懂财务知识能合理把控好公司的收支付凭证合理退税

（一）行政协调管理员1人：主要负责与政府机关、合作单位及相关机构的沟通对接，办理项目所需的各类审批、备案等事务；同时统筹安排集团本部人员赴深圳期间的行程、会议组织及资源协调等相关工作。 （二）行政综合员1人：岗位职责：负责中国华润大厦物业、安保、消防、保洁等日常管理事务，保障43层办公楼的有序运行，营造整洁、安全、舒适的办公环境。

岗位职责 1、负责公司日常行政工作的整体规划并落地实施； 2、负责行政制度流程建设及完善迭代，建立及完善部门内部工作规范，使得各项行政工作有章可依，有标准可循； 3、负责行政费用管理，按公司规定做好费用预算及成本管控； 4、负责做好对外联络、协调、及重要客人的接待工作； 5、审核、把关档案、工商、资产、采购、后勤、安全等所有工作，发现问题及时纠偏。 任职要求 1、大专及以上学历，行政管理、相关专业，年龄32岁内； 2、有3年以上行政管理工作经验，办公软件熟练使用； 3、掌握档案管理、公文写作、资产管理等规范的行政管理知识； 4、性格开朗、执行能力强、较好的沟通表达、计划与执行能力，做事细致，责任心强。

（行政方面） 1、全面负责公司行政事务管理，推动各部门之间的协作与联动，确保工作高效衔接； 2、主导行政管理制度与流程的建立与优化，统一协调会务对接、文印资质、档案资料、采购资产、后勤安保等各项行政支持工作； 3、制定行政部门的发展规划、年度计划及预算方案，并监督执行过程，确保各项支出控制在预算范围内； 4、统筹安排来访接待、对外联络及其他相关外联事务； 5、落实后勤保障体系（涵盖食堂、宿舍、安保、车辆、物业管理），持续优化运行机制，保障公司日常运营顺畅。 （人事方面） 1、依据公司业务发展战略，拟定人力资源整体规划，定期开展年度人力配置分析，推进人力资源年度计划落地实施； 2、牵头制定并推行公司人力资源管理制度，在招聘配置、薪酬福利、绩效考核、培训发展、员工关系等模块实施系统化管理； 3、构建企业人才储备体系，主导人员招聘、入职、培养及离职全流程管理工作； 4、根据组织发展需要，组织实施在岗员工的岗位调整、职务任免、招聘补充及劳动用工风险管控； 5、策划并推动企业文化建设活动，促进公司核心价值观的传播与践行； 6、负责本部门日常运作管理，同时协同其他职能部门处理日常综合事务； 7、具备经营思维，以制造中心HRBP身份每日深入产线巡查，掌握人员动态与生产情况，提出切实可行的改进建议与解决方案； 任职要求：（1、2项不符者谢绝申请） 1. 统招大专及以上学历，具备5年以上制造业HRBP或行政人事管理经验，电子行业背景优先； 2. 熟悉SMT制程关键环节（如锡膏印刷、回流焊温度曲线）、设备保养要点，熟练运用OEE分析、人效评估等工具，实现人力资源举措与生产绩效的有效联动； 3. 具备从零搭建制造业岗位胜任力模型、培训体系的经验，有薪酬体系、绩效管理体系改革成功案例； 4. 具备较强的组织协调能力、应变能力、突发事件处理能力及良好的沟通表达技巧。

岗位职责： 1. 负责分公司在弱电安防智能化方向的销售类岗位招聘，包括商务经理、渠道经理、城市经理等职位的人才寻访与引进 2. 配合完成分公司销售团队的行政事务支持工作 任职资格： 1. 本科及以上学历，具备3年以上招聘相关经验，有销售岗位招聘背景者优先 2. 具备较强人才画像能力，能够胜任中高端岗位的沟通与洽谈 3. 可适应上六休一的工作安排

岗位职责： 1、掌握会计准则、税法及相关经济法规，能准确识别问题并提出通用性解决策略；负责法人实体的财务报告、税务申报、统计等财经事务，搭建支持业务运行的法人管理平台，保障运营合规，实现成本、效率与风险的合理平衡。 2、熟悉企业法人运作的基本规范，具备风险识别能力，可独立推进业务流程制度的完善与优化；熟知高新技术企业相关政策及资质要求，能够开展日常资质维护；了解各类政策出处，掌握地方税收优惠及政府补贴政策，在指导下推动政策在企业内部落地实施。 3、熟悉公司银行事务、工商登记及税务操作，代表企业对接银行、工商、税务及社区等政府机构，协调法人与外部单位的关系，保持良好的政企互动，营造有利的外部发展环境。 4、定期开展财务报表分析，挖掘财务数据价值，为管理层提供决策参考与专业建议。 5、深入了解公司业务模式，根据业务增长需求，提供预算编制、成本管控等财务支持，能够结合财务实际制定可行方案，并合规组织实施财税统筹工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，财政学、税务、会计或相关专业 2、3年以上软件和信息服务、数字科技行业工作经验 3、学习能力突出，专业基础牢固，具有较强的风险判断力与合规意识 4、具备良好的沟通协作能力，责任心强，富有团队精神，能适应高强度工作节奏 5、持有中级会计师及以上职称，具备CPA、CMA、税务师资格者优先

嘿，你！我们正在寻找一位积极热情、富有同理心的人力资源伙伴，携手共创理想的工作环境！ 你将参与招募优秀的团队成员、策划培训方案、保障薪酬福利的合理性，同时维护积极向上的企业文化。 如果你： 喜欢与人沟通，具备良好的倾听能力； 熟悉人力资源相关法律法规； 能独立处理招聘、员工关系等各项HR事务； 遇事沉着冷静，具备较强的协调与应变能力； 那么，你正是我们期待加入的HR精英！欢迎加入我们！ 同时也欢迎人力资源相关专业的应届毕业生投递！ 单休、中午提供工作餐、提供免费标间住宿

岗位职责 1、全面主导公司财务核算、账务管理、报表编制、税务申报、成本控制及资金运作，建立完善的财务管理体系与内部控制机制。 2、负责出口外贸整体财务管理：精通进出口报关、收汇结汇、外汇核销、跨境回款、外币账务折算、出口退税全流程操作及后续跟踪。 3、统筹外贸业务对账工作，管理国内外客户与供应商应收应付账款，识别并管控回款风险，制定资金安排与汇率避险策略。 4、审核外贸合同、报关资料、物流凭证、发票等原始单据的合规性，确保业务流、资金流、票据流三流合一。 5、组织年度预算编制，开展财务分析与经营数据评估，定期向管理层提交财务报告及管理优化建议。 6、协调工商、税务、银行、外管局等外部机构沟通事务，维护相关政府部门关系，妥善应对税务检查与退税审查。 7、领导财务团队日常运作，明确岗位分工与作业流程，指导出纳、会计高效执行工作任务，持续提升团队专业水平。 任职要求 1、大专及以上学历，财务、会计、税务类相关专业，具备中级会计职称，5年以上全盘财务工作经验，2年以上在出口外贸企业担任财务经理或同类职位经历。 2、熟练掌握一般纳税人企业全盘账务处理、税务筹划、增值税与企业所得税申报流程，熟悉出口退税、外汇结算、外币记账及外管备案核销操作。 3、了解进出口贸易环节，包括报关报检、信用证、T/T等结算模式，具备汇率波动核算与风险管理经验。 4、熟练操作金蝶/用友财务系统，精通Excel高级函数应用，可独立完成财务报表与经营分析报表编制。 5、具有较强的内控意识、成本控制能力与风险预警能力，工作细致严谨，原则性强，能承受高强度工作压力。 6、具备良好的沟通协调能力，可独立对接税务、外管、银行及内部业务部门，有制造业或外贸行业背景者优先考虑。 7、具备电池BMS产品出口退税实操经验者优先录用。

岗位职责 （1）根据岗位用人需求，精准匹配并配置合适人才，实现人岗适配，充分发挥员工潜力，统筹人员调配至最优岗位，推进人才发掘与引进工作 （2）管理员工人事档案，开展人力资源数据的统计、分析、预测、动态调整及信息查询，完善人才数据库建设 （3）具体执行招聘流程、劳动合同的新签与续签，以及职务任免、岗位调动、离职退休等相关手续的申报与办理 （4）负责全体员工每日考勤的监督、记录与汇总，及时识别并处理考勤异常情况 （5）统筹管理公司招聘资源规划，落实统一用工标准，构建用工风险预警机制并推动实施，协调处理重大劳动关系问题，牵头应对员工投诉及劳资争议事件 （6）持续关注员工工作表现与状态，对不胜任岗位要求的人员及时进行沟通与妥善处置 （7）每月围绕人才选用育留提出优化建议和改进方案 任职要求 1、学历/专业：本科及以上学历，人力资源管理、心理学等相关专业 2、素质能力：具备优秀的组织协调、沟通表达与领导力，拥有较强的团队管理经验与执行力 3、有三年以上服装实体连锁行业从业经历，且曾管理200人以上团队者优先

招电工一名（需持证到岗）灌注桩项目地址：广东茂名化州（玉林陆川交界）要求：负责现场的用电设施设备的日常运行，维护及检查工作，配合完成用电整改，电箱整改等，配合完成突发事件的应急处理，保障现场正常用电需求，具备良好的安全操作习惯，严格遵守作业规范。岗位待遇：1.工资8500，包吃包住；月休4天，抓紧来联系我

广东茂名高州市广东茂名高州市招补漆师傅，修补墙板

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建筑工程工程 一、财务经理一名：管理财务部。各项目日常工作。监督财务计划的执行。达成企业财务目标。不断改进和提高财务会计的工作水平。 1、制定与完善公司各项财务管理制度，规定，定期或不定期对财务管理各项规章制度执行情况进行检查。 2，阻止编制财务计划预算括弧含资金需求与融资，分析财务收支的执行情况，检查监督财务日常工作，对违反财务纪律的事件及时上报。 3，负责指导日常会计核算工作，组织按规定采用统一的核算方法开展各项财务审核算工作，并不断完善、建立本企业的核算体系。 4，编制会计报表，财务分析及时准确的。向集团公司主管领导提交财务信息和会计报表。五负责公司税收筹划工作，监督审核税务申报工作。 6，负责组织相关人员配合中介机构做好公司的各项审计工作。 7，负责维护财务公共关系。做好税务、银行等部门协调工作。配合公司完成各项年审融资。检查审计工作。 8、协调本部门与其他部门之间的工作关系，建立有效、高效、畅通、融洽的工作关系。 9、负责做好部门所属人员的培训，招聘、考核等工作 10年龄28—38身高165以上五官端正，会开车，有从事建筑工程财务管理经验，抗压能力强！沟通能力强！薪资待遇底薪+福利8000—12000，， 二、职位：出纳一名，工作内容负责公司出纳现金会计工作，税务对接工商财税，银行等职能部门，资金计划汇总，成本管控计划，项目台账等，有类似建筑施工类工作优先，对待工作爱岗敬业，责任心强主动积极财务精英人员，公司免费提供食宿！38岁以内大专以上学历！类似行业3年以上工作经验。薪资待遇底薪+福利5000--7000， 11、财务助理二名，统招本科财务专业学历，会开车，抗压能力强！沟通能力强！思想活跃！4000--5500

岗位职责 负责公司日常账务处理，凭证录入、审核、记账、结账； 开具发票、进项认证、月度/季度/年度纳税申报； 核对往来账目、应收应付对账，整理台账； 编制财务报表、费用报销审核、工资核算； 保管财务凭证、发票、合同等档案，配合税务、工商核查。 任职要求 财会相关专业，持有初级会计证，有1年以上全盘会计经验； 熟悉金蝶/用友财务软件、Excel函数，懂完整做账报税流程； 熟悉增值税、企业所得税等税法政策，能独立处理税务； 细心严谨，责任心强，良好的数据敏感度，无不良从业记录； 服从安排，沟通顺畅，能按时完成月度结账。 薪资福利 薪资：7000-10000元（可面议，按经验上调） 福利：五险、法定节假日 工作信息 工作时间：8:30-17:30，单休

岗位职责： 1. 全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计配合工作 3. 建立健全财务制度与内控流程，防范财务风险，保障资金安全合规 4. 参与公司经营决策，提供财务数据支持与经营建议 5. 管理财务团队，指导培训下属，提升整体专业能力与协作效率 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验，其中至少3年财务主管或经理岗位经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备中级会计师及以上职称者优先 4. 精通财务软件（如用友、金蝶）及办公软件，具备较强的数据分析能力 5. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及团队管理意识

岗位职责： 1.全面负责公司财务战略规划、预算管理及资金运作，支撑企业稳健发展 2.主导财务体系建设与内控优化，确保财务合规性及风险可控 3. 统筹税务筹划、成本管控及财务分析，为经营决策提供数据支持 4.管理融资、投资及资本运作事务，拓展多元化资金渠道 5. 领导财务团队建设，推动业财融合，提升财务数字化水平 任职要求： 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 8年以上制造业或实体企业财务管理经验，其中至少5年CFO或财务总监岗位经验 3.精通会计准则、税法政策及上市公司/集团化财务管理流程 4.具备出色的跨部门协同能力与战略思维，熟悉ERP系统及财务数字化工具 5. 诚信务实，具备高度责任心与职业操守

一、公司简介 本公司是一家专注于线上电商运营的小微企业，主营电商平台店铺运营、产品销售等业务，业务模式成熟、账目清晰、团队氛围轻松和谐。公司专注稳定发展，深耕电商细分赛道，工作节奏合理，无复杂职场内耗，现因业务发展需要，面向社会招聘专职财务人员，欢迎踏实细心、责任心强的有志人士加入！ 二、招聘岗位 财务专员（电商方向） 三、岗位职责 1. 账务处理：负责公司日常全盘账务处理，包括收支记账、凭证审核、账务核对、月末结账等工作，确保账目真实、准确、完整，适配电商流水高频、明细繁杂的账务特点。 2. 电商对账：负责各大电商平台店铺（抖音、淘宝、拼多多、视频号等）账单核对、回款对账、运费及推广费用核对，梳理平台手续费、退款、赔付等各类明细台账。 3. 费用管控：登记公司日常运营费用、采购成本、快递物流费、平台推广费、人工成本等明细，做好成本核算与费用统计，定期出具收支明细报表。 4. 票据管理：负责发票开具、进项发票整理、票据归档管理，规范发票使用流程，把控票据合规性。 5. 报表整理：按月、季、年整理财务报表、收支汇总表、店铺盈亏统计表，为公司经营决策提供清晰的数据参考。 6. 行政财务辅助：负责员工报销审核、工资核算核对，整理保管财务档案、合同、单据等资料，完成上级交办的其他财务相关工作。 四、任职要求 1. 1年以上行政相关工作或电商行业工作经验者优先。 2. 熟练使用Excel办公软件，能熟练制作各类数据台账、报表，擅长数据核对与整理。 3. 工作细心严谨、责任心强、原则性强，对数字敏感，具备良好的账务梳理和问题处理能力。 4. 为人踏实稳重，有良好的职业素养和团队协作能力，能够独立完成本职工作，无不良职业记录。 五、薪资福利 1. 薪资待遇：4000-7000元/月，根据个人能力及工作经验面议，能力优异者薪资可上浮。 2. 日常福利：节日福利、定期团建、免费冰饮长期供应 3. 工作环境：小型稳定团队，办公环境舒适，氛围轻松，同事相处融洽，工作压力小。 4. 职业发展：工作内容全面，可熟练掌握小微企业全盘财务工作，公司稳定发展，提供长期稳定的工作岗位和晋升机会。 六、工作时间 早9晚6，午休1小时，周末单休，不加班。 我们期待认真负责、踏实肯干的财务人员加入，携手稳定发展、共同成长！

因公司业务稳步拓展，现诚招线上人事hrbp数名，全程居家办公、时间自由无约束， 员工关系工作内容简单易上手，诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作，居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入，有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系 薪资：底薪3000（月结）+邀约面试提成5元/人（日结）+求职者入职提成100/人（满3天计算）

跆拳道教练、散打搏击教练、助教、前台、咨询师、前台、业务精英、馆长

管理公司内帐，附近优先

该岗位地点在：广东省茂名市高州市分界镇——果岭（茂名）食品有限公司 我司为专注茶饮原料供应的食品企业 岗位职责 1、熟悉财务内外账处理流程，能独立完成财务报表编制及税务申报工作 2、核对客户账单，整理应收账款、应付账款等相关财务数据报表 3、熟练操作金蝶等财务软件系统 4、了解仓库管理系统中的出入库业务流程 5、配合行政部门完成日常费用报销、成本核算与分析等工作 6、负责月度盘点数据汇总、应收应付账款核对，规范编制回款计划表，确保资金往来清晰准确 岗位要求 1、大专及以上学历，财务、会计类专业优先考虑 2、具备1-3年财务相关工作经验，熟练使用Excel各类功能，可独立开展账务处理，精通财务管理系统操作 3、工作认真细致、原则性强，责任心强，具备良好的沟通与协作能力 4、具有吃苦耐劳精神，能适应岗位压力，高效完成各项财务任务 薪资待遇 工作时间：9:00-18:00，每月固定休息4天 基础保障：入职即按规定缴纳社保，享有话费补贴、餐补、全勤奖励 薪酬结构：基本工资 + 岗位工资 + 绩效奖金 + 激励奖金，多劳多得，上不封顶 激励福利：成功推荐人才入职，可享受500~1000元/人的一次性奖励 人文关怀：定期举办员工生日会、团队建设活动及下午茶等丰富员工福利

岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证录入、审核及账簿登记，确保会计信息真实、准确、完整 2.按时完成月度结账、财务报表编制（资产负债表、利润表、现金流量表）及纳税申报工作 3.协同完成年度审计、税务稽查等配合事项，妥善保管会计档案并符合合规要求 4.参与费用审核与成本管控，提供基础财务数据分析支持业务决策 5.管理银行账户及票据，保障资金收付安全、及时、可追溯 任职要求： 1.学历不限，持有会计从业资格证或初级会计职称优先 2.有会计相关实习或工作经验者优先，熟练使用用友、金蝶或Excel等办公软件 3. 具备良好的职业道德、责任心强，细致严谨，具备基本财税法规理解能力 4. 沟通协调能力良好，能适应阶段性加班及多任务并行工作节奏 5.无不良信用及财务违规记录，认同企业合规经营理念

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2 编制财务报表，核算工资，负责应收款对账 3.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 54 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识

岗位职责： 主要负责内部系统对接客户发货开户，给客户充值发账单，核对网点以及总公司账单 任职要求： 1.热爱财务工作，工作认真细致， 2.完成领导交办的其它工作任职资格： 1，高中及以上学历； 2，认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守； 3，思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验； 4，熟练应用财务及Offce办公软件 5，工作简单轻松，有意者可直接到公司面试 岗位福利： 舒适办公楼、五险 、包午餐 、 面议；

岗位职责: 1. 解答客户在财税政策、申报流程及配套服务方面的各类疑问； 2. 协助客户办理税务登记、发票管理、账务信息查询等常规业务； 3. 快速响应客户需求，提供专业、准确的财税问题解决方案； 4. 持续维护客户关系，优化服务流程，提升客户体验与满意度； 5. 根据客户实际需要，联动内部团队提供高效、连贯的服务支持。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和服务意识，善于倾听并妥善处理客户诉求； 2. 打字熟练，能快速完成信息录入及客户服务过程记录； 3. 逻辑思维清楚，具备良好的理解力与问题分析能力； 4. 学习能力强，能迅速掌握财税相关基础知识并适应政策变动； 5. 有客户服务相关经验者优先考虑。

补充说明： 工作地点：后期将随生产搬迁至汕尾新工厂（纳电（广东）材料科技有限公司） 岗位职责： 1、账务处理与核算； 2、报表编制与分析； 3、预算与成本控制； 4、制度建设与合规； 5、团队管理与培训； 6、其他职责：负责公司往来帐的核算及跟踪工作；负责会计档案整理工作； 任职要求： 教育背景：财务、会计、经济等相关专业大专或以上学历； 工作经验：3年以上化工、涂布制造业的工作经验； 技能要求：熟悉使用MS office办公软件，熟悉ERP软件操作； 个人素质：责任心强、作风严谨、工作仔细认真，有较强的沟通协调能力；

负责招聘，培育新人，管理团队 上班时间：早上9点-中午12点半；下午2点-6点，月休6天需要有招聘经验的