岗位待遇： 1，无责任底薪4000-10000元，月均提成收入3万+上不封顶；每月业务人员开单率保持在60-80%，收入持续稳定；公司已与万科、恒大、融创、龙湖等知名开发商建立长期战略合作，优质项目资源丰富；配备系统化培训机制及高效客户拓展模式，客源精准且充足；企业推行雁阵文化，新人入职即有资深同事全程带教，业绩与佣金共享，零经验实习生半年内过半已购入10万元以上的车辆，有经验的销售精英入职一周内即可开单，三个月实现购车，半年至一年内购房者屡见不鲜。 2，每月开展优秀员工评选，给予荣誉表彰、现金激励及实物奖励，组织月度团队建设活动，季度安排京外出行（北戴河、葫芦岛、泰山等多地均留下团队足迹），年度精英更享海外旅游机会（泰国、迪拜、塞班已有数十位成员参与，2020年已规划日本行程）； 3，内部晋升机制每季度开启一次，晋升流程公开、公平、公正，成长路径无上限，发展空间广阔。我曾任职于链家，从事二手房经纪半年未见突破，2017年2月16日加入营信，开启个人能力提升之旅；2017年8月15日凭借公司提成收入购置落地价18万元车辆；2018年10月1日晋升为销售经理，现任销售三部高级销售经理。两年多来，亲历公司从初创阶段发展为北京商业代理市场占有率稳居50%以上的行业领军企业，与各大开发商直接合作，稳坐行业头把交椅。 我的真实经历证明：这份工作筛选的是志同道合者，无关能力高低，关键在于自我追求的边界。只要你渴望成功、向往高收入、愿意提升自我，这里就是最佳平台！我以亲身经历向求职者保证：公司始终坚持唯才是举！ 4，当前公司正处于快速扩张期，主营全北京范围内的商业代理及渠道业务，计划年内将业务版图延伸至北京以外至少一座城市，发展前景广阔。我们不缺人力，唯缺人才，过往表现优异、自带优质资源者优先考虑，诚邀行业精英自荐加盟！ 任职资格： 1，年龄22-30周岁，具有一年以上行业经验者学历要求高中及以上，无经验者需全日制大专以上学历，性别不限，形象端正，气质出众； 2、仪表得体，具备出色沟通能力，目标明确，认同房产销售职业价值，富有进取心，积极乐观，勤奋务实； 3、拥有良好的表达能力、学习能力及抗压能力，擅长陌生客户开拓与潜在需求挖掘； 4、待人接物自然大方，细致耐心； 5、服务意识强，善于协调沟通，能适应快节奏工作环境； 6、工作主动性强，责任心高；处事条理清晰，擅长应对复杂事务； 7、虚心求教，勤于思考，善于在实践中总结经验并持续优化提升； 8，具备团队协作精神，有房产销售经历或客户资源者优先录用；

【高薪诚聘】房产销售精英|无责底薪+高额提成+团队共进|北京营信创新打破收入天花板！加入我们，百万年薪不是梦！ 【收入组成-敢拼就有回报】 无责底薪4500-5500元（入职即享） 带看奖励1000-4000元/月（客户到访即享激励） 跳档提成35%→37%→40%（业内领先分成比例） 年收入普遍达38-60万，顶尖销售月入50万以上！ 次月准时结算佣金，公司垫付保障生活品质 【我们需要这样的你】 年龄22-30岁（优秀者可适当放宽） 全日制大专学历优先（具备半年房产经验可放宽至高中） 退伍军人持证者优先考虑（年龄22-30岁） 勇于挑战高收入目标，认同协作共赢理念 【你将获得】 雁阵文化支持：资深带新人全程辅导，杜绝内部竞争内耗 5A级办公环境：独立工位+智能工具+充足客户资源 三重成长路径： 新人特训营：7天掌握电话邀约与面谈技巧 月度提升课：销冠分享实战经验与成交策略 百万特战队：达成业绩即可参与自驾游团建活动 阶梯式激励体系： 带看奖→小组奖→事业部奖→年度公司大奖（200-1万+） 温馨职场氛围：每月聚餐交流+生日惊喜+节日福利礼包 【岗位说明】 核心职责：精准电话邀约+高效线下接待（公司提供80%客源） 发展路径：电销能手→面销强者→团队管理者 协作模式：雁阵式作战机制，客户归属清晰透明 加入我们，你将感受： “并肩作战、共同成长”的团队氛围 “多劳多得、即时反馈”的激励机制 “持续突破、月月进阶”的职业通道 特别承诺：带薪岗前培训，保底扶持政策！ （退役军人及行业资深从业者享有专属晋升通道） 立即提交简历，明日即可参加专场面试！ 雁阵精神代代传承，百万军团虚位以待！你的梦想，我们全力护航！

@上班灵活自由，易上手，两天线上培训，门店带教 @老员工目前人均收入2--5W+@退伍军人无学历要求@有同行经验定级定薪 [薪资福利] 大专学历:底薪6000+高额业绩提成(30%--75%) 福利保障:五险-金+内部员工租房购房优惠t年度旅游+司龄福利+公司社团+带薪年假+节日福利+父母旅游+住房补贴+生日会+企业爱家基金+带薪培训+团队奖励+丰富多彩的团建活动... 能力+付出决定你的收入，薪资无上限! [工作内容] 新人时期新人时期 学习专业基础知识，包括:商圈解读、租赁流程、买卖流程、权证知识、税费知识、房产政策、公司制度等; 进阶阶段: 通过o2o模式，运用“我家繁星”、“爱家官网”等互联网平台(免费)及业务工具完成房源、客源的维护; 根据客户的需求，帮助其完成房屋租赁、买卖等业务; [任职要求] 年龄:21--45周岁; 学历:大专及大专以上学历(退伍军人无学历要求); 1、性格热情开朗，能积极主动为顾客提供优质服务 2、具有较强的学习能力，能在公司培训中快速掌握房产相关专业知识: 3、具有良好团队合作精神，能够互帮互助，愿意为团队荣誉付出努力; 4、具有一定抗压性，能够接受工作中的挑战和压力; 有意向从事房产行业，热爱房产行业，符合爱家文化，简单纯粹，有长期主义经营自己的品质; [培训体系] 入职后参加公司系统专业的培训，带领大家走进这个行业 门店安排师傅带教; [晋升体系] 专业路线:1级经纪人--12级经纪人，提点越来越高 管理路线:经纪人-C教练-业务经理-区域经理-区域总监-事业部经理-事业部总监 (商圈经历岗位平均晋升时间为1-2年，薪资是经纪人的2.5倍); 职能路线:公司内部职能招聘与转岗; 以上均通过公开竞聘方式进行(公平公开公正)让人才有更广阔的发展空间 感兴趣的话可以发我一份电子版简历，为自己创造更多的机会了解更多的行业。 [面试流程]:初试复试入职岗前培训签订合同门店工作

职位描述： 房租租赁经纪人+无责底薪+高提成+高奖金+年终奖！有商业模式和二手房买卖可供选择，多家店面可选择，就近分配。 带薪入职培训，奖金优渥，不固定聚餐，带薪团建。 1，熟悉公司周边房源，联系客户，寻找房源，沟通业主； 2，上手快，不需要技巧或特长，有专人负责培训，手把手教会，能在最快的时间学到业务知识； 3，公司气氛和睦融洽，能为您提供一个好的工作氛围； 4，现有多处房源，成单率高。

岗位职责:1.收集房源，收集客户 2.帮客户找租的房子 3.带客户看二手房， 4.推荐客户看新房， 5.邀约双方谈判 6.给客户业主提供专业的交易服务等 薪资:底薪5000-8000+提成30%起，收入很高，一般做10000/月左右，认真做20000-30000/月，用心做50000/月。 福利:月休5天，带薪年假13天，工作时间早9.00-12.00，14.00-19.00，商圈每月聚餐，大区签单现金奖，公司最高荣誉殿堂，我爱我家全国城市都有机会参加！

没有套路，全是真诚。 【公司简介】 1、公里成立于1999年，已经深耕大兴26年了，业务涵盖二手房、一手房、房屋租赁、是房地产业务的综合服务。 福利待遇: 1.主营一手房买卖，二手房销售，房屋租赁，房产委托过户，房屋装修等业务。所有业务可以同时做，全能经纪人。 2.无责底薪2500元+有责底薪2500元+提成。35岁以下的退伍军人（提供提退役证）额外有1500补助（饭补＋住宿补）。 3.出租提成通提60%，买卖提成48%-57%-63%。新房通提63%。 4.出租业务有全佣奖，买卖业务有高佣奖。 装修有奖励，量化数据有奖励。 5.每个月公休6-7天。法定假日另算。 6.上班时间早上9点到中午12点，下午2点到晚上7点。冬季下午1点半到6点半。 7.北京社保，。 现在行业很卷，机会也很多。各种短视频，直播都可以做。欢迎您的加入。

我爱我家岗位招聘新房和二手房全能型销售岗位： 工作内容：通过线上营销例如：安居客、搜房、幸福里、抖音、小红书、公司官网、等推流获客，我们具体的就是获客后根据客户需求匹配合适的全北京新房和二手房销售业务。 我爱我家相比于其他公司有5大优势其他公司给不了的: 1.同行和。 2.我爱我家新房网签佣金垫付，网签次月就可以拿到全额佣金，二手房过户次月全额发放，新房客单价15-50万/单。 3.二手房：房源开发、实勘、钥匙、委托、议价、责任盘维护，只要在我爱我家公司成交，各单项都有提成收入，你的收入面更广不止于签单！ 4.大区月网签量300套左右，区域二手房客单价4-10万/平，刚需、改善、高端盘应有经验，本店维护责任盘月网签量大区排名TOP1，资源丰富，机会多多。 5.成功入职前期可以提供住宿补贴（细节面谈）。 我们的基础岗位薪资：5000~10000元； ，流水8K-1.5W，可申请底薪5000-10000元/月，底薪周期3-12个月，具体细节详聊。 6000元的底薪是针对大专以上学历有销售经验的新人6000元5个月。 5000元的底薪是指有同行业经验，学历非统招专科的，5000元3个月。 咱们的提成是：30-93%，初始提成根据面试结果公司定级。 工作时间：早9晚7每个月休息5天，周一周二选择休息时间，特别事情特别安排。也可以连休2天。目前都选择每周二休息然后自主选择一天 目前北京公司入职员工最高薪资收入单月50万门店员工年平均收入30—50万 我爱我家欢迎您的到来！

职责： 1.负责客户接待与咨询，提供专业的商业地产购房咨询服务 2.开展房客资源的拓展与沉淀，维护客户关系并建立长期合作 3.维护线上平台的房源信息更新与展示 任职要求： 1.大专及以上学历，年龄在22至30岁之间 2.有房产行业从业经历者优先考虑，同时也欢迎无经验者加入 3.具备良好的沟通能力与语言表达能力 薪资： 1.薪资范围：6000-8000元/月无责任底薪+销售业绩提成 2.缴纳五险一金

1. 主动开拓租赁新客户，精准挖掘客户核心需求，建立深度合作信任； ​ 2. 定期梳理与分析客户档案，维护客户关系，筑牢长期合作基础； ​ 3. 负责成交后合同谈判、签订全流程跟进，确保流程规范高效； ​ 4. 实时关注市场动态与行业政策，收集相关信息，预判市场发展趋势。 任职要求 -高中及以上学历，积极主动、乐观开朗，具备优秀的沟通表达能力； ​ -洞察力敏锐，抗压能力强，勇于接受挑战，有奋斗精神； ​ -工作认真踏实，责任心强，具备良好的团队协作意识。 薪资福利 -薪资：5000-15000元/月+高提成，收入上不封顶； ​ -保障：缴纳社保，福利完善； ​ -优势：店面就近分配（大兴中区），拒绝加班！

选择决定方向，方向重于努力！ 付出比常人多1.5倍的坚持，收获超越他人5.1倍的回报！ ①能吃苦、愿学习、不轻言放弃 ②有强烈赚钱目标的 ③梦想安家置业、购车出行（敢于行动的） 只要敢想敢拼，就没有到达不了的终点，给自己一次扭转命运的机会！让身边人对你另眼相待！ 高底薪+高提成+高福利 公司业务团队平均年收入40-50万 这不是空谈承诺！ 来聊聊，不会损失什么， 反而可能打开全新视野与机遇！ 要求： 1.年龄23岁以上30岁以下，对销售岗位充满热忱。 2.具备相关行业工作经验。 待遇： 1、无责任底薪4500~10000元，佣金比例35-40%，缴纳五险一金。 2、提供系统化培训课程，资深员工一对一指导专业技能！ 3、团队协作氛围浓厚，资源共享，无内部竞争，无复杂人际关系！ 4、享有月度现金奖励+月度团建出游+年度奖金+年度海外旅游机会！

小象超市可日节240-280 招聘岗位：拣货员 工作时间：07:00-19:00，22:00-10:00，一个月一倒班，月休四天。 福利待遇：住宿四人间，有空调能洗澡 薪资待遇：20/时，一天240-280左右，要求干到2月底。 ​后期可转月结计件模式。

酒店式住宿4人间，日结242一天管吃住，四菜一汤 厂区主要生产奔驰汽车内饰，零部件，仪表盘，没有体力活，手机烟可以带 年龄18-38，无犯罪，身体健康 [烟花] 薪资：22/小时，，一天242块钱 餐标：四菜一汤，食堂很干净 住宿:4人标准间，独立卫浴，空调暖气都有，都是下铺，冰箱洗衣机都有 大兴瀛海汽车内饰配件厂

275一天配件厂质检，不查案底纹身，不要求经验，年后需要返岗 要求:18-45周岁，身体健康，不查纹身烟疤 工作时间：8-11时。上六休一，25元/小时 上班可以带手机带烟，最少三个月 工资一周后周结，综合月薪7500-9000 公寓式住宿，6人间独立卫浴，就在工厂对面

275一天配件厂质检，不查案底纹身，不要求经验 要求:18-45周岁，身体健康，不查纹身烟疤 工作时间：8-12时。上六休一，25元/小时 上班可以带手机，烟，工作轻松没有体力活儿 工资一周后周结，综合月薪7500 公寓式住宿，6人间独立卫浴

过年放假10-13天，返岗奖金1300[色] [红包]汽车座椅275-350管吃住 要求过年放假后必须返岗 要求：22-38周岁 内容：生产网红汽车座椅组装工，流水线打螺丝，安装座椅，活不累，半个月一倒班 薪资待遇：工资25元/小时，每个月15号发工资。可以预支工资，综合7500-10000 公寓宿舍，环境非常好，管3餐伙食超好，四菜一汤 ️入职需要满3个月， ️2月12-14号放假，初七返岗，奖金1300，必须干到3.15号

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的洽谈与成交，为客户提供专业的置业咨询服务 2.开拓并维护房源及客户资源，及时跟进客户需求，匹配合适的房产信息 3.协助客户完成看房、签约、过户等交易流程，确保服务过程顺畅高效 4.定期回访客户，建立长期信任关系，提升客户满意度和转介绍率 5.熟悉所在区域房地产市场动态，提供精准的市场分析与价格建议 任职要求： 1.学历不限，有销售经验或房地产相关知识者优先考虑 2.普通话流利，具备良好的沟通能力和服务意识 3.诚实守信，工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神 4.能适应灵活的工作时间，善于自我驱动，目标感强 5.持有房地产经纪人协理证或已取得从业资格者优先录用

岗位职责： 1.负责接待客户，了解客户需求，提供专业的房产咨询服务 2.带领客户实地考察房源，详细介绍项目优势及周边配套情况 3.协助客户完成选房、签约、贷款等购房流程，提供全程跟踪服务 4.维护老客户关系，挖掘潜在客户资源，提升客户转介绍率 5.及时跟进市场动态，反馈客户意见，协助优化销售策略 任职要求： 1.学历不限，有销售经验者优先考虑 2.表达能力强，具备良好的沟通技巧和客户服务意识 3.工作积极主动，具有较强的目标感和团队协作精神 4.熟悉当地房地产市场，有不良资产处置经验者优先 5.持有相关从业资格证书者可优先录用

大公司薪资工作福利有保障！！！ 【职位职责】 一、有客户你接待就完了，为客户提供专业的房地产置业咨询服务~ 二、客户有需求！帮解决啊~陪同客户实地看房，促成一手房联动买卖！！提成哇哇多 三、不想卖楼盘？没有事，还有二手房买卖及租赁业务等着你； 四、可以为公司进行房源开发与积累，并与客户建立良好的业务协作关系。 【符合什么要求呢】 一、年龄在20-50周岁之间（身份证上的年纪哦）； 二、有无经验均可，只要你不是榆木就行； 三、有良好的抗压能力、有耐心且能吃苦耐劳； 四、善于沟通，热爱表达，对房产行业有一定憧憬； 五、有赚钱欲望，有决心改变生活质量。 【来看看收入和福利！】 一、沈阳同行业高业绩提成，综合高达75%； 二、收入=底薪＋提成＋各类奖金=8000-15000； 三、员工福利：公平晋升+专业培训+荣誉奖励+年节福利+年终大奖+生日聚会+带薪年假。 【工作时间】：早8：30-晚5:00，月休4天，宝妈月休6天，弹性休息。 【晋升平台】:房产经纪人—精英房产经纪人—储备店长—店长—区域经理

负责周边的买卖租赁房屋等业务买卖提成40起多劳多得致富第一步

岗位职责: 1.负责参与法拍房的拍卖流程，包括但不限于竞拍、成交等环节 2.与客户进行沟通，了解其需求并提供专业的法律拍卖咨询服务 3.协助处理与法拍房相关的文件和资料，确保拍卖流程的顺利进行 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和团队成员有效地进行沟通和协作 2.对法律拍卖行业有一定的了解和兴趣，能够快速学习并掌握相关知识和技能 3.具备较强的责任心和抗压能力，能够在高压环境下保持良好的工作状态 岗位1-法拍房销售顾问 薪资范围：26000-45000元/月 职位底薪：4000元/月提成方式：销售额提成； 按销售业绩提成上不封顶，公司年入百万的很多，比传统行业高很多 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、月度目标达成奖金2万元，超过一单奖励5000元 职位详情 交易手续办理 销售经验 二手房 受理客户咨询 客户开发 带薪培训 豪宅客户开发/市场拓展经验 工作地址 东莞市东城区嘉宏振兴中心2811-2814室，鸿福路地铁站上面 带薪年假 购房优惠 房屋买卖 【岗位职责】 1.负责法拍房源的研究与分析，提供专业咨询建议； 2.深度挖掘想投资法拍房的客户，以及征信较好有资金需求的客户，协助客户完成法拍房交易流程，从竞买到过户全程服务； 3.解答客户的法律疑问，处理可能出现的纠纷问题。 【任职要求】 1.有强烈的赚钱欲望，有年入百万的赚钱信念，想在东莞买房安家者，欢迎有进取心的负债者加入我们。 2.至少两年以上工作经验，成熟稳重，优先考虑具有销售、房产和银行助贷工作经验者； 3.工作细致认真，具有客户资源者可兼职 1.竞争力薪酬体系，提成制度，比普通做二手房的工资会高很多； 2.提供完善的员工培训和发展计划，让员工尽早能独立开单成交； 3.公司为合伙人制，完全靠提成，平均每单4-5万以上； 4.朝九晚五，九点有早会，早会后自己安排，周六也有早会，周日休息，公司经常有旅游和团队建设活动。 5.目前广东省有5万套法拍房源，每成交十套房就有一套法拍房，市场空间巨大，年入百万不是梦。 6.公司具有八年的法拍经验，有一批精英带领团队 7.公司月薪超过10万的，超过10%，月薪3万超过70%，如果你是一个想获取高薪的人，我们是一个很好的平台，只要你足够努力，年薪百万不是说说，而且现实. 【法拍房优势】 1.价格便宜，一拍7折、二拍5.6折，是公开市场上的优质套利标的； 2.现房，从法院买房，过户时间短。 岗位2-法拍房城市合伙人 薪资详情 薪资范围：50000-80000元/月 职位底薪：1000元/月提成方式：销售额提成； 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、新人奖，季度奖 工作地址 东莞市东城区嘉宏振兴中心2811-2814室，鸿福路地铁站上面 【东莞法拍机构-法拍房交易服务专家】 因公司快速扩张，急需有志之士加入！ 主营业务：法拍房，债务优化，打造现金流。 客户资源：身边刚需买房，投资捡漏的客户，优化家庭债务的客户 市场潜力：法拍房市场正处于红利期，大量房源低于市场价5-8折，客户需求旺盛。我们公司确保客户在安全的情况下捡漏。 【工作内容】 （1）开发意向客户，提供专业的法拍房答疑服务（2）了解客户需求，为其匹配合适的法拍房 源，解答客户关于法拍房的咨询疑问，并签订委托合同，邀约客户实地考察。 （3）协助尽职调查，积极促进成交，陪同客户参与拍卖，提供专业指导，提高拍成概率。 【任职资格】 （1）想要赚钱的，想要赚钱的，想要赚钱的 （2）年龄：25-55岁，成熟稳重，具备良好的职业素养。 （3）对东莞房产，金融有一定了解最好，没有也可以

岗位职责： 1.维护老客户； 2.制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标； 3.开拓新市场，发展新客户； 4.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 任职要求： 1.只要有2年销售相关的工作经验； 2.有韧性、有较强的抗压能力； 3.善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。 薪资待遇： 1.各种团建 2.定期团队培训 3.五险一金、法定节假日 4.销售额提成 5.月薪8000-12000万（半年无责底薪8k） 6.第一个月无责保底7300+，后期6个月无责保底8050 7.公司提供7-8天的专业入职培训，物流小白也不用担心啦（培训期包住宿）

营信商业地产销售招聘： 1.公司理念：坚持诚信经营，以信誉赢得发展 2.企业文化：倡导雁阵精神，团队成员间协作支持，氛围透明和谐，杜绝内部竞争抢客、争业绩等不良现象 3.薪资待遇：无责任底薪4500~10000元，佣金提成35-40%，缴纳五险一金。2023年销冠税前年薪达210多万，真实案例，百万收入可期 4.招聘要求：年龄1994至2002年出生（22~30岁），有地产经验者高中起报，无经验者需大专及以上学历，本次招聘3人 5.工作环境：办公地点位于高端5A级写字楼，专注线上营销与推广，办公环境舒适现代，非传统中介模式，无门店作业，无需外出跑盘或派发传单等体力工作 6.产品信息：主打北京各区域优质商业地产项目，直接对接开发商，省去中间环节，佣金优势明显，服务客户群体层次高 7.学习晋升：提供系统化培训体系，从零基础起步，分阶段匹配成长课程，只要踏实肯干、积极进取，就有广阔的发展空间和展示平台 8.公司福利：月度小组团建出游，季度全员国内旅游，年度精英海外旅行，另设开单奖励、月度现金奖、季度现金奖及年度豪华神秘大奖 候选人的加分项：具备房地产销售、电话销售经验，或拥有面向个人（ToC）、企业（ToB）的销售背景优先

1.开发新客户，深入挖掘客户需求，实现业务需求与产品服务的高效对接； 2.构建并持续维护客户关系，提升客户忠诚度，保障合作长期稳定推进； 3.参与市场宣传活动，专业讲解公司产品，扩大品牌在牛羊肉行业的知名度和市场份额； 4.带领团队规划销售方案，细化目标执行路径，确保整体业绩指标顺利完成； 5.具备团队带教能力，能够提供销售技能、实战方法及心态建设方面的指导支持； 6.优先录用具备食品领域销售背景或拥有牛羊肉销售渠道资源者； 7.工作区域全国就近安排，需具备独立开拓新市场的实战经验； 8.拥有餐饮端口、流通渠道、经销商网络、团购、电商平台或快驴、美菜网等资源者优先； 非牛羊肉行业从业者或无餐饮经销资源者请勿投递！！！

【高薪急招】北京高端底商销售（无责底薪5000-10k+40%高提成） 核心优势速览 高回报低难度：主推北京一手临街商铺（200-2000万货值），面向高净值投资客户，无需解决居住需求，成交路径短，单套提成8万元起！新人1-2个月实现开单，最快1天成功破零！ 资源全扶持： •公司提供网络端口支持+精准派发高意向客户资源（均为历史成交客户池） •资深同事全程1v1带看签单，前期业绩不分配，零经验也可迅速上手 薪资福利拉满： •无责任底薪4500-10000元+行业顶尖提成比例（35%-40%），五险一金入职即办 •月度现金奖励/季度奖金/年度大奖不断，每月组织团建活动，年度精英享海外游名额 神仙团队氛围： 团队协作无内耗，前辈倾囊相授，客户资源公平分配，内部客户管理制度完善，充分保障个人权益 岗位职责 1.熟悉北京在售商业项目信息，通过公司提供的网络端口及客户资源进行高效对接 2.深度跟进高净值投资类客户需求，推动200万以上临街商铺交易（以一手房源为主） 任职要求 •年龄22-30岁，能力突出者可适当放宽，热爱销售事业，具备抗压能力和拼搏精神 •具备良好沟通技巧，有房产销售经历者优先考虑（无经验者可接受系统培训） •有目标感、进取心强，认同团队合作，敢于冲刺高收入 工作地点：北京旧宫地铁南侧200米住总万科广场C座 薪资发放：底薪每月10号准时发放，提成23号直接到账，绝不拖欠！

我们的工作： 1.开发潜在客户，推广产品并完成签约目标； 2.协同公司各团队，高效响应商家需求，助力商家优化运营流程，提升服务体验； 3.管理客户资料：做好客户关系记录、及时维护更新用户数据； 4.严格遵守公司规范，树立良好的企业形象； 我们希望你具备： 1.具备至少一年销售经验，对销售岗位充满热情，乐于接受挑战； 2.学习能力和适应能力突出，能够迅速融入互联网行业节奏； 3.拥有相关销售背景者优先考虑。 我们提供： 1.六险一金＋话费交通补贴＋所有法定假期＋晋升空间＋团队建设活动！ 2.月薪10000-15000元 选择不对，努力白费！ 比别人多付出1.5倍的投入，赢得他人5.1倍以上的回报！ ①不怕辛苦，愿意学习成长 ②有强烈赚钱动力 ③渴望买房买车（敢想敢拼） 只有你不敢想的，没有无法达成的，给自己一次改写命运的机会！让身边人对你重新定义！ 高底薪、高提成、高福利 公司业务人员平均年薪40-50万 别觉得是空谈承诺！ 聊一聊，不损失什么， 反而可能带来全新的视野与收获！ 要求： 1.年龄23岁以上30岁以下，热爱销售事业。 2.有行业工作经验者优先。 待遇： 1、无责任底薪4500~10000元，佣金比例35%-40%，五险一金齐全。 2、公司配备系统化培训课程，资深员工一对一指导专业技能！ 3、团队氛围融洽，互相支持，共享成果，无恶性竞争！ 4、月度现金奖励+月度团建出游+年度奖金+年度海外旅游！

拜访商家，成交

1、全面主持公司各项目的招商与租赁事务，制定月度、季度及年度经营目标，并确保各项计划有效落地； 2、深入调研市场环境，掌握行业发展趋势，及时调整管理策略，确保所负责项目在市场竞争中保持较高的出租水平； 3、实时跟踪项目周边租赁市场的变化，制定针对性应对方案，推动招商任务按期达成； 4、主导建立部门招商管理制度、考核机制、作业标准及流程体系，并监督执行与优化； 5、统筹管理项目租金回收工作，保障租金、物业管理费及其他代收代缴费用的按时到账； 6、定期组织团队培训与绩效评估，提升员工专业技能与职业素养； 任职资格： 1、年龄30-40岁，大专及以上学历，三年以上商业写字楼招商工作经验；房地产、物业管理或管理类相关专业优先；具备出色的分析判断、综合统筹、沟通协调及决策能力； 2、熟知国家及地方政府关于物业管理的相关法律法规；熟练掌握物业运营、管理、财务及安全管理等业务流程； 3、身体健康，精力充沛，形象端正，举止得体，气质佳； 4、能够独立开展项目招商工作，具备较强的应急处置能力，善于沟通协调，抗压能力强，服务意识突出。

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