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地产中介经验不限大专及以上交易手续办理保障月薪全北京商业买卖客户开发受理客户咨询入职缴纳北京社保商业地产开发商关系维护销售届高提成实地看房房屋买卖
北京每卖出三套商铺就有一套由营信促成,市场占有率达50%,专注成就专业,已与恒大、万科、保利、龙湖、融创等知名开发商建立合作关系,85%的商业项目均由我司代理,成单率位居行业首位! 高收入:公司超80%员工月入3万以上,50%员工年收入突破50万,20%员工月入10万+,薪资水平完全由个人目标决定!高福利:提供无责任底薪,每月组织团建活动,每季度安排拓展训练,年度更有海外旅游奖励等丰富福利 高发展:目前公司合作项目近百家,涵盖万科、恒大、华远、融创等各大品牌房企,在北京、天津、郑州、武汉、上海均设有分支机构,已设立三大销售事业部,培养并晋升多名销售经理及核心骨干,晋升机制公开透明,成长路径无上限 招聘要求: 需具备明确目标感,积极进取,性格阳光向上,拥有良好的沟通技巧、学习能力及抗压素质,欢迎业内优秀人才积极加入
房产销售顾问
2.3-4万元/月
地产中介五险一金餐补1-3年大专及以上
薪资范围:20000-40000元/月 职位底薪:4500元/月 社保类型:五险一金 提成方式:销售额提成 奖金补贴:交通补助、全勤奖、带看奖100-500元、带看购物卡、成交现金奖5-20W、成交物质奖励、奖励奥迪奔驰 定期团建聚餐 试用薪资:4000元/月 岗位职责: 1.通过网络渠道开发客户,电话跟进公客池资源,维护老客户关系,业绩达标即可拥有专属客户资源 2.公司代理覆盖北京17个行政区共60余个商铺项目,需结合客户需求,运用专业能力为客户匹配优质资产方案 3.每日通过电话及线上工具与客户沟通,熟练掌握公司代理的商铺产品信息,提供专业分析与推荐 4.实地带领客户前往售楼处看房,全程跟进服务,推动交易顺利完成 5.熟悉商业地产相关政策法规,持续关注行业动态与市场变化趋势 任职要求: 1.年龄25-35岁,重视实战能力,具备1年以上房地产买卖经验或商业销售相关背景者优先 2.大专及以上学历(在房产或其他领域表现突出者可适当放宽条件) 3.有二手房、商业地产销售经验或资产配置服务经历者优先录用 4.熟知商业地产政策及相关行业规范,了解当前房地产市场运行情况 5.积极进取,渴望高收入,品行端正,踏实勤奋,能承受工作压力;认同团队协作文化,具备互助精神和集体荣誉感 岗位福利: 月度团建享万元现金奖励,季度及年度团建活动丰富,日常带看发放购物卡与现金激励,成交奖励5-60万元现金,部分项目另有实物奖励,节假日享受物资福利,无责底薪保障,带薪年假,日常可灵活调休 商铺销售行业平均年收入约30w-40w,用心投入可达50w-80w,优秀人才年收入可达100w-300w 商铺领域并非短期暴利行业,而是长期积累实现财富跃升的赛道,既青睐思维敏捷、视野开阔的专业人才,也嘉奖脚踏实地、坚韧不拔的奋斗者 接触高端投资客户群体,在实现收入增长的同时,全面提升个人眼界、格局与专业素养
房屋管家
1-1.5万元/月
房产销售6-10人经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB
帮客户匹配房源进行出租
房产经纪人
1-3万元/月
房产销售经验不限学历不限按单提成阶梯式提成销售额提成
急需房产顾问 1,年龄20-45周岁,接受新人,有人培训有人带 2,学历:大专以上,退伍军人不限 3,专业与经验不限,如果你有抱负,有野心,有干劲,欢迎你的到来! 岗位职责: 梳理客户需求,精准匹配房源,为客户提供优质房租租赁与买卖服务体验 与业主建立深度链接,积累信任和口碑,助力实现万千人在京安家梦想 收入福利: 收入方式多元团队基本可以实现1-3万
租赁经纪人
4000-7000元/月
房产销售包住社保大专及以上
客户经理 ●岗位职责: ○渠道开拓:运用线上线下多元渠道(如安居客,58,小红书、抖音等)开发客户 ○客户带看:专业介绍房源,精准匹配客户需求,提供极致看房体验。 ○成交与维护:促成租赁成交,并用心维护客户关系,打造口碑。 ●任职要求:统招大专及以上学历;半年以上销售或房产经验;具备良好的学习能力和抗压能力,有北京租房业务经验者优先。 公司提供独家房源+系统化带教培训团队年轻化+提供住宿 【我们提供的权益】 有竞争力底薪:客户经理底薪4K-7K+高提成+端口补贴 ●完备的福利保障: ●内部员工租房、买房、租住相寓房屋,享受员工折扣价; ●优秀员工有机会享有免费出国游; ●爱家基金帮助员工渡过难关。 ●清晰的成长路径:完善的带教与培训体系,提供从专业到管理的多重职业发展通道。 ●强大的平台支持:依托公司品牌影响力与资源,助你高效开展业务。 加入我们,让我爱我家成为你职业履历上最骄傲的一笔!
房产销售顾问
1-1.5万元/月
地产中介1-3年大专及以上房屋买卖
【我们为什么值得你选择?】 ·优质资源平台:代理全市多处稀缺豪宅项目,产品竞争力行业领先。 ·极致佣金回报:业内领先的高比例提成机制(50%起提),结算迅速,绝不拖延。业绩优异者还可获得额外激励。 ·海量客源支持:精准客户资源持续输送,无需从零积累人脉。高端圈层活动与跨界合作不断为你拓展机会。 ·专业体系赋能:配备完善的产品培训、谈判策略、税务咨询及资深导师带教体系,助你专注成交每一单。 ·职业发展通道:明确的晋升路径(经纪人→团队经理),助力你实现长远职业理想。 ·佣金丰厚:顶级提点政策,上不封顶!成交即收益,百万年薪只是起点,而非终点! ·团队氛围:汇聚销冠精英,高手同行,每天都在实战中进步!没有复杂人际,只有业绩比拼与团队互助! ·支持到位:多渠道客户精准导入,营销活动全程助力,你只需全力冲刺,其余交给我们保障! 【岗位职责】 1.高端客户开发与维护:独立拓展并维护高净值客户群体,建立长期信赖关系,深度挖掘其在房产投资与居住改善方面的需求。 2.全流程交易服务:为客户提供涵盖咨询、带看、议价、签约至过户等环节的一站式专业服务,确保客户体验卓越。 3.高端项目资源销售:负责公司核心高端住宅及豪宅项目的销售落地,实现客户与产品的精准匹配。 4.市场洞察与研判:持续跟踪房地产市场走势及政策调整,为客户输出专业的资产配置建议和决策支持。 5.品牌大使:在日常业务中展现公司专业、可信赖的高端品牌形象,传递品牌价值。 【任职要求】 1.经验资历:3年以上房地产销售或顾问经验,有成功操作高端新房项目经历及丰富客户资源者优先考虑。 2.专业能力:熟悉房产交易全流程、按揭贷款及相关法规,具备较强的市场分析与投资解读能力。 3.个人特质: ·具备强烈的自我驱动力和目标意识,追求高收入与事业成就。 ·出色的沟通、谈判与人际连接能力,能自如对接高净值人群。 ·诚实守信,具备良好的职业操守与信息保密意识。 ·抗压能力强,善于在挑战中突破自我、创造佳绩。
房产销售大专及以上
@上班灵活自由,易上手,两天线上培训,门店带教 @老员工目前人均收入2--5W+@退伍军人无学历要求@有同行经验定级定薪 [薪资福利] 大专学历:底薪6000+高额业绩提成(30%--75%) 福利保障:五险-金+内部员工租房购房优惠t年度旅游+司龄福利+公司社团+带薪年假+节日福利+父母旅游+住房补贴+生日会+企业爱家基金+带薪培训+团队奖励+丰富多彩的团建活动... 能力+付出决定你的收入,薪资无上限! [工作内容] 新人时期新人时期 学习专业基础知识,包括:商圈解读、租赁流程、买卖流程、权证知识、税费知识、房产政策、公司制度等; 进阶阶段: 通过o2o模式,运用“我家繁星”、“爱家官网”等互联网平台(免费)及业务工具完成房源、客源的维护; 根据客户的需求,帮助其完成房屋租赁、买卖等业务; [任职要求] 年龄:21--45周岁; 学历:大专及大专以上学历(退伍军人无学历要求); 1、性格热情开朗,能积极主动为顾客提供优质服务 2、具有较强的学习能力,能在公司培训中快速掌握房产相关专业知识: 3、具有良好团队合作精神,能够互帮互助,愿意为团队荣誉付出努力; 4、具有一定抗压性,能够接受工作中的挑战和压力; 有意向从事房产行业,热爱房产行业,符合爱家文化,简单纯粹,有长期主义经营自己的品质; [培训体系] 入职后参加公司系统专业的培训,带领大家走进这个行业 门店安排师傅带教; [晋升体系] 专业路线:1级经纪人--12级经纪人,提点越来越高 管理路线:经纪人-C教练-业务经理-区域经理-区域总监-事业部经理-事业部总监 (商圈经历岗位平均晋升时间为1-2年,薪资是经纪人的2.5倍); 职能路线:公司内部职能招聘与转岗; 以上均通过公开竞聘方式进行(公平公开公正)让人才有更广阔的发展空间 感兴趣的话可以发我一份电子版简历,为自己创造更多的机会了解更多的行业。 [面试流程]:初试复试入职岗前培训签订合同门店工作
房产销售1-2人经验不限学历不限
岗位职责:1.负责新客户,新业主的开发及负责老客户的维护。2.负责所有渠道的业主与客户的接待和咨询。3.掌握客户与业主的需求,进行资源匹配。4.陪同客户实地看房,进行商务谈判,签订合同。 任职要求:1.从事房产及销售工作半年以上,学历不限,热爱地产行业。2.形象气质佳,有亲和力,主动积极,阳光乐观。3.意志坚定,荣誉感强,沟通理解,学习能力强,有长期发展晋升意愿。 薪资待遇:底薪提成,高能力高付出高回报 无责任底薪3500元提成30%-50%
地产中介五险一金年终奖经验不限大专及以上保障月薪退伍军人带薪培训商业地产带薪年假实地看房房屋买卖
您好!月收入5万+全北京一手及二手房销售岗位有兴趣了解吗?欢迎随时沟通交流。北京、天津、郑州均设有分公司!1年内助力实现买车买房目标,年收入50万+,诚邀实地考察。 招聘一手房渠道销售! 渴望快速成长突破吗? 高底薪+高提成+高福利 要求: 1.年龄22岁以上30岁以下,热爱销售工作,充满激情。 2.学习能力强,沟通表达出色。 3.意志坚定,能承受压力,踏实肯干! 4.有事业追求,责任感强,具备良好团队协作意识,工作积极主动。 5.有房产销售从业经历者优先考虑。 待遇: 1、无责任底薪4500~10000元,行业顶尖提成35-40%,缴纳五险一金。 2、公司提供系统化培训课程,资深员工一对一指导业务知识! 3、同事间真诚互助,业绩共享无排挤。 4、氛围融洽,协作共赢,无内耗无纷争,轻松工作环境。 5、每月团建活动+年度优秀员工海外旅游。 6、月度现金奖励+季度现金激励+年度重磅大奖。 随时欢迎有意向加入的你!
北京大兴区机场附近安装LED显示屏
400-500元/天
弱电工1-4天1-2人日结技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
北京市大兴机场附近安装LED显示屏
搬运工月结
库房拣货员 男女不限,20—45岁。每天固定工作5小时,工作时间晚23:00—凌晨4:00,拉地牛拣货,拣货物品有酒水饮料,米面粮油,调味品,蔬菜肉类 薪资福利:6000—8000,多干多挣,每个月15号发上个月工资 过年可回家 工作地址:大兴天宫院
北京 大兴区
1月18日 14:17拨打电话
北京大兴区招工地小工/杂工
小工
北京市大兴区招工地小工/杂工
北京 大兴区
1月18日 14:12拨打电话
北京大兴区找洁净板安装大工一名,要求专业,完工结算
300-400元/天
净化板1-2人
找洁净板安装大工一名,要求专业,完工结算
北京 大兴区
1月18日 14:09拨打电话
北京大兴区招工地小工/杂工
小工
北京市大兴区招工地小工/杂工
北京 大兴区
1月18日 14:07拨打电话
租房管家
7000-16000元/月
房产销售20人以上经验不限学历不限网络销售渠道销售较多外勤按单提成
招聘租房管家,无坐班,负责带客户看房子签订合同,提成65%-150%,月收入1w+;师傅一对一带教,工作轻松自由,团队和谐。
新房销售包住生日福利五险一金年终奖餐补学历不限
行业小白、无需经验、不限专业、有意向销售的小伙伴请看过来! 我们通过电话、网络等方式精准匹配盘客资源; 我们通过三公里辖区和全城互动满足客户需求; 我们通过直播、互联网运营方式进行广域推广; 我们致力于用更多创新的渠道和方式实现价值! 【薪酬福利】 1、高中A01最高薪酬7000元:底薪补贴3000+行动量化绩效1000+3000职务绩效 大专A02最高薪酬8000元:底薪补贴4000+行动量化绩效1000+3000职务绩效 本科A03最高薪酬9000元:底薪补贴5000+行动量化绩效1000+3000职务绩效! 无业绩考核要求!行业新人享受专属培养期最长3个月!  三个月后根据个人能力定薪+拿高额业绩奖金 2、五险一金、小区宿舍、多种带薪假、节日福利、团建文体活动,应有尽有 3、乐享假期: 除了常规的假期外,公司推出员工特享12项福利假期,比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假,乐享假期(随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假等等 【岗位职责】 1、我们是不像“销售”的销售团队,半职能半营销,和传统的老销售不同,也不是天天打电话,我们不需要喝酒应酬,工作方式很健康,主要做二手房买卖和房屋租赁以及新房销售 2、带客户看房,促成成交签合同,处理交房工作,维护客户和业主关系,日常上业主家里拜访, 3、网络发布房源,挖掘潜在客户促成成交,和传统的老销售不同,也不需要天天打电话 【任职要求】  1、有相关工作经验的优先,行业不限; 2、热爱销售和房地产行业,个人职业发展规划清晰,具有较强的事业心和责任感,有奋斗拼搏精神,愿意挑战自己; 3、具备较强的沟通表达能力、问题解决能力、组织协调能力和风险控制能力。 【欢迎随时联系我】 【团队特色】 集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚! 【职位福利】每年多次调薪、带薪年假、绩效奖金、五险一金、定期团建、多次晋升机会、年轻化团队、可视频面试  联系人王主任: (温馨提醒:电微同步,近期面试者较多,建议投递简历时可同步添加HR的微信或主动电话联系喔!大学生专场面试)
宝妈岗双休制
3000-6000元/月
房产销售包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补1-2人1年以下学历不限电话销售网络销售团购销售区域销售地推销售直销门店销售
①我们要欢迎中年人。 ②我们欢迎应届生,也非常欢迎“30岁+”。 如果给你一个机会,让你来你会不会选择: 工作时间自由,每天上班5小时,3点半下班,还可以去接小孩放学,工作的同时家庭也能兼顾到。 挣钱、陪娃两不误,年龄和时间都不再是问题! 可双休!!! 可双休!!! 可双休!!! 【工作时间】 早班(5个小时)9:00~12:0013:30~15:30 中班(5个小时)10:00~12:0013:30~16:30 晚班(5个小时)14:00~17:0019:00~21:00 【薪资待遇】 1、薪资3000~3200元,享有55%-80%高额业绩奖核算比例,购买五险一金! 2、早、中、晚三班灵活调整,兼顾事业与家庭 3、就近安排门店上班,家附近的乐有家门店任您选择 4、享有五险一金、带薪假期、仁杰奖、员工互助金政策、节日大礼包、丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 【岗位职责】 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务。 2、运用E2E(端到端)理念,用好乐有家APP等数字化大平台,精耕社区,为用户提供“最前一公里”到“最后一公里”的房产交易服务解决方案。 3、在所居住的或所熟悉的社区及商圈,开展走亲访友式的用户关系维护等工作,团结邻里,服务社区,实地考察房源并提供专业建议,及时促进买卖双方商务谈判。 4、在平台强大支撑下,搭档作业,组团服务,为签约双方降低交易成本,控制交易风险,定制新的置业规划,与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 【任职资格】 1、专业、工作经验不限; 2、性格开朗外向,有激情; 3、能吃苦耐劳,有责任心,具有较强的沟通能力; 【培训及晋升机制完善】 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。导师带教,专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+! 明确的职级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;职能、营销晋升通道畅通无阻,助您纵向、横向多维度发展! 【团队特色】 集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!
房产经纪人
1000-6000元/月
房产销售社保生日福利五险6-10人经验不限学历不限门店销售较多外勤阶梯式提成新房二手房退伍军人开发商关系维护实地看房客户开发受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
岗位职责: 1.负责接待客户,为客户提供房地产置业咨询服务; 2.负责与客户进行线上、线下沟通,预约客户实地看房,促成房屋交易。 工作时间: 上午8点30到下午5点30,中午有午休。 工作地点: 公司下属门店众多,可以就近安排工作。 任职要求: 1.有无经验均可,能者多劳多得,我们有提供专业的带薪培训,过万的月薪不再是梦想。 2.性别不是问题,年龄不是关键,在人生任何阶段,只要做出对的选择,就能走出属于自己的康庄大道。 福利待遇: 1.底薪+五险+高提成+奖金多+汽车大奖+游+孝心奖+生日福利+带薪免费培训,公司将给予您与众不同的平台去展示较优秀的自我。 2.公司从05年做房产中介,走过了16个春秋,在当地拥有很好的品牌信誉度。公司下属门店众多,可以就近安排工作。 3.公司提供广阔的晋升空间,房产经纪人—储备店长—店长—区域经理—公司合伙人。只要你有能力,公司将为你提供属于你自己的舞台。 4.公司有专业的讲师团队,即便你从未接触过房产和销售,也没有关系。我们的讲师团有着高质量的课程,这些免费的课程让你从行业小白迅速成长为销售能手。
经纪人
5000-10000元/月
房产销售社保生日福利五险一金20人以上1-3年学历不限电话销售区域销售较多外勤按单提成销售额提成TOCTOGTOB商业地产新房二手房退伍军人实地看房客户开发交易手续办理房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
岗位职责: 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源拓展,提供专业咨询与交易服务 2.协助客户完成看房、签约、过户等全流程操作,确保交易安全高效 3.维护新老客户关系,及时跟进客户需求,提供个性化置业方案 4.收集并整理市场信息,分析区域房价走势,为客户提供精准的市场建议 5.配合团队完成业绩目标,积极参与公司组织的培训与业务交流活动 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识 2.热爱销售工作,有地产中介相关经验者优先考虑 3.诚实守信,责任心强,具备较强的抗压能力和自我驱动力 4.熟悉当地房产市场情况,能快速掌握房源信息与交易流程 5.持有相关从业资格证书者优先,条件优秀者可适当放宽要求
销售专员经验不限大专及以上电话销售门店/柜台销售面销/陌拜个人(To C)无经验要求房地产
【高薪暴击|年薪百万不是梦!敢拼你就来!】 【薪资炸街组合拳】 ①无责底薪4K-8K+职级分红 (城市总级别=被动收益模式开启) ②提成三级跃升35%→37%→40% (结佣次月火速到账!公司预支资金保障生活无忧) ③TOP精英月入30W+屡见不鲜 (入职3个月新人成交50W+案例已汇编成册) ④2023年度销冠团队人均年薪61.8W (没错你没看错我们正在批量打造高收入群体) 【神仙团队养成记】 雁阵文化:传帮带不止于口号! (新人入职即享「三师护航」:组长指导+销冠陪跑+总监领路) 培训体系堪比实战商学院: (新人集训营/冠军经验课/高管对话三层赋能持续加码) 奖励丰富如同闯关游戏: (带看奖励200元起→百万项目奖封顶10W每月都有同事领取LV定制奖金包) 【百万俱乐部专属彩蛋】 当月业绩破百万的团队 次月直接开走公司GL8 苏杭/川西/海南...随心出发 (去年冠军组自驾318国道上演职场变奏曲) 【我们要找的狠人】 目光坚定充满野心的00后挑战规则 精通抖音/小红书的内容运营高手 将“赚钱”视为使命的行动派 认同协作价值高于个人英雄主义的智将 【职场真人秀现场】 P6:新人王入职90天喜提奔驰E300 P7:销冠组三亚庆功宴启用直升机航拍 P8:总裁亲临培训现场为新人鼓劲助威 【投递暗号】 “钱多事少”是假象 “钱多成长快”才是实情 简历请附个人最亮眼成就事件 (哪怕是在校摆摊单日营收破千也算!) 重要的事情说三遍: 不扣佣!不扣佣!不扣佣! (毕竟我们财务负责人的乐趣是天天数钞票)
房产置业顾问
8000-14000元/月
房产销售6-10人经验不限大专及以上
岗位职责: 1.负责公司产品的市场推广与销售工作,完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源,维护现有客户关系,提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息,了解客户需求及竞争对手动态,及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行,配合团队完成整体营销计划 任职要求: 1.对销售工作有热情,具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力,能适应快节奏的工作环境 3.有销售实习或相关经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑 4.能够熟练使用办公软件,具备基本的文档处理能力
置业顾问五险一金年终奖经验不限大专及以上房产信息维护更新全勤奖二手房客户开发/市场拓
招聘一手房销售! 房产新人想快速成长吗? 高底薪高提成高福利 要求: 1.年龄23岁以上30岁以下,热爱销售工作。 2.具备良好的学习能力与出色的沟通技巧。 3.性格坚强,能吃苦耐劳! 4.有强烈的进取心、责任感,具备团队协作意识和积极向上的工作态度。 5.一年以上房产销售工作经验。 待遇: 1、无责任底薪4500~10000元,缴纳五险一金。 2、公司提供系统化培训,资深员工一对一指导专业技能! 3、同事间互帮互助,业绩不拆分不影响个人收入。 4、团队氛围融洽,彼此支持,无内耗无纷争,工作环境轻松和谐。 5、每月团建活动,年度优秀员工享海外旅游机会。 6、月度现金奖励、季度现金奖励、年度大奖等你拿! 随时欢迎有梦想的你加入! 杨经理
售楼处客户接待
8000-12000元/月
销售专员社保6-10人经验不限大专及以上电话销售招商/商户拓展其他行业
北京南五环商业资产投资公司招聘客户接待 负责每日到访客户的接待工作,进行项目介绍,陪同客户实地考察商业投资项目,并协助客户完成签约流程。 要求形象良好、气质出众,具备亲和力,沟通表达能力强。 综合收入底薪约8000元,另享单月提成5万至30万元。 公司专注于为商业投资客户对接优质项目,提供专业选品服务,单笔投资金额区间为500万至3000万元。每成功签约项目可获得10万至20万提成。日常工作主要接待企业主类投资客户,陪同其考察北京区域内的商业地产项目并推动签约落地。 公司去年销售冠军个人年度成交额达2亿元,累计提成收入200万元。近几个月已有新员工入职首月即达成500万元投资交易额,获得提成约15万元。面试通过后可现场了解真实薪资及提成案例。 目前团队规模超百人,因客户资源持续增长,现面向社会增补6名接待人员。是否具备相关经验均可报名,入职前将安排为期半个月的系统培训与专人带教。 工作地点位于南五环,丰台宋家庄附近,旧宫地铁站旁办公楼内。有意者可拨打电话进一步沟通,预约面试时间。
电话销售+无责底薪
8000-20000元/月
电话销售生日福利年终奖五险3-5人经验不限学历不限基本坐班销售额提成TOC其他产品/服务互联网/科技客户签约普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
招聘业务专员,教育咨询 ​底薪4000+,第二个月保底10000+ ​上六休一,早九晚七,工资准时发放 ​工作地点,大兴区亦庄嘉捷双子座
销售专员包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补3-5年大专及以上电话销售招商加盟个人(To C)销冠独立成交网络销
此岗位非谈小娱自助台球项目,系公司全新启动的潮玩盲盒业务方向,请悉知 岗位职责: 1.代理商拓展:通过电话、微信等多种渠道主动联系台球器材供应商、玩具类代理商等潜在合作资源,开展高效商务洽谈,推动合作意向落地,完成签约流程; 2.渠道开发:利用电话、微信等方式积极对接台球厅、玩具零售店、便利店、文具门店等线下场景客户,推进商务沟通,促成合作达成并完成签约,持续拓宽产品线下销售网络; 3.代理支持:协同团队组织代理商培训工作,协助其开展销售运营,提供销售方法与市场动态分享,帮助代理方提升出货效率与经营能力; 4.渠道管理:定期线上回访已合作代理商,收集运营反馈,及时协调处理合作过程中的问题,维系长期稳定合作关系,确保渠道顺畅运行;同步推广KO自助台球app,邀请商户入驻平台。 任职要求: 1.大专及以上学历,具备2年以上招商加盟或代理招募相关经验;年龄原则上不超过40岁,条件优异者可适度放宽;拥有市场开拓经历或参与过潮玩类项目推广者优先; 2.具备自我驱动力,目标明确,渴望收入增长,执行能力强,结果导向突出; 3.擅长沟通交流,具备服务意识,能适应高强度工作节奏,抗压能力佳; 4.有招商或代理体系搭建经验者优先录用,符合条件者可直接提交简历。 薪资福利: 1.底薪6000~8000(最终由业务部门面试评定)+提成+油费补贴+绩效奖金+团队建设经费+法定休假+晋升通道+节日关怀。入职即办理五险一金! 2.提成比例达3%-6%,市场空白区域多,潜力大,踏实肯干者月综合收入可达20-40K; 3.入职签订正式劳动合同,每月15日准时发放薪资。 福利齐全:每日工作时间早十晚七,五险一金齐全,周末双休,办公区配备冰箱、微波炉,每人独立工位及办公电脑,免费开放台球场地,所在大厦设有员工食堂与美食城,距离地铁站及公交站点步行均在十分钟内
销售专员学历不限
一站式企业咨询服务,覆盖企业全生命周期需求,深耕可持续发展行业! 【专注服务B端客户】早九晚六,法定节假日照常休息,办公地点紧邻华联力宝广场,距万源街地铁站、公交站仅200米,出行便捷。 【福利待遇】 1、销售顾问岗位:底薪6000元起+全勤奖+提成+绩效奖金+不定期现金激励,团队平均月薪2-3万元,业绩前十人员月收入达5-10万元; 2、严格遵守法定节假日休假制度; 3、定期组织由行业资深讲师主讲的专业培训; 4、客户资源为优质企业类群体,合作渠道稳定且成熟; 5、不向员工收取任何费用,无负向考核机制; 6、无需盲目外呼,杜绝无效加班; 7、注重老客户维护,老客户复购率稳定在40%至50%以上; 【任职要求】 1、具备互联网销售经验者优先考虑; 2、学历不限,本科、大专学历者优先; 3、拥有同行业从业经历或电话销售背景者优先录用; 4、欢迎转行人员加入,学习能力突出、抗压性强、工作态度积极者优先; 5、具备1-3年及以上销售、金融、市场营销或管理相关工作经验者优先; 6、具备良好的客户沟通与引导能力,能长期维系客户关系; 7、目标清晰,心理素质佳,责任心强,工作作风严谨。 【工作内容】 聚焦企业信贷与融资服务,助力中小微企业解决资金难题。 1、每日工作时间9:00-18:00,早九晚六,法定节假日正常休憩; 2、通过电话方式邀约客户,依据客户资质精准对接银行融资产品; 3、无需自主拓客,公司每日提供新客户资源,并定期进行老客户回访维护; 【公司优势】 1、定期邀请国有银行专业人员进司开展产品解析; 2、团队中业绩前五名月均业绩稳定在20万元以上; 3、专注于企业信贷领域,具备深厚的行业理解与实操经验; 4、业务专业高效:可第一时间为客户匹配合适的银行融资方案; 5、渠道体系成熟:平均回款周期一周以内,客户批款额度普遍在300万元左右,确保服务零失误; 6、培训体系完善:涵盖新人入职培训、系统化课程、产品更新培训及企业贷专项知识培训(讲师均拥有10年以上授课经验),助力员工持续成长; 7、业务合规透明,无隐形套路,支持员工积累个人客户资源,实现长期稳定合作,老客户回款贡献率达40%~50%以上; 8、晋升机制公开透明:新人次月即可参与晋升评估,最快3个月晋升主管,6个月有望升任战区经理; 9、服务覆盖企业全周期发展需求,契合国家扶持企业政策方向,属长期发展潜力行业; 10、公司坚持员工长期发展理念,定期组织内部培训,特邀行业资深专家分享前沿动态与实战经验; 【公司介绍】 北京京企远航企业咨询有限公司,成立于2024年9月,总部位于北京亦庄,创始人团队拥有10年以上销售管理经验,核心管理层均在融资行业深耕8年以上,构建了业内领先的薪酬、培训与管理体系。 核心使命:助力企业实现战略增长与运营卓越,成为客户信赖的长期合作伙伴。 一站式企业服务内容:企业信贷、股权融资、债权融资;企业孵化与科技属性提升、贸易链搭建;品牌推广、企业注册、财税代理等全方位支持。 使命:以专业能力赋能企业发展,推动可持续增长; 愿景:致力于成为国内领先的企业咨询服务企业; 价值观:客户至上、创新务实、协作共赢。
不动产置业顾问
5000-10000元/月
地产中介经验不限大专及以上新房退伍军人客户开发二者兼具保障月薪二手房带薪培
岗位职责: 1.为客户提供专业的房地产咨询与置业服务,确保客户个性化需求得以实现; 2.结合客户具体要求,高效筛选并推荐匹配的房源信息,开展商务沟通与协商; 3.协助客户实地查看房产,全程跟进买卖或租赁流程,保障交易顺利推进。 任职要求: 1.拥有良好的表达能力和人际交往技巧,能与客户建立长期稳定的服务关系; 2.工作积极进取,具备较强的应变能力,能适应房地产行业的动态发展; 3.具备团队协作意识,善于与同事协同配合,共同达成工作目标。
房产销售顾问
2-2.1万元/月
销售专员经验不限高中及以上电话销售网络销售面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验房地产招商/商户拓展其他行业
1、主要通过电话沟通邀请客户到访售楼处,初期以电话销售为主,后续转为面对面洽谈。公司提供充足客户资源,成交周期较短 2、企业倡导雁阵精神,注重团队协作,互帮互助,坚持无私分享,无内部抢客、分佣现象,具备完善的客户管理机制 3、办公场所位于5A级写字楼,环境清爽有序,工位独立配备,每人专属办公区域
销售专员1年以下中专及以上进出口贸易个人(To C)医疗/大健康先进制造无经验要求接受居家办公电话销售面销/陌拜高净值销冠供应链医美华为腾讯阿里煤矿互联网金融网络销售金融产品互联网/科技保险信贷金融证
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:完工结 招聘截止时间:2026-03-01 项目亮点 ·高收益:单笔服务分成50%-70%(具体面议),多劳多得,月收入轻松过万。 ·零投入:无需出资,免费提供系统化培训及专业财税工具支持。 ·蓝海市场:国内接近2亿纳税人群,高收入群体对个税退税服务需求旺盛,未来3-5年发展空间广阔。 ·灵活自由:可兼职或全职参与,时间自主安排,无需坐班,依托人脉资源开发客户。 你的工作内容 ·客户拓展:面向企业高管、创业者、自由职业者等高收入人群,推广个人所得税退税服务。 ·需求沟通:通过社交圈层、社群等渠道联系潜在客户,协助完成退税方案的沟通与确认。 ·服务跟进:后续服务由专业团队执行,你仅需负责客户对接与协调。 我们的要求 ·有人脉:在当地具备中高端人际资源,拥有企业主、金融或互联网行业人脉者优先。 ·愿学习:具备基础财税认知或销售经验者更佳,有资源者条件可适当放宽。 ·求长远:认同项目长期价值,不接受短期套利行为。 收益与保障 按订单分成,后台数据实时查看,结算过程公开透明。 ·推荐合伙人可获得额外激励,合作模式符合法律法规。 ·业绩突出者有机会晋升为区域合伙人,享有团队收益分红。 ·正规财税服务项目,无传销性质、无资金盘风险,零入职成本,全程合法合规!
地产中介经验不限大专及以上客户开发新房二手房退伍军人
薪资待遇:底薪4500-5500+高额提成(35%-45%)+月度/季度奖金**-表现优异者月收入过万**,销售冠军年薪**30W+**-**无责任底薪**,新人首月设保护期,无需担忧“零成交” 我们提供什么? **优质客户资源**——企业分配精准客户池,降低“从零开始”压力 **专业培训体系**——一对一导师带教,迅速掌握技能,新手也能快速成长 **清晰晋升通道**——销售顾问→主管→经理,最快6个月内实现晋升 **丰富激励机制**——月度销售冠军奖励、团队竞赛奖金、年度海外游 工作内容: -拓展新客户,维护老客户关系,推动订单落地 -参与商务沟通,提供专业化的销售方案 -达成个人及团队业绩指标(具挑战性,但回报可观) 额外福利: -**每月团建活动+生日津贴**(实实在在的福利,不玩虚的) -**年度健康体检+父母关爱补贴**(不仅关心你,也牵挂你的家人) 加入我们,你将收获: **高回报收入**——付出多少,收获多少,收入由自己说了算 **快速成长路径**——系统化培养机制,助力能力跃迁 **有战斗力的团队**——与积极进取的伙伴并肩作战,共同冲刺目标 你缺的不是实力,而是一次突破自我的契机! 现在就出发!
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