实。 8. 熟悉总装车间整车工艺流程。 CATIA/VTO、CONNECT 系统（西门子TC）、MTM 编写资质

主要职责: 1、负责车身开闭件结构的2D/3D数据设计，并依据CAE及工艺分析部门反馈，对产品结构与工艺方案进行优化调整； 2、承担车身附件及开闭件系统中铰链、限位器、密封系统、锁具、升降器、气弹簧等零部件的布置设计与性能校核工作； 3、负责编制与审核BOM清单、断面图、GD&T图纸、零件说明文档、设计构想书及设计报告等技术资料； 4、能熟练运用相关软件完成三维建模、设计校核及运动仿真分析，并结合设计需求提出合理化改进建议； 任职要求: 1、具备车辆工程或机械类相关专业专科及以上学历； 2、具有3年以上车身开闭件设计相关工作经验； 3、熟练掌握CATIA软件操作； 4、具备良好的团队协作意识和责任心。

1.负责车身可动部件（包括前后车门、后尾门、前发动机罩等）整体方案的规划与设计； 2.完成车身开闭件的三维数据建模、二维工程图出图及相关技术评审，保证设计满足规范要求； 3.编写车身开闭件的物料清单（BOM）及相关技术文件，确保资料完整准确。

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负责辅助驾驶场景及验证模块的技术开发与集成工作； 配合安全主任工程师开展技术集成相关事务，包括项目中辅助驾驶场景及验证的竞争力分析、CMAN评估、开发策略制定、技术路径规划等方案策划与目标落地； 主导辅助驾驶场景及验证领域技术问题的解决方案设计与推进实施； 负责该模块项目的双提升目标分解、达成路径规划、全过程管控及结果实现。

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工作内容： 1.供应商技术对接，涵盖定点前与潜在供应商的技术交流，工程方案评估，设计需求/设计规范/初版BOM等技术资料的编制与输出，以及定点后供应商设计方案的技术评审； 2.负责线束数据的技术审查，协同相关职能部门开展技术沟通，进行设计方案可行性评估并确认最终技术方案； 3.组织接口定义信息的收集，负责系统原理图及2D图纸的技术评审工作； 4.协调内部部门与供应商之间的技术协作，推进项目开发进程，确保项目按计划节点顺利实施； 5.审核供应商提交的产品测试报告、子零件DFMEA、试验计划等相关技术文档； 6.主导线束系统的设计变更管理，编制各类工程技术文件，并完成相关技术资料的归档与维护； 7.制定并推动线束系统VAVE（价值分析/价值工程）优化方案的落地执行； 8.参与线束产品试生产及量产阶段的技术问题分析，提出整改措施并支持验证工作的开展； 9.承担科室安排的其他专业技术能力建设相关任务。 任职资格： 1、教育背景：本科及以上学历，汽车、机电一体化、电气工程及其自动化、电子类相关专业； 2、工作经验：具备3-5年及以上相关领域工作经验，其中至少3年在主机厂或线束零部件制造企业从事技术工作，熟悉线束零部件开发流程； 3、专业知识：掌握线束设计相关的原理图、2D图纸或3D建模中的一项或多项技能；或在线束材料（如接插件、端子等）方面具有扎实的实践经验； 4、能力要求：具备独立开展线束设计的能力，能熟练使用CAD软件绘制原理图或2D图纸，或熟练运用CATIA进行线束3D数据设计；或熟悉线束物料体系，掌握接插件选型、设计及失效分析相关知识。

任职资格: 1、教育背景：本科及以上学历，机械、汽车、电子、控制工程等相关专业； 2、工作经验：本科生需具备5年以上相关经验，硕士3年以上，博士不限； 3、专业知识：熟悉自动驾驶项目管理流程与实施要点； 4、能力要求：具备较强的沟通协调能力，耐心细致，能承受一定工作压力，熟练使用常用办公软件； 工作内容: 1、主导L4级自动驾驶项目的统筹管理，落实整车项目下达的指令与任务，协调内部各自动驾驶技术团队推进工作； 2、编制并管控自动驾驶二级计划，组织推进工程认可及验证工作； 3、负责自动驾驶系统版本的规划与管理工作； 岗位福利：六险一金、生日福利、节日福利、餐补、交通补助、带薪年假、双休

1. 负责电驱动系统相关的整车交付成果； 2. 负责在整车开发流程中对电驱相关问题进行分析、处理及经验总结； 3. 编制电驱动系统的SOR、技术协议、DVP等文件，并制定开发流程与选型开发指导规范； 4. 掌握欧盟法规要求、高压安全等相关技术知识； 5. 负责电驱动系统在整车上的布置设计，完成3D/2D图纸输出，确保装车无异常。