能和人沟通，能察言观色，会和人聊家常，有无经验也没有关系，只要肯学，喜欢销售，愿意接受这种模式，有人带，有人教，包教包会！平时接触食品、健康食品、保健品！有时可能会带团一起旅游！！！

本行业为养老行业，随着人口结构变化，未来养老行业是一片蓝海，诚招有创业精神的合伙人。想混日子的就别浪费彼此的时间了。 岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4.大健康事业合伙人，要有当老板的心 任职要求： 1. 具备销售相关工作经验优先，无经验者有师傅带，积极向上即可 2. 最低学历：大专 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有资源者优先 5.年龄要求：24-40 5.创业平台，对挣钱有欲望的来，不想挣钱的勿扰！

1、依据公司及部门销售目标推进销售工作，达成各项业绩指标 2、积极拓展并维护客户关系，深化客户合作基础 3、全面掌握公司技术体系与业务结构，精准识别并引导客户需求 4、策划并参与行业市场推广活动，提升公司在目标市场的品牌认知度 5、收集并分析负责客户的动态信息及同业竞争情况，制定有效销售策略，助力公司优化业务模式 岗位要求： 1、具备3年以上网络安全领域产品或服务销售工作经验 2、具有敏锐的市场洞察力，出色的客户开发与关系管理能力 3、优秀的沟通表达、组织协调及执行推进能力 4、拥有类行业客户资源者优先考虑 5、熟悉安全技术、专业方案，兼具市场开拓能力的复合型销售人才优先 职位福利：交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、弹性工作、节日福利、周末双休 职位亮点：平台，福利待遇优厚

岗位职责： 1. 负责操作系统产品在领域的市场拓展与推广工作； 2. 开展操作系统产品及相关解决方案的营销活动，具备良好的沟通与组织协调能力； 3. 全程参与招投标各阶段相关事务； 4. 负责重点客户及合作方的开发与关系维护； 任职资格： 1. 本科及以上学历，熟悉信息技术及市场营销专业知识，计算机、软件工程等相关专业背景优先； 2. 5年以上相关行业经验，掌握集中采购及下属单位项目落地流程，具备成功案例者优先； 3. 具备出色的市场开拓能力，优秀的客户交流与理解能力，以及谈判技巧与实战经验； 4. 能承受工作压力，适应出差，具备良好的人际交往能力； 5. 有基础软件领域工作经验者优先

薪资待遇及工作时间: 1、底薪（6000-9000元）+提成（10%~20%），综合月收入可达15k以上，薪酬水平与对应业绩目标挂钩 2、工作时间早9点至晚6点半，周末双休（午休时间为12:00-13:30），日常基本无需加班 3、缴纳五险一金（每月15号前入职当月参保，15号后入职则次月起缴），享受带薪年假 4、工作方式：结合电话沟通、线下客户拜访、线上网络销售及会议营销，如涉及外出拜访客户，可申请差旅费用报销（含交通与住宿） 岗位内容: 1、负责对接医院护理部、信息科或院级管理层，推进护理管理类软件的销售与关系维护； 2、通过有效沟通精准识别客户需求，对需求进行优先级划分，并在深入理解客户业务场景的基础上，运用多种销售策略实现需求引导与深度挖掘； 3、定期通过上门拜访或电话回访形式跟进存量客户，了解其新增服务需求与使用反馈，持续优化客户合作关系； 工作年限：3-5年 学历要求：大专及以上 年龄要求：25-33岁 性别要求：不限 特殊经验： 具备To B销售经验者优先，熟悉SaaS系统或有医疗行业背景者更佳；需具备较强的目标导向意识，抗压能力良好，沟通表达清晰，逻辑思维严谨，理解与协调能力强；同时具备客户判断力、需求挖掘力、谈判交涉力、新客户开拓力以及客户运营维护能力。

连续8年世界500强企业直招岗 岗位介绍: 1. 健康财富规划师（HWP）是泰康创新打造的全新职业身份，依托集团大健康生态体系，专注于为中高净值人群提供覆盖全生命周期的健康与财富综合解决方案。 2. HWP团队于2017年底正式组建，作为集团重点战略布局，致力于打造一支高学历、高素质、高绩效的专业顾问队伍。 任职要求: 1、年龄：23-50岁，年龄不符者可根据实际能力面谈评估。 2、学历：本科及以上，学信网可查；特别优秀者可放宽至专科学历。 3、工作经验不限，原年收入税前不低于15万元，或具备养老、健康、教育、旅游、市场营销等相关经验者优先考虑。 4、具备强烈的责任意识、团队协作精神、出色的沟通协调能力，能吃苦耐劳，工作积极主动、热情高涨。 薪酬待遇： 1、月薪范围：40000-80000元 2、底薪标准：12000、16000、40000、80000、160000元/月 3、收入结构：底薪+提成+季度奖金+年终奖金+持续服务奖励+管理津贴 4、健全的企业福利保障体系，员工享有意外险、住院险、疾病险、身故险、养老保险及企业年金等多重保障。 5、公司设有阶段性现金激励、旅游奖励、晋升奖励、实物奖励等多种激励机制。 6、入职即享系统化培训支持，配备培训基金与新人津贴，助力新员工快速成长与融入。 晋升机制： 倡导内部晋升机制，表现优异者半年内可晋升管理岗位，享受相应管理津贴。 工作时间: 上午九点开始，下班不打卡，无需坐班，时间自主安排，周末双休，无出差要求，法定节假日正常休假。 岗位职责: 1、公司提供客户资源，采用线上邀约、线下维护模式，带领客户实地参观养老社区，通过体验式服务推动签约达成。 2、落实总公司高客战略部署，结合总部指导与客户回访反馈，高效执行相关工作。 3、负责现有客户信息整理与维护，持续跟进客户关系并推进开发转化。 4、策划组织高端小型沙龙活动，深化客户联系，实现客户维护与二次挖掘。 泰康高端养老社区简介: 1、全国布局覆盖37个城市，建成45家社区，已开业运营26家，支持客户跨区域旅居养老。 2、社区设四大功能区：活力生活区、协助生活区、专业护理区、认知照护区。 3、社区文化配套：居民自治理事会、兴趣俱乐部、老年大学、爱心公益基金、时间银行机制。 4、五位一体服务体系：温馨家园、开放学堂、优雅社交空间、高端医疗中心、心灵归属之地。 有梦想、敢拼搏，连续8年世界500强企业为你提供广阔平台，助你实现价值与财富双丰收。

销售及销售经理

北京少部分地区招聘区域经理，有志于管理岗位或希望深入了解修正药业运营模式的同仁欢迎加入。负责区域内产品推广、销售及市场管理，开展客户维护与拜访工作，根据居住地就近分配。具体事宜到公司面谈。 医药行业前景广阔，处于快速发展期，要求应聘者性格积极乐观，身体状况良好，无不良习惯，且具备医药领域相关工作经验。修正药业平台实力强，品牌影响力大，产品线丰富，市场基础稳固，支持账期政策，实行先发货后回款模式。拥有成熟的销售方法论，采用产品控销策略，不参与挂网，保障市场秩序规范、稳定。 专注中医药与大健康产业发展方向，适合追求灵活工作时间、打破传统朝九晚五束缚的人群；尤其适合家庭责任较重、渴望实现收入突破、具备强烈致富意愿的优秀人才。销售岗位时间自主可控。 当前正值中医药大健康浪潮与优质产品时代的交汇点，医药从业人员面临转型升级的重要节点。若所经营品种缺乏品牌支撑、不具备独特性，终端管控缺失、市场混乱，未建立专业服务体系与特色渠道，未来展业将愈发困难，持续三年以上恐面临转行压力。修正药业诚邀您前来交流洽谈，共谋发展！

岗位职责： 1.在指定场所开展产品推广与销售工作，向顾客介绍产品特点与优势 2.主动引导顾客体验，提升现场转化率与品牌认知度 3.维护促销展台整洁有序，确保物料、样品及宣传资料充足规范 4. 实时记录销售数据与顾客反馈，定期向上级提交活动总结报告 5.配合团队完成节假日、店庆等专项促销活动执行 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 形象端正，亲和力强，能适应快节奏现场工作 3. 具备基础销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.吃苦耐劳，服从安排，能适应轮班及短期外派 5.学历不限，有零售、快消行业经验者更受青睐

北京市东城区招水电

会碳钢氩电，不锈钢摇把，必须两样都会，继续上人，9小时585元，包吃包住，工资月结，想来的联系我，希

北京市石景山区招亮化

招聘：煎药工 薪资：3000-4000元 1.身体健康，吃苦耐劳 2.稳定性强 3.有药房煎药经验优先

北京八宝山装修招一小工240一天，卫生间拆出，会干不偷懒，离工地近的联系我，

北京太阳宫招聘: 海鲜姿造师: 1名:月薪7000元 销售经理 2名:月薪9000-11000加提成 铁板烧师傅 1名:月薪一万左右 中餐师傅:1名月薪一万左右 有五险，宿舍离得近，住的居民楼，环境好，宿舍有洗衣机，待遇优厚。联系电话杨经理。

团队经理 工作内容 1.负责团队销售目标.销售计划的制定与执行，带领团队完成销售目标; 2.协助来访客户的沟通与谈判，协助团队成员促成签单; 3.负责团队成员入职培训.技能提升.业务拓展等日常管理工作; 岗位要求： 1.年龄25-40，大专及以上学历; 2.2年以上销售工作经验，至少一年以上金融贷款中介销售团队管理经验，有电销管理经验者优先; 3.抗压力强，有较强的事业心，具备一定的团队领导与组织能力; 4.热爱销售和金融行业，并立志于本行业长期发展，性格开朗，反应灵敏，目标明确，追求高收入，有较强的谈判模式，和逻辑思维。 5.条件优秀者可适当放宽; 所需技能： 团队经理、银卡渠道、部门负责人、电话销售、管理能力、领导能力、销售合伙人、贷款销售、银行销售、金融销售。

招聘 渠道经理（2–3 名） 二、岗位职责 负责校园渠道的开拓、维护与运营管理，搭建稳定高效的校园合作体系； 统筹校园推广活动策划、执行与效果复盘，提升品牌在校园端影响力； 对接校方、师生及合作团队，做好日常沟通、需求对接与服务保障； 完成区域运营指标，跟进服务好相关学校。 配合公司整体战略，落地各类校园项目，及时反馈市场动态与优化建议。 三、任职要求 学历：本科及以上学历，研究生优先； 经验：2–3 年及以上教育行业相关工作经验，有从事职业教育者优先，校园渠道经验者条件可适当放宽； 素养：品行端正，做事踏实认真，责任心强，无不良嗜好； 技能：持有 C1 及以上驾驶证，具备计算机相关证书，熟练使用各类办公软件； 其他：具备良好的沟通协调能力、执行力，能适应一定频次的校园走访及外勤工作。 四、薪资待遇 薪资面议，含基本工资 + 绩效奖金 + 项目提成； 缴纳社保，享有节日福利、交通补贴、通讯补贴、带薪年假等完善福利； 提供专业培训、清晰晋升通道与广阔职业规划 联系人刘老师：

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带队管理销售团队，开展日常培训、绩效辅导与任务分解 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品等部门推进项目落地，保障销售全流程高效运转 任职要求： 1. 具备销售经理/主管相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 4.熟悉销售流程与CRM系统操作，有行业资源者优先 5.工作地点：不限，薪资范围：面议，行业信息：不限

招聘 渠道经理（2–3 名） 二、岗位职责 负责校园渠道的开拓、维护与运营管理，搭建稳定高效的校园合作体系； 统筹校园推广活动策划、执行与效果复盘，提升品牌在校园端影响力； 对接校方、师生及合作团队，做好日常沟通、需求对接与服务保障； 完成区域运营指标，跟进服务好相关学校。 配合公司整体战略，落地各类校园项目，及时反馈市场动态与优化建议。 三、任职要求 学历：本科及以上学历，研究生优先； 经验：2–3 年及以上教育行业相关工作经验，有从事职业教育者优先，校园渠道经验者条件可适当放宽； 素养：品行端正，做事踏实认真，责任心强，无不良嗜好； 技能：持有 C1 及以上驾驶证，具备计算机相关证书，熟练使用各类办公软件； 其他：具备良好的沟通协调能力、执行力，能适应一定频次的校园走访及外勤工作。 四、薪资待遇 薪资面议，含基本工资 + 绩效奖金 + 项目提成； 缴纳社保，享有节日福利、交通补贴、通讯补贴、带薪年假等完善福利； 提供专业培训、清晰晋升通道与广阔职业规划 联系人刘老师：

餐吧销售招聘 只要你敢拼，收入无上限！ 薪资待遇 - 无责底薪：3000元 - 高额绩效奖金 + 酒水提成 - 正常干 8000 元以上 - 努力干 10000 元以上 - 拼命干 15000 元以上 工作时间 16:00 — 次日02:00 福利待遇 包吃包住，月休4天 工作内容 1. 负责餐吧内顾客接待、产品介绍与酒水推销 2. 维护客户关系，提升顾客满意度与复购 3. 完成门店安排的销售任务，配合团队工作 任职要求 2. 性格外向开朗，沟通能力强，有销售意识 3. 有餐饮、酒吧、酒水销售经验优先 4. 能接受晚班工作，有责任心，吃苦耐劳 5. 只招长期稳定员工，短期工、暑假工勿扰 有意者欢迎直接联系面试～

公司目前开放市场部岗位编制。团队注重内部培养与晋升机制，岗位职级逐级发展，不设跨级编制。 所参与项目均为优质标的，聚焦行业头部企业，专注布局具备中国产业优势的高成长领域，涵盖新能源整车、光伏、储能、智能驾驶、半导体、医药、军工等多个方向，形成专业化投资矩阵，广受市场认可。 公司提供全方位支持，无需个人自带资源，入职后享带薪系统培训，只要积极学习，我们全力指导，共同进步，携手前行。 福利体系完善，包含带薪年假、国内外团建旅游、手机、现金奖励、办公电脑等多项福利。 我们承诺：不强制加班，摒弃形式化管理，无需频繁外呼沟通，工作环境正规透明，采用无责任底薪加绩效薪酬模式。 诚邀你的加入！

招聘：市场经理（建筑行业） 岗位职责 1. 开展建筑企业资质联营的业务拓展，挖掘并开发新客户资源； 2. 保持与现有客户的良好沟通，提供持续的服务支持与日常对接； 3. 参与招投标事务，主导项目从启动到落地的全流程跟进； 4. 承担业务相关的开票、回款及财务对账等执行工作。 任职要求 1. 具备建筑领域从业经历，了解资质联营模式、招投标流程及开票回款操作，拥有客户资源者优先考虑； 2. 薪资待遇：底薪＋绩效+提成 3. 有意向者可预约面谈。

岗位职责： 1、通过电话沟通与回访，深入了解家长需求，有效邀约家长及学生到店进行咨询与体验； 2、面对面交流，全面讲解校区教学环境、课程优势，精准匹配客户需求，推动招生目标达成； 3、持续维护新老客户关系，定期跟进反馈，建立长期信任，策划并执行校区相关活动，扩大生源渠道； 4、积极进取，全力完成个人招生业绩指标。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销类专业优先考虑； 2、具备2年以上教育机构招生或相关工作经验； 3、性格开朗，具备出色的表达能力、沟通技巧及谈判意识； 4、掌握电话销售方法，抗压能力强者优先录用； 5、形象良好，品行端正，无不良习惯，态度积极，踏实肯干。 底薪6K左右+提成5%-7%-9% 综合收入10K-40K以上不封顶！ 有强烈赚钱意愿的伙伴们，欢迎加入我们！ 办公环境高端舒适，工作时间弹性灵活！ 法定节假日正常休假 缴纳五险一金 工资按月准时发放！ 享节日福利、年假、婚假、产假等各项待遇。

岗位内容： 1. 开发潜在客户资源，开展销售及市场拓展工作； 2. 协同内外部相关团队，解决客户投诉与售后服务问题，达成既定销售目标； 3. 协助领导完成年度销售方案规划，落实个人销售业绩指标。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与语言组织能力； 2. 拥有一年以上同行业工作经验，具备较强的市场分析及销售推进能力； 3. 工作细致、踏实，富有耐心，热爱客户服务工作； 4. 具备较强的学习意识和团队协作精神。

中国平安网格员部门经理（社区网格区域/组经理），属于平安寿险社区网格管理部的中层管理岗，负责统筹网格团队运营、客户经营与业绩达成，是连接总分公司政策与一线网格专员的核心管理角色，聚焦社区网格内客户服务、团队管理与业务拓展。 工作时间： 早9:00-18:00，午休2小时，法休，周末双休 工作内容： • 负责网格专员的培训、日常管理、绩效考核与留存，搭建并优化团队架构。 • 制定团队周/月/季/年度工作计划，督导专员完成客户信息搜集、售后跟进、续收等指标，定期复盘业绩与问题。 • 开展专业技能、服务流程、产品知识培训，提升专员服务与展业能力。 • 督导专员完成保单保全、续收提醒、理赔协助、权益开通（就医绿通、养老服务等）、信息变更等全流程售后。 • 把控服务品质，处理客户投诉与复杂问题，保障网格服务合规与口碑。 • 参与团队组织发展，从0到1搭建新网格团队，负责编制、人力与综合运营管理。 • 考核重点：团队业绩、续收率、客户留存、服务指标、合规品质、人力发展。 薪酬构成：底薪+职级津贴+团队管理津贴+业绩提成+年终奖，与团队管理、服务指标强挂钩。五险一金 直签平安合同，入编

中信信用卡以“一流的产品、一流的服务、一流的管理，诚邀有志于信用卡事业的您加入我们的行列！ 招聘岗位：综合客户经理岗： 一、岗位职责： 1、开展信用卡及相关产品的营销推广工作。主要以拓展客户，网申数据客户收件，公司提供客户，商场企业驻点面签和展会活动做场景发卡，全国可以获客发卡。 2、结合属地资源，策划并协助完成属地容貌较好、仪表端正、形象气质佳、亲和力强； 3、具备良好的倾听、表达、沟通、抗压能力和不断学习能力，积极主动； 4、工作认真负责、责任心强、踏实有耐心、细致入微能承受一定的工作压力； 5、头脑灵活、能够迅速、妥善的处理好现场的突发情况； 6、具有较强的主动服务意识、做好现场服务工作； 7、服从领导安排、完成上级领导部署的工作任务. 二、任职要求： 1、20岁-35岁，大专及以上学历 专科及以上学历（学信网查询为毕业），专业不限。能力突出者可开开放学历。 2、乐于接受挑战，具备良好的客户服务意识、沟通能力、风险识别能力承压力。 3、具有较强的人际关系沟通能力、亲和力和业务拓展能力，追求高业绩、高奖金收入。 4、诚实守信，个人信用记录正常。 我们的福利: ◆薪酬：合理的绩效激励机制及年终奖等。月薪范畴：8000～20000元； ◆五险一金：健全的社会保险体系——工伤+医疗+失业+生育+养老+住房公积金；入职即上 ◆餐卡：每月充值1100元 ◆过节费：享受国家法定节假日过节补贴7500（1500*5） ◆通讯费：每月固定充值100元； ◆生日券：每季度举办生日会，并对当季生日员工发放生日券380元； ◆新婚和生育补贴 ◆体检：每年一次免费体检； ◆每个季度的福奈特洗衣卡150-600元； ◆开工红包688元 ◆常规节假日福利：每年可享受法定节假日、年假、婚假、产假及产期陪护假； 你需要挑战自我！ 我们期待你的加入！ ️面试地点：华瑞大厦16层 职位福利：五险一金、绩效奖金、通讯补助、全额公积金、项目奖金、节日福利、餐补、高温补贴

岗位职责： 负责福利兑换业务中商品与服务的采购执行、供应商拓展及供应链全流程管理，满足客户多样化的福利需求。 深入掌握政府采购与企业采购的相关法规及操作流程，能够独立开展招标组织、商务谈判、合同签署及履约跟进工作。 开发并维护优质供应商资源，构建长期稳定的合作网络，有效控制采购成本，保障产品质量与交付时效。 联动市场与运营团队，结合客户需求设计个性化福利采购解决方案，提高采购运作效率与客户体验。 跟踪行业趋势与政策更新，动态调整采购策略，防范合规性与市场波动风险。 统筹库存管控、物流对接及供应商绩效考核，推动采购流程持续优化与标准化建设。 经验要求： 具备政府采购渠道资源或大型企业员工福利项目采购合作背景者优先。 了解电商平台供应链运作模式或数字化福利兑换平台业务逻辑。 熟悉礼品卡券、员工关怀产品及相关市场供应体系资源。 具有3年以上政府采购、企业福利采购或相关领域采销工作经验，熟知采购流程、招投标规范及合同执行管理。 任职要求： 1. 本科及以上学历，供应链管理、工商管理、市场营销等相关专业优先考虑。 2. 具备优秀的谈判技巧、成本管控思维及数据处理分析能力。 3. 工作细致负责，拥有良好的团队协作精神和应对高强度工作的抗压能力。 4. 熟练操作办公软件及采购相关信息化管理系统。

公司主要做互联网轻创业的项目，Ai获客系统，共享旅游，Ai搜索GEO优化等业务。现正处于创业初期，诚邀伙伴加入！ 一、岗位职责： 1、负责对公司产品的引流及销售 2 、具备较强的创新与市场分析、营销、推广能力，分析与解决问题的能力。 3、团队协助能力。 4、运用各渠道招商代理 二、任职要求： 1、年龄24-45岁，学历不限。 2、善于与人沟通，具有较强的应变能力，心理素质好。 3、有招商销售经验者优 4、有创业经验意识的优先 5、有一定的思维逻辑愿意为自己事业付出。

岗位职责： 1. 负责公司光伏产品的市场推广和销售工作，完成销售目标。 2. 开拓新客户，建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度。 3. 详细讲解安装要求、合同细节、客户收益等直至签约，公司负责签约后期所有流程。 4. 收集市场信息，为公司的市场策略提供参考。 任职要求 1. 学历不限，年龄不限，有市场营销经验或当地人脉资源优先。 2. 具备良好的沟通能力和销售技巧，能够有效地与客户沟通和谈判。 3. 具备较强的市场开拓能力和团队合作精神，能够承受工作压力。 4. 有驾驶证，自备车辆。 任职要求： 1. 热爱销售工作，勇于不断挑战自我； 2. 学习及适应能力强，能快速适应销售行业的发展； 3. 有无经验均可，有销售经验优先

我们招三环内养老社区高提成销售，以电话、面销、会销、茶花会等成交，平均月收入3万＋，勤奋月入十万也正常。对养老感兴趣对赚钱感兴趣可私聊，公司有客户资源，可以聊聊，也招电话邀约岗无责6千＋提成