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销售经理/主管5-10年大专政府/社会团体面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责: 1. 负责智慧水务软硬件产品的市场推广及项目实施推进。 2. 负责客户关系及合作渠道的开发与长期维护。 3. 参与市场调研、信息收集及战略规划的相关工作。 要求: 1. 年龄45岁以下,具备专科及以上学历,具有较强的责任意识和进取精神。 2. 在水务环保、自动化控制或软件领域具备专业基础,并拥有水务行业资源或独立完成销售业绩的经历。 3. 具备优秀的沟通表达能力与商务谈判能力。 4. 有与设计院合作的实际经验,掌握本地水务相关资源,了解智慧水务发展方向并能提出见解
销售经理/主管3-5年本科市场推广
工作职责: 1. 初期主要承担区域营销渠道的开拓与建设; 2. 建立并维护客户关系,协助提升优质客户的合作稳定性; 3. 通过与客户深入交流,洞察其实际需求,推动线索向商机转化,引导客户形成购买意向,完成合同签署及产品交付流程; 4. 负责区域内叉车产品的大客户直销、代管运营及回款管理。 任职资格: 1. 具备3年以上叉车销售相关工作经验; 2. 有杭叉、合力、诺力、徐工、龙工、柳工、三一、中联、中力、比亚迪、林德、宝骊、永恒力、丰田等知名叉车企业从业经历者优先(国产品牌背景尤为关注); 3. 招聘覆盖区域包括:山西(晋中、晋南、晋北)、华东(上海、江苏、山东、福建)、华南(广东、广西)、华中(河南、湖北)、华北(京津冀)、西北(陕西、新疆、内蒙古)、西南(川渝、西藏)、东北; 4. 非叉车行业候选人,若稳定性较差或薪酬期望过高则不予考虑; 5. 综合能力特别突出者,条件可适当放宽。
直营所长
1.3-1.5万元/月
销售经理/主管五险一金餐补3-5年大专
负责面品营销太原分公司直营商超团队的销售运营与管理工作 任职要求:具备快消品行业商超渠道管理经验5年以上,曾主导唐久、金虎、美宜佳等连锁商超系统运营者优先考虑; 1-达成所辖区域销售目标; 2-统筹产品促销档期安排、新品上架执行、堆头及陈列位落实、促销活动落地等相关事项; 3-与重点门店建立直接对接机制,协调解决终端各类问题,维护稳定客情关系; 4-针对门店或系统内出现的人力配置与费用异常情况,及时联动执行部门沟通并推动解决。 薪资待遇:面议; 入职即办理五险一金,享受餐补、话费补贴、租房补贴及车辆使用补贴
销售主管
8000-12000元/月
销售经理/主管3-5年本科
职位要求: 1、全日制本科及以上学历,生物、化学、制药等相关专业背景; 2、具备3至5年销售领域工作经验; 3、拥有出色的沟通表达与谈判能力; 4、具备团队合作意识及较强的抗压性; 5、具备敏锐的市场判断力与决策水平。 岗位职责: 1、负责在所属区域内开拓新客户资源,扩展产品销售渠道,达成既定销售目标; 2、精准掌握客户需求,系统推介公司产品,解答客户技术及商务问题,参与商务洽谈并推动合同签署; 3、持续维护现有客户关系,提升客户满意度与忠诚度; 4、挖掘潜在渠道合作伙伴,并对已有客户进行定期跟进与关系维护; 5、及时向公司传递市场动态信息,为销售战略优化提供支持; 6、按计划开展客户拜访,收集市场反馈数据,协助完善销售方案; 7、积极传播企业正面形象,严格遵守公司信息保密规定。 任职要求: 1、有1到3年生物试剂、耗材或实验室设备销售从业经历; 2、具备良好的语言表达与自主学习能力; 3、性格积极向上,责任感强,心理素质稳定,具备长期发展的职业规划。
职业经理
1.3-1.4万元/月
销售经理/主管1-3年本科公司管理
1. 具备整体统筹思维 2. 时间管理能力强 3. 严守职业道德规范 岗位福利:月薪1.3W起步 工作内容 1、全面负责山西未来名车城汽车服务有限公司的日常运营及战略规划落地执行; 2、搭建并维系与政府部门、企业单位及其他关键机构的合作渠道,助力公司业务持续增长; 3、统筹监管各部门工作运行,保障服务质量与客户体验水平。 任职要求: 1、具有卓越的领导才能与团队协作能力,能有效带领团队完成既定目标; 2、具备敏锐的商业洞察力,可高效开展市场研判与业务推进工作; 3、拥有出色的公共关系处理能力,善于应对复杂商务情境与人际网络协调。
市场推广经理/专员
5000-10000元/月
销售经理/主管3-5年本科市场拓展
岗位职责: 1、负责IT服务类业务的销售工作(涵盖系统集成等相关业务领域),达成设定的业绩指标; 2、跟踪行业市场变化,提出市场拓展策略与优化建议,推进市场的开拓与客户关系维护; 3、收集并传递市场反馈信息,为服务方案的优化升级提供可行性建议; 4、负责招投标流程、商务谈判、合同签署及回款跟进等全流程工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,表现优异的应届毕业生亦可考虑; 2、具备良好的沟通协调与谈判技巧、客户需求洞察力、较强的学习理解能力、计划推动能力,以及团队合作意识和组织协作能力; 3、了解医疗行业信息化需求,拥有医疗领域客户资源者优先录用; 4、能够适应出差安排。
销售经理/主管11-20人3-5年本科
任职资格: 1. 具备3年以上工程机械领域销售经验,有叉车行业从业经历者优先; 2. 需拥有三年及以上海外驻点营销经历,能接受长期外派或频繁出差; 3. 曾就职于杭叉、合力、诺力、徐工、龙工、柳工、三一、中联、中力、比亚迪、林德、宝骊、永恒力、丰田等知名叉车制造企业者优先考虑,国产品牌背景尤为青睐; 4. 招聘需求分布:东南亚5人、国际一区4人、中东2人、南美2人、非洲2人; 5. 语言要求:掌握英语或目标市场当地语言,须具备在对应国家学习、生活或工作的实际经历,仅具语言能力而无实地经验者不作考虑; 6. 非叉车行业出身者,若稳定性差或薪酬期望过高,不予纳入考量; 7. 综合能力特别突出者,条件可适当放宽。 岗位职责: 1. 初期聚焦于所辖区域营销渠道的开拓与建设; 2. 与客户建立并维护长期稳定的合作关系,协助提升核心客户黏性; 3. 通过有效沟通深入了解客户需求,推动潜在线索向实际商机转化,引导客户形成购买决策,完成合同签署及产品交付流程; 4. 负责区域内叉车产品的重点客户直销工作,承担代管职责及回款管理。
门店巡查督导
5000-10000元/月
销售经理/主管1年以下大专门店/柜台销售个人(To C)快消品面销/陌拜经验快消品销售经验
岗位职责: 前期在门店进行3-5个月的轮岗培养,每月通过考核与面试后,将负责统筹管理5~10家唐久便利门店,对门店销售业绩直接承担责任 任职要求: 1. 统招全日制大专及以上学历,年龄30周岁以内,具有一年以上销售管理相关经验 2. 具备优秀的沟通协调能力及问题处理能力,有意愿在零售领域持续深耕,形象良好,富有亲和力
市场部负责人
1-1.5万元/月
销售经理社保生日福利年终奖五险1-2人1-3年本科招商加盟网络销售区域销售较多外勤销售额提成TOC弹性工作制教育培训课程/培训类产品网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1. 制定并执行市场部销售策略与年度业绩目标,统筹管理销售团队日常运营 2. 负责军队文职培训课程的市场推广、渠道拓展及重点客户开发与维护 3. 分析招生数据与市场动态,优化销售流程与转化路径,提升成单率与复购率 4. 协同教研、教务部门推进产品落地,收集一线反馈并推动服务升级 5. 带领团队完成月度/季度招生指标,定期开展销售培训与绩效辅导 任职要求: 1. 具备教育行业销售管理经验,有军队文职、公考、职业培训类项目经验者优先 2. 熟悉山西本地教育市场,具备较强的市场洞察力与团队带教能力 3. 沟通表达能力强,目标感强,抗压能力突出,结果导向 4. 学历不限,大专及以上学历优先 5. 3-5年销售团队管理经验,有从0到1搭建销售体系经验者加分
太原万柏林区招工地小工/杂工
100-200元/天
小工1-4天1-2人日结个人
太原市万柏林区招工地小工/杂工
太原 万柏林区 和平
5月10日 17:12拨打电话
司机
8000-9000元/月
B2包住月结B2照驾龄3-5年跨省配送长期主驾食品饮料厢式货车不需要装卸货物熟悉导航
1、BAC驾照满2年,年龄54周岁以下。 2、免费提供厢式货车,司机只开车,不买车不租车不装卸。 3、月入9000左右。
太原 迎泽区
5月10日 17:12拨打电话
长白班贴标签免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保五险一金包住11-20人月结
新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定,入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时,按照12小时记薪,月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1,每天工作时间10小时,免费吃住 ·夜班补贴30元/天,可选长白班、绩效奖叠加,福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业,久坐不累,告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖,干净凉爽,不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学,生熟手均可,一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐,四菜一汤+面食、水果、糕点,吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍,独立卫浴、空调、热水器、WiFi,水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等,休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁,男女不限,无传染性疾病 ·学历不限,无需经验,认识基础文字即可 ·服从岗位分配,踏实肯干,遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00,当天面试当天安排住宿 涉及工作城市南京!欢迎加入我们,工作生活双舒心~
太原万柏林区招开槽/切割
250-400元/天
开槽1-2人
太原市万柏林区招开槽/切割
太原 万柏林区
5月10日 17:07拨打电话
长白班饮料厂用品厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
320一天!立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。工作苏州,若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,,公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询
业务经理
2000-15000元/月
业务经理包吃年终奖6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成销售额提成
20. 销售人员 | 楚雄尚融经济信息咨询有限责任公司 | 楚雄市区、禄丰市区、元谋县若干 | 无责底薪2020元/月+提成,月入1w以上 | 主要从事贷款助贷、贷款调头、融资服务等
楼面经理销售经理
急招: 营销经理:4名,月薪5K-1.2W(有餐饮销售经验者,底薪可沟通。) 楼面主管:2名,月薪5K-6.5K| 包吃包住,月休4天,绩效奖金等 要求: 1、2年以上大中餐相关工作经验。 2、正能量、吃苦耐劳、配合度高。 3、五官端正、形象气质佳、善于沟通。 :贵阳市观山湖金融城/中天未来发展 ☎:()
贵阳 观山湖区
5月10日 17:06拨打电话
培训管理岗
8000-15000元/月
销售经理3-5人1-3年高中
核心职责:团队管理+服务运营,带领团队完成服务运营指标,做好服务质量管理和提升,推动招工内推等各项团队建设工作。 晋升路线:储备金牌管训师→金牌管训师、金牌培训师、培训主管、培训经理 岗位工作一线服务团队管理岗,管理约50人服务大姐,入职前一个月需在一线熟悉业务,深入业务场景。 家政行业的业务场景是到家,这个岗位是外勤岗位。需要走进客户家,去培训带教,协助转化,和大姐深入接触和沟通,以这个方式去做好团队管理和做业绩产出。 岗位职责: 1、服务团队建设和管理:服务队伍搭建,推动招工,做好人员关怀和流失管控;日常人员管理,政策宣贯,群运营、会议组织等; 2、生产管理:产能、出勤/请休假、劳效、上单; 3、服务质量提升:通过跟单/品控方式进行人员帮扶带教,提升服务技能; 4、团队服务运营:团队目标拆解和过程管控(加企微、包年转化、复购、非包年单销售、拉新、入户分享),入户品控帮扶销售,给团队赋能技巧,推进团队指标达成。 任职要求: 1、大专及以上学历(优秀可放宽到高中); 2、一年以上销售经验且有带团队经验(必须项) 3、目标感强,良好的沟通表达能力,具备一定的影响力,团队意识强,善于组织分工协作,能独立处理各类突发情况; 4、具备基本的办公技能,熟悉办公软件使用和基本文书工作; 5、认可家政行业,愿意在家政行业长期发展; 6、需接受区域内调动,可接受全国调动优先。
混凝土销售经理
6000-11000元/月
销售经理社保交通补助保险年终奖6-10人1-3年学历不限电话销售面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOB
岗位职责: 1.制定并执行公司整体销售战略,带领团队达成年度销售目标 2.搭建、优化销售管理体系与流程,提升团队人效与业绩转化率 3. 主导重点客户及大客户关系维护与深度拓展,推动战略合作落地 4.负责销售团队的组建、培养、考核与激励,打造高绩效销售组织 5.联动市场、产品、交付等部门,推动商机孵化、项目落地与客户成功 任职要求: 1. 具备2年以上销售经验,有从0到1搭建销售体系经历者优先 2.熟悉行业生态与客户决策链路,具备敏锐的商业洞察与战略思维能力 3. 优秀的跨部门协同与高层沟通能力,能独立对接企业级客户决策层 4.具备较强的数据分析能力,善于通过复盘与迭代驱动业绩持续增长 5.本科及以上学历,有ToB、SaaS、智能制造、工程服务等相关行业背景者优先
保定砼链供应链管理有限公司
6000-11000元/月
销售经理交通补助保险五险一金年终奖6-10人1-3年学历不限电话销售面销/陌拜地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOB弹性工作制国内院校优先建材其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验房地产销售经验面销/陌拜经验
混凝土销售 干粉砂浆销售 要求有1年以上快消品销售经验 要求在1家公司干满2年以上 要求有车有驾照
销售专员社保3-5人经验不限本科电话销售网络销售基本坐班销售额提成
本公司主营速冻早餐面点半成品,主要面对二级批发商和一些餐饮食堂客户。 工作内容 1、维护老客户,跟踪订单,推广新产品。 2、通过电话、网络、线下拜访等方式开发潜在客户,挖掘客户需求,建立客户档案。 3、辅助日常销售工作。 任职要求: 1、具备出色的学习和沟通技巧 3、对工作认真负责,有积极向上的工作态度 4、95后,营销专业或其他相关本科专业 5、会简单的视频编辑和PS软件使用者优先 薪资待遇:无责底薪5k起+提成+奖金 实实在在的工作机会,入职当天就有薪水,发展前景良好,有专人带。无经验要求应届毕业生也可,要求长期稳定。 【薪资福利】 ·薪资5000-12000元,按业绩计酬
BD经理社保生日福利年终奖1-3年中专/中技销售经验渠道开发能力地推互联网金融用户拉新O2O/生活服务行业商户拓展经验共享充电宝商户合作个人客户开发(销售方向)品牌合作(市场/PR方向)O2O/生活服务拜访
薪资待遇: ●底薪4500 + 绩效 + 销售提成+拓店激励 ●具体薪资构成根据个人经验和业绩面谈 ●五险 + 年假、产假、陪产假、病假等带薪假期 ●晋升机会 + 月度定期团建活动 其他福利: ●全面的员工福利,涵盖五险、生日关怀等多项贴心保障。 ●系统化培训机制,配备新人成长支持及一对一导师指导制度。 ●清晰的晋升通道:销售BD—销售经理BDM—城市经理CM—大区总—合伙人,提供可持续职业发展路径。 ●多元化的团队建设活动,如户外烧烤、集体旅游、KTV欢唱等,增强团队凝聚力。 注:实际工作内容与要求将结合公司发展及行业特性动态优化。诚邀富有热情与创新思维的你加入我们,携手开拓共享充电宝领域的全新机遇! 岗位职责:线下推广,对接门店洽谈充电宝合作,负责设备铺设与日常维护,持续维护商户关系。 岗位要求: 1、具备优秀的沟通协调能力,擅长团队协作,能快速适应市场变动。 2、掌握专业销售方法,可有效促成商户长期合作。 3、热爱销售事业,勇于迎接挑战,性格积极向上,拥有强烈的成就动机与发展追求。
销售经理/主管社保经验不限学历不限房地产销售经验无经验要求可兼职
法辅在线,是目前全国规模最大的法拍服务机构,全国已设立40余家分公司。山西总部坐落于晋联国际写字楼,自购1500平米办公场地,是山西省内规模最大、从业人员最多的特殊资产服务企业,同时也是本地领先的法拍辅助机构。 公司已成功孵化多个优质合伙人团队,提供系统化培训,涵盖法拍房专业知识、互联网IP打造、短视频与直播获客等全方位技能,助力实现线上多渠道客户引流与服务转化。 任职要求: 1.具备较强学习能力,有明确目标感和创收意愿,无经验、跨行业或曾为全职宝妈均不影响,只要积极进取并把握机遇,年收入50万并非遥不可及 2.热衷自媒体运营,熟悉抖音、微信、视频号、小红书等内容平台,擅长通过线上内容创作吸引客户咨询,仅需专注内容发布,客户主动对接 3.年龄在25-40岁之间,形象良好,气质佳,具备房产相关经验或创业背景者优先;条件特别优秀者,年龄可适当放宽 你将获得: 1、来自挂牌上市的法辅企业(双创企业板813837),平台实力强,起点高,助你在不良资产领域持续发展 2、公司提供运营平台与资源支持,全程带教培训,快速掌握业务流程,高效促成成交 3、工作时间灵活,周末双休 4、收入完全由开单提成构成,采用分级提成加管理津贴的合伙人佣金机制,月度结算,越早加入越具先发优势 5、团队扁平化管理,成员来自各行各业精英,整体素质高,协作氛围好,彼此赋能,共同成长 6、新人经一周系统培训即可独立上岗,表现优异者最快一周内实现首单成交
销售经理/主管3-5年大专电话销售
岗位职责: 1、全面负责渠道合作方的开拓、管理及后续跟踪维护工作; 2、依据部门年度、月度销售目标,制定并执行渠道销售策略,确保完成公司销售任务; 3、与渠道商、代理商进行业务接洽与谈判,推动达成合作意向; 4、主导新渠道的拓展及现有渠道的持续维护; 5、完成上级领导交办的其他工作任务; 任职要求: 1、具备代理记账行业相关的销售渠道资源; 职位福利:六险一金、餐补、交通补助、全勤奖、通讯补助、
信用卡业务专员
6000-12000元/月
客户经理生日福利五险一金年终奖餐补经验不限大专面销/陌拜渠道销售会议/会展销售团建福利高提成陌拜
岗位职责 1、在太原地区通过陌生拜访、场景驻点及合作商户开发等方式,推广信用卡与生息类金融产品,达成既定业务目标。 2、熟练运用各类销售技巧与沟通话术,具备出色的市场开拓与成单能力。 3、服务态度热情周到,为客户提供专业、细致的金融咨询与解决方案。 4、配合部门整体工作推进,完成上级交办的其他相关任务。 岗位要求 1、大专及以上学历(需提供学历及学位证明),身体健康,品行良好,无违法违规及其他不良记录;条件特别优秀者学历可放宽至大专。 2、具备一定的市场推动、组织协调与计划执行能力。 3、有个人金融产品、保险、快消品等行业从业经历者优先考虑。 4、责任心强,积极主动,目标感强,能适应一定强度的工作节奏,具备良好的沟通表达与团队协作能力。 薪资福利 1、薪酬结构:基本薪资+绩效奖金(上不封顶)+专项奖励+激励奖金+节日福利 2、社保保障:依法缴纳五险一金,配备综合福利保障 3、培训体系:提供线上线下的多样化专项培训,持续提升专业能力 4、休假制度:双休、国家法定节假日、年假及带薪病假齐全 5、专属权益:享有全国范围的线上线下专项培训、经验交流及优秀案例分享机会 6、发展空间广阔:职业路径从客户经理晋升至团队长
大客户代表年终奖餐补1-3年学历不限
岗位职责: 1、负责开发KA大客户,搭建并维护长期稳固的客户合作关系,持续盘活现有KA客户资源; 2、依托B2B电商化采购服务模式开展客户拓展与客户服务,公司具备全国范围内的客户基础,可共享已有订单及客户资料; 3、具备煤矿、电力、制造、建筑、军采、政采等行业销售背景者优先,需具备一年以上行业客户销售经验,性格积极外向,勇于迎接挑战; 4、客户开发覆盖全国及山西周边区域,提供高比例绩效提成与项目分红激励; 5、公司拥有完善的供应链体系与项目运营支持能力,行业资源丰富,成长空间广阔。作为创业型企业,授权充分,回报及时,职业发展与收入增长无上限。 任职要求: 1、具有一年以上销售岗位工作经验,能适应长期出差安排; 2、能胜任高强度工作节奏,达成既定销售目标与业绩指标。 【职位福利】:全勤奖、高温补贴、年终奖、餐补、带薪年假、绩效奖金、节日福利 【工作时间】 上午08:30—12:00 下午14:00—18:30 每周六或周日休
城市合伙人
1000-2000元/月
城市经理20人以上经验不限学历不限招商加盟TOB弹性工作制互联网/科技30人(含)以上电销团队开城经验销售经验销售管理经验团队建设及管理能力独立开拓市场能力计算机相关学历制定区域营销计划品牌招商团队招募及培养市场活动策划及执行
【重要说明】 本信息为商业合作招募,非员工招聘,双方为合作关系,非劳动关系。 无底薪、、无考勤、不坐班、自负盈亏,。 【合作内容】 1. 负责所在城市市场拓展、客户开发、渠道搭建 2. 整合本地资源,推动项目落地与业务推进 3. 与总部协同,做好区域服务与长期运营 【合作要求】 1. 有本地市场资源、人脉或创业意向 2. 执行力强,能长期深耕,诚信靠谱 3. 认可合作模式,有独立运营能力 【合作收益】 按业绩结算分成,上不封顶,多劳多得。 长期稳定项目,支持体系完善,欢迎个人/团队合作共赢。
销售专员经验不限学历不限门店/柜台销售个人(To C)无经验要求
岗位职责: 无需外出开拓市场,无需拜访客户,无需自行开发客户,客户资源由公司统一提供 1、协助客人根据已拍摄的套系,完成看样服务及推荐工作; 2、帮助客户筛选出最优质且合适的照片用于制作放大件和相册; 3、引导客户进行后续产品选购与消费。 (提供中餐和晚餐)
电话销售1-3年大专
岗位职责: 1、利用公司提供的客户名单,深入挖掘潜在客户的实际需求 2、向有意向的客户提供专业咨询与定制化解决方案,完成既定销售任务 3、持续提升销售能力,为客户提供长期稳定的专业服务支持 岗位要求: 1、具备电话销售经验者优先考虑 2、具备较强的抗压能力、目标导向意识及良好的沟通技巧 3、学习能力突出,性格亲和,易于建立客户信任
销售
2-2.5万元/月
销售经理社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖五险11-20人1-3年大专招商加盟电话销售区域销售较多出差销售额提成TOCTOGTOB
一、岗位职责: 1、负责甄选企业家客户资源; 2、邀请客户参加线上线下产品发布会; 3、完成产品销售和服务。 二、岗位要求: 1、有独立法人的企业家客户资源。 2、一年以上企业家客户营销工作经验,且业绩优异。 3、大专及以上学历。 4、年龄:25-40岁。 5、沟通能力强且热爱销售工作。 三、薪资待遇: 保底底薪+浮动底薪+提成保底底薪 4300元-浮动底薪最高月薪80000元
销售经理/主管3-5年学历不限
岗位职责: 1.负责财富业务团队的日常管理与工作指导 2.协助团队成员拓展业务,促进整体业绩增长 3.梳理并完善团队工作流程,提升运营效率 任职要求: 1.具备优秀的组织协调能力及团队管理实践经历 2.能够充分调动团队积极性,确保目标顺利达成 3.拥有良好的沟通能力,善于协调内外部协作关系
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