职位描述：注：正规招聘，非直播岗位，不涉及顶岗或直播出镜，专注直播运营工作！ 岗位职责： 1、负责直播内容创作者的日常维护，参与平台运营及商务策略的制定，提升创作者规模与粉丝增长； 2、引进优质主播公会，主导直播内容设计与活动策划； 3、统筹拉新类项目规划、资源对接与数据监测，推动项目落地及持续优化运营； 4、维护平台主播公会关系，保障主播稳定开播及内容质量。 任职要求： 1、性别不限，学历不限，专业不限，具备较强抗压能力； 2、有主播运营管理经验或曾从事主播工作者优先考虑； 3、了解直播行业生态与运营机制，拥有主播资源或具备资源拓展能力者优先； 4、具备良好的协作意识，熟悉主流直播及短视频平台运营规范； 5、热爱娱乐直播领域，关注新兴趋势，乐于学习与创新，情商较高。 东北籍贯或具备户外直播运营经验者优先 工作环境舒适开放，位于5层5A级办公楼，交通便捷，距五里店轻轨站步行约五六分钟

公司是抖音西南区域语音赛道的头部公会onepiece，前身PK传媒。拥有成熟的运营体系和人性化的管理，新手小白会有经验丰富的运营组长手把手指导，让你感受语音直播领域的专业培养氛围！ 【工作内容】 1、负责主持人的签约及日常维护工作。 2、负责直播间现场协助，活跃气氛、用户互动与管理。 3、关注主播粉丝运营情况，协助提升主播内容输出质量，辅助完成相关任务。 4、配合策划进行账号内容管理，参与前期定位、起号及后续内容更新规划。 【任职要求】 无需经验，但我们期待你具备以下特质： 1、熟悉主流社交平台，如抖音、微博、小红书、陌陌以及斗鱼、虎牙等直播渠道，对当前主播生态与网红行业有一定了解。 2、普通话标准，善于沟通交流，具备良好亲和力与对话技巧。 3、抗压能力与适应性强，有耐心和责任心，服务意识突出，学习能力强。 4、具备一定审美素养，热爱娱乐行业，对直播运营感兴趣，对流行趋势与泛娱乐内容敏感； 5、拥有主播资源或具备直播相关从业经历者优先考虑。 【福利待遇】 4000（含全勤）+1000绩效+招募主持提成+厅提成 完善的晋升通道，付出与收获直接挂钩。 2、弹性工作时段：13:00-21:00，单休，法定节假日按国家规定执行。 3、办公环境舒适，管理方式人性化。 4、定期提供下午茶福利，组织国内外团队建设活动。

岗位职责： 1.负责语音厅日常运营及数据核查工作 2.可接受轮班安排 3.负责人员招募及新成员对接事宜 4.组织活动策划并搭建外部平台资源合作 任职要求： 1.具备相关经验者优先，性别不限，年龄建议在25至30岁之间 2.普通话流利，有其他领域管理经验者优先考虑 3.需具备大专及以上学历 4.若条件未完全符合，需性格开朗、待人热情、善于沟通、富有幽默感，情商高，品行端正，踏实执行公司下达的各项工作任务，保持全天候在线响应 岗位薪资：保底6000元或3800元底薪（根据个人实际能力与经验二选一） 流水提成+人头奖励，综合月收入6000-20000元 工作时间：每周日休息一天，在岗时间为13:00-22:00 其余时间需及时回复相关信息

岗位职责: 1.负责语音厅日常运营及数据核查工作 2.可配合接档安排，适应相应时段工作 3.负责新成员招募及对接事宜 4.组织策划相关活动，搭建外部平台资源渠道 任职要求： 1.有相关经验者优先考虑，性别不限，年龄建议在25-30岁之间 2.普通话流利，具备其他领域管理经验者更佳 3.具备大专及以上学历 4.若未完全满足上述条件，需性格开朗、待人热情、善于沟通、富有幽默感，情商高，品行端正，踏实执行公司各项任务，保持全天候响应状态 岗位薪资：保底6000或3800底薪二选一（根据实际经验与能力情况确定）+流水提成+人头提成，综合收入6000-20000 工作时间：每周日单休，在岗时间为13:00-22:00，其余时间需及时回复相关信息

公司长期稳居Tiktok、Bigo海外两大直播平台TOP1公会行列，全国拥有30家分支机构，重庆设有7家分公司，总部坐落于渝北区唐家院子。 单播运营：底薪5-10k，提成1-5个点 团播运营：底薪5-10k，提成1-3个点 无需自行招募主播！ 诚邀有志之士携手共进，共创辉煌！ 麦啦咪期待你的加入！

公司是抖音西南区域语音赛道的头部工会，名为onepiece。具备成熟的运营体系与人性化的管理模式，新人将由经验丰富的运营组长全程指导，助你快速成长，感受语音直播领域的专业培养氛围！ 【工作内容】 1、负责主播的签约及日常关系维护。 2、参与直播间现场支持，营造活跃氛围，管理用户互动。 3、关注主播粉丝运营情况，协助主播完成内容规划与执行。 4、配合策划团队进行账号内容管理，包括前期定位、账号孵化及后续内容更新。 【任职要求】 无需相关经验，但我们期待你具备以下特质： 1、熟悉主流社交平台，如抖音、微博、小红书、陌陌以及斗鱼、虎牙等直播渠道，了解当前主播生态与网红文化。 2、普通话流利，善于沟通交流，具备良好亲和力与谈话技巧。 3、抗压能力强，适应快节奏工作环境，耐心细致，富有责任心，服务意识强，学习意愿高。 4、具备一定审美能力，热爱娱乐行业，对直播运营感兴趣，对流行趋势与泛娱乐内容敏感。 5、拥有主播资源或直播行业从业经历者优先考虑。 【福利待遇】 3800—5000元人头奖励+招募主播提成+厅内业绩提成 投入即有回报，提供完善的晋升发展通道。 2、弹性工作时段：13:00-21:00，每周单休，法定节假日按规定调休。 3、办公环境优越：位于解放碑5A级写字楼，管理方式人性化。 4、享受不定期下午茶，组织常态化国内外团队建设活动。

工作内容: 1.参与直播间的氛围营造，配合运营完成相应支持工作 2.协助主播完成开播前的各项准备工作 3.在直播过程中协助主播与粉丝互动，调动直播间气氛，引导粉丝关注，提高直播在线人数 4.实时关注直播情况，对直播内容、流程推进及礼物收入等进行监督与辅助优化 任职要求: 1.欢迎无经验者加入，公司提供学习成长机会 2.态度积极，具备主动学习和思考能力 3.能与主播保持顺畅沟通，建立正向协作关系 4.入职后由公司分配主播账号，配备运营导师带教

重庆永川区现急招A2挂车4名电车驾驶员，能吃苦耐劳，服从安排。跑永川荣昌周边，工资每月准时发放，联系电话

职位详情 1.负责策划并执行各类亲子主题活动，涵盖小型到大型活动的全流程组织 2.开展家庭教育理念及亲子项目相关内容的推广与宣传工作 3.协助统筹中高端亲子营地活动的落地实施 4.持续跟进客户关系维护，提升服务体验并促进口碑转介绍 5.欢迎具备营销、管理、家庭教育或青少年培训相关经验与专业能力者加入 6.组织户外实践类活动，如乡村生活体验、放风筝、真人CS、植树节活动、敬老院感恩行动等 7.定期参与重庆地区教师培训，学习活动策划、执行流程及带队指导方法 岗位要求：大专及以上学历，形象端正，具备良好的沟通表达能力，积极乐观，热爱家庭教育事业，喜爱孩子，服务意识强，擅长多任务协调与统筹 应届或往届毕业生均可，有学生会、班干部等管理经历者优先；具备活动组织、主持经验者更佳 福利：享有校区管理奖金、分红权益，节假日福利及团队管理旅游，公司提供住宿支持 说明：入职前后均安排系统化培训，表现优异且成长迅速者可破格晋升，调任分公司或校区管理岗位 奖金机制：初期基础学员报名奖励900元/人，后期特训营分别达1800元/人、2500元/人等，客户资源奖励终身归属，专属团队支持活动运营 备注：集团内部岗位丰富，包含【教务助理、家庭教育讲师、运营管理主管、口才训练教练等】，后续可根据个人发展方向进行定向培养与岗位调整

职位详情 1.负责策划并组织实施各类社会实践及亲子互动活动 2.开展家庭教育理念与亲子活动内容的推广宣传 3.协助执行中高端亲子训练营的全流程组织工作 4.持续做好客户维护服务，促进口碑传播与转介绍 5.需具备营销、管理、家庭教育或青少年培训相关经验与专业能力 6.组织户外实践活动，如乡村体验、放风筝、真人CS、植树节、敬老院感恩活动等 7.定期参与重庆地区教师培训，学习活动策划、执行与带队指导方法 岗位要求：大专及以上学历，形象良好，表达流畅，积极乐观，热爱家庭教育事业，喜爱孩子，具备较强的服务意识与事务协调能力。 应届或往届毕业生优先，有学生会、班干部经历者优先，具备活动管理、组织协调或主持特长者优先录用。 福利待遇：享有校区管理奖金、校区分红权益，节假日福利及管理团队旅游，公司提供住宿支持。 特别说明：入职前后均安排系统化培训，表现优异且成长迅速者可破格晋升，调整至分公司或校区管理岗位。 奖金机制：前期基础学员报名奖励900元/人，后期特训营1800元/人、2500元/人等，客户推荐奖励终身有效，专属团队支持活动落地执行。 备注：集团内部岗位丰富，包含【教务助理、家庭教育讲师、运营管理主管、口才训练教练等】，后期可根据个人发展方向进行定向培养与岗位调整。

1.负责周末亲子营、寒暑假专项训练营的教练执行与带队工作，参与活动规划与组织实施 2.组织并引导学员参与各类拓展训练项目，保障活动有序开展 3.参与社会实践项目推进，开展家庭教育相关调研与实地考察 4.与各类教育机构建立联系，推动合作交流与资源整合 岗位要求：大专及以上学历，形象端正，具备良好的沟通表达能力，积极乐观，热爱教育事业，喜爱儿童群体，服务意识强，具备较强的事务统筹与协调能力。 应届或往届毕业生均可，有学生会或班级管理经验者优先；具备活动组织经验、主持特长者优先考虑。 福利：享有校区管理奖金及分红权益，节假日福利、团队旅游支持，公司统一提供住宿安排。 说明：入职前后均配备系统化培训支持，表现优异且成长显著者，可获得破格晋升机会，调任分公司或校区管理岗位。 奖金机制：通过家长转介绍招生，基础营员奖励900元/人，后续特训营分别达1800元/人、2500元/人等，客户推荐奖励终身有效，并配有专业团队负责活动落地执行。 备注：集团内部岗位丰富，包含【教务助理、家庭教育讲师、运营管理主管、口才训练教练】等方向，后期可根据个人发展意愿进行定向培养与岗位调整。

1.协助开展平台周末室内外亲子类活动的组织与执行 2.负责室内亲子互动项目的规划与实施安排 3.为会员家庭提供科学的家庭教育咨询与指导服务 4.组织户外实践活动，如乡村生活体验、放风筝、真人CS、植树节活动、敬老院感恩行动等具体落地 5.日常参与重庆区域教师培训，指导亲子活动策划与训练方法 岗位要求：大专及以上学历，形象端正，具备良好的语言表达与沟通能力，性格积极乐观，热爱家庭教育事业，喜爱儿童群体，具有较强的服务意识与事务统筹协调能力。 应届或往届毕业生均可，有学生会或班级管理经验者优先考虑，具备活动组织协调经验或擅长主持者更受青睐！ 福利：享受校区管理绩效奖金、校区分红权益，节日福利齐全，享有团队旅游机会，公司统一提供住宿支持。 重点说明：入职前后均配备系统化工作培训，表现优异且成长迅速者，可破格晋升，调任至分公司或校区担任管理岗位。 奖金机制：初期学员报名奖励900元/人，后期特训营分别为1800元/人、2500元/人等，客户资源奖励长期有效，专属团队全程支持活动运营。 备注：集团内部岗位丰富，包含【教务助理、家庭教育讲师、运营管理主管、口才训练教练等】，后续可根据个人发展方向进行定向培养与岗位调整。

1.一个月的业绩流水20万人民币，200万音浪以上。薪资是5千保底+阶梯提成+1%奖励。 2.有在小红书招募娱乐主播的经验，有带出高流水主播的经验，工作是招募抖音平台的娱乐主播和带主播，自招自带。 3.居家在线办公，面向全国招聘，时间地点自由，可以做兼职。

岗位职责: 1.统筹团播内容的策划及日常运营管理工作。 2.负责团队人员协调与监督，保障直播流程高效有序执行。 3.梳理直播相关数据，制定改进策略以提高整体直播表现。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队管理经验。 2.可独立完成直播项目的方案设计与落地执行。 3.热爱娱乐领域，具备较强的行业敏感度与适应能力。

岗位职责： 1、主导直播间整体运营规划与落地实施，持续提升直播间的综合表现； 2、跟踪直播核心数据，深入分析用户行为，优化直播环节与内容结构，增强互动效果与转化水平； 3、整合内外部协作资源，保障直播项目高效推进，确保各项指标顺利完成； 4、与品牌方保持密切对接，将产品卖点融入直播策划中，强化品牌传播效果； 5、结合行业趋势与用户偏好，探索新颖直播模式，推动直播形式迭代升级。 任职要求： 1、拥有扎实的直播运营实战经验，了解服装类目直播运作特点； 2、具备优秀的团队管理能力及跨部门协同沟通技巧； 3、对数据有敏锐洞察力，能基于数据分析驱动策略优化与决策调整； 4、思维活跃，善于捕捉市场变化，及时调整内容策略应对需求变动； 5、深度认同直播生态，有能力带领团队持续提升直播专业度与用户体验。

薪资构成： 面议＋学历补贴＋工龄补贴＋绩效奖金＋职级工资＋提成（上不封顶），综合薪资1.5w以上，缴纳五险一金。 优秀人才享有年终分红 岗位职责： 1．统筹直播间运营工作，依据直播安排协调团队完成播前准备及直播脚本的撰写； 2．负责直播中控环节，包括活跃直播氛围、解答粉丝疑问、上下架商品等；协助主播完成直播或带货任务，及时优化话术内容，增强互动效果，维持粉丝活跃度； 3．直播结束后进行复盘分析，结合直播数据、主播表现、流程优劣等方面提出优化方案； 4．根据主播个人特点与教学风格，策划并执行账号日常短视频的内容创作，涵盖文案、拍摄及剪辑全流程； 任职要求： 1．大专及以上学历，具备1年以上直播运营及短视频内容策划相关工作经验； 2．熟练掌握抖音电商平台的运行机制与底层规则； 3．擅长洞察用户需求，具有良好的数据敏感度与分析能力； 4．有专升本或教育行业运营背景者优先考虑； 5．能独立开展工作，责任心强，做事严谨细致，具备良好的团队协作意识。 发展方向： 1．能力提升：全面掌握教育类直播全链路运营方法与实操技巧； 2．岗位晋升：从专员→专项负责人→新媒体运营主管； 3．个人价值：实现可衡量的运营成果（如直播GMV增长、粉丝量提升），建立个人在行业内的专业影响力。

岗位职责: 1.负责直播活动的方案设计与落地执行，保障直播过程流畅及效果达标 2.与团队成员高效协同，共同推进直播任务顺利完成 3.持续打磨直播表现力，增强观众粘性与互动氛围 任职要求: 1.具备良好的表达能力与团队配合意识 2.适应快节奏工作环境，具备较强的临场应变能力 3.熟悉直播领域动态，有较强的学习意愿与技术吸收能力 底薪团流水提点

不用出镜！！！ （1）工作时间：13:30-22:30（17:30-19:00休息） （2）收入：月均5000-8000，上不封顶 （3）公司提供系统化内部培训 （4）晋升机制：公平透明，凭能力晋升 （5）福利待遇：五险、单休、包住、法定节假日、带薪产假及陪护假、带薪年假、年终奖 （6）工作地点：沙坪坝区有咖互动806 工作要求： 1、具备直播行业相关经验者优先考虑 2、对电台类直播内容有兴趣 3、普通话标准，性格开朗，心态积极，具备良好的执行力与沟通协调能力 工作内容： 1、维护主播与直播间用户的关系，增强粉丝粘性，提升主播月度礼物流水业绩。 2、配合主播营造并维持直播间的活跃氛围。 3、负责主播日常管理、活动讲解及监督抽查，完成各项数据统计任务。 4、完成上级安排的其他相关工作。 福利待遇： 1.入职即签订正式劳动合同，确立劳动关系。 2.全体员工享受法定假期及带薪年休假。 3.定期组织团建、素质拓展、户外活动等丰富多样的员工活动。 4.拥有完善的培训机制与职业发展路径，助力员工持续成长。 5.薪酬结构：基本工资+个人提成+团队提成+激励奖金 只要愿意拼搏，就有专人指导，有经验者更具优势 【公司平台大，运营多年，实力雄厚，主播待遇优厚，招聘支持力度强，无需担忧人员招募问题】 定期安排下午茶，享有年假、正常节假日，坚决杜绝加班现象。 团队氛围轻松融洽，成员均为00后，相处自然亲切，欢迎加入我们！

岗位职责： 1、负责医生IP账号的内容创作、日常维护及拍摄指导，提升账号活跃度、用户关注度与粉丝粘性； 2、把控账号内容输出方向与质量，推动账号数据转化及商业化变现； 任职要求： 1、具备2年以上新媒体平台运营经验，不接受频繁更换工作的求职者； 2、有个人IP账号成功运营经历者优先； 3、具有医生类IP运营背景者优先考虑； 岗位福利： 五险一金、全勤奖、带薪生日假、年假、定期团建、下午茶、生日会、节假日礼物等； 上班时间： 早9晚6，大小周休息，按法定节假日休假

任职要求： 1.英雄不问出处！不限学历专业经验，但抗压能力与沟通技巧需更出色！ 2.对娱乐直播有兴趣，认可并热爱这一行业 3.了解直播生态与基本运营逻辑 4.具备良好的协作意识，掌握主流直播及短视频平台的运作规范； 5.热衷于娱乐直播领域，关注潮流趋势，乐于持续学习与突破，具备高情商。 岗位职责： 1.负责主播收入增长方案的制定与执行； 2.负责主播日常运营工作，包括培养、维护与问题解答； 3.负责主播工会运营管理，组织定期培训，对直播内容进行指导与规范。 4.有相关经验者优先考虑 职业发展： 1.晋升路径：专员-资深专员-组长-主管/经理-副总监（每季度开放晋升机会） 2.提供系统化内训与外部成长资源，助力能力提升。 3.根据工作表现提供绩效奖金、晋升资格及调薪机会。 薪资待遇：提供具有竞争力的薪酬体系，底薪+绩效+高提成

岗位职责： 1.负责小红书、抖音、视频号、快手等新媒体平台账号的日常运营，涵盖视频内容的策划、制作、维护及平台管理（包括后台私信处理、粉丝互动）、数据跟踪与分析； 2.熟练使用视频剪辑软件或具备新媒体拍摄剪辑相关技能，拥有良好的审美素养、创意能力与沟通水平，能独立完成内容脚本的撰写与策划； 3.具备白号起号矩阵操作经验或自然流量引流实操经历，了解医疗类MCN运作模式者优先，可提供保底薪资，具体待遇面议 工作要求： 1.精通图文编辑与视频剪辑，具备独立撰写脚本的能力，熟悉抖音、快手、视频号等平台的运营机制与规则； 2.有创意、思维敏捷、学习能力强、执行高效，工作主动性强，性格开朗外向； 3.网络敏感度高，热衷于研究短视频内容，具备较强的审美判断力与视频节奏把控能力； [工作时间] 9:00-18:00，单休，享有法定节假日，支持灵活调休 【在这里你将获得】 1、入职即签订正式劳动合同； 2、提供员工宿舍，免费住宿，设施完备，距离公司近； 4、丰富多样的下午茶，团队氛围融洽； 5、享受带薪年假、婚假、员工旅游、节日福利、生日福利等员工关怀项目； 6、设有日奖、月度、季度、年度优秀员工奖金及公开表彰机制，晋升通道清晰透明

不出镜！！！可接受小白 主持招聘（团播）经验不限！应届毕业生均可。（包吃住） 1、年龄要求：18岁以上 2、学历不限、身高不限，零基础也可，只要愿意学习、积极进取 3、性格活泼外向，负责团队直播主持工作 4、配合公司基础管理，工作氛围轻松自由，普通话标准（表达能力弱的我们也会指导，专业团队带教包装） 5、提供系统化团队培训，不收取任何费用，每位新人全程扶持 6、严禁低俗、暴露类直播内容 7、正规企业运营，绝不收取任何形式的押金或手续费 二：待遇说明 1、保底收入8000元，月入过万无上限 2、提成比例7-10% 3、配备全套直播设备，日常提供下午茶、零食、水果畅享 4、每日直播时长6小时 5、春节享受15-20天假期 团队总流水低于10万元，按纯流水7%计提 团队总流水达10万至15万，按纯流水8%计提 团队总流水达15万至25万，按纯流水9%计提 团队总流水超过25万，按纯流水10%计提

【芮星汇·寻找发光的你】 想让更多人听见你的声音，看见你的闪光点吗？ 芮星汇正在寻找有态度、有才华、有梦想的你，一起把热爱变成事业，把流量变成实力。 我们需要这样的你： -热爱镜头，敢于表现，有自己的风格与个性 -沟通能力强，有责任心，愿意长期发展 我们能提供： -系统化培训与专业团队支持 -流量扶持与平台资源对接 -有竞争力的薪酬与清晰的晋升通道 -轻松有爱的团队氛围，让你放心做自己 如果你不甘平凡，想要在舞台中央发光， 那就来加入芮星汇，让我们一起，把“你”变成“我们”，把“可能”变成“闪耀”。“星光不问赶路人，时光不负有心人。” 下一个被看见的，就是你。

岗位职责： 1.撰写并发布优质博客内容，吸引粉丝关注并保持活跃互动 2.在直播中与观众实时交流，增强个人品牌形象与影响力 3.不断调整和优化内容方案，提升内容传播效果与阅读热度 任职要求： 1.具备优秀的文字表达能力与内容创作功底 2.具有良好的镜头表现力及线上互动技巧 3.能独立完成内容项目的策划与落地执行，执行力强

真诚才是必杀技，重庆九龙坡二郎诚聘快手主播！ 1.不限技能，无论有无经验均可报名，具备相关经验者优先考虑，待遇可面议。 2.身高约170cm，形象端正，年龄18-28岁，普通话标准，具备基本沟通表达能力，不会可带教。 3.我在找人，你也在找机会，彼此需要，何不携手同行？ 4.月薪无责保底6-8k，提成高达26%-30%，提供住宿，三室一厅，每人独立房间！ 一分耕耘一分收获！只要你敢想敢拼，舞台大小由你决定！

主播待遇: 保底8k-10k，无责任保底两年，提供公司附近住宿，面试通过即可直接入住 工作内容: 1、主要在抖音、小红书平台进行团体直播 2、具备良好的语言表达能力（表述流畅、发音清晰、逻辑分明） 3、形象出众、身材匀称、气质佳 4、有舞蹈经验者优先，若条件特别优秀且无舞蹈基础，但愿意投入时间学习舞蹈亦可

岗位名称：达人经纪人6-10k 岗位职责： 1.积极寻找并拓展在AI领域有发展潜力的知识型博主、行业专家及技术KOL等优质创作者； 2.主动对接潜在达人，完成初步筛选，并从内容质量、粉丝价值及商业转化潜力等方面进行综合评估； 3.搭建达人合作机制，根据不同类型达人及其合作形式，制定个性化合作方案、资源扶持策略与激励体系； 4.全程主导达人签约工作，推动建立长期、稳定且互信的合作关系； 5.深入了解达人的专业背景与个人优势，在合作初期协同运营团队，协助其明确账号定位与发展路线； 6.作为公司与达人之间的主要联络窗口，确保信息高效传达，并妥善处理合作过程中的日常事务； 7.持续追踪AI行业动态及主流内容平台上的新兴创作者，定期更新并维护公司达人资源池。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备3年以上MCN机构、传媒公司或相关领域达人开发、星探或经纪工作经验； 2.拥有丰富的知识类创作者资源积累，尤其在科技、人工智能、教育方向，具备人脉基础及成功签约经验者优先； 3.具备出色的发掘能力，能精准识别创作者的成长空间及其与公司业务的契合度； 4.沟通谈判能力强，善于与不同背景的创作者建立良好互动与信任关系； 5.对AI与前沿科技有浓厚兴趣并具备基本认知，目标导向明确，抗压能力强，注重结果交付。 福利待遇：购买五险一金、各类补贴、团建聚餐、国家法定假日规范休息、弹性打卡、舒适的工作环境，AI行业展会参与机会，内部KOL孵化机会等。 工作时间：周一至周五9:00-18:00，周末双休。 公司地址：重庆市渝北区精信中心B塔13楼。

团队氛围轻松，领导亲切好相处，五险一金、5-15天带薪年假、5A级写字楼办公、交通便捷、环境宽敞明亮，还有下午茶、定期团建等丰富福利！ 【薪资福利】 1、试用期薪资6k，试用周期1-3个月，转正后无责任底薪5000元+绩效1000元+奖金，综合到手收入8k-15k以上，上不封顶！！！ 2、享受全年5-15天带薪年休假，法定节假日按规定休息。 3、免费提供专业技能与管理能力相关的多样化培训支持。 4、职业发展通道清晰明确，晋升机制公开透明：直播运营→直播运营主管→直播运营经理。 5、依法缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、生育、工伤保险及住房公积金），保障全面。 【岗位职责】 1、负责抖音及视频号直播间从零搭建及日常运营管理（包括话术设计、活动策划、跟播执行等），对主播活跃度、直播频次、观看人数、成交额、UV转化等核心指标负责； 2、每日复盘直播数据，进行深度分析并输出优化策略，持续提升直播效果； 3、统筹各账号的内容规划与运营，独立完成短视频的策划与剪辑工作； 4、协助主播塑造个性化IP形象，挖掘人设亮点，精准匹配观众心理与需求。 【任职要求】 1、深度熟悉直播带货场景，具备从0到1成功起号的实际操作经验，有一年以上直播电商全流程运营经历； 2、热爱直播行业，思维敏捷，具备较强的策划能力和条理性，沟通表达顺畅，擅长多任务协调推进； 3、精通主流直播玩法和运营技巧，创意丰富，熟练使用抖店、巨量百应、抖音后台、蝉妈妈等工具，掌握商品上下架流程及优惠券、卡券等功能应用； 4、对直播电商业务有深入认知，文字表达能力强，策划经验丰富，能快速捕捉网络热点并融入内容创作； 5、年龄20-36岁，大专及以上学历，编导、导演、策划、主持类相关专业优先，具备视频号运营背景者优先考虑。

工作内容： 1.负责直播活动的策划与执行，统筹主播日常开播安排，管理直播全流程相关事务 2.通过多种方式激励主播产出高质量内容，提升直播表现与观众互动 3.维护主播关系，保持高效沟通，结合数据分析与活动设计优化直播成效 4.跟踪并整理主播各项数据指标，开展分析评估，提出内容优化建议 5.对每场直播进行数据复盘，统计开播频率，排查主播流失原因，评估直播时长、时段分布及小时榜表现 6.基于数据支持完成其他相关任务，并落实上级交办的工作事项 任职要求： 1.具备招募和带教能力，责任心强 2.抗压能力强，对数据敏感，具备良好的团队协作意识 3.有相关经验且热爱新媒体（直播）领域者优先考虑 4.思维敏捷，条理清晰，沟通能力强，能妥善应对突发情况 岗位福利：生日礼金、年终奖、每年一次加薪申请机会、餐补、下午茶零食奶茶供应，新团队注重传帮带，发展空间广阔，成员多为00后，氛围轻松无压力

岗位要求:1.我们这边做抖音团播，要对网红一点的要熟悉2.工作认真,肯学习，做事不拖沓3.有一定的情商,保持和主播主持的良好沟通4.服从公司安排待遇:1.底薪3500+提成1个点(每个月到手8k往上)2.公司福利补贴多3.可带多个团4.公司只做优质团(上限很高)