一经录用公司免费提供住宿，该职位欢迎会打篮球、热爱旅游的候选人优先考虑 岗位职责： 1.参与公司各部门主管轮岗学习，全面了解各板块运营流程 2.按要求完成实习期间所分配的各项任务 福利待遇： 1、试用期无责任底薪（4500-6000不等）+全勤+奖金等，综合月薪约7000元。 2、享受法定节假日休假，节日礼品发放，每季度组织集体旅游，每周安排聚餐、K歌及娱乐活动。 3、办公环境舒适，团队氛围积极活跃，同事间沟通顺畅友好； 公司活动： 1.钓鱼俱乐部：喜欢钓鱼、烧烤、露营的员工可积极参与。 2.篮球俱乐部：热爱篮球的员工可加入，定期开展篮球竞技活动。 3.举办员工生日会、策划自驾出游等团建项目。 公司地址：合肥市包河区金保大厦金保中心2104

全合肥难寻的正规直播企业 做快乐主播，过理想生活，摆脱账户余额尴尬。 我们坚持绿色直播无套路 主播需学习才艺（公司提供免费培训） 必须注重自我保护，禁止私下与粉丝见面 符合要求保底9000-12000起，合肥仅剩的靠谱平台

1. 居家工作，支持日结或周结薪资，设有保底收入，每月综合收益3000-8000元起 2. 工作内容：通过语音厅在线开麦，与观众互动交流，适时欢迎来访用户，用户赠送礼物时进行感谢与互动 3. 可远程居家操作，接受兼职人员参与 4. 仅需一部手机即可上岗，无学历限制，无需相关经验 5. 工作时间灵活，可自主安排上线时段 6. 依托正规APP，享受底薪保障并叠加业绩提成 7. 对接多个合规平台资源，语音主播、打字聊天类岗位均可选择，轻松实现月入过万，提供免费培训指导

包住 交通补贴 通勤方便 岗位优势 1. 正规渠道 资源优质 校招企业注重信誉 承诺兑现 团队主播享顶级资源 专业团队 （永久）无责任保底8k+ 新人带薪培训 包住宿 交通补助 运营体系成熟 助力高效变现 实现个人价值 2. （无硬性任务 真实岗位 保障实际到手收入） 3. 不限外貌 不卡经验 不看基础 只需具备强烈的赚钱动力 愿意配合 学习积极 有无经验皆可 岗位要求 18~30岁 形象良好 身材协调 面容端正（具备舞蹈或直播经历者优先 可面议） 每日直播6小时 每月休息4至5天 按时参与训练与直播 完成团队日常安排及工作指标 职位职责 遵守直播相关法律法规及平台运营规范 坚持健康绿色直播 遵循公司管理制度 积极开展直播工作 维护公司及团队成员隐私安全

包住微信娱乐直播可全职/兼职线下线上办公均可，线下提供专业直播间，线上配备直播设备 不要求颜值，无需才艺，零基础新手也可快速上手，提供免费带薪培训 保底薪资：8000-20000元 岗位要求： 1.年龄*******，五官端正，普通话流利； 2.禁止低俗、暴露内容，具备营造积极直播氛围的能力； 3.需保持稳定出勤，适应持续性工作节奏； 薪资待遇：无责任底薪+高比例提成，表现优异者收入上不封顶 全职福利：提供精装修住宿，真正实现拎包入住；保底8000元起，每日工作6小时 公司福利： 1.提供独立居住环境及全套直播所需设备； 2.免费提供系统化带薪培训，助力快速入门； 3.定期组织国内团建旅游活动； 4.每月举办员工生日会、主播专属庆祝活动（正规运营，绝不收取任何押金） 工作内容：在合作平台（抖音、视频号）进行多样化直播，形式不限，包括但不限于唱歌、跳舞、聊天、喊麦等 任职条件： 1.性别不限，年满18周岁； 2.形象良好，性格外向，富有亲和力； 3.有直播经验者优先录用 公司额外支持： 1.提供专属住宿及完整直播配置，全职包住； 2.提供流量扶持与人气推广，助力主播高效成长，告别无效耗时直播； 3.尊重每位主播个性表达与发展意愿； 4.定期开展团队旅行，举办线上生日庆典、周年纪念等活动 诚邀有态度、有想法的优质主播加入！欢迎直接联系咨询！

岗位职责： 1、负责直播间的整体运营，包括场景搭建与设备调试，提升直播间互动效果与转化率； 2、熟练使用直播推流工具及软件，保障直播画面清晰、声音准确、网络稳定，实时监控推流状态； 3、在后台精准配置商品链接、售价、库存及促销活动信息； 4、协助汇总直播相关数据，记录直播过程中遇到的设备或推流问题及应对方案，定期复盘直播表现并提出优化建议，持续完善直播运营策略。 任职要求： 1、具有一年及以上直播带货中控或相关岗位经验，有完整参与并成功运作的直播项目者优先； 2、能独立完成推流技术操作，具备处理直播现场突发状况的能力； 3、具备较强抗压能力，能适应高强度工作节奏，对直播电商领域充满热情。 薪资详情： 1、薪资范围：4000-6000元，含销售提成；月休4天，享受法定节假日 2、节日福利，带薪年假等。 3、提供食堂，拥有舒适办公环境与融洽团队氛围，助你实现快乐工作、幸福生活。

岗位名称：团播主播+高保底+高提成+免费住宿 公司直招，承诺不收取任何费用 岗位详情： 1、需配合主持人及运营完成直播出镜工作，与观众实时互动，活跃直播间气氛，通过聊天交流提升用户参与感，操作简单易上手； 2、热爱表达自我，具备良好沟通能力，对直播领域有兴趣，薪资待遇优厚； 3、全程不收取任何费用，即便无直播基础也可报名，公司提供系统化专业培训； 4、欢迎零基础人员加入，学习期间配备专职舞蹈教师及练习场地，设有化妆师支持，服装由公司统一提供； 5、每日直播时长6小时，每月安排4天休息，管理方式灵活人性化。 任职要求： 年满18周岁，学历不限，无需经验（应届生亦可），敢于出镜面对镜头 福利待遇： 1、保底收入8-12k，提成上不封顶，无业绩考核压力 2、入行无门槛，免费享受舞蹈课程、直播技能等带薪培训，配备1对1运营辅助；专业团队负责形象打造与内容包装，服装由公司配置 3、免费提供住宿，居住环境为小区房源，生活条件舒适 4、定期组织团队活动，员工均为00后群体，工作氛围轻松融洽，沟通顺畅自然

培养孵化知识类主播，不涉及带货也不属于娱乐性质。 知识主播常被观众称为老师，很多人对此有刻板印象，常担心“学历不够做不了”或“没接触过，会不会特别难”。 确实有难度，能在这个领域坚持下来的都是佼佼者！ 但不必焦虑！我们在这一领域已深耕三年，拥有一套成熟的方法论，只要你静下心来，按照我们的体系投入时间与精力，会发现实际入门并没有想象中困难！ 无需具备丰富的知识积累，只需保持空杯心态，愿意持续学习与沉淀，1-2个月即可快速上手！ 如果你是 刚入行直播几个月，尚未被机构签约的； 或是多年从业的老主播，收入始终在行业平均水平徘徊的； 又或者你曾取得过一定成绩，现在希望实现自我突破的； 无论你处于哪个阶段， 只要渴望挑战更高收入， 只要你说“我喜欢主播这个职业，我想长期发展下去”， 我们都欢迎你的加入！起点不重要，关键是你愿不愿意出发，我们带你抵达目标！ 岗位：主播 要求：具备半年以上直播经验，形象气质良好，语言表达清晰，普通话标准，富有亲和力。 年龄：25-40岁 熟悉流程后可申请居家直播，薪资按日结算！ 有意者请发送直播片段或录屏资料进行沟通！ 公司提供：标准化话术支持、专业运营指导、全流程系统化培养方案。

任职要求： 1.热爱直播领域，具备较强的交流与表达能力； 2.熟悉主流社交软件及直播工具的操作与应用； 3.有敬业精神，能按时开播，保障直播时段的持续性； 4.具备团队协作意识，善于与同事进行高效沟通。

岗位职责: 1.负责娱乐直播内容的整体规划与战略布局，涵盖主播的招募、培训及日常运营管理。 2.持续跟踪分析直播数据表现，优化运营策略以提升用户活跃度与互动效果。 3.保持与主播的高效沟通，及时掌握其实际需求，并提供针对性的支持与解决方案。 4.参与直播节目的创意构思与内容设计，推动团队在内容形式与质量上的持续升级。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队协作意识，能与团队成员及主播建立顺畅的合作关系。 2.熟悉娱乐直播行业动态，具备较强的应变能力，能快速响应直播场景的变化与需求。 3.具有直播或相关领域的工作经历，能够结合实践经验有效应对运营中的具体问题。 4.掌握基本的直播技术知识，可独立完成常用设备的操作与调试工作。

本岗位系本公司直招岗位（无中介），您可以直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解 亮点：月保底9500+！吃住全包！零费用入职！入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 薪资待遇: 1、长期正式工:9500元以上，每月十号发薪，遇节假日提前发放; 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇; 2、短期工:300-320一天，吃住都包。 （一）上班时间 (1）长白班 (2）每天上8-10小时 (3）上午4小时：08:00-12:00 (4）下午4小时：01:00-05:00 (5）晚上2小时：06:00-08:00 （二）工作环境 (1）一人一张办公桌。独立岗位 (2）坐着上班；穿个人服装上班。 (3）坐着上班，做事轻松简单，无污染． （三）伙食问题 (1）住宿免费；水电免费；伙食免费； (2）凭刷卡吃饭，自助餐形式。 (3）有清淡粤菜食堂＋辣味湘菜食堂． 有意者请直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解！！！可优先安排！！！

2026开年第一批工人，啤酒厂大量招聘!本厂直接招聘，不走中介应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑)短期工长期工都可以! 新春福利：新员工入职到厂区入职报道立领800元现金红包，3月20之前到达留任补贴入职20天6400元；正月15之前到达留任补贴入职20天6400 元！！！ 招聘工厂搬运工，计时32一小时，384/天，每天计薪12小时，每月保底10000+!夜班补贴40一晚，下班就发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励6400. 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱20斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工作10小时，记薪12小时，还有其他岗位可选普工、操作工、学徒工、工厂搬运工、组装、贴标、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位自由 长白班可以选择，上六休一 [招聘要求] 年龄16-55岁，男女不限，身体康健，纹身/案底都可以，发薪现金，银行卡，微信，支付宝都可以发放。[吃住] 免费包吃三餐，包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励6400. 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包★★ ★★★还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，改变你一生，要微信点免费聊★★★ 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，★★抓紧点击免费聊惊喜在等你★★

叉车司机 工作地址:铜陵市定兴来实业有限公司 4800-5200元/月 餐补 免费培训

水电，消防

安徽铜陵招光伏电焊工，主要做户用光伏，年龄要求20-45之间，做过的优先，管吃管住

岗位职责： 1. 负责公司艺人的整体规划管理及综合能力培养； 2. 指导艺人日常直播工作，协助解决直播过程中出现的各类问题； 3. 统筹安排艺人参与影视剧拍摄、节目录制、市场推广、品牌代言及媒体宣传等相关事务； 4. 思维灵活，善于交流，能与运营团队紧密协作，共同提升主播整体表现。 任职要求： 1. 具备互联网直播平台或短视频产品相关工作经验者优先，无经验但具备资源者可提供系统培训； 2. 工作主动性强，能承受工作压力，具备良好的协调沟通能力及团队协作精神，乐于分享专业知识与实践经验； 3. 擅长与达人建立有效沟通，行事条理清晰且注重细节，具备成熟的招募话术与开拓能力。 薪资待遇： 1. 底薪5-10K+提成+全勤奖+餐补+年终奖； 2. 下午茶+生日福利+节日福利+年终奖+带薪年假等等； 3. 晋升机制完整，提供充足的晋升空间哦！

负责直播内容的策划与运营管理，为主播团队提供风格定位及系统化培训（提升直播表现力与观众互动性） 协助主播完成开播前各项准备工作，对直播内容、脚本等环节进行指导、跟进与优化，下播后及时复盘沟通 跟踪直播数据，评估运营效果，持续优化策略以应对市场动态变化 保持与主播的高效沟通，协助其调整直播状态与心理状态

岗位职责： 1.负责账号日常运营与数据分析，制定拉新、留存、促活策略。 2.深度分析用户画像，给策划团队提内容优化建议，提升内容传播力。 3.监控直播数据（观看人数、互动率、转粉率等），及时调整运营策略。 4.负责粉丝群日常维护，策划粉丝互动活动，提升粉丝粘性。 任职资格： 1.一年以上抖音团播运营经验，有影视、舞蹈、艺术类账号运营经验者优先。 2.对影视、舞蹈、艺术类内容有敏感度； 3.具备良好的数据分析和复盘能力，能通过数据指导内容优化。 4.责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神。

直播前准备： 协助直播运营完成商品上架、价格及库存核对、优惠券/链接测试等后台配置。 准备直播所需道具、样品、提词板等物料，确保现场设备（灯光、音响、网络）正常。 配合主播和运营进行直播流程彩排，熟悉当日直播脚本及商品卖点。 直播中执行： 实时操作后台，精准推送商品链接、优惠券，管理评论区互动（如标重点评论、解答常见问题）。 监控直播数据（在线人数、成交转化、流量来源等），及时同步给主播和运营，辅助调整节奏。 协助主播演示产品、引导互动，处理突发技术问题（如卡顿、音画不同步等）。 根据指令配合发放福利、触发营销活动（如秒杀、抽奖），确保流程顺畅。 直播后复盘： 整理直播数据 协助完成样品整理、设备维护，参与复盘会议并提出优化建议

岗位职责： 1、统筹直播间日常运营工作，制定并落实运营方案，增强直播互动氛围，提升观众观看感受。 2、指导主播话术设计，强化主播表现力，保持与主播高效沟通与协作。 3、实时跟踪直播数据动态，依据数据反馈及时调整直播节奏与策略，优化内容输出效果。 4、负责直播商品的上下架管理，确保商品信息真实准确，提高用户下单转化效率。 任职要求： 1、有相关经验者优先，了解电商及娱乐类品牌直播完整流程。 2、具备良好的沟通协调能力，能与主播及团队成员密切配合，保障项目顺利推进。 3、对数据具有敏锐洞察力，能够基于数据分析提出改进措施，提升直播表现，思维活跃，对产品有一定判断力。

岗位职责: 1.有直播经验者优先（无经验也可培养，新手无需顾虑~） 2.具备一定审美能力，能判断妆容及服装搭配效果。 3.能够从容应对直播过程中突发状况，保持冷静、有序处理。 4.积极参与团队学习与交流，协助主播完成直播工作。 公司环境轻松融洽，不加班、不压榨，欢迎随时来面试~~~

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-11-18 岗位职责： 1.参与短视频内容的构思与拍摄，充分展示创意与个人特色； 2.与团队成员高效协作，增强视频的观赏价值与互动效果； 3.根据内容定位灵活调整表达方式，提升观众吸引力； 4.持续关注视频数据与用户反馈，优化表现力以增强粉丝留存。 任职要求： 1.外形条件良好，具备较强的镜头表现力与舞台感； 2.熟悉短视频生态，能敏锐捕捉当下热点与流行元素； 3.具备良好的沟通意识及团队配合能力； 4.有短视频出镜经历或内容制作背景者优先考虑。

再活一次之我在传媒公司招主播 公主请您开播吧! 明人不说暗话，我缺主播你缺钱，这是一条正经的招主播文案。真诚才是必杀技! 我们正在寻找那些无限潜力的你，不管你是初出茅庐的小白，还是小有名气的网红，只要你有梦想，有热情，我们就能帮你实现! 我们不要求你天生丽质，也不要求你口若悬河，只要你有一颗渴望成功的心，我们就能帮你实现梦想! 别再犹豫，机会就在眼前，快来加入我们~#

岗位职责： 1、负责新媒体平台的内容创意规划与日常运营，增强品牌曝光度与影响力； 2、结合市场动态及用户需求，策划并落地执行内容营销方案； 3、跟踪数据表现并进行分析，持续优化内容传播效率，提升用户互动率； 4、协同团队参与项目研讨，确保内容方向与品牌整体战略保持一致。 任职要求： 1、本科及以上学历，新闻、广告、市场营销等相关专业优先，能力突出者可适当放宽学历条件； 2、具备多平台运营经验或相关背景，拥有成功运营案例者优先考虑； 3、熟悉主流社交平台的运作模式，对热点事件有敏锐洞察力，能及时做出反应； 4、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，抗压能力强。

岗位职责： 1、数据管理与分析：负责公司运营相关数据的采集、归类及深度分析，涵盖生产进度、产能使用率、质量控制指标、库存状况等内容，为管理层提供精准、实时且具参考价值的决策依据。按时编制运营数据分析报告，准确识别运营环节中的异常情况与潜在隐患，并提出具有操作性的优化建议。 2、流程管理与改进：系统梳理现有运营流程，识别运行中的堵点及非增值环节，制定并推动实施流程优化措施。参与建立和完善运营管理规范与标准作业程序，保障各项运营工作有序开展、高效执行。定期开展流程执行效果评估，持续迭代升级流程体系，提升整体运作效率。 3、跨部门沟通协调：与研发、采购、生产、销售、品质等职能部门保持紧密联动，及时传递运营动态，确保信息高效共享。积极协调处理跨部门协作中的问题与分歧，推动团队协同，增强企业整体运作协同性与响应能力。 4、项目管理与推进：配合推进公司重点运营项目，监控项目进展，跟踪关键里程碑节点，及时预警项目执行中的风险并协助制定应对策略。负责项目资料的整理与存档，保证项目文档齐全、可查、可追溯。 5、会议组织与跟进：协助筹备各类运营类会议，如生产协调会、运营复盘会等，做好会前材料准备、会议纪要撰写及决议事项的跟踪落实。定期反馈决议执行进度，确保各项工作闭环落地。 任职要求： 1、本科及以上学历，接受应届毕业生（限工业工程、统筹学、机械工程、统计学、数学等相关专业）。 2、具备3年以上制造型企业运营管理工作经验，了解制造业运营模式及业务流程。有生产计划管理、成本管控、流程改善等相关背景者优先。 3、熟练使用办公软件，如Excel（掌握数据透视表、常用函数等）、Word、PPT，具备良好的数据分析和报告输出能力。 4、逻辑清晰，学习能力强，具备良好的跨部门沟通协作意识，责任心强，执行力突出。

1、协助公司推进IP运营相关工作 2、负责IP内容的脚本文案创作 3、承担拍摄、剪辑及内容发布任务 4、具备短视频拍摄与剪辑经验者优先考虑 5、配合主管开展小红书、抖音、视频号等平台的日常运营 6、对网络热点敏感、富有活力者优先录用 7、团队配备专业导师指导，期待你具备主动学习与深度思考的能力 8、拥有装修行业从业背景者优先

岗位职责: 1. 负责直播间日常运营互动，涵盖直播带货、游戏直播等多种直播形式； 2. 策划并落实直播方案，提升观众参与感与互动活跃度； 3. 保持良好的直播形象，确保内容兼具专业性与娱乐性； 4. 主动与观众沟通交流，及时回应观众提问与需求。 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达能力及镜头表现力，能有效吸引并维系观众关注； 2. 性格积极外向，拥有良好的沟通技巧与临场应变能力； 3. 熟悉主流直播流程与操作规范，能熟练运用相关软硬件设备； 4. 有直播行业或相关领域从业经验者优先考虑。

1、负责公司私域体系（会员与社群）的运营管理，围绕不同业务场景制定以企业微信为核心的私域运营策略，并推进方案落地执行；通过直播、抖音、小红书、视频号等渠道实现用户引流，完成订单转化、留存维护、促活提频及复购增长，结合市场现状进行业务规划与优化，制定匹配年度、季度、月度目标的可执行方案。 2、小程序数据监控与分析：熟练运用数据分析工具，实时跟踪小程序访问量、用户留存率、转化率等关键指标，基于数据波动识别问题并优化运营动作；定期整理阅读量、分享量、用户增长等核心数据，为内容策略与营销调整提供决策支持。 3、目标用户洞察：深入分析客户画像与行为路径，持续完善私域用户标签与分层模型，实施精细化运营策略，提升精准触达与转化效率。 4、营销活动设计与落地：精通签到打卡、节日促销、满减优惠、分销激励、拼团裂变、转发助力等多样化活动形式的设计与执行，有效提升店铺热度，确保销售与利润目标达成。 5、多渠道协同运营：整合微信生态内资源（朋友圈、公众号、视频号、企业微信等）与外部平台（如抖音、小红书）联动推广，实现流量互通与高效转化。 6、用户关系运营与维护：依托私域社群与客服沟通机制，收集用户反馈，增强用户粘性；打造高活跃铁粉社群，通过活动或奖励机制提升用户参与度与忠诚度。 7、用户需求挖掘与产品优化：从用户行为数据中提炼洞察，优化商品布局策略（如通过私域孵化爆款、提升连带销售），推动动销率与整体销量增长。 8、标准化流程建设与执行监督：主导输出并持续迭代企业微信社群运营及1v1客户沟通转化的SOP标准流程，督导私域团队严格执行，保障核心销售指标顺利达成。

岗位职责： 1. 协助主播完成直播前的各项准备工作，保障直播环节有序开展； 2. 实时关注直播间的互动情况，增强观众的参与体验； 3. 及时应对直播过程中出现的突发问题，确保直播氛围稳定良好； 4. 配合主播工作，主播临时离场时可接替担任副播角色。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和灵活的现场处理能力； 2. 热爱直播领域，能迅速融入快节奏的直播工作环境； 3. 有担当意识，能在高强度工作中保持稳定专注； 4. 拥有良好的协作意识，可与主播及团队成员高效协同配合。

岗位职责：抖音小红书运营管理，拍短视频剪辑