
江夏区设备电工6-8千。主要处理一些设备,车辆的基本电器线路,懂得基本的电器修理。能吃苦耐劳,有责任心
6000-8000元/月
汽车电工包住1-2人完工结算1-3年学历不限全职
设备电工,主要处理一些设备,车辆的基本电器线路,懂得基本的电器修理。能吃苦耐劳,有责任心
汽车维修包住包吃3-5人月结全职
岗位职责:1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养2. 按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业,确保维修质量与安全3. 使用专业检测设备(如解码仪、示波器等)进行精准故障排查与数据读取4. 规范填写维修工单、配件使用记录及客户交接说明,保障服务可追溯性5. 配合技术主管参与疑难故障会诊,持续提升维修技能与服务响应效率
任职要求:1. 汽车维修相关专业背景,学历不限,具备扎实的汽车构造与原理基础知识2. 具备汽车维修实操经验者优先,无经验者可接受系统化岗前带教培训3. 持有汽车维修工职业资格证书(初级及以上)或机动车驾驶证者更佳4. 工作认真负责,具备良好的安全意识、服务意识和团队协作精神5. 能适应车间工作环境,服从工作安排,学习能力强,愿意长期稳定发展
汽车维修工返修工
8000-12000元/月
汽车维修包住餐补20人以上月结全职
东风新能源招聘(长白班)
招聘年龄:18-35岁
岗位要求:汽车总装,整车拆卸组装调试岗位,有1年以上整车拆装维修经验
薪资:300-500元一天,综合薪资8000-12000元/月
上班时间:早上8点半-下午17点半,每天8小时,月休4天
福利待遇:
1、提供透明的晋升路径
2、餐补20元/餐,加班安排餐
3、包住(上岗提供宿舍)
4、传统节日福利
5、后续根据工作表现及考核提升等级
汽车零配件拆解工
3000-5000元/月
汽车维修包住包吃1-2人月结全职
拆解小汽车零配件,如车门,大灯,保险杠,座椅,仪表台,相关电器,发动机整体。
要求:年龄18~45,工作勤快,服从安排,有学过修车的或对汽车有一定了解的优先
工资:3000~5000。保底3000一个月,试用期一个月,试用期过后看工作能力涨工资至5000。
包吃包住
汽车修理工。
面议
汽车维修1-2人
岗位职责:1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养2.按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业,确保维修质量与安全3. 使用专业检测设备(如解码仪、示波器等)进行精准故障排查与数据读取
任职要求:1.汽车维修相关专业背景,学历不限,具备扎实的机械与电路基础知识
4.工作认真负责,具备良好的沟通能力与团队协作意识5. 无不良从业记录,能适应快节奏维修工作环境
武汉青山区招学徒1名…从事挖机旋挖钻机及大型工程机械维修服务,
3000-4000元/月
挖机维修长期1-2人月结
武汉市青山区招学徒1名…从事挖机旋挖钻机及大型工程机械维修服务,
焊接包住包吃夜班补贴
江夏大花岭瑞众鑫达✅持续招聘岗位: 焊接/冲压(辅助岗位)
,46岁以内,身体健康;有汽配厂工作经验!
⏰面试时间:周一9:00-9:30
企业优势
✅不用体检入职0
包吃住(水电自理)
✅订单工时稳定通过率高
待遇:20元/小时➕夜班补贴20元/天,每月20日发薪
☎()
湖北武汉嘉宝莉家具漆办事处。现诚聘专业调色技术人员两名。有意向者电话联系:易先生。非诚勿扰
底漆面漆灰工家具打磨修色
嘉宝莉家具漆武汉办事处。现诚聘专业调色技术人员两名。有意向者电话联系:易先生。非诚勿扰
货车电工、学徒
3000-8000元/月
汽车电工包吃包住1-2人月结
招聘
汽车电工、学徒,待遇丰厚!
工资组成:底薪+提成+奖金+年终奖!或分成算工资!(3000-12000元)月休(2-4天)
工作地址:广州、太和!
电话:
内外饰创意设计专员
1-1.5万元/月
内外饰设计工程师3-5年大专及以上内外饰设计相关专业ALIAS三维设计
职位描述
1、参与量产车型及概念车的造型设计工作,依据项目定位进行创意构思与前瞻设计,准确把握项目发展方向;
2、按照设计方向推进汽车内外饰造型设计与落地执行,涵盖前期调研、创意构思及效果图呈现;
3、熟练使用ppt等演示工具,独立完成造型分析报告,包括前期研究、创意提案及视觉化表达;
4、具备良好沟通协调能力,能与客户、工程团队、数字面差设计师及项目管理人员高效协作。
职位要求:
1、本科及以上学历,主修交通工具设计、工业设计、产品设计或相关艺术类专业;
2、具备敏锐的观察力、想象力与创新思维,对汽车及产品造型潮流具有前瞻性洞察;
3、拥有出色的草图绘制能力与方案创意设计能力
生产管理工程师
1-1.5万元/月
汽车项目管理3-5年大专及以上汽车项目管理经验主机厂工作经验生产管理经验
1、对接研发设计变更,监督试装过程,组织评估变更导入条件与时间节点,并落实现场执行;
2、牵头召开设计变更实施协调会议,跟进变更推进进度,识别潜在风险并制定应对措施;
3、负责MBOM中零部件启用与停用管理,保障BOM数据的准确性和及时性;
4、主导断点问题调查并下达断点指令,重点推进配套切换的协同与执行,确保断点实施精准无误;
5、负责车辆软件版本的断点管控,并完成电检系统内相关数据的更新与维护;
6、针对现场零部件实际装车与MBOM定义不符的情况,组织差异分析、问题追踪及闭环处理;
7、持续优化变更试装与断点相关流程,维护流程文件并监督其有效落地执行。
底盘设计工程师
1-1.2万元/月
底盘工程师3-5年大专及以上设计汽车悬架系统汽车传动系统汽车转向系统
工作职责:
1、负责汽车底盘结构的方案设计与空间布置,确保悬架、转向、制动等底盘部件布局合理,满足整车性能与稳定性的技术要求。
2、开展悬挂系统的开发与优化工作,综合考虑舒适性、操控性与安全性,依据车型定位及使用场景选定适宜的悬架形式与关键参数。
制动系统集成:主导制动系统的布置与系统集成,保障制动效能符合设计目标,并兼顾其与悬架、动力总成等系统的匹配与协同。
3、承担转向系统的结构设计,确保转向响应准确、操作灵活,提升驾驶感受与行车安全水平。
4、协同动力总成、车身等相关部门开展联合设计,保证底盘系统在整车架构中的协调统一,支撑整车性能的整体提升。
5、确保底盘系统在各类运行环境与工况下的可靠性与安全性,参与实车测试、问题分析及后续优化改进工作。
6、关注行业前沿技术动态,积极引入先进底盘设计理念与方法,推动技术迭代升级,增强产品市场竞争力。
任职资格:
1、相关专业背景,具备3年以上实际项目经验,曾参与同类产品开发,具有良好的团队协作与沟通意识。
2、具备独立制定和优化技术方案的能力,有项目策划及管理实践经验。
3、熟练掌握CATIA各功能模块,能够高效完成设计开发任务,具有扎实的工程与设计理论基础;
4、熟悉常用Office办公软件,具备规范的技术文档编写能力;
5、具备较强的沟通协调能力,在特定需求下可进行基本的英语技术交流;
6、能准确理解由甲方设计师提供的CAS面、A面数据,以及跨部门工程师所提供的工程输入条件;
气味工程师
9000-11000元/月
汽车质量工程师3-5年大专及以上
1、负责新车型车内空气质量(VOC、气味)专项品质验证方案的规划与落地执行;
2、承担量产车型整车气味问题的失效分析及质量验证技术支撑,具备主导气味来源追溯与整改措施推进能力;
3、负责应对市场端反馈的整车气味投诉问题,开展原因分析并推动闭环整改;
4、组织并实施整车及零部件气味测试工作,可独立推进试验中发现的气味不合格项的改善闭环,指导制定应急对策以防止不良品流出。
5、指导内饰类零部件供应商开展气味优化工作,协同SQE帮助供应商构建气味自主保证体系。
6、牵头开展市场走访与用户调研活动,洞察用户实际需求,确保车内气味表现满足用户期望,实现市场零投诉,抱怨率优于行业平均水平,达到行业领先。
7、负责车内气味质量管理机制的搭建、完善与监督执行。
8、完成上级领导安排的其他相关工作任务。
湖北武汉青山区招前四后八自卸车机修工1名,包吃包住一万一月,月休二天,事不多电话
11000元/月
机修工包住包吃1-2人月结
武汉市青山区招前四后八自卸车机修工1名,包吃包住一万一月,月休二天,事不多电话
项目经理-发动机子系统研发与设计
1.2-1.5万元/月
汽车项目管理3-5年本科及以上汽车项目管理经验汽车相关专业机械相关专业生产管理经验
主要职责
项目规划与执行:明确项目边界、关键节点及交付目标;统筹资源配置,落实变更管理流程。
风险与问题管理:识别并评估项目潜在风险与问题,及时上报进展;制定应对措施以降低影响。
预算与费用控制:监督项目预算执行情况,跟踪成本支出,确保财务表现符合项目预期。
团队领导:搭建并带领跨职能项目团队;推动协作机制,清晰划分职责与任务。
相关方沟通:与客户及核心相关方保持常态化沟通;确保需求响应及时、进度信息透明。
合同支持:参与编制符合项目范围与商务条件的报价文件及合同文本。
项目收尾:汇总项目成果输出,跟进资产处置流程,保障文档资料完整归档。
任职资格
1.内燃机、机械工程或相近专业本科及以上学历,具有整车或零部件企业工作背景
2.具备实际运作项目管理工作的经历
3.通过大学英语四级(CET-4)
4.熟练操作MicrosoftOffice办公套件(Word、Excel、PowerPoint、Outlook)
5.具备基本的中英文交流与人际互动能力,可支持团队培训及相关方协调工作
6.有康明斯(Cummins)发动机项目实践经验者优先
7.能够适应跨时区协作,具备与全球团队协同作业经验者优先
8.了解汽车产品开发流程及质量体系要求者优先
9.获得项目管理专业人士(PMP)或同类项目管理资质认证者优先
汽车外观造型设计
1.5-2万元/月
内外饰设计工程师1-3年大专及以上外饰
1. 承担外饰部件的正向设计工作,包含Layout评审、结构方案制定及数据输出(3D模型与2D工程图)
2. 主导新产品的主断面设计、评审及持续优化;
3. 开展外饰造型CAS的可实现性评估并提出改进建议;
4. 协同供应商开展沟通协作,保障外饰零部件交付质量与进度符合项目要求;
5. 持续优化外饰件设计方案,提升零部件功能表现与可靠性
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