岗位职责 1. 内容规划：制定直播内容方案与主题，协同讲师确认知识要点及呈现方式。 2. 直播筹备：统筹直播时间与流程，撰写脚本，对接技术团队确保设备与网络稳定，准备所需素材。 3. 讲师管理：开展直播前培训，跟踪直播表现并提出优化建议。 4. 互动引导：直播过程中引导观众互动，实时关注评论区，解答问题，协助讲师营造良好的学习氛围。 5. 数据分析：直播结束后整理观看量、互动率、转化效果等数据，输出分析报告，并制定改进策略。 6. 营销推广：策划推广计划，通过多渠道宣传课程，设计促销活动以提升销售业绩。 7. 用户服务：解决用户购买相关问题，收集使用反馈，组织运营活动增强用户粘性与复购率。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备2年以上直播运营或直播投放相关经验； 2. 专业技能：熟悉主流直播平台操作后台，擅长撰写吸引用户的直播文案，掌握基础视频剪辑与图片处理能力，有投放经验者优先考虑； 3. 能力素质：具备敏锐的市场感知能力，良好的沟通协调与应变能力，较强的数据分析能力，能基于数据调整运营策略，富有创造力，乐于尝试新的运营模式。 福利待遇： 1、薪资结构：固定底薪7-9K+项目奖金+14薪（具体面议）； 2、按国家法定节假日放假，节假日福利丰厚； 3、五险一金、员工旅游、带薪年假、下午茶、员工生日会等等； 4、周末双休、根据老师直播时间安排：早班7:00-16:00， 正常10:00-19:30 ，晚班16：00-1:00 5、5A级办公环境、有趣有料的团队、零食饮料自由~还有猫猫狗狗可以撸~ 岗位亮点 1、与各领域头部IP讲师合作，深度参与知识付费领先机构的运营实践； 2、成长空间广阔，有机会主导具有行业影响力的直播课程项目； 3、倡导创新与独立思考，表现优异者可快速获得晋升机会，发展前景可观。 工作地址：开福区匍园路聚恒科技园，靠近地铁5号线鸭子铺地铁口，有免费公交3分钟直达。

【岗位职责】 1、负责运营主播的培养与日常管理。 2、熟练掌握公司平台操作，科学安排主播排班，保持与主播的密切联系，实时掌握直播动态，遇到问题及时协调解决。 3、协助主播进行直播内容设计及直播间现场把控。 4、结合主播个人特质，制定个性化成长计划，实施形象包装，助力打造平台头部主播。 5、具备较强责任心，工作积极主动，条理清晰，拥有良好的沟通协调能力与团队协作精神。 6、维护主播粉丝关系，增强主播与粉丝互动，提升粉丝忠诚度，推动主播月度业绩增长。 7、对娱乐直播行业有独到认知和高度热情。 【岗位要求】 1、性别不限，具有一年及以上销售或运营相关经验，有主播运营或经纪经验者优先；无经验但具备潜力主播资源者亦可考虑。 2、表达能力强，性格外向，责任心强，工作主动，具备自主学习意识和团队合作观念。 3、理解学习能力强，善于人际交流，执行力突出。 【工作时间】 14:00-23:30 休息时间17:00-19:00 薪资构成：基础薪资（3.5-5K）根据面试表现确定+住宿（或房补二选一）+高提成（2-3%）+每月固定奖金池+主播过级奖励+季度奖金+年度奖金+全勤奖，收入上不封顶。 公司自创平台：专注海外市场，不涉及内地平台，正规娱乐直播业务。

[工作职责] 接受服装助理、个播运营、电商运营、销售主管转岗！！ 1、负责直播间的日常运营管理，制定直播主题，审核并策划直播内容 2、掌握主流直播平台的流量分发逻辑，优化直播内容呈现、场景布置及主播表达话术 3、定期复盘直播数据，分析运营成效，持续迭代优化整体运营策略 4、统筹团队人员管理，涵盖直播运营人员与主播的日常协调与指导 5、关注主播账号流量变化，提供提升建议与实操方法，辅助维护粉丝关系 7、工作时间：月休4天，需随团队行程安排，不包吃住（不符合该条件者请勿投递，谢谢） 8、收入：底薪6-8k，综合收入10-30k（表现优异者底薪可面议+提成） 9、实习生需本科毕业，底薪4-5k+后续带团提成 [任职要求] 1、具备抖音娱乐或团播直播运营相关经验，熟悉平台玩法及推流机制 2、拥有良好的内容策划能力、运营逻辑、数据分析意识、用户洞察力及内容感知力 3、抗压能力强，富有创新思维，具备项目推进与落地执行能力 4、能敏锐捕捉行业热点与直播发展趋势，具备一定的娱乐内容敏感度 5、有团播团队管理经验者优先

居家办公，无需到公司坐班，可全职可兼职…… 职位描述： 1、负责语音厅主播及厅主持的招募工作，拓展优质主播资源，增加语音厅规模 2、制定主播评级标准与成长路径，推动主播长期发展，助力提升语音厅营收表现 3、统筹排班安排，持续优化薪资核算流程与执行机制 岗位要求： 1、具有2年以上语音直播、渠道推广或达人运营管理相关工作经验 2、熟悉语音直播领域运作模式，掌握主播管理规范及行业基本规则 3、拥有稳定的娱乐类直播蓝V主播（如唱歌、闲聊、配音CV、占星、心理咨询等）资源者优先考虑 4、具备克拉克拉、TT语音等语音社交平台用户拓展经验者优先

岗位职责: 1、具备扎实的娱乐直播领域实战经历 2、具备责任心、执行力、职业标准、担当意识及良好的团队协作能力 3、对收入有明确追求者优先考虑 任职要求: 1、具有娱乐直播运营经验，具备管理背景与运营策划能力 2、曾带领团队或独立个体，并拥有相关培训实操经验；薪酬：按个人能力与负责人面议 3、具备从0到1阶段的项目整体运营统筹经验 无责底薪5-10k+提成2%-8%+主播招募奖励

岗位职责: 1. 负责直播内容的创意构思与整体策划，保障内容的专业性与观赏性； 2. 全程跟进直播执行，确保流程衔接有序，内容呈现与互动设计达到既定目标； 3. 与主播保持高效协作，提供专业建议以提升其表现力和直播整体水准； 4. 统计并解读直播相关数据，依据结果优化策略，持续提升直播运营效果； 5. 积极融入团队协作，配合各成员推进直播项目按计划顺利实施。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧和团队意识，能够与主播及内部成员顺畅交流； 2. 热爱娱乐直播领域，具备快速适应高强度直播节奏的能力； 3. 学习能力强，思维活跃，能紧跟行业动态，创新并迭代直播形式； 4. 具备较强的应变能力，可及时识别并妥善解决直播中的突发状况； 5. 对数据具有敏锐洞察力，能通过数据分析驱动内容策略优化。

我们是一家专注于团播业务的传媒公司，现诚聘成熟团播负责人： 负责整体内容的策划与落地执行 要求： 1. 具备3-5年团播领域工作经验，有突出运营成果或成功案例； 2. 拥有扎实的团队管理能力，能高效统筹团队运作。 薪资福利：底薪+团队流水提成，综合收入10k-20k，能力强者薪酬无上限； 提供食宿（每日六菜一汤，配备单人房间及独立卫浴）； 日常享有各类员工福利、定期组织团建与聚餐，办公环境轻松活跃； 工作时间：弹性工作制，每天8小时

岗位名称：直播运营（接受小白新人） 抖音前十娱乐直播公会，华中前三公会，湖南地区成熟专业团队500人，月流水5000W，长沙地区娱乐直播公会领军者，专注打造高品质娱乐综艺内容，现面向社会招募有进取心、愿意投身新兴行业的潜力人才。 欢迎零基础、无经验人员加入，公司三年深耕积累了一整套专业化、系统化的培养体系，配备清晰的职业发展路径，无需担心学习难度，只要踏实肯干，约3个月即可成长为合格乃至优秀的运营人才，综合收入稳定在10K以上。 岗位职责： 1. 负责直播内容的规划与执行，优化节目表现力及用户互动体验。 2. 管理主播日常事务，为签约主播提供定位分析与全流程培训支持。 3. 协助主播完成开播前筹备、直播过程跟进及播后复盘，应对突发状况并提供解决方案。 4. 参与直播全程，研究观众特征，帮助主播识别并触达潜在目标用户群体。 5. 指导主播提升粉丝运营能力与直播状态，实施监督与持续支持。 岗位要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，善于协作配合。 2. 可独立推进工作任务，责任心强，执行高效。 3. 适应动态工作节奏，能在灵活机制下保持高效率输出。 4. 富有进取意识，成长通道广阔，资深运营薪资待遇优厚。 5. 拥有销售、教育、校园项目等相关背景者优先考虑，具备创业思维、目标明确、积极外向、社交能力强的候选人尤为欢迎。 岗位薪酬与福利： 工作时间：单场直播时长8-9小时，工作安排弹性灵活。 试用期：无责任底薪3K/月 转正：保底6-8K/月（成熟运营普遍收入达12K+） 福利：每月组织团建活动，享有生日关怀、法定节假日福利。

岗位内容： 1. 策划直播推广方案，提升用户关注与互动活跃度； 2. 洞察用户需求，统筹直播活动的策划、组织与落地执行； 3. 承担直播内容审核工作，保障内容质量并优化用户体验； 4. 运营直播社群，通过多样化活动增强用户留存与粘性。 任职要求： 1. 具备扎实的线上直播运营背景，拥有多个成功运营案例； 2. 具有突出的市场策划能力及敏锐的商业洞察力； 3. 熟知主流直播平台运作机制，能快速响应用户需求变化。

岗位内容： 1.制定直播推广策略，提高用户关注度和活跃度； 2.分析用户需求，设计、组织、执行在线直播活动； 3.负责直播内容审查，提高直播质量和用户体验； 4.负责直播社区管理，并且通过活动增加用户粘性。 5.居家办公时间自由，一台手机在家就能做不需要露面 任职要求： 1.无经验也可以有人一对一带你. 2.具备较强的市场营销能力和商业敏锐度； 3.熟悉主流直播平台，对用户需求变化及时做出调整 4.平常就是聊聊天打打字很轻松偶尔说话

在万象城找个会做事的小工，帮泥工师傅铺砖

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新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

招聘：装配工 薪资：6000-8000元/月 岗位职责： 1. 按照生产流程要求，完成产品零部件的组装和装配工作。 2. 使用工具和设备进行基本操作，确保装配质量符合标准。 3. 配合班组完成日常生产任务，保持工作区域整洁有序。 4. 发现异常情况及时反馈，协助解决现场问题。 任职要求： 1. 有焊工证的优先。 2. 有责任心，认真细致，能遵守操作规范。 3. 无不良健康状况影响正常工作。 4. 接受短期培训，愿意学习岗位技能。 工作内容简单明了，上手快，适合踏实肯干的伙伴。公司提供稳定岗位，按劳计酬，多劳多得。欢迎有意者加入，一起把活干好。

岳麓区招钣金中工，工资五千，事情好做，上班自由，九点半上班，

工作职责： 1. 负责直播间日常运作，涵盖直播脚本设计、流程管理及实时互动引导，提升用户观看时长与转化效果。 2. 跟踪直播核心数据（如付费率、互动率、等），开展复盘分析，输出优化建议并推进执行落地。 3. 配合主播、场控及运营团队完成直播前准备与直播后总结，确保直播环节高效衔接、顺利进行。 4. 关注平台规则与流量机制变化，结合账号特性调整直播策略，提高账号曝光度与粉丝增长。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备1年以上直播运营或相关工作经验，熟悉抖音、快手等主流直播平台运作规范。 2. 具备良好的数据分析能力，能基于数据识别问题并制定有效优化措施。 3. 沟通协作能力强，可与主播及团队高效配合达成直播目标，具备较强的现场应对能力。 4. 热爱直播行业，理解用户需求，能敏锐捕捉热点并融入直播内容策划中。

岗位职责 1. 专属对接娱乐主播，负责日常直播全流程跟进、话术指导、场控节奏把控 2. 制定主播直播规划、流量投放策略、粉丝维护方案，提升直播间人气与转化 3. 复盘直播数据，优化直播内容、时段、玩法，解决主播直播卡点问题 4. 协助主播完成账号包装、短视频策划、平台规则合规把控，规避直播风险 5. 完成团队业绩目标，维护主播稳定度，配合团队完成日常运营工作 任职要求 1. 熟悉快手平台规则与流量逻辑，有娱乐直播运营经验优先，有成熟主播案例者优先 2. 沟通能力强，有耐心，能高效对接主播、疏导情绪、把控直播状态 3. 懂基础数据复盘，会看直播核心数据，有流量投放、直播间玩法经验加分 4. 年龄18-30岁，三观端正，责任心强，能接受晚间直播时段工作 5. 无经验但热爱直播行业、学习能力极强的新人，可带薪培养

公司简介 我们是深耕娱乐向星座/星盘内容的专业IP孵化公司，已成功从0到1打造爆款星盘主播「星星狗」、星座锐评达人等多个头部优质IP，专注合规趣味星盘解读、头像星座分析、星座/星盘锐评等年轻人追捧的娱乐内容，拥有成熟直播流量运营体系、专业内容制作团队与丰富行业资源。目前业务高速扩张，急需优秀直播运营人才加入，携手打造更多现象级星座娱乐IP！ 一、岗位职责： 1. 负责星盘娱乐主播的全生命周期运营管理，包括直播排期、场控执行、互动引导、流量助推，保障直播日常稳定高效开展； 2. 深度对接主播，协助优化直播话术、互动流程、内容选题，结合星盘娱乐赛道特点设计趣味玩法，提升直播间人气、粉丝留存与互动率； 3. 实时监控直播全平台数据（观看、互动、转化、留存等），每日/每周完成数据复盘，提炼问题并制定优化方案，推动直播效果持续提升； 4. 配合内容团队完成短视频素材采集、剪辑配合与分发推广，联动直播与短视频流量，为账号涨粉、IP打造提供支撑； 5. 严格遵守各大直播/短视频平台规则，把控直播内容合规性，及时规避运营风险，保障直播业务长期合规运行； 6. 协助运营主管搭建运营SOP流程，参与团队日常工作协调，完成上级交办的其他运营相关工作。 二、任职要求 1. 1年及以上直播运营实战经验，有娱乐/泛娱乐直播运营经历优先，熟悉抖音等主流直播平台流量逻辑与运营规则； 2. 对星座/星盘文化有兴趣，了解年轻人娱乐喜好，能快速适配星盘娱乐内容赛道，有同类赛道运营经验者加分； 3. 具备扎实的直播运营能力，熟练掌握直播场控、互动技巧、数据复盘方法，能独立完成直播全流程运营工作； 4. 沟通表达能力良好，抗压能力强，目标感明确，执行力拉满，能主动跟进直播细节、解决突发问题； 5. 具备基础的合规意识，严格遵守平台运营规范，无违规操盘记录，细心负责、有团队协作精神。 三、薪资福利 1. 薪资结构：无责底薪+绩效奖金+直播业绩提成，多劳多得，收入上不封顶，薪资面议； 2. 全流程扶持：免费提供专业培训（直播运营、星盘内容、流量玩法）、线下直播间场地与设备支持、拍摄剪辑/化妆造型团队全程配合； 3. 成长空间：清晰的晋升通道，参与公司核心IP孵化项目，积累头部娱乐赛道运营经验； 4. 团队氛围：年轻化、扁平化管理，无复杂职场关系，工作灵活高效，给予充分的运营实操与创新空间。

薪资福利： 薪资 5000 免费午晚餐 + 员工宿舍 + 定期团建 + 健身房 + 瑜伽室 + 台球厅 缴纳五险，年节福利齐全，带薪年假，双渠道晋升机制，成长空间清晰 岗位职责 1.熟练掌握制作链接所有流程，灵活运用office软件制作排品表、数据表等。 2.直播中熟练灵活进行商品上下架操作，根据主播需求进行搭话，根据直播节奏屏蔽字，下播后做好商品下架处理。 3.对于所卖商品及时催促厂家发货，跟随主播选品并按时跟进产品入库，准确核对样品细节。 4.直播前产品摆放整齐，直播时确保展示产品无误。 5.将产品按时还到指定部门。 6.直播前准确调试所有电子设备,按时维护主播评论及私信。 7.根据产品创新相关实验、挖掘产品卖点。 8.熟练制作、打印手卡。 9.根据主播需求发布幸运星并及时登记中奖粉丝信息。 10.直播间及办公室日常清洁。 任职要求 年龄：20-30 学历：专科及以上 经验：不限 能力/素质要求：抗压性强、认真负责，敬业奉献，具备团队意识和主动性,具备卓越的解决问题能力和危机管理能力 技能要求:熟练使用 office软件，临场反应能力较强。 上班时间：弹性10小时

入职都是专车接送距离远近不是问题 别卷了来我们这！直播运营岗，氛围轻松不勾心斗角，想法多你就是主角 综合薪资7000-30000 【岗位职责】 1. 性格开朗外向，维护良好能力， 2. 热爱新媒体行业，熟悉平台生态，根据公司安排的主题进行直播，与观众互动，提升直播间人气 【福利待遇】 月薪7000-14000元，具体面议；提供免费工作餐及住宿，位于公司附近公寓宿舍；

工作职责: 直播间整体运营： 1、负责直播间日、周、月维度的数据管理，确保实现经营指标（营业额、利润）； 2、主导直播活动方案的策划与执行，推动落地实施，保障活动目标达成； 3、结合产品特点明确目标用户群体，制定精准投放策略，持续优化投放效果； 4、运用千川、DOU+、随心推等工具完成直播推广计划搭建，达成消耗及ROI考核目标； 5、实时监控直播大屏数据，分析数据波动原因并迅速调整运营策略； 6、维护直播间主推商品链接（主图、详情页、评价、活动报名），提升流量转化率与客单价。 跨部门协同： 1、基于直播大屏数据，配合自播团队（主播话术、场控协作）开展直播复盘，优化转化效率与客单水平； 2、负责短视频投放数据拆解，对消耗、完播率、点击率、转化率、跳出率等指标进行分析，输出内容优化建议； 3、对接营销部门关于达人发文量、直播场次的需求，协同完成销售目标； 4、跟踪竞品动态并及时向上反馈，为直播间运营策略（玩法设计、机制设定）提供参考依据； 任职资格: 1、电子商务或市场营销相关专业，大专及以上学历； 2、具备2年以上相关岗位经验，有从0到1搭建直播间经历，曾主导单品月GMV超300万的直播运营； 3、熟练掌握各类投放工具，能独立输出优化方案，并沉淀投放方法论； 4、具备良好的沟通表达能力（支持跨部门协作），目标导向明确（聚焦结果达成），责任心强、抗压能力强（适用于活动执行与投放管理）。 【加入我们的理由】 1.专业成长：公司提供体系化培训与专人指导，掌握行业前沿的运营方法； 2.薪酬回报：具有竞争力的薪酬结构，包含固定底薪+绩效奖金+全勤奖100元/月+激励奖金+五险一金； 3.职业路径：清晰晋升机制（每年2-3次晋升机会），职级由初级至中级、高级、资深直至主管、经理，薪资同步增长； 4.工作环境：办公地点位于科技园区独立办公楼，配备整层员工专用健身房，周边生活与娱乐配套齐全；

岗位职责： 1、积极参与公司短剧项目及部门短视频的拍摄工作，配合团队完成制作任务。 2、主动提升表演能力，能够灵活适应各类角色需求。 3、遵守公司管理制度，执行上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、形象气质佳，具备良好的镜头表现力和较强的舞台感知力。 2、身高标准：男性净身高需达180cm及以上；女性净身高需达160cm及以上。 3、具备专科及以上学历；有出色演技与台词功底，影视表演专业背景或具备演出经验者优先考虑。 4、掌握相关专业知识，能准确理解剧本与文案内容，并具备一定的个人表演风格。 5、热爱短剧及短视频创作，对表演充满热情，工作认真负责，具备良好职业操守。 6、欢迎实习生以及对表演有兴趣的初学者投递，公司将提供系统化培训。 公司拥有规模庞大且专业水平高的影视制作与短视频运营团队，为新人提供从零起步的成长支持。

1、有一定的服装销售经验，能灵活运用销售技巧。 2、对女装穿搭有一定的品味，懂搭配。 3、能有效高情商在线上处理客户的问题，声音甜美，有亲和力 4、要求工作严谨、认真、仔细、抗压能力强，自我情绪调节能力强。 5、有服装销售经验者优先考虑。 6、能快速学习服装软件的操作流程。

1. 结合个人特点与视频风格定位，负责短视频的创意策划与拍摄执行，确保账号内容持续更新与活跃度。 2. 提供免费的专业才艺指导与技能提升培训。 3. 协助打造专属个人IP，规划多元化的后期变现路径。 4. 负责粉丝社群的互动维护与关系运营。 薪资待遇： 25天/月，5.4h/天，接受零经验新人 保底5k-9k+提成，形象气质佳、才艺突出者保底更高 岗位要求： 1. 年龄18~28岁，学历不限，应届毕业生均可积极投递； 2. 热衷使用小红书、抖音等短视频平台，具备制作视频的兴趣或已有发布内容的习惯； 3. 有志于发展成为自媒体内容创作者； 4. 热爱生活记录，喜欢摄影拍照，愿意尝试自主拍摄并分享视频内容； 5. 具备良好的学习能力与创意思维，对内容趋势有敏锐感知力； 6. 镜头表现力强，节奏把控感好，拥有一定粉丝基础者优先录用 只要你符合任意一项条件，或渴望成长为网红达人，欢迎立即加入！ 福利待遇： 无责任保底5k-9k+提成，具体额度视个人情况而定 形象条件优异/具备才艺者保底更高 --- 免费提供专业技能培训及整体妆容造型支持 --- 免费享受一对一形象照与宣传视频拍摄，定期更新个人素材 --- 配备高端拍摄设备，享有专业运营团队全程孵化扶持

喜欢直播，乐于分享，热爱学习，时间充裕，性格开朗积极，富有自信 具备良好的语言表达与沟通能力；直播内容： 在公司指定平台进行才艺展示（如：聊天、搞笑、唱歌、乐器演奏等）； 在直播间与观众实时互动，维护粉丝关系，提升粉丝粘性； 遵守平台规则，配合公司管理安排； 直播内容须符合国家法律法规，杜绝低俗、违规行为。 无责保底8000～20000，提成25%，新人主播平均月收入4w以上，表现优异者月入可达20w+ 公司提供系统培训（包含舞蹈、化妆、造型指导） 工作时间：9:00-18:00 或 22:00-6:00 或 00:00-9:00，每日播三场（每场两小时），中场设有休息时段 公司提供住宿，配备三室一厅复式公寓，一人一间 [公司简介] 三果文化传媒成立于2017年，总部位于湖南益阳，是一家专注于直播与短视频领域的综合性文化传媒企业。目前已在深圳罗湖、深圳龙华、深圳宝安、广东中山、长沙蓝湾（总部）、长沙德思勤、长沙东塘、长沙伍家岭、益阳、常德、武汉金禾等地设立分公司或办事处，运营线下直播基地超2万平米，稳定签约艺人超1000人，长期致力于男女团直播及个人主播孵化。目前娱乐板块月流水约5000万元 公司荣誉： 2019年女团综艺娱乐华中区排名第一 2020年女团综艺娱乐华中区排名第一 2021年全国年度星锐公会 2021年华中区域第一女团公会 2021年抖音全国公会联赛冠军 2021年陌陌年度盛典冠军赛第一名 2022年抖音团播华中区域第一名 2023年抖音团播华中区域第一名 未来展望： 2022年抖音年流水达2亿元 2023年抖音年流水突破5亿元 2024年抖音年流水目标10亿元 公司规模： 建筑面积25000㎡，月产值5000万元，直播团队150+人，线下艺人1000+人 优质团队包括：天心003、天心004、天心001、天心新世纪、天心故人居等 [任职要求] 1、形象良好，镜头表现力强，身材匀称者优先 2、学历、专业、经验均不限 3、遵纪守法，坚守道德底线，坚持绿色健康直播 4、艺术表演类专业或具备舞蹈、才艺经验者优先考虑

陨石文化×YS男团女团 2025造星计划启动 寻找专业发展平台？渴望将实力转化为回报？梦想成为直播领域的偶像新星？ 我们重磅投入，打造高规格演出级舞台环境，配备具有竞争力的薪酬体系，助力你达成理想收益。完善的员工关怀机制，让你在轻松氛围中持续进步 招募条件：年龄18-30周岁，男生身高172CM-188CM，女生身高158CM-178CM，形象良好，五官端正，气质出众 入团流程：试镜—试岗—签约—培训—成团 工作职责：参与团体舞蹈训练、短视频内容录制及日常直播任务，配合公司整体宣传、形象塑造与推广安排 薪资结构：保底收入6000-15000（永久无责任底薪），额外收益分成区间约为3-50万元 公司配套：提供精装修住宿环境，享生日及节日福利，配置专业晚会级直播场地，技术团队汇聚业内资深人才，涵盖专业主持、运营支持、明星御用化妆师、舞蹈指导、穿搭顾问、表情管理导师、摄影摄制等多元力量，共同助力明日之星诞生！ 加入我们，踏上闪耀征程！

岗位职责： 只要有抖音就可以做 1、负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营； 2、协助完成图文、视频等内容的编辑、制作与发布； 3、参与线上活动推广，提升品牌曝光度与用户互动率。 任职要求： 只要有抖音就可以做； 1、熟悉新媒体平台操作，具备一定的内容创作能力； 拥有自己活跃的账号。 2、有良好的沟通协调能力，能与团队高效配合； 3、工作认真负责，具备较强的学习能力和执行力； 4、有相关兼职经验或对新媒体运营感兴趣者优先。 5.接受应届或者有时间的在校生

核心职责 粉丝关系深度维护：聚焦主播核心粉丝（“大哥大姐”），搭建一对一专属服务机制，通过私信、社群及线下交流等多途径，快速响应粉丝诉求，传递主播情感关怀，提升粉丝的归属感与忠诚度； 粉丝需求挖掘与满足：主动收集粉丝偏好信息（如直播内容喜好、互动方式、礼物期待等），及时同步至主播及运营团队，助力直播内容优化；针对粉丝个性化需求（如生日祝福、定制化互动环节），统筹协调资源并推动落地执行； 直播互动支持：直播过程中实时关注核心粉丝动态，协助主播开展精准互动（如点名致谢、专属活动邀请），营造活跃的直播间氛围；第一时间回应粉丝疑问或负面情绪，有效化解矛盾，防止事态升级； 粉丝社群运营：主导核心粉丝社群的日常运营，策划组织专属活动（如线上茶话会、福利抽奖、线下见面会报名等），增强社群活跃度与凝聚力；定期发布主播最新动态、独家花絮内容，持续提升社群粘性； 数据跟踪与分析：系统记录核心粉丝行为数据（如观看时长、打赏情况、互动频次），每周整理输出粉丝维护报告，分析粉丝行为变化趋势，提出针对性的维护策略优化建议； 粉丝转化与留存：面向潜在核心粉丝制定专项挖掘计划，通过精细化互动引导其成长为忠实支持者；对存在流失风险的粉丝及时研判原因，制定个性化挽留方案，减少粉丝流失； 跨部门协作：与主播、内容策划、商务等团队保持高效协同，共享粉丝反馈与维护进展，确保直播内容与活动设计更贴合粉丝期待。 任职要求 （一）硬性要求 年龄 20-30 岁，大专及以上学历，专业不限，具备娱乐直播行业粉丝运营、主播助理或社群管理相关经验者优先； 熟悉主流娱乐直播平台（如抖音、快手、视频号等）的运行规则与互动模式，深刻理解主播与核心粉丝之间的互动关系； 具备出色的沟通表达能力与共情力，能敏锐感知粉丝情绪，准确传达主播态度与心意； 执行力强，责任心高，能高效推进粉丝维护任务与活动执行，对粉丝留存率和满意度负责； 具备基础数据分析能力，能够从数据中识别粉丝行为特征，反哺运营策略优化； 抗压能力良好，适应直播行业工作节奏，可接受晚间及周末轮班安排； （二）软性素质 热爱直播娱乐领域，对主播生态有浓厚兴趣，乐于学习并应用新型运营方法； 性格开朗、热情细致，擅长人际交往，能与粉丝建立稳定信任关系； 具备应急处理能力，面对粉丝投诉或突发状况能冷静应对，提供合理解决方案； 具备团队合作精神，能与主播及其他职能部门紧密配合，共同提升直播间整体表现； 富有创意意识，能根据粉丝画像设计新颖互动形式，提高粉丝参与积极性。

宝宝秀文化成立于2016年9月13日，专注于网络直播、内容创作与发行、艺人孵化与推广、粉丝经济运营及商业整合营销等多个方向，具备领先的行业地位与广泛的政商资源。平台已累计服务超10万+艺人，全网流量突破10亿次。平均每月实现8000万+流量曝光，抖音音浪月变现过亿；构建了完善的粉丝文化体系，实现线上与线下的有机联动，拥有多个线下公演直播舞台、大型演播厅、男团女团Le团厂牌，是华中地区顶尖的偶像培育机构。 招聘方向：男团/女团/Le团成员 公司优势 1：华中区域头部公会，全国排名前十 2：湖南网络直播行业协会副主席单位 3：全国布局300家分支机构，已完成B轮融资 福利待遇 1、永久无责任保底薪资10000元起，提成上不封顶 2、提供免费专业岗前带薪培训（纯才艺团体不设拉票任务） 3、免费开展舞蹈与才艺课程，涵盖零基础入门、进阶训练、表情管理与形体塑造（培训合格后上岗，培训期间发放工资） 4、直播全程配备资深运营一对一指导支持 5、提供专属直播空间及高端专业设备，办公环境为独栋5A级写字楼（直播间最低配置达70万元，综艺团标准800万元，高清画质保障直播人气与转化） 6、配备专业视觉造型团队，提供独立化妆、服装搭配及个人形象设计方案（服饰、妆造、道具全包） 7、提供居家式单身公寓住宿 8、支持个人单曲制作与全网发行 9、可定制漫画形象、周边产品及粉丝应援活动 【团队发展愿景】 1、打造类内娱练习生培养体系，实现系统化成长路径 2、推动线上线下深度融合，构建完整粉丝经济生态链 3、重点孵化国内一线男女团IP与个人IP，拓展多元化发展方向 【岗位要求】 1、需配合出镜工作

【薪资待遇】 无责6000-8000元/月（优质人才薪资可另议）+提成25%，综合薪资8000-20000元/月（上不封顶） 【岗位福利】 1. 公司提供住宿（单人间/双人间） 2. 提供专业直播设备、场地及运营团队支持 3. 配备专职妆造师，享受免费化妆与造型服务 4. 零基础无需担忧，公司提供带薪岗前培训 5. 团队直播氛围轻松，互动由主持人主导，不会表达也无压力 【岗位职责】 1. 每日直播6小时，每月休息4天 2. 要求五官端正，形象气质良好，镜头表现力强，适应镜头拍摄 3. 遵守公司管理制度，准时出勤，不旷工迟到 4. 配合内容创作需求，参与团队照片拍摄及短视频制作 5. 工作内容为在抖音平台进行舞蹈才艺类直播，与观众互动交流，维护并拓展粉丝群体 6. 无需经验，公司提供免费培训，配备专职舞蹈老师、化妆师及造型师支持，无强制签约条款 7. 不限学历，不限性别，每月25号按时发放工资