岚图汽车：东风汽车旗下高端新能源车企，新晋上市企业 目前武汉全功能用户中心，高薪招聘机电技师 薪资待遇：底薪+提成：综合薪资10-15k，更有门店现金激励制度、节假日福利 入职缴纳五险一金、带薪培训等； 要求：有低压电工证、有过相关经验，最好是4s店经验 中专及以上学历

主要招补大车胎师傅，能吃苦耐劳。新宿舍，宿舍配有空调，有独立洗澡间和洗衣机。薪资7000到10000元。能积极配合完成安排的任务。

• 岗位职责 ：负责车辆保养、故障诊断与维修，涵盖发动机、底盘、电气等系统；使用专业设备检测并修复问题；执行换油、换滤清器等常规保养；遵守安全规范，确保维修质量并保持工作环境整洁；与客户沟通，提供专业维修建议 。

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

湖北武汉招聘汽车油漆中工和机修中工，有意者请联系。

具备熟练驾驶技术，了解基本汽车常识！主要工作为房车水电布置和设备安装

中工维修经验3到5年，大工维修经验5年以上主要负责车辆检测及维修，车辆日常保养维护！

负责维修新能源货运版车辆(电工、机修工、钣金工)，学徒也可以。

中升维修服务中心在武汉市江夏区招聘3名钣金技师，要求年龄40岁以下，业务量稳定，入职享优厚福利包括五险一金及一日三餐，工作地点为星光大道25号。

岗位职责： 1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4. 规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1. 热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障处理 3. 具备基础电路识图与检测能力，了解OBD诊断系统操作 4. 持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排

急招 侧袋师傅一名 平车师傅多名 拉水线师傅一名 地址黄陂桥中学旁边 电话

武汉市洪山区招泵车司机

光谷六路招聘专业快餐师傅1名！工资8000元月休3天，！电磁炉炒菜。电话

明天南湖要一名中工，300元一天闹眼子勿。

武汉市汉阳区招腻子/大白/墙漆。店铺装修需要年轻油工师傅一个。刮石膏板隔墙吊顶。大白。打打砂纸。滚漆。带折叠凳子。桶。打灰机。工具。事情简单好做。干活儿利索。服从安排。日工8.5小时。330元一天。

1.汽修学徒1000-2000元2.洗车工（可以学3天包教会有驾照，年龄要求25-40岁）4000-7000元联系电话:

捷途4S店招喷漆大工，有意向的联系

招一个修理工在鄂尔多斯

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4. 规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.具备基础电路识图与检测能力，了解OBD诊断系统操作 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排

应届毕业生及学徒 薪资福利:薪资面议 简历投递： 工作地址:临河区朔方路同心富汽车园区内第一排南侧东风日产4S店/东风本田4S店

1、专业及以上学历，毕业三年及以上 2、实际从事一年及以上的汽车内外饰设计经验 3、有良好的沟通能力及团队合作精神

岗位职责： 1.操作CNC数控机床，按工艺要求完成零件的编程、装夹、加工及精度检测 2.根据图纸和工艺文件进行程序调试与优化，确保加工效率与质量达标 3. 日常维护保养设备，及时报告异常情况，配合维修人员排除故障 4.填写加工记录表、首检/巡检报告等质量文档，确保可追溯性 5.遵守安全生产规范 任职要求： 1.学历不限，具备CNC操作基础或相关中专/技校、职业培训经历者优先 2. 有1-3年CNC加工实操经验，熟悉FANUC、三菱或广数系统者更佳 3.能识读机械图纸，了解常用量具（如千分尺、游标卡尺）使用方法 4.工作认真负责，具备基本的质量意识与团队协作精神 5.能适应制造业生产节奏，接受倒班或加班安排

1. 负责整车三维线束的3D结构设计 2. 编制整车线束装配指导图纸 3. 建立整车线束紧固件的可视化BOM清单 4. 承担所有二级子部件的三维建模工作 5. 参与整车线束CHS相关设计工作 任职要求： 1. 大专及以上学历，理工类专业，具备5年以上相关工作经验 2. 精通CATIA与UG软件操作，掌握三维建模、二维工程图输出，具备线束（管路）设计能力者优先 3. 有汽车整车制造企业或汽车零部件配套企业从业经历

职位描述： 我们正在寻找一名经验丰富的线束设计工程师，负责发动机线束设计与开发工作。您将参与从概念设计到量产的全流程，确保线束方案满足性能、成本及可靠性要求，并与跨部门团队协作推动项目落地。双休，不加班。 工作地点：武汉，中国（康明斯东亚研发中心） 岗位职责： 1.线束设计与开发： o根据项目要求，完成2D/3D线束图纸设计（如原理图、布线图、线束拓扑图）。 o使用专业工具（如CATIA、AutoCADElectrical、ZukenE3等）进行线束建模及工程图纸输出。 2.技术规范制定： o定义线束材料选型（导线、连接器等）、线径、颜色编码及防护方案。 o编制线束技术文档（BOM、工艺要求、测试标准等）。 3.跨部门协作： o与电气、机械、工艺团队合作，优化线束布局及装配可行性。 o支持生产部门解决线束制造和装配中的技术问题。 4.验证与改进： o参与样件试制及测试，分析失效模式并优化设计（如EMC、耐候性、振动测试等）。 o持续降本增效，推动线束设计标准化。 5.行业合规性： o确保设计符合行业标准（如ISO6722、LV214、SAE等）及客户特定要求。 任职要求： 教育背景： 本科及以上学历，电气工程、自动化、车辆工程或相关专业。 经验要求： 具备线束设计经验，熟悉汽车/工业设备线束开发流程 熟练使用至少一种线束设计软件（如CATIA、Pro/E、CapitalHarness等）。 了解线束加工工艺（压接、焊接、屏蔽处理等）及常见测试方法。 我司提供的福利如下： 1.薪酬结构是固定13薪，另有每个月1000的补贴，随工资一起发放。所以薪资都是固定的，与绩效考核不直接挂钩，不设定浮动奖金部分 2.我们会给你交武汉当地的五险一金，按国家规定足额缴纳，公积金比例是8% 3.一年有15天年假，其中上限10天是可以选择折现的 4.另有员工本人的医疗保险，医保范围内看病都是可以报销的 5.服务满一年后每年是有一次免费体检的 6.手机费用每月130元的报销上限，根据发票金额实报实销 7.合同我们签订3年，试用期6个月，试用期期间的工资福利待遇不变

岗位职责: 1.执行日常汽车维修和检查，确保车辆正常运行。 2.诊断车辆故障并提供维修建议，确保迅速解决问题。 3.保持工作区域的清洁和整洁，遵循安全规程。 4.对车辆进行定期保养，保证车辆性能。 任职要求： 1.具备良好的问题分析和解决能力，能够独立处理车辆故障。 2.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能有效配合团队完成工作。 3.有责任心，能够按时完成分配的任务。 4.对汽车维修技术有持续学习，能够跟进最新技术。

岗位职责： 1、参与新车型项目电器SE同步评审，开展ECU功能清单评估、整车网络拓扑分析及电器SE布局审查等工作 2、主导电器架构、诊断标准、EOL操作流程、用电配置表等相关技术文件的评审与优化建议 3、负责新车型电检系统及相关设备的整体规划与落地执行，涵盖技术协议撰写、供应商技术能力评估、方案审核、安装调试支持、故障排查及最终验收环节 4、承担试生产和工业化过程中电器类问题的技术分析，推动电检一次合格率持续提升 5、依据工程变更指令及新车型导入计划，组织实施软件版本迭代与硬件升级管理工作 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上总装线电检相关工作经历 2、掌握汽车电子电气系统基础知识，了解CAN、LIN、MOST、Flexray、Ethernet等通信协议 3、具有一定的编程基础，熟悉常用编程语言的应用场景 4、能熟练操作Catia、Autocad等设计工具；精通Office办公套件使用

1、转向⽅向：转向系统，车轮胎及驱动轴 2、制动方向：就是整个制动系统 3、底盘布置⽅向 4、悬架⽅向 5、动⼒域系统（进排气、燃油、悬置）

任职要求： 熟练掌握电气图纸,能独立根据图纸进行安装和调试。 电气元件选配与布局:按照电气工程部下发的图纸,选取PLC模块、中间继电器等电气元件,对主控制柜进行合理布局。

【招聘岗位】：装配，辅助焊接，随机分配，，限派遣工，20-45岁，倒班

工作内容： 1．为发动机控制系统开发与标定工作提供专业领域的技术支持； 2．参与发动机控制策略的分析、硬件适配性评估，以及台架和整车层面的标定任务，输出符合工程标准的技术方案并完成调试支持； 3．所提交的控制策略建议、硬件适配评估文档及标定成果须符合项目技术要求，具备实际落地可行性，并通过内部工程技术评审。 任职要求： 1.具有三年以上发动机控制或标定相关项目实践经验，具备台架及整车标定成果交付经历； 2.全日制本科及以上学历，专业方向为车辆工程、热能与动力工程（内燃机）、自动化、控制科学与工程、机械电子工程等相关领域； 3.掌握发动机控制基本原理、常见控制策略及其对性能的影响因素，具备扎实的控制理论基础，可独立进行控制逻辑分析并提出优化方案； 4.了解发动机硬件系统结构，拥有硬件基础知识与调试能力，能够对气路传感器、执行器等关键部件与控制器之间的匹配性做出有效判断； 5.通过大学英语四级，具备良好的团队协作能力，能准确传递技术信息并及时响应工程需求。 工作地点：武汉康明斯东亚研发中心 作息安排：做五休二，8:30~17:00（12:00~13:00午休），考勤刷卡 我司提供的福利如下： 1.薪酬结构为固定13薪（第13薪随6月工资发放）+每月1000元补贴+绩效奖金（随工资分两次于6月和11月发放）； 2.缴纳武汉地区五险一金，严格执行国家规定，公积金缴纳比例为8%； 3.年假共计15天，其中最多10天可申请折现处理； 4.提供员工个人医疗保险，医保目录内医疗费用均可按规定报销； 5.工作满一年后，每年享受一次免费健康体检； 6.每月手机费用报销上限130元，凭发票据实报销； 7.劳动合同签订期限为3年，试用期6个月，试用期内薪资福利待遇与正式员工一致； 8.节假日不定期开展员工关爱活动并发放相应福利品； 9.在康明斯东亚研发中心现场办公期间，可享免费班车、免费停车及三餐供应