
金融产品推广专员
5000-10000元/月
证券经纪人社保年终奖经验不限中专/中技
岗位职责:
1、依据公司提供的潜在客户资源,在线核实客户资料,并完成客户邀约
2、办公地点为写字楼,全程无需外勤
任职要求:
1、不限经验,入职配备一对一导师带教
2、团队氛围融洽,沟通协作轻松高效
上班时间:
早九晚六
工资待遇:
1、底薪6500元+高比例提成+(3万-10万)年终奖励,月均收入1.5万-3万元,表现优异者月薪可达4-5万元以上
2、签订正式劳动合同,依法缴纳社会保险
3、享有丰富礼品、节日福利,定期组织团建、聚餐及旅游活动
职位福利:
绩效奖金、带薪年假、试用期提前转正、团队氛围活跃、年轻化工作环境、优秀员工激励奖金、提供转岗或轮岗机会、多元晋升通道
无责6000+轻松坐班金融辅助贷款
1.4-2.2万元/月
证券经纪人经验不限学历不限
岗位职责:
1. 协助银行开展客户前期筛选,确保优质客户资源,推进银行业务往来顺利进行。
2. 与客户保持高效沟通,深入了解其实际需求,提供针对性的资金解决方案。
3. 统筹协调业务各环节进展,参与并推动项目落地执行。
福利待遇:
1. 底薪6000元+高额提成10%-40%+绩效奖金,新人综合收入8k-18K,转正后综合薪资可突破3w+;
2. 享受法定节假日休假+生日关怀福利+日常零食下午茶+五险+工作餐补贴;
3. 工作时间:上午9点至下午6点(中午含两小时休息时间)
金融产品推广专员
9000-15000元/月
证券经纪人经验不限学历不限企业客户个人客户渠道销售电话销售
一、福利待遇:
1、薪酬结构:无责任底薪6000元+绩效奖金1000-6000元+5%-40%提成+3000-30000元阶段性奖励,综合月收入平均2w以上。
2、提供本地社保,每周一下午固定安排下午茶,定期举办生日会及发放生日礼金,每月组织团队活动,享有月度、季度、年度多项奖金与激励福利。
3、享受带薪岗前培训,系统化专业指导,助力新员工快速上手成长;
4、免费提供工作餐!!!
二、任职要求:
1、经验不限,具备客服或销售从业背景者优先考虑;
2、性格外向乐观,具备良好沟通能力,有服务意识和较强抗压性;
3、工作态度积极,敢于设定目标,追求高绩效与高回报;
三、岗位职责:
1、对接来自平台或网站提交申请的客户,了解并确认其真实需求;
2、结合客户具体情况,设计匹配的解决方案,并邀请客户至公司总部面谈细节;
3、协助客户完成与银行的合作流程,跟进各项手续办理进度;
4、持续维护客户关系,提升客户满意度与长期合作意愿。
高薪诚聘金融助贷专员 包餐 高提成+无责底薪
1.2-2.4万元/月
证券经纪人经验不限学历不限
公司直招~欢迎无经验新人加入 请仔细阅读以下岗位信息!我司专注于互联网金融领域,客户均为真实意向用户,杜绝骚扰电话,专注服务直客群体
【薪资福利】
1、无责任底薪6000+提成+奖金,收入上不封顶,多劳多得,另有额外奖励与提成激励,集团员工平均月入1.2-3.5W,优秀者可达10w+,诚邀渴望高薪的销售精英加入!公司统一提供午餐
2、年度多次调薪机会,享有工龄工资、全勤奖励、绩效奖金、开单激励、带薪年休假
3、设立月度、季度、年度奖项,享受13薪待遇
4、节日礼品照常发放,生日专属福利,每月组织团队建设与户外拓展
5、定期安排下午茶及团建活动,办公环境轻松,氛围和谐不内卷
6、法定节假日按规定正常休假
7、管理岗位全部从内部选拔,晋升机制公开透明
【工作内容】
1、通过电话沟通方式邀请客户到店办理贷款业务,并以面谈形式为客户推荐合适的银行金融产品
2、无需外出拓客,公司统一分配精准资源,放款成功率有保障
【任职要求】
1. 年龄要求:18-39岁,性别不限
2. 学历不限,更看重个人综合能力
3. 不限经验,入职前提供带薪岗前培训
【工作时间】
上午9点至下午6点,周末及法定节假日正常休息
!!特别说明:本岗位无KPI硬性考核,如有疑问可随时联系咨询
公司办公地点临近地铁,1号线直达。工作环境优越,团队氛围年轻有活力,期待你的加入!
金融销售顾问
8000-11000元/月
证券经纪人经验不限学历不限无经验要求
一、福利待遇:
1、薪酬结构:无责任底薪6000+绩效1000-3000+5%-40%提成+3000-30000不等激励奖金,综合收入平均2w以上。
2、提供本地社保,每周一下午固定安排下午茶,享有生日会及生日礼金,月度团建、月奖、季奖、年奖等丰富福利齐全;
3、享受带薪培训,接受系统化专业指导,支持新人快速成长;
4、免费提供工作餐!!!
二、任职要求:
1、经验不限,具备客服或销售相关经历者优先考虑;
2、性格外向乐观,沟通表达能力强,具备基本服务意识与抗压能力;
3、工作态度积极,敢于设定目标,追求高收入;
三、岗位职责:
1、对接平台/网站提交申请的客户,了解并确认其真实需求;
2、结合客户需求,设计合理解决方案,并邀请客户到总部面谈细节;
3、协助客户完成与银行的合作流程,跟进各项手续进展;
4、持续维护客户关系,提升客户满意度与忠诚度。
vp/d业务专员
4-8万元/月
证券经纪人5-10年本科债权投资产业投资企业投资
公司简介:公司是一家在行业内享有盛誉的金融服务公司,致力于为企业提供全面、创新的金融解决方案。我们的目标是通过优质的金融产品和专业的投资管理。
岗位职责:
1、全面掌握各类金融产品特性及上市与非上市公司资金运作需求,主导或参与大型企业资金类项目的商务洽谈与合作落地。
2、策划并推出满足客户特定需求的个性化金融方案,涵盖债权、股权、非标资产、资产管理、私人银行、家族办公室等业务范畴。
3、开发并深耕大型企业客户资源,持续维护与财务总监、融资负责人、董事、董事长及企业主等核心决策层的良好合作关系。
4、带领团队达成既定业绩指标,推动团队专业素养与服务质量的不断提升。
岗位要求:
1、具备学士或以上学位。
2、拥有8年以上相关行业从业经历,熟悉上市公司及大型企业的资金运作流程与实际操作。
3、深刻理解金融市场动态与产品结构,擅长整合多种金融工具与资源。
4、具备广泛的金融机构合作网络,覆盖证券、银行、信托、保险、基金及供应链金融等多个领域。
5、具备突出的市场开拓意识与独立作业能力,能自主推进客户关系维护与业务增长。
6、具备出色的沟通协调与谈判能力,可高效应对高层级商业对话与客户管理场景。
工作地点:采用以客户为导向的灵活工作模式,需接受省内及邻近区域的高频出差安排。
薪酬待遇:具有市场竞争力的薪资结构与激励奖金机制。
发展通道:公开透明且快速晋升的职业成长路径。
工作方式:弹性办公环境与时间安排。
资源支持:提供与资深行业专家共事的机会,享有丰富的客户基础与产业资源网络。
如果您具备扎实的金融领域背景,并希望在富有挑战与发展潜力的平台上拓展职业前景,欢迎联系咨询。
南京玄武\无加班\双休\客户资源提供
1-2万元/月
证券经纪人五险一金1-3年大专
不加班!非电销岗位!无地推任务!收入稳步增长有保障!
社区金融服务:朝九晚六、周末双休、工作轻松简单,节假日正常休息,福利优厚。主要负责老客户的维护与二次开发,综合金融业务均可开展,收益渠道多元,职业发展空间广阔。
一、福利待遇:
薪酬结构:无责任底薪 + 业务提成奖励 + 新人专项津贴 + 多项激励计划。
双倍佣金机制:提奖1000元发放2000元,提奖5000元发放10,000元,持续享受一年时间,另享季度奖金及其他激励方案。
缴纳五险一金:包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金。
二、工作时间:
上午9:00至下午6:00,准时下班,无需加班。
周一至周五在岗,周末双休,法定节假日带薪休假,坚决不安排加班!
三、发展路径:
晋升通道明确,设有三条内部职能发展路线,支持灵活跨岗成长,为全员提供全面发展的机会。
晋升阶梯:新人→导师→组长→团队主管→阵营长→经理助理→经理→总监。
四、专业系统培训:
无需担心经验不足——我们全程护航!
1、入职前培训:快速了解企业情况,掌握产品知识,内容简洁易懂,以你的能力完全能轻松上手。
2、培训结束后,公司将安排导师、组长及团队主管进行一对一指导,手把手带教,助你快速成长。
五、工作氛围:
领导亲切,同事友善,整体氛围和谐融洽。
1、建立多元化反馈渠道,员工可就工作或生活中的困难通过圆桌会议、线上答疑等方式获得支持与帮助。
2、对家庭确有困难的员工给予关怀与援助,体现组织温暖。
3、每月定期组织团建活动,每周享有下午茶时光。
六、办公环境:
5A级写字楼办公场所,配备冰箱、微波炉等齐全设施,工作环境舒适便捷。
硬性条件:
① 大专及以上学历,已取得毕业证书,学信网可查;
② 年龄范围27-45周岁;
③ 具备至少1至2年销售工作经验,拥有同行业从业经历者优先考虑。
无责底薪4300 周末双休 综合金融(保险+销售) 全球500强企业
6000-12000元/月
证券经纪人经验不限大专销售续保寿险车险产品个险产品面销/陌拜 渠道销售电话销售综合金融
平安集团-社区网格综合金融事业部(非区拓,非普惠,综合金融岗位,创新模式,颠覆传统!)
[招聘岗位] 社区网格高级专员(老客户维护+二次开发/续费服务)
要求:大专学历学信网可查,28-45岁,具备销售及金融行业从业经验
1、【时间】无需加班,上午九点至下午六点,固定周末双休,法定节假日按国家规定执行
2、【客户】公司提供精准客户资源,客户按社区网格集中管理,无需频繁外出奔波
3、【薪资】无责任底薪+业绩提成+新人专项补贴+阶段性奖励政策
4、【保障】签订正式劳动合同,依法缴纳五险一金
5、【位置】办公地点位于市中心,交通便捷,通勤无忧
6、【形式】无需机械式电话沟通,不需陌生拜访,外勤安排灵活自主
7、【产品】业务涵盖多元化金融产品,如保险、理财、贷款、证券、信托、信用卡、车险等,同时延伸至教育、医疗等民生服务领域(根据客户需求匹配)
【工作内容】
1、通过线上方式服务并维护已有老客户(客户将分配至企业微信),由公司统一分配服务网格与客户资源
2、针对有需求或意向的客户,安排实地拜访或面谈,推动业务达成
3、总结:专注老客户关系维护与管理,开展续费及深度开发工作,线上团队与线下网格专员协同运营所辖区域客户,新模式更高效,客户满意度更高,助力个人可持续发展
金融销售
1.4-2.8万元/月
证券经纪人经验不限本科企业客户个人客户渠道销售网络销售电话销售
95后团队,人性化管理,在这里你可以收获财富,遇见幸福,实现人生理想!
公司环境优越,办公室配备空调,地铁直达,交通便捷,周边汇聚各大商圈
工作内容:
1、无需自行开发客户,依托公司线上渠道及社交平台资源,与精准意向客户高效对接,审核相关资质;
2、处理客户在线提交的申请信息;
3、维护存量客户关系,持续跟进其资金需求变化;
4、团队氛围轻松活跃,清一色95后年轻阵容,下午茶、团建活动丰富多样
职位要求:
1、更注重沟通表达能力而非学历背景;
2、年龄18-35岁,性别不限;
3、欢迎应届生及无经验转行者加入;
4、具备团队协作意识,拥有基础商务沟通能力;
5、渴望通过努力获得高收入,立志挑战年薪百万
福利待遇:
1、薪酬结构:底薪4500+40%高比例提成+学历补贴+绩效奖金+现金激励方案,收入可观,红包随机发放,全员平均月薪过万;
2、工作时间:8:30—18:00,上六休一,午休2小时,享国家法定节假日,带薪年假;
3、晋升机制:业绩排名前20%员工享有优先晋升机会(每季度组织晋升评估);
4、培训支持:新员工入职即享带薪培训,提供销售技巧、沟通策略等一对一专业指导,快速上手无忧;
5、福利体系:社保+月度奖励+专项激励+年终奖+节日礼金+生日福利+国内外团建旅游;
6、休假制度:遵循国家法定休假安排,享受超长带薪年休假
以上条件仍不心动吗?立即投递简历,开启你迈向年入百万的高品质人生
电气柜装配接线双休
300-450元/天
装配工五险1-2人完工结算全职兼职技术好专业师傅电子电器
会PLC柜电器柜装配接线
熟练
不接受外包
会铜排最好
长期招人公司直招
南京江宁优先
会就抓紧来
零食小时工质检320/天+人走账清+管吃住
8000-9000元/月
长白班贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线
工作轻松坐班+高薪稳定,入职即享无忧保障~
一、薪资待遇
·工价28元/小时,按照,月薪8000-9000
·工作时间:上六休1,免费吃住
·夜班补贴30元/天,可选长白班、绩效奖叠加,福利加码
二、核心优势
全部坐班:无需站立作业,久坐不累,告别腰酸背痛
无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活
恒温环境:空调全覆盖,干净凉爽,不穿无尘服
无需经验:老员工手把手教学,生熟手均可,一看就会
三、食宿保障
·包吃:免费提供工作餐,四菜一汤+面食、水果、糕点,吃饱吃好
·包住:4-6人间宿舍,独立卫浴、空调、热水器、WiFi,水电费均摊
·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等,休闲生活两不误
四、招聘要求
·16-45周岁,男女不限,无传染性疾病
·学历不限,无需经验,认识基础文字即可
·服从岗位分配,踏实肯干,遵守厂区规章制度
五、联系方式
面试时间:每天8:00-11:00,当天面试当天安排住宿
工作地点是在苏州!欢迎加入我们,工作生活双舒心~
贴砖1-4天
4天工期地址:苏州万达附近工资:300/天上班时间:17:00下班,管吃2,要会的,贴瓷砖车接送:05:50到店门口集合鸽子勿扰请把工作留给需要赚钱的人报名,放鸽子。
焊工1-4天1-2人焊工证
无锡市惠山区招有焊工证的,不用焊,是配合切割桥架地面活,明天能到的打电话给我结,日结1到3天,包吃日结日结
股票合伙人,个股期权
1-3万元/月
金融销售5-10年学历不限
(此岗位合作或兼职也行)
岗位职责:
1.负责港trs的全国市场运营维护
2.维护高净值客户资源,提供专业投资咨询服务
任职要求:
1.有在当地从事多年创业生意老板,丰富的人脉资源关系网,A股爱好者,懂基本面技术面,有做过股票投顾投教1年以上,或有从事私域股票直播讲师、股票私域群营销1年以上。
2.有私募,证券,期货从业资格证优先。
3.券商/私募/公募/银行理财商协会/多年优秀创业经验以上者优先。
公司核心业务
1,场外个股期权通道业务
2,股票账户托管(分成)大账户打保
3,TRS(股票配资)
4,一级市场股权交易
金融销售
4000-20000元/月
金融销售20人以上经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责金融信贷业务的客户咨询与需求对接;
2. 开展信贷申请材料的收集、整理及初步评估;
3. 协助完成贷前调查、信息录入及相关流程跟进;
4. 配合团队推动信贷项目顺利实施与落地;
5. 维护客户关系,提供持续的信贷服务支持。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力与服务意识,能够有效对接客户需求;
2. 熟练使用办公软件,具备一定的数据整理与分析能力;
3. 工作细致认真,具备较强的责任心和执行力;
4.具有较强的学习能力,能快速掌握信贷业务流程;
5. 具备团队协作精神,能够适应业务节奏并高效完成任务。
金融销售
1.5-2万元/月
金融销售1-3年中专/中技
定位:高净值客户财富“对冲策略顾问”,资源变现合作者。
针对资源型候选人:
“我们提供的是一个‘资源变现平台’:您自带客户,我们提供合规产品和专业支持,您无需处理复杂的产品设计或售后,只需专注客户关系维护,单单有佣金,等你来。”
针对转型销售:
“如果您有保险/房产销售经验,想切入金融高端领域,我们有完整的培训体系,帮您把原有客群转化为期权客户,提成比例是传统行业的3-5倍。”
【岗位职责】
资产配置与风险管理
· 为高净值客户(企业家、专业投资者等)提供个股期权对冲方案,量身定制风险保护策略(如股价下跌保险、收益增强组合等);
· 基于客户持仓标的及市场研判,动态调整期权结构,实现资产保值增值目标。
客户关系深度经营
· 挖掘客户股票、期货等金融资产配置需求,提供长期对冲顾问服务,提升客户黏性与复购率;
· 定期输出市场风险分析报告,组织客户沙龙/线上路演,传递期权工具价值。
资源整合与专业赋能
· 联动私募、家族办公室等渠道,推广期权定制服务,拓展机构级合作;
· 协同公司投研团队,将复杂衍生品策略转化为客户可理解的收益模型。
面试入职+月薪5000+早九晚六
5000-10000元/月
金融销售社保20人以上经验不限学历不限企业客户个人客户
一、岗位职责
1、深入掌握金融领域相关知识及客户交流技巧;
2、依托公司提供的客户资源开展有效沟通,维护客户关系,及时回应客户咨询,精准把握客户需求;
3、针对有意向的客户发起邀约邀请;
4、协助安排并落实客户来访事宜。
二、任职条件
1、年龄在18-35周岁之间,不限专业背景;
2、具备良好的表达能力,耐心细致,乐于解答客户问题,工作态度主动积极;
3、思维敏捷,判断力强,充满热情与活力。
三、薪资待遇
1、无责任底薪+21%提成,月均综合收入9000元以上;
2、提供稳定晋升通道,每满三个月可参与晋升评定;
3、依法享有带薪节假日(清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦、春节),以及带薪婚假、产假、丧假、病假、护理假;
4、缴纳五险,享受周奖、月度阶段奖励,并有机会参与公司组织的带薪公费旅游;
5、团队成员年轻化,平均年龄约25岁,氛围活跃向上,整体工作环境轻松愉快。
销售(无责任底薪5K)
5000-8000元/月
证券经纪人经验不限学历不限
薪资待遇:无责底薪5000+1000学历补贴+1000绩效奖金+提成+日常签单激励
工作时间:8:50-12:00 13:50-19:00 周六单休
敢闯敢拼,收入由你掌控!金融顾问岗位持续热招中
年终不是终点,而是你加速冲刺的新起点!我们期待下一个“业绩冠军”的加入!
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强大支持:公司提供高质量意向客户资源
全面培养:涵盖产品知识、市场洞察、沟通策略,并定期组织内部交流与外部专业培训,助力能力不断提升
清晰公正的环境:考核机制公开透明,奖励兑现迅速,团队氛围融洽,上级全程陪伴赋能
舒适办公+五险保障+节日福利+不定期团建活动+每周三专属下午茶时光
岗位要求:
1. 年龄20-35岁,具备销售或金融服务相关经验者优先考虑
2. 接受零基础入职,主管及组长全程带教,系统培训
3. 目标明确,具备优良的服务意识与学习能力
4. 拥有团队协作精神,能与成员协同推进任务达成
5. 遵守法律法规,具备良好职业操守
如果你不想再独自前行,渴望一个既给支持又能激发潜能的集体,欢迎加入我们!
市场推广
6000-10000元/月
销售专员经验不限大专
一、岗位职责:
1、参与公司组织的实战化一对一岗前培训,掌握业务流程与产品知识,助力快速投入工作。
2、准确捕捉客户真实需求,响应迅速,提供精准匹配的产品解决方案与优质服务。
3、具备敏锐市场感知能力,积极开拓新客户资源,同时稳固并深耕现有市场。
4、依据销售目标,参与制定及优化销售策略,并落实各项方案的具体执行。
二、任职要求:
1、年龄18—28岁,有志向的青年男性女性均可。
2、性格开朗健谈,能吃苦耐劳,主动性强,具备良好的语言交流能力。
3、富有进取心,为人诚信正直,具备较强的学习与模仿能力。
4、具备创新思维,头脑灵活,对工作充满热情与动力。
5、渴望创业发展,能够充分释放个人潜能者优先考虑。
6、应届毕业人员及拥有销售实践经验者优先录取。
三、福利待遇:
1、薪资6600+提成,提供免费住宿。
2、培训涵盖岗前集训、产品知识学习、销售技巧提升、管理能力培养及职业素养拓展(如自信心塑造、勇气锻炼、口语表达、心理突破、洞察力训练)等全方位内容。
3、集团每年安排两次及以上国内外旅游活动,内部定期举办团建、野外生存挑战、户外拓展、节日出游、生日会、带薪年假及年终聚会等丰富活动。
4、为员工搭建清晰的职业晋升通道:销售代表—销售主管—销售高级主管—销售经理。
5、正式录用后,由部门销售主管、销售总监亲自指导,实行一带一辅导机制。
6、免费提供员工住宿,配备洗衣机、全天候热水供应。
公司承诺:无需经验,全程免费培训,不收取任何费用。
公司地址:苏州市姑苏区广济南路18号中盛艾美写字楼
乘车路线:地铁1号线、2号线广济南路站3号口最近;公交:广济南路(西城永捷生活广场)站,可乘坐304路、318路、332路、333路、88路、921路、932路
网络销售
4000-8000元/月
网络销售社保五险3-5人经验不限学历不限基本坐班销售额提成TOCTOB互联网/科技电子商务面销/陌拜经验对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验
我们是一家通过线上平台销售五金配件的公司 不需要打电话,不需要面对面接触客户 没有学历要求 年龄28岁以上
需要有任何行业的销售经验 喜欢销售 愿意不断学习,坚持不懈 不频繁跳槽 上班时间周一到周五 早上8点30到11点50 下午1点到5点40 周六9点到12点 下午1点到5点 周日休息 节假日休息
摩擦焊机械销售工程师
2-3万元/月
销售工程师5-10年大专区域销售渠道销售代理商销售
高提成!我们是一家专注于摩擦焊接工艺的非标机械制造企业,公司总部位于我国台湾省台中市。因业务发展需要,现诚邀销售精英加入团队,携手开拓市场!
岗位职责:
- 负责公司产品的市场拓展、客户挖掘及销售推进工作;
- 协助客户进行产品选型,提供专业的技术咨询与售后支持;
任职要求:
- 具备摩擦焊领域销售经验,且拥有五年以上相关行业工作经验;
- 拥有良好的沟通协调能力,具备团队协作精神;
- 熟悉摩擦焊市场基本情况;
- 自带一定的摩擦焊行业客户资源者优先;
薪资福利:
- 底薪+高额提成(收入可观);
真诚合作,期待您的加入,谢绝非诚意者咨询,谢谢!
周末双休+销售专员
3000-8000元/月
销售专员3-5人经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 提供专业的销售咨询服务,解答客户销售相关问题
2.维护客户关系,定期跟进客户需求并提供解决方案
任职要求:
1.善于沟通、按时完成上级交给的工作
2.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法以及
周末双休 法休 节日福利 团建
上班时间
上午8:30-17:30
银行渠道客户经理(南京)
8000-15000元/月
渠道销售经验不限大专
【岗位职责】
1、配合银行经理,根据客户需求开展产品介绍与培训工作(产品包括IP类:周董二次元形象手办、金银饰品等)。
2、负责对银行经理进行日常的产品知识讲授及销售过程中的指导支持。
3、制定并落实销售方案,在授权范围内参与商务洽谈,按时提交销售进展报告。
4、协助各大银行开展市场推广活动的筹备、规划与执行,达成公司设定的销售任务。
5、完成上级部门下达的各项销售业绩指标。
【任职要求】
1、大专及以上学历,具有一年以上销售工作经验,有经济金融行业背景者优先考虑,优秀应届生亦可;
2、形象良好、品德端正,具备较强的沟通能力、洞察力与应变能力,责任心强,富有团队协作意识;
3、认同公司文化与核心价值观,积极主动,作风踏实,勇于开拓,追求卓越业绩;
4、能够接受短期出差安排;
5、具备渠道销售经验者优先。
公司福利:
1、实行五天八小时工作制,工作时间:AM:9:00-12:00,PM:13:30-18:00。
2、节日福利、生日会、年终红包、良好的学习与晋升机会。
3、享受国家规定的法定假和福利假,如法定假日:元旦、春节、清明节、五一节、端午节、中秋节、国庆节遵循国家相关节假日规定放假。
销售
6000-7000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限基本坐班销售额提成不接受居家办公其他产品/服务其他行业无经验要求
1. 负责客户开发、跟进、维护,完成销售目标;
2. 维护客户关系,提升客户满意度;
3. 配合团队完成市场推广、活动执行等工作。
4. 年龄20–40岁,沟通表达能力强;
5. 有销售经验优先,无经验可培训;
6. 积极主动、抗压能力强、目标感强;
7. 有责任心、执行力强,愿意长期发展。
8. 有销售/商务经验,有客户资源优先;
9. 具备良好谈判能力、抗压能力;
10. 目标导向,执行力强,结果意识强。
保险顾问5-10年本科销售管理政府资源渠道资源大客户资源
岗位职责
1. 全面统筹本机构所辖部门的日常运营,监督落实公司各项制度规范,保障银邮渠道及大健康业务合规运行,推动各项经营目标顺利实现;
2. 主导本机构分管条线外勤团队的搭建、培训与日常管理,提升团队专业能力与执行力;
3. 推动跨部门协作,优化内部协同机制,确保业务流程高效顺畅;
4. 制定并实施分管业务的发展规划与战略部署,持续推动业务增长,确保关键指标按期达成;
5. 密切跟踪所在区域相关政策法规及行业趋势,为总、分公司提供决策支持与策略建议;
6. 拓展分管区域客户资源与市场覆盖,助力品牌推广与形象建设,提升客户及合作渠道的服务体验与满意度;
7. 负责分管业务范围内的承保、保全、投诉应对、理赔核查、续期服务等工作,切实履行中支机构消费者权益保护职责;
8. 严格执行部门费用预算管理,有效控制运营成本,完成既定成本管控目标;
9. 妥善处理各类临时性、突发性事务,保障机构稳定运转;
10. 完成上级交办的其他任务及相关协作工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,个人综合素质突出者可适当放宽学历要求;
2. 年龄在35至40周岁之间,具备5年以上管理工作经历,10年以上相关领域从业经验,有头部企业任职背景者优先考虑;
3. 熟悉当地市场环境下分管业务的发展现状,掌握寿险行业运作模式,在区域内拥有一定行业资源与人脉积累;
4. 具备出色的领导才能,擅长团队绩效管理、激励与人才培养,具备优秀的谈判能力、市场敏锐度以及良好的判断与决策水平;
5. 能够根据总公司及分公司负责人下达的经营目标,制定切实可行的业务发展策略,贯彻落实公司政策制度与流程体系,协调各渠道、机构及部门联动,实现分管业务整体业绩与保费目标的达成。
工作地点:南京、常州、淮安、泰州、无锡、徐州、扬州
网络销售
6000-10000元/月
网络销售20人以上1-3年大专
1。经验要求:不限经验,接受新手小白,有专人带教6 7
2。技能要求:会使用基本办公软件,打字熟练3。素质要求:想赚钱,热爱销售,沟通表达顺畅,有耐心
4。年龄要求:30周岁以上
市场推广员
6000-10000元/月
销售专员年终奖20人以上经验不限学历不限区域销售较多外勤阶梯式提成TOC不接受居家办公金融产品互联网金融面销/陌拜经验退伍军人
公司提供精准客户,负责上门办理金融相关业务,需要有车,做过销售优先,底薪加提成,月收入5000-20000
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