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招聘店长或大堂经理。薪资为8000元加提成。

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招聘熟手店长1名。薪资为4500-5000元每月。工作地点位于双流机场。要求为熟手。该信息有效期为3天，用工方属私营个体餐饮服务业，企业规模为1-49人。

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招聘b2驾驶员，开4.2米黄牌车，主要跑邛崃和蒲江，短途运输，工资计件，每月15号统一接算，电话

电工工作地址:简阳大工48元/小时-中工42元/小时模式一：打卡7天2000（卡3天）；模式二：2/小时+v（打卡7天以上返2月）

成都日结兼职（要性格外向的）6.26-28号成都爬宠兼职[玫瑰]工作时间：9:00-6:00工作内容：销售爬宠敢上手摸的（比较轻松）工资：100/（日结）地址：中国西部国际博览城！！18-28岁（机灵勤快点，看事做事）报名：名字电话+井号大学生兼职井号兼职井号大学生靠谱赚钱。

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美国快销品牌GAP招聘招聘:店长，销售主管，驻店陈列师，导购员多名，兼职多名福利待遇：1：底薪+奖金+五险+加班费（具体可面谈）2:每天工作8小时，每月四天公休，节假日三薪兼职:23.7元/小时要求：1：良好的表达和沟通能力，执行力强2：性格开朗热情，具备优秀服务意识，有工作经验优先录用3：适应零售业工作环境和工作时间4：具备迅速敏捷的行动力，工作态度积极，良好的沟通学习能力面试时间：可先电话预约，期待你的加入！！！可或直接电话联系吴’S。上班地点:深圳杉杉奥特莱斯三楼GAP

斯凯奇招聘（自营）招聘岗位：1.小时工：25/小时2.店长+店员岗位要求：1.高中及以上学历，18-38岁（有零售相关工作者优先）;上班时间+薪资待遇：店长：上班时间：插班；底薪（4300-5000）+提成+补贴+入职五险一金+法定三薪；店员：上班时间：上一休一/早晚班底薪（2500-2900）+提成+入职五险一金+法定三薪福利：年假+内购福利+晋升等地点：南京江北虹悦城联系人：于先生联系电话：（）

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1. 负责顾客收银结算，熟练扫码收款、现金找零，核对各类支付账单 2. 每日做好收银对账、交接班，保证账款清晰准确 3.娱乐场所服务员 收银员 5. 服从门店安排，配合日常运营、盘点等辅助工作 任职要求 1. 18-30岁，做事细心稳重，诚实守信 2. 是娱乐场所的 服务员和收银员 3. 待人热情有耐心，服务意识好，责任心强 4. 能接受门店轮班，服从排班管理 薪资待遇 底薪+全勤+绩效，按月发放，带薪培训，月休，节日福利，环境稳定。 工作时间 门店轮班制，早晚班轮岗，具体排班面议

招聘养老院副院长。要求大专及以上学历，年龄在30至40岁之间。需熟练使用办公软件，会制定项目计划并进行进度跟踪，具备搭建团队和培养人员的能力，熟练使用Office软件，沟通协调及跨部门推进能力强。薪资福利为每月5000至8000元。招聘人数为2人。工作地址位于青白江区。

零食有鸣批发超市（郫都两河西路店）诚聘优秀营业员——加入我们，成为“鸣人”团队一员！ 【招聘岗位】超市营业员（全职） 招聘人数：2名 工作地点：郫都区犀浦镇两河西路157号（天河路地铁站D口步行1分钟） 【招聘要求】 1、基本条件：年龄25-40周岁，身体健康，能适应早晚班工作节奏； 2、初中及以上学历，会基础电脑操作。 3、有超市收银、理货经验者优先录用； 4、责任心强，服务意识佳，善于沟通；吃苦耐劳，服从团队工作安排。 【工作安排】 1、工作时间两班制： 早班：8：00-16：30； 晚班：14：30-23：00； 2、月休4天，节假日排班轮休。 【试岗流程】 1、半天门店适应性培训（双向选择，通过后正式入职）。 【薪资福利】 1、综合薪资：3000-5000元/月（底薪+绩效+全勤+通勤）； 2、福利保障：带薪岗前培训，老员工一对一指导；节日福利、员工内购折扣； 3、晋升通道：店员→组长→店长 到店面试：携带身份证原件至门店办公室（10：00-17：00） 【特别说明】 1、本招聘为郫都两河西路店直招，非中介/不收费； 2、非诚勿扰以及不符合条件勿投。

五金建材店，拣货员，文员及配送员

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 3. 具备良好的沟通能力与服务意识，有收银经验者优先 4.遵守财务制度，无不良信用或违纪记录 5. 身体健康，能胜任站立作业及重复性操作

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招聘销售导购2名，薪资为每月4000元至6000元。招聘店长1名，薪资为每月5000元至8000元。岗位要求年龄在25岁至38岁之间，需具备服装销售经验，性格热情大方，乐于学习。联系人吴女士。工作地址为建设路。

岗位职责 1. 负责门店各类家电产品的销售，主动接待到店客户，精准挖掘需求并推荐适配产品，达成销售业绩； 2. 熟练掌握产品卖点、功能及售后政策，为客户提供专业的选购咨询与一站式服务； 3. 做好门店产品陈列、库存核对，维护店面形象，跟进老客户回访与复购，拓展新客户资源； 4. 配合门店完成促销活动落地、订单跟进及售后对接，确保客户满意度。 任职要求 1. 有销售经验优先，家电行业从业者加分，无经验可带薪培训； 2. 性格开朗热情，沟通表达能力强，有较强的目标感和抗压能力； 3. 做事积极主动，有责任心，服从门店管理，愿意长期深耕销售行业。 4. 年龄22-45岁 薪资福利 底薪+高额提成+开单奖+月度奖金+节日福利，综合薪资5000-10000元； 带薪培训+晋升通道清晰+团建旅游+社保齐全，多劳多得，上不封顶！

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