北京找工作的宝子看过来！公寓租赁管家岗，月薪过万不是梦！ 谁懂啊！在北京找到这种神仙工作也太香了吧！不限经验学历，包住宿，时间自由，努力干月薪轻松过万，销冠平均月薪6W+，简直是打工人的福音！ 【工作内容超轻松】 1. 纯被动销售，不用打电话！主要通过微信和客户沟通，社恐友好～ ​ 2. 根据客户需求匹配房源，简单又好上手。 ​ 3. 给客户发定位，带客户在公寓内看房，不用风吹日晒跑外。 【岗位优势拉满】 -住宿免费：提供单人单间，省去北京高额房租，省钱又省心！ ​ -时间自由：不打卡、不坐班，休息时间自己安排，工作生活两不误。 ​ -办公便捷：住在公寓内也在公寓内办公，不用通勤挤地铁，幸福感爆棚！ ​ -收入可观：月薪过万上不封顶，多劳多得，销冠月入6W+，收入无上限！ 【任职要求超宽松】 不限学历！不限经验！只要你有赚钱的欲望，善于沟通，认真负责，就能来！ 在北京想找一份轻松高薪、福利好、自由度高的工作，就别错过啦！快来滴滴我，一起开启赚钱新模式～

岗位职责: 1.负责北京地区商业地产项目的销售推进，达成既定业绩指标 2.维护客户资源，提供专业服务，保障客户满意度 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识 2.适应能力强，能积极应对工作中的各类挑战 3.拥有较强的学习意愿，持续提升专业素养与业务能力

北京每卖出三套商铺就有一套源自营信，市场占有率高达50%，专注成就专业，已与恒大、万科、保利、龙湖、融创等知名开发商建立长期合作，85%的商业项目由我司代理，成单率稳居行业首位！ 高收入：公司超80%员工月入3万以上，50%员工年入50万以上，20%员工月入10万+，薪资水平由个人目标决定！ 高福利：提供无责任底薪，定期组织月度团建、季度拓展，更有年度海外旅游等丰富激励活动！ 高发展：目前合作项目近百家，覆盖万科、恒大、华远、融创等各大品牌项目，已设立三大销售事业部，北京、天津、郑州、武汉、上海均设有分公司，已晋升多名销售经理，持续培养核心骨干，晋升机制公开透明，发展空间广阔无上限！ 岗位要求：具备明确目标感，积极进取，阳光向上，拥有良好的沟通能力、学习能力及抗压能力，欢迎业内优秀人才踊跃加入

岗位职责: 1.负责房地产交易的全过程，包括但不限于买卖、租赁和装修服务 2.与客户进行有效沟通，确保交易流程的顺利进行 3.维护和拓展客户关系，提升客户满意度和服务质量 任职要求： 具备出色的沟通能力和团队合作精神

链家是中国领先的房地产行业，业务覆盖新房、二手房、租房以及海外房产等交易服务，新颖的模式被收入哈佛商业案例及清华MBA案例库中。目前收到链家业务遍及30+城市，拥有11w+经纪人 【岗位描述】 1、商圈社区专家：收集社区楼盘及相关商圈生活配套信息，提供相关咨询和解决方案； 2、资产管理顾问：收集、分析和匹配、维护并推广相关房产信息，提供相关资产管理方案； 3、房产法律咨询顾问：提供相关房产法律咨询； 4、社区公益者：关爱社区中需要帮助的邻里。 【岗位职责】 1.负责维护各个线上渠道的房源，保证信息准确、真实 2.负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务 3.了解客户需求，提供合适房源 4.负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作 5.负责公司房源的开发、维护与积累，并与业主建立良好的业务协作关系 【任职要求】 1、本科及以上学历，如果有销售相关经验，学历可适当放宽； 2、强烈的成就欲望，学习能力，抗压能力佳，不怕困难，不惧挫折； 3、阳光，踏实，有梦想，愿意通过自己的努力付出，实现个人价值； 4、高度的工作热情和团队合作意识，有销售，客户服务或者学生社团干部经验者优先考虑； 5、沟通能力强，普通话标准，有亲和力，工作积极，乐观开朗； 6、可尽快到岗。 【优厚的薪资福利】 1、入职直接转正，没有实习期，高提成35%-90%； 2、提供员工住宿房源，需要员工承担1000-1500元左右房租； 3、实习期缴纳实习生意外伤害险(商业保险)，统一享有转正机会； 4、国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，员工体检，企业互助金，跨品牌（宝马、海底捞等）打折，内部员工租房、购房优惠等；月度聚餐及周边游；开单赢大奖免费出国游，年度精英社奖金奖品加免费出国游，迎亲情与家人在人民大会堂奖励大会及国宴； 5、实习期员工可以享受最长3个月的论文答辩假（3月—6月）。 【人才发展通道】 1.横向晋升（业务层面）：销售岗位分为15个等级，随着级别的提高，工资提成点也会越高 2.纵向晋升（管理层面）：房产经纪人/置业顾问——店经理——链家MVP俱乐部成员——商圈经理——营销总监——城市分公司总经理； 管理路线为：房产经纪人/置业顾问——高级顾问——资深顾问——分公司/事业部管理层（最快2年晋升为商圈经理） 【培训】（入职后每个人都有师父） 1.入职前：新人训（为期5天的专业知识和素质拓展训练，让你对房产业务知识有一个基本的认识） 2.入职1个月：衔接训（签约中的法律知识，业务实战，谈判技巧） 3.入职3个月：专业知识提升训练 【招聘流程】 投递简历——经理面试（线上）——总监面试（线上/线下）——offer——培训（线下，包食宿）——签约入职 【工作地点】 面试通过后在北京就近安排工作地点

北京找工作的宝子看过来！公寓租赁管家岗，月薪过万不是梦！ 谁懂啊！在北京找到这种神仙工作也太香了吧！不限经验学历，包住宿，时间自由，努力干月薪轻松过万，销冠平均月薪6W+，简直是打工人的福音！ 【工作内容超轻松】 1. 纯被动销售，不用打电话！主要通过微信和客户沟通，社恐友好～ ​ 2. 根据客户需求匹配房源，简单又好上手。 ​ 3. 给客户发定位，带客户在公寓内看房，不用风吹日晒跑外。 【岗位优势拉满】 -住宿免费：提供单人单间，省去北京高额房租，省钱又省心！ ​ -时间自由：不打卡、不坐班，休息时间自己安排，工作生活两不误。 ​ -办公便捷：住在公寓内也在公寓内办公，不用通勤挤地铁，幸福感爆棚！ ​ -收入可观：月薪过万上不封顶，多劳多得，销冠月入6W+，收入无上限！ 【任职要求超宽松】 不限学历！不限经验！只要你有赚钱的欲望，善于沟通，认真负责，就能来！ 在北京想找一份轻松高薪、福利好、自由度高的工作，就别错过啦！快来滴滴我，一起开启赚钱新模式～

在这里我们可以给你: 1、真实高薪数据 --3个月内的新人:学习期租赁为主，平均月薪8000左右， --入职6-12个月:独立开买卖单，平均月薪20000左右--入职12个月以上:平均月薪30000以上 --2021年3月，超过40人月薪10万，超过130人月薪5万 --(全员4000-8000的底薪保障，30%-75%统提比例，多劳多得;完善的五险一金保障) 2、完善培训: --不用担心没经验，两周可初步上手，3个月持续免费培训 （新人训-提高训-师傅带教） --不用担心没经验，两周可初步上手，3个月持续免费培训 3、公平晋升: -每月有竞聘安排，自主报名参加，拒绝“关系户”--房产经纪人(平均年薪20万以上)--店经理(1.5年可晋升，稳定年薪30万以上)--区经理(3年可晋升，稳定年薪50万以上)--区总监(5年可晋升，稳定年薪80万以上) 4、企业文化: --积累20余年的团结、有爱、平等互助的企业文化，不单是同事，更是家人! --我们不单有员工旅游安排，还有公费邀请你的家人父母来北京参观游玩! --团队聚餐、唱K等活动月月都有! 工作内容: 1、在各大房产网站上发布房源信息，展示给租客或买家看; 2、接听客户来电，邀请客户来门店看房，做面对面沟通，了解客户需求; 3、匹配合适房屋，带客户实地看房; 4、谈单，带给签约专员签合同，坐等拿提成: 我们的要求: 1、高中中专及以上学历，18-40周岁;(专科及以上学历可做储备干部) 2、热爱销售，喜欢与人沟通，敢于挑战，渴望提高自己个人能力; 3、您必须是诚心找工作，执行力强，认真负责，能力次要，态度优先! 4、具备良好的个人品格，善良、正直，能与同事友好相处，能热情真诚对待客户。 为什么我们接受无经验小白? 我爱我家学院(简称“家学院”)拥有独立的培训教学楼，从新人进公司，培训便一直伴随您成长。 T计划:经纪人新人-高级经纪人系列培训;M计划:管理层进阶-高级管理层系列培训 教会徒弟，师傅才可得到晋升，真正意义上的一对一带教，只要你愿意学习就能把你培养成一名合格、优秀的我爱我家房产经纪人! 我是总部人事经理 (欢迎点击“立即沟通”与我在线聊天或直接电话沟通!也可投递简历|优先录用 700家门店可就近分配或当天提供住宿 希望公司成为你在北京的家! 职位福利：五险一金、包住、带薪年假、弹性工作、定期体检、员工旅游、住房补贴、定期团建

【急聘房产经纪人岗位】年轻战队扩招！拒绝职场内耗，快乐搞钱+稳步成长双在线 氛围超对味：全是90/00后伙伴，扁平化管理，无层级隔阂，做事高效不内卷 福利实打实：五险社保全覆盖，带薪年假任性休，生日专属定制宴+惊喜礼品 快乐不重样：定期团队聚餐、主题团建，解锁美食+趣味玩法，工作生活不单调 成长有支撑：新人一对一带教，系统化培训，能力够强就有晋升机会，拒绝原地踏步 任职要求：积极上进、踏实肯干，有无经验均可，愿意学习沉淀，期待同频的你加入～

教育背景：不限 行业经验：不限，有销售经验最好，入职后会有师傅，店长1对1带，公司 也有培训，慢慢学，比较简单，慢就是快。 岗位福利：早上9:30上班，下午2:00-7:00点，每月休息5天，有年假，子女 寒暑假，节假日，五险六金。 晋升空间：1.横向晋升(业务层面):销售岗位分为10个等级，随着级别的增 高，工资提成点也会增高，30%--75%; 2.纵向晋升(管理层面):房产经纪人---店经理---商圈经理---区域总 监---分公司总经理(最快2年晋升为商圈经理) 任职要求：1.形象气质佳 2.喜欢团队协作的氛围、抗压能力好 3.具备良好的学习能力 岗位职责：1.负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨 询服务 2.了解客户需求，提供合适房源 3，负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作 薪资待遇：1.试用期无责任底薪6000元/月，转正后保障性薪资 6000/8000/10000/月，提成30%-70%，这个行业天花板很高， 一定长期干，入职2年以上年薪20-30W不是梦，在链家帮你实 现梦想公司

选择决定方向，方向重于努力！ 付出比常人多1.5倍的坚持，收获超越他人5.1倍的回报！ ①能吃苦、愿学习、不轻言放弃 ②有强烈赚钱目标的 ③梦想安家置业、购车出行（敢于行动的） 只要敢想敢拼，就没有到达不了的终点，给自己一次扭转命运的机会！让身边人对你另眼相待！ 高底薪+高提成+高福利 公司业务团队平均年收入40-50万 这不是空谈承诺！ 来聊聊，不会损失什么， 反而可能打开全新视野与机遇！ 要求： 1.年龄23岁以上30岁以下，对销售岗位充满热忱。 2.具备相关行业工作经验。 待遇： 1、无责任底薪4500~10000元，佣金比例35-40%，缴纳五险一金。 2、提供系统化培训课程，资深员工一对一指导专业技能！ 3、团队协作氛围浓厚，资源共享，无内部竞争，无复杂人际关系！ 4、享有月度现金奖励+月度团建出游+年度奖金+年度海外旅游机会！

北京市大兴区招贴砖

北京市大兴区明天找消防水工1人，9/450，做消火栓管道，来邯郸的

找洁净板安装大工一名，要求专业，完工结算

招司机5位，拉固化土到年前干的好的接着干大兴区有来的联系

北京大兴亦庄，招有信号工，2人。工资6000元，加班20每小时，天天有加班，需要有证，天天有活，今年能干到腊月二十五，明年继续可以干到六月份，联系

岗位职责： 1.负责房产出租，租赁业务的洽谈与客户需求匹配，提供专业置业建议 2.开拓并维护房源及客户资源，进行实地带看与跟进服务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.有地产中介相关经验者优先，

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的洽谈与成交，为客户提供专业的置业咨询服务 2.开拓并维护房源及客户资源，及时跟进客户需求，匹配合适的房产信息 3.协助客户完成看房、签约、过户等交易流程，确保服务过程顺畅高效 4.定期回访客户，建立长期信任关系，提升客户满意度和转介绍率 5.熟悉所在区域房地产市场动态，提供精准的市场分析与价格建议 任职要求： 1.学历不限，有销售经验或房地产相关知识者优先考虑 2.普通话流利，具备良好的沟通能力和服务意识 3.诚实守信，工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神 4.能适应灵活的工作时间，善于自我驱动，目标感强 5.持有房地产经纪人协理证或已取得从业资格者优先录用

岗位职责： 1.负责接待客户，了解客户需求，提供专业的房产咨询服务 2.带领客户实地考察房源，详细介绍项目优势及周边配套情况 3.协助客户完成选房、签约、贷款等购房流程，提供全程跟踪服务 4.维护老客户关系，挖掘潜在客户资源，提升客户转介绍率 5.及时跟进市场动态，反馈客户意见，协助优化销售策略 任职要求： 1.学历不限，有销售经验者优先考虑 2.表达能力强，具备良好的沟通技巧和客户服务意识 3.工作积极主动，具有较强的目标感和团队协作精神 4.熟悉当地房地产市场，有不良资产处置经验者优先 5.持有相关从业资格证书者可优先录用

大公司薪资工作福利有保障！！！ 【职位职责】 一、有客户你接待就完了，为客户提供专业的房地产置业咨询服务~ 二、客户有需求！帮解决啊~陪同客户实地看房，促成一手房联动买卖！！提成哇哇多 三、不想卖楼盘？没有事，还有二手房买卖及租赁业务等着你； 四、可以为公司进行房源开发与积累，并与客户建立良好的业务协作关系。 【符合什么要求呢】 一、年龄在20-50周岁之间（身份证上的年纪哦）； 二、有无经验均可，只要你不是榆木就行； 三、有良好的抗压能力、有耐心且能吃苦耐劳； 四、善于沟通，热爱表达，对房产行业有一定憧憬； 五、有赚钱欲望，有决心改变生活质量。 【来看看收入和福利！】 一、沈阳同行业高业绩提成，综合高达75%； 二、收入=底薪＋提成＋各类奖金=8000-15000； 三、员工福利：公平晋升+专业培训+荣誉奖励+年节福利+年终大奖+生日聚会+带薪年假。 【工作时间】：早8：30-晚5:00，月休4天，宝妈月休6天，弹性休息。 【晋升平台】:房产经纪人—精英房产经纪人—储备店长—店长—区域经理

负责周边的买卖租赁房屋等业务买卖提成40起多劳多得致富第一步

岗位职责: 1、通过电话方式开展新客户拓展及老客户维护工作。 2、结合客户需求，提供匹配的互联网广告解决方案并促成签约，打造稳定互惠的客户关系； 3、主要服务对象：工业品领域的中小型企业； 4、依据公司发展策略，按时达成月度业绩目标。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备电话销售工作经验，有互联网广告行业电销经验者优先考虑。 2、熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件操作。 3、性格积极乐观，具备较强的进取心和自我驱动力；善于沟通，服务意识佳，团队协作能力强，执行力强； 4、目标导向明确，自主管理能力强，学习能力突出，职业规划清晰。 培训机制:带薪岗前培训+在岗培训+领导力进阶培训。 岗位福利：周末双休，法定节假日休息，餐费补贴，定期组织团队建设活动，年度免费旅游，以及多样化的员工关怀活动（如聚餐、户外活动、生日会等）。

业务员

招聘业务专员，教育咨询 ​底薪4000+，第二个月保底10000＋ ​上六休一，早九晚七，工资准时发放 ​工作地点，大兴区亦庄嘉捷双子座

招聘销售专员有一定工作经验，细心

新媒体时代，具备新媒体销售、短视频拍摄、剪辑经验者优先，有新媒体运营背景者更佳。 福利待遇： 无责底薪5500元/月＋带看客户100-500元/组 佣金比例全北京最高达40% 年终奖金+完善晋升体系+北京五险一金+月度激励+季度奖励+定期团建活动 新人首月开单率超70%，第二个月起月均开单率达80%以上 人均月收入6-8万元，表现优异者月入百万以上 行业竞争优势： 公司专注200万至2500万以上中高端商业地产项目 ①不收取任何平台费用，90%业绩全额计入，网签后次月即结算佣金（结佣高效） ②公司拥有上亿级稳定现金流，用于独家房源包销，确保员工资源充足，全力保障经纪人权益与市场竞争优势 任职要求： 1.年龄22-30周岁，性别不限，接受零经验入职（需大专学历） 2.具备良好沟通能力、逻辑思维及学习能力 3.性格积极乐观，抗压能力强，富有进取心 4.具备敬业精神与优质服务意识，执行力强，善于团队协作 5.统招大专及以上学历（同行经验者可适当放宽学历要求） 上班时间： 上午9:00-晚上7:00 午休12:00-13:30，晚餐时间18:30-19:30 每周二、周三固定休息，节假日另行安排 作为北京领先的商铺渠道销售企业，在新媒体浪潮中持续发展新媒体销售业务，诚邀您的加入。我们为您提供一次机会，一次提升生活质量的契机。机遇难得，期待与您携手同行！

实际工作地址北京批发市场

高薪诚聘行业精英 北京每卖出三套商铺，就有一套源自营信代理，市场占有率达35%，专注铸就专业，已与恒大、万科、保利、龙湖、融创等知名开发商建立长期合作，85%的商业项目由我司代理，成单率稳居行业首位！ 高收入：公司超80%员工月入3万以上，50%员工年入50万以上，20%员工月入10万以上，收入水平由个人目标决定！ 高福利：无责任底薪保障，月度团队活动，季度户外拓展，年度海外旅游等多项福利持续加持 高发展：目前合作项目近百家，涵盖万科、恒大、华远、融创等头部企业，在北京、天津、郑州、武汉、上海、成都均设有分公司，已设立三大销售事业部，持续晋升多名销售经理，培养输送大量核心人才，晋升机制透明公平，成长路径无上限 招聘要求： 需具备明确目标感，积极进取，性格阳光，拥有良好的沟通技巧、学习能力及抗压素质，欢迎业内优秀人才自荐或推荐 诚邀业内有志之士踊跃投递或推荐人才

招聘金融顾问(电销)，5500+高提成 主做抵押类融资 中小微企业融资服务，早9晚6双休 大兴老牌贷款公司，团队经理，产品经理10年上工作经验！期待你的加入[握手][握手] 地址：大兴首开万科中心（义和庄地铁站）

链家是中国领先的房地产行业，业务覆盖新房、二手房、租房以及海外房产等交易服务，新颖的模式被收入哈佛商业案例及清华MBA案例库中。目前收到链家业务遍及30+城市，拥有11w+经纪人 【岗位描述】 1、商圈社区专家：收集社区楼盘及相关商圈生活配套信息，提供相关咨询和解决方案； 2、资产管理顾问：收集、分析和匹配、维护并推广相关房产信息，提供相关资产管理方案； 3、房产法律咨询顾问：提供相关房产法律咨询； 4、社区公益者：关爱社区中需要帮助的邻里。 【岗位职责】 1.负责维护各个线上渠道的房源，保证信息准确、真实 2.负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务 3.了解客户需求，提供合适房源 4.负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作 5.负责公司房源的开发、维护与积累，并与业主建立良好的业务协作关系 【任职要求】 1、本科及以上学历 2、强烈的成就欲望，学习能力，抗压能力佳，不怕困难，不惧挫折； 3、阳光，踏实，有梦想，愿意通过自己的努力付出，实现个人价值； 4、高度的工作热情和团队合作意识，有销售，客户服务或者学生社团干部经验者优先考虑； 5、沟通能力强，普通话标准，有亲和力，工作积极，乐观开朗； 6、可尽快到岗。 【优厚的薪资福利】 1、试用期无责任底薪6000元/月，未毕业4500/月，入职8个月新人平均工资8K-12k/月 2、提供员工住宿房源，需要员工承担1000元左右房租； 3、实习期缴纳实习生意外伤害险(商业保险)，统一享有转正机会； 4、国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，员工体检，企业互助金，跨品牌（宝马、海底捞等）打折，内部员工租房、购房优惠等；月度聚餐及周边游；开单赢大奖免费出国游，年度精英社奖金奖品加免费出国游，迎亲情与家人在人民大会堂奖励大会及国宴； 5、实习期员工可以享受最长3个月的论文答辩假（3月—6月）。 【人才发展通道】 1.横向晋升（业务层面）：销售岗位分为15个等级，随着级别的提高，工资提成点也会越高 2.纵向晋升（管理层面）：房产经纪人/置业顾问——店经理——链家MVP俱乐部成员——商圈经理——营销总监——城市分公司总经理； 管理路线为：房产经纪人/置业顾问——高级顾问——资深顾问——分公司/事业部管理层（最快2年晋升为商圈经理） 【培训】（入职后每个人都有师父） 1.入职前：新人训（为期5天的专业知识和素质拓展训练，让你对房产业务知识有一个基本的认识） 2.入职1个月：衔接训（签约中的法律知识，业务实战，谈判技巧） 3.入职3个月：专业知识提升训练 【招聘流程】 投递简历——经理面试（线上）——总监面试（线上/线下）——offer——培训（线下，包食宿）——签约入职 【工作地点】 面试通过后在北京就近安排工作地点

营信商业地产销售招聘： 1，公司理念： 诚信经营，以信立业 2，企业文化： 倡导雁阵精神，团队成员间协作共赢，彼此支持，杜绝内部竞争与利益纷争 3，北京排名： 商业地产领域NO.1，行业领军企业 4，薪资待遇： 无责任底薪4500~10000元，享有业内最高佣金提成比例、五险一金。（业务员平均年薪40万-60万） 5，招聘要求： 年龄1995～2003年（22～30岁），有地产经验者高中及以上学历，无地产经验者需大专及以上学历 6，工作环境： 办公地点位于高端写字楼，主要从事线上营销与推广工作，环境舒适宜人，非传统中介模式，无门店作业，无需外出跑盘或派发传单等体力劳动 7，产品信息： 代理北京各区优质商业项目，直接对接开发商，省去中间环节，佣金优势明显，服务客户群体层次高 8，学习晋升： 提供系统化培训体系，涵盖从零基础到各阶段进阶课程，只要踏实肯干、积极进取，即可获得广阔发展空间 9，公司福利： 月度团队团建出游，季度全员国内旅游，年度精英海外旅行；另设开单奖励、月度现金奖、季度现金奖及年度豪华神秘大奖 【五不招】 1、视金钱如粪土的。 2、开玛莎拉蒂的。 3、身在曹营心在汉的。 4、这山望着那山高的。 5、与东突、IS、全能神有联系的。 【以下条件优先录取】 1、生活所迫，为钱所困，自觉生活没质量的。 2、负债累累，百十万不算多的。 3、有房贷、有车贷、最好再有个三胎的。