岗位职责: 1. 带动跟掌控直播间氛围，管理查看各主播日常工作 2. 负责直播活动的策划与执行。提升直播间活跃度与用户参与感 3. 协调直播资源，跟进直播流程，确保直播顺利进行 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 岗位福利：4k-12k，上不封顶，月休4天

看清楚！！！本公司是一家做体育赛事直播的，运营懂点体育更佳 岗位职责： 1、 统筹主播排班、话术培训及直播全流程复盘，优化直播节奏与转化话术； 2、负责账号起号、粉丝运营及短视频内容优化，总结优质短视频的内容逻辑并复刻放大； 3、负责直播现场把控，根据直播情况进行及时调整，确保直播质量，完成直播工作； 4、负责对主播整体的直播数据进行统计和分析，完成周度，月度，季度和年度的直播复盘，为后续直播效果提升提供数据支持。 任职要求：必须有一年以上直播运营的经验 上班时间：13-23点，运营时间弹性，根据主播的安排来定，单休四天，不能休息周五和周末 待遇：5-8k无责底薪，具体看经验能力面谈，加3-10个提点。

岗位描述：招纳新人主播，运营现有主播。 招聘要求：1.五官端正形象好，身高170以上，160以上。 2.普通话标准，表达能力强，有过运营或销售经验优先。 薪资待遇：底薪4000，提成另算。

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化，提升直播间转化率与用户粘性 2.策划并执行直播营销活动，联动达人、品牌方及平台资源，达成GMV与粉丝增长目标 3.监测直播数据（观看时长、互动率、成交转化等），定期输出分析报告并提出可落地的优化方案 4.维护主播团队日常运营支持，协调中控台、场控、助播等岗位高效协作 5. 关注行业动态与竞品策略，持续迭代直播内容形式与运营打法 任职要求： 1.具备直播运营相关经验，熟悉主流直播平台规则与流量逻辑，有成功操盘案例者优先 2.具备较强的数据分析能力与用户洞察力，能独立完成直播效果评估与策略调整 3.逻辑清晰、执行力强，具备跨部门沟通协调能力及抗压能力 4.熟练使用Excel、飞瓜/蝉妈妈等数据分析工具，掌握基础视频剪辑与图文设计能力者加分 5. 学历不限，热爱直播行业，责任心强，具备创新意识与结果导向思维

户外景区直播 岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.制定直播推广策略，协同主播、场控、中控台高效执行，提升直播间曝光与转化率 3. 监测并分析直播数据（观看时长、互动率、GMV、ROI等），输出周/月度运营报告 4. 维护平台规则与流量机制，及时调整运营动作以应对算法变化 5. 对接供应链、客服及售后团队，保障直播履约效率与用户体验 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台（抖音、快手、视频号等）规则与玩法 2.熟练使用数据分析工具，具备基础的数据解读与策略反哺能力 3. 具备较强的跨部门沟通协调能力及抗压能力，能适应快节奏工作环境 4.思维活跃，网感强，对消费趋势与用户心理有敏锐洞察力 5. 有成功操盘过单场GMV 10万+直播项目经验者优先

岗位职责： 1. 负责直播间日常开播运营，把控直播节奏、互动氛围、产品讲解流程，做好整场直播场控； 2. 撰写直播脚本、优化主播话术，规划直播排期、货品组合，搭建直播活动玩法； 3. 实时监控直播间流量、点击率、转化率、GMV等数据，做好直播前后数据统计与复盘； 4. 对接选品、拍摄、商务等团队，优化直播链路，调整运营策略，提升直播间投产比； 5. 跟进平台活动报名，利用平台流量扶持，精准拉新，沉淀私域粉丝，完成直播业绩指标。 任职要求：1年及以上电商直播运营经验，熟悉直播平台规则及流量推送机制；精通直播数据复盘，能根据数据优化运营方案；具备活动策划、货品搭配能力，执行力强；工作细致有耐心，抗压能力强，有清晰的业绩目标感。

1. 主播全流程孵化与管理 负责语音主播的招募、筛选、面试、入职培训，针对新人主播制定专属成长计划，开展直播技巧、话术表达、平台规则、粉丝互动等专项培训，快速提升主播直播能力；全程跟进主播日常直播工作，建立主播档案，做好主播分级管理与维护，稳定主播团队，降低流失率。 2. 直播日常运营与把控 实时监督主播直播状态、直播流程及直播间氛围，及时纠正直播中的问题，把控直播内容质量与合规性；协助主播策划直播主题、设计互动环节、制定直播排期，引导主播打造个人直播特色，提升直播间人气、互动量与留存率；处理直播过程中的突发情况，保障直播顺利进行。 3. 粉丝运营与社群维护 搭建并运营主播粉丝社群，主动引导粉丝互动，维护直播间粉丝秩序，培养核心粉丝群体；协助主播做好粉丝答疑、情感互动、福利发放等工作，深度挖掘粉丝需求，提升粉丝粘性与付费意愿；跟进粉丝反馈，优化直播内容与运营策略，助力主播提升直播收益。 4. 流量推广与数据复盘优化 依托各语音直播平台规则，制定主播直播间引流推广方案，通过站内推荐、社群引流、跨平台联动等方式，精准提升直播间曝光量与在线人数；每日统计主播直播数据（在线人数、互动率、营收数据、时长数据等），定期做数据复盘，分析运营效果，针对性调整运营方案与主播扶持策略。 5. 平台对接与营收转化 熟悉各大语音直播平台玩法、分成政策及运营规则，及时同步平台最新活动、流量扶持政策给主播，协助主播报名参与平台热门活动，争取平台资源；引导主播合理规划直播内容，推动直播间礼物打赏、语音连麦、付费互动等营收转化，协助完成团队业绩目标。 6. 团队协作与行业跟进 配合团队完成日常运营工作，及时同步主播情况与运营进度；持续关注语音直播行业动态、竞品运营模式及新兴玩法，不断优化运营思路，提升团队整体运营效率与主播竞争力。 线上全职和兼职都行

[工作职责] 接受服装助理、个播运营、电商运营、销售主管转岗！！ 1、负责直播间的日常运营管理，制定直播主题，审核并策划直播内容 2、掌握主流直播平台的流量分发逻辑，优化直播内容呈现、场景布置及主播表达话术 3、定期复盘直播数据，分析运营成效，持续迭代优化整体运营策略 4、统筹团队人员管理，涵盖直播运营人员与主播的日常协调与指导 5、关注主播账号流量变化，提供提升建议与实操方法，辅助维护粉丝关系 7、工作时间：月休4天，需随团队行程安排，不包吃住（不符合该条件者请勿投递，谢谢） 8、收入：底薪6-8k，综合收入10-30k（表现优异者底薪可面议+提成） 9、实习生需本科毕业，底薪4-5k+后续带团提成 [任职要求] 1、具备抖音娱乐或团播直播运营相关经验，熟悉平台玩法及推流机制 2、拥有良好的内容策划能力、运营逻辑、数据分析意识、用户洞察力及内容感知力 3、抗压能力强，富有创新思维，具备项目推进与落地执行能力 4、能敏锐捕捉行业热点与直播发展趋势，具备一定的娱乐内容敏感度 5、有团播团队管理经验者优先

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.独立完成直播数据监控与分析，制定提升观看时长、转化率及GMV的运营策略 3.协同主播、中控、场控团队高效执行直播任务，保障直播顺利进行 4.拓展并维护达人/主播资源，推动合作模式创新与长期关系建设 5.关注行业动态与平台规则变化，及时调整运营策略以保持竞争力 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台（如抖音、快手、淘宝）规则与玩法 2.具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel、飞瓜/蝉妈妈等数据分析工具 3.逻辑清晰、执行力强，具备优秀的跨部门沟通与项目协调能力 4. 对电商趋势和用户心理有敏锐洞察力，创意能力强 5.学历不限，有成功操盘百万级直播间经验者优先

任职要求： 我们的直播平台有：抖音、快手、视频号、小红书（都是有现成的店铺） 公司经营类目：渔具，公司提供办公场地及后端支持，我们是生产，销售一体的企业。 1、会独立运营以上任意一个平台都可以 2、自己有创业的想法、有赚钱的欲望 合作模式： 我们这个岗位是招合伙人，所以是纯利润分成30%-40%，多劳多得。 公司现有成熟的配套服务团队，如视觉、仓储发货、客服、财务、拍视频等 公司出资起店和推广费。自有工厂，货源非常稳定。 需要有野心，有梦想，有实力，有目标，有事业心，来一起干！月收入10万以上都没有问题 公司经营类目：渔具，公司提供办公场地及后端支持，我们是生产，销售一体的企业。 1、会独立运营以上任意一个平台都可以 2、自己有创业的想法、有赚钱的欲望 合作模式： 我们这个岗位是招合伙人，所以是纯利润分成30%，多劳多得。 公司现有成熟的配套服务团队，如视觉、仓储发货、客服、财务、拍视频等 公司出资起店和推广费。自有工厂，货源非常稳定。 需要有野心，有梦想，有实力，有目标，有事业心，来一起干！月收入10万以上都没有问题

【工作类型】轻松白班阿姨[玫瑰]【工作地址】长沙开福区珠江郦城（马厂地铁站、开福区政府、湘江世纪城）【工作内容】两餐饭，陪护刚出院的56岁的自理老人【薪资】4000～4200【休假】月休四天接单联系汤老师（）

马上出发，到手35，4个小时起步，不至4个小时，要擦玻璃，搞一下卫生间，生手勿扰，就近接单

马上出发，到手30，4个小时起步价，开过一次开荒的补了油漆，拖一下地搞一下细卫生，

明天下午一两点钟到都以、好莱城、日常卫生三小时、到手30一小时、能去的姐妹电话或

明天9点望月湖小区九片10栋，波轮洗衣机清洗80元。

抖音视频号运营，开开直播

招聘岗位：娱乐直播运营 / 主播经纪人 / 直播操盘手 工作地点：湖北武汉江夏 上班时间：弹性排班，月休 4 天 薪资待遇：有经验底薪 5000—9000 + 流水提成 +奖金+ 节日福利+不定期团建（综合 6k—15k+） 一、岗位职责 主播孵化：负责颜值、聊天、才艺娱乐主播招募、对接、培训、签约与日常带教。 直播运营：制定直播计划、人设定位、封面标题、直播话术、互动玩法，提升直播间人气与留存。 场控与陪跑：直播全程跟进，负责节奏把控、氛围带动、礼物引导、突发问题处理。 数据复盘：每日 / 每周复盘直播数据（在线、停留、互动、转化、流水），给出优化方案并落地。 主播管理：维护主播情绪、稳定开播率，解决主播工作问题，提升主播粘性与产出。 活动策划：配合平台 / 公会做节日活动、周年庆、福利活动等，提升流水与热度。 合规风控：熟悉平台规则，避免违规限流、封号，保证直播安全稳定。 二、任职要求 年龄 18—35 岁，学历不限，1年以上平台经验。 热爱直播行业，熟悉抖音 / 视频号娱乐直播生态，网感好、会玩梗。 沟通能力强，有耐心、责任心，擅长鼓励与情绪疏导。 能接受晚班，抗压能力强，目标感强，想赚钱、肯执行。 有主播资源、直播经验、运营经验、经纪经验者优先录用。 无不良嗜好，人品端正，做事踏实，团队协作意识强。 三、我们提供 高提成：上不封顶，多劳多得，优秀者月入过万很轻松。 晋升通道：运营 → 资深运营 → 运营组长 → 运营主管 → 合伙人。 工作氛围：轻松娱乐，不内卷、不勾心斗角。

后台运营，店铺管理，后台管理联系电话

岗位职责: 1. 挖掘潜力人员，负责招募运营、场控，搭建直播运营团队； 2. 把控直播流程，规范直播内容，保障合规运营，维护品牌形象； 3. 统计直播各项数据，调整运营方案，提升直播间停留与转化； 4. 定期开展团队复盘会议，交流运营技巧，收集优化建议； 5. 协同主播做好粉丝维护，增强粉丝粘性。 任职要求: 1. 看好直播赛道，沟通能力优秀，具备团队协作意识； 2. 了解直播流程，熟练使用各类直播辅助工具； 3. 责任心强，严格遵守平台规则与公司管理制度； 4. 学习能力强，持续关注平台流量新玩法； 5. 临场应变能力强，快速处理直播各类突发问题。

直播运营

抖音视频发布

岗位职责： 1.负责短视频平台（如抖音、快手、视频号等）的内容策划、脚本撰写、拍摄及剪辑工作 2.独立完成选题策划、出镜表达、画面构图、灯光布景及后期调色等全流程运营 3. 分析平台数据与用户行为，优化内容方向与发布策略，提升播放量、互动率及粉丝增长 4.配合品牌推广需求，制作高质量宣传素材，联动线上线下活动提升传播效果 5. 关注行业热点与竞品动态，持续输出有创意、有温度、有辨识度的新媒体内容 任职要求： 1. 热爱新媒体行业，具备短视频拍摄与运营实操经验，熟悉主流平台规则与算法逻辑 2. 熟练使用手机/相机拍摄及剪映、Premiere、CapCut等剪辑工具，能独立完成成片输出 3.具备基础文案能力与镜头表现力，可出镜、会表达、懂节奏 4. 学习能力强，网感好，对热点敏感，有较强的内容策划与执行能力 5.学历不限，有成功案例或作品集者优先

兼职抖音内容发布，一个账号一天可发布2条

①薪资：日薪50-80不等，多劳多得,薪资发放准时。 ②上班时间：时间自由安排，弹性工作时间，每天1-2个小时即可。 ③工作内容：负责抖音/小红书/得网站运营，优化内容呈现，编辑图文、视频等素材的网站运营 ④任职要求：要有上进心，有耐心的学习能力和负责任的态度。拒绝懒散，拖拉的人。

薪资概览 底薪7K，实习5K起，实习期3个月，提成按流水5% 岗位介绍 长沙光子引擎科技有限公司是一家专注于提供AIGC 检测、AI生成文本的人类语义重构、AI格式排版等服务的公司，旗下拥有格式工坊、过稿等AI应用场景的在线平台。 现招聘 4 名小红书平台运营专员，负责账号运营、内容种草和用户引流，以提升平台付费用户的转化率。 岗位职责 1. 负责小红书账号日常运营，包括选题策划、笔记撰写、发布、互动和数据复盘。 2. 围绕AIGC 检测、AI生成文本的人类语义重构、AI格式排版等场景发布原创种草内容。 3. 挖掘高校学生、毕业生、科研写作等目标用户的需求，以文档形式输出。 4. 跟踪笔记曝光、收藏、评论、私信等数据，持续优化内容策略。 5. 配合团队完成活动推广、用户反馈收集、竞品小红书笔记分析。 任职要求 1. 熟悉小红书平台规则，有小红书运营、内容种草、引流转化经验者优先。 2. 有较强文案能力，能写出用户愿意收藏、评论、转发和私信咨询的内容。 3. 对AIGC 检测、AI生成文本的人类语义重构、AI格式排版目标用户的需求有一定理解。 4. 结果导向，关注数据，能根据曝光、点击、咨询和转化情况调整内容。 5. 执行力强，能稳定输出内容，不只会“发笔记”，更要懂“怎么带来用户”。 加分项 1. 有爆款笔记案例或从0到1起号经验。 2. 会简单作图、封面设计、视频剪辑。 3. 熟悉 SEO、私域引流、社群转化。

【岗位职责】 1、制定各个平台粉丝互动策略，增加自媒体平台粉丝数； 2、挖掘各个渠道端用户的需求，根据平台特性制定合理的用户内容运营策略； 3、负责微信、微博、今日头条等媒体平台日常内容编辑、发布，保持自媒体内容的格调。 【任职资格】 1、有计算机基础； 2、热爱社交媒体，如微博、微信等； 1、对微信公众号有所了解，有志于从事自媒体行业的优先； 2、拒绝勾心斗角，能快速融入年轻人的生活工作圈子者优先； 4、责任心强、亲和力，有良好的沟通、实施能力及团队合作精神； 【发展晋升】 基础员工→储备组长→正式组长→储备主管→正式主管→事业部股东（股份制激励） （公司人际关系简单，一切晋升只看工作结果，目前公司所有高层都是从基层开始晋升，主动对人才的培养。） 加入我们，你可以享有： 【钱包鼓】无责任底薪+绩效工资+高提成+激励奖金 【福利厚】社保+出国旅游+各种节日福利 【培训丰富】岗前培训+业务知识+多元化销售技巧+职业规划+兴趣培养 还有还有： 上班经常有各式各样的零食等来你享用哟，秉承吃货精神； 喜欢咖啡吗，喜欢茶道吗，我们设有茶水间，满足你们所有的味觉； 惊喜无处不在--生日会、下午茶、节日活动、户外活动及各种团建活动等着你哦。 【上班时间与地点】 时间： 8：30--11:30 13:00--18:00 8小时制 ，法定节假日按国家规定放假。

年龄30～50岁 ️岗位 处置行业 （有经验最好 没有经验也别担心噢 接受新手小白 有师傅带 非常和善的小姐姐耐心教[集美R] ️工作时间 早十晚四，周末双休，放心，不是带款不是电销不是保险 ️新资待遇 好好干，年心20个 随着工作能力提升，也会上涨的 ️福利待遇 双休，法休，五险一金～ ️交通 离地铁口嘎嘎近，出了地铁口就是公司

岗位职责： 负责小红书、抖音等新媒体平台账号的日常运营，提升账号曝光度，实现粉丝增长与流量导入，推动内容价值转化。 任职要求： 大专及以上学历，工作认真负责，性格积极乐观，具备良好的沟通能力（技能可逐步提升，更注重个人态度，接受零经验者，入职配备专人一对一指导） 岗位福利： 带薪培训、生日会、带薪休假、团队团建等活动。 其他信息： 上班时间：8:30-18:00 单休，周日休息 法定节假日正常放假 公司地址：长沙市岳麓区绿地中央广场6栋17楼1721

1. 负责平台推广及司机招募工作； 2. 负责司机日常运营管理，协助开展司机服务支持相关事务，包括服务规范监督、日常运营流程检查、出行安全保障等工作； 3. 维护司机合作关系，及时响应并处理司机反馈的问题； 4. 协助推进公司各线上平台的运营支持事宜。 目前上班时间：早9晚6.30，固定周末大小周制，法定节假日正常放假； 员工福利： （1）每月不定时提供下午茶、零食及团建活动； （2）五险一金； 工作氛围：团队成员均为90后，年轻有活力，氛围轻松融洽，欢迎加入我们！

岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量与互动率 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与增长路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备基础内容创作与平台运营能力 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有成功案例者优先 3. 具备良好的文字表达能力与审美意识，能独立完成文案及简单视觉设计 4. 逻辑清晰，数据敏感，熟练使用基础数据分析工具 5. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习力强，责任心佳