选择决定方向，方向重于努力！ 付出比常人多1.5倍的坚持，收获超越他人5.1倍的回报！ ①能吃苦，愿学习 ②有赚钱目标 ③渴望买房买车（敢于行动） 只要你敢想，就没有到不了的远方！把握机会，重启人生！让身边人对你刮目相看！ 高底薪、高提成、高福利 公司销售岗位平均年薪40-50万 这不是空谈承诺，而是真实可期的结果！ 来聊聊，不损失什么，却可能改变一切！ 一次沟通，带来全新视野与成长机遇！ 要求： 1.年龄23岁以上30岁以下，热爱销售事业。 2.具备相关行业工作经验。 待遇： 1、无责任底薪4500~10000元，佣金比例35-40%，缴纳五险一金。 2、公司提供系统化培训，资深员工一对一指导，快速掌握专业技能！ 3、团队协作氛围浓厚，经验共享，不分业绩归属，杜绝内耗！ 4、月度现金奖励+月度团建出游+年度现金大奖+年度海外旅游！

【收入构成-拼搏即有回报】 无责任底薪4500-5500元（入职即发放） 带看激励1000-4000元/月（客户到场即享奖励） 阶梯式提成35%→37%→40%（业内领先水平） 年均收入38-90万，顶尖销售月入超50万！ 次月结算佣金无拖欠，企业支持垫付保障生活品质

业务简介：二手房业务/一手房业务/新房业务/房屋租赁/房屋买卖/可以一起做 【我对这行不了解，怎么办？】 1、师徒制：没有经验也没有关系，我们会专门给您配到经验丰富的师傅，一对一带教，帮你解决各种难题，工作生活无压力； 2、能力培训：入职1周左右，参加丰富全面的去培训师傅带你保证成交率。 我们工作内容：通过各平台、渠道发布房源信息；客户电话的接听，带客户看房，沟通签约；维护业主关系，协商解决相关问题，上班时间相对比较自由！带看晚了也有钉钉外勤卡。 【在这里您将拥有】 1、优越的薪酬体系： 薪资:无责底薪+买卖租赁业绩提成+业绩奖金+不定期现金奖励； 一个月到手工资在8000以上，实实在在，不打折扣，努力努力20000+！！！ 2、公司有明确的晋升制度，经纪人-店组经理-店经理-店东-区域总监-大区总监，平均2-3个月就可以晋升！半年升任区域经理，机会多多惊呆你！！！ 3、优厚福利待遇： 奖金补贴：五险年终奖·绩效奖金·工龄奖·团队拓展，旅游机会，联众学院培训免费专业联众学院培训，不定期拓展旅游。 【我们需要您】 1、年龄18-55岁趁着年轻为自己创造未来。 2、学历经验不是硬性要求，主要看能力，只要你有一颗想拼搏的心我们为您提供平台和机遇。 3、具有一定的沟通和表达能力肯吃苦，有上进心勇于挑战自我不甘平庸，三观正、有挑战高薪的欲望。 现大兴区有几十家家店 公司运营体系成熟，有专业的自有权证专员，过户专员，可上门合作的银行贷款服务；有全北京包括环京地区大部分一手新房渠道，专业案场驻场对接，不需要经纪人来回奔波； 一切为经纪人铺路，保驾护航，你只需要安心做业务，尽心做服务，其他的都有公司为你想到做到！ 职位福利：五险一金、带薪年假、员工旅游 职位亮点：想挑战高薪的同学赶快投出你简历吧

【高薪急招】北京高端底商销售（无责底薪5000-10k+40%高提成） 核心优势速览 高回报低难度：主推北京优质一手底商项目（货值200-2000万），客户为高净值投资人群，无需转化刚需，成交路径短，单套提成8万元起！新人1-2月内开单，最快1天实现首单突破！ 资源全扶持： •公司提供网络端口支持+精准派发高意向客户资源（均为过往成交客户池） •资深同事1v1带教陪签，初期独立成单不分流业绩，零经验也可迅速上手 薪资福利拉满： •无责任底薪4500-10000元+行业顶尖提成比例（35%-40%），五险一金入职即办 •月度现金奖励/季度奖金/年度大奖+每月团队活动+年度精英海外游 神仙团队氛围：团队协作无内耗，前辈全程指导，客户资源公平分配，内部机制完善保障个人权益 岗位职责 1.掌握北京在售项目详情，借助公司网络端口及客户资源对接意向买家 2.深度跟进高端投资类客户需求，推动200万以上底商项目成交（以一手房源为主） 任职要求 •年龄22-30岁，特别优秀者可适当放宽，热爱销售事业，具备抗压能力与拼搏精神 •表达能力强，有房产销售背景者优先考虑（无经验提供系统培训） •有目标感、集体意识强，渴望通过努力获取高额收入 工作地点：北京旧宫地铁南侧200米住总万科广场C座 薪资发放：底薪每月10日准时发放，提成23日直接到账，绝不拖欠！

我们的工作： 1.发掘意向客户，销售产品，促成签约； 2.与公司各部门配合，及时处理商家反馈、帮助商家提升经营效率，提高用户满意度； 3.维护公司客户数据：客情归档、更新用户信息； 4.遵守公司规章制度，维护公司品牌形象； 我们要求你： 1.至少一年销售经验，热爱销售工作，勇于不断挑战自我； 2.学习及适应能力强，能快速适应互联网行业的发展； 3.有销售经验经验者优先。 我们能提供： 1.六险一金＋电话交通补助＋所有法定节假日＋晋升机会＋团队活动！ 2.10000-15000元/月

永久无责6K！五险一金，无需开发客户！ 我们公司是北京商业地产领域的领军企业，业绩稳居行业前列，拥有广阔的发展前景！ 岗位职责： 负责整合与归集商业地产存量房房源数据，拓展房源资源，建立房源档案，维护业主关系，推动交易达成 任职要求： 统招专科及以上学历，具备地产相关从业经验者优先考虑 岗位福利： 北京五险一金、永久无责任底薪、开单稳定、收入持续有保障！ 工作内容： 1.核实并登记房源详细信息，与业主签署委托协议； 2.持续跟进房源动态，实时更新房源状态； 3.及时准确地将房源信息同步至公司分销代理业务团队； 学历要求、能力要求、个人品质要求等内容如下： 1.学历要求：统招大专及以上 2.熟悉Office等常用办公软件操作，具备良好的语言表达与沟通能力，沟通顺畅无障碍； 3.个人品质要求：细致认真、具备敏锐的洞察力、善于发现问题，性格沉稳，乐于交流，富有亲和力

薪资待遇：底薪4500-5500+高额提成（35%-45%）+月度/季度奖金**-表现优异者月收入过万**，销售冠军年薪**30W+**-**无责任底薪**，新人首月设保护期，无需担忧“零成交” 我们提供什么？ **优质客户资源**——企业分配精准客户池，降低“从零开始”压力 **专业培训体系**——一对一导师带教，迅速掌握技能，新手也能快速成长 **清晰晋升通道**——销售顾问→主管→经理，最快6个月内实现晋升 **丰富激励机制**——月度销售冠军奖励、团队竞赛奖金、年度海外游 工作内容： -拓展新客户，维护老客户关系，推动订单落地 -参与商务沟通，提供专业化的销售方案 -达成个人及团队业绩指标（具挑战性，但回报可观） 额外福利： -**每月团建活动+生日津贴**（实实在在的福利，不玩虚的） -**年度健康体检+父母关爱补贴**（不仅关心你，也牵挂你的家人） 加入我们，你将收获： **高回报收入**——付出多少，收获多少，收入由自己说了算 **快速成长路径**——系统化培养机制，助力能力跃迁 **有战斗力的团队**——与积极进取的伙伴并肩作战，共同冲刺目标 你缺的不是实力，而是一次突破自我的契机！ 现在就出发！

岗位职责： 1.负责存量房的日常运营及维护管理 2.协助推进存量房交易流程，完成相关资料整理与归档 3.与客户保持良好沟通，及时解答疑问并提供专业指导 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和客户服务意识 2.熟悉房地产相关系统及办公软件操作 3.拥有团队协作能力，能积极配合团队成员完成各项工作任务 薪资待遇；无责底薪终身发放6000起+高额提成，通提，早9点，晚6点下班，+五险一金，节日福利+定期旅游，每月聚餐，有发展前景。

【急聘房产经纪人岗位】年轻战队扩招！拒绝职场内耗，快乐搞钱+稳步成长双在线 氛围超对味：全是90/00后伙伴，扁平化管理，无层级隔阂，做事高效不内卷 福利实打实：五险社保全覆盖，带薪年假任性休，生日专属定制宴+惊喜礼品 快乐不重样：定期团队聚餐、主题团建，解锁美食+趣味玩法，工作生活不单调 成长有支撑：新人一对一带教，系统化培训，能力够强就有晋升机会，拒绝原地踏步 任职要求：积极上进、踏实肯干，有无经验均可，愿意学习沉淀，期待同频的你加入

找一个做环氧的师傅，400一天什么都不管

职位详情： 不看学历，会用智能手机就可以。 不限经验，入职有人教，有人带的。 可以日结，也可以短期干到过年 身体健康，不怕辛苦 入职零费用，没有任何押金 我发誓我不是中介 7️⃣宿舍四个人一个房间，有单独的卫生间，可以洗澡，也有空调

致北漂的司机师傅们，如果您还在辛苦到处找工作，徘徊犹豫中，不如先来我们这过度一下，以下是选择我们的理由 ​1零押金模式提车不交任何一分钱，最快第二天就结帐，一年365天没有节假日，，靠谱 ​2，包吃包住，包路宝（也可不住不用交车）有专门宿舍跟食堂，不格外扣费解决您生活费的后顾之忧 ​3，提供全是最新款车型，省油，省电（不是老旧破车）不耽误事 ​4，可多平台接单，都是北京最火的大平台，高德，滴滴，曹操，单量有保障保证收入（这点很重要） 出门赚钱都不容易，不要只被低价车租所迷惑，找一些打价格战不靠谱的，赚钱拿到手里最重要，选择用的绝对没有后顾之忧，让我们合作共赢共创财富吧 ​

北京市大兴区招防护设施安装,栏杆安装

北京市大兴区招建筑木工班长

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的洽谈与成交，为客户提供专业的置业咨询服务 2.开拓并维护房源及客户资源，及时跟进客户需求，匹配合适的房产信息 3.协助客户完成看房、签约、过户等交易流程，确保服务过程顺畅高效 4.定期回访客户，建立长期信任关系，提升客户满意度和转介绍率 5.熟悉所在区域房地产市场动态，提供精准的市场分析与价格建议 任职要求： 1.学历不限，有销售经验或房地产相关知识者优先考虑 2.普通话流利，具备良好的沟通能力和服务意识 3.诚实守信，工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神 4.能适应灵活的工作时间，善于自我驱动，目标感强 5.持有房地产经纪人协理证或已取得从业资格者优先录用

岗位职责： 1.负责接待客户，了解客户需求，提供专业的房产咨询服务 2.带领客户实地考察房源，详细介绍项目优势及周边配套情况 3.协助客户完成选房、签约、贷款等购房流程，提供全程跟踪服务 4.维护老客户关系，挖掘潜在客户资源，提升客户转介绍率 5.及时跟进市场动态，反馈客户意见，协助优化销售策略 任职要求： 1.学历不限，有销售经验者优先考虑 2.表达能力强，具备良好的沟通技巧和客户服务意识 3.工作积极主动，具有较强的目标感和团队协作精神 4.熟悉当地房地产市场，有不良资产处置经验者优先 5.持有相关从业资格证书者可优先录用

大公司薪资工作福利有保障！！！ 【职位职责】 一、有客户你接待就完了，为客户提供专业的房地产置业咨询服务~ 二、客户有需求！帮解决啊~陪同客户实地看房，促成一手房联动买卖！！提成哇哇多 三、不想卖楼盘？没有事，还有二手房买卖及租赁业务等着你； 四、可以为公司进行房源开发与积累，并与客户建立良好的业务协作关系。 【符合什么要求呢】 一、年龄在20-50周岁之间（身份证上的年纪哦）； 二、有无经验均可，只要你不是榆木就行； 三、有良好的抗压能力、有耐心且能吃苦耐劳； 四、善于沟通，热爱表达，对房产行业有一定憧憬； 五、有赚钱欲望，有决心改变生活质量。 【来看看收入和福利！】 一、沈阳同行业高业绩提成，综合高达75%； 二、收入=底薪＋提成＋各类奖金=8000-15000； 三、员工福利：公平晋升+专业培训+荣誉奖励+年节福利+年终大奖+生日聚会+带薪年假。 【工作时间】：早8：30-晚5:00，月休4天，宝妈月休6天，弹性休息。 【晋升平台】:房产经纪人—精英房产经纪人—储备店长—店长—区域经理

负责周边的买卖租赁房屋等业务买卖提成40起多劳多得致富第一步

岗位职责: 1.负责参与法拍房的拍卖流程，包括但不限于竞拍、成交等环节 2.与客户进行沟通，了解其需求并提供专业的法律拍卖咨询服务 3.协助处理与法拍房相关的文件和资料，确保拍卖流程的顺利进行 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和团队成员有效地进行沟通和协作 2.对法律拍卖行业有一定的了解和兴趣，能够快速学习并掌握相关知识和技能 3.具备较强的责任心和抗压能力，能够在高压环境下保持良好的工作状态 岗位1-法拍房销售顾问 薪资范围：26000-45000元/月 职位底薪：4000元/月提成方式：销售额提成； 按销售业绩提成上不封顶，公司年入百万的很多，比传统行业高很多 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、月度目标达成奖金2万元，超过一单奖励5000元 职位详情 交易手续办理 销售经验 二手房 受理客户咨询 客户开发 带薪培训 豪宅客户开发/市场拓展经验 工作地址 东莞市东城区嘉宏振兴中心2811-2814室，鸿福路地铁站上面 带薪年假 购房优惠 房屋买卖 【岗位职责】 1.负责法拍房源的研究与分析，提供专业咨询建议； 2.深度挖掘想投资法拍房的客户，以及征信较好有资金需求的客户，协助客户完成法拍房交易流程，从竞买到过户全程服务； 3.解答客户的法律疑问，处理可能出现的纠纷问题。 【任职要求】 1.有强烈的赚钱欲望，有年入百万的赚钱信念，想在东莞买房安家者，欢迎有进取心的负债者加入我们。 2.至少两年以上工作经验，成熟稳重，优先考虑具有销售、房产和银行助贷工作经验者； 3.工作细致认真，具有客户资源者可兼职 1.竞争力薪酬体系，提成制度，比普通做二手房的工资会高很多； 2.提供完善的员工培训和发展计划，让员工尽早能独立开单成交； 3.公司为合伙人制，完全靠提成，平均每单4-5万以上； 4.朝九晚五，九点有早会，早会后自己安排，周六也有早会，周日休息，公司经常有旅游和团队建设活动。 5.目前广东省有5万套法拍房源，每成交十套房就有一套法拍房，市场空间巨大，年入百万不是梦。 6.公司具有八年的法拍经验，有一批精英带领团队 7.公司月薪超过10万的，超过10%，月薪3万超过70%，如果你是一个想获取高薪的人，我们是一个很好的平台，只要你足够努力，年薪百万不是说说，而且现实. 【法拍房优势】 1.价格便宜，一拍7折、二拍5.6折，是公开市场上的优质套利标的； 2.现房，从法院买房，过户时间短。 岗位2-法拍房城市合伙人 薪资详情 薪资范围：50000-80000元/月 职位底薪：1000元/月提成方式：销售额提成； 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、新人奖，季度奖 工作地址 东莞市东城区嘉宏振兴中心2811-2814室，鸿福路地铁站上面 【东莞法拍机构-法拍房交易服务专家】 因公司快速扩张，急需有志之士加入！ 主营业务：法拍房，债务优化，打造现金流。 客户资源：身边刚需买房，投资捡漏的客户，优化家庭债务的客户 市场潜力：法拍房市场正处于红利期，大量房源低于市场价5-8折，客户需求旺盛。我们公司确保客户在安全的情况下捡漏。 【工作内容】 （1）开发意向客户，提供专业的法拍房答疑服务（2）了解客户需求，为其匹配合适的法拍房 源，解答客户关于法拍房的咨询疑问，并签订委托合同，邀约客户实地考察。 （3）协助尽职调查，积极促进成交，陪同客户参与拍卖，提供专业指导，提高拍成概率。 【任职资格】 （1）想要赚钱的，想要赚钱的，想要赚钱的 （2）年龄：25-55岁，成熟稳重，具备良好的职业素养。 （3）对东莞房产，金融有一定了解最好，没有也可以

我们是这个行业的头部企业，公司提供客户渠道，有业绩、有市场、工作环境舒适，年轻化团队、有入职培训以及经验丰富的团队来帮助你达成目标、会是你未来发展的好平台！接受各行各业的小伙伴加入我们！ 岗位职责 1、公司提供客户渠道、维护增进客户关系，完成销售任务、目标。 2、负责收集市场和行业信息。 3、服从公司规章制度。 4、完成领导交代的其他任务。 任职要求 1、大专以上学历，专业不限； 2、品貌端正、睿智勤奋、善于沟通协调； 3、年龄35岁以下，有驾照能开车，能适应短期出差； 福利待遇 根据能力定底薪+绩效提成+年终奖+五险一金+双休 员工宿舍聚餐体检下午茶生日节日福利 工作氛围轻松，办公环境优越，平台好发展空间大，这里有一群充满朝气，干劲十足的小伙伴，希望有激情，有梦想，有活力的你加入我们。

工作内容： 1，负责北京中老年人机构，社区等银发机构的旅游线路销售与维护。 2，负责北京同业旅行社旅游线路销售与维护。 3，获取市场实时动态并做好相应调整。 职位要求: 1，20-30岁，大专或以上学历，应届毕业生有兴趣挑战销售岗位的也欢迎加入。 2，有做过银发经济行业的是加分项。 公司福利： 1，年度免费旅游（国内， 2，业绩优秀的可配车跑业务。

岗位职责: 1.配合销售团队达成业绩指标，提供所需的支持与辅导 2.维护客户关系，及时处理销售环节中的各类问题 业绩奖金团建聚餐出国旅游福利丰富 我们是北京最大的商业地产公司，工作地点位于亦庄核心区。公司人均年收入30万+，前期有专人带教，公司自建客户渠道，按流程跟进即可快速成单。表现优异者年收入可达80万以上。管理层均由基层晋升，无空降人员，有能力就有上升空间。团队成员以90后和00后为主，氛围积极活跃，企业倡导雁阵文化，强调协作共赢、彼此扶持，同事间协助开单不争业绩分成。 我们期待有素质、有目标、敢拼搏的青年加入，年龄要求22-30周岁，学历大专及以上，退伍军人或具备房地产相关经验者可适当放宽学历要求

每日工作内容： 1.通过网络渠道开发客户资源 2.拨打客户电话，进行沟通并邀约到访 3.带领客户实地考察项目情况 待遇： 1、无责任底薪4500元~10000元＋高额提成、五险一金。 2、公司提供系统化培训资料，资深员工一对一指导专业技能！ 3、团队成员积极协助，共享经验，不分彼此 4、氛围融洽，协作高效，无内耗无纷争，共同成长 5、每月团队活动＋年度优秀员工海外旅游 6、月度现金奖励＋季度现金奖励＋年度丰厚大奖 诚挚欢迎有意向的你加入我们

薪资及福利待遇: 1、薪酬：底薪6000-上不封顶+高比例提成（30%-50%）+终身带薪培训+提供住宿 工作半月后可申请日结工资：每日200-500元当日到账，无需担心薪资拖欠，多劳多得， 你为公司创造的价值将获得对等回报 2、免费提供住宿（配备暖气、空调、冰箱、洗衣机等齐全生活设施），支持自主烹饪， 安全卫生，生活便利！ 3、公司安排出差拓展业务，并承担全部差旅费用，边赚钱边旅行，一举两得！！！ 4、每月休息4天，享受法定节假日，发放年度奖金，享有带薪年假； 5、拥有清晰的晋升机制，坚持公平、公正、公开原则，每年提供2-5次学习提升机会； 6、每年两次国内或海外旅游奖励； 7、每月组织团队活动（如海边露营、拓展训练、野外烧烤、登山、游泳等） 岗位职责: 1.隶属销售业务部，配合销售主管开展空白市场的开拓及客户二次维护工作 2.负责公司产品的推广与销售，策划并执行区域内的销售活动，达成销售目标 3.开拓新市场，开发新客户，扩大产品销售覆盖范围 任职要求: 1、热爱销售工作，善于沟通，年龄在23周岁以下 2、能吃苦耐劳，诚实守信，踏实肯干，具备良好的语言表达与沟通能力 3、具有创业意识，责任心强，性格亲和，乐于与人交往

职位描述 我们是一家员工福利综合平台，拥有SAAS平台、多元化供应链、数字化应用场景，是一家15年老牌礼企； 礼品或快消品行业经验者优先，直接带过销售团队经验者优先。待遇优厚，可谈！ 岗位内容： 1.与大客户建立并维护关系，负责相关业务的开拓和销售； 2.协助团队完成市场调研及分析，为业务发展提供支持； 3.跟进项目进程，解决客户问题。 任职要求： 1.具有较强的销售能力和沟通表达能力； 2.熟悉行业市场发展动态，掌握产品知识，能够根据客1户需求推荐方案； 3.善于发现问题，把握机会，寻找新客户，促成交易； 4.较强的团队合作意识和亲和力，能够与客户和内部各部门良好协作。 5.本岗位定期短期出差。 工作地址：北京大兴区嘉悦广场 周末双休底薪+高额提成 职位福利：带薪年假、节日福利、周末双休、定期团建

●企业文化: 我们固定早九晚六周末双休我们绝对不加班，下班就走，我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作压力的人同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。人性化工作时间+周末双休不加班! ●福利待遇： 工资构成: 1、基础责底薪+职级津贴+岗位津贴+绩效，综合薪资7-25k 2、，意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+企业保险+住房公积金。 ●工作时间: 早上:09:00-17:00，7小时工作制，午休两个小时。绝不加班。 周末双休。带薪年假，年底双薪，法定节假日带薪休假+带薪158天产假 ●发展空间: 需要锻炼自己、提升自己，那么平台就很重要，上市公司五百强晋升培养机制完善，管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持! 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派。 ●培训 不用担心自己不会哦 1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教 ●工作环境: 1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好，团队年轻而富有活力) 2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起) 3、每年5-15天带薪年假(幸福感超足哦) 4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻) 5、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶(工作的同时放松一下) 6、丰富的企业活动，团建聚餐等 ●●●员工关怀 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心

【公司介绍】： 掌锐科技是一家专注于台球AI产品的高科技企业。我们汇聚了来自清华、北大、人大及腾讯、阿里、滴滴等互联网大厂的顶尖人才，致力于通过技术驱动，为台球运动带来革命性体验。我们不仅能提供清晰的职业发展路径和具有竞争力的薪酬，更重要的是，您将有机会亲身学习顶级大厂的方法论，并在一个充满活力的创业环境中，将这些经验付诸实践，直接参与到从0到1的创造过程中，获得在成熟公司难以企及的成长速度和成就感。我们的核心产品“轨眼AI系统”，涵盖台球轨眼APP、商户端及小程序，通过先进的计算机视觉和人工智能技术，为台球厅和广大爱好者提供专业的数据分析、教学辅助和赛事服务。目前，该系统已成为中国职工台球大赛等重要赛事合作伙伴，并获得CCTV5、央视体育等国家级媒体的广泛关注与报道。我们对行业有深刻的理解，对技术有执着的追求，对用户体验有极致的苛求。掌锐科技的使命是，通过科技与运动的完美结合，推动台球运动的智能化升级，让每一次击球都充满智慧与乐趣。 【岗位职责介绍】： 1.根据公司提供的精准销售线索跟进客户，促进成交。 2.维护并发展客户关系，确保业务目标的持续增长。 【职位要求】： 1.具有销售渠道和销售技巧的基本知识 2.具备良好沟通能力和抗压能力 3.有强烈的自驱力，对销售工作充满热情，以往业绩优秀。 4.有台球或体育行业相关经验优先 【岗位优势】： 1.工作时间：9:00-18:00，法定节假日正常休，带薪年假 2.薪资福利：责任底薪7K+提成，入职即交五险一金 3.销售激励：提成比例高，有能力，够勤奋就能挣更多的钱！ 4.发展空间：公平公正的晋升机制，团队处于扩展阶段，管理岗位需求大。经理、总监虚位以待，不空降，不看资历，只要你有能力，就可以限展示你自己的才能! 5.公司有专人负责线索获取，每日分配高质量、高意向的客户资源，精准获客，杜绝做用功。 6.工作氛围：团队互帮互助，共同成长 7.管理风格：互联网公司，扁平化管理。

岗位职责：1.跟三级医院医生，主任对接。把医院压床的病人引流到自己院区护理，治疗！ 2.通过各渠道，线上。线下。医院，社区找到需要护理的老人，如失能，失智，肿瘤，骨折，术后康复，插管等各种需要护理的病人。可以入住自己院区，24小时护工陪护。也可以到家里和护理！ 3.不坐班，不打卡，自由度高！ 任职要求：1.有过销售或者市场经验优先。吃苦耐劳 2.有医院资源优先。有亲戚。朋友。家人，同学在医院工作者优先。工作简单。收入高。

营信商业地产销售招聘： 1，公司理念： 以诚信经营，以信誉取胜 2，企业文化： 倡导雁阵精神，团队协作共赢，同事间彼此支持，无内耗争抢客户或业绩拆单现象 3，北京排名： 商业地产领域NO.1，龙头企业 4，薪资待遇： 无责任底薪4500~10000元，行业最高佣金提成、五险一金。（业务员平均年薪40万-60万） 5，招聘要求： 年龄1995～2003年（22～30岁），有地产经验高中以上学历，无地产经验大专以上学历 6，工作环境： 高端写字楼办公，专注线上营销与推广，环境舒适，非传统中介形态，无门店运营！无需外出跑盘，不参与发传单等体力型工作 7，产品信息： 覆盖北京各区域优质商业项目，直接对接开发商，无中间商差价，佣金比例领先市场，服务高端客户群体 8，学习晋升： 提供系统化培训体系，从零起步，分阶段进阶提升，只要踏实肯干、积极进取，就有广阔发展空间展现个人能力 9，公司福利： 月度团队活动出行，季度全员国内旅游，年度精英海外游 开单奖励，月度现金激励，季度现金奖励，年度重磅神秘大奖 【五不招】 1、视金钱如粪土的。 2、开玛莎拉蒂的。 3、身在曹营心在汉的。 4、这山望着那山高的。 5、与东突、IS、全能神有联系的。 【以下条件优先录取】 1、生活所迫，为钱所困，自觉生活没质量的。 2、负债累累，百十万不算多的。 3、有房贷、有车贷、最好再有个三胎的。

薪资待遇：底薪4500-5500+高额提成（35%-45%）+月度/季度奖金 -表现优异者月薪过万，销售冠军年薪可达30W以上 -无责任底薪，新人首月设有保护期，无需担忧“零成交” 我们提供什么？ 优质客户资源——企业分配精准客户池，降低“冷启动”难度 专业培训支持——一对一导师带教，快速掌握流程，新手也能逆袭 清晰晋升通道——从销售顾问到主管、经理，最快6个月内实现晋升 丰富激励方案——月度销售冠军奖励、团队竞赛奖金、年度海外游 工作内容： -拓展新客户，维护老客户关系，推动合作落地 -参与商务沟通，输出定制化销售解决方案 -达成个人及团队业绩指标（具挑战性，但回报可观） 额外福利： -每月团队活动+生日关怀（不是口号，是实实在在的福利） -年度健康体检+父母关爱津贴（我们关注你，也关心你的家人） 加入我们，你将收获： 高收入——付出与回报成正比，收入由自己掌控 快成长——系统化培养机制，助力能力跃升 强协作——一支有冲劲、有温度的队伍，共同奋斗 你缺的不是实力，而是一个释放潜力的舞台！现在就出发！