岗位职责： 1、负责在全国范围内筛选优质企业，开拓新客户资源； 2、与企业客户深入交流，准确把握其实际需求，积极挖掘合作机会并达成目标； 3、整理企业的核心优势及所属行业动态，提供专业且具参考价值的咨询服务； 4、持续维护现有客户关系，深度开发客户合作潜能； 5、定期与合作企业保持互动，构建稳定持久的合作纽带； 6、为企业量身打造品牌推广方案，借助新媒体渠道助力其拓宽市场通路。 岗位要求： 1、性别不限，年龄在23至32周岁之间； 2、反应灵敏，具备较强洞察力和良好的语言表达能力； 3、愿意从事市场营销、互联网服务或媒介品牌相关工作； 4、有企业项目执行、企业培训或活动策划经验者优先考虑； 5、具备良好的职业道德和个人素养。 薪资待遇： 1、具有竞争力的薪酬体系：无责任底薪+高比例个人提成+团队激励奖金+个人绩效奖励+年终分红等； 2、系统化培训支持：为新员工安排1-2天带薪岗前培训，并设有完善的销售与管理能力提升课程； 3、明确晋升通道：互联网销售经理—主任—总监—分公司总经理，为员工成长提供广阔平台； 4、公司福利：享受国家法定节假日休假安排； 5、节日慰问、生日礼金、员工关怀计划等福利齐全； 6、组织国内旅游、海外旅游等活动。

岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销、教育学、商务、金融、经济、管理等相关专业优先； 2、5年以上销售领域从业经历，具备3年以上市场相关工作经验，熟悉艺考文化课教育培训行业，有1年以上团队管理经验者优先； 3、认同企业理念与产品价值；思维灵活、视野开阔；工作积极热情，责任心强，踏实进取，热爱教育事业，具备拼搏精神，对传统文化有兴趣，具备优秀的沟通表达与组织协调能力； 4、性格乐观外向，能适应高强度工作节奏及弹性工作时间；具备良好的人际沟通技巧，善于建立人际关系；具备团队协作意识，目标导向明确，执行高效，责任感强，抗压能力强； 5、具备较强的市场策划能力；市场嗅觉敏锐，了解石家庄及河北地区教培行业动态；具备品牌运营基本认知，沟通组织能力强，擅长数据分析与判断，执行力突出，富有团队协作精神。 工作职责： 1、负责区域内品牌推广及市场合作事务，提升品牌影响力与业务转化； 2、配合上级制定业绩目标，推动销售战略落地；拟定销售方案，并根据市场变化及时优化调整策略； 3、带领团队达成销售指标，监督并评估团队绩效；负责部门人才梯队搭建，增强团队稳定性与战斗力； 4、优化部门内部工作流程，提高整体运营效率； 5、统筹协调本部门与其他职能部门的工作衔接，保障各项工作高效有序推进。

主任 任职要求： 1. 大专及以上学历 2. 具备电网、电力或铁路行业照明销售相关经验 3. 热衷于销售工作，具备3年及以上市场拓展经历，有LED照明或工业照明产品业务拓展背景者优先 4. 负责开拓目标市场新客户，维护现有客户关系，落实所辖区域内的产品销售及服务支持工作 5. 具备团队管理与员工培养能力，沟通表达能力强，积极进取，具备良好的团队协作意识

岗位职责： 1、负责销售团队的管理与指导，确保团队目标达成； 2、制定并执行销售策略，扩大市场覆盖面和占有率； 3、维护关键客户关系，提升客户满意度和忠诚度； 4、分析市场动态，为产品迭代提供策略性建议； 5、监控销售流程，优化销售漏斗，提高转化率。 任职要求： 1、年龄23---35，具备出色的领导能力和团队管理经验； 2、熟悉销售流程，有丰富的客户关系维护经验； 3、优秀的沟通协调能力和商务谈判技巧； 4、对市场趋势有敏锐的洞察力，能迅速响应变化； 5、强烈的责任心和成就动机，抗压能力强。

工作职责： 1、承接到店客户，统筹管理店面咨询团队，确保成单目标的达成与过程把控； 2、主导客户服务流程，持续优化服务环节，提升客户满意度与体验感； 3、建立并完善咨询师团队的管理体系，规范并优化各项工作流程； 4、全面负责咨询及销售团队的日常运营与团队管理。 岗位要求： 1、统招本科及以上学历； 2、具备3年以上教育行业从业经历，其中1-2年团队管理经验； 3、有在线K12教育领域工作经验者优先考虑； 4、具备出色的沟通能力和组织协调能力； 5、责任心强，富有团队意识，能够激励团队成员共同进步。

做业务，管理人员

岗位职责: 1. 负责证书电销团队的日常管理与业务指导，推动团队目标达成 2. 持续优化销售作业流程，提高团队执行效率与整体业绩水平 3. 主动维护客户关系，保障服务质量，提升客户满意度 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧及团队合作意识 2. 能够适应动态工作环境，持续提升自我与团队综合能力 3. 热爱本职工作，具备高度责任感和积极进取的工作心态

岗位职责： 1、规划并落实销售方案，达成企业制定的销售指标； 2、维护并开发客户资源，增强客户满意度与长期合作意愿； 3、研究市场动态，发掘潜在商机，促进业绩持续提升； 4、带领销售队伍，开展绩效考核，激发成员工作积极性； 5、整合内部协作资源，保障销售环节高效运转，优化业务流程。 任职要求： 1、具备扎实的销售能力与敏锐的市场判断力； 2、出色的团队管理及跨部门沟通协调能力； 3、能自主设计销售策略并推动落地实施； 4、熟练掌握客户关系维护与商务谈判技巧； 5、目标感强，结果导向明确，适应高强度工作环境。

本公司招河北省内业务经理： 1.底薪2500全勤提成。 2.缴纳社保，法定节假日，双休。 3.电销面销相结合，出差实报实销，不用坐班。 4.联系电话。

岗位职责: 1.工业泵及相关配套产品销售，面对终端客户促成签单等工作。 2.跟进落实项目，拓展新客户。 3.按照集团公司要求的销售岗位日常工作。 任职要求: 1.年龄35岁以下。 2.学信网可查到的正规大专及以上学历。 3.可正常缴纳社保人员。 4.名下不可以有注册公司。 5.吃苦耐劳，思维活跃，情商高。 6.最好有自用车辆。 福利待遇: 1.公司入职签订劳动合同，缴纳五险一金。 2.双休，法定节假日。 3.带薪年假。 4.非固定工作制。 5.具有良好的晋升平台。

床头柜厂招聘2026工人 办公室人员（出入库接单） 打磨工 电子锯下料工 安装工 包革工 包革学徒工 打包工 电话 西叩村

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正定新区园博园金辉优步大道小区招聘消防监控员一名，男女不限，有中级证，上24休24，工资4000，有意联系何队

石家庄市鹿泉区招二保焊/气焊，可以上高，会开高空车

石家庄本地申通快递南三环场地大量要人 1⃣.【要求】 ，禁止喝酒，自备手套，带身份证！5：20到厂区北门 2⃣.【工作内容】 快递装卸工作 3⃣.【工资】 工资170元/天！ 下班后转天结账！ 4⃣.【工作时间】 夜班：18:00-6:00 5⃣【工作区域】 南三环申通快递 合作同 ：姓名，电话，身份证号 利润20/天

岗位职责： 1、根据公司业务方向，开拓大湾区中小工厂供应链服务业务； 2、利用公司风控及技术平台，为客户制定供应链采购解决方案。 任职资格： 1、本科及以上学历，金融、法律、财务相关专业优先； 2、3年以上银行中小企业客户经理、融资租赁公司客户经理经验优先； 3、有丰富的中小工厂资源； 4、有一定的法律知识、财务知识基础，熟悉中小企业信用分析方法； 5、做事认真、细致、逻辑性强。

共享经济模式自动营销小程序销售推广，经销代理产业融合发展

岗位职责： 1. 钉钉AI区域客户拉新：负责将钉钉AI工作方式及理念面向市场做传播布道，通过线下服务引入钉钉新客户。 2. 客户覆盖与需求挖掘：负责指定区域的客户拜访、需求分析，推动钉钉AI与行业场景的落地应用 3. 轻量化解决方案交付：围绕客户需求设计解决方案（如钉钉+AI助理、AI表格等）并完成交付，解决客户实际业务痛点，确保客户满意。 4. 市场洞察及策略反哺：定期反馈所在市场动态、客户痛点及竞品信息，促进产品及服务策略优化 5. 培训与赋能：为企业客户开展定制化培训，提升其对钉钉功能及AI能力的深度使用，总结成功案例与方法论。 任职要求： 1年以上ToB领域客户对接、售前支持或客户成功经验（SaaS、AI、数字化领域服务经验优先）。 熟悉钉钉生态合作模式（如ISV、区域服务商）或具备相关合作经验者优先 薪资构成： 底薪加交通补贴+提成，底薪5000，交通补助1000，缴纳五险一金，入职第一周需要培训五到七天，考取钉钉AI布道师证书，综合收入1-2w 工作地点：去当地有阿里中心可安排办公场地，如没有则外勤打卡，早九晚六上五休二

岗位职责 1. 负责全国（重点华西南区域）泛行业AI业务的市场拓展与销售落地，完成区域销售KPI及产品售卖目标； 2. 深度挖掘区域内各行业客户的AI应用需求，建立并维护核心客户客情关系，主动跟进商机线索，推动线索从初筛、洽谈、方案对接至签约转化的全流程落地； 3. 负责华西南区域商机的整体梳理、归档与跟进管理，定期输出商机分析、销售进度等辅助性工作，为区域业务策略调整提供数据支撑； 4. 联动公司产品、技术、解决方案团队，为客户提供定制化AI业务解决方案，解决客户合作过程中的各类问题，提升客户满意度与复购率； 5. 跟踪行业动态、竞品信息及客户需求变化，及时反馈市场情况，协助优化区域业务拓展策略与产品适配方案。 任职要求 1. 本科及以上学历， 2. 五年及以上工作经验，具备AI行业、软件行业从业经历，或在泛政企、企业服务、实体产业等领域有丰富业务积累，拥有相关行业资源与人脉者优先； 3. 具备扎实的商务对接与客户服务能力，擅长客情维护、商机挖掘与线索转化，能独立完成客户洽谈、方案沟通及签约全流程； 4. 具备优秀的沟通协调、谈判及问题解决能力，做事细心严谨，能高效对接内外部资源推动业务落地； 5. 具备较强的抗压能力与目标感，能适应区域出差节奏，主动开拓市场，对销售业绩有强烈的追求。

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责团队管理与业务指导，组织销售培训、过程管控及绩效辅导 3.开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 4.分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营等部门优化销售策略 5. 定期提交销售数据报告，提出流程优化与资源配置建议 任职要求： 1.具备销售管理经验，经验要求：3-5年（含团队管理经验） 2. 最低学历：大专及以上，市场营销、工商管理等相关专业优先 3.熟悉所在行业业务逻辑，具备较强的市场洞察力与客户谈判能力，接受出差 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识 5. 工作地点：泰城置业

岗位职责： 19年大平台河北老字号 底薪5000底薪5000（针对老顾客复购，复购率高） 电话回访，公司提供有刚需的准客户，维护老顾客，二次销售。 任职要求： 1。22-45周岁，大专及以上学历 2.沟通表达能力良好，普通话标准 3.有三个月电销经验或者半年以上其他销售经验 职位亮点： 1.底薪5000+高提成综合收入不低于10000 2.五险一金、大小周、节假日（依据法定节假日正常休）带薪休假 3.签订劳动合同， 4.公司执行多晋升渠道，入职三个月后可以竞聘经理，经理实行脱岗管理 工作地点任你选择： 一、石家庄总部：石家庄市开发区海河道168号 二、石家庄怀特分公司：裕华区怀特商业广场C座13层 三、石家庄桥西分公司：桥西区翰林大厦A座18层 职位福利：底薪5000-6000、！）每年公司多次调薪、带薪年假、项目奖金、股票期权、多次晋升机会、员工食堂 职位亮点：五险一金节假日正常休可以带孩子上班，寒暑假有老师免费辅导孩子作业。。。

岗位职责： 1、通过资源分配进行客户邀约，拓展新客户群体 2、利用公司提供的资源与客户高效沟通，挖掘需求，把握销售机会并达成业绩目标 任职资格： 1、表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2、热爱销售工作，具备积极的从业心态； 3、拥有较强的学习能力及出色的沟通技巧； 4、意志坚定，反应迅速，具备良好的适应能力和抗压素质； 5、具备敏锐的市场感知能力，有强烈的进取心、责任感和积极的工作热情，有电话销售经验者优先考虑 工作时间：9：00-12：00，13：30-18：00 按周轮休，每周休息1天。年假带薪半个月。

工作积极主动、表现优异者可快速晋升至管理岗 你将主要负责： 1、利用公司提供的资源与客户建立联系 2、开展客户的拓展、持续跟进及成交转化 3、制定业务团队目标并推动执行落地 任职要求： 大专及以上学历，专业不限（适合对职级发展和收入有较高期待的人群） 薪资待遇：无责任底薪（4k-7k）+高比例提成+绩效奖励+团队奖励，综合年收入10-20w+上不封顶 专业成长支持：入职即配经验丰富的导师指导，考核标准公开透明，晋升路径清晰明确 团队氛围：管理扁平化，以90后、00后为核心成员，不搞复杂人际，专注协同进步与结果共赢

无赚钱目标者勿扰 工作氛围轻松 多劳多得 享各类节假日福利 1. 负责全渠道车辆销售，主营5-20年新车业务 2. 可面向全国客户开展业务，公司提供部分客户资源支持 3. 具备自媒体运营经验者优先考虑 任职要求： 1、欢迎零经验人员加入 2、需具备强烈的收入提升意愿 3、设有储备岗位，提供明确晋升路径 4、非租车性质岗位，不提供食宿安排

1:通过电话方式为新客户解答信贷金融产品的相关疑问，提供专业咨询服务，完成销售目标并协助客户完成用款流程 2:持续与客户保持有效沟通，及时掌握客户需求变化，提供个性化、专业的贷款解决方案 3:公司提供经大数据精准筛选的意向客户资源，无需自主拓客，专注客户维护与转化，达成公司制定的各项业绩指标 工资待遇： 1:无责任底薪+职级补贴+提成奖励，综合月收入稳定在7000-10000元 2:享有丰富激励政策，包含国内外旅游奖励、节日福利、各类津贴、下午茶及团队激励等 3:入职即签订正式劳动合同，享受完善的福利体系，包括五险一金 4:每周双休，法定节假日按规定正常休假 职位要求 1:大专及以上学历，性别不限，年龄20-32岁 2:具备销售工作经验，有信用卡、保险、证券、个人贷款等金融行业从业经历者优先录用 3:积极进取，目标明确，具备较强自我驱动力和挑战高薪意愿者优先考虑 工作地址：博岳大厦1楼，度小满直招

工作内容： 1、负责小叶九里品牌在指定区域内的新客户拓展 2、维护现有客户关系，提升客户满意度 3、推进产品与品牌形象建设，开展渠道布局及开发工作 4、制定并落实区域销售策略，达成既定销售目标 5、具备CVS系统操作经验者优先考虑 6、有冷藏饮品相关工作经验者优先录用 岗位要求： 1、年龄***** 2、须具备3年以上饮料行业工作经验 3、大专及以上学历 4、曾独立负责城市或更大区域的运营管理 5、具备团队管理实践经历

“薪”意满满，福利多多，好工作触手可及！钱多事少离家近，二环周边4S店优先分配！优先分配！优先分配！ 公司待遇：无责任底薪（3500-4000）+提成＝综合月薪1.5W-2W 员工福利：五险一金、年度健康体检、灵活调休、带薪年假、生日惊喜礼遇、法定节假日礼品、团队旅游、聚餐、K歌、滑雪等丰富团建活动…… 工作时间：做六休一，9:00-17:30（我们不提倡加班，留足时间陪伴家人） 工作地点：石家庄各大豪华品牌4S店（根据住址就近安排） 岗位要求： 1、大专及以上学历 2、热爱销售行业，积极进取，性格开朗，具备良好的沟通能力 岗位职责： 1、维护与4S店的良好合作关系，协助门店接待客户，配合完成对车主的各项服务支持； 2、面向到店车主提供专业汽车金融产品介绍服务，负责延保及事故补偿类产品的咨询与办理。

不加班，六日双休，法定节假日全休，工资准时发放！ 一、工作内容： 通过线上渠道开展论文及著作的表、代出版服务（主要使用微信、QQ等工具与客户沟通并推进业务）； 1、征集稿件，与作者保持联系，根据客户需求介绍公司服务内容，协助完成稿件上传与发表流程。 2、产品推广，在维护现有客户的同时开发新客户（公司提供客户资源），推广各类学术期刊发表服务。 3、主要通过微信、网站等线上方式与客户高效沟通，挖掘客户真实需求，做好回访跟进工作。 4、整理收集作者的意见反馈，提出切实可行的优化建议。 岗位待遇： 1、工作生活分明，每周六日固定休息，国家法定节假日照常休假。 2、试用期享受【全额无扣减】底薪待遇，缴纳五险【保障齐全】 3、欢迎零经验者加入，只要肯学习，我们全程指导，综合月薪可达1W＋ 4、公司配备手机、电话卡、微信账号、电脑等办公设备（均无需缴纳押金） 纯室内办公，免受风吹日晒。 5、采用网络与电话结合模式，以加微信为主，无通话时长考核，感兴趣请尽快投递，无责任底薪+高额提成 6、服务对象主要为高校教师群体，长期接触提升眼界，丰富人际阅历。 7、工作富有乐趣，消耗的是脑力，积累的是能力，锻炼的是表达，提升的是自信。具有挑战性，能掌握沟通技巧、销售技能、管理思维，未来所需的核心能力都能在这里得到成长！ 任职资格： 1、年龄22岁以上，中专及以上学历； 2、工作主动性强，细致耐心，具备责任心； 3、拥有良好的沟通协调能力和执行能力； 4、熟练操作各类办公设备及常用办公软件。 福利： 1、无责底薪3000~4000＋高额提成＋全勤奖励，综合收入7k~12k，老员工带教，快速上手 2、办公地点位于高档5A级写字楼，配备中央空调，环境整洁明亮，工位宽敞独立。 3、定期组织团建、聚餐及旅游活动，增强团队凝聚力。 4、团队氛围年轻化，管理扁平化，杜绝官僚作风，倡导简单高效、直接透明的沟通方式。 5、交通便利，地铁、公交直达。 地址：石家庄市长安区中山东路嘉和广场4号写字楼 10层1005

【岗位名称】 御芝林涨薪啦，无责底薪5000！欢迎有梦想的你，共赢银发经济！ 【公司介绍】 御芝林创建于2006年5月，是集研发、生产、销售于一体的科技型中药大健康行业领军企业，依托数字化实现精准研发、智能制造与健康管理，先后荣获6项国家级荣誉、26项省级荣誉，设立“博士后科研工作分站”。产品覆盖肠道健康、骨骼健康、心脑健康、滋补免疫、营养补充五大领域，拥有160余款自主研发产品。生产基地坐落于邢台市南和区，占地120亩，建筑面积近30000平方米，配备通过国家GMP认证、河北省规模领先的保健食品综合制剂车间。目前员工总数超2000人，业务团队布局石家庄与邢台两地共六个分公司。 【岗位职责】 1、以电话回访形式，跟进因央视/卫视广告咨询并购买体验产品的客户，提供使用指导与用量建议，完善客户健康档案，建立长期信任关系，并适时推荐适合的健康产品促成复购；主要服务对象为中老年群体； 2、激活历史未活跃客户，重新了解其健康需求，推动再次体验或持续服务，促进复购转化。 【岗位优势】 1、通过电话、微信等合规方式与客户建立稳定信赖关系，严禁骚扰及夸大宣传； 2、公司持续提供来自央视及多渠道的合法客户资源，来源稳定且长期保障； 3、所有产品均获国家正式批准，拥有多项发明专利，品质可靠。 【岗位发展】 1、设置5000元无责底薪，确保新人在适应期收入稳定，安心学习业务，为后续高收入奠定基础； 2、只要具备服务客户的爱心与责任心，半年至一年内，随着专业知识积累和服务满意度提升，月收入可稳步达到一万元左右； 3、一年后可选择继续深耕客户服务，收入有望突破两万；也可参与管理岗位竞聘，带领团队共同成长。期待你在御芝林收获高薪与快乐，不负青春时光。 【任职要求】 1、心怀善意，真诚热情，愿意为中老年人群的健康提供贴心服务； 2、大专及以上学历，具备销售经验，电脑操作熟练，打字顺畅；有健康行业背景或电话销售经验者优先考虑； 3、若有梦想、有担当、素质良好，即使是跨行业或再就业人员，我们也热烈欢迎！ 【薪酬福利】 1、待遇优厚：提供坚实保障的保底薪资，2025年起正式上调至5000元/月无责任底薪；资深员工月薪普遍过万，入职即缴纳社保； 2、成长支持：提供岗前带薪培训，实行师徒制帮扶机制，快速上手； 3、人文关怀：设立员工宠爱日（不定期发放惊喜小礼）、举办生日会、组织国内外旅游，带你畅享精彩世界； 4、生活平衡：每月实行单双休或双休制，法定节假日正常休假，享受带薪年假。 【工作时间】 8:20-12:00，13:30-18:00 【晋升渠道】 1、员工—储备经理—经理—总监，每年四次晋升机会，竞聘成功者进入干部训练营系统培养； 2、员工—会员专员/培训讲师等专业路径，根据个人兴趣与发展意愿，在更适合的岗位发光发热。 【工作地点】 1、石家庄总部：石家庄市开发区海河道168号 2、石家庄怀特分公司：裕华区怀特商业广场C座13层 3、石家庄桥西分公司：桥西区翰林大厦A座18层 【乘车路线】 1、石家庄总部：①地铁一号线至石家庄东站，D口出站即达；②公交可选28/103/537/516/519/99/87路，至开发区管委会北院或同祥城小区东站下车； 2、石家庄怀特分公司：公交可乘39/49/71/81/95/30路，至怀特商城站下车即到； 3、石家庄桥西分公司：公交可选70/100/48路，至城市学院北院站下车可达。

双休不加班的网络销售 工作内容 1、利用线上渠道获取客户信息 2、与有明确意向的客户进行在线交流，掌握客户需求 3、结合客户实际需求，推荐匹配的产品，并负责成交后的相关跟进工作 岗位待遇： 1、工作生活分离，每周六日固定休息，国家法定节假日照常休假 2、试用期2600无责底薪 3、欢迎零经验者加入，只要你想学，我们全程指导，综合月薪可超1w＋ 任职资格： 1、年龄22—****，大专及以上学历 2、工作态度积极，细致耐心，具备较强的责任意识 3、拥有良好的沟通表达能力与执行力 4、熟练操作常见办公设备及常用办公软件 福利： 1、转正后底薪3100~4000＋高额提成＋全勤奖励，综合收入7k~12k，师傅带教，快速上手 2、办公场所为高端5A级写字楼，配备中央空调，环境整洁明亮，工位宽敞独立 3、公司定期开展团建、聚餐及外出旅游活动 4、团队年轻化，管理扁平化，沟通简洁高效，无层级束缚 5、交通便利，地铁公交直达 地址：石家庄市长安区中山东路嘉和广场4号写字楼10层1005