管理除了自己努力干还需要备注主播拿到结果，负责管理招募主播，帮助主播提升业绩获得更高收益，需要有耐心责任心，遇到一点小事就撂挑子不干的不要来，包培训指导，会不定时请知名博主进行培训，

核心亮点：源自昆仑山玉珠峰水源地，真实场景直播推广优质天然水，无需坐班、远离内卷，伴着雪山风光轻松开播，品牌官方直招，工作稳定有保障！ 工作内容： 1. 负责抖音平台日常直播任务，聚焦昆仑山矿泉水的品牌传播与产品讲解，通过实地环境展示水源地自然风貌，传递品牌实力与产品优势，语言表达自然流畅，杜绝生硬陈述与夸大宣传，合规开展直播销售。 2. 协同运营团队完成直播方案策划及脚本对接，灵活把控直播节奏，积极与观众互动，及时回应关于水源、水质、价格、售后服务等问题，有效引导用户下单，兼顾品牌曝光与销售转化目标。 3. 利用昆仑山本地特色场景（如雪山、取水点、厂区周边）拍摄直播片段及短视频素材，支持账号内容更新与粉丝增长，适配信息流投放与自然流量分发需求。 4. 牢记并持续输出品牌关键信息，包括品牌背景、水源地独特性、产品核心卖点等，强化用户认知记忆，提升直播间的信任度与成交率。 5. 参与直播后复盘会议，配合优化话术设计与流程安排，持续提升直播表现质量。 任职要求： 1. 核心条件：需长期驻扎昆仑山当地，可接受在高海拔地区（约4200米）进行户外实景直播，身体适应高原环境，无明显高原反应。 2. 年龄18-30岁，性别不限，形象良好，镜头表现力强，普通话标准，表达清晰自然，沟通顺畅不卡顿，不紧张不出错；具备唱歌、跳舞等才艺者优先考虑。 3. 对直播行业充满热情，有抖音带货经验者优先录用（无经验提供培训，但需具备学习意愿、表达勇气和责任心），曾从事快消品、饮用水或高端食品类目直播者更佳。 4. 性格活泼开朗，擅长营造直播间活跃氛围，具备基础销售思维，能快速掌握昆仑山矿泉水的产品亮点并准确传达。 5. 服从团队管理与排班安排，心理素质好，抗压能力强，工作认真负责，拒绝消极怠工、敷衍了事。 6. 认可昆仑山品牌价值观，崇尚自然健康的生活方式，能够真诚分享产品价值，坚持合规宣传，维护品牌的高端调性。 薪酬待遇： 1. 缴纳五险一金，享有节日福利 2. 薪资详情面议 投递方式： 1. 提交材料：个人简历 + 近期生活照或形象照 + 1-3分钟口语化自我介绍视频（无需专业设备，自然表达为主，重点体现镜头前的表现力与沟通能力） 2. 邮箱地址：********************

岗位名称： 抖音语音厅主播（线上） 公司： 苏州好米传媒科技有限公司 平台： 抖音｜好米工会 薪资： 日结，月薪8000-20000元，高额提成上不封顶 岗位要求： 18-35周岁，形象无要求，无颜值压力 普通话标准清晰，性格开朗外向，热爱聊天、擅长沟通 能主动与直播间观众弹幕互动，熟练使用网络热词调动氛围 抖音账号需本人实名认证，未被封禁，不在其他公会 具备基础抗压与情绪管理能力 有无经验均可，公司提供免费专业培训，一对一带教 工作内容： 纯语音直播，全程不露脸，坐着办公 兼职：每天上播保底4小时 全职：每天上播8小时 直播接档2小时/档，上班时段自主选择 岗位福利： 高额提成，上不封顶 薪资每日可自提，不扣不压不拖欠 全程零费用，工作轻松，管理人性化

一、岗位要求 1. 负责商品房违约金的核算工作：根据《商品房买卖合同》及有关法律法规，准确计算逾期交房、逾期办证等情况下的违约金金额，建立并维护核算台账（包含住户信息、违约周期、金额明细等内容）； 2. 负责安置房过渡费的核算管理：依据拆迁补偿协议及相关过渡期调整政策，统计安置住户的过渡费发放明细，定期核查发放记录，妥善处理过渡费延期支付、补发等特殊情形； 3. 住户沟通与疑问解答 面向商品房及安置房住户，提供违约金与过渡费相关问题的专业解答，清晰说明核算依据与政策规定，积极回应住户关切，提升沟通满意度； 4. 收集住户在收房、过渡安置过程中反馈的实际需求与问题（如施工进展咨询、拆迁后续事项协调等），登记问题台账，并协同施工、拆迁等相关职能部门推进解决，实现问题闭环处理； 5. 流程规范与政策执行 熟悉房地产项目全流程运作（涵盖商品房销售、安置房分配、产权办理等环节），协助完善违约金核算与过渡费发放的标准化操作流程，确保符合公司管理制度及行业监管要求； 6. 跨部门协作与施工对接 配合施工管理部门，掌握安置房及商品房的工程进度与质量标准，结合关键施工节点预判可能产生的违约风险，提前开展住户沟通与信息披露工作。 二、任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，房地产经营与管理、土木工程等相关专业优先考虑； 2. 工作经验：具备2-3年及以上房地产行业工作经验，有商品房违约金核算或安置房过渡费管理实操经历者优先。

1.负责公司线上平台的直播任务，清晰讲解所推广的旅游产品内容。 2.持续提升直播表现力，激发观众购买兴趣，推动订单成交。 3.主动与直播间用户互动，掌控直播节奏，营造活跃氛围，提升用户参与热情。 4.总结每次直播过程中的情况，及时向团队提出优化建议。 要求： 1、具备主播经验，有直播从业经历者优先考虑。 2、形象端正，气质良好，语言表达流畅，具备较强的沟通能力。 3、拥有个人影响力或自带粉丝资源的达人可享受高薪待遇。 备注：公司将配备专业团队提供支持与形象包装服务，你只需紧跟潮流、展现魅力即可！！！

有，所以能说会道会拍摄主要是直播

岗位名称： 抖音语音厅主播（线上） 公司： 苏州好米传媒科技有限公司 平台： 抖音｜好米工会 薪资： 日结，月薪8000-20000元，高额提成上不封顶 岗位要求： 18-35周岁，形象无要求，无颜值压力 普通话标准清晰，性格开朗外向，热爱聊天、擅长沟通 能主动与直播间观众弹幕互动，熟练使用网络热词调动氛围 抖音账号需本人实名认证，未被封禁，不在其他公会 具备基础抗压与情绪管理能力 有无经验均可，公司提供免费专业培训，一对一带教 工作内容： 纯语音直播，全程不露脸，坐着办公 兼职：每天上播保底4小时 全职：每天上播8小时 直播接档2小时/档，上班时段自主选择 岗位福利： 高额提成，上不封顶 薪资每日可自提，不扣不压不拖欠 全程零费用，工作轻松，管理人性化

一、工作内容 1.酒店信息采集与录入（核心） -前往指定合作酒店，与酒店方对接人（店长/经理）进行现场沟通。 -负责采集酒店的高清图片（外观、大堂、房型、设施等）及详细文字信息（房型面积、床型、政策等）。 -按照公司SOP（标准作业程序）和平台要求，将上述信息准确无误地录入至OTA后台系统。 2.平台上架与维护 -负责酒店房型、房价、库存的系统配置与上线发布。 -定期检查线上酒店信息的准确性，及时修正图片错误、房型描述不符等问题，确保线上线下信息同步。保持实时房价同步。 3.业务对接与问题处理 -作为公司与酒店的日常接口人，解答酒店方关于平台操作、订单结算等业务咨询。 -处理酒店合作过程中的突发状况（如：订单异常、房态不同步、图片审核驳回等），并跟进至问题解决。 二、任务要求(TaskRequirements&KPIs) 1.上架时效要求 -时效指标：接到上架任务后，需在规定时间内，完成后台录入并提交审核。 -目标：保证新店按时上线，不拖延业务进度。 2.信息准确率要求 -质量指标：上架信息的准确率需达到100% -具体标准：房型名称与实物一致、床型描述准确、图片无水印/无模糊、设施标注（如WIFI、电梯）真实有效。 3.响应与沟通要求 -响应速度：对于酒店方提出的业务问题，需在工作时间内及时给予响应。 -沟通态度：保持专业、耐心的服务态度，维护公司与酒店的良好合作关系。 -解决闭环：所有问题必须有始有终，严禁将问题积压或推诿，需跟进至彻底解决并反馈结果。 4.合规性要求 -严格遵守OTA平台的各项规则，严禁违规操作。 -确保上传的酒店资质文件真实、合法、有效。

工作职责 1. 负责抖音等平台直播内容的日常策划与落地执行，围绕文化旅游场景打造具有吸引力的直播体验。 2. 实时与观众互动，运用生动的语言表达和创意活动设计，提升直播间人气及粉丝留存水平。 3. 协同团队完成直播脚本优化、场景布置及直播后数据复盘，推动直播表现持续提升。 任职要求 1. 热衷直播领域，具备较强的镜头表现力，语言表达流畅且能灵活应对现场突发情况。 2. 了解抖音平台的运营机制，可独立完成直播主题策划与内容规划。 3. 具备良好的团队合作意识，能够严格执行直播排班安排及相关内容标准。

青海共和铁盖乡招聘割草工人5名，工资180元，工期15天，包吃住。岗位为割草普工。

贵德县城招聘一名外墙保温员工，要求明天有空闲时间的人员。

明天招聘装载机顶班司机。

寻找车辆附近会砌砖的师傅，有意者可联系。工作内容为砌筑起点围墙。

海南州共和县。需要一名做预埋的电工，管吃住，工资电联闲的师傅与我联系，会看图纸的联系。

不做直播不做直播！只是tiktok运营！ 我们是牡丹江唯一一家出海高薪运营公司，泽大全国三个地区拥有分公司（哈尔滨、西安、牡丹江）海外三家（越南两家 美国一家）职工人数超300人！旗下主播6w。 1:薪资待遇:无责底薪3000+奖金+月度提成，综合薪资7k-1w 缴纳保险 2:岗位职责：在tiktok上招募并运营主播 （工作内容：每天给主播发信息并回复 邀请他们加入机构）公司会提供手机和账号，语言问题别担心，全程使用翻译软件 早8:30-5:30，13:00-14:00午休，周六休息，完成拉新任务 实现双休 节假日休息 3:职位要求：情商高 有沟通能力 会用手机打字 这份工作i人e人都能做 咱们不需要线下和人沟通、不需要在公司搞复杂人际关系，每天开开心心的，只管好自己就行 公司在市中心 150平米 大平层 落地窗 视野开阔 有茶水区 立式空调 冰箱 电视 你想要的全都有，干就完了！ 有晋升空间：干满半年升为组长（带4-6人小组，参与分股）

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品、脚本策划、排期统筹及数据复盘 2. 策划并执行直播活动，提升直播间曝光量、互动率与转化率 3. 对接主播、中控、供应链等多方资源，保障直播顺畅高效执行 4.监测竞品动态与行业趋势，持续优化直播策略与话术体系 5. 分析直播核心数据（GMV、停留时长、成交ROI等），输出可落地的优化方案 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台规则与流量逻辑 2.具备基础数据分析能力，熟练使用Excel或BI工具进行效果归因 3.沟通协调能力强，能高效推进跨部门协作 4.学习力强，对电商新业态、新玩法保持敏感度 5.有成功操盘过单场GMV 10万+直播项目经验者优先

岗位职责：负责娱乐主播日常陪跑、直播节奏把控、直播数据复盘，维护主播关系，协助策划直播内容，配合制作主播引流短视频。 任职要求：懂抖音直播优先，擅长沟通，情商高，有耐心；接受弹性排班，有无经验均可，公司提供培训。 岗位福利：团队氛围轻松，无复杂内耗，定期团建，晋升通道清晰（运营→运营主管）。

岗位职责： 1.负责直播全流程策划与执行，包括选品、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.熟悉主流直播平台规则，独立完成开播设置、流量投放及数据监控 3.协同主播、中控、场务等团队成员，保障直播高效顺畅运行 4. 分析直播数据（观看时长、转化率、GMV等），输出优化建议并落地执行 5.挖掘用户需求与市场热点，持续提升直播间人气与成交效率 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉电商/内容类直播生态 2. 熟练使用抖音、快手、淘宝等平台后台及数据分析工具 3. 具备较强的沟通协调能力与抗压能力，能适应快节奏工作 4.逻辑清晰，结果导向，有成功操盘单场GMV 10万+案例者优先 5. 学历不限，热爱直播行业，具备网感与创新意识

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.独立完成直播数据监控与分析，制定提升观看时长、转化率及GMV的运营策略 3.协同主播、中控、场控团队高效执行直播任务，保障直播顺利进行 4. 拓展并维护达人/主播资源，推动合作模式创新与长期关系建设 5.关注行业动态与平台规则变化，及时调整运营策略以保持竞争力 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台（如抖音、快手、淘宝）规则与玩法 2.具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel、飞瓜/蝉妈妈等数据分析工具 3.逻辑清晰、执行力强，具备优秀的跨部门沟通与项目协调能力 4. 对电商趋势和用户心理有敏锐洞察力，创意能力强 5.学历不限，有成功操盘百万级直播间经验者优先

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）日常内容策划、撰写、发布与运营维护 2. 策划并执行线上营销活动，提升用户互动率、粉丝增长及品牌曝光度 3. 分析各平台数据表现，定期输出运营报告，优化内容策略与投放效果 4.协同设计、市场及销售团队，完成品牌传播与转化目标 5. 关注行业动态与热点，结合业务需求快速产出优质原创内容 任职要求： 1. 具备新媒体运营相关工作经验，熟悉主流平台规则与算法逻辑 2.优秀的文案功底与视觉审美能力，能独立完成图文/短视频脚本创作 3. 熟练使用数据分析工具（如抖查查、新榜、微信后台等），具备基础数据复盘能力 4. 具备良好的沟通协作意识与项目推进能力 5.学习能力强，对新媒体趋势敏感，有成功案例者优先

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）日常内容策划、撰写、发布与互动维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝量、阅读量、互动率及转化效果 3. 分析各平台数据表现，定期输出运营报告，优化内容策略与投放节奏 4. 协同设计、销售及产品团队，完成品牌传播与用户增长目标 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 具备新媒体运营相关工作经验，熟悉主流平台规则与算法逻辑 2.优秀的文案功底与网感，能独立完成选题策划与内容创作 3. 熟练使用数据分析工具（如抖查查、新榜、蝉妈妈等），具备基础数据解读能力 4. 具备基础图片处理（PS/剪映）及短视频策划能力者优先 5. 学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作与抗压能力

岗位职责： 1.负责微信视频号、抖音、快手等新媒体平台的内容策划、撰写、发布与日常运营 2. 策划并执行线上营销活动，提升用户互动率、粉丝增长及品牌曝光度 3. 分析各平台数据表现（阅读量、转化率、涨粉率等），优化内容策略与运营节奏 4. 协同设计、视频、市场等部门完成选题落地与跨渠道传播 5.监测行业动态与竞品动向，及时调整运营方向与热点响应机制 任职要求： 1.熟悉主流新媒体平台规则与用户生态，具备独立运营账号经验 2.具备优秀的文案功底与网感，能快速产出符合调性的原创内容 3. 掌握基础数据分析工具，能通过数据驱动内容优化 4. 思维活跃、责任心强，具备良好的沟通协作与项目推进能力 5.有成功打造爆款内容或从0到1起号经验者优先

找运营

直播宣传产品，接待客户，销售产品

会简单的海报，宣传页等设计 会视频的拍摄及剪辑，运营！

工作内容：1.手机不露脸声音直播（手机+耳机即可开播），不需要专业设备，不需要露脸环境安静，碎片时间就可以工作 2.年满18～35周岁，性别不限 3.每天直播不低于你3小时，时间隔可自由安心排，上手快，没有时间不要乱报名 4.不收取任何费用没有任何无理要求 5.有情商，会聊天，音乐，连麦，情感，脱口秀，配音，故事等内容均可 公司优势： 1.直播平台大平台，绿色，结算有保障 2.零基础新人包培训 3.玩着做1000-3000 稳定做5000-30000 认真做1W以上都是很正常不过得了 拼命做3W-5W+上不封顶 4.晋升机制完善，任何人都可以做管理 肯努力肯吃苦懂配合的主播优先考虑，重点培养 工作时间：自由安排 提供免费培训，管理1V1手把手教学，会长不定时刷全麦，，平时不定时下午茶，现金红包，外卖代付等

具备网络直播相关经验

每天负责开直播

岗位名称： 抖音语音厅主播（线上） 公司： 苏州好米传媒科技有限公司 平台： 抖音｜好米工会 薪资： 日结，月薪8000-20000元，高额提成上不封顶 岗位要求： 18-35周岁，形象无要求，无颜值压力 普通话标准清晰，性格开朗外向，热爱聊天、擅长沟通 能主动与直播间观众弹幕互动，熟练使用网络热词调动氛围 抖音账号需本人实名认证，未被封禁，不在其他公会 具备基础抗压与情绪管理能力 有无经验均可，公司提供免费专业培训，一对一带教 工作内容： 纯语音直播，全程不露脸，坐着办公 兼职：每天上播保底4小时 全职：每天上播8小时 直播接档2小时/档，上班时段自主选择 岗位福利： 高额提成，上不封顶 薪资每日可自提，不扣不压不拖欠 全程零费用，工作轻松，管理人性化

【岗位职责】 借助直播渠道与用户进行互动交流，创作并输出优质视频内容。 【任职要求】 - 学历不限，具备1年以上相关领域工作经验。