岗位职责： 1、对接保险即将到期的客户，提供合理的保险规划建议，解答客户咨询，制定个性化的金融与保险解决方案，配合售后部门更新车辆投保信息，开展续保招揽工作，并跟踪以往未在本店续保的客户资源； 2、妥善处理日常保险类客户投诉，维护与各保险机构的稳定合作关系； 3、提出续保流程优化建议，推动续保业绩提升，定期与财务部门核对账目，协助完成保费结算相关事务； 4、整理、补充并归档客户资料，实施回访与持续跟进，统计分析投保及续保业务招揽数据，梳理客户信息，研究保险流失或战败客户原因，掌握汽车保险市场动态，深入分析未续保客户情况； 5、完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，市场营销、保险、金融等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上汽车行业同岗位工作经验； 3、掌握基础汽车知识，了解相关业务流程，熟悉国家关于保险理赔等方面的法律法规； 4、具有良好的服务意识和较强的客户沟通能力； 5、熟练操作计算机及Office办公软件； 6、普通话表达清晰标准。

售后服务专员 薪资待遇：，重疾险、意外险，住院险，身故险，养老金） 底薪6000+提成奖金(3000~20000，具体依据工作完成情况而定)综合7000~20000之间，目前此部门一百来位在职员工，超73%6月薪过万! 工作时间： 不加班，早9晚5，周末双休，午休2小时，法定假日正常休息 工作内容：无需自己寻找客户（负责公司老客户）室内工作，非电销，无需陌生拜访或推销产品，做好老客户的维护即可。 1、负责维护客户日常客情关系（日常客户旅游活动的安排，节日礼品的发放），协助及时解决一些售后问题，如修改保单信息，回复客户咨询的问题。 2、了解客户是否需要提前续保，以及客户到期之后及时跟进客户续费，协助客户完成续保。了解是否增加新的产品需要 任职要求： 23到45岁，经验不限，中专及以上学历 地址：天河区天河北路28号时代广场东座7楼（地铁林和西路站b出口直走300米）

职位描述： 1．宣传公司企业文化、保险知识； 2．，需拜访客户，收集准客户名单，推销公司寿险产品，完成保单销售及保险合同签订，包括保险需求分析、设计和讲解投保方案、促成和递送保单、协助团队完成业务考核指标； 3．为客户提供售后服务，包括客户回访、满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全给付事宜； 4．积极主动为他人提供创业平台，不断培育新主管； 5．对团队人员进行辅导、面谈、培训、训练、陪同展业等活动； 6. 完成公司委托的其他相关事项。 职位要求： 1.23-50周岁之间，男女不限； 2.具有大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽）； 3.表达能力和学习能力强，具有团队合作精神，接受能力强，头脑灵活，思维清晰； 4.品行端正、身体健康，具有完全民事行为能力； 5.有团队发展意愿或者有团队管理经验优先。 福利待遇： 1. 完善的系统和平台支持：搭建保险知识分享平台、携手团队实现国内外旅游、综合金融平台，通过一份工作获得多份收入； 2. 提供全链条成长培训，提供全方位的学习支持； 3. 公司每年为符合条件的销售人员提供人身和健康保险保障，保障程度与职级挂钩，享受自由自主稳定的养老金机制； 4. 公平透明的晋升机制，打破发展瓶颈； 年收入构成： 委托报酬=个人佣金+管理类津贴+培育类津贴+其他奖励

岗位职责： 1.以项目团队协作方式，面向政府机构、企事业单位、银行、医院、高校等团体，开展员工福利及保险保障政策的宣传、咨询与讲解服务 2. 为企事业单位在职员工及退休老干部提供个性化保险方案、个人养老金规划及高端养老社区对接服务 3.参与团队统一组织的客户活动、专题讲座及现场咨询服务，提升客户保障意识与信任度 4. 在资深主管及团队支持下，系统学习保险产品知识、养老政策及客户服务技巧，快速胜任专业顾问角色 5.遵循合规要求，提供客观、中立、专业的金融保险咨询服务，维护客户长期利益 任职要求： 1.大专及以上学历（含非全日制），优秀者可适当放宽 2.年龄24岁及以上，具备良好的服务意识、沟通表达能力及团队协作精神 3. 无相关经验者亦可应聘，公司将提供系统化带教与职业发展支持 4.认同长期主义价值观，有志于在养老与保险规划领域深耕发展 5.责任心强，积极进取，能适应阶段性项目制工作节奏

一，（工作职责） 1，负责客户保险相关的投保，续保工作。 2，负责对保险一年到期的客户进行联系，并促成客户续保完成。 3，负责客户保险信息的收集整理。 4，负责投，续保业务招揽及统计分析。 5，客户现场投，续保业务的受理。 6，维系好与保险公司的合作关系。 7，负责来电，来店客户对保险业务的咨询解答工作。 8，负责定期与财务进行相关保险业务的对账工作。 9，以前未在公司续保的保险客户追踪跟进。 10，解决续保客户关于保险业务的投诉。 11，负责建议，改善续保流程等，以促进续保业绩的达成。 二，(工资待遇) 1，底薪4000-12000加提成 2，有月度奖金，年终奖 3，上班时间：9:00-17:30，周末双休(国家法定日休息) 三，[工作经验] 1，无需任何经验，男女不限，有专人手把手教2，大专及以上学历， 3，品行优良，无不良嗜好，无违法犯罪记录，身体健康，具有完全民事行为能力 4，其他支持：公司提供大量优质客户可服务跟进，二次开发

岗位职责： 1、负责团险外勤人员的招聘面试安排，以及入职、离职、调动等异动手续的办理； 2、跟踪中心支公司团险部销售人力配置情况，维护销管系统数据，核查销售人员执业证持有有效性； 3、规范外勤人员考勤打卡管理，提升出勤率管控效果，定期汇总并上报活动量、品质管理等相关数据； 4、参与外勤人员KPI指标预警跟踪与督导工作，按时核算绩效并提交至分公司，依据业务目标完成情况实施考核评价； 5、配合开展中心支公司团险条线的各项培训组织与实施工作； 6、监督中心支公司团险销售人员理赔材料的收集与提交时效； 7、统计各销售人员专属二维码、邀请码的开通与注销状态，并及时向分公司反馈信息； 8、落实上级交办的其他任务、临时性工作及跨部门协作事项。 招聘标准： 1、具备良好的语言表达能力，熟练使用各类办公软件； 2、具备较强的组织协调意识和团队协作精神； 3、具备一定抗压能力，能适应阶段性高强度工作； 4、性格开朗，善于沟通，具备较高情商，可对接企业中高层管理人员； 5、2025届毕业生或2024年保留应届生资格的往届生。 工作地点： 广州、珠海、茂名 职位福利： 五险一金、餐补、通讯补助、交通补助、带薪年假、节日福利、定期体检

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 开展客户开发与关系维护，通过面访、电话、线上等方式拓展新客户 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力与合规意识 5.遵守监管规定及公司制度，确保展业行为合法合规、诚信专业 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握寿险、健康险、财险等产品知识 3. 具备基本办公软件操作能力，适应线上线下融合展业模式 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5.学历不限，有金融、销售或客户服务经验者优先

中国平安集团办公室售后部内勤招聘简介： 招聘要求：25-45周岁，大专或以上学历，接受无经验，入职有老员工一对一带。 薪资待遇：底薪5000+学历补贴+绩效收入，月收入7000+ 工作时09:00-12:00,14:00-17:00，售后部门不加班，周六周日双休，法定节假日正常放假。 工作职责：写字楼办公，主要负责档案资料管理，保单信息变更，协助客户提交理赔申请，积分礼品兑换等后续服务工作，工作内容稳定，流程清晰，适合无经验新人快速上手。 公司福利：公司环境氛围好，平台大，起点高，明确上升空间，带薪年假，年度旅游，年度体检，节日礼包，生日礼物，月度团建，亲情津贴，下午茶歇，入职公司全额购买医疗，养老，重疾，意外，住院险。

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析家庭及企业风险需求，量身定制保险保障方案 2. 负责保单销售、承保跟进、续期服务及理赔协助等全流程客户服务 3.定期开展客户回访与保全服务，提升客户满意度与长期信任度 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力与市场洞察力 5.遵守监管规定与职业道德规范，确保展业合规、信息真实、服务透明 任职要求： 1. 大专以上学历，金融、经济、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有保险、银行、证券等行业从业经历者优先 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，具备较强的学习能力与团队协作精神

保险顾问项目介绍： 中信保诚经理人项目诞生于2000年，以其完备的培训体系、极具竞争力的展业奖金、严格的人才定位和遴选标准在行业内著称。 2014年，为进一步增强经理人项目的影响力，全国范围内可统一复制传承，中信保诚经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。 2019年，“超级经理人计划”应运而生，旨在弘扬中信保诚企业文化，深化卓越经理人品牌优势，突出核心竞争优势，致力于成为最具市场辨识度、彰显中信保诚营销特色的文化名片。 岗位职责： 1、根据客户情况，分析保险需求，为客户制定专业保险方案； 2、做好客户服务，协助客户办理相关理赔； 3、寻找优秀人员进行增员并组建团队； 4、按要求参加公司各项会议； 5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25岁-50岁之间； 2、工作经验：具3年及以上经营管理经验或国家、行业认可的专业人士，如 持有律师、会计师、资产评估师证书等； 3、具备良好的沟通、组织和协调能力； 4、具备优秀的执行能力和团结协作能力； 5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力； 6、在当地居住2年及以上； 7、无不良行为记录。 职位待遇： 1、学习成长奖励：培训津贴、创业成长津贴等； 2、销售收入：展业佣金、月度销售奖金等； 3、团队发展收入：增员奖金，优增辅导奖金（最长可获取5年），组建团队后可获得团队管理津贴等； 4、双百万计划：10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖；2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖，10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励，每阶段晋升，均有奖励，让每一步晋升都有收获； 5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。 提示：以上职位待遇需达成一定条件方可享受，具体以公司相关文件为准。

广州天河招顶班分割师 大白猪1头，已分割 450一天 现在到位 顶今天一天 要求：会做毛利损耗少，热情会叫买，会满足顾客要求 电话： 同步

广州佛山高明区，需要高空作业证，看清楚在打电话，需要的是钢结构，盖彩钢瓦的，其它行业忽扰

广州黄埔旧改拆迁项目： 拆除涉及南岗北、笔岗村、长洲街道深井村、新龙镇金坑村、长岭街长平村、长岭街水西村、大沙街姬堂、云埔街火村社区、云埔街刘村社区、迳下村等十多条村区范围。 甲方补乙方15元/m2，拆除下来所有东西归乙方，近期可看场地后到拆除公司预约签订。签约标段暂定按25万平米作为一个标段，合同履约金为10万元，5月底安排进场。

广州黄埔旧改拆迁项目： 拆除涉及南岗北、笔岗村、长洲街道深井村、新龙镇金坑村、长岭街长平村、长岭街水西村、大沙街姬堂、云埔街火村社区、云埔街刘村社区、迳下村等十多条村区范围。 甲方补乙方15元/m2，拆除下来所有东西归乙方，近期可看场地后到拆除公司预约签订。签约标段暂定按25万平米作为一个标段，5月底安排进场。

广州黄埔旧改拆迁项目： 拆除涉及南岗北、笔岗村、长洲街道深井村、新龙镇金坑村、长岭街长平村、长岭街水西村、大沙街姬堂、云埔街火村社区、云埔街刘村社区、迳下村等十多条村区范围。 甲方补乙方15元/m2，拆除下来所有东西归乙方，近期可看场地后到拆除公司预约签订。签约标段暂定按25万平米作为一个标段，5月底安排进场。

售后服务带动的销售理赔，保全，续保，活动通知(公司提供客户资源)咸惠保，车险，学平险，商业保险咨询服务及理赔服务 1。做老客户售后服务2。完善客户家庭保障3。整理老客户资料 任职要求：******大专及以上学历能接受销售性质，接受无经验公司提供1对1培训 工作时间：周末双休节假日休 工作氛围轻松愉快，周一到周五8:00-11:00 薪资福利：薪资具体面议

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.学历高中以上，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.个体私营业主优先 3.具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值 6.工作地点丽江

岗位职责：（简单粗暴，高佣金，资源，） 1.为客户提供专业的保险产品咨询与需求分析，量身定制保障方案 2. 开展客户拜访、电话沟通及线上服务，持续维护客户关系 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度 4.参与公司组织的业务培训与合规学习，确保专业能力与合规意识同步提升 5.遵守行业监管规定及公司制度，严守客户信息保密要求 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有销售经验或客户服务背景者更佳 3. 具备良好的沟通表达能力与同理心，亲和力强、责任心强 4. 积极进取，具备目标感和自我驱动力，能适应弹性工作节奏 5.持有保险从业资格证者优先，入职后公司支持考取相关资质

岗位职责 1. 为客户提供专业的保险咨询服务，根据家庭/企业需求定制保障方案，涵盖重疾、医疗、寿险、年金、财险等品类； 2. 维护客户关系，做好保单后续服务、理赔协助、保单年检等全流程跟进； 3. 拓展客户资源，完成团队制定的业绩目标，合规开展保险推广与业务洽谈。 任职要求 1. 年龄22-55周岁，学历不限，有无经验均可，公司提供系统带薪培训； 2. 沟通表达顺畅，有责任心、服务意识，认可保险行业，诚实守信、合规从业； 3. 有销售经验、客户资源、医护/教师/职场转行、宝妈优先录用。 薪资福利 1. 无责底薪+高额提成+业绩奖金+续期佣金，上不封顶，多劳多得； 2. 完整培训体系：新人岗前培训、产品培训、销售技巧培训、名师带教一对一； 3. 正规社保/商业保险、节日福利、团建旅游、晋升通道透明，能力达标即可晋升主管、经理，带团队拿管理津贴。

【工作内容】（公司提供资源） 根据公司提供的客户资源，通过电话、企业微信等方式与客户了解客户需求，为客户制定系统的保险规划方案 【岗位要求】 1、本科以上学历（优秀可放宽至大专） 2、具备保险销售经验 3、较强的客户服务意识、责任心强、目标感强； 4、了解保险相关知识（产品/运营/产品市场对比)，具备金融相关证书优先考虑； 5、能够进行较复杂的产品分析、方案定制、复杂方案解读等，并且具备优秀的表达技巧。 【薪资待遇】 1、无责底薪（3000元~6000元）+行为绩效（0-1000元）+月度绩效（主要与通时通次、客户满意度挂钩）+季度奖+里程碑奖+年终奖 2、前三个月预计收入6000元-8500元，前半年平均在10000元-15000元 3、公司餐补500元/月 4、入职购买六险一金 5、每年4次调薪晋升机会，内部调岗，竞聘机会 带薪假期、节日礼品、旅游经费、完善的内部调薪晋升机会等

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我们身处一个变革的时代，工业4.0的浪潮席卷全球，中国智能制造市场正以磅礴之势迅猛发展。这是一个价值万亿的广阔蓝海，是国家战略聚焦的核心，更是无数企业转型升级的迫切需求。优铸科技，作为深耕数字化转型升级领域的先行者，诚邀富有远见、敢于挑战的销售精英加入，与我们共同执笔，绘制智能工厂的未来画卷！ ——我们寻找这样的您： 1、热爱销售工作，具备1年以上B2B企业级软件、智能制造、工业自动化或相关领域销售经验者优先。 2、对制造业或数字化转型有浓厚兴趣，学习能力强，渴望在新兴产业中深耕发展。 3、具备出色的客户沟通能力、商务谈判技巧和坚韧不拔的开拓精神。 4、结果导向，有强烈的成功欲望和团队协作意识。 ——为什么选择优铸科技？ 1.广阔市场，星辰大海 黄金赛道：聚焦智能制造与工业互联网，搭乘“中国制造2025”及产业数字化政策东风，市场空间巨大且持续高速增长。 需求旺盛：传统工厂数字化转型需求迫切，我们的解决方案直击痛点，为客户带来显著效益提升，销售转化路径清晰。 先发优势：凭借成熟的产品与前瞻布局，已在市场中树立良好口碑，为您开拓客户奠定坚实基础。 2.强大基石，利器在手 核心产品，成熟可靠：您将销售的不是概念，而是我们自主研发、历经验证的“UBICAST智能工厂平台系统”。它覆盖工厂生产经营全维度需求，产品成熟度高，竞争力显著，是您面对客户时最坚实的底气。 全面支持，无忧开拓：公司提供从市场线索、品牌宣传、技术方案到交付实施的全链条支持。您不是孤军奋战，身后是强大的产品研发、技术专家和项目团队。 3.赋能成长，成就卓越 体系化培训：入职即享受系统化的产品知识、行业洞察、销售策略及客户管理培训。我们不仅有资深导师带教，更提供持续的学习机会，助您快速成为智能制造领域的解决方案专家。 专家级护航：每一份报价、每一次技术交流、每一场关键演示，都有资深技术顾问和方案架构师为您提供专业支撑，共同攻克项目难关。 4.丰厚回报，共享成功 极具竞争力的薪酬机制：“有竞争力的底薪+行业领先的高额提成+丰厚的项目奖金+阶段冲刺奖励”，上不封顶，您的收入直接与业绩和价值贡献挂钩。 清晰透明的晋升通道：销售代表→高级销售→销售经理→区域总监→更高管理岗位，职业发展路径清晰。我们认可并奖励每一位奋斗者的成长。 ——携手优铸，您将收获： 一个处于风口、拥有核心技术的优质平台。 一份直接参与并推动中国智能制造进程的崇高事业。 一段快速成长、价值变现、成就非凡的职业旅程

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

一.工作内容： 1、为企业和个人提供银行贷款咨询业务 2、根据公司提供的优质客户资源（无需外出）进行电话微信沟通客户，确定客户的最新需求及合作方向，有需要的客户邀约到公司，主管或经理无偿帮你谈单； 3、日常维护老客户，学习和掌握金融知识。 二.任职要求： 1、年龄25-45岁，男女不限； 2、性格温和，有耐心、细心； 3、具备良好的学习能力、抗压能力，工作细致、认真、沟通表达良好； 3、有优秀老员工一对一带，不用担心学不会，只要想学，我们会给你最大的舞台。 4、接受无经验（带薪培训，保证入职一个月内收入可观） 薪资待遇：底薪4800+提成20%起步＋开单奖励＋年终奖 上班时间：9:30-12:00、14：00-18:00 三.福利措施： 1、带薪年休假； 2、国家法定节假日； 3、公费聚餐活动； 4、每年1-2次的公费旅游； 5、下午茶，生日会 6、节日礼金和节日礼品； 职场优势 1、地址位置优，位于市中心地段，交通便利 2、公司环境优越，超甲级办公区域，公司有冰箱微波炉，工作氛围极好，活力朝气。 3、晋升机制透明公开、公平、公正。 4、资源精准，新人入职一个月内开单高达90%。 5、公司会对新员工实行一对一的带教培训上手

有吃苦耐劳精神。

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历大专以上学历优先

岗位职责： 1、负责新老客户的维护与拓展，推动订单签订并全程跟进执行落地； 2、具备良好的沟通能力，可独立应对和解决工作中出现的突发情况； 3、搜集整理市场动态信息，掌握行业最新趋势，并完成销售数据的归集与录入； 4、协同采购部门及生产工厂，确保生产订单按时推进； 5、完成日常报表的汇总与提交，协助上级处理其他日常事务性工作。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，具备化妆品领域从业经历或熟悉1688平台运营管理者优先； 2、熟练使用各类办公软件，擅长PPT制作，具有较强的数据分析能力和协调沟通技巧； 3、性格沉稳，耐心细致，服务意识佳，工作主动积极，富有责任感； 4、做事严谨认真，具备良好的职业操守，善于团队合作； 5、自我驱动力强，追求成长与发展。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.协调内外部资源，推动项目签约及后续交付跟进 5.定期整理销售数据，提交分析报告，优化销售策略 任职要求： 1.表达清晰、沟通能力强，具备良好的服务意识和抗压能力 2.具备销售相关工作经验，有行业资源者优先 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 4. 熟练使用办公软件，具备基本数据分析能力 5. 诚实守信，责任心强，认同公司企业文化

应届生/实习生无需任何经验。带薪培训 工作内容:一、岗位职责: 1、负责机器销售开拓、产品推广;连锁店招商 2、完成部门制定的销售任务，年度指标、月度指标; 3、制定客户开发计划，挖掘市场上的潜在客户，及时跟进意向客户; 4、定期进行客户回访，保持与客户的联络、沟通，并定期拜访; 5、策划、落实营销方案，达成销售目标和关键业务指标。 二、岗位要求: 1、具有销售相关的工作经验者优先; 2、沟通能力良好，能够妥善处理好客户关系; 3、较强的销售谈判能力、市场分析能力; 4、具备游戏游艺行业相关工作经验优先考虑。 公司交通便利：公司门口就有公交车站(竹山工业区公交车站) 公司就在公交车后面

岗位职责 驻点对接:在广州市某区相关政府部门长期驻点，服务政府双碳产业项目，完成项目沟通协作发掘新业务机会。 政策敏感性解读:把握政府双碳战略及核心政策，具备政策敏感性，运用产品与服务推动政策执行落地。 专业技术与学习能力:深入了解把握双碳产业战略导向:掌握及运用本公司碳管理平台、碳核算碳足迹、ESG、碳金融、碳培训、碳营销等业务平台及产品手段，快速具备解决方案及交付能力。强执行力:适配政府部门工作流程、节奏与合规要求，快速反应，注重效率、实效， 职业化:工作开展及行为标准、规范、得体，具较高职业素养。 任职要求 学历与经验:本科及以上学历，专业不限:3年以上政府/TOG项目拓展、商务合作或公共事务相关经验优先:优秀应届生可酌情考虑。 沟通与情商:接人接物得体，具备出色的沟通表达、谈判与冲突化解能力，能在不同层级间高效协同。 逻辑与写作:思维结构清晰、数据敏感，能独立完成初步项目方案、汇报材料与公文函件撰写。 立场与原则:坚持发挥公司优势服务业务及项目原则，同时恪守合规与职业道德，不以个人好恶影响判断。 抗压与执行:自驱强、结果导向，能在多任务并行与不确定性环境下稳定输出并推进落地。 办公与工具:熟练使用PPT、Excel、Word及常见OA/协同系统:具备C1驾照与广州本地通勤条件者优先。 有绿色低碳行业经验，熟悉政府采购/招投标流程具备政府项目申报经验、拥有行业协会/学会资源熟悉本地产业与园区生态优先，工作地点:广州市某区酬结构:基本工资+绩效