搜索
登录注册
OpenMini
店长/前台
3000-6000元/月
店长1-2人月结全职
负责每日衣物收发及其他事务,接待客人,要求会电脑操作,工作认真仔细,待人礼貌,最好有销售经验 岗位职责: 1.负责每日衣物收发、整理、盘点及库存管理,确保流程准确高效 2.热情接待顾客,提供专业咨询与导购服务,提升客户满意度 3.熟练操作收银系统及办公软件,完成日常销售录入与报表整理 4.维护店铺整洁与商品陈列规范,营造良好的购物环境 5. 协助处理顾客咨询、退换货及简单售后事务,及时反馈异常情况 任职要求: 1.学历不限,具备基本电脑操作能力 2. 工作认真细致,责任心强,具备良好服务意识 3. 待人礼貌真诚,沟通表达清晰,有亲和力 4.有零售、服装行业销售经验者优先 5.能适应轮班制,服从门店工作安排
店长月结
招聘肉禽主管。岗位职责包括肉禽品类的日常运营、陈列及库存管理。薪资范围为6000至8000。工作地址位于温江区天府街道学府路南段8号1栋B1层B1008号(邻里优选超市内)。
成都 温江区
6月8日 19:23拨打电话
四川成都招聘店长。负责门店整体运营管理。工作地址在。
店长
招聘店长。负责门店整体运营管理。工作地址在四川省成都市。
成都
6月11日 15:15拨打电话
四川成都招聘店长1名。薪资待遇面谈。
店长1-2人
招聘店长1名。薪资待遇面谈。
成都
6月8日 16:51拨打电话
养发馆店长
6000-10000元/月
店长1-2人月结全职
年龄22–50岁,形象气质佳,沟通亲和力强 1年以上养发/美容/美发/养生门店管理经验优先 熟悉养发项目、头皮护理、产品知识及服务流程 会基础电脑操作,能做报表、台账、会员管理 二、岗位职责 负责门店日常运营、人员排班、卫生、服务标准执行 完成业绩目标、拓客、锁客、升单,提升门店营收 管理团队:带教员工、培训手法、服务话术、销售技巧 维护会员关系,处理客诉,提升满意度与复购率 管控成本、库存、物料、设备,保证门店正常运转 执行总部活动,做活动策划、引流、落地执行 三、能力要求 具备销售能力+服务意识+管理能力三合一 目标感强,能扛业绩、带团队、懂激励 细心负责,抗压能力强,能适应服务行业作息 有拓客、社群、抖音/朋友圈运营经验优先 四、素质要求 诚实守信、责任心强、执行力强 积极正能量,能稳定长期发展 热爱美业/养发行业,愿意深耕
店长
店长,1工作地址:成都市龙泉驿区驿都西路4388号杉杉奥特莱斯广场基本做6休1;具体上班时间根据店铺营运时间安排管理岗(店长)额外享有岗位补贴,薪资待遇面议社保+公积金年终奖800元(根据入职天数折算)有服装或户外品牌销售/管理经验优先,会基础电脑操作
成都 龙泉驿区
6月10日 11:42拨打电话
店长月结
招聘店长。薪资范围为8000至20000元,上不封顶。福利待遇包括公司分红、社会保险、带薪年假、带薪旅游、免费住宿、产品福利、活动奖励、全勤奖、工龄工资、每月休息四天以及岗位晋升机会。
成都
6月14日 17:38拨打电话
店长1-2人
招聘职位:店长、晚班接待招聘人数:2名工资待遇:店长工资面议,晚班接待综合工资4000-6000元工作地点:四川省成都市幸福大道任职要求:月休三天,不限备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人
成都
6月9日 09:57拨打电话
店长月结
金融城茶空间招聘店长一、工作职责•服务体系搭建:对标高端侍茶标准,制定标准化茶事服务流程及礼仪规范,保障服务品质统一。•茶品专业管理:负责茶品甄选、品鉴定级、储存养护全流程管控,打造奢华、高端茶文化场景。•门店运营统筹:全面负责茶务板块日常运营,做好成本核算、业绩管控,确保达成既定业绩指标。•团队管理建设:负责茶务团队招聘、专业培训及绩效考核,打造高专业度、高服务意识的核心团队。•品牌文化落地:挖掘传统茶文化内核,融合现代高端服务理念,打造专属品牌茶文化特色,对外输出优质文化价值。二、任职要求•学历资质:大专及以上学历,茶文化、酒店管理相关专业优。•从业经验:5年以上高端茶楼、奢华酒店或高端餐饮茶务相关从业经验。•专业能力:熟悉六大茶类品鉴、冲泡技巧,具备扎实的专业功底。•综合能力:擅长客群拓展、维护及圈层运营,具备较强的运营统筹、成本管控、数据分析及团队管理能力。•其他要求:性别不限,年龄32-45岁,形象气质佳,具备良好的沟通表达及应急处置能力,认同品牌文化。三、薪酬待遇•薪资构成:月度固定薪资(具体面谈)+经营业绩提成,上不封顶。•基础福利:入职即按国家法规要求缴纳各项社会保险,享受门店相关福利。四、联系方式•毛老师,电话:
成都
6月11日 12:35拨打电话
店长1-2人
招聘门店店长,男女不限。要求有大健康行业店长及经理经验者优先,能独自上讲台拿话筒、会主持能控场,有团队组建能力,表达能力强,亲和力有耐心,且擅长服务中老年群体。薪资面议。招聘人数为2人。工作地址位于温江区文化路与文武路交叉口东60米。中介勿扰。
成都 温江区
6月12日 08:50拨打电话
四川成都小鱼洞下午找个小挖机代班驾驶员。急
挖机司机
小鱼洞下午找个小挖机代班驾驶员。急
成都
6月16日 12:10拨打电话
成都郫都区铺地毯
300-350元/天
铺地毯1-2人
铺地毯,酒店里有一个房间需要更换
成都 郫都区
6月16日 12:10拨打电话
成都双流区招门窗安装/塞缝
100-200元/天
塞缝门窗安装
只有两个单边窗套 10 米左右
成都 双流区
6月16日 12:10拨打电话
成都双流区招石材安装
200-400元/天
石材安装1-2人
成都市双流区招石材安装
成都 双流区
6月16日 12:09拨打电话
成都成华区招塔吊司机、指挥/司索工、铝模
铝模塔吊司机司索工指挥工
成都市成华区招塔吊司机、指挥/司索工、铝模
成都 成华区
6月16日 12:09拨打电话
店长
杉杉奥莱2楼iD时尚中高端女装[庆祝]6月18新店开业店┊店长长┊姗姗招┊[發]5K-1W底薪提成奖励聘┊[红包]五险一金21-35岁之间身高158以上必须有女装店长经验[笑脸]班次周一到周四上一休一,周末早中晚班。
贵阳
6月16日 12:11拨打电话
店长
【招聘】福依品牌百货大楼店:招聘店长,导购任职资格:年龄25-40形象佳,[微笑]口齿伶俐,[调皮]有责任心,能吃苦耐劳,[奋斗]热爱服装销售行业,想混日子的勿扰[微笑]有亲和力,有经验者优先福利待遇:底薪2000+满勤200+提成2.3.4.5+节假日三薪+工龄每年100上不封顶公司缴纳五险+带薪休息两天+加班费上下午倒班联系电话:
大庆
6月16日 12:07拨打电话
店长店员
美宜佳南师大便利店招聘店员和店长。店员岗位要求22岁以上,具备相关工作经验,工作认真负责,能熬夜,每10天左右轮换一次班次。薪资面议。店长岗位要求22岁以上,具备相关工作经验,工作认真负责,能熬夜,每10天左右轮换一次班次。薪资面议。所有岗位每月休息3天。班次安排如下:早班时间为08:00至16:00。中班时间为16:00至24:00。夜班时间为24:00至08:00。联系人:叶生。
北海
6月16日 12:06拨打电话
店长1-2人月结
天津河西区梅江连锁店招聘店长一名男女不限工资10000元-15000元,要求管理强,形象气质俱佳!联系电话刘
天津 河西区
6月16日 12:06拨打电话
店长月结
招聘店长,薪资为6000-7000元/月。负责瑜伽馆整体运营、店务管理、客户维护、课程及师资调度安排。
贺州
6月16日 12:04拨打电话
店员有提成免费培训包住3-5人月结全职
岗位职责 1、做好门店基础工作,包括但不限于陈列、收银打称、售卖、剁肉等; 2、负责营业中的服务、卫生、陈列、销售管理; 3、同时招聘店长,面试店长还需负责业绩管理、店员管理、日常管理等; 任职要求 1、初中或以上学历,性别不限; 2、较强的口头表达、沟通能力,娴熟的销售技巧; 3、能吃苦耐劳、服务意识强、工作积极主动、责任心强; 4、有超市同等职位的工作经验或生鲜门店管理经验优先 上班时间:月休4天+法定
营业员有提成包吃包住6-10人周结兼职假期工全职
岗位职责: 1.维护超市日常后勤工作 2.协助维护超市设备以即环境整洁 3.负责超市运营,确保顾客正常使用服务 4.月工资7000-9000(有保障) 5.可提供住宿.公司提供吃住(住宿环境很好)工作辛苦
餐饮店长月结
餐饮店长工作地址:中国(四川)自由贸易试验区成都高新区天府大道北段8号苏宁广场5层501号6000-12000元/月
成都
6月11日 15:41拨打电话
店长
招聘店长店长店长成都万象城成都仁和新城成都富森美家居销售产品是进口家具我公司产品在成都已有20年历史大量老客户资源回购客户均为高品质客户只要积极努力签单相对容易建议先来了解产品在讨论薪资能力强的您如果带团队入职也欢迎也可以提出的合作模式和分成模式要求:男女不限,积极上进,狼性十足。待遇:高底薪,高提成。上社保医保,各种补贴,提成为跳点方式,基本提成+折扣提成+现货提成+单品额外奖励+连单奖励+各种奖励。联系人:邵经理(手机同号)
成都
6月13日 12:19拨打电话
门店长
4000-10000元/月
店长3-5人全职
岗位职责: 1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率 3. 组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求: 1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具 5. 有同行业店长经验者优先,学历不限
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 主导员工招聘、培训与绩效管理,打造高效、稳定、有凝聚力的餐饮服务团队 4.维护食品安全与卫生标准,确保符合国家及地方监管要求 5. 协同总部推进品牌标准化建设,落实韩式餐饮文化与服务理念落地 任职要求: 1. 有餐饮行业门店管理经验,具备2家以上中型餐厅统筹运营经历者优先 2.热爱餐饮事业,认同韩式餐饮文化,具备跨文化沟通意识与学习能力 3. 具备基础财务意识与数据分析能力,能熟练使用常见办公软件 4.责任心强、执行力佳,能在快节奏环境中独立决策并推动问题解决 5.学历不限,有餐饮管理相关证书或连锁品牌管理经验者更受青睐
店长1-2人月结
招聘,因公司发展须要,招两名生鲜店长,年龄55岁以内,男女不限,要求有上进心,有销售欲望,能把店当自己的店超作的人,薪资待遇面谈,联系电话
成都
6月11日 11:56拨打电话
销售导购月结
高于同行薪资,“ 向钱看,向厚赚 ”新年旺季降至,入职黄金期!! 成都市区、新都等多地址同时招聘,就近安排! 除了苹果 部分门店是华为店需要哦!!! (暂不需要应届生/实习生,谢谢!) 【公司优势】 1.薪酬结构:底薪+亲情工资+业绩奖励+提成(个人&团队)+时段激励+年终奖(3-10w+); 2.职业发展:管理+精英双晋升成长渠道;拒绝空降! 3.学习成长:完善的培训体系,实现能力快速提升; 4.试用薪资:新人试用期保底4000元/月。超出则就高发放; 【工作内容】 1.销售Apple/华为荣耀手机及配套产品服务,引导并挖掘客户需求,完成个人销售目标。 2.服务:为顾客提供优质服务及良好的购物体验,助力销售成功。 3.售后:及时响应客户需求,积极解决客户售后问题。 4.店务:给顾客营造轻松自在的购物环境和体验,做好门店的卫生、陈列、形象管理。 【任职要求】 1. 经验:有手机销售/门店/面销工作经验优先,年龄23-33岁之间; 2.学历:学历不是硬指标;主要看能力 外向 健谈 3.销售能力:良好的沟通技巧,善于把握客户需求、促进成交。 4.服务意识:性格外向、积极主动、有耐心、沟通能力强、吃苦耐劳、目标感强、有强烈的挣钱欲望! 上班时间: 周内:早班8:50-18:00 / 晚班:12:00-21:30 周末 节假日 通班:8:50-21:30 一周休1天 入职1年 额外+年假5天
招聘网咖店长
6000-10000元/月
店长6-10人月结兼职全职
有电竞网咖管理工作优先
四川成都招聘领班1名。薪资为每月4200元至4500元。每月休息4天,提供食宿。工作地址在
4200-4500元/月
餐厅领班月结
招聘领班1名。薪资为每月4200元至4500元。每月休息4天,提供食宿。工作地址在成都。
成都
6月6日 08:50拨打电话
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供锦江店长在哪里找活在线招聘信息,主要招聘成都门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐