
店长1-2人
朋友品牌公司招聘:大区经理2名、拓展经理3名、设计师2名,版师2名,样衣工3名,摄影师1名,杭州砂之船奥莱店招聘店长1名,包吃住、大小休,。另有园区2000平方米标准厂房和两层宿舍楼对外开放出租联系电话地址:杭州市临平区东湖街道天荷路12号
招聘女装品牌门店店长及导购
9000-14000元/月
店长3-5人月结全职
1. 年龄与形象:25-38岁,形象气质佳,注重个人穿搭,能展现品牌时尚形象。
2. 学历背景:高中及以上
3. 工作经验
5年以上女装零售行业经验,3年以上品牌店长管理经验,有知名女装品牌工作经历优先。
熟悉店铺运营全流程,包括开业筹备、日常运营、闭店管理,有从0到1开店经验者优先。
4. 能力要求
销售管理:过往销售业绩出色,能制定并执行销售策略,完成销售目标,具备客户关系管理能力,提升客户忠诚度。
团队管理:精通团队管理,能激励、培训员工,合理分配工作,解决团队内部问题。
数据分析:熟练使用Excel等工具进行数据分析,根据数据优化运营策略。
陈列审美:对时尚潮流有敏锐洞察力,熟悉服装陈列技巧,能根据品牌风格和季节变化进行陈列调整。
沟通协调:具备优秀的沟通与协调能力,能与上级、团队、供应商、商场等有效沟通。
5. 其他要求
责任心强,抗压能力出色,能适应快节奏工作和一定强度加班。
适应互联网化工作模式,愿协同电商团队探索新零售模式,有私域运营经验者优先。
杭州滨江区【品牌】:设计师品牌(诚聘)【招聘店铺】:龙湖天街【招聘职位】:高级店长,高销,
8000-13000元/月
店长3-5人月结全职
【品牌】:设计师品牌(诚聘)
【招聘店铺】:滨江龙湖天街
【招聘职位】:高级店长,高销,店员
有实力优秀者工资面议
【薪资待遇】:
底薪(4200-6000)提点五险一金员工福利月度奖励各种福利奖励)
【班次】:
店长:做六休一
店员:做一休一
【要求】:身高160以上、有美感、形象气质佳、销售能力强,有团队意识、有女装品牌店长职位工作经验3年以上、(无女装经验勿扰)
联系方式:
:同上
店长1-2人月结
杭州富阳新登江西小炒正在寻找一位店长,待遇优厚,底薪7500,包吃住,月休三天,要求应聘者具备线上运营、员工培训和管理方面的能力,有意向者可向金总了解详情,工作地点在浙江省杭州市。
店长
现在面试 上班
新意法1楼女装档口AEEANCEE招聘
需要 店长1名 销售2名。 店长要求身高162-170之间 体重90-105之间!需要有2年以上的市场店铺管理经验,责任心和主动性强,需要组织店铺销售人员完成销售目标及其他月度任务,有很强的自媒体网感!有强烈的目标感,超强的执行能力。能力突出有机会成为店铺合伙人(享受分红)薪资15000-30000(上不封顶)
销售要求身高162-170之间 体重90-100之间!2年以上销售经验(能力强可免试用期)责任心主动性强,能高情商于客户沟通交流.经常有订货会任务!自媒体网感强的优先!薪资15000-20000(上不封顶) 我们要的是团队型人才,能满足公司长期发展业务要求.
联系人 张先生同步
门店店长
4000-6000元/月
店长1-2人月结全职
活少不累,有晋升空间。有管理经验优先,要求头脑灵活,有责任心。
1.下班前打扫门店公区卫生
2.排钟
3.管理员工
4.工作时间:中午12点到凌晨一点
店长
意法 五楼
招店长1名,销售2名,模特1名
要求:沟通能力强、团队合作意识强,有3年工作经验者优先
底薪+高提成+餐补+全勤+奖金+每月4天公休+年终分红
联系方式,
()优秀小姐妹可推荐上班
杭州滨江区招给排水,消防水一名师傅一名中工,长期有活,工资月结,不拖欠工资
消防水给排水工
杭州滨江招给排水,消防水一名师傅一名中工,长期有活,工资月结,不拖欠工资
店长
牛叁代,招贤纳士
一、店长 (多名,广州)
1年以上肉类或相关岗位工作经验,全面负责门店经营管理,对门店日常工作和经营目标负责。
综合工资7000-15000+
薪资结构积极、职业空间高
二、切肉师傅(多名,广州)
有相关岗位工作经验,刀功熟练;有良好的沟通能力和服务态度。成长空间大。
月薪6000-12000+,
另寻有牛肉基础加管理经验的人员,工资职位 面议,
店长营业员
【急招】零食很能嗨(汇鑫广场店) 招 营业员/店长 5名
1、年龄20 - 35岁,男女不限,高中及以上学历,有商超相关工作经验更佳。
2、薪资待遇:营业员2800 - 3500元/月,店长3500 - 4500元/月,具体招聘详情面议 。
地址:楚雄市汇鑫广场
电话: 郭先生
店长店员
甘肃兰州 老街
招聘专柜店员2名
要求 早晚班
工资:3000+高提成
年龄20-40岁
要求:熟手 做过销售 有团队意识
另外招聘店长一名 工资单独谈
有意向可联系: ()
店长
3000-4000元/月
店长1-2人月结兼职全职细心,负责,开朗,有一定动手能力
负责店内卫生及时清理,设备定期检修维护,客诉处理客情互动,门店活动更新等。
店长
店长
薪资福利:工资7000+提成+奖金,工资均可面议,优秀人才工资可上调;工作满半年工资长100元,满一年长200元;每月带薪假2天;工作满一年,享3天年假,1000元奖金;免费提供食宿;公司提供学习培训机会;公司不断发展,有晋升机会
工作地址:百业城A区小唐王中餐厅
杭州西湖区银泰:NEWERA(潮牌)✅导购1名:年龄:38岁以内综合工资5000-7000
5000-7000元/月
导购1-2人月结
西湖银泰:NEWERA(潮牌)
✅导购1名:
年龄:38岁以内
综合工资5000-7000
(底薪+岗位工资+店级+提成)
工作时间(上一休一)五险
节奏快、工作量饱和,要的就是抗压强、主动干的你!
一起拼成长❤有意速戳~
联系电话:
俞女士(非诚勿扰)(直接打电话沟通,不要加我的,)
店长
诚聘:老意法三楼
应聘店长一名.销售二名,必须老意法三年以上经验,会吃苦,有责任心, 穿版模特一名,会拍照.会修图,
电话号码
闸弄口街道白杨街道连锁零食店店员
4000-6000元/月
店员有提成免费培训20人以上月结兼职全职
1. 顾客服务与销售
◦ 热情接待到店顾客,主动了解需求,介绍品牌零食的口味、特点、成分、优惠活动等,引导顾客购买,提升成交率;
◦ 耐心解答顾客咨询(如产品保质期、食用方法、过敏原等),处理简单客诉,确保顾客满意度;
◦ 协助执行门店促销活动(如满减、折扣、试吃等),主动向顾客推荐活动商品,推动销量增长。
2. 门店运营与陈列
◦ 负责货架、货柜的日常整理,确保零食产品摆放整齐、标签清晰、陈列美观,符合品牌形象标准;
◦ 及时补货、理货,检查商品保质期,下架临期或破损产品,确保在售商品合规、完好;
◦ 维护门店环境卫生,包括收银台、试吃区、购物区等区域的清洁,营造整洁舒适的购物环境。
3. 库存与收银
◦ 协助进行每日/每周库存盘点,记录商品进销存数据,反馈缺货、滞销情况给店长;
◦ 熟练操作收银系统,准确完成收款、找零、开具票据等工作,确保账实一致;
◦ 保管好收银设备及款项,遵守门店财务制度。
4. 品牌维护
◦ 熟悉品牌文化、产品系列及核心卖点,主动向顾客传递品牌价值;
◦ 配合门店执行品牌推广活动(如新品上市宣传、会员招募等),提升品牌在区域内的知名度。
任职要求
1. 年龄18-35周岁,高中及以上学历,性别不限;
2. 有零售、快消品销售经验者优先,无经验可接受带薪培训;
3. 具备良好的沟通表达能力和亲和力,服务意识强,能积极主动对接顾客;
4. 工作细心负责,执行力强,能适应轮班制(含周末、节假日);
5. 热爱零食行业,对各类零食有一定兴趣者更佳。
薪资福利
• 薪资:底薪+销售提成+全勤
• 福利:带薪岗前培训、员工零食折扣、节日福利、团建活动、晋升空间(店员-领班-店长);
• 工作时间:排班制,每日工作[8-10小时]
店长1-2人
老意法四楼 实力店铺
韩系风格
⭐诚聘 店长一名
要求:
有2~3年韩系女装风格的经验
有一定的审美能力,能搭配,有组货能力,能根据销售情况补货下单,沟通能力强 ,有上进心
待遇优渥底薪十提成十补贴各种
⭐招 韩系对镜自拍模特1⃣名
要求:瘦白162以上
能搭配 审美能力强
喜欢拍拍拍 待遇丰厚
电话同步
马上可以上班,长期稳定
诚招金店店员(吃苦耐劳优先)
6000-10000元/月
店员有提成3-5人完工结算全职
每天拍拍视频剪辑,在店里接待顾客
发布抖音小红书等平台获取流量
写写文案想想创意
最好有做过账号的经验
教育背景:识字,上进
想摸鱼的别来,提前拒绝一下
实体店,要实操的
早10晚8
发钱:第一个月培训3500
给店里带来流量与转化
第二月就6000~8000钱+社保
有合同
经验要求:最好是有做过账号的经历
会手机拍摄剪辑
任职要求:年龄不限,但是一定要有审美
要会拍摄短视频,剪辑,文案
手机拍摄没啥难的就是要勤奋
我们偶尔会直播
营业员
4000-5000元/月
营业员包吃免费培训交通补助包住1-2人月结兼职全职
有超市经验者优先,日常的销售上货理货货架卫生检查食品保质期等
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供杭州店长急招190一天在线招聘信息,主要招聘杭州门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。