一、岗位职责 1. 负责信用卡产品推广、客户开发与办理，完成销售指标 2. 拓展合作渠道（商户、企业、社区、校园等），维护客户关系 3. 解答客户咨询，完成资料收集、审核与进件流程 4. 跟进客户反馈，提升服务质量与用户活跃度 二、任职要求 1. 学历/年龄：中专及以上学历，18–35岁优先 2. 经验：有无销售经验均可，有信用卡、金融、快消、地推经验者优先 3. 能力：沟通表达好，抗压能力强，目标感强，执行力强 4. 素质：形象端正，诚实守信，熟悉本地市场者优先 5. 其他：能熟练使用智能手机，具备基本办公软件操作 三、薪酬福利 1. 薪资：无责底薪+高额提成+开单奖+达标奖+渠道奖励 2. 福利：五险一金、带薪培训、节日福利、团建活动 3. 发展：完善晋升通道（销售专员→组长→主管→经理） 四、工作信息 1. 工作时间：弹性工作制/

公司直招，接受无经验，接受实习生，签劳动合同，可签第三方 【公司内部直招；早九晚六+周末双休+法定节假日全休，超长年假15天，作息规律不内卷！】 一、【薪资福利】 上班时间：9:00-11:50 13:30-18:00，周末双休，国家法定节假日正常休息。 无责底薪3000，转正3500-5000元，（试用期转正都是无责底薪）提成40%上不封顶 节假日福利、生日金、工龄工资一样不少 每周下午茶随便吃，带薪休假说走就走 现金奖励500-2000，就直接发钱！不画大饼 二、【岗位职责】 1.公司提供准客户资源，客户量充足，无需自己找客户。 2.根据公司提供的客户资料，进行资料筛选，客户沟通，及回访和邀约工作。 3.室内坐班，无需外出，不地推，带薪培训。可接受小白。 薪资详情 薪资范围：7000-12000元/月 社保类型：五险

工作比较轻松，简单，提成高，灵活自由

招聘 福择铸铁锅 人数3人先到先安排 工资待遇2000——7000 包吃住 全方面主持店铺管理、有较强的沟通能力、卖货能力 地址：弥勒小石桥治侹街238号 电话吴玉

销售专员岗位 【岗位职责】 1.负责云南区域工程机械（挖掘机 / 装载机等）及配件销售，开发工程公司、矿山、基建、租赁公司等新客户，维护老客户，完成月度 / 年度销售目标； 2.主动拜访客户、沟通需求、报价、谈判、签单，跟进订单交付与回款，保障资金安全； 3.收集市场动态、竞品信息、客户反馈，定期上报，优化销售策略； 4.配合公司做好品牌推广、展会、客户活动，提升公司影响力。 【岗位要求】 1.年龄22–40 岁，大专及以上学历，机械 / 机电 / 市场营销相关专业优先； 2.1 年以上工程机械 / 设备 / 工程建材销售经验优先； 3.持有 C1 驾照，能独立开车，适应云南省内出差； 4.沟通表达流畅，抗压能力强、目标感强、敢跑市场、能吃苦； 5.品行端正、诚信负责，有团队精神，认同公司文化。 【薪资福利】 薪资范围： 6000–8000 元 + 高提成 ， 上不封顶； 福利：五险一金、双休、法定节假日、带薪年假、节日福利、生日福利、定期团建、专业培训、晋升空间大（销售→区域经理→销售总监）； 环境：公司位于昆明，办公环境舒适、团队年轻、氛围简单。

1. 学历初中及以上，25 - 45周岁，无纹身、案底。持有C1驾照且熟练驾驶熟悉负责区域的乡镇路径更佳。 2. 有调味品、快消品或食品行业销售经验者优先，若手握餐饮、商超等渠道客户资源会更具优势；优秀应届生可放宽经验要求，市场营销、食品科学等相关专业优先。 3. 要具备客户开发与维护能力，能开拓餐饮、批发、商超等销售渠道；有良好的沟通谈判技巧，可独立跟进订单并完成销售任务；需有市场敏感度。 4. 能吃苦耐劳，接受省内出差和高频客户拜访；责任心强、目标导向明确，可承受销售业绩带来的压力，具备良好的执行力和团队协作精神。 5.薪资面谈

沟通力表达能力强，亲和力好，有团队协作精神！有销售经验优先，男女不限！

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浦发银行| 信用卡升级岗位 | 前3月保底7000 | 五险一金 | 不用找客户 | 不用外出 | 电脑办公 以下均为真实信息，请认真阅读，诚信沟通 工作内容 1、致电持卡人，根据其消费情况邀请升级白金，告知其可参加信用卡升级活动 2、指导客户完成信用卡升级的申请流程，主动向客户反馈信用卡升级的申请审批进度 3、提醒客户激活事宜并介绍激活方式和注意事项 工资情况: 试用期保护薪资7034元，前三个月有保护薪资 正常工资方式为底薪加提成，前三个月如果底薪加提成高于保护，就按照高的薪资走，如果低于保护。那么就按照7034的保护薪资给到。 工资组成为3734元底薪再加上提成组合成我们的薪资，每月15日发工资 团队共计70人，我们团队倒数第一的人工资每月8000元，均值工资9000元，最高工资30K 以上均为税前工资，以上为实际数据，均为真实工资 工作时间 早上九点，晚上7点，月休5天，国家法定假日全休 工作地址:长宁区兴义路8号万都中心19楼 正规银行招聘，国家法定假日必休，餐补，交通补，都有

高薪驻点员｜三方直签 银行信用卡专员 工作地点：商场，超市，汉服类馆，加油站等 岗位职责：协助客户参与活动，现场推广信用卡，合规办卡、讲解出行权益 应聘条件：18-35周岁，高中及以上，谈吐大方，有无经验均可，带薪岗前培训 薪资福利 无责底薪+高额开卡提成+激活奖金+餐补话补，月薪7000–18000，多劳多得上不封顶 入职缴五险一金、室内办公不用风吹日晒 用工说明：和正规人力资源三方公司签劳动合同，派驻场景驻点，岗位稳定靠谱 报名热线：名额有限、招满截止

中信银行信用卡中心深圳分中心招聘 编制:客户经理5人 【专项场景驻点：景区/盒马/加油站/收件】 福利如下 每月1100元饭补 每月100元话补 国家法定节假日，每个过节费1500元 生日卡每年生日370元 基金补贴:婚假，病假，生育，陪产享受千元以上的福利补贴。 防暑降温补贴 五险一金，入职即缴。 综合工资8000~30000元 致富️ ：吕亮

一、工作职责:负责银行网点日常工作的接待、引导、指引，帮助客户办理工资卡、信用卡、协助 app 下载、理财、贷款等业务。就近分配银行网点 二、工作要求： 1、专科及以上学历 2、专业不限，金融工程和市场营销专业优先考虑 3、服务意识强，认可招行企业文化 4、个人征信良好 三、薪资保障： 薪资：平均收入10-20k，具体面议 补贴：高温补贴、取暖补贴、疫情补贴 培训：入职带薪培训、月度培训、月度团建（免费） 服装：定期免费定制行服 关爱：节日祝福、生日会、带薪年假、商业保险等 生育：产假、陪产假 四、发展前景 1、内部转岗：行政，市场，消费信贷部，招聘，培训； 2、分支行转岗：大堂经理，理财，市场助理，对公助理等； 3、晋升：入职时间满两年年，有晋升银行主管（行编）的机会，带团队管理； 五、企业文化 烧烤节，好声音唱歌比赛，精英之旅，每月生日会，定期团建，各种节日派对等。 六、签约方是和上海聚力企业服务有限公司，这是招商银行的子公司，优秀者后期可转银行正式编制

各信用卡推广，信用卡积分兑换，综合金融，充电宝Wi-Fi推广

为公司开拓实习指导、论文指导、驾校代理、手机回收周转、酒店预订、劳务派遣、租车、外卖跑腿等校园业务 期望：是云南交通技师学院在校生；有丰富的学生人脉，工作负责，积极主动；担任学生会职务者更佳。

昆明市官渡区招要懂强电、水懂，送节能器出去，给工厂，商铺节约15%电费不招安装电工

岗位职责： 1、开展公司产品的推广与销售工作，提升产品在市场中的份额及品牌影响力； 2、按计划走访客户，协助推进公司与客户之间的协调与对接； 3、及时收集并上报市场动态，定期汇报销售任务完成进度及回款执行情况； 4、结合实际情况制定阶段性销售方案，并提出可行性改进建议。 应聘要求： 1、本科及以上学历，专业包括生物学、生物化学、分子生物学、细胞生物学、生物技术、生物工程、生物医学、动物学、植物学、微生物学、遗传学等相关领域； 2、具备大学英语四级水平，能够熟练阅读英文专业技术文献； 3、具有1—2年生物相关行业销售经验，拥有成熟销售渠道者优先考虑； 4、品行端正，具备良好的语言表达、逻辑分析及人际交往能力； 5、工作态度积极，责任心强，能自主推进任务，富有进取心； 6、具备较强的客户导向意识和团队协作精神。 职位福利：五险一金、加班补助、交通补助、房补、通讯补助、带薪年假、员工旅游、节日福利

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道开发并维护客户资源，完成销售目标 2. 熟悉公司产品及服务，精准匹配客户需求，提供专业咨询与解决方案 3.跟进意向客户，推动商机转化，完成报价、签约、回款等全流程闭环 4.定期整理客户信息及销售数据，反馈市场动态与客户需求 5.配合团队开展线上营销活动，提升品牌曝光与线索转化率 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 熟练使用办公软件及主流社交工具，有网络销售经验者优先 3. 具备基础客户服务意识和团队协作精神 4.学历不限，有成功销售案例或行业资源者可适当放宽条件 5.积极主动，目标感强，愿意在快速成长的业务环境中持续精进

世界那么大多，你不来谁知道你厉害！ 为什么你的朋友能力没你强，但混的比你好！！ 薪资待遇 1、底薪4000＋绩效提成+奖金+包食宿 2、公费外出工作 3、公费旅游、聚餐、下午茶 福利待遇 1、工作简单（早八晚六，午休2小时，八小时工作制） 2、温馨的住宿环境（四室两厅，洗衣机，冰箱，空调一应俱全） 3、新员工入职带薪培训有老员工一对一教带 4、表现优秀者奖励月/季/年度奖金，工龄奖励、团队经费、节日福利等 5、公司不定期举行员工旅游、家人旅游、聚餐、生日会、年会等各类娱乐活动等，共同营造家的氛围 晋升阶梯：员工--主管一-经理-一总监一副总一总经理 面试时间：上午10:00-11:30下午14:00-16:30

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，介绍公司在互联网平台，高德地图，高德生活服务等领域的闭环解决方案 2. 挖掘中小企业的实际需求，精准匹配服务产品 3. 清晰传达“用户第一、为客户创造价值”的服务理念，建立信任关系并推动合作意向 4. 准确记录客户信息及沟通进展，及时录入CRM系统，配合团队完成转化目标 5. 参与定期业务复盘与话术优化，持续提升沟通效率与成单能力 任职要求： 1. 普通话标准，表达清晰，具备良好的倾听能力与同理心 2. 热爱销售工作，抗压能力强，有较强的目标感和执行力 3. 学历不限，有电话销售或客户服务行业经验者优先 4. 熟悉互联网+服务模式，认同“效果与责任智慧相关”的经营理念 5. 能适应昆明本地办公（西山区万达双塔南塔13楼），接受规范化培训与团队协作

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，独立完成客户开发、洽谈、签约及回款全流程 2. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，协同技术团队开展产品演示与答疑 3.制定并执行个人销售计划，定期分析销售数据，持续优化销售策略 4.负责客户档案管理、销售合同及各类业务单据的规范填报与归档 5.主导售后服务协调与跟进，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、工商管理或相关专业优先 2.4年以上行业销售经验，有成功开拓新客户及达成销售目标的实绩 3.具备出色的沟通表达能力、谈判技巧和客户服务意识 4. 工作主动性强，责任心强，能承受业绩压力并自我驱动 5.熟悉销售全流程，熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进 3.熟悉产品专业知识 4. 负责后续订单跟进 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基础办公软件操作能力 3.抗压能力强，有责任心和团队协作意识，适应快节奏工作环境 4.学历不限，有电话销售、客服或市场推广经验者优先

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入 6.

岗位内容： 1. 负责所辖区域的市场开发、客户关系维护及订单跟进与落实； 2. 拟定销售策略与执行方案，确保销售目标的达成； 3. 提供售前技术支持与售后支持服务，协助客户按时完成产品交付与验收流程； 4. 参与公司产品的市场分析与优化研究，及时将客户需求与市场信息反馈至管理层。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备销售或技术相关背景者优先； 2. 有1年以上销售工程师岗位工作经验； 3. 熟悉销售流程，具备较强的商务谈判技巧和市场拓展能力； 4. 工作认真细致，抗压能力强，具备良好的团队协作意识。 工作时间：9:00-18:00 双休 国家法定节假日正常休息

岗位职责： 1.负责指定区域内的市场推广与地推执行，用户触达、活动落地及数据收集 2. 开展线下拉新、品牌宣传及竞品调研，及时反馈市场动态与用户需求 3. 与商户、社区、物业等合作方建立并维护良好关系，推动联合推广落地 4. 按日/周汇总推广效果数据，输出简明报告，协助优化推广策略 5. 配合线上运营开展引流转化动作，提升线索量与到店率 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通协调与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先，经验不限亦可培养 3.吃苦耐劳，适应户外作业与灵活工作时间，能熟练使用智能手机及基础办公软件 4.学历不限，中专及以上学历优先，接受应届毕业生实习转正 5.无不良信用记录，认同公司价值观，注重团队协作与结果导向